Course Profession Sport and Leisure (Q3684067): Difference between revisions
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| label / it | label / it | ||||||||||||||
Corso Professione Sport e tempo libero | |||||||||||||||
| Property / summary | |||||||||||||||
Dal 2011 la nostra associazione è in contatto con il municipio di Saint-Laurent du Maroni per esplorare le prospettive di strutturazione e sviluppo della comunità locale. Gli sviluppi socio-economici del comune e la necessaria implementazione dei nuovi ritmi scolastici hanno progressivamente alimentato la riflessione sulle logiche di realizzazione di un ambizioso progetto territoriale. In questo contesto, il primo passo è stato la creazione di un gruppo di datori di lavoro nel settembre 2015 al fine di facilitare l'inserimento di posti di lavoro per le associazioni locali e creare una dinamica economica basata sulla mutualizzazione e sul coordinamento. Allo stesso tempo, l'idea è quella di consolidare e strutturare il tessuto associativo locale con la creazione di un SAVA (servizio a sostegno della vita comunitaria). Offre una serie di servizi alle associazioni di Saint-laurentese (consulenza, coordinamento, fornitura di risorse logistiche e documentarie) ed è un sostegno necessario per consentire loro di strutturare e sostenere le loro attività. Gli obiettivi di queste azioni iniziali sono quello di conoscere meglio il tessuto associativo locale, sia per soddisfare le sue esigenze, sia per comprendere e ripensare le logiche dello sviluppo endogeno. Una conoscenza intima delle realtà socio-culturali di Saint-Laurent du Maroni è la conditio sine qua non per la realizzazione di un progetto a sostegno dei percorsi di qualificazione e professionalizzazione di 50 giovani provenienti da questo ambiente. Pertanto, oltre alle azioni già realizzate, questo progetto si articola in tre azioni. ***Attivare e qualificare 50 giovani a Saint-Laurent du Maroni,** ***qualificare questi giovani per migliorare la loro occupabilità,** * **incoraggiare iniziative per sviluppare l'offerta di attività didattiche (sport, cultura, tempo libero).** L'idea generale è quella di individuare le risorse, i bisogni e le prospettive di sviluppo di un particolare settore, ossia quello dell'animazione; poi, per strutturarla e rafforzarla sviluppando una dinamica di partenariato e rafforzando la qualificazione dei suoi attori. (Italian) | |||||||||||||||
| Property / summary: Dal 2011 la nostra associazione è in contatto con il municipio di Saint-Laurent du Maroni per esplorare le prospettive di strutturazione e sviluppo della comunità locale. Gli sviluppi socio-economici del comune e la necessaria implementazione dei nuovi ritmi scolastici hanno progressivamente alimentato la riflessione sulle logiche di realizzazione di un ambizioso progetto territoriale. In questo contesto, il primo passo è stato la creazione di un gruppo di datori di lavoro nel settembre 2015 al fine di facilitare l'inserimento di posti di lavoro per le associazioni locali e creare una dinamica economica basata sulla mutualizzazione e sul coordinamento. Allo stesso tempo, l'idea è quella di consolidare e strutturare il tessuto associativo locale con la creazione di un SAVA (servizio a sostegno della vita comunitaria). Offre una serie di servizi alle associazioni di Saint-laurentese (consulenza, coordinamento, fornitura di risorse logistiche e documentarie) ed è un sostegno necessario per consentire loro di strutturare e sostenere le loro attività. Gli obiettivi di queste azioni iniziali sono quello di conoscere meglio il tessuto associativo locale, sia per soddisfare le sue esigenze, sia per comprendere e ripensare le logiche dello sviluppo endogeno. Una conoscenza intima delle realtà socio-culturali di Saint-Laurent du Maroni è la conditio sine qua non per la realizzazione di un progetto a sostegno dei percorsi di qualificazione e professionalizzazione di 50 giovani provenienti da questo ambiente. Pertanto, oltre alle azioni già realizzate, questo progetto si articola in tre azioni. ***Attivare e qualificare 50 giovani a Saint-Laurent du Maroni,** ***qualificare questi giovani per migliorare la loro occupabilità,** * **incoraggiare iniziative per sviluppare l'offerta di attività didattiche (sport, cultura, tempo libero).** L'idea generale è quella di individuare le risorse, i bisogni e le prospettive di sviluppo di un particolare settore, ossia quello dell'animazione; poi, per strutturarla e rafforzarla sviluppando una dinamica di partenariato e rafforzando la qualificazione dei suoi attori. (Italian) / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / summary: Dal 2011 la nostra associazione è in contatto con il municipio di Saint-Laurent du Maroni per esplorare le prospettive di strutturazione e sviluppo della comunità locale. Gli sviluppi socio-economici del comune e la necessaria implementazione dei nuovi ritmi scolastici hanno progressivamente alimentato la riflessione sulle logiche di realizzazione di un ambizioso progetto territoriale. In questo contesto, il primo passo è stato la creazione di un gruppo di datori di lavoro nel settembre 2015 al fine di facilitare l'inserimento di posti di lavoro per le associazioni locali e creare una dinamica economica basata sulla mutualizzazione e sul coordinamento. Allo stesso tempo, l'idea è quella di consolidare e strutturare il tessuto associativo locale con la creazione di un SAVA (servizio a sostegno della vita comunitaria). Offre una serie di servizi alle associazioni di Saint-laurentese (consulenza, coordinamento, fornitura di risorse logistiche e documentarie) ed è un sostegno necessario per consentire loro di strutturare e sostenere le loro attività. Gli obiettivi di queste azioni iniziali sono quello di conoscere meglio il tessuto associativo locale, sia per soddisfare le sue esigenze, sia per comprendere e ripensare le logiche dello sviluppo endogeno. Una conoscenza intima delle realtà socio-culturali di Saint-Laurent du Maroni è la conditio sine qua non per la realizzazione di un progetto a sostegno dei percorsi di qualificazione e professionalizzazione di 50 giovani provenienti da questo ambiente. Pertanto, oltre alle azioni già realizzate, questo progetto si articola in tre azioni. ***Attivare e qualificare 50 giovani a Saint-Laurent du Maroni,** ***qualificare questi giovani per migliorare la loro occupabilità,** * **incoraggiare iniziative per sviluppare l'offerta di attività didattiche (sport, cultura, tempo libero).** L'idea generale è quella di individuare le risorse, i bisogni e le prospettive di sviluppo di un particolare settore, ossia quello dell'animazione; poi, per strutturarla e rafforzarla sviluppando una dinamica di partenariato e rafforzando la qualificazione dei suoi attori. (Italian) / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 13 January 2022
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Revision as of 08:13, 13 January 2022
Project Q3684067 in France
| Language | Label | Description | Also known as |
|---|---|---|---|
| English | Course Profession Sport and Leisure |
Project Q3684067 in France |
Statements
844,893.87 Euro
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1,164,888.83 Euro
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72.53 percent
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1 June 2016
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31 December 2018
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GES APROSEP
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5°29'55.90"N, 54°1'51.42"W
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Depuis 2011, notre association est en contact avec la mairie de Saint-Laurent du Maroni afin d’explorer les perspectives de structuration et de développement du tissu associatif local. Les évolutions socioéconomiques de la commune et la mise en application nécessaire des nouveaux rythmes scolaires ont progressivement alimenté la réflexion sur les logiques de mise en oeuvre d’un projet de territoire ambitieux. Dans ce cadre, la première étape fut la création d’un groupement d’employeurs en septembre 2015 afin de faciliter le portage d’emplois pour les associations locales et créer une dynamique économique basée sur la mutualisation et la coordination. Dans le même temps, l’idée est de consolider et de structurer le tissu associatif local avec la création d’une antenne SAVA (service d’appui à la vie associative). Celle-ci offre un panel de services aux associations saint-laurentaises (conseil, coordination, mise à disposition de moyens logistiques et ressources documentaires), c'est un appui nécessaire pour leur permettre de se structurer et de pérenniser leur activité. Ces premières actions ont pour objectifs de mieux connaître le tissu associatif local, à la fois, pour répondre à ses besoins mais aussi pour comprendre et réenvisager les logiques de développement endogènes. Une connaissance intime des réalités socioculturelles de Saint-Laurent du Maroni est la condition sine qua non à la mise en œuvre d'un projet d'accompagnement de parcours de qualification et de professionnalisation de 50 jeunes issus de cet environnement. Ainsi, en dehors des actions déjà réalisées, ce projet s'articule autour de trois actions. * **Mettre en activité et qualifier 50 jeunes sur Saint-Laurent du Maroni,** * **Qualifier ces jeunes afin d'améliorer leur employabilité,** * **Encourager les initiatives visant à développer l'offre d'activités ludo-éducatives ( sport, culture, loisirs).** L'idée générale est d'identifier les ressources, les besoins et les perspectives de développement d'un secteur particulier, en l'occurrence celui de l'animation ; puis, de le structurer et de le renforcer en développant une dynamique partenariale et en renforçant la qualification de ses acteurs. (French)
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Since 2011, our association has been in contact with the town hall of Saint-Laurent du Maroni to explore the prospects of structuring and developing the local community. The socio-economic developments of the municipality and the necessary implementation of the new school rhythms have gradually fuelled reflection on the logics of implementing an ambitious territory project. In this context, the first step was the creation of a group of employers in September 2015 in order to facilitate the carrying of jobs for local associations and create an economic dynamic based on mutualisation and coordination. At the same time, the idea is to consolidate and structure the local associative fabric with the creation of a SAVA (service to support community life). It offers a range of services to Saint-laurentese associations (advisory, coordination, provision of logistical and documentary resources) and is a necessary support to enable them to structure and sustain their activities. The objectives of these initial actions are to better know the local associative fabric, both to meet its needs but also to understand and rethink the logics of endogenous development. An intimate knowledge of the socio-cultural realities of Saint-Laurent du Maroni is the sine qua non for the implementation of a project to support the qualification and professionalisation paths of 50 young people from this environment. Thus, apart from the actions already carried out, this project is structured around three actions. * **activate and qualify 50 young people on Saint-Laurent du Maroni,** * **Qualifying these young people to improve their employability,** * **Encourage initiatives to develop the offer of educational activities (sport, culture, leisure).** The general idea is to identify the resources, needs and prospects for development of a particular sector, namely that of animation; then, to structure and strengthen it by developing a partnership dynamic and strengthening the qualification of its actors. (English)
18 November 2021
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Seit 2011 steht unser Verein in Kontakt mit dem Rathaus von Saint-Laurent du Maroni, um die Perspektiven der Strukturierung und Entwicklung des lokalen Vereinsgewebes zu erkunden. Die sozioökonomischen Entwicklungen in der Gemeinde und die notwendige Umsetzung der neuen Schulrhythmus haben nach und nach Überlegungen über die Logik der Umsetzung eines ehrgeizigen Gebietsprojekts angestoßen. In diesem Zusammenhang war der erste Schritt die Schaffung einer Gruppe von Arbeitgebern im September 2015, um die Vermittlung von Arbeitsplätzen für lokale Verbände zu erleichtern und eine wirtschaftliche Dynamik auf der Grundlage von Bündelung und Koordinierung zu schaffen. Gleichzeitig besteht die Idee darin, das lokale Vereinsgefüge mit der Schaffung einer SAVA-Antenne zu konsolidieren und zu strukturieren. Diese bietet den Verbänden Saint-Lourentes ein Gremium von Dienstleistungen (Beratung, Koordinierung, Bereitstellung von logistischen Mitteln und Dokumentationsressourcen) und ist eine notwendige Unterstützung, damit sie sich strukturieren und ihre Tätigkeit fortsetzen können. Ziel dieser ersten Maßnahmen ist es, das lokale Vereinsgefüge besser kennen zu lernen, sowohl um seinen Bedürfnissen gerecht zu werden, als auch, um die endogenen Entwicklungslogiken zu verstehen und neu zu betrachten. Eine enge Kenntnis der soziokulturellen Realitäten von Saint-Laurent du Maroni ist die unabdingbare Voraussetzung für die Durchführung eines Projekts zur Begleitung von Qualifikationspfaden und zur Professionalisierung von 50 jungen Menschen aus diesem Umfeld. Neben den bereits durchgeführten Maßnahmen umfasst dieses Projekt also drei Aktionen. **Berufung und Qualifizierung von 50 jungen Menschen auf Saint-Laurent du Maroni,****Qualifikation dieser Jugendlichen zur Verbesserung ihrer Beschäftigungsfähigkeit,****Förderung von Initiativen zur Entwicklung des Angebots an bildungsorientierten Aktivitäten (Sport, Kultur, Freizeit).** Die allgemeine Idee besteht darin, die Ressourcen, Bedürfnisse und Entwicklungsperspektiven eines bestimmten Sektors, in diesem Fall der Animation, zu ermitteln; anschließend sollte er strukturiert und gestärkt werden, indem eine partnerschaftliche Dynamik entwickelt und die Qualifikation seiner Akteure gestärkt wird. (German)
1 December 2021
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Sinds 2011 is onze vereniging in contact met het gemeentehuis van Saint-Laurent du Maroni om de vooruitzichten van structurering en ontwikkeling van de lokale gemeenschap te verkennen. De sociaal-economische ontwikkelingen van de gemeente en de noodzakelijke implementatie van de nieuwe schoolritmes hebben geleidelijk geleid tot reflectie over de logica van de uitvoering van een ambitieus territoriumproject. In dit verband was de eerste stap de oprichting van een groep werkgevers in september 2015 om de uitvoering van banen voor lokale verenigingen te vergemakkelijken en een economische dynamiek te creëren op basis van mutualisatie en coördinatie. Tegelijkertijd is het idee om de lokale associatieve structuur te consolideren en te structureren met de oprichting van een SAVA (dienst ter ondersteuning van het gemeenschapsleven). Het biedt een reeks diensten aan Saint-laurentese verenigingen (advies, coördinatie, levering van logistieke en documentaire middelen) en is een noodzakelijke ondersteuning om hen in staat te stellen hun activiteiten te structureren en te ondersteunen. De doelstellingen van deze eerste acties zijn het beter kennen van de lokale associatieve structuur, zowel om aan zijn behoeften te voldoen, maar ook om de logica van endogene ontwikkeling te begrijpen en te heroverwegen. Een intieme kennis van de sociaal-culturele realiteit van Saint-Laurent du Maroni is de conditio sine qua non voor de uitvoering van een project ter ondersteuning van de kwalificatie- en professionaliseringstrajecten van 50 jongeren uit deze omgeving. Naast de reeds uitgevoerde acties is dit project dus opgebouwd rond drie acties. * **activeren en kwalificeren 50 jongeren op Saint-Laurent du Maroni,** * **Kwalificeren van deze jongeren om hun inzetbaarheid te verbeteren,** * **Bevordering van initiatieven om het aanbod van educatieve activiteiten (sport, cultuur, vrije tijd) te ontwikkelen** Het algemene idee is om de middelen, behoeften en vooruitzichten voor de ontwikkeling van een bepaalde sector, namelijk die van animatie, te identificeren; vervolgens te structureren en te versterken door een dynamisch partnerschap te ontwikkelen en de kwalificaties van de actoren te versterken. (Dutch)
6 December 2021
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Dal 2011 la nostra associazione è in contatto con il municipio di Saint-Laurent du Maroni per esplorare le prospettive di strutturazione e sviluppo della comunità locale. Gli sviluppi socio-economici del comune e la necessaria implementazione dei nuovi ritmi scolastici hanno progressivamente alimentato la riflessione sulle logiche di realizzazione di un ambizioso progetto territoriale. In questo contesto, il primo passo è stato la creazione di un gruppo di datori di lavoro nel settembre 2015 al fine di facilitare l'inserimento di posti di lavoro per le associazioni locali e creare una dinamica economica basata sulla mutualizzazione e sul coordinamento. Allo stesso tempo, l'idea è quella di consolidare e strutturare il tessuto associativo locale con la creazione di un SAVA (servizio a sostegno della vita comunitaria). Offre una serie di servizi alle associazioni di Saint-laurentese (consulenza, coordinamento, fornitura di risorse logistiche e documentarie) ed è un sostegno necessario per consentire loro di strutturare e sostenere le loro attività. Gli obiettivi di queste azioni iniziali sono quello di conoscere meglio il tessuto associativo locale, sia per soddisfare le sue esigenze, sia per comprendere e ripensare le logiche dello sviluppo endogeno. Una conoscenza intima delle realtà socio-culturali di Saint-Laurent du Maroni è la conditio sine qua non per la realizzazione di un progetto a sostegno dei percorsi di qualificazione e professionalizzazione di 50 giovani provenienti da questo ambiente. Pertanto, oltre alle azioni già realizzate, questo progetto si articola in tre azioni. ***Attivare e qualificare 50 giovani a Saint-Laurent du Maroni,** ***qualificare questi giovani per migliorare la loro occupabilità,** * **incoraggiare iniziative per sviluppare l'offerta di attività didattiche (sport, cultura, tempo libero).** L'idea generale è quella di individuare le risorse, i bisogni e le prospettive di sviluppo di un particolare settore, ossia quello dell'animazione; poi, per strutturarla e rafforzarla sviluppando una dinamica di partenariato e rafforzando la qualificazione dei suoi attori. (Italian)
13 January 2022
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Identifiers
201601542
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