Academy of New Opportunities! A comprehensive programme to support young people on the labour market. (Q90982): Difference between revisions
Jump to navigation
Jump to search
(Changed an Item) |
(Removed claim: EU contribution (P835): 313,162.3944 euro) |
||||||||||||||
Property / EU contribution | |||||||||||||||
| |||||||||||||||
Property / EU contribution: 313,162.3944 Euro / rank | |||||||||||||||
Property / EU contribution: 313,162.3944 Euro / qualifier | |||||||||||||||
| |||||||||||||||
Property / EU contribution: 313,162.3944 Euro / qualifier | |||||||||||||||
|
Revision as of 19:43, 23 September 2020
Project in Poland financed by DG Regio
Language | Label | Description | Also known as |
---|---|---|---|
English | Academy of New Opportunities! A comprehensive programme to support young people on the labour market. |
Project in Poland financed by DG Regio |
Statements
1,304,843.31 zloty
0 references
1,548,224.15 zloty
0 references
84.28 percent
0 references
1 October 2019
0 references
31 March 2021
0 references
CENTRUM USŁUG SZKOLENIOWO-DORADCZYCH JAKUB SZPON
0 references
Projekt jest skierowany do 120 Uczestników Projektu (72K i 48M), w wieku 15-29 lat, osób bez pracy, które nie uczestniczą w kształceniu i szkoleniu (tzw. młodzież NEET) tj. do osób biernych zawodowo, w tym do osób z niepełnosprawnościami.CEL GŁÓWNY: Wzrost aktywności zawodowej prowadzącej do zwiększenia szansy zatrudnienia wśród 120 osób młodych (72 kobiety i 48 mężczyzn), biernychzawodowo, w tym os. z niepełnosprawnościami, w wieku 15-29 lat, które nie uczestniczą w kształceniu i szkoleniu, tzw. młodzież NEET poprzez kompleksową aktywizację zawodowo-edukacyjną do dn. 31.03.2021 r.Cel główny przyczyni się do realizacji celu szczegółowego PO WER poprzez osiągnięcie wskaźnika efektywności zatrudnieniowej oraz zawodowej zgodnie z Regulaminem Konkursu nr POWR.01.03.01-IP.03-00-001/18.Główne rezultaty projektu:1. Liczba osób poniżej 30 lat, które uzyskały kwalifikacje po opuszczeniu programu - 54 osoby (32K/22M).2. Liczba osób poniżej 30 lat, które uzyskały kompetencje po opuszczeniu programu - 66 osoby (40K/26M).3. Wskaźnik efektywności zatrudnieniowej - 35%.Główne zadania w projekcie:1. Indywidualny plan działania.2. Poradnictwo psychospołeczne.3. Szkolenia zawodowe.4. Staże i praktyki zawodowe.5. Pośrednictwo pracy.Wsparcie realizowane będzie zgodnie z zasadami: dostępności, równych szans i niedyskryminacji bez względu na płeć, wiek oraz niepełnosprawność, oraz zgodnie z Wytycznymi z zakresu realizacji przedsięwzięć z udziałem EFS z zakresu rynku pracy na lata 2014-2020. (Polish)
0 references
The project is aimed at 120 Participants for Project (72K and 48M), aged 15-29, unemployed people not in education and training (NEETs), i.e. inactive, including those with disability-morbidity:An increase in employment leading to an increase of the employability of 120 young people (72 women and 48 men), inactive including people with disabilities, aged 15-29 who do not participate in education and training, the so-called NEETs through a comprehensive education and educational activation to31.03.2021 The main objective will be to contribute to the specific objective of the OP KED by achieving the employment and employment performance ratio in accordance with the Konpace No POWR.01.03.01-IP.03-00-001/18.Główne: 1.Fewer than 30 years after leaving — 54 persons (32K/22M).2.The number of persons under the age of 30 who have acquired competence after leaving the programme — 66 persons (40K/26M).3.Employment Performance Index — 35 %.Main project tasks: 1.Individual Action Plan 2.Psychosocial counselling.3.Vocational training. (4)Traineeships and traineeships. 5.Placement of works. support will be carried out in accordance with the following rules:accessibility, equal opportunities and non-discrimination irrespective of sex, age and disability, and in accordance with the Guidelines on implementation of projects involving the ESF in the labour market 2014-2020. (English)
0 references
Identifiers
POWR.01.03.01-00-0097/18
0 references