New job as an opportunity for sustainable employment (Q119410)
Jump to navigation
Jump to search
Project in Poland financed by DG Regio
Language | Label | Description | Also known as |
---|---|---|---|
English | New job as an opportunity for sustainable employment |
Project in Poland financed by DG Regio |
Statements
4,021,078.5 zloty
0 references
4,730,680.59 zloty
0 references
85.0 percent
0 references
1 June 2018
0 references
31 August 2020
0 references
INTER COMP MARCIN LASEK
0 references
Celem głównym projektu jest: wzrost zdolności do zatrudnienia 230 uczestników projektu zamieszkujących woj. podkarpackie poprzez wyposażenie ich w kwalifikacje oraz doświadczenie zawodowe do 31.08.2020 r. Cele szczegółowe: - nabycie aktualnych kwalifikacji zawodowych dostosowanych do potrzeb rynku pracy przez 230 uczestników do 31.08.2020r, - uzyskanie wiedzy z zakresu aktywnego poruszania się po rynku pracy przez 230 uczestników projektu do 31.08.2020r. - zdobycie doświadczenia zawodowego przez 230 uczestników do 31.08.2020r., Główne rezultaty: -Liczba osób pracujących, łącznie z prowadzącymi działalność na własny rachunek, po opuszczeniu programu - Liczba osób bezrobotnych, w tym długotrwale bezrobotnych, objętych wsparciem w programie - 138, - Liczba osób pracujących, łącznie z prowadzącymi działalność na własny rachunek, po opuszczeniu programu - Liczba osób długotrwale bezrobotnych objętych wsparciem w programie - 12 - Wskaźnik efektywności zatrudnieniowej ogółem - 132, -Liczba osób, które uzyskały kwalifikacje po opuszczeniu programu - Liczba osób długotrwale bezrobotnych objętych wsparciem w programie - 12 - Liczba osób, które uzyskały kwalifikacje po opuszczeniu programu - Liczba osób bezrobotnych, w tym długotrwale bezrobotnych, objętych wsparciem w programie - 190 Grupę docelową projektu stanowią osoby w wieku 30 lat i więcej (od dnia 30 urodzin), zamieszkujące na obszarze woj. podkarpackiego (zgodnie z KC) pozostające poza rynkiem pracy tj. osoby bezrobotne (OB), które znajdują się w szczególnie trudnej sytuacji na rynku pracy tj.: - kobiety - osoby w wieku 50 lat i więcej, - osoby o niskich kwalifikacjach (ONK) - osoby długotrwale bezrobotne Zadania: 1. Opracowanie IPD, poradnictwo zawodowe i pośrednictwo pracy 2. Poradnictwo grupowe 3. Szkolenia zawodowe 4. Staże zawodowe (Polish)
0 references
Identifiers
RPPK.07.01.00-18-0068/18
0 references