Activating young people who are unemployed in the county of Malborski II (Q88937)
Jump to navigation
Jump to search
Project in Poland financed by DG Regio
Language | Label | Description | Also known as |
---|---|---|---|
English | Activating young people who are unemployed in the county of Malborski II |
Project in Poland financed by DG Regio |
Statements
1,713,396.39 zloty
0 references
2,032,981.0 zloty
0 references
84.28 percent
0 references
1 January 2016
0 references
30 April 2017
0 references
POWIAT MALBORSKI/POWIATOWY URZĄD PRACY W MALBORKU
0 references
Celem projektu jest zwiększenie możliwości zatrudnienia osób młodych do 29 roku życia pozostających bez pracy w powiecie malborskim. W ramach projektu wsparciem objęte zostaną osoby poniżej 30 roku życia zarejestrowane w PUP w Malborku, zakwalifikowane do I lub II profilu pomocy, kwalifikujące się do kategorii NEET (zgodnie z def. POWER 14-20). Każdej z osób biorących udział w projekcie udzielone zostanie indywidualne i kompleksowe wsparcie opierające się na co najmniej 3 elementach pomocy. Obligatoryjnie ustalony zostanie profil pomocy określający właściwy dla każdego uczestnika zakres form wsparcia oraz Indywidualny Plan Działania. Dla każdego z uczestników przedstawienie konkretnej oferty poprzedzi analiza umiejętności, predyspozycji i problemów zawodowych. Kolejne elementy wsparcia dobierane będą już do potrzeb i oczekiwań osób np. poradnictwo zawodowe dla osób ubiegających się o środki na rozpoczęcie działalności gospodarczej lub szkolenie, czy pośrednictwo pracy dla osób otrzymujących wsparcie w postaci staży, pracy interwencyjnych. Każda z osób biorąca udział w projekcie skorzysta również z instrumentów i usług rynku pracy, które pozwolą na zniwelowanie barier uniemożliwiających im podjęcie zatrudnienia służących m.in.: uzupełnieniu lub zdobyciu nowych kwalifikacji, doświadczenia zaw. czy też wsparcia w samozatrudnieniu. W efekcie realizacji projektu 60 osób podejmie zatrudnienie, a 36 osób założy działalność gospodarczą. Projekt jest zgodny z zasadami horyzontalnymi: zasadą równości szans i niedyskryminacji, w tym dostępności dla osób z niepełnosprawnościami, zasadą równości szans kobiet i mężczyzn (pkt. 3.2 wniosku) oraz koncepcją zrównoważonego rozwoju (pozostając wobec niej neutralnym). Projekt jest również zgodny z prawem wspólnotowym oraz krajowym (w tym ustawą PZP, Ustawą o promocji zatrudnienia (...), Ustawą o pomocy de minimis) oraz przepisami PO WER. (Polish)
0 references
Identifiers
POWR.01.01.01-22-0013/16
0 references