Digital networkers in the eastern Ruhr region in the metal and electrical industry and affiliated craftsmen (Q3431534): Difference between revisions

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label / itlabel / it
 
Reti digitali nella regione orientale della Ruhr nell'industria metallurgica ed elettrica e artigiani affiliati
Property / summary
 
L'aumento della digitalizzazione pone sfide enormi e, al tempo stesso, grandi opportunità per modelli imprenditoriali innovativi e digitali e metodi di produzione per le PMI. Nel progetto "Digital Networkers Eastern Ruhr Area" si stanno sviluppando queste sfide nella triade della tecnologia, dell'organizzazione e delle risorse umane (sviluppo delle risorse umane). Le piccole e medie imprese (PMI) delle industrie metallurgiche ed elettriche e le imprese artigiane associate sono affrontate, per cui per la prima volta vengono individuate e formate competenze di rete interaziendali. L'interconnessione con i progetti SP Work 4.0 di IG Metall NRW è resa possibile tramite l'IG Metall Dortmund. Un totale di 10 PMI e 287 TN saranno raggiunti a 9.184 ore di TN attraverso workshop e formazione su temi digitali. (Italian)
Property / summary: L'aumento della digitalizzazione pone sfide enormi e, al tempo stesso, grandi opportunità per modelli imprenditoriali innovativi e digitali e metodi di produzione per le PMI. Nel progetto "Digital Networkers Eastern Ruhr Area" si stanno sviluppando queste sfide nella triade della tecnologia, dell'organizzazione e delle risorse umane (sviluppo delle risorse umane). Le piccole e medie imprese (PMI) delle industrie metallurgiche ed elettriche e le imprese artigiane associate sono affrontate, per cui per la prima volta vengono individuate e formate competenze di rete interaziendali. L'interconnessione con i progetti SP Work 4.0 di IG Metall NRW è resa possibile tramite l'IG Metall Dortmund. Un totale di 10 PMI e 287 TN saranno raggiunti a 9.184 ore di TN attraverso workshop e formazione su temi digitali. (Italian) / rank
 
Normal rank
Property / summary: L'aumento della digitalizzazione pone sfide enormi e, al tempo stesso, grandi opportunità per modelli imprenditoriali innovativi e digitali e metodi di produzione per le PMI. Nel progetto "Digital Networkers Eastern Ruhr Area" si stanno sviluppando queste sfide nella triade della tecnologia, dell'organizzazione e delle risorse umane (sviluppo delle risorse umane). Le piccole e medie imprese (PMI) delle industrie metallurgiche ed elettriche e le imprese artigiane associate sono affrontate, per cui per la prima volta vengono individuate e formate competenze di rete interaziendali. L'interconnessione con i progetti SP Work 4.0 di IG Metall NRW è resa possibile tramite l'IG Metall Dortmund. Un totale di 10 PMI e 287 TN saranno raggiunti a 9.184 ore di TN attraverso workshop e formazione su temi digitali. (Italian) / qualifier
 
point in time: 19 January 2022
Timestamp+2022-01-19T00:00:00Z
Timezone+00:00
CalendarGregorian
Precision1 day
Before0
After0

Revision as of 05:38, 19 January 2022

Project Q3431534 in Germany
Language Label Description Also known as
English
Digital networkers in the eastern Ruhr region in the metal and electrical industry and affiliated craftsmen
Project Q3431534 in Germany

    Statements

    0 references
    453,447.65 euro
    0 references
    9 January 2017
    0 references
    31 August 2020
    0 references
    mpool consulting GmbH
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    0 references
    0 references

    51°28'20.21"N, 7°25'2.50"E
    0 references
    44227
    0 references
    Die zunehmende Digitalisierung stellt enorme Herausforderungen und gleichzeitig große Chancen für innovative und digitale Geschäftsmodelle und Produktionsmethoden für KMU dar. Wie sich diese Herausforderungen im Dreiklang der Systeme Technik, Organisation und Mensch (Personalentwicklung) prozessorientiert und zudem ressourcengerecht gestalten lassen wird im Projekt „Digitale Netzwerker/-innen östliches Ruhrgebiet“ erarbeitet. Angesprochen sind kleine und mittlere Unternehmen (KMU) aus den Branchen Metall- und Elektroindustrie und angegliederten Handwerksunternehmen, somit werden hier erstmalig auch überbetriebliche Netzwerkkompetenzen ermittelt und geschult. Eine Verzahnung mit den SP-Projekten Arbeit 4.0 der IG Metall NRW wird über die IG Metall Dortmund ermöglicht. Es werden insgesamt 10 KMU und 287 TN bei 9.184 TN-Stunden über Workshops und Schulungen zu digitalen Themen erreicht. (German)
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    Increasing digitalisation poses enormous challenges and, at the same time, great opportunities for innovative and digital business models and production methods for SMEs. How these challenges can be shaped in the triad of systems technology, organisation and human resources (human resources development) is being developed in the project “Digital Networkers Eastern Ruhr Area”. Small and medium-sized enterprises (SMEs) from the metal and electrical industries and associated craft enterprises are addressed, so for the first time intercompany networking skills are identified and trained. Interlinking with the SP projects Work 4.0 of IG Metall NRW is made possible via the IG Metall Dortmund. A total of 10 SMEs and 287 TNs will be reached at 9,184 TN hours through workshops and training on digital topics. (English)
    16 November 2021
    0 references
    L’augmentation de la numérisation représente d’énormes défis, tout en offrant de grandes possibilités aux PME en matière de modèles d’entreprise et de méthodes de production innovants et numériques. Dans le cadre du projet «Réseaux numériques dans la région orientale de la Ruhr», le projet «Réseaux numériques dans la région orientale de la Ruhr» élabore ces défis en trois volets: technologie, organisation et personne (développement du personnel). Les petites et moyennes entreprises (PME) des secteurs de la métallurgie et de l’électricité et des entreprises artisanales associées sont concernées, de sorte que, pour la première fois, des compétences en réseau interentreprises sont également identifiées et formées. Une denture avec les projets SP Travail 4.0 de IG Metall NRW est rendue possible par l’intermédiaire de l’IG Metall Dortmund. Au total, 10 PME et 287 TN sont atteintes à 9 184 heures de TN par l’intermédiaire d’ateliers et de formations sur les questions numériques. (French)
    7 December 2021
    0 references
    De toenemende digitalisering brengt enorme uitdagingen met zich mee en tegelijkertijd grote kansen voor innovatieve en digitale bedrijfsmodellen en productiemethoden voor kmo’s. Hoe deze uitdagingen vorm kunnen krijgen in de triade van systeemtechnologie, organisatie en human resources (human resources development) wordt ontwikkeld in het project „Digital Networkers Eastern Ruhr Area”. Kleine en middelgrote ondernemingen (kmo’s) uit de metaal- en elektriciteitsindustrie en aanverwante ambachtelijke ondernemingen worden voor het eerst in kaart gebracht en opgeleid. Koppeling met de SP projecten Werk 4.0 van IG Metall NRW wordt mogelijk gemaakt via de IG Metall Dortmund. In totaal zullen 10 kmo’s en 287 TN’s worden bereikt om 9.184 TN-uren door middel van workshops en opleidingen over digitale onderwerpen. (Dutch)
    20 December 2021
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    L'aumento della digitalizzazione pone sfide enormi e, al tempo stesso, grandi opportunità per modelli imprenditoriali innovativi e digitali e metodi di produzione per le PMI. Nel progetto "Digital Networkers Eastern Ruhr Area" si stanno sviluppando queste sfide nella triade della tecnologia, dell'organizzazione e delle risorse umane (sviluppo delle risorse umane). Le piccole e medie imprese (PMI) delle industrie metallurgiche ed elettriche e le imprese artigiane associate sono affrontate, per cui per la prima volta vengono individuate e formate competenze di rete interaziendali. L'interconnessione con i progetti SP Work 4.0 di IG Metall NRW è resa possibile tramite l'IG Metall Dortmund. Un totale di 10 PMI e 287 TN saranno raggiunti a 9.184 ore di TN attraverso workshop e formazione su temi digitali. (Italian)
    19 January 2022
    0 references
    Nordrhein-Westfalen
    0 references

    Identifiers

    DE_TEMPORARY_ESF_27989
    0 references