Q3681714 (Q3681714): Difference between revisions
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Project in France | Project Q3681714 in France | ||
Revision as of 12:41, 17 November 2021
Project Q3681714 in France
| Language | Label | Description | Also known as |
|---|---|---|---|
| English | No label defined |
Project Q3681714 in France |
Statements
137,229.16 Euro
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343,072.9 Euro
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40.0 percent
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31 December 2021
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UNION REGION SOC COOPER OUVRIERE PRODUCT
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35700
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L’enjeu, pour notre mouvement, est clair : « Comment conserver et créer de la « richesse » sur les territoires Normands ? ».Notre réponse : Développer un modèle d’entreprise économiquement, socialement, territorialement et environnementalement responsable, à même de réconcilier l’économique et l’humain, de maintenir et de créer de l’emploi durable non délocalisable sur les territoires Normands.Comment répondre à cet ambitieux enjeu : nous pouvons résumer nos actions en trois mots, sensibilisation, détection, et accompagnement personnalisé. 3 items qui sont développés dans la « description de l’opération ».Fort de 150 ans d’histoire, le mouvement des Scop et Scic, de par son organisation et ses particularismes, a démontré : qu’il est possible de concilier l’économique et l’humain, que son modèle de fonctionnement répond à la fois et de façon moderne : aux aspirations de nouveaux entrepreneurs, aux exigences du « marché » tout en conjuguant efficacité économique et efficacité sociale, aux exigences législatives et réglementaires.l’Etat et le Conseil régional de Normandie ont réaffirmé une stratégie de développement de l’ESS tournée vers l’emploi et la création de valeurs. La modernisation et la croissance de l’économie locale passe, plus que jamais, par le développement d’entreprises privilégiant une croissance durable de long terme, conscientes de leurs responsabilités sociales et environnementales, à même de fédérer leurs salariés autour d’un projet professionnel collectif contribuant à pérenniser l’activité et l’emploi. La vocation même des entreprises coopératives sous statuts Scop/Scic est de créer, de développer de l’emploi durable, non délocalisable sur les territoires et ainsi de contribuer à richesse économique et sociale de leur territoire d’implantation. Les actions menées quotidiennement par l’équipe de l’Union Régionale des Scop de l’Ouest se révèlent indispensable à la pérennité du modèle : Soutenir et développer le réseau des sociétés coopératives Scop/ Scic adhérentes : Favoriser l’écosystème du réseau par l’interconnaissance coopérative favorisant l'échange d'expérience et la Co-construction de partenariats, Fédérer et d’Animer un réseau de partenaires, Représenter ledit réseau auprès de partenaires économiques et financiers, d’Acculturer les pouvoirs publics aux modèles coopératif Scop/Scic, Favoriser l'émergence de nouveaux projets de Scop/Scic par : la détection et l’accompagnement de porteurs de projet, la sensibilisation des étudiants et jeunes entrepreneurs au modèle coopératif Scop/Scic, l’accompagnement d’incubateurs, d’idéateurs. Et ce afin de créer les conditions nécessaires à la création, la reprise, la transmission et la transformation d’entreprise ou d’association en sociétés coopératives Scop/Scic.Au 31 décembre 2019 :- au niveau national, le mouvement compte 3467 Scop/Scic adhérentes représentant 63143 salariés,- l’UR Scop Ouest compte 482 Scop/Scic adhérentes représentant 12079 salariés soit 10888 salariés en équivalent temps plein,- la région Normandie compte 98 Scop/Scic adhérentes représentant 3064 salariés soit 2843 salariés en équivalent temps plein.En chiffres nets, sur la période du dernier septennat, l’Ur Scop Ouest a accru le nombre des entreprises coopératives Scop/Scic adhérentes de près de 21 %, et le nombre d’emplois de plus de 33 %.L’UR Scop Ouest créée en moyenne 30 Scop/Scic par an sur l’ensemble de ses territoires d’interventions (Normandie, Bretagne, Pays de la Loire).Les actions menées quotidiennement par l’équipe de l’Union Régionale des Scop de l’Ouest se révèlent indispensable à la pérennité du modèle (French)
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Identifiers
20E01844
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