Occupational activation of unemployed and job-seekers in the Novotomy district (III) (Q135329): Difference between revisions
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(Created claim: summary (P836): Projet réalisé dans la province de Wlkp. portant sur plus de 29 ans de vie enregistrés dans le PUP dans le T.N.-O., appartenant à au moins une des personnes peu qualifiées, à l’âge de 50 ans et plus.Selon les données du 31.01.17, dans ce PUP, il y avait 538 personnes (292K,246M) de plus de 29 ans, avec un profil I ou II fixe, qui représente plus de 53 % de l’ensemble des chômeurs inscrits au registre de l’Office.La structure est dominée par les...) |
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Projet réalisé dans la province de Wlkp. portant sur plus de 29 ans de vie enregistrés dans le PUP dans le T.N.-O., appartenant à au moins une des personnes peu qualifiées, à l’âge de 50 ans et plus.Selon les données du 31.01.17, dans ce PUP, il y avait 538 personnes (292K,246M) de plus de 29 ans, avec un profil I ou II fixe, qui représente plus de 53 % de l’ensemble des chômeurs inscrits au registre de l’Office.La structure est dominée par les femmes (plus de 54 %), qui ont plus de difficultés à trouver un emploi que les hommes.De grands problèmes sont rencontrés par les personnes handicapées, le chômage de longue durée, les personnes peu qualifiées et les 50 ans et plus.L’objectif du projet d’augmenter les possibilités d’emploi pour les personnes âgées de plus de 29 ans qui sont sans emploi dans le comté de N.T. avec le I (appelé «chômeur actif») établi ou le deuxième profil d’aide (appelé «soutien»). Le principal résultat du projet sera de trouver un emploi pour au moins 33 % des personnes handicapées, 30 % de chômage de longue durée.38 % avec des personnes peu qualifiées,33 % à l’âge de 50 ans et plus.39 % des femmes.Pour chaque participante, un plan d’action individuel sera élaboré, qui, en tenant compte du profil de l’aide, permettra d’adapter le soutien aux besoins et aux attentes individuels.Le soutien sera adressé à 107 personnes.(59K,48M) âgées de plus de 29 ans, qualifiées pour le profil I ou le profil II.La présentation d’une offre spécifique d’activation sera précédée d’une analyse des compétences, prédispositions et problèmes de la profession. Sur cette base, l’OLP effectuera des services et des instruments de travail sélectionnés de manière appropriée, visés dans la loi sur la promotion de l’emploi et des institutions du marché du travail — médiation professionnelle 85 personnes.(48K,3740M), orientation professionnelle 107os.(59K,48M), Stazy 57os. (39K,18M), mesures ponctuelles pour la mise en place d’activités économiques 22personnes(11K,11M)j,formation 28personnes.(9K,19M).Le projet est mis en œuvre conformément aux principes énoncés dans les lignes directrices pour la mise en œuvre de projets impliquant des actions du FSE dans le domaine du marché du travail pour la période 2014-2020. (French) | |||||||||||||||
| Property / summary: Projet réalisé dans la province de Wlkp. portant sur plus de 29 ans de vie enregistrés dans le PUP dans le T.N.-O., appartenant à au moins une des personnes peu qualifiées, à l’âge de 50 ans et plus.Selon les données du 31.01.17, dans ce PUP, il y avait 538 personnes (292K,246M) de plus de 29 ans, avec un profil I ou II fixe, qui représente plus de 53 % de l’ensemble des chômeurs inscrits au registre de l’Office.La structure est dominée par les femmes (plus de 54 %), qui ont plus de difficultés à trouver un emploi que les hommes.De grands problèmes sont rencontrés par les personnes handicapées, le chômage de longue durée, les personnes peu qualifiées et les 50 ans et plus.L’objectif du projet d’augmenter les possibilités d’emploi pour les personnes âgées de plus de 29 ans qui sont sans emploi dans le comté de N.T. avec le I (appelé «chômeur actif») établi ou le deuxième profil d’aide (appelé «soutien»). Le principal résultat du projet sera de trouver un emploi pour au moins 33 % des personnes handicapées, 30 % de chômage de longue durée.38 % avec des personnes peu qualifiées,33 % à l’âge de 50 ans et plus.39 % des femmes.Pour chaque participante, un plan d’action individuel sera élaboré, qui, en tenant compte du profil de l’aide, permettra d’adapter le soutien aux besoins et aux attentes individuels.Le soutien sera adressé à 107 personnes.(59K,48M) âgées de plus de 29 ans, qualifiées pour le profil I ou le profil II.La présentation d’une offre spécifique d’activation sera précédée d’une analyse des compétences, prédispositions et problèmes de la profession. Sur cette base, l’OLP effectuera des services et des instruments de travail sélectionnés de manière appropriée, visés dans la loi sur la promotion de l’emploi et des institutions du marché du travail — médiation professionnelle 85 personnes.(48K,3740M), orientation professionnelle 107os.(59K,48M), Stazy 57os. (39K,18M), mesures ponctuelles pour la mise en place d’activités économiques 22personnes(11K,11M)j,formation 28personnes.(9K,19M).Le projet est mis en œuvre conformément aux principes énoncés dans les lignes directrices pour la mise en œuvre de projets impliquant des actions du FSE dans le domaine du marché du travail pour la période 2014-2020. (French) / rank | |||||||||||||||
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| Property / summary: Projet réalisé dans la province de Wlkp. portant sur plus de 29 ans de vie enregistrés dans le PUP dans le T.N.-O., appartenant à au moins une des personnes peu qualifiées, à l’âge de 50 ans et plus.Selon les données du 31.01.17, dans ce PUP, il y avait 538 personnes (292K,246M) de plus de 29 ans, avec un profil I ou II fixe, qui représente plus de 53 % de l’ensemble des chômeurs inscrits au registre de l’Office.La structure est dominée par les femmes (plus de 54 %), qui ont plus de difficultés à trouver un emploi que les hommes.De grands problèmes sont rencontrés par les personnes handicapées, le chômage de longue durée, les personnes peu qualifiées et les 50 ans et plus.L’objectif du projet d’augmenter les possibilités d’emploi pour les personnes âgées de plus de 29 ans qui sont sans emploi dans le comté de N.T. avec le I (appelé «chômeur actif») établi ou le deuxième profil d’aide (appelé «soutien»). Le principal résultat du projet sera de trouver un emploi pour au moins 33 % des personnes handicapées, 30 % de chômage de longue durée.38 % avec des personnes peu qualifiées,33 % à l’âge de 50 ans et plus.39 % des femmes.Pour chaque participante, un plan d’action individuel sera élaboré, qui, en tenant compte du profil de l’aide, permettra d’adapter le soutien aux besoins et aux attentes individuels.Le soutien sera adressé à 107 personnes.(59K,48M) âgées de plus de 29 ans, qualifiées pour le profil I ou le profil II.La présentation d’une offre spécifique d’activation sera précédée d’une analyse des compétences, prédispositions et problèmes de la profession. Sur cette base, l’OLP effectuera des services et des instruments de travail sélectionnés de manière appropriée, visés dans la loi sur la promotion de l’emploi et des institutions du marché du travail — médiation professionnelle 85 personnes.(48K,3740M), orientation professionnelle 107os.(59K,48M), Stazy 57os. (39K,18M), mesures ponctuelles pour la mise en place d’activités économiques 22personnes(11K,11M)j,formation 28personnes.(9K,19M).Le projet est mis en œuvre conformément aux principes énoncés dans les lignes directrices pour la mise en œuvre de projets impliquant des actions du FSE dans le domaine du marché du travail pour la période 2014-2020. (French) / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 2 December 2021
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Revision as of 19:53, 2 December 2021
Project Q135329 in Poland
| Language | Label | Description | Also known as |
|---|---|---|---|
| English | Occupational activation of unemployed and job-seekers in the Novotomy district (III) |
Project Q135329 in Poland |
Statements
749,707.26 zloty
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882,008.54 zloty
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85.0 percent
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1 January 2017
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30 April 2018
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POWIAT NOWOTOMYSKI/POWIATOWY URZĄD PRACY W NOWYM TOMYŚLU
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Proj.realizowany na terenie woj.Wlkp.skierowany do os.powyżej 29 r.życia zarejestrowanych w PUP w N.T.,należących do co najmniej jednej z grup:os.niepełnosprawnych,os.bezrob.długotrwale,kobiet,os.o niskich kwalifikacjach,os.w wieku 50lat i więcej.Wg danych na 31.01.17r. w tut PUP zarejestrowanych było 538os.(292K,246M) powyżej 29 r.życia,z ustalonym I lub II profilem,co stanowi ponad 53% ogółu bezrobotnych figurujących w ewidencji Urzędu.W strukturze dominują kobiety (ponad 54%),które mają większe trudności ze znalezieniem pracy niż mężczyźni.Dużych problemów doświadczają os.niepełnosprawne,długotrwale bezrob.,os.o niskich kwalifikacjach oraz w wieku 50 lat i więcej.Cel proj.-zwiększenie możliwości zatrudnienia os.powyżej 29 r.życia pozostających bez pracy w powiecie N.T. z ustalonym I (tzw.bezrobotni aktywni) lub II profilem pomocy (tzw.wymagający wsparcia).Głównym rezultatem proj.będzie podjęcie zatrudnienia przez co najmniej 33%os.niepełnosprawnych,30% długotrwale bezrob.,38%os.o niskich kwalifikacjach,33%w wieku 50 lat i więcej,39%kobiet.Dla każdego uczestnika zostanie przygotowany Indywidualny Plan Działania,który z uwzględnieniem profilu pomocy pozwoli na dopasowanie wsparcia do indywidualnych potrzeb i oczekiwań.Wsparcie skierowane zostanie do 107os.(59K,48M) w wieku powyżej 29 r.życia zakwalifikowanych do profilu I lub profilu II.Przedstawienie konkretnej oferty aktywizacji poprzedzi analiza umiejętności,predyspozycji i problemów zawod.uczestnika.Na tej podstawie PUP realizować będzie odpowiednio dobrane usługi i instrumenty r.pracy,o których mowa w ustawie o promocji zatrudnienia i instytucjach rynku pracy-pośrednictwo pracy 85os.(48K,3740M),poradnictwo zawodowe 107os.(59K,48M),staże 57os. (39K,18M),jednorazowe środki na podjęcie działalności gospodarcze 22os.(11K,11M)j,szkolenia 28os.(9K,19M).Proj.realizowany jest zgodnie z zasadami określonymi w Wytycznych w zakresie realizacji przedsięwzięć z udziałem środków EFS w obszarze rynku pracy na lata 2014-2020. (Polish)
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54 % of the age of employment, 50 % of the age of work, and 29 % of the age of 33.30 % of the age of 38.33 % of the age of 50,50 % of the age of 29,33/30 % of the age of 38.33 % of the age of 50,50 % of the age of 29,33/30,38/33/50 % of the age of 50/29,33/30 % of the age of 38.33 % of the age of employment, or 50 % of the age of employment.(54 % of the age of employment, 50 % of the age of employment and/or 33 % of the age of employment, and the rest of the age of 38.33 % of the age of employment, or 50.39 % of the age of the work, and/or 246 % of the age of the rest of the work.(54 % of the age of the work, 50 % or 29 % of the age of the work, 33 % or 30 % of the age of the rest of the work, and/or 30 % of the age of 38/33/33/50 % of the age of the work/50/29/50/50/29/50/29/33/30/38/33/30/38/30/38/33/38/33/50/39/30 % of the age of 38/33/38/33/50/39/30/38/33/38/33/38/33/50/39/38/33/50/39/30/38/33/50/39/38/33/38/33/38/33/50 % of the age of 33/50/50/50/29/33/30 % of the age of 38/33/50 % of the age of 50/29/33/30/38/33/50/39/33/50/39/107 % of the age of 38/33/50/50/50/50/29/33/30/38/33/50/39/30/38/33/50/39/107 % of the age of 30/38/33/50/39/30 % of the age of 38,33/50 % of the age and/53/54/50 % of the age of the non-representation, and/29 % of the age of 33/30 % of the age of 38.33xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx33xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxt.50x39xxxxt, 29.33xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxtm(54)(50/29) of the minimum.(50)(29 % of the age of 33,33 % of the age of 38.33 % of the age of the Cost, 50.39 % of the age of the Cost, and 33 % of the age of the age of 38.33 % of the age of 50.39.30 % of the age of 38.33 % of the age of employment, or 33 % of the age of the age of service(33.50,39) of the age of 38.33 % of the age of 50.39,30 % of the age of 38,33.50 % of the age of employment, 50 % of the age of work, and/50 % of the age of 33 % of the age of the week(29) of 33.30 % of the age of employment, 38.33 % of the age of the age of 38,33 % of the age of the Cost, 50.50 % of the age of the Cost, 54 % of the age of employment, 50 % of the age of 29,33 % of the age of 38,33 % of the age of 50x39,30x38x33x50x39,107x38x33x50x39,107x30x38x33x50x39x30x38xxxx33x50x39xxxxxdm(30) of 38.33 % of the age of 50.39 % of the age of 30 % of the age of 38.33 % of the age of 33.50 % of the age of 39.30 % of employment and 38.33 % of the age of 50.39 % of the age of 33 % of the age of 30 %, and 38.33 % of the age of 50.39 % of the age of 33.30 % of the work, and 38.33 % of the age of 50.39 % of the age of 30 % of the age of 38,33 % of the age of 33,50,39.107 % of the age of 30,38,33 % of the age of 38,33 % of age of employment,33 % of the age of 38x33x50,39x30x38x33 % of age(38x33 % of age of work,50,33 % of the age of work,50x30 % of the age of 38x33x30 % of the age of 38,33 % of the age of employment(38) of 33 % of the age of work(54 % of the age of work, and/50/50 % of the age of the work)(29x33 % of the age of 30 % of the age of 38x33x50,33 % of age of work, 50.39xxx30 % of age of work, or 38 % of the age of 33 % of the age of work, or 33 % of the age of work/50 % of the age of work/50xxxxxxxxxxxxxxxxxxxx29xxxx33xxxx30x38x33x50x39xxxx33x30x38x33.50 % of the age of 33 % of the age of 33,50 % of age, and 50 % of the age of 50 % of age of work, and/50 % of the age of work, and/50 % of the age of 33,30 % of the age of 38.33 % of the age of 50, and 33 % of the minimum age of age of 33,50 % of the age and 50 % of the age of 50 % of the age of 33 % of the age of 38.33 % of (39K,18M), one-off funds for taking up economic activity 22person(11K,11M)j,training 28person(9K,19M).The project is implemented in accordance with the principles set out in the Guidelines for the implementation of ESF measures in the labour market area 2014-2020. (English)
21 October 2020
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Projet réalisé dans la province de Wlkp. portant sur plus de 29 ans de vie enregistrés dans le PUP dans le T.N.-O., appartenant à au moins une des personnes peu qualifiées, à l’âge de 50 ans et plus.Selon les données du 31.01.17, dans ce PUP, il y avait 538 personnes (292K,246M) de plus de 29 ans, avec un profil I ou II fixe, qui représente plus de 53 % de l’ensemble des chômeurs inscrits au registre de l’Office.La structure est dominée par les femmes (plus de 54 %), qui ont plus de difficultés à trouver un emploi que les hommes.De grands problèmes sont rencontrés par les personnes handicapées, le chômage de longue durée, les personnes peu qualifiées et les 50 ans et plus.L’objectif du projet d’augmenter les possibilités d’emploi pour les personnes âgées de plus de 29 ans qui sont sans emploi dans le comté de N.T. avec le I (appelé «chômeur actif») établi ou le deuxième profil d’aide (appelé «soutien»). Le principal résultat du projet sera de trouver un emploi pour au moins 33 % des personnes handicapées, 30 % de chômage de longue durée.38 % avec des personnes peu qualifiées,33 % à l’âge de 50 ans et plus.39 % des femmes.Pour chaque participante, un plan d’action individuel sera élaboré, qui, en tenant compte du profil de l’aide, permettra d’adapter le soutien aux besoins et aux attentes individuels.Le soutien sera adressé à 107 personnes.(59K,48M) âgées de plus de 29 ans, qualifiées pour le profil I ou le profil II.La présentation d’une offre spécifique d’activation sera précédée d’une analyse des compétences, prédispositions et problèmes de la profession. Sur cette base, l’OLP effectuera des services et des instruments de travail sélectionnés de manière appropriée, visés dans la loi sur la promotion de l’emploi et des institutions du marché du travail — médiation professionnelle 85 personnes.(48K,3740M), orientation professionnelle 107os.(59K,48M), Stazy 57os. (39K,18M), mesures ponctuelles pour la mise en place d’activités économiques 22personnes(11K,11M)j,formation 28personnes.(9K,19M).Le projet est mis en œuvre conformément aux principes énoncés dans les lignes directrices pour la mise en œuvre de projets impliquant des actions du FSE dans le domaine du marché du travail pour la période 2014-2020. (French)
2 December 2021
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Identifiers
RPWP.06.01.00-30-0027/17
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