Animation — Your opportunity (Q102510)

From EU Knowledge Graph
Revision as of 15:06, 17 October 2020 by DG Regio (talk | contribs) (‎Removed claim: summary (P836): Increased employability of 120-UP (80K) people after 29, including ON, unemployed, -50 % UP, jobseekers and inactive -50 % of UP), which are particularly vulnerable on the labour market, i.e. -os. after 50. — 60 % of Up- ODB — 10UP- women — 80UPD- ON — 10 % Up- os. with a low qualification of -50 % of the UP, residing in the Zone by acquiring new qualifications from 01.01.2017 to 30.06.2018, where -70 % of the UP is nominated, in the following...)
Jump to navigation Jump to search
Project in Poland financed by DG Regio
Language Label Description Also known as
English
Animation — Your opportunity
Project in Poland financed by DG Regio

    Statements

    0 references
    1,371,614.4 zloty
    0 references
    329,187.46 Euro
    13 January 2020
    0 references
    1,613,664.0 zloty
    0 references
    387,279.36 Euro
    13 January 2020
    0 references
    85.0 percent
    0 references
    1 January 2017
    0 references
    30 June 2018
    0 references
    MIĘDZYNARODOWE CENTRUM DOSKONALENIA KADR SPÓŁKA Z OGRANICZONĄ ODPOWIEDZIALNOŚCIĄ
    0 references
    0 references
    0 references

    51°28'19.9"N, 19°20'46.0"E
    0 references
    Podniesiona zdolność do zatrudnienia wśród 120UP(80K) osób po 29 r.ż.,w tym ON, pozostających bez pracy (bezrobotnych-50%UP, poszukujących pracy i biernych zawodowo-50%UP), które znajdują się w szczególnie trudnej sytuacji na rynku pracy, tj.:-os. po 50r.ż. - 60%UP- ODB – 10UP- kobiety – 80UP- ON – 10%UP- os. o niskich kwalifikacjach–50%UP,zamieszkujących na terenie WŁ (w roz.KC) poprzez nabycie nowych kwalifikacji od 01.01.2017r. do 30.06.2018r.,gdzie-70%UP to os. zam.na terenie powiatów: łódzki wschodni,pabianicki,zgierski, brzeziń-ski,opoczyński,radomszczański, tomaszowski,łaski,pajęczański,poddębicki,zduńskowolski,kutnowski, łęczycki.Projekt przyczyni się do osiągnięcia celu szczegółowego RPO WŁ poprzez wzrost wskaźnika osób bezrobot-nych,biernych zawodowo oraz poszukujących pracy,które otrzymają indywidualne i kompleksowe wsparcie zawodowo-edukacyjne.UP podczas spotkań z doradcą zawodowym określą swoją ścieżkę zawodową Przewidziane w ramach projektu szkolenia prowadzące do podniesienia,uzupełnienia lub zmiany kwalifikacji oraz aktywizacja w formie staży uwzględniają obecne i przewidywane zapotrzebowanie na lokalnym rynku pracy z włączeniem zawodów nadwyżkowych i deficytowych w regionie oraz Regionalną Strategią Innowacji dla WŁ ”LORIS 2030”. Projekt wpisuje się w cel2 Strategii Rozwoju WŁ 2020:Nowoczesny kapitał ludzki i rynek pracy poprzez:-zwiększenie aktywności zawodowej poprzez kierowanie na staże, system podnoszenia kwalifikacji i zdobywanie nowego zawodu-upowszechnianie modelu „silver economy”.Projekt wpłynie na rzeczywistą poprawę sytuacji UP realnie zwiększając ich szanse na zatrudnienie. Rezultaty: Liczba osób pracujących po opuszczeniu programu (łącznie z pracującymi na własny rachunek) – 54 Liczba osób, które uzyskały kwalifikacje po opuszczeniu programu –36 (Polish)
    0 references

    Identifiers

    RPLD.08.02.01-10-0030/16
    0 references