LZA project Jobcenter Kempten (Allgäu) (Q3491347): Difference between revisions
Jump to navigation
Jump to search
(Removed claim: budget (P474): 0.0 euro) |
(Changed label, description and/or aliases in el, da, fi, mt, lv, sk, ga, cs, pt, et, hu, bg, lt, hr, sv, ro, sl, pl, nl, fr, de, it, es, and other parts: Adding translations: el, da, fi, mt, lv, sk, ga, cs, pt, et, hu, bg, lt, hr, sv, ro, sl, pl,) |
||||||||||||||
| label / el | label / el | ||||||||||||||
Έργο LZA Jobcenter Kempten (Allgäu) | |||||||||||||||
| label / da | label / da | ||||||||||||||
LZA projekt Jobcenter Kempten (Allgäu) | |||||||||||||||
| label / fi | label / fi | ||||||||||||||
LZA-projekti Jobcenter Kempten (Allgäu) | |||||||||||||||
| label / mt | label / mt | ||||||||||||||
Il-proġett tal-LZA Jobcenter Kempten (Allgäu) | |||||||||||||||
| label / lv | label / lv | ||||||||||||||
LZA projekts Jobcenter Kempten (Allgäu) | |||||||||||||||
| label / sk | label / sk | ||||||||||||||
Projekt LZA Jobcenter Kempten (Allgäu) | |||||||||||||||
| label / ga | label / ga | ||||||||||||||
Tionscadal LZA Jobcenter Kempten (Allgäu) | |||||||||||||||
| label / cs | label / cs | ||||||||||||||
Projekt LZA Jobcenter Kempten (Allgäu) | |||||||||||||||
| label / pt | label / pt | ||||||||||||||
Projeto LZA Jobcenter Kempten (Allgäu) | |||||||||||||||
| label / et | label / et | ||||||||||||||
LZA projekt Jobcenter Kempten (Allgäu) | |||||||||||||||
| label / hu | label / hu | ||||||||||||||
LZA projekt Jobcenter Kempten (Allgäu) | |||||||||||||||
| label / bg | label / bg | ||||||||||||||
Проект LZA Jobcenter Kempten (Allgäu) | |||||||||||||||
| label / lt | label / lt | ||||||||||||||
LZA projektas Jobcenter Kempten (Allgäu) | |||||||||||||||
| label / hr | label / hr | ||||||||||||||
LZA projekt Jobcenter Kempten (Allgäu) | |||||||||||||||
| label / sv | label / sv | ||||||||||||||
LZA-projektet Jobcenter Kempten (Allgäu) | |||||||||||||||
| label / ro | label / ro | ||||||||||||||
Proiectul LZA Jobcenter Kempten (Allgäu) | |||||||||||||||
| label / sl | label / sl | ||||||||||||||
Projekt LZA Jobcenter Kempten (Allgäu) | |||||||||||||||
| label / pl | label / pl | ||||||||||||||
Projekt LZA Jobcenter Kempten (Allgäu) | |||||||||||||||
| description / bg | description / bg | ||||||||||||||
Проект Q3491347 в Германия | |||||||||||||||
| description / hr | description / hr | ||||||||||||||
Projekt Q3491347 u Njemačkoj | |||||||||||||||
| description / hu | description / hu | ||||||||||||||
Projekt Q3491347 Németországban | |||||||||||||||
| description / cs | description / cs | ||||||||||||||
Projekt Q3491347 v Německu | |||||||||||||||
| description / da | description / da | ||||||||||||||
Projekt Q3491347 i Tyskland | |||||||||||||||
| description / nl | description / nl | ||||||||||||||
Project Q3491347 in Duitsland | |||||||||||||||
| description / et | description / et | ||||||||||||||
Projekt Q3491347 Saksamaal | |||||||||||||||
| description / fi | description / fi | ||||||||||||||
Projekti Q3491347 Saksassa | |||||||||||||||
| description / fr | description / fr | ||||||||||||||
Projet Q3491347 en Allemagne | |||||||||||||||
| description / de | description / de | ||||||||||||||
Projekt Q3491347 in Deutschland | |||||||||||||||
| description / el | description / el | ||||||||||||||
Έργο Q3491347 στη Γερμανία | |||||||||||||||
| description / ga | description / ga | ||||||||||||||
Tionscadal Q3491347 sa Ghearmáin | |||||||||||||||
| description / it | description / it | ||||||||||||||
Progetto Q3491347 in Germania | |||||||||||||||
| description / lv | description / lv | ||||||||||||||
Projekts Q3491347 Vācijā | |||||||||||||||
| description / lt | description / lt | ||||||||||||||
Projektas Q3491347 Vokietijoje | |||||||||||||||
| description / mt | description / mt | ||||||||||||||
Proġett Q3491347 fil-Ġermanja | |||||||||||||||
| description / pl | description / pl | ||||||||||||||
Projekt Q3491347 w Niemczech | |||||||||||||||
| description / pt | description / pt | ||||||||||||||
Projeto Q3491347 na Alemanha | |||||||||||||||
| description / ro | description / ro | ||||||||||||||
Proiectul Q3491347 în Germania | |||||||||||||||
| description / sk | description / sk | ||||||||||||||
Projekt Q3491347 v Nemecku | |||||||||||||||
| description / sl | description / sl | ||||||||||||||
Projekt Q3491347 v Nemčiji | |||||||||||||||
| description / es | description / es | ||||||||||||||
Proyecto Q3491347 en Alemania | |||||||||||||||
| description / sv | description / sv | ||||||||||||||
Projekt Q3491347 i Tyskland | |||||||||||||||
| Property / summary | |||||||||||||||
Στόχος του έργου LCO είναι η μείωση της μακροχρόνιας ανεργίας. Για τους μακροχρόνια ανέργους που δικαιούνται παροχές δυνάμει του SGB II, πρέπει να δημιουργηθούν προοπτικές για βιώσιμη επαγγελματική ένταξη στη γενική αγορά εργασίας. Οι εργοδότες θα πρέπει να στοχεύουν στην πρόσληψη μακροχρόνια ανέργων ανδρών και γυναικών. Επιπλέον, στόχος είναι η εξισορρόπηση των ελλειμμάτων, η παροχή εντατικής θεραπείας στις συμμετέχουσες γυναίκες και άνδρες μετά την ανάληψη της απασχόλησης και η βιώσιμη σταθεροποίηση των εργασιακών σχέσεων κατ’ αυτόν τον τρόπο. (Greek) | |||||||||||||||
| Property / summary: Στόχος του έργου LCO είναι η μείωση της μακροχρόνιας ανεργίας. Για τους μακροχρόνια ανέργους που δικαιούνται παροχές δυνάμει του SGB II, πρέπει να δημιουργηθούν προοπτικές για βιώσιμη επαγγελματική ένταξη στη γενική αγορά εργασίας. Οι εργοδότες θα πρέπει να στοχεύουν στην πρόσληψη μακροχρόνια ανέργων ανδρών και γυναικών. Επιπλέον, στόχος είναι η εξισορρόπηση των ελλειμμάτων, η παροχή εντατικής θεραπείας στις συμμετέχουσες γυναίκες και άνδρες μετά την ανάληψη της απασχόλησης και η βιώσιμη σταθεροποίηση των εργασιακών σχέσεων κατ’ αυτόν τον τρόπο. (Greek) / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / summary: Στόχος του έργου LCO είναι η μείωση της μακροχρόνιας ανεργίας. Για τους μακροχρόνια ανέργους που δικαιούνται παροχές δυνάμει του SGB II, πρέπει να δημιουργηθούν προοπτικές για βιώσιμη επαγγελματική ένταξη στη γενική αγορά εργασίας. Οι εργοδότες θα πρέπει να στοχεύουν στην πρόσληψη μακροχρόνια ανέργων ανδρών και γυναικών. Επιπλέον, στόχος είναι η εξισορρόπηση των ελλειμμάτων, η παροχή εντατικής θεραπείας στις συμμετέχουσες γυναίκες και άνδρες μετά την ανάληψη της απασχόλησης και η βιώσιμη σταθεροποίηση των εργασιακών σχέσεων κατ’ αυτόν τον τρόπο. (Greek) / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 20 August 2022
| |||||||||||||||
| Property / summary | |||||||||||||||
Formålet med LCO-projektet er at nedbringe langtidsledigheden. For langtidsledige, der er berettiget til ydelser i henhold til SGB II, skal der skabes muligheder for varig erhvervsmæssig integration på det generelle arbejdsmarked. Arbejdsgiverne bør være rettet mod ansættelse af langtidsledige mænd og kvinder. Desuden er målet at afbalancere underskud, at sørge for intensiv pleje af de deltagende kvinder og mænd efter at have taget arbejde og på denne måde at stabilisere beskæftigelsesforholdene på en bæredygtig måde. (Danish) | |||||||||||||||
| Property / summary: Formålet med LCO-projektet er at nedbringe langtidsledigheden. For langtidsledige, der er berettiget til ydelser i henhold til SGB II, skal der skabes muligheder for varig erhvervsmæssig integration på det generelle arbejdsmarked. Arbejdsgiverne bør være rettet mod ansættelse af langtidsledige mænd og kvinder. Desuden er målet at afbalancere underskud, at sørge for intensiv pleje af de deltagende kvinder og mænd efter at have taget arbejde og på denne måde at stabilisere beskæftigelsesforholdene på en bæredygtig måde. (Danish) / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / summary: Formålet med LCO-projektet er at nedbringe langtidsledigheden. For langtidsledige, der er berettiget til ydelser i henhold til SGB II, skal der skabes muligheder for varig erhvervsmæssig integration på det generelle arbejdsmarked. Arbejdsgiverne bør være rettet mod ansættelse af langtidsledige mænd og kvinder. Desuden er målet at afbalancere underskud, at sørge for intensiv pleje af de deltagende kvinder og mænd efter at have taget arbejde og på denne måde at stabilisere beskæftigelsesforholdene på en bæredygtig måde. (Danish) / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 20 August 2022
| |||||||||||||||
| Property / summary | |||||||||||||||
LCO-hankkeen tavoitteena on vähentää pitkäaikaistyöttömyyttä. Pitkäaikaistyöttömille, jotka voivat saada etuuksia SGB II:n nojalla, on luotava mahdollisuudet kestävään ammatilliseen integroitumiseen yleisille työmarkkinoille. Työnantajat olisi kohdennettava pitkäaikaistyöttömien miesten ja naisten palkkaamiseen. Lisäksi tavoitteena on tasapainottaa alijäämät, tarjota intensiivistä hoitoa osallistuville naisille ja miehille työsuhteen aloittamisen jälkeen ja vakiinnuttaa työsuhteet kestävällä tavalla. (Finnish) | |||||||||||||||
| Property / summary: LCO-hankkeen tavoitteena on vähentää pitkäaikaistyöttömyyttä. Pitkäaikaistyöttömille, jotka voivat saada etuuksia SGB II:n nojalla, on luotava mahdollisuudet kestävään ammatilliseen integroitumiseen yleisille työmarkkinoille. Työnantajat olisi kohdennettava pitkäaikaistyöttömien miesten ja naisten palkkaamiseen. Lisäksi tavoitteena on tasapainottaa alijäämät, tarjota intensiivistä hoitoa osallistuville naisille ja miehille työsuhteen aloittamisen jälkeen ja vakiinnuttaa työsuhteet kestävällä tavalla. (Finnish) / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / summary: LCO-hankkeen tavoitteena on vähentää pitkäaikaistyöttömyyttä. Pitkäaikaistyöttömille, jotka voivat saada etuuksia SGB II:n nojalla, on luotava mahdollisuudet kestävään ammatilliseen integroitumiseen yleisille työmarkkinoille. Työnantajat olisi kohdennettava pitkäaikaistyöttömien miesten ja naisten palkkaamiseen. Lisäksi tavoitteena on tasapainottaa alijäämät, tarjota intensiivistä hoitoa osallistuville naisille ja miehille työsuhteen aloittamisen jälkeen ja vakiinnuttaa työsuhteet kestävällä tavalla. (Finnish) / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 20 August 2022
| |||||||||||||||
| Property / summary | |||||||||||||||
L-objettiv tal-proġett tal-LCO huwa li jnaqqas il-qgħad fit-tul. Għal persuni qiegħda fit-tul eliġibbli għal benefiċċji taħt l-SGB II, għandhom jinħolqu prospetti għal integrazzjoni vokazzjonali sostenibbli fis-suq tax-xogħol ġenerali. Min iħaddem għandu jkun immirat lejn ir-reklutaġġ ta’ rġiel u nisa qiegħda fit-tul. Barra minn hekk, l-għan huwa li jiġu bbilanċjati d-defiċits, li tiġi pprovduta kura intensiva għan-nisa u l-irġiel parteċipanti wara li jibdew jaħdmu u li jiġu stabbilizzati b’mod sostenibbli r-relazzjonijiet tax-xogħol b’dan il-mod. (Maltese) | |||||||||||||||
| Property / summary: L-objettiv tal-proġett tal-LCO huwa li jnaqqas il-qgħad fit-tul. Għal persuni qiegħda fit-tul eliġibbli għal benefiċċji taħt l-SGB II, għandhom jinħolqu prospetti għal integrazzjoni vokazzjonali sostenibbli fis-suq tax-xogħol ġenerali. Min iħaddem għandu jkun immirat lejn ir-reklutaġġ ta’ rġiel u nisa qiegħda fit-tul. Barra minn hekk, l-għan huwa li jiġu bbilanċjati d-defiċits, li tiġi pprovduta kura intensiva għan-nisa u l-irġiel parteċipanti wara li jibdew jaħdmu u li jiġu stabbilizzati b’mod sostenibbli r-relazzjonijiet tax-xogħol b’dan il-mod. (Maltese) / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / summary: L-objettiv tal-proġett tal-LCO huwa li jnaqqas il-qgħad fit-tul. Għal persuni qiegħda fit-tul eliġibbli għal benefiċċji taħt l-SGB II, għandhom jinħolqu prospetti għal integrazzjoni vokazzjonali sostenibbli fis-suq tax-xogħol ġenerali. Min iħaddem għandu jkun immirat lejn ir-reklutaġġ ta’ rġiel u nisa qiegħda fit-tul. Barra minn hekk, l-għan huwa li jiġu bbilanċjati d-defiċits, li tiġi pprovduta kura intensiva għan-nisa u l-irġiel parteċipanti wara li jibdew jaħdmu u li jiġu stabbilizzati b’mod sostenibbli r-relazzjonijiet tax-xogħol b’dan il-mod. (Maltese) / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 20 August 2022
| |||||||||||||||
| Property / summary | |||||||||||||||
LCO projekta mērķis ir samazināt ilgtermiņa bezdarbu. Ilgtermiņa bezdarbniekiem, kas ir tiesīgi saņemt pabalstus saskaņā ar SGB II, jārada iespējas ilgtspējīgai profesionālajai integrācijai vispārējā darba tirgū. Darba devējiem vajadzētu būt vērstiem uz ilgtermiņa bezdarbnieku vīriešu un sieviešu pieņemšanu darbā. Turklāt mērķis ir līdzsvarot deficītu, nodrošināt intensīvo aprūpi sievietēm un vīriešiem, kas piedalās darbā, pēc darba uzsākšanas un šādā veidā ilgtspējīgi stabilizēt darba attiecības. (Latvian) | |||||||||||||||
| Property / summary: LCO projekta mērķis ir samazināt ilgtermiņa bezdarbu. Ilgtermiņa bezdarbniekiem, kas ir tiesīgi saņemt pabalstus saskaņā ar SGB II, jārada iespējas ilgtspējīgai profesionālajai integrācijai vispārējā darba tirgū. Darba devējiem vajadzētu būt vērstiem uz ilgtermiņa bezdarbnieku vīriešu un sieviešu pieņemšanu darbā. Turklāt mērķis ir līdzsvarot deficītu, nodrošināt intensīvo aprūpi sievietēm un vīriešiem, kas piedalās darbā, pēc darba uzsākšanas un šādā veidā ilgtspējīgi stabilizēt darba attiecības. (Latvian) / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / summary: LCO projekta mērķis ir samazināt ilgtermiņa bezdarbu. Ilgtermiņa bezdarbniekiem, kas ir tiesīgi saņemt pabalstus saskaņā ar SGB II, jārada iespējas ilgtspējīgai profesionālajai integrācijai vispārējā darba tirgū. Darba devējiem vajadzētu būt vērstiem uz ilgtermiņa bezdarbnieku vīriešu un sieviešu pieņemšanu darbā. Turklāt mērķis ir līdzsvarot deficītu, nodrošināt intensīvo aprūpi sievietēm un vīriešiem, kas piedalās darbā, pēc darba uzsākšanas un šādā veidā ilgtspējīgi stabilizēt darba attiecības. (Latvian) / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 20 August 2022
| |||||||||||||||
| Property / summary | |||||||||||||||
Cieľom projektu LCO je znížiť dlhodobú nezamestnanosť. Dlhodobo nezamestnaným osobám, ktoré majú nárok na dávky podľa SGB II, sa majú vytvoriť vyhliadky na udržateľnú odbornú integráciu do všeobecného trhu práce. Zamestnávatelia by sa mali zamerať na nábor dlhodobo nezamestnaných mužov a žien. Okrem toho je cieľom vyvážiť deficity, poskytnúť intenzívnu starostlivosť zúčastneným ženám a mužom po nástupe do zamestnania a týmto spôsobom udržateľne stabilizovať pracovnoprávne vzťahy. (Slovak) | |||||||||||||||
| Property / summary: Cieľom projektu LCO je znížiť dlhodobú nezamestnanosť. Dlhodobo nezamestnaným osobám, ktoré majú nárok na dávky podľa SGB II, sa majú vytvoriť vyhliadky na udržateľnú odbornú integráciu do všeobecného trhu práce. Zamestnávatelia by sa mali zamerať na nábor dlhodobo nezamestnaných mužov a žien. Okrem toho je cieľom vyvážiť deficity, poskytnúť intenzívnu starostlivosť zúčastneným ženám a mužom po nástupe do zamestnania a týmto spôsobom udržateľne stabilizovať pracovnoprávne vzťahy. (Slovak) / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / summary: Cieľom projektu LCO je znížiť dlhodobú nezamestnanosť. Dlhodobo nezamestnaným osobám, ktoré majú nárok na dávky podľa SGB II, sa majú vytvoriť vyhliadky na udržateľnú odbornú integráciu do všeobecného trhu práce. Zamestnávatelia by sa mali zamerať na nábor dlhodobo nezamestnaných mužov a žien. Okrem toho je cieľom vyvážiť deficity, poskytnúť intenzívnu starostlivosť zúčastneným ženám a mužom po nástupe do zamestnania a týmto spôsobom udržateľne stabilizovať pracovnoprávne vzťahy. (Slovak) / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 20 August 2022
| |||||||||||||||
| Property / summary | |||||||||||||||
Is é cuspóir thionscadal LCO an dífhostaíocht fhadtéarmach a laghdú. I gcás daoine atá dífhostaithe go fadtéarmach atá incháilithe le haghaidh sochar faoi SGB II, tá ionchais le haghaidh lánpháirtiú gairmiúil inbhuanaithe sa mhargadh saothair ginearálta le cruthú. Ba cheart fostóirí a bheith dírithe ar fhir agus ar mhná atá dífhostaithe go fadtéarmach a earcú. Ina theannta sin, is é an aidhm atá ann cothromaíocht a bhaint amach idir easnaimh, dianchúram a chur ar fáil do mhná agus d’fhir rannpháirteacha tar éis dóibh dul i mbun fostaíochta agus caidrimh fostaíochta a chobhsú ar bhealach inbhuanaithe ar an mbealach sin. (Irish) | |||||||||||||||
| Property / summary: Is é cuspóir thionscadal LCO an dífhostaíocht fhadtéarmach a laghdú. I gcás daoine atá dífhostaithe go fadtéarmach atá incháilithe le haghaidh sochar faoi SGB II, tá ionchais le haghaidh lánpháirtiú gairmiúil inbhuanaithe sa mhargadh saothair ginearálta le cruthú. Ba cheart fostóirí a bheith dírithe ar fhir agus ar mhná atá dífhostaithe go fadtéarmach a earcú. Ina theannta sin, is é an aidhm atá ann cothromaíocht a bhaint amach idir easnaimh, dianchúram a chur ar fáil do mhná agus d’fhir rannpháirteacha tar éis dóibh dul i mbun fostaíochta agus caidrimh fostaíochta a chobhsú ar bhealach inbhuanaithe ar an mbealach sin. (Irish) / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / summary: Is é cuspóir thionscadal LCO an dífhostaíocht fhadtéarmach a laghdú. I gcás daoine atá dífhostaithe go fadtéarmach atá incháilithe le haghaidh sochar faoi SGB II, tá ionchais le haghaidh lánpháirtiú gairmiúil inbhuanaithe sa mhargadh saothair ginearálta le cruthú. Ba cheart fostóirí a bheith dírithe ar fhir agus ar mhná atá dífhostaithe go fadtéarmach a earcú. Ina theannta sin, is é an aidhm atá ann cothromaíocht a bhaint amach idir easnaimh, dianchúram a chur ar fáil do mhná agus d’fhir rannpháirteacha tar éis dóibh dul i mbun fostaíochta agus caidrimh fostaíochta a chobhsú ar bhealach inbhuanaithe ar an mbealach sin. (Irish) / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 20 August 2022
| |||||||||||||||
| Property / summary | |||||||||||||||
Cílem projektu LCO je snížit dlouhodobou nezaměstnanost. Pro dlouhodobě nezaměstnané osoby, které mají nárok na dávky podle SGB II, je třeba vytvořit vyhlídky na udržitelné profesní začlenění na obecný trh práce. Zaměstnavatelé by měli být zaměřeni na nábor dlouhodobě nezaměstnaných mužů a žen. Kromě toho je cílem vyvážit deficity, zajistit intenzivní péči zúčastněným ženám a mužům po nástupu do zaměstnání a udržitelně stabilizovat pracovní vztahy tímto způsobem. (Czech) | |||||||||||||||
| Property / summary: Cílem projektu LCO je snížit dlouhodobou nezaměstnanost. Pro dlouhodobě nezaměstnané osoby, které mají nárok na dávky podle SGB II, je třeba vytvořit vyhlídky na udržitelné profesní začlenění na obecný trh práce. Zaměstnavatelé by měli být zaměřeni na nábor dlouhodobě nezaměstnaných mužů a žen. Kromě toho je cílem vyvážit deficity, zajistit intenzivní péči zúčastněným ženám a mužům po nástupu do zaměstnání a udržitelně stabilizovat pracovní vztahy tímto způsobem. (Czech) / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / summary: Cílem projektu LCO je snížit dlouhodobou nezaměstnanost. Pro dlouhodobě nezaměstnané osoby, které mají nárok na dávky podle SGB II, je třeba vytvořit vyhlídky na udržitelné profesní začlenění na obecný trh práce. Zaměstnavatelé by měli být zaměřeni na nábor dlouhodobě nezaměstnaných mužů a žen. Kromě toho je cílem vyvážit deficity, zajistit intenzivní péči zúčastněným ženám a mužům po nástupu do zaměstnání a udržitelně stabilizovat pracovní vztahy tímto způsobem. (Czech) / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 20 August 2022
| |||||||||||||||
| Property / summary | |||||||||||||||
O objetivo do projeto LCO é reduzir o desemprego de longa duração. Para os desempregados de longa duração elegíveis para prestações ao abrigo do SGB II, devem ser criadas perspetivas de integração profissional sustentável no mercado de trabalho geral. Os empregadores devem visar o recrutamento de homens e mulheres desempregados de longa duração. Além disso, o objetivo é equilibrar os défices, prestar cuidados intensivos às mulheres e aos homens participantes após o início do emprego e estabilizar de forma sustentável as relações de trabalho desta forma. (Portuguese) | |||||||||||||||
| Property / summary: O objetivo do projeto LCO é reduzir o desemprego de longa duração. Para os desempregados de longa duração elegíveis para prestações ao abrigo do SGB II, devem ser criadas perspetivas de integração profissional sustentável no mercado de trabalho geral. Os empregadores devem visar o recrutamento de homens e mulheres desempregados de longa duração. Além disso, o objetivo é equilibrar os défices, prestar cuidados intensivos às mulheres e aos homens participantes após o início do emprego e estabilizar de forma sustentável as relações de trabalho desta forma. (Portuguese) / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / summary: O objetivo do projeto LCO é reduzir o desemprego de longa duração. Para os desempregados de longa duração elegíveis para prestações ao abrigo do SGB II, devem ser criadas perspetivas de integração profissional sustentável no mercado de trabalho geral. Os empregadores devem visar o recrutamento de homens e mulheres desempregados de longa duração. Além disso, o objetivo é equilibrar os défices, prestar cuidados intensivos às mulheres e aos homens participantes após o início do emprego e estabilizar de forma sustentável as relações de trabalho desta forma. (Portuguese) / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 20 August 2022
| |||||||||||||||
| Property / summary | |||||||||||||||
LCO projekti eesmärk on vähendada pikaajalist töötust. Pikaajalistele töötutele, kellel on õigus saada SGB II alusel hüvitisi, tuleb luua väljavaated jätkusuutlikuks kutsealaseks integreerimiseks üldisele tööturule. Tööandjad peaksid olema suunatud pikaajaliste töötute meeste ja naiste värbamisele. Lisaks on eesmärk tasakaalustada puudujääke, pakkuda osalevatele naistele ja meestele intensiivset hooldust pärast tööle asumist ning stabiliseerida sel viisil püsivalt töösuhteid. (Estonian) | |||||||||||||||
| Property / summary: LCO projekti eesmärk on vähendada pikaajalist töötust. Pikaajalistele töötutele, kellel on õigus saada SGB II alusel hüvitisi, tuleb luua väljavaated jätkusuutlikuks kutsealaseks integreerimiseks üldisele tööturule. Tööandjad peaksid olema suunatud pikaajaliste töötute meeste ja naiste värbamisele. Lisaks on eesmärk tasakaalustada puudujääke, pakkuda osalevatele naistele ja meestele intensiivset hooldust pärast tööle asumist ning stabiliseerida sel viisil püsivalt töösuhteid. (Estonian) / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / summary: LCO projekti eesmärk on vähendada pikaajalist töötust. Pikaajalistele töötutele, kellel on õigus saada SGB II alusel hüvitisi, tuleb luua väljavaated jätkusuutlikuks kutsealaseks integreerimiseks üldisele tööturule. Tööandjad peaksid olema suunatud pikaajaliste töötute meeste ja naiste värbamisele. Lisaks on eesmärk tasakaalustada puudujääke, pakkuda osalevatele naistele ja meestele intensiivset hooldust pärast tööle asumist ning stabiliseerida sel viisil püsivalt töösuhteid. (Estonian) / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 20 August 2022
| |||||||||||||||
| Property / summary | |||||||||||||||
Az LCO-projekt célja a tartós munkanélküliség csökkentése. Az SGB II szerinti ellátásokra jogosult tartósan munkanélküli személyek számára kilátásokat kell teremteni az általános munkaerőpiacra való fenntartható szakmai integrációra. A munkáltatóknak a tartósan munkanélküli férfiak és nők felvételére kell irányulniuk. Emellett a cél a hiányok kiegyensúlyozása, a részt vevő nők és férfiak intenzív ellátásának biztosítása a munkavállalást követően, valamint a munkaviszonyok fenntartható módon történő stabilizálása. (Hungarian) | |||||||||||||||
| Property / summary: Az LCO-projekt célja a tartós munkanélküliség csökkentése. Az SGB II szerinti ellátásokra jogosult tartósan munkanélküli személyek számára kilátásokat kell teremteni az általános munkaerőpiacra való fenntartható szakmai integrációra. A munkáltatóknak a tartósan munkanélküli férfiak és nők felvételére kell irányulniuk. Emellett a cél a hiányok kiegyensúlyozása, a részt vevő nők és férfiak intenzív ellátásának biztosítása a munkavállalást követően, valamint a munkaviszonyok fenntartható módon történő stabilizálása. (Hungarian) / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / summary: Az LCO-projekt célja a tartós munkanélküliség csökkentése. Az SGB II szerinti ellátásokra jogosult tartósan munkanélküli személyek számára kilátásokat kell teremteni az általános munkaerőpiacra való fenntartható szakmai integrációra. A munkáltatóknak a tartósan munkanélküli férfiak és nők felvételére kell irányulniuk. Emellett a cél a hiányok kiegyensúlyozása, a részt vevő nők és férfiak intenzív ellátásának biztosítása a munkavállalást követően, valamint a munkaviszonyok fenntartható módon történő stabilizálása. (Hungarian) / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 20 August 2022
| |||||||||||||||
| Property / summary | |||||||||||||||
Целта на проекта LCO е да се намали дългосрочната безработица. За дългосрочно безработните лица, които отговарят на условията за обезщетения по SGB II, трябва да се създадат перспективи за устойчива професионална интеграция на общия пазар на труда. Работодателите следва да бъдат насочени към наемането на работа на трайно безработни мъже и жени. Освен това целта е да се балансират дефицитите, да се осигурят интензивни грижи за участващите жени и мъже след постъпване на работа и да се стабилизират по устойчив начин трудовите правоотношения по този начин. (Bulgarian) | |||||||||||||||
| Property / summary: Целта на проекта LCO е да се намали дългосрочната безработица. За дългосрочно безработните лица, които отговарят на условията за обезщетения по SGB II, трябва да се създадат перспективи за устойчива професионална интеграция на общия пазар на труда. Работодателите следва да бъдат насочени към наемането на работа на трайно безработни мъже и жени. Освен това целта е да се балансират дефицитите, да се осигурят интензивни грижи за участващите жени и мъже след постъпване на работа и да се стабилизират по устойчив начин трудовите правоотношения по този начин. (Bulgarian) / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / summary: Целта на проекта LCO е да се намали дългосрочната безработица. За дългосрочно безработните лица, които отговарят на условията за обезщетения по SGB II, трябва да се създадат перспективи за устойчива професионална интеграция на общия пазар на труда. Работодателите следва да бъдат насочени към наемането на работа на трайно безработни мъже и жени. Освен това целта е да се балансират дефицитите, да се осигурят интензивни грижи за участващите жени и мъже след постъпване на работа и да се стабилизират по устойчив начин трудовите правоотношения по този начин. (Bulgarian) / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 20 August 2022
| |||||||||||||||
| Property / summary | |||||||||||||||
LCO projekto tikslas – sumažinti ilgalaikį nedarbą. Ilgalaikiams bedarbiams, turintiems teisę gauti išmokas pagal SGB II, turi būti sukurtos tvarios profesinės integracijos į bendrąją darbo rinką perspektyvos. Darbdaviai turėtų būti orientuoti į ilgalaikių bedarbių vyrų ir moterų įdarbinimą. Be to, siekiama subalansuoti deficitą, suteikti intensyvią priežiūrą dalyvaujančioms moterims ir vyrams, pradėjusiems dirbti, ir tokiu būdu tvariai stabilizuoti darbo santykius. (Lithuanian) | |||||||||||||||
| Property / summary: LCO projekto tikslas – sumažinti ilgalaikį nedarbą. Ilgalaikiams bedarbiams, turintiems teisę gauti išmokas pagal SGB II, turi būti sukurtos tvarios profesinės integracijos į bendrąją darbo rinką perspektyvos. Darbdaviai turėtų būti orientuoti į ilgalaikių bedarbių vyrų ir moterų įdarbinimą. Be to, siekiama subalansuoti deficitą, suteikti intensyvią priežiūrą dalyvaujančioms moterims ir vyrams, pradėjusiems dirbti, ir tokiu būdu tvariai stabilizuoti darbo santykius. (Lithuanian) / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / summary: LCO projekto tikslas – sumažinti ilgalaikį nedarbą. Ilgalaikiams bedarbiams, turintiems teisę gauti išmokas pagal SGB II, turi būti sukurtos tvarios profesinės integracijos į bendrąją darbo rinką perspektyvos. Darbdaviai turėtų būti orientuoti į ilgalaikių bedarbių vyrų ir moterų įdarbinimą. Be to, siekiama subalansuoti deficitą, suteikti intensyvią priežiūrą dalyvaujančioms moterims ir vyrams, pradėjusiems dirbti, ir tokiu būdu tvariai stabilizuoti darbo santykius. (Lithuanian) / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 20 August 2022
| |||||||||||||||
| Property / summary | |||||||||||||||
Cilj je projekta LCO smanjiti dugoročnu nezaposlenost. Za dugotrajno nezaposlene osobe koje ispunjavaju uvjete za naknade u okviru SGB-a II. potrebno je stvoriti izglede za održivu strukovnu integraciju na opće tržište rada. Poslodavci bi trebali biti usmjereni na zapošljavanje dugotrajno nezaposlenih muškaraca i žena. Osim toga, cilj je uravnotežiti deficite, pružiti intenzivnu skrb za žene i muškarce koji sudjeluju nakon zapošljavanja te na taj način održivo stabilizirati radne odnose. (Croatian) | |||||||||||||||
| Property / summary: Cilj je projekta LCO smanjiti dugoročnu nezaposlenost. Za dugotrajno nezaposlene osobe koje ispunjavaju uvjete za naknade u okviru SGB-a II. potrebno je stvoriti izglede za održivu strukovnu integraciju na opće tržište rada. Poslodavci bi trebali biti usmjereni na zapošljavanje dugotrajno nezaposlenih muškaraca i žena. Osim toga, cilj je uravnotežiti deficite, pružiti intenzivnu skrb za žene i muškarce koji sudjeluju nakon zapošljavanja te na taj način održivo stabilizirati radne odnose. (Croatian) / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / summary: Cilj je projekta LCO smanjiti dugoročnu nezaposlenost. Za dugotrajno nezaposlene osobe koje ispunjavaju uvjete za naknade u okviru SGB-a II. potrebno je stvoriti izglede za održivu strukovnu integraciju na opće tržište rada. Poslodavci bi trebali biti usmjereni na zapošljavanje dugotrajno nezaposlenih muškaraca i žena. Osim toga, cilj je uravnotežiti deficite, pružiti intenzivnu skrb za žene i muškarce koji sudjeluju nakon zapošljavanja te na taj način održivo stabilizirati radne odnose. (Croatian) / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 20 August 2022
| |||||||||||||||
| Property / summary | |||||||||||||||
Målet med LCO-projektet är att minska långtidsarbetslösheten. För långtidsarbetslösa personer som är berättigade till förmåner enligt SGB II ska det skapas utsikter till varaktig återinträde i arbetslivet på den allmänna arbetsmarknaden. Arbetsgivarna bör inrikta sig på rekrytering av långtidsarbetslösa män och kvinnor. Dessutom är målet att balansera underskotten, tillhandahålla intensivvård för deltagande kvinnor och män efter att ha börjat arbeta och att på ett hållbart sätt stabilisera anställningsförhållandena på detta sätt. (Swedish) | |||||||||||||||
| Property / summary: Målet med LCO-projektet är att minska långtidsarbetslösheten. För långtidsarbetslösa personer som är berättigade till förmåner enligt SGB II ska det skapas utsikter till varaktig återinträde i arbetslivet på den allmänna arbetsmarknaden. Arbetsgivarna bör inrikta sig på rekrytering av långtidsarbetslösa män och kvinnor. Dessutom är målet att balansera underskotten, tillhandahålla intensivvård för deltagande kvinnor och män efter att ha börjat arbeta och att på ett hållbart sätt stabilisera anställningsförhållandena på detta sätt. (Swedish) / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / summary: Målet med LCO-projektet är att minska långtidsarbetslösheten. För långtidsarbetslösa personer som är berättigade till förmåner enligt SGB II ska det skapas utsikter till varaktig återinträde i arbetslivet på den allmänna arbetsmarknaden. Arbetsgivarna bör inrikta sig på rekrytering av långtidsarbetslösa män och kvinnor. Dessutom är målet att balansera underskotten, tillhandahålla intensivvård för deltagande kvinnor och män efter att ha börjat arbeta och att på ett hållbart sätt stabilisera anställningsförhållandena på detta sätt. (Swedish) / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 20 August 2022
| |||||||||||||||
| Property / summary | |||||||||||||||
Obiectivul proiectului LCO este de a reduce șomajul de lungă durată. Pentru șomerii de lungă durată care pot beneficia de prestații în temeiul SGB II, urmează să fie create perspective de integrare profesională durabilă pe piața generală a forței de muncă. Angajatorii ar trebui să vizeze recrutarea de bărbați și femei fără loc de muncă pe termen lung. În plus, obiectivul este de a echilibra deficitele, de a oferi îngrijire intensivă femeilor și bărbaților participanți după ocuparea unui loc de muncă și de a stabiliza în mod durabil relațiile de muncă în acest mod. (Romanian) | |||||||||||||||
| Property / summary: Obiectivul proiectului LCO este de a reduce șomajul de lungă durată. Pentru șomerii de lungă durată care pot beneficia de prestații în temeiul SGB II, urmează să fie create perspective de integrare profesională durabilă pe piața generală a forței de muncă. Angajatorii ar trebui să vizeze recrutarea de bărbați și femei fără loc de muncă pe termen lung. În plus, obiectivul este de a echilibra deficitele, de a oferi îngrijire intensivă femeilor și bărbaților participanți după ocuparea unui loc de muncă și de a stabiliza în mod durabil relațiile de muncă în acest mod. (Romanian) / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / summary: Obiectivul proiectului LCO este de a reduce șomajul de lungă durată. Pentru șomerii de lungă durată care pot beneficia de prestații în temeiul SGB II, urmează să fie create perspective de integrare profesională durabilă pe piața generală a forței de muncă. Angajatorii ar trebui să vizeze recrutarea de bărbați și femei fără loc de muncă pe termen lung. În plus, obiectivul este de a echilibra deficitele, de a oferi îngrijire intensivă femeilor și bărbaților participanți după ocuparea unui loc de muncă și de a stabiliza în mod durabil relațiile de muncă în acest mod. (Romanian) / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 20 August 2022
| |||||||||||||||
| Property / summary | |||||||||||||||
Cilj projekta LCO je zmanjšati dolgotrajno brezposelnost. Za dolgotrajno brezposelne osebe, upravičene do dajatev po SGB II, je treba ustvariti možnosti za trajnostno poklicno vključevanje na splošni trg dela. Delodajalci bi morali biti usmerjeni v zaposlovanje dolgotrajno brezposelnih moških in žensk. Poleg tega je cilj izravnati primanjkljaje, zagotoviti intenzivno oskrbo udeleženih žensk in moških po zaposlitvi in na ta način trajno stabilizirati delovna razmerja. (Slovenian) | |||||||||||||||
| Property / summary: Cilj projekta LCO je zmanjšati dolgotrajno brezposelnost. Za dolgotrajno brezposelne osebe, upravičene do dajatev po SGB II, je treba ustvariti možnosti za trajnostno poklicno vključevanje na splošni trg dela. Delodajalci bi morali biti usmerjeni v zaposlovanje dolgotrajno brezposelnih moških in žensk. Poleg tega je cilj izravnati primanjkljaje, zagotoviti intenzivno oskrbo udeleženih žensk in moških po zaposlitvi in na ta način trajno stabilizirati delovna razmerja. (Slovenian) / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / summary: Cilj projekta LCO je zmanjšati dolgotrajno brezposelnost. Za dolgotrajno brezposelne osebe, upravičene do dajatev po SGB II, je treba ustvariti možnosti za trajnostno poklicno vključevanje na splošni trg dela. Delodajalci bi morali biti usmerjeni v zaposlovanje dolgotrajno brezposelnih moških in žensk. Poleg tega je cilj izravnati primanjkljaje, zagotoviti intenzivno oskrbo udeleženih žensk in moških po zaposlitvi in na ta način trajno stabilizirati delovna razmerja. (Slovenian) / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 20 August 2022
| |||||||||||||||
| Property / summary | |||||||||||||||
Celem projektu LCO jest zmniejszenie bezrobocia długotrwałego. Dla osób długotrwale bezrobotnych kwalifikujących się do świadczeń na podstawie SGB II należy stworzyć perspektywy trwałej integracji zawodowej na ogólnym rynku pracy. Pracodawcy powinni być ukierunkowani na rekrutację długotrwale bezrobotnych mężczyzn i kobiet. Ponadto celem jest zrównoważenie deficytów, zapewnienie intensywnej opieki dla uczestniczących kobiet i mężczyzn po podjęciu zatrudnienia oraz trwałe ustabilizowanie w ten sposób stosunków pracy. (Polish) | |||||||||||||||
| Property / summary: Celem projektu LCO jest zmniejszenie bezrobocia długotrwałego. Dla osób długotrwale bezrobotnych kwalifikujących się do świadczeń na podstawie SGB II należy stworzyć perspektywy trwałej integracji zawodowej na ogólnym rynku pracy. Pracodawcy powinni być ukierunkowani na rekrutację długotrwale bezrobotnych mężczyzn i kobiet. Ponadto celem jest zrównoważenie deficytów, zapewnienie intensywnej opieki dla uczestniczących kobiet i mężczyzn po podjęciu zatrudnienia oraz trwałe ustabilizowanie w ten sposób stosunków pracy. (Polish) / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / summary: Celem projektu LCO jest zmniejszenie bezrobocia długotrwałego. Dla osób długotrwale bezrobotnych kwalifikujących się do świadczeń na podstawie SGB II należy stworzyć perspektywy trwałej integracji zawodowej na ogólnym rynku pracy. Pracodawcy powinni być ukierunkowani na rekrutację długotrwale bezrobotnych mężczyzn i kobiet. Ponadto celem jest zrównoważenie deficytów, zapewnienie intensywnej opieki dla uczestniczących kobiet i mężczyzn po podjęciu zatrudnienia oraz trwałe ustabilizowanie w ten sposób stosunków pracy. (Polish) / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 20 August 2022
| |||||||||||||||
Revision as of 22:36, 20 August 2022
Project Q3491347 in Germany
| Language | Label | Description | Also known as |
|---|---|---|---|
| English | LZA project Jobcenter Kempten (Allgäu) |
Project Q3491347 in Germany |
Statements
8 January 2015
0 references
31 July 2020
0 references
Jobcenter Kempten (Allgäu)
0 references
47°42'42.70"N, 10°18'9.32"E
0 references
87435
0 references
Ziel des LZA-Projektes ist der Abbau der Langzeitarbeitslosigkeit. Für langzeitarbeitslose erwerbsfähige Leistungsberechtigte nach dem SGB II sollen Perspektiven einer nachhaltigen beruflichen Eingliederung in den allgemeinen Arbeitsmarkt geschaffen werden. Arbeitgeber sollen gezielt auf die Einstellung von langzeitarbeitslosen Männern und Frauen angesprochen werden. Darüber hinaus sollen Defizite ausgeglichen, teilnehmende Frauen und Männer nach Beschäftigungsaufnahme intensiv betreut und die Beschäftigungsverhältnisse auf diese Weise nachhaltig stabilisiert werden. (German)
0 references
The objective of the LCO project is to reduce long-term unemployment. For long-term unemployed persons eligible for benefits under the SGB II, prospects for sustainable vocational integration into the general labour market are to be created. Employers should be targeted at the recruitment of long-term unemployed men and women. In addition, the aim is to balance deficits, to provide intensive care for participating women and men after taking up employment and to sustainably stabilise employment relationships in this way. (English)
17 November 2021
0 references
L’objectif du projet LZA est de réduire le chômage de longue durée. Pour les chômeurs de longue durée, le SGB II vise à créer des perspectives d’insertion professionnelle durable sur le marché du travail général. Les employeurs seront ciblés sur l’embauche d’hommes et de femmes sans emploi de longue durée. En outre, l’objectif est d’équilibrer les déficits, d’assurer un suivi intensif des femmes et des hommes participants après l’entrée sur le marché du travail et de stabiliser ainsi durablement les relations de travail. (French)
8 December 2021
0 references
Het LCO-project heeft tot doel de langdurige werkloosheid terug te dringen. Voor langdurig werklozen die in aanmerking komen voor uitkeringen uit hoofde van het SGB II, moeten vooruitzichten voor duurzame integratie in het beroepsleven op de algemene arbeidsmarkt worden gecreëerd. Werkgevers moeten zich richten op de aanwerving van langdurig werkloze mannen en vrouwen. Daarnaast is het de bedoeling tekorten in evenwicht te brengen, de deelnemende vrouwen en mannen na hun indiensttreding intensieve zorg te bieden en de arbeidsverhoudingen op duurzame wijze te stabiliseren. (Dutch)
21 December 2021
0 references
L'obiettivo del progetto LCO è ridurre la disoccupazione di lunga durata. Per i disoccupati di lunga durata che possono beneficiare delle prestazioni previste dal SGB II, devono essere create prospettive di inserimento professionale sostenibile nel mercato del lavoro generale. I datori di lavoro dovrebbero essere indirizzati all'assunzione di disoccupati di lungo periodo di uomini e donne. Inoltre, l'obiettivo è quello di equilibrare i disavanzi, fornire assistenza intensiva alle donne e agli uomini partecipanti dopo aver iniziato a lavorare e stabilizzare in modo sostenibile i rapporti di lavoro in questo modo. (Italian)
19 January 2022
0 references
El objetivo del proyecto LCO es reducir el desempleo de larga duración. Para los desempleados de larga duración que pueden beneficiarse de las prestaciones del SGB II, deben crearse perspectivas de integración profesional sostenible en el mercado laboral general. Los empleadores deben estar orientados a la contratación de hombres y mujeres desempleados de larga duración. Además, el objetivo es equilibrar los déficits, proporcionar cuidados intensivos a las mujeres y los hombres participantes después de su incorporación al empleo y estabilizar de esta manera las relaciones laborales de manera sostenible. (Spanish)
23 January 2022
0 references
Στόχος του έργου LCO είναι η μείωση της μακροχρόνιας ανεργίας. Για τους μακροχρόνια ανέργους που δικαιούνται παροχές δυνάμει του SGB II, πρέπει να δημιουργηθούν προοπτικές για βιώσιμη επαγγελματική ένταξη στη γενική αγορά εργασίας. Οι εργοδότες θα πρέπει να στοχεύουν στην πρόσληψη μακροχρόνια ανέργων ανδρών και γυναικών. Επιπλέον, στόχος είναι η εξισορρόπηση των ελλειμμάτων, η παροχή εντατικής θεραπείας στις συμμετέχουσες γυναίκες και άνδρες μετά την ανάληψη της απασχόλησης και η βιώσιμη σταθεροποίηση των εργασιακών σχέσεων κατ’ αυτόν τον τρόπο. (Greek)
20 August 2022
0 references
Formålet med LCO-projektet er at nedbringe langtidsledigheden. For langtidsledige, der er berettiget til ydelser i henhold til SGB II, skal der skabes muligheder for varig erhvervsmæssig integration på det generelle arbejdsmarked. Arbejdsgiverne bør være rettet mod ansættelse af langtidsledige mænd og kvinder. Desuden er målet at afbalancere underskud, at sørge for intensiv pleje af de deltagende kvinder og mænd efter at have taget arbejde og på denne måde at stabilisere beskæftigelsesforholdene på en bæredygtig måde. (Danish)
20 August 2022
0 references
LCO-hankkeen tavoitteena on vähentää pitkäaikaistyöttömyyttä. Pitkäaikaistyöttömille, jotka voivat saada etuuksia SGB II:n nojalla, on luotava mahdollisuudet kestävään ammatilliseen integroitumiseen yleisille työmarkkinoille. Työnantajat olisi kohdennettava pitkäaikaistyöttömien miesten ja naisten palkkaamiseen. Lisäksi tavoitteena on tasapainottaa alijäämät, tarjota intensiivistä hoitoa osallistuville naisille ja miehille työsuhteen aloittamisen jälkeen ja vakiinnuttaa työsuhteet kestävällä tavalla. (Finnish)
20 August 2022
0 references
L-objettiv tal-proġett tal-LCO huwa li jnaqqas il-qgħad fit-tul. Għal persuni qiegħda fit-tul eliġibbli għal benefiċċji taħt l-SGB II, għandhom jinħolqu prospetti għal integrazzjoni vokazzjonali sostenibbli fis-suq tax-xogħol ġenerali. Min iħaddem għandu jkun immirat lejn ir-reklutaġġ ta’ rġiel u nisa qiegħda fit-tul. Barra minn hekk, l-għan huwa li jiġu bbilanċjati d-defiċits, li tiġi pprovduta kura intensiva għan-nisa u l-irġiel parteċipanti wara li jibdew jaħdmu u li jiġu stabbilizzati b’mod sostenibbli r-relazzjonijiet tax-xogħol b’dan il-mod. (Maltese)
20 August 2022
0 references
LCO projekta mērķis ir samazināt ilgtermiņa bezdarbu. Ilgtermiņa bezdarbniekiem, kas ir tiesīgi saņemt pabalstus saskaņā ar SGB II, jārada iespējas ilgtspējīgai profesionālajai integrācijai vispārējā darba tirgū. Darba devējiem vajadzētu būt vērstiem uz ilgtermiņa bezdarbnieku vīriešu un sieviešu pieņemšanu darbā. Turklāt mērķis ir līdzsvarot deficītu, nodrošināt intensīvo aprūpi sievietēm un vīriešiem, kas piedalās darbā, pēc darba uzsākšanas un šādā veidā ilgtspējīgi stabilizēt darba attiecības. (Latvian)
20 August 2022
0 references
Cieľom projektu LCO je znížiť dlhodobú nezamestnanosť. Dlhodobo nezamestnaným osobám, ktoré majú nárok na dávky podľa SGB II, sa majú vytvoriť vyhliadky na udržateľnú odbornú integráciu do všeobecného trhu práce. Zamestnávatelia by sa mali zamerať na nábor dlhodobo nezamestnaných mužov a žien. Okrem toho je cieľom vyvážiť deficity, poskytnúť intenzívnu starostlivosť zúčastneným ženám a mužom po nástupe do zamestnania a týmto spôsobom udržateľne stabilizovať pracovnoprávne vzťahy. (Slovak)
20 August 2022
0 references
Is é cuspóir thionscadal LCO an dífhostaíocht fhadtéarmach a laghdú. I gcás daoine atá dífhostaithe go fadtéarmach atá incháilithe le haghaidh sochar faoi SGB II, tá ionchais le haghaidh lánpháirtiú gairmiúil inbhuanaithe sa mhargadh saothair ginearálta le cruthú. Ba cheart fostóirí a bheith dírithe ar fhir agus ar mhná atá dífhostaithe go fadtéarmach a earcú. Ina theannta sin, is é an aidhm atá ann cothromaíocht a bhaint amach idir easnaimh, dianchúram a chur ar fáil do mhná agus d’fhir rannpháirteacha tar éis dóibh dul i mbun fostaíochta agus caidrimh fostaíochta a chobhsú ar bhealach inbhuanaithe ar an mbealach sin. (Irish)
20 August 2022
0 references
Cílem projektu LCO je snížit dlouhodobou nezaměstnanost. Pro dlouhodobě nezaměstnané osoby, které mají nárok na dávky podle SGB II, je třeba vytvořit vyhlídky na udržitelné profesní začlenění na obecný trh práce. Zaměstnavatelé by měli být zaměřeni na nábor dlouhodobě nezaměstnaných mužů a žen. Kromě toho je cílem vyvážit deficity, zajistit intenzivní péči zúčastněným ženám a mužům po nástupu do zaměstnání a udržitelně stabilizovat pracovní vztahy tímto způsobem. (Czech)
20 August 2022
0 references
O objetivo do projeto LCO é reduzir o desemprego de longa duração. Para os desempregados de longa duração elegíveis para prestações ao abrigo do SGB II, devem ser criadas perspetivas de integração profissional sustentável no mercado de trabalho geral. Os empregadores devem visar o recrutamento de homens e mulheres desempregados de longa duração. Além disso, o objetivo é equilibrar os défices, prestar cuidados intensivos às mulheres e aos homens participantes após o início do emprego e estabilizar de forma sustentável as relações de trabalho desta forma. (Portuguese)
20 August 2022
0 references
LCO projekti eesmärk on vähendada pikaajalist töötust. Pikaajalistele töötutele, kellel on õigus saada SGB II alusel hüvitisi, tuleb luua väljavaated jätkusuutlikuks kutsealaseks integreerimiseks üldisele tööturule. Tööandjad peaksid olema suunatud pikaajaliste töötute meeste ja naiste värbamisele. Lisaks on eesmärk tasakaalustada puudujääke, pakkuda osalevatele naistele ja meestele intensiivset hooldust pärast tööle asumist ning stabiliseerida sel viisil püsivalt töösuhteid. (Estonian)
20 August 2022
0 references
Az LCO-projekt célja a tartós munkanélküliség csökkentése. Az SGB II szerinti ellátásokra jogosult tartósan munkanélküli személyek számára kilátásokat kell teremteni az általános munkaerőpiacra való fenntartható szakmai integrációra. A munkáltatóknak a tartósan munkanélküli férfiak és nők felvételére kell irányulniuk. Emellett a cél a hiányok kiegyensúlyozása, a részt vevő nők és férfiak intenzív ellátásának biztosítása a munkavállalást követően, valamint a munkaviszonyok fenntartható módon történő stabilizálása. (Hungarian)
20 August 2022
0 references
Целта на проекта LCO е да се намали дългосрочната безработица. За дългосрочно безработните лица, които отговарят на условията за обезщетения по SGB II, трябва да се създадат перспективи за устойчива професионална интеграция на общия пазар на труда. Работодателите следва да бъдат насочени към наемането на работа на трайно безработни мъже и жени. Освен това целта е да се балансират дефицитите, да се осигурят интензивни грижи за участващите жени и мъже след постъпване на работа и да се стабилизират по устойчив начин трудовите правоотношения по този начин. (Bulgarian)
20 August 2022
0 references
LCO projekto tikslas – sumažinti ilgalaikį nedarbą. Ilgalaikiams bedarbiams, turintiems teisę gauti išmokas pagal SGB II, turi būti sukurtos tvarios profesinės integracijos į bendrąją darbo rinką perspektyvos. Darbdaviai turėtų būti orientuoti į ilgalaikių bedarbių vyrų ir moterų įdarbinimą. Be to, siekiama subalansuoti deficitą, suteikti intensyvią priežiūrą dalyvaujančioms moterims ir vyrams, pradėjusiems dirbti, ir tokiu būdu tvariai stabilizuoti darbo santykius. (Lithuanian)
20 August 2022
0 references
Cilj je projekta LCO smanjiti dugoročnu nezaposlenost. Za dugotrajno nezaposlene osobe koje ispunjavaju uvjete za naknade u okviru SGB-a II. potrebno je stvoriti izglede za održivu strukovnu integraciju na opće tržište rada. Poslodavci bi trebali biti usmjereni na zapošljavanje dugotrajno nezaposlenih muškaraca i žena. Osim toga, cilj je uravnotežiti deficite, pružiti intenzivnu skrb za žene i muškarce koji sudjeluju nakon zapošljavanja te na taj način održivo stabilizirati radne odnose. (Croatian)
20 August 2022
0 references
Målet med LCO-projektet är att minska långtidsarbetslösheten. För långtidsarbetslösa personer som är berättigade till förmåner enligt SGB II ska det skapas utsikter till varaktig återinträde i arbetslivet på den allmänna arbetsmarknaden. Arbetsgivarna bör inrikta sig på rekrytering av långtidsarbetslösa män och kvinnor. Dessutom är målet att balansera underskotten, tillhandahålla intensivvård för deltagande kvinnor och män efter att ha börjat arbeta och att på ett hållbart sätt stabilisera anställningsförhållandena på detta sätt. (Swedish)
20 August 2022
0 references
Obiectivul proiectului LCO este de a reduce șomajul de lungă durată. Pentru șomerii de lungă durată care pot beneficia de prestații în temeiul SGB II, urmează să fie create perspective de integrare profesională durabilă pe piața generală a forței de muncă. Angajatorii ar trebui să vizeze recrutarea de bărbați și femei fără loc de muncă pe termen lung. În plus, obiectivul este de a echilibra deficitele, de a oferi îngrijire intensivă femeilor și bărbaților participanți după ocuparea unui loc de muncă și de a stabiliza în mod durabil relațiile de muncă în acest mod. (Romanian)
20 August 2022
0 references
Cilj projekta LCO je zmanjšati dolgotrajno brezposelnost. Za dolgotrajno brezposelne osebe, upravičene do dajatev po SGB II, je treba ustvariti možnosti za trajnostno poklicno vključevanje na splošni trg dela. Delodajalci bi morali biti usmerjeni v zaposlovanje dolgotrajno brezposelnih moških in žensk. Poleg tega je cilj izravnati primanjkljaje, zagotoviti intenzivno oskrbo udeleženih žensk in moških po zaposlitvi in na ta način trajno stabilizirati delovna razmerja. (Slovenian)
20 August 2022
0 references
Celem projektu LCO jest zmniejszenie bezrobocia długotrwałego. Dla osób długotrwale bezrobotnych kwalifikujących się do świadczeń na podstawie SGB II należy stworzyć perspektywy trwałej integracji zawodowej na ogólnym rynku pracy. Pracodawcy powinni być ukierunkowani na rekrutację długotrwale bezrobotnych mężczyzn i kobiet. Ponadto celem jest zrównoważenie deficytów, zapewnienie intensywnej opieki dla uczestniczących kobiet i mężczyzn po podjęciu zatrudnienia oraz trwałe ustabilizowanie w ten sposób stosunków pracy. (Polish)
20 August 2022
0 references
Bayern
0 references
Identifiers
DE_TEMPORARY_ESF_87511
0 references