A CAREER PATH. A comprehensive activation of young people’s education and training. (Q90373)

From EU Knowledge Graph
Revision as of 16:41, 15 October 2020 by DG Regio (talk | contribs) (‎Removed claim: summary (P836): The aim of the project is to increase the employability of young people up to the age of 29 who do not participate in education and training (NEETs), not registered at the employment offices.Due to the project’s well known target group as well as well known problems, barriers, needs, predisposition and expectations, it was decided to implement a project that will allow participants to make a fundamental and effective change of life and, most i...)
Jump to navigation Jump to search
Project in Poland financed by DG Regio
Language Label Description Also known as
English
A CAREER PATH. A comprehensive activation of young people’s education and training.
Project in Poland financed by DG Regio

    Statements

    0 references
    781,236.09 zloty
    0 references
    187,496.66 Euro
    13 January 2020
    0 references
    926,953.12 zloty
    0 references
    222,468.75 Euro
    13 January 2020
    0 references
    84.28 percent
    0 references
    2 May 2017
    0 references
    31 August 2018
    0 references
    PRZEDSIĘBIORSTWO PRODUKCYJNO USŁUGOWO SZKOLENIOWE "POLKAR" SPÓŁKA Z OGRANICZONĄ ODPOWIEDZIALNOŚCIĄ
    0 references
    0 references
    0 references
    Celem projektu jest zwiększenie możliwości zatrudnienia osób młodych do 29 roku życia, biernych zawodowo, które nie uczestniczą w kształceniu i szkoleniu (tzw. młodzież NEET), niezarejestrowanych w urzędach pracy. Ze względu na dobrze znaną przez partnerów projektu grupę docelową, a także dobrze znane ich problemy, bariery, potrzeby, predyspozycje oraz oczekiwania, postanowiono zrealizować projekt, który pozwoli uczestnikom dokonać zasadniczej i skutecznej zmiany życiowej, a co najważniejsze zawodowej. Projekt, który w sposób znaczący pozwoli uczestnikom nabyć cennych umiejętności społecznych, istotnych podczas kontaktów międzyludzkich. Stworzona dla projektu sieć powiązań, a także bogate doświadczenie partnerów zapewnią skuteczną realizację projektu przyczyniającą się do znalezienia zatrudnienia osób z grupy docelowej. Wsparciem objętych zostanie 50 osób. Doświadczenie zawodowe uzyska 40 osób. Szkoleniami zawodowymi objętych zostanie 45 osób. Liczba osób,które uzyskają kwalif. uzyska 45 osób. Nowe umiejętności uzyska 50 osób. W projekcie przewidziano zadania: -wsparcie aktywizacyjne – obejmuje udział w indywidualnych spotkaniach z doradcą zawodowym (badanie orientacji zawodowej i istotnych kompetencji dla znalezienia zatrudnienia, tworzenie IPD, doradztwo w zakresie poszukiwania pracy, warsztaty z umiejętności ważnych, warsztaty z przedsiębiorczości, zajęcia aktywizacyjno-sportowe, indywidualne spotkania z psychologiem (kształtowanie kompetencji istotnych na rynku pracy), wsparcie opiekuna-mentora), - wparcie edukacyjno-szkoleniowe – zawodowe szkolenia wewn. i zewn. prowadzące do uzyskania kwalifikacji, - zdobycie doświadczenia zawodowego – obejmuje organizację staży zawod. dla uczestn. projektu. Dodatkowo uczestnicy zostaną objęci wsparciem w postaci: zwrotu kosztów dojazdu i/lub pokrycie kosztów noclegów, stypendia szkol., opieka nad osobami zależnymi (Polish)
    0 references

    Identifiers

    POWR.01.02.01-22-0056/16
    0 references