LZA project Jobcenter district Amberg-Sulzbach and city of Amberg (Q3476762): Difference between revisions
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| label / es | label / es | ||||||||||||||
Proyecto LZA Jobcenter distrito Amberg-Sulzbach y ciudad de Amberg | |||||||||||||||
| Property / summary | |||||||||||||||
El Centro de Empleo AM-AS tiene por objeto reducir el desempleo de larga duración. El objetivo es crear perspectivas para los desempleados de larga duración que tengan derecho a prestaciones de larga duración de conformidad con el Segundo Libro del Código Social (SGB II) sobre la integración profesional sostenible en el primer mercado laboral. Se encuentran empleadores para mujeres y hombres desempleados de larga duración que llevan a estos clientes a una relación laboral permanente. La escasez de competencias debe compensarse. Tras el éxito del empleo, las mujeres y los hombres participantes reciben una formación intensiva para estabilizar de forma sostenible las relaciones laborales. La movilidad en la zona rural de Amberg/Amberg-Sulzbach debe promoverse lo más ampliamente posible para motivar a los participantes a llegar a un puesto de trabajo y visitarlo regularmente. (Spanish) | |||||||||||||||
| Property / summary: El Centro de Empleo AM-AS tiene por objeto reducir el desempleo de larga duración. El objetivo es crear perspectivas para los desempleados de larga duración que tengan derecho a prestaciones de larga duración de conformidad con el Segundo Libro del Código Social (SGB II) sobre la integración profesional sostenible en el primer mercado laboral. Se encuentran empleadores para mujeres y hombres desempleados de larga duración que llevan a estos clientes a una relación laboral permanente. La escasez de competencias debe compensarse. Tras el éxito del empleo, las mujeres y los hombres participantes reciben una formación intensiva para estabilizar de forma sostenible las relaciones laborales. La movilidad en la zona rural de Amberg/Amberg-Sulzbach debe promoverse lo más ampliamente posible para motivar a los participantes a llegar a un puesto de trabajo y visitarlo regularmente. (Spanish) / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / summary: El Centro de Empleo AM-AS tiene por objeto reducir el desempleo de larga duración. El objetivo es crear perspectivas para los desempleados de larga duración que tengan derecho a prestaciones de larga duración de conformidad con el Segundo Libro del Código Social (SGB II) sobre la integración profesional sostenible en el primer mercado laboral. Se encuentran empleadores para mujeres y hombres desempleados de larga duración que llevan a estos clientes a una relación laboral permanente. La escasez de competencias debe compensarse. Tras el éxito del empleo, las mujeres y los hombres participantes reciben una formación intensiva para estabilizar de forma sostenible las relaciones laborales. La movilidad en la zona rural de Amberg/Amberg-Sulzbach debe promoverse lo más ampliamente posible para motivar a los participantes a llegar a un puesto de trabajo y visitarlo regularmente. (Spanish) / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 23 January 2022
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Revision as of 03:08, 23 January 2022
Project Q3476762 in Germany
| Language | Label | Description | Also known as |
|---|---|---|---|
| English | LZA project Jobcenter district Amberg-Sulzbach and city of Amberg |
Project Q3476762 in Germany |
Statements
1,243,978.15 Euro
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7 January 2015
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30 December 2020
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Jobcenter AM-AS Landkreis Amberg-Sulzbach und Stadt Amberg
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49°27'15.73"N, 11°50'50.64"E
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92224
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Das Jobcenter AM-AS setzt sich den Abbau von Langzeitarbeitslosigkeit zum Ziel. Es sollen Perspektiven für langzeitarbeitslose erwerbsfähige Leistungsberechtigte nach dem Zweiten Buch Sozialgesetzbuch (SGB II) zur nachhaltigen beruflichen Eingliederung in den ersten Arbeitsmarkt geschaffen werden. Arbeitgeber sollen für langzeitarbeitslose Frauen und Männer gefunden werden, die diese Kunden in ein dauerhaftes Beschäftigungsverhältnis übernehmen. Qualifizierungsdefizite sollen ausgeglichen werden. Nach erfolgreicher Beschäftigungsaufnahme werden die teilnehmenden Frauen und Männer intensiv gecoacht um die Arbeitsverhältnisse nachhaltig zu stabilisieren. Die Mobilität im ländlichen Flächenkreis Amberg/Amberg-Sulzbach soll möglichst umfassend gefördert werden, um die Teilnehmer zu motivieren, einen Arbeitsplatz zu erreichen und regelmäßig diesen aufzusuchen. (German)
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The AM-AS Job Centre aims to reduce long-term unemployment. The aim is to create prospects for long-term unemployed persons who are eligible for long-term benefits in accordance with the Second Book of the Social Code (SGB II) on sustainable occupational integration into the first labour market. Employers are to be found for long-term unemployed women and men who take these clients into a permanent employment relationship. Skills shortages are to be compensated. After successful employment, the participating women and men are intensively coached to sustainably stabilise employment relationships. Mobility in the rural area of Amberg/Amberg-Sulzbach should be promoted as extensively as possible in order to motivate participants to reach a job and regularly visit it. (English)
17 November 2021
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Le Jobcenter AM-AS vise à réduire le chômage de longue durée. L’objectif est de créer des perspectives pour les chômeurs de longue durée qui bénéficient d’une insertion professionnelle durable dans le premier marché du travail, conformément au livre II du code de la sécurité sociale (SGB II). Il s’agit de trouver des employeurs pour les chômeurs de longue durée, tant pour les femmes que pour les hommes qui embauchent ces clients dans un emploi permanent. Il s’agit de combler les déficits de qualification. Une fois que l’emploi a été réussi, les femmes et les hommes participants sont fortement cohésés afin de stabiliser durablement les relations de travail. La mobilité dans la zone rurale d’Amberg/Amberg-Sulzbach doit être encouragée autant que possible afin de motiver les participants, d’atteindre un emploi et d’y accéder régulièrement. (French)
8 December 2021
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Het AM-AS Job Centre heeft tot doel de langdurige werkloosheid terug te dringen. Het doel is om vooruitzichten te creëren voor langdurig werklozen die in aanmerking komen voor een langdurige uitkering overeenkomstig het Tweede Boek van de Sociale Code (SGB II) over duurzame integratie in het beroepsleven op de eerste arbeidsmarkt. Er zijn werkgevers te vinden voor langdurig werkloze vrouwen en mannen die deze cliënten in een vaste arbeidsverhouding betrekken. Tekorten aan vaardigheden moeten worden gecompenseerd. Na een succesvolle baan worden de deelnemende vrouwen en mannen intensief gecoacht om de arbeidsverhoudingen duurzaam te stabiliseren. Mobiliteit op het platteland van Amberg/Amberg-Sulzbach moet zo uitgebreid mogelijk worden bevorderd om deelnemers te motiveren om een baan te vinden en deze regelmatig te bezoeken. (Dutch)
20 December 2021
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Il Centro per l'occupazione AM-AS mira a ridurre la disoccupazione di lunga durata. L'obiettivo è creare prospettive per i disoccupati di lungo periodo che hanno diritto a prestazioni a lungo termine conformemente al secondo libro del codice sociale (SGB II) sull'inserimento professionale sostenibile nel primo mercato del lavoro. I datori di lavoro devono essere trovati per le donne e gli uomini disoccupati di lunga durata che portano questi clienti in un rapporto di lavoro permanente. La carenza di competenze deve essere compensata. Dopo un'occupazione riuscita, le donne e gli uomini partecipanti sono intensamente addestrati a stabilizzare in modo sostenibile i rapporti di lavoro. La mobilità nella zona rurale di Amberg/Amberg-Sulzbach dovrebbe essere promossa il più possibile al fine di motivare i partecipanti a raggiungere un posto di lavoro e a visitarlo regolarmente. (Italian)
19 January 2022
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El Centro de Empleo AM-AS tiene por objeto reducir el desempleo de larga duración. El objetivo es crear perspectivas para los desempleados de larga duración que tengan derecho a prestaciones de larga duración de conformidad con el Segundo Libro del Código Social (SGB II) sobre la integración profesional sostenible en el primer mercado laboral. Se encuentran empleadores para mujeres y hombres desempleados de larga duración que llevan a estos clientes a una relación laboral permanente. La escasez de competencias debe compensarse. Tras el éxito del empleo, las mujeres y los hombres participantes reciben una formación intensiva para estabilizar de forma sostenible las relaciones laborales. La movilidad en la zona rural de Amberg/Amberg-Sulzbach debe promoverse lo más ampliamente posible para motivar a los participantes a llegar a un puesto de trabajo y visitarlo regularmente. (Spanish)
23 January 2022
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Bayern
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Identifiers
DE_TEMPORARY_ESF_73061
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