Training and development of employees at Angel Stoilov-96 AD (Q3831850): Difference between revisions

From EU Knowledge Graph
Jump to navigation Jump to search
(‎Changed label, description and/or aliases in en: Setting new description)
(‎Changed label, description and/or aliases in en: translated_label)
label / enlabel / en
 
Training and development of employees at Angel Stoilov-96 AD

Revision as of 11:03, 2 December 2021

Project Q3831850 in Bulgaria
Language Label Description Also known as
English
Training and development of employees at Angel Stoilov-96 AD
Project Q3831850 in Bulgaria

    Statements

    0 references
    45,067.0 Bulgarian lev
    0 references
    22,984.17 Euro
    1 December 2021
    0 references
    53,020.0 Bulgarian lev
    0 references
    27,040.2 Euro
    1 December 2021
    0 references
    0.85 percent
    0 references
    15 March 2018
    0 references
    15 December 2019
    0 references
    0 references
    0 references
    Фирма „Ангел Стоилов - 96” АД работи в областта на механично обработване на метали и един от най-големите доставчици на стомани в България и на Балканите.Настоящият проект е част от стратегията за пазарна стабилност и икономически растеж на дружеството, чрез инвестиране в човешките ресурси, т. к. предвижда предоставяне на обучение за придобиване на професионална квалификация по различни специфични за сектора металообработване професии на 22 служители, което ще даде възможност на обхванатите лица да повишат знанията и уменията си в сферата на търговията, договарянето и сключването на сделки, в работата с внедряваните във фирмата автоматизирани иновативни производствени системи. Обученията ще бъдат по професия и ще се провеждат съгласно изискванията на ЗПОО. Проектът включва и обучение на 20 служители от отдел "Пласмент" по КК 2 "Общуване на чужди езици" - английски език, които общуват ежедневно с партньори и клиенти на фирмата и познанията по международния език на бизнеса са жизнено важни. Всички 42 служителя, които ще бъдат обучавани съставляват 100% от целевата група по проекта, като са със завършена образователна степен по-ниска от ISCED 4 (не притежават образование по-високо от средно).С реализацията на заложените дейности проектът цели да подпомогне служителите на "Ангел Стоилов - 96" АД в процеса на адаптация към бързите промени на пазара на труда в резултат на фактори като интензивна работа с чуждестранни партньори, бързи технологични промени, навлизане на иновации и др. Обучените лица ще повишат качеството на работата си и професионалните си компетенции. В резултат на предприетите конкретни мерки за насърчаване на гъвкавите процеси на учене ще се повиши адекватността на уменията им съобразено с актуалните нужди на металообработващия бизнес, ще се повиши производителността на предприятието и ще се създадат условия за устойчива заетост, израстване в кариерата, и съответно заемане на по-качествени и по-добре платени работни места. (Bulgarian)
    0 references
    Пловдив
    0 references

    Identifiers

    BG05M9OP001-1.021-0417
    0 references