Things are going in the right direction (Q96668)

From EU Knowledge Graph
Revision as of 22:43, 15 October 2020 by DG Regio (talk | contribs) (‎Removed claim: summary (P836): The main objective is to increase the employability of 70 (40K/30M) persons from the age of 30 residing within the meaning of the Civil Code in the Dolnoslaskie region [WD] [including at least 35 (20K/15M) in the area covered by the approved regeneration programme] without employment [35 (20K/15M) for the unemployed [BB] and 35 (20K/15M) inactive [BZ]], who are in a particular situation in the labour market, at tym:min. 40women min.14 (8K/6M)....)
Jump to navigation Jump to search
Project in Poland financed by DG Regio
Language Label Description Also known as
English
Things are going in the right direction
Project in Poland financed by DG Regio

    Statements

    0 references
    876,083.1 zloty
    0 references
    210,259.94 Euro
    13 January 2020
    0 references
    1,030,686.0 zloty
    0 references
    247,364.64 Euro
    13 January 2020
    0 references
    85.0 percent
    0 references
    1 April 2019
    0 references
    31 August 2020
    0 references
    CENTRUM DOSKONALENIA KADR EWA PERLIŃSKA
    0 references
    0 references
    0 references
    Głównym celem proj.jest zwiększenie do 31.08.2020 roku zdolności do podjęcia zatrudnienia 70 (40K/30M) osób od 30 roku życia,zamieszkujących w rozumieniu Kodeksu Cywilnego na obszarze woj. dolnośląskiego[WD] [w tym min. 35 (20K/15M) na terenie objętym zatwierdzonym programem rewitalizacji], pozostających bez zatrudnienia [35 (20K/15M) bezrobotnych [BB] oraz 35 (20K/15M) biernych zawodowo[BZ]], znajdujących się w szczególnej sytuacji na rynku pracy, w tym:min. 40kobietmin.14(8K/6M)osób w wieku 50 lat i więcejmin. 7 (4K/3M) osób z niepełnosprawnościamimin. 14 (8K/6M) osób długotrwale bezrobotnychmin. 35 (20K/15M) osób o niskich kwalifikacjach,poprzez objęcie ich kompleksowym wsparciem w postaci:identyfikacji potrzeb wraz z opracowaniem/aktualizacją IPD (Zad.1),indywidualnego poradnictwa zawodowego (Zad.2),szkoleń (Zad.3),staży (Zad.4)pośrednictwa pracy (Zad.5).Realizacja niniejszego proj. jest uzasadniona problemem niskiej zdolności do zatrudnienia osób z grupy docelowej, na którą składa się m.in. brak kwalifikacji i doświadczenia zawodowego wymaganych przez lokalnych pracodawców. Problemy z dostępem do zatrudnienia dotykają w szczeg.: K, ON, osoby w wieku 50+, DBB, os. o niskich kwalifikacjach, os. zamieszkujące obszary rewitalizowane. Przedmiotowy projekt stanowi odpowiedź na zdiagnozowane wyżej problemy, poprzez objęcie ww. osób kompleksowym wsparciem, zwiększającym zdolność grupy docelowej do podjęcia zatrudnienia.Główne rezultatyzaplanowane do osiągnięcia, dzięki realizacji proj.:Liczba osób pracujących, łącznie z prowadzącymi działalność na własny rachunek, po opuszczeniu programu - min. 28 (16K/12M),Liczba osób, które uzyskały kwalifikacje po opuszczeniu programu - min. 36 (20K/16M).Wskaźnik efektywności zatrudnieniowej dla osób w najtrudniejszej sytuacji, w tym osoby w wieku 50 lat i więcej, kobiety, osoby z niepełnosprawnościami, osoby długotrwale bezrobotne, osoby z niskimi kwalifikacjami do poziomu ISCED 3 - min. 42%Okres realizacji: 01.04.2019 - 31.08.2020 (Polish)
    0 references

    Identifiers

    RPDS.08.02.00-02-0034/18
    0 references