QUALIFICATION COURSE (Q2706296): Difference between revisions
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| label / es | label / es | ||||||||||||||
CURSO DE CUALIFICACIÓN | |||||||||||||||
| Property / summary | |||||||||||||||
OBJETIVO PRINCIPAL: aumento de la activación del empleo y de las competencias necesarias para el año de empleo entre 60 personas (43K,17 millones) para las personas desempleadas e inactivas de 30 años o más del Voivodato de Lublin, incluidas las siguientes: 50+, mujeres, oOzN, desempleados de larga duración, personas poco cualificadas y desempleadas que no pertenezcan a las personas anteriormente indicadas, mediante la aplicación de apoyo en el ámbito de la asistencia activa a la búsqueda de empleo (ofertas de empleo, orientación profesional); mejorar las cualificaciones profesionales y adaptarlas mejor a las necesidades del mercado laboral (cursos «Personal Caregiver...», «Technologist of Works...», «Krawiec...», «Seller...») y adquirir experiencia, profesión. (prácticas) hasta el final del 30.11.2021. El proyecto apoyará a 60 personas. (43K,17M) mayores de 30 años, desempleados y económicamente inactivos del territorio del Voivodato de Lubelskie (orden del Voivodato de Lublin en el sentido de las disposiciones del CC, con un mínimo del 10 % (6 personas) de GD, con domicilio social en las ciudades intermedias del voivodato de Lubelskie, incluidas, en particular, las ciudades que pierden funciones sociales, que pertenecen al menos a la primera de las siguientes personas: desempleados de larga duración, personas poco cualificadas, desempleados que no pertenecen a los grupos mencionados anteriormente. Los ejes a que se refieren las letras a) a e) representan al menos el 60 % de la UP y al menos el 50 % de la DG (30 personas), que cumplen al menos dos condiciones para tener la condición de persona en una situación de desventaja en el mercado laboral, es decir, ser una persona. 50+, K OZN, desempleados de larga duración, poco cualificados. Con arreglo a la letra f), un máximo del 20 % del número total de desempleados subvencionados (6 personas) en el proyecto representa al menos el 20 % de las personas inactivas del proyecto. Cada UP será objęty:poradnictwem en la que se crearán/actualizarán IPDs, con cursos de elevación de calif. (min.80 %) se otorgará una calidad completa de ejecuciones, pasantías, ind. El indicador de impacto se logrará en: min.55 % para personas 50+, mujeres,OZN,personas desempleadas de larga duración, personas poco cualificadas, para otras personas-70 %. (Spanish) | |||||||||||||||
| Property / summary: OBJETIVO PRINCIPAL: aumento de la activación del empleo y de las competencias necesarias para el año de empleo entre 60 personas (43K,17 millones) para las personas desempleadas e inactivas de 30 años o más del Voivodato de Lublin, incluidas las siguientes: 50+, mujeres, oOzN, desempleados de larga duración, personas poco cualificadas y desempleadas que no pertenezcan a las personas anteriormente indicadas, mediante la aplicación de apoyo en el ámbito de la asistencia activa a la búsqueda de empleo (ofertas de empleo, orientación profesional); mejorar las cualificaciones profesionales y adaptarlas mejor a las necesidades del mercado laboral (cursos «Personal Caregiver...», «Technologist of Works...», «Krawiec...», «Seller...») y adquirir experiencia, profesión. (prácticas) hasta el final del 30.11.2021. El proyecto apoyará a 60 personas. (43K,17M) mayores de 30 años, desempleados y económicamente inactivos del territorio del Voivodato de Lubelskie (orden del Voivodato de Lublin en el sentido de las disposiciones del CC, con un mínimo del 10 % (6 personas) de GD, con domicilio social en las ciudades intermedias del voivodato de Lubelskie, incluidas, en particular, las ciudades que pierden funciones sociales, que pertenecen al menos a la primera de las siguientes personas: desempleados de larga duración, personas poco cualificadas, desempleados que no pertenecen a los grupos mencionados anteriormente. Los ejes a que se refieren las letras a) a e) representan al menos el 60 % de la UP y al menos el 50 % de la DG (30 personas), que cumplen al menos dos condiciones para tener la condición de persona en una situación de desventaja en el mercado laboral, es decir, ser una persona. 50+, K OZN, desempleados de larga duración, poco cualificados. Con arreglo a la letra f), un máximo del 20 % del número total de desempleados subvencionados (6 personas) en el proyecto representa al menos el 20 % de las personas inactivas del proyecto. Cada UP será objęty:poradnictwem en la que se crearán/actualizarán IPDs, con cursos de elevación de calif. (min.80 %) se otorgará una calidad completa de ejecuciones, pasantías, ind. El indicador de impacto se logrará en: min.55 % para personas 50+, mujeres,OZN,personas desempleadas de larga duración, personas poco cualificadas, para otras personas-70 %. (Spanish) / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / summary: OBJETIVO PRINCIPAL: aumento de la activación del empleo y de las competencias necesarias para el año de empleo entre 60 personas (43K,17 millones) para las personas desempleadas e inactivas de 30 años o más del Voivodato de Lublin, incluidas las siguientes: 50+, mujeres, oOzN, desempleados de larga duración, personas poco cualificadas y desempleadas que no pertenezcan a las personas anteriormente indicadas, mediante la aplicación de apoyo en el ámbito de la asistencia activa a la búsqueda de empleo (ofertas de empleo, orientación profesional); mejorar las cualificaciones profesionales y adaptarlas mejor a las necesidades del mercado laboral (cursos «Personal Caregiver...», «Technologist of Works...», «Krawiec...», «Seller...») y adquirir experiencia, profesión. (prácticas) hasta el final del 30.11.2021. El proyecto apoyará a 60 personas. (43K,17M) mayores de 30 años, desempleados y económicamente inactivos del territorio del Voivodato de Lubelskie (orden del Voivodato de Lublin en el sentido de las disposiciones del CC, con un mínimo del 10 % (6 personas) de GD, con domicilio social en las ciudades intermedias del voivodato de Lubelskie, incluidas, en particular, las ciudades que pierden funciones sociales, que pertenecen al menos a la primera de las siguientes personas: desempleados de larga duración, personas poco cualificadas, desempleados que no pertenecen a los grupos mencionados anteriormente. Los ejes a que se refieren las letras a) a e) representan al menos el 60 % de la UP y al menos el 50 % de la DG (30 personas), que cumplen al menos dos condiciones para tener la condición de persona en una situación de desventaja en el mercado laboral, es decir, ser una persona. 50+, K OZN, desempleados de larga duración, poco cualificados. Con arreglo a la letra f), un máximo del 20 % del número total de desempleados subvencionados (6 personas) en el proyecto representa al menos el 20 % de las personas inactivas del proyecto. Cada UP será objęty:poradnictwem en la que se crearán/actualizarán IPDs, con cursos de elevación de calif. (min.80 %) se otorgará una calidad completa de ejecuciones, pasantías, ind. El indicador de impacto se logrará en: min.55 % para personas 50+, mujeres,OZN,personas desempleadas de larga duración, personas poco cualificadas, para otras personas-70 %. (Spanish) / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 19 January 2022
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Revision as of 06:48, 19 January 2022
Project Q2706296 in Poland
| Language | Label | Description | Also known as |
|---|---|---|---|
| English | QUALIFICATION COURSE |
Project Q2706296 in Poland |
Statements
815,133.42 zloty
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958,980.5 zloty
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85.0 percent
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1 October 2020
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30 November 2021
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OŚRODEK SZKOLENIA DOKSZTAŁCANIA I DOSKONALENIA KADR "KURSOR" PIOTR WASAK
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50°51'31.0"N, 22°46'23.5"E
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CEL GŁÓWNY: wzrost aktywizacji zawodowej i niezbędnych na r. pracy kwalifikacji wśród 60 os.(43K,17M) os. bezrobotnych i biernych zawodowo w wieku 30+ z terenu woj. lubelskiego,w tym os. 50+, kobiet, oOzN,os. długotrwale bezrobotnych, os. o niskich kwalifikacjach, os. bezrobotnych nie należących do os. wskazanych wcześniej, poprzez realizację wsparcia w zakresie pomocy w aktywnym poszukiwaniu pracy (oferty pracy, doradztwo zawodowe); podniesieniu kwalifikacji zawodowych oraz ich lepszego dopasowania do potrzeb rynku pracy (kursy „ Opiekun osób ...", "Technolog robót ...", "Krawiec ...", "Sprzedawca...") i zdobycie doświad, zawod. (staże) do końca 30.11.2021r W ramach proj. wsparciem zostanie objętych 60 os. (43K,17M) w wieku 30+, bezrobotne oraz bierne zawodowo z terenu woj. lubelskiego (zam. woj. lubelskie w rozum.przepisów KC przy czym min.10% (6os.) GD, legitymujących się zameldow. na obszarze miast średnich woj. lubelskiego, w tym w szczególności miast śred.tracących funkcje społ.-gospod., należące co najmniej do 1-ej z następujących grup:os.50+kobietyOzNos. długotrwale bezrobotne,os. o niskich kwalifikacjach,os. bezrobotne nie należące do grup wskazanych powyżej. Os. wskazane w pkt a) do e) stanowią min. 60% UP i min 50% GD (30os.), stanowią os. spełniające min. 2 przesłanki świadczące o posiadaniu statusu os. w niekorzystnej sytuacji na rynku pracy, tj. bycie os. 50+, K OzN, os. długotrwale bezrobotną, os. o niskich kwalifikacjach. Os. z pkt. f) stanowić będą max. 20% ogólnej liczby bezrobotnych objętych wsparciem (6 os.) GD w projekcie stanowią w co najmniej 20% os. bierne zawodowo. Każdy z UP zostanie objęty:poradnictwem zaw. w ramach którego zostanie utworzony/zaktualizowany IPD,kursami zaw. podnoszącymi kwalif. (min.80%) uzyska kwalif. zakończone egz. zew., stażami, ind. pośredn.pracy. Zostanie osiągnięty wskaźnik efektyw. zatrud. w wys.: min.55 % dla os.50+,kobiet,OzN,os. długotrwale bezrobot,os. o niskich kwalifik., dla pozostałych os.-70%. (Polish)
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MAIN OBJECTIVE: increase in employment activation and skills needed for the year of employment among 60 people (43K,17M) for unemployed and inactive persons aged 30+ from the Lublin Voivodeship, including 50+, women, oOzN, long-term unemployed, low-skilled, unemployed persons not belonging to the previously indicated persons, through the implementation of support in the field of active job search assistance (job offers, career guidance); improving professional qualifications and better matching them to the needs of the labour market (courses “Personal Caregiver...”, “Technologist of Works...”, “Krawiec...”, “Seller...”) and gaining experience, profession. (traineeships) until the end of 30.11.2021. The project will support 60 people. (43K,17M) aged 30+, unemployed and economically inactive from the territory of the Lubelskie Voivodeship (the order of the Lublin Voivodeship in the sense of the provisions of the CC, with a minimum of 10 % (6 persons) of GD, with registered offices in the middle towns of Lubelskie voivodship, including, in particular, towns losing social functions, belonging to at least the 1st of the following grup:os.50+kobietyOzNos long-term unemployed, low-qualified persons, unemployed persons not belonging to the groups indicated above. The axes referred to in points (a) to (e) represent at least 60 % of the UP and at least 50 % of the GD (30 persons), which meet at least 2 conditions for having the status of a person in a disadvantaged position on the labour market, i.e. being a person. 50+, K OzN, long-term unemployed, low-skilled. Under point (f), max. 20 % of the total number of unemployed persons supported (6 persons) in the project represent at least 20 % of the inactive persons in the project. Each UP will be objęty:poradnictwem in which IPDs will be created/updated, with qualif lifting courses. (min.80 %) will be awarded a qualif. completed executions, internships, ind. The impact indicator will be achieved in: min.55 % for persons 50+,women,OzN,persons long-term unemployed, low-qualified persons, for other persons-70 %. (English)
7 July 2021
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OBJECTIF PRINCIPAL: augmentation de l’activation de l’emploi et des compétences nécessaires pour l’année d’emploi de 60 personnes (43K,17 millions) pour les chômeurs et les inactifs âgés de 30 ans et plus de la voïvodie de Lublin, y compris 50 ans et plus, femmes, oOzN, chômeurs de longue durée, peu qualifiés, chômeurs n’appartenant pas aux personnes précédemment indiquées, grâce à la mise en œuvre d’un soutien dans le domaine de l’aide active à la recherche d’un emploi (offres d’emploi, orientation professionnelle); améliorer les qualifications professionnelles et mieux les adapter aux besoins du marché du travail (cours «Personal Caregiver...», «Technologist of Works...», «Krawiec...», «Seller...») et acquérir de l’expérience, une profession. (stages) jusqu’à la fin du 30.11.2021. Le projet soutiendra 60 personnes. (43K,17M) âgés de 30 ans et plus, sans emploi et économiquement inactifs à partir du territoire de la voïvodie de Lubelskie (ordre de la voïvodie de Lublin au sens des dispositions du CC, avec un minimum de 10 % (6 personnes) de GD, ayant des sièges statutaires dans les villes moyennes de la voïvodie de Lubelskie, y compris, en particulier, des villes perdant des fonctions sociales, appartenant au moins au 1er des personnes suivantes grup:os.50+kobietyOzNos chômeurs de longue durée, personnes peu qualifiées, chômeurs ne faisant pas partie des groupes mentionnés ci-dessus. Les axes visés aux points a) à e) représentent au moins 60 % du PU et au moins 50 % des DG (30 personnes), qui remplissent au moins deux conditions pour avoir le statut de personne dans une situation défavorisée sur le marché du travail, c’est-à-dire une personne. 50+, K OZN, chômeurs de longue durée, peu qualifiés. Au point f), 20 % maximum du nombre total de chômeurs soutenus (6 personnes) dans le projet représentent au moins 20 % des personnes inactives du projet. Chaque UP sera objęty:poradnictwem dans lequel les IPD seront créés/mis à jour, avec des cours de levage qualif. (min.80 %) se verra attribuer un qualif. exécutions terminées, stages, ind. L’indicateur d’impact sera atteint dans les domaines suivants: min.55 % pour les personnes de 50 ans et plus, les femmes, l’OZN, les chômeurs de longue durée, les personnes peu qualifiées, pour les autres personnes-70 %. (French)
4 December 2021
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HAUPTZIEL: Erhöhung der Beschäftigungsaktivierung und der für das Beschäftigungsjahr erforderlichen Qualifikationen von 60 Personen (43K,17M) für Arbeitslose und Nichterwerbstätige ab 30 Jahren aus der Woiwodschaft Lublin, einschließlich 50+, Frauen, ozN, Langzeitarbeitslose, Geringqualifizierte, Arbeitslose, die nicht zu den zuvor genannten Personen gehören, durch Unterstützung im Bereich der aktiven Arbeitssuche (Jobangebote, Berufsberatung); Verbesserung der beruflichen Qualifikationen und bessere Anpassung an die Bedürfnisse des Arbeitsmarktes (Kurse „Personal Caregiver...“, „Technologin of Works...“, „Krawiec...“, „Verkäufer...“) und Erfahrung, Beruf. (Ausbildungen) bis Ende 30.11.2021. Das Projekt wird 60 Personen unterstützen. (43K,17M) im Alter von 30 Jahren, arbeitslos und wirtschaftlich nicht erwerbstätig aus dem Gebiet der Woiwodschaft Lubelskie (die Reihenfolge der Woiwodschaft Lublin im Sinne der Bestimmungen des CC, mit mindestens 10 % (6 Personen) der GD, mit Sitz in den mittleren Städten der Woiwodschaft Lubelskie, darunter insbesondere Städte, die soziale Funktionen verlieren, die mindestens zum 1. der folgenden grup:os.50+kobietyOzNos gehören: Langzeitarbeitslose, Geringqualifizierte, Arbeitslose, die nicht zu den oben genannten Gruppen gehören. Die unter den Buchstaben a bis e genannten Achsen machen mindestens 60 % des UP und mindestens 50 % der GD (30 Personen) aus, die mindestens zwei Bedingungen für den Status einer Person in einer benachteiligten Stellung auf dem Arbeitsmarkt erfüllen, d. h. als Person. 50+, K OZN, Langzeitarbeitslose, Geringqualifizierte. Unter Buchstabe f stellen maximal 20 % der Gesamtzahl der im Projekt unterstützten Arbeitslosen (6 Personen) mindestens 20 % der Nichterwerbstätigen des Projekts dar. Jedes UP wird objęty:poradnictwem sein, in dem IPDs erstellt/aktualisiert werden, mit Qualif Hebekursen. (min. 80 %) erhalten eine Qualif. abgeschlossene Ausführung, Praktika, ind. Der Wirkungsindikator wird erreicht in: min.55 % für Personen 50+,Frauen,OZN, Langzeitarbeitslose, geringqualifizierte Personen, für andere Personen-70 %. (German)
14 December 2021
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HOOFDDOELSTELLING: verhoging van de activering van de werkgelegenheid en vaardigheden die nodig zijn voor het jaar van tewerkstelling bij 60 personen (43K,17 miljoen) voor werklozen en inactieven van 30 jaar en ouder uit het woiwodschap Lublin, met inbegrip van 50+, vrouwen, ozN, langdurig werklozen, laaggeschoolden, werklozen die niet tot de eerder genoemde personen behoren, door de tenuitvoerlegging van steun op het gebied van actieve hulp bij het zoeken naar werk (werkaanbod, loopbaanbegeleiding); het verbeteren van de beroepskwalificaties en het beter afstemmen op de behoeften van de arbeidsmarkt (cursussen „Personal Caregiver...”, „Technoloog van Werken...”, „Krawiec...”, „Verkoper...”) en het opdoen van ervaring, beroep. (stages) tot het einde van 30.11.2021. Het project zal 60 mensen ondersteunen. (43K,17M) 30 jaar oud, werkloos en economisch inactief vanaf het grondgebied van het woiwodschap Lubelskie (de orde van het woiwodschap Lubelskie in de zin van de bepalingen van de CC, met een minimum van 10 % (6 personen) van GD, met statutaire zetel in de middensteden van het woiwodschap Lubelskie, met inbegrip van, met name, steden die sociale functies verliezen, behorend tot ten minste de 1e van de volgende grup:os.50+kobietyOzNos langdurig werklozen, laaggekwalificeerde personen, werklozen die niet tot de hierboven genoemde groepen behoren. De onder a) tot en met e) bedoelde assen vertegenwoordigen ten minste 60 % van de UP en ten minste 50 % van de GD (30 personen), die aan ten minste twee voorwaarden voldoen om de status te hebben van een persoon in een benadeelde positie op de arbeidsmarkt, d.w.z. een persoon. 50+, K OZN, langdurig werklozen, laaggeschoolden. Onder f) vertegenwoordigt maximaal 20 % van het totale aantal werklozen (6 personen) in het project ten minste 20 % van de inactieven in het project. Elke UP is objęty:poradnictwem waarin IPD’s worden aangemaakt/bijgewerkt, met kwalif hijscursussen. (min.80 %) krijgt een qualif. voltooide executies, stages, ind. De effectindicator zal worden bereikt in: min.55 % voor personen 50+,vrouwen, OZN, langdurig werklozen, laaggekwalificeerde personen, voor andere personen-70 %. (Dutch)
18 December 2021
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OBIETTIVO PRINCIPALE: aumento dell'attivazione dell'occupazione e delle competenze necessarie per l'anno di occupazione tra 60 persone (43K,17 milioni) per le persone disoccupate e inattive di età superiore a 30 anni provenienti dal voivodato di Lublino, tra cui: 50+, donne, oOzN, disoccupati di lungo periodo, scarsamente qualificati, disoccupati non appartenenti alle persone precedentemente indicate, attraverso l'attuazione di un sostegno nel settore dell'assistenza attiva alla ricerca di un lavoro (offerta di lavoro, orientamento professionale); migliorare le qualifiche professionali e adattarle alle esigenze del mercato del lavoro (corsi "Assistenza personale...", "Tecnologo del lavoro...", "Krawiec...", "Venditore...") e acquisire esperienza, professione. (tirocini) fino alla fine del 30.11.2021. Il progetto sosterrà 60 persone. (43K,17M) di età superiore a 30 anni, disoccupati ed economicamente inattivi dal territorio del voivodato di Lubelskie (ordine del voivodato di Lublino ai sensi delle disposizioni del CC, con un minimo del 10 % (6 persone) di GD, con sede legale nelle città centrali del voivodato di Lubelskie, comprese, in particolare, le città che perdono funzioni sociali, appartenenti almeno al primo dei seguenti: grup:os.50+kobietyOzNos disoccupati di lunga durata, persone scarsamente qualificate, disoccupati non appartenenti ai gruppi sopra indicati. Gli assi di cui alle lettere da a) a e) rappresentano almeno il 60 % dell'UP e almeno il 50 % del GD (30 persone), che soddisfano almeno 2 condizioni per avere lo status di persona in una posizione svantaggiata sul mercato del lavoro, vale a dire essere una persona. 50+, K OZN, disoccupati di lunga durata, scarsamente qualificati. Ai sensi della lettera f), al massimo il 20 % del numero totale di disoccupati sostenuti (6 persone) nel progetto rappresenta almeno il 20 % delle persone inattive del progetto. Ogni UP sarà objęty:poradnictwem in cui gli IPD saranno creati/aggiornati, con corsi di sollevamento qualità. (min.80 %) sarà assegnato un qualif. esecuzioni completate, stage, ind. L'indicatore d'impatto sarà realizzato in: min.55 % per le persone 50+,donne,OZN,persone disoccupati di lungo periodo, persone scarsamente qualificate, per altre persone-70 %. (Italian)
15 January 2022
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OBJETIVO PRINCIPAL: aumento de la activación del empleo y de las competencias necesarias para el año de empleo entre 60 personas (43K,17 millones) para las personas desempleadas e inactivas de 30 años o más del Voivodato de Lublin, incluidas las siguientes: 50+, mujeres, oOzN, desempleados de larga duración, personas poco cualificadas y desempleadas que no pertenezcan a las personas anteriormente indicadas, mediante la aplicación de apoyo en el ámbito de la asistencia activa a la búsqueda de empleo (ofertas de empleo, orientación profesional); mejorar las cualificaciones profesionales y adaptarlas mejor a las necesidades del mercado laboral (cursos «Personal Caregiver...», «Technologist of Works...», «Krawiec...», «Seller...») y adquirir experiencia, profesión. (prácticas) hasta el final del 30.11.2021. El proyecto apoyará a 60 personas. (43K,17M) mayores de 30 años, desempleados y económicamente inactivos del territorio del Voivodato de Lubelskie (orden del Voivodato de Lublin en el sentido de las disposiciones del CC, con un mínimo del 10 % (6 personas) de GD, con domicilio social en las ciudades intermedias del voivodato de Lubelskie, incluidas, en particular, las ciudades que pierden funciones sociales, que pertenecen al menos a la primera de las siguientes personas: desempleados de larga duración, personas poco cualificadas, desempleados que no pertenecen a los grupos mencionados anteriormente. Los ejes a que se refieren las letras a) a e) representan al menos el 60 % de la UP y al menos el 50 % de la DG (30 personas), que cumplen al menos dos condiciones para tener la condición de persona en una situación de desventaja en el mercado laboral, es decir, ser una persona. 50+, K OZN, desempleados de larga duración, poco cualificados. Con arreglo a la letra f), un máximo del 20 % del número total de desempleados subvencionados (6 personas) en el proyecto representa al menos el 20 % de las personas inactivas del proyecto. Cada UP será objęty:poradnictwem en la que se crearán/actualizarán IPDs, con cursos de elevación de calif. (min.80 %) se otorgará una calidad completa de ejecuciones, pasantías, ind. El indicador de impacto se logrará en: min.55 % para personas 50+, mujeres,OZN,personas desempleadas de larga duración, personas poco cualificadas, para otras personas-70 %. (Spanish)
19 January 2022
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Identifiers
RPLU.09.01.00-06-0105/19
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