Staff and organisation (Q3999115): Difference between revisions

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Property / instance of
 
Property / instance of: Kohesio project / rank
Normal rank
 
Property / financed by
 
Property / financed by: European Union / rank
Normal rank
 
Property / country
 
Property / country: Netherlands / rank
Normal rank
 
Property / co-financing rate
50.0 percent
Amount50.0 percent
Unitpercent
 
Property / co-financing rate: 50.0 percent / rank
Normal rank
 
Property / start time
20 September 2019
Timestamp+2019-09-20T00:00:00Z
Timezone+00:00
CalendarGregorian
Precision1 day
Before0
After0
 
Property / start time: 20 September 2019 / rank
Normal rank
 
Property / end time
20 September 2021
Timestamp+2021-09-20T00:00:00Z
Timezone+00:00
CalendarGregorian
Precision1 day
Before0
After0
 
Property / end time: 20 September 2021 / rank
Normal rank
 
Property / beneficiary name (string)
Personeel en organisatie
 
Property / beneficiary name (string): Personeel en organisatie / rank
Normal rank
 
Property / beneficiary
 
Property / beneficiary: Q3999114 / rank
Normal rank
 
Property / summary
Borging van methodische arbeidsontwikkeling binnen Promen. leidinggevenden worden gecoacht om de nieuwe werkwijze te integreren in de dagelijkse werkwijze, waarna ze in staat zijn eigenaarschap te nemen over hun persoonlijke ontwikkeling en hun werk waarbij productie- ontwikkel- en doorstroomdoelen worden gerealiseerd. Door optimale samenwerking binnen én tussen de afdelingen wordt gewerkt aan een flexibele werkcultuur waar kwaliteit, vakmanschap en professionaliteit geborgd is. (Dutch)
 
Property / summary: Borging van methodische arbeidsontwikkeling binnen Promen. leidinggevenden worden gecoacht om de nieuwe werkwijze te integreren in de dagelijkse werkwijze, waarna ze in staat zijn eigenaarschap te nemen over hun persoonlijke ontwikkeling en hun werk waarbij productie- ontwikkel- en doorstroomdoelen worden gerealiseerd. Door optimale samenwerking binnen én tussen de afdelingen wordt gewerkt aan een flexibele werkcultuur waar kwaliteit, vakmanschap en professionaliteit geborgd is. (Dutch) / rank
Normal rank
 
Property / summary
Asegurar el desarrollo metódico del trabajo dentro de Promen. Los ejecutivos son entrenados para integrar el nuevo método de trabajo en el método de trabajo diario, después de lo cual son capaces de asumir la propiedad de su desarrollo personal y trabajo en el que se realizan los objetivos de producción, desarrollo y flujo. A través de una colaboración óptima dentro y entre departamentos, trabajamos hacia una cultura de trabajo flexible donde la calidad, la artesanía y la profesionalidad estén garantizadas. (Spanish)
 
Property / summary: Asegurar el desarrollo metódico del trabajo dentro de Promen. Los ejecutivos son entrenados para integrar el nuevo método de trabajo en el método de trabajo diario, después de lo cual son capaces de asumir la propiedad de su desarrollo personal y trabajo en el que se realizan los objetivos de producción, desarrollo y flujo. A través de una colaboración óptima dentro y entre departamentos, trabajamos hacia una cultura de trabajo flexible donde la calidad, la artesanía y la profesionalidad estén garantizadas. (Spanish) / rank
Normal rank
 
Property / summary: Asegurar el desarrollo metódico del trabajo dentro de Promen. Los ejecutivos son entrenados para integrar el nuevo método de trabajo en el método de trabajo diario, después de lo cual son capaces de asumir la propiedad de su desarrollo personal y trabajo en el que se realizan los objetivos de producción, desarrollo y flujo. A través de una colaboración óptima dentro y entre departamentos, trabajamos hacia una cultura de trabajo flexible donde la calidad, la artesanía y la profesionalidad estén garantizadas. (Spanish) / qualifier
point in time: 16 January 2022
Timestamp+2022-01-16T00:00:00Z
Timezone+00:00
CalendarGregorian
Precision1 day
Before0
After0
 
Property / summary
Garantire lo sviluppo metodico del lavoro all'interno di Promen. i dirigenti sono addestrati a integrare il nuovo metodo di lavoro nel metodo di lavoro quotidiano, dopo di che sono in grado di prendere possesso del loro sviluppo personale e di lavoro in cui si realizzano gli obiettivi di produzione, sviluppo e flusso. Attraverso una collaborazione ottimale all'interno e tra i reparti, lavoriamo verso una cultura del lavoro flessibile, dove qualità, artigianalità e professionalità sono garantite. (Italian)
 
Property / summary: Garantire lo sviluppo metodico del lavoro all'interno di Promen. i dirigenti sono addestrati a integrare il nuovo metodo di lavoro nel metodo di lavoro quotidiano, dopo di che sono in grado di prendere possesso del loro sviluppo personale e di lavoro in cui si realizzano gli obiettivi di produzione, sviluppo e flusso. Attraverso una collaborazione ottimale all'interno e tra i reparti, lavoriamo verso una cultura del lavoro flessibile, dove qualità, artigianalità e professionalità sono garantite. (Italian) / rank
Normal rank
 
Property / summary: Garantire lo sviluppo metodico del lavoro all'interno di Promen. i dirigenti sono addestrati a integrare il nuovo metodo di lavoro nel metodo di lavoro quotidiano, dopo di che sono in grado di prendere possesso del loro sviluppo personale e di lavoro in cui si realizzano gli obiettivi di produzione, sviluppo e flusso. Attraverso una collaborazione ottimale all'interno e tra i reparti, lavoriamo verso una cultura del lavoro flessibile, dove qualità, artigianalità e professionalità sono garantite. (Italian) / qualifier
point in time: 16 January 2022
Timestamp+2022-01-16T00:00:00Z
Timezone+00:00
CalendarGregorian
Precision1 day
Before0
After0
 
Property / summary
Ensuring methodical labour development within Promen. executives are coached to integrate the new working method into the daily working method, after which they are able to take ownership of their personal development and work in which production, development and flow goals are realised. Through optimal collaboration within and between departments, we work towards a flexible working culture where quality, craftsmanship and professionalism are guaranteed. (English)
 
Property / summary: Ensuring methodical labour development within Promen. executives are coached to integrate the new working method into the daily working method, after which they are able to take ownership of their personal development and work in which production, development and flow goals are realised. Through optimal collaboration within and between departments, we work towards a flexible working culture where quality, craftsmanship and professionalism are guaranteed. (English) / rank
Normal rank
 
Property / summary: Ensuring methodical labour development within Promen. executives are coached to integrate the new working method into the daily working method, after which they are able to take ownership of their personal development and work in which production, development and flow goals are realised. Through optimal collaboration within and between departments, we work towards a flexible working culture where quality, craftsmanship and professionalism are guaranteed. (English) / qualifier
point in time: 16 January 2022
Timestamp+2022-01-16T00:00:00Z
Timezone+00:00
CalendarGregorian
Precision1 day
Before0
After0
 
Property / summary
Assurer le développement méthodique du travail au sein de Promen. Les cadres sont entraînés à intégrer la nouvelle méthode de travail dans la méthode de travail quotidienne, après quoi ils sont en mesure de s’approprier leur développement personnel et le travail dans lequel les objectifs de production, de développement et de flux sont atteints. Grâce à une collaboration optimale au sein et entre les départements, nous travaillons à une culture de travail flexible où la qualité, l’artisanat et le professionnalisme sont garantis. (French)
 
Property / summary: Assurer le développement méthodique du travail au sein de Promen. Les cadres sont entraînés à intégrer la nouvelle méthode de travail dans la méthode de travail quotidienne, après quoi ils sont en mesure de s’approprier leur développement personnel et le travail dans lequel les objectifs de production, de développement et de flux sont atteints. Grâce à une collaboration optimale au sein et entre les départements, nous travaillons à une culture de travail flexible où la qualité, l’artisanat et le professionnalisme sont garantis. (French) / rank
Normal rank
 
Property / summary: Assurer le développement méthodique du travail au sein de Promen. Les cadres sont entraînés à intégrer la nouvelle méthode de travail dans la méthode de travail quotidienne, après quoi ils sont en mesure de s’approprier leur développement personnel et le travail dans lequel les objectifs de production, de développement et de flux sont atteints. Grâce à une collaboration optimale au sein et entre les départements, nous travaillons à une culture de travail flexible où la qualité, l’artisanat et le professionnalisme sont garantis. (French) / qualifier
point in time: 16 January 2022
Timestamp+2022-01-16T00:00:00Z
Timezone+00:00
CalendarGregorian
Precision1 day
Before0
After0
 
Property / summary
Die methodische Arbeitsentwicklung innerhalb von Promen. Führungskräfte werden trainiert, um die neue Arbeitsmethode in die tägliche Arbeitsmethode zu integrieren, nach der sie in der Lage sind, Eigenverantwortung für ihre persönliche Entwicklung und Arbeit zu übernehmen, in der Produktion, Entwicklung und Flussziele verwirklicht werden. Durch die optimale Zusammenarbeit innerhalb und zwischen den Abteilungen arbeiten wir auf eine flexible Arbeitskultur hin, in der Qualität, Handwerkskunst und Professionalität garantiert werden. (German)
 
Property / summary: Die methodische Arbeitsentwicklung innerhalb von Promen. Führungskräfte werden trainiert, um die neue Arbeitsmethode in die tägliche Arbeitsmethode zu integrieren, nach der sie in der Lage sind, Eigenverantwortung für ihre persönliche Entwicklung und Arbeit zu übernehmen, in der Produktion, Entwicklung und Flussziele verwirklicht werden. Durch die optimale Zusammenarbeit innerhalb und zwischen den Abteilungen arbeiten wir auf eine flexible Arbeitskultur hin, in der Qualität, Handwerkskunst und Professionalität garantiert werden. (German) / rank
Normal rank
 
Property / summary: Die methodische Arbeitsentwicklung innerhalb von Promen. Führungskräfte werden trainiert, um die neue Arbeitsmethode in die tägliche Arbeitsmethode zu integrieren, nach der sie in der Lage sind, Eigenverantwortung für ihre persönliche Entwicklung und Arbeit zu übernehmen, in der Produktion, Entwicklung und Flussziele verwirklicht werden. Durch die optimale Zusammenarbeit innerhalb und zwischen den Abteilungen arbeiten wir auf eine flexible Arbeitskultur hin, in der Qualität, Handwerkskunst und Professionalität garantiert werden. (German) / qualifier
point in time: 16 January 2022
Timestamp+2022-01-16T00:00:00Z
Timezone+00:00
CalendarGregorian
Precision1 day
Before0
After0
 
Property / intervention field
 
Property / intervention field: Active and healthy ageing / rank
Normal rank
 
Property / postal code
2808PB
 
Property / postal code: 2808PB / rank
Normal rank
 
Property / fund
 
Property / fund: European Social Fund / rank
Normal rank
 
Property / programme
 
Property / programme: Netherlands - ESF / rank
Normal rank
 

Revision as of 16:32, 17 January 2022

Project Q3999115 in Netherlands
Language Label Description Also known as
English
Staff and organisation
Project Q3999115 in Netherlands

    Statements

    Identifiers

    2019EUSF201582
    0 references