Integrated development programme AWF Wrocław (Q93506)
Jump to navigation
Jump to search
Project Q93506 in Poland
| Language | Label | Description | Also known as |
|---|---|---|---|
| English | Integrated development programme AWF Wrocław |
Project Q93506 in Poland |
Statements
6,936,557.64 zloty
0 references
8,230,372.14 zloty
0 references
84.28 percent
0 references
1 July 2019
0 references
30 November 2023
0 references
AKADEMIA WYCHOWANIA FIZYCZNEGO WE WROCŁAWIU
0 references
Podniesienie kompetencji odpowiadających potrzebom gospodarki, rynku pracy i społeczeństwa przez min.762 (w tym411 K) studentów studiów stacjonarnych AWF we Wrocławiu, kompetencji dydaktycznych i zarządczych poprzez min 36 (w tym 20K) pracowników uczelni oraz wprowadzenie zmian organizacyjno -technologicznych procesu kształceniaokresie 01.07.2019- 31.06.2023 r.Poprzez realizację projektu zostaną podniesione kompetencje studentów oraz pracowników kadry dydaktyczno- naukowej, kierowniczej i administracyjnej. Uczelnia uzyska niezbędne doposażenie umożliwiające realizację założonych zajęć oraz zostaną wsparte informatyczne narzędzia zarządzania uczelnią.Grupę docelowa (GD) stanowią- studenci i studentki studiów (867 osób) stacjonarnych ze wszystkich 3 Wydziałów AWF Wrocław, tj. Fizjoterapii, Wydziału Nauk o Sporcie i Wydziału Wychowania Fizycznego - pracownicy kadry naukowo dydaktycznej, kierowniczej i administracyjnej (36 osób).Wsparciem zostaje objęta również Uczelnia poprze wdrożenie nowych informatycznych narzędzi zarządzania uczelnią oraz zarządzania informacją w celu doskonalenia jakości kształcenia.W ramach projektu realizowane są moduły: [K.D.11]1) M. programów kształcenia:-dostosowanie i realizacja programów kształcenia do potrzeb społeczno gospodarczych na poziomie krajowym i regionalnym , ukierunkowanych na wyposażenie studentów w praktyczne umiejętności2) M. podnoszenia kompetencji- podnoszenie kompetencji osób uczestniczących w edukacji na poziomie wyższym, w obszarach kluczowych dla gospodarki i rozwoju kraju3) M. zarządzania w instytucjach szkolnictwa wyższego- wsparcie informatycznych narzędzi zarządzania Uczelnią, tworzenie otwartych zasobów edukacyjnych, zarządzanie informacją celu doskonalenia jakości kształcenia- działania podnoszące kompetencje zarządcze kadr dydaktycznych, kierowniczych i administracyjnych w Uczelni (Polish)
0 references
Raising competences that meet the needs of the economy, labour market and society by at least 762 (including 411 K) students of full-time studies AWF in Wrocław, teaching and management competences through min.36 (including 20K) university staff and introducing organizational and technological changes in the education process 01.07.2019-31.06.2023. The university will obtain the necessary retrofitting enabling the realisation of the classes and will be supported by IT tools for managing the university.The target group (GD) consists of students and students of studies (867 persons) full-time from all 3 faculties of AWF Wrocław, i.e. Physiotherapy, the Faculty of Sport Sciences and the Faculty of Physical Education – academic, management and administrative staff (36 people).The University will also support the implementation of new IT tools for university management and information management in order to improve the quality of education. [K.D.11]1) M. curricula:-adaptation and implementation of education programmes to socio-economic needs at national and regional level, aimed at equipping students with practical skills2) M. raising competences of people participating in higher education, in key areas for the economy and development of the country3 M. management in higher education institutions – support for IT management tools of the University, creation of open educational resources, management of information to improve the quality of education – actions enhancing management and management of staff, (English)
15 October 2020
0.0796747558777364
0 references
Renforcement des compétences correspondant aux besoins de l’économie, du marché du travail et de la société par min.762 (y compris 411 K) d’étudiants à temps plein de l’AWF à Wrocław, compétences didactiques et de gestion par min 36 (dont 20K) du personnel universitaire et introduisant les changements organisationnels et technologiques de la période éducative 01.07.2019-31.06.2023.Grâce à la mise en œuvre du projet, les compétences des étudiants et des employés du personnel enseignant, scientifique, managérial et administratif seront renforcées. L’université obtiendra l’équipement nécessaire pour la mise en œuvre des classes établies et sera soutenue par des outils informatiques de gestion universitaire.Le groupe cible (GD) est — étudiants et étudiants d’études (867 personnes) à temps plein des 3 facultés AWF Wrocław, i.e. Physiothérapie, Faculté des sciences du sport et Faculté d’éducation physique — personnel du personnel scientifique, managérial et administratif (36 personnes). L’Université soutiendra également la mise en œuvre de nouveaux outils informatiques de gestion universitaire et de gestion de l’information pour améliorer la qualité de l’éducation. [K.D.11]1) Programmes d’éducation M.:-adaptation et mise en œuvre de programmes éducatifs aux besoins socio-économiques aux niveaux national et régional, visant à doter les étudiants de compétences pratiques2) M. amélioration des compétences des personnes participant à l’enseignement supérieur, dans des domaines clés pour l’économie et le développement du pays3) M. gestion dans les établissements d’enseignement supérieur — soutien des outils informatiques de la gestion de l’Université, création de ressources éducatives ouvertes, gestion de l’information pour améliorer la qualité de l’enseignement — amélioration des compétences de gestion du personnel enseignant, de gestion et d’administration de l’Université (French)
30 November 2021
0 references
Erhöhung der Kompetenzen entsprechend den Bedürfnissen der Wirtschaft, des Arbeitsmarktes und der Gesellschaft um min.762 (einschließlich 411 K) Vollzeitstudierenden des AWF in Wrocław, Didaktik- und Managementkompetenzen durch min 36 (einschließlich 20K) Hochschulpersonal und Einführung organisatorischer und technologischer Veränderungen des Bildungsprozesses 1.7.2019 – 31.06.2023.Durch die Umsetzung des Projekts werden die Kompetenzen von Studierenden und Mitarbeitern aus Lehre, Wissenschaft, Management und Verwaltung erhöht. Die Universität erhält die notwendige Ausrüstung für die Durchführung der etablierten Klassen und wird mit IT-Tools des Hochschulmanagements unterstützt.Die Zielgruppe (GD) sind – Studierende und Studierende des Studiums (867 Personen) Vollzeit aus allen 3 AWF Wrocław Fakultäten, d. h. Physiotherapie, Sportwissenschaftliche Fakultät und Fakultät für Sportpädagogik – Mitarbeiter von wissenschaftlichen, leitenden und administrativen Mitarbeitern (36 Personen).Die Universität wird auch die Einführung neuer IT-Tools des Hochschulmanagements und des Informationsmanagements unterstützen, um die Qualität der Bildung zu verbessern. [K.D.11]1) M. Bildungsprogramme:-Anpassung und Umsetzung von Bildungsprogrammen an die sozioökonomischen Bedürfnisse auf nationaler und regionaler Ebene mit dem Ziel, die Studierenden mit praktischen Fähigkeiten auszustatten2) M. Verbesserung der Kompetenzen von Personen, die an der Hochschulbildung teilnehmen, in Schlüsselbereichen für die Wirtschaft und Entwicklung des Landes 3) M. Management in Hochschuleinrichtungen- Unterstützung der IT-Instrumente des Hochschulmanagements, Schaffung von offenen Bildungsressourcen, Informationsmanagement zur Verbesserung der Qualität der Bildungsaktivitäten – Verbesserung der Managementkompetenzen von Lehr-, Führungs- und Verwaltungspersonal an der Universität (German)
7 December 2021
0 references
Verhoging van de competenties die beantwoorden aan de behoeften van de economie, de arbeidsmarkt en de samenleving met min.762 (met inbegrip van 411 K) van voltijdstudenten van AWF in Wrocław, didactische en managementcompetenties door middel van min. 36 (inclusief 20K) van universitair personeel en invoering van organisatorische en technologische veranderingen in de onderwijsperiode 01.07.2019-31.06.2023.Door de uitvoering van het project zullen de competenties van studenten en werknemers van onderwijs, wetenschappelijk, leidinggevend en administratief personeel worden verhoogd. De universiteit zal de nodige apparatuur verkrijgen die de implementatie van de gevestigde klassen mogelijk maakt en zal worden ondersteund met IT-tools van universitair management.De doelgroep (GD) zijn — studenten en studenten van studies (867 personen) full-time van alle 3 AWF Wrocław Faculties, d.w.z. Fysiotherapie, Faculteit Sportwetenschappen en Faculteit Lichamelijke Opvoeding — personeel van wetenschappelijk, leidinggevend en administratief personeel (36 personen).De universiteit zal ook de implementatie van nieuwe IT-tools van universitair management en informatiebeheer ondersteunen om de kwaliteit van het onderwijs te verbeteren. [K.D.11]1) M. onderwijsprogramma’s:-aanpassing en uitvoering van onderwijsprogramma’s aan de sociaal-economische behoeften op nationaal en regionaal niveau, gericht op het uitrusten van studenten met praktische vaardigheden2) M. verbetering van de competenties van mensen die deelnemen aan het hoger onderwijs, op belangrijke gebieden voor de economie en de ontwikkeling van het land3) M. beheer in instellingen voor hoger onderwijs — ondersteuning van IT-instrumenten van het management van de universiteit, creatie van open onderwijsmiddelen, informatiebeheer om de kwaliteit van het onderwijs te verbeteren- activiteiten ter verbetering van de managementcompetenties van het onderwijs, leidinggevende en administratief personeel van de universiteit (Dutch)
16 December 2021
0 references
Aumentare le competenze corrispondenti alle esigenze dell'economia, del mercato del lavoro e della società di min.762 (compreso 411 K) di studenti a tempo pieno di AWF a Wrocław, competenze didattiche e gestionali attraverso min 36 (compreso 20K) del personale universitario e introducendo cambiamenti organizzativi e tecnologici del processo educativo periodo 01.07.2019-31.06.2023.Attraverso l'attuazione del progetto, le competenze degli studenti e dei dipendenti del personale docente, scientifico, manageriale e amministrativo saranno aumentate. L'università otterrà le attrezzature necessarie per l'attuazione delle classi stabilite e sarà supportato con strumenti informatici della gestione universitaria.Il gruppo target (GD) sono — studenti e studenti di studi (867 persone) a tempo pieno da tutte le 3 facoltà AWF Wrocław, cioè. Fisioterapia, Facoltà di Scienze dello Sport e Facoltà di Educazione Fisica — staff di personale scientifico, manageriale e amministrativo (36 persone).L'Università sosterrà anche l'implementazione di nuovi strumenti informatici di gestione universitaria e gestione delle informazioni per migliorare la qualità dell'istruzione. [K.D.11]1) M. programmi di istruzione:-adattamento e attuazione di programmi di istruzione alle esigenze socioeconomiche a livello nazionale e regionale, volti a dotare gli studenti di competenze pratiche2) M. migliorare le competenze delle persone che partecipano all'istruzione superiore, in settori chiave per l'economia e lo sviluppo del paese3) M. gestione negli istituti di istruzione superiore- sostegno degli strumenti informatici della gestione dell'Università, creazione di risorse educative aperte, gestione delle informazioni per migliorare la qualità dell'istruzione-attività migliorando le competenze di gestione dell'insegnamento, manageriale e amministrativo del personale dell'Università (Italian)
16 January 2022
0 references
Aumentar las competencias correspondientes a las necesidades de la economía, el mercado laboral y la sociedad en un min.762 (incluidos 411 K) de estudiantes a tiempo completo de AWF en Wrocław, competencias didácticas y de gestión a través de un mínimo de 36 (incluidos 20K) de personal universitario e introducir cambios organizativos y tecnológicos del período educativo 01.07.2019-31.06.2023.A través de la ejecución del proyecto, se incrementarán las competencias de los estudiantes y empleados del personal docente, científico, directivo y administrativo. La universidad obtendrá el equipo necesario para la implementación de las clases establecidas y contará con el apoyo de herramientas informáticas de gestión universitaria.El grupo objetivo (GD) son estudiantes y estudiantes de estudios (867 personas) a tiempo completo de las 3 facultades de Wrocław de AWF, es decir. Fisioterapia, Facultad de Ciencias del Deporte y Facultad de Educación Física — personal de personal científico, directivo y administrativo (36 personas). La Universidad también apoyará la implementación de nuevas herramientas informáticas de gestión universitaria y gestión de la información para mejorar la calidad de la educación. [K.D.11]1) Programas de educación M.:-adaptación e implementación de programas educativos a las necesidades socioeconómicas a nivel nacional y regional, destinados a equipar a los estudiantes con habilidades prácticas2) M. Mejorar las competencias de las personas que participan en la educación superior, en áreas clave para la economía y el desarrollo del país3) M. gestión en instituciones de educación superior — apoyo a las herramientas informáticas de la gestión de la Universidad, creación de recursos educativos abiertos, gestión de la información para mejorar la calidad de la educación- actividades que mejoran las competencias de gestión de la enseñanza, la gestión y el personal administrativo de la Universidad (Spanish)
19 January 2022
0 references
Suurendada majandus-, tööturu- ja ühiskonna vajadustele vastavaid pädevusi Wrocławi AWFi täiskoormusega üliõpilaste vähemalt 762 (sh 411 K) võrra, ülikooli töötajate didaktilisi ja juhtimispädevusi vähemalt 36 (sh 20K) kaudu ning viia sisse õppeprotsessi korralduslikke ja tehnoloogilisi muudatusi 01.07.2019–31.06.2023.Projekti rakendamise käigus suurendatakse õppejõudude, teadus-, juhtimis- ja haldustöötajate õpilaste ja töötajate pädevusi. Ülikool saab vajalikud seadmed, mis võimaldavad kehtestatud klasside rakendamist ja seda toetatakse ülikooli juhtimise IT-vahenditega.Sihtrühm (GD) on – üliõpilased ja üliõpilased (867 inimest) täistööajaga kõigist 3 AWF Wrocławi teaduskondadest, st. Füsioteraapia, sporditeaduskond ja kehalise kasvatuse teaduskond – teadus-, juhtimis- ja halduspersonali töötajad (36 inimest).Ülikool toetab ka ülikooli juhtimise ja teabehalduse uute IT-vahendite rakendamist, et parandada hariduse kvaliteeti. [K.D.11]1) M. haridusprogrammid:-haridusprogrammide kohandamine ja rakendamine sotsiaalmajanduslike vajadustega riiklikul ja piirkondlikul tasandil, mille eesmärk on varustada õpilasi praktiliste oskustega2) M. kõrghariduses osalevate inimeste pädevuste parandamine majanduse ja riigi arengu võtmevaldkondades3) M. kõrgharidusasutuste juhtimine – ülikooli juhtimise IT-vahendite toetamine, avatud õppematerjalide loomine, teabehaldus hariduse kvaliteedi parandamiseks- ülikooli õppe-, juhtimis- ja haldustöötajate juhtimisoskuste parandamine (Estonian)
13 August 2022
0 references
Vroclavo AWF dieninių studentų kompetencijų, atitinkančių ekonomikos, darbo rinkos ir visuomenės poreikius, didinimas min.762 (įskaitant 411 K) per universiteto personalo min 36 (įskaitant 20K) didaktines ir valdymo kompetencijas ir įvedant organizacinius ir technologinius švietimo proceso laikotarpio pokyčius nuo 2019 07 01 iki 20.06.31.Įgyvendinant projektą, bus padidintos dėstytojų, mokslo, vadybos ir administracijos darbuotojų kompetencijos. Universitetas gaus reikiamą įrangą, leidžiančią įgyvendinti nustatytas klases ir bus palaikomas universiteto valdymo IT priemonėmis.Tikslinė grupė (GD) yra – studentai ir studentai studijų (867 asmenys) visą darbo dieną iš visų 3 AWF Wrocław fakultetų, t. y. Fizioterapija, Sporto mokslų fakultetas ir Kūno kultūros fakultetas – mokslo, vadybinio ir administracinio personalo darbuotojai (36 žmonės).Universitetas taip pat rems naujų universiteto valdymo ir informacijos valdymo IT priemonių įgyvendinimą, siekiant pagerinti švietimo kokybę. [KD.11]1) M. švietimo programos: – švietimo programų pritaikymas ir įgyvendinimas prie socialinių ir ekonominių poreikių nacionaliniu ir regioniniu lygiu, kurių tikslas – suteikti studentams praktinių įgūdžių2) M. gerinti žmonių, dalyvaujančių aukštojo mokslo sistemoje, kompetencijas svarbiausiose šalies ekonomikos ir vystymosi srityse3) M. valdymas aukštojo mokslo institucijose- Universiteto valdymo IT priemonių rėmimas, atvirųjų švietimo išteklių kūrimas, informacijos valdymas siekiant pagerinti švietimo kokybę – veikla, gerinanti mokymo, vadovaujančio ir administracinio personalo kompetenciją Universitete (Lithuanian)
13 August 2022
0 references
Povećanje kompetencija koje odgovaraju potrebama gospodarstva, tržišta rada i društva za min.762 (uključujući 411 K) redovitih studenata AWF-a u Wrocławu, didaktičke i upravljačke kompetencije kroz min 36 (uključujući 20K) sveučilišnog osoblja i uvođenje organizacijskih i tehnoloških promjena u razdoblju obrazovnog procesa 1.7.2019 – 31.06.2023.Kroz provedbu projekta povećat će se kompetencije studenata i zaposlenika nastavnog, znanstvenog, rukovodećeg i administrativnog osoblja. Sveučilište će dobiti potrebnu opremu koja omogućuje provedbu uspostavljenih nastava i bit će podržana informatičkim alatima sveučilišnog menadžmenta.GD su – studenti i studenti studija (867 osoba) sa svih 3 AWF Wrocław fakulteta, tj. Fizioterapija, Fakultet sportskih znanosti i Fakultet tjelesnog odgoja – osoblje znanstvenog, menadžerskog i administrativnog osoblja (36 ljudi).Sveučilište će također podržati implementaciju novih IT alata sveučilišnog menadžmenta i upravljanja informacijama kako bi se poboljšala kvaliteta obrazovanja. [K.D.11]1) M. obrazovni programi:-prilagodba i provedba obrazovnih programa socio-ekonomskim potrebama na nacionalnoj i regionalnoj razini, s ciljem opremanja studenata praktičnim vještinama2) M. poboljšanje kompetencija osoba koje sudjeluju u visokom obrazovanju, u ključnim područjima gospodarstva i razvoja zemlje3) M. upravljanje u visokoškolskim ustanovama- podrška informatičkim alatima uprave Sveučilišta, stvaranje otvorenih obrazovnih resursa, upravljanje informacijama radi poboljšanja kvalitete obrazovanja- aktivnosti unaprjeđenja upravljačkih kompetencija nastavnog, rukovodećeg i administrativnog osoblja Sveučilišta (Croatian)
13 August 2022
0 references
Αύξηση των ικανοτήτων που αντιστοιχούν στις ανάγκες της οικονομίας, της αγοράς εργασίας και της κοινωνίας κατά τουλάχιστον 762 (συμπεριλαμβανομένων 411 K) φοιτητών πλήρους φοίτησης του AWF στο Wrocław, διδακτικές και διαχειριστικές ικανότητες μέσω του ελάχιστου 36 (συμπεριλαμβανομένων 20K) του πανεπιστημιακού προσωπικού και εισαγωγή οργανωτικών και τεχνολογικών αλλαγών της περιόδου εκπαιδευτικής διαδικασίας 1.7.2019 — 31.06.2023.Με την υλοποίηση του έργου, θα αυξηθούν οι ικανότητες των φοιτητών και των υπαλλήλων του διδακτικού, επιστημονικού, διευθυντικού και διοικητικού προσωπικού. Το πανεπιστήμιο θα αποκτήσει τον απαραίτητο εξοπλισμό που θα επιτρέπει την υλοποίηση των καθιερωμένων τάξεων και θα υποστηρίζεται με εργαλεία πληροφορικής της πανεπιστημιακής διαχείρισης.Η ομάδα-στόχος (GD) είναι — φοιτητές και φοιτητές σπουδών (867 άτομα) πλήρους φοίτησης από τις 3 σχολές AWF Wrocław, δηλαδή. Φυσικοθεραπεία, Σχολή Αθλητικών Επιστημών και Σχολή Φυσικής Αγωγής — προσωπικό επιστημονικού, διευθυντικού και διοικητικού προσωπικού (36 άτομα).Το Πανεπιστήμιο θα υποστηρίξει επίσης την εφαρμογή νέων εργαλείων πληροφορικής της διαχείρισης πανεπιστημίων και της διαχείρισης πληροφοριών για τη βελτίωση της ποιότητας της εκπαίδευσης. [K.D.11]1) Μ. εκπαιδευτικά προγράμματα:-προσαρμογή και εφαρμογή εκπαιδευτικών προγραμμάτων στις κοινωνικοοικονομικές ανάγκες σε εθνικό και περιφερειακό επίπεδο, με στόχο τον εξοπλισμό των φοιτητών με πρακτικές δεξιότητες2) Μ. βελτίωση των ικανοτήτων των ατόμων που συμμετέχουν στην τριτοβάθμια εκπαίδευση, σε βασικούς τομείς για την οικονομία και την ανάπτυξη της χώρας 3) Διοίκηση σε ιδρύματα τριτοβάθμιας εκπαίδευσης- υποστήριξη των εργαλείων πληροφορικής της διοίκησης του Πανεπιστημίου, δημιουργία ανοικτών εκπαιδευτικών πόρων, διαχείριση πληροφοριών για τη βελτίωση της ποιότητας της εκπαίδευσης- δραστηριότητες βελτίωσης των ικανοτήτων διαχείρισης του διδακτικού, διευθυντικού και διοικητικού προσωπικού του Πανεπιστημίου (Greek)
13 August 2022
0 references
Zvýšenie kompetencií zodpovedajúcich potrebám hospodárstva, trhu práce a spoločnosti o min.762 (vrátane 411 K) študentov AWF na plný úväzok vo Vroclave, didaktických a riadiacich kompetencií prostredníctvom min. 36 (vrátane 20K) zamestnancov vysokých škôl a zavedenie organizačných a technologických zmien v období vzdelávacieho procesu 1.7.2019 – 31.06.2023.Vďaka realizácii projektu sa zvýšia kompetencie študentov a zamestnancov pedagogických, vedeckých, riadiacich a administratívnych pracovníkov. Univerzita získa potrebné vybavenie umožňujúce implementáciu etablovaných tried a bude podporovaná IT nástrojmi manažmentu univerzít.Cieľová skupina (GD) sú – študenti a študenti štúdia (867 osôb) na plný úväzok zo všetkých 3 AWF Vroclav Faculties, t.j. Fyzioterapia, Fakulta športových vied a Fakulta telesnej výchovy – zamestnanci vedeckých, manažérskych a administratívnych pracovníkov (36 ľudí).Univerzita bude tiež podporovať implementáciu nových IT nástrojov riadenia univerzít a riadenia informácií na zlepšenie kvality vzdelávania. [K.D.11]1) M. vzdelávacie programy:-prispôsobenie a realizácia vzdelávacích programov sociálno-ekonomickým potrebám na národnej a regionálnej úrovni, zamerané na vybavenie študentov praktickými zručnosťami2) M. zlepšovanie kompetencií osôb zúčastňujúcich sa na vysokoškolskom vzdelávaní v kľúčových oblastiach hospodárstva a rozvoja krajiny3) M. Riadenie v inštitúciách vysokoškolského vzdelávania – podpora IT nástrojov manažmentu univerzity, vytváranie otvorených vzdelávacích zdrojov, riadenie informácií na zlepšenie kvality vzdelávania – zlepšovanie riadiacich kompetencií pedagogických, manažérskych a administratívnych pracovníkov univerzity (Slovak)
13 August 2022
0 references
Lisätään talouden, työmarkkinoiden ja yhteiskunnan tarpeita vastaavia taitoja vähintään 762 (mukaan lukien 411 K) Wrocławissa työskentelevien AWF:n päätoimisten opiskelijoiden, opetus- ja johtamistaitojen, korkeakoulujen henkilöstön opetus- ja johtamistaitojen (mukaan lukien 20K) avulla ja ottamalla käyttöön organisatorisia ja teknologisia muutoksia koulutusprosessissa 01.07.2019–31.06.2023. Hankkeen toteutuksen sekä opetus-, tiede-, johto- ja hallintohenkilöstön osaamista lisätään. Yliopisto saa tarvittavat laitteet, jotka mahdollistavat vakiintuneiden luokkien toteuttamisen, ja sitä tuetaan yliopiston johtamisen tietoteknisillä välineillä.Osoiteryhmä (GD) ovat – opiskelijat ja opiskelijat opintojen (867 henkilöä) kokopäiväisesti kaikista 3 AWF Wrocław tiedekunnat, ts. Fysioterapia, liikuntatieteiden tiedekunta ja fysiikan tiedekunta – tieteellisen, johtamis- ja hallintohenkilöstön henkilöstö (36 henkilöä). Yliopisto tukee myös uusien yliopistojohtamisen ja tiedonhallinnan tietoteknisten välineiden käyttöönottoa koulutuksen laadun parantamiseksi. [K.D.11]1) M. koulutusohjelmat:-koulutusohjelmien mukauttaminen ja toteuttaminen kansallisen ja alueellisen tason sosioekonomisiin tarpeisiin, joiden tarkoituksena on antaa opiskelijoille käytännön taitoja2) M. korkea-asteen koulutukseen osallistuvien henkilöiden osaamisen parantaminen maan talouden ja kehityksen avainalueilla3) M. korkeakoulujen johtaminen – yliopiston johdon IT-työkalujen tukeminen, avointen koulutusresurssien luominen, tiedonhallinta koulutustoiminnan laadun parantamiseksi – opetus-, johto- ja hallintohenkilöstön johtamistaitoja yliopistossa (Finnish)
13 August 2022
0 references
A gazdaság, a munkaerőpiac és a társadalom szükségleteinek megfelelő kompetenciák növelése a wrocławi AWF nappali tagozatos hallgatói 762 (beleértve 411 K-t) számára, didaktikai és vezetői kompetenciák legalább 36 (beleértve 20K) egyetemi személyzet révén, valamint szervezeti és technológiai változások bevezetése az oktatási folyamat időszakában 2019.07.01–31.06.2023.A projekt végrehajtása révén növelni fogják az oktatási, tudományos, vezetői és adminisztratív személyzet hallgatóinak és alkalmazottainak kompetenciáit. Az egyetem megkapja a szükséges felszerelést, amely lehetővé teszi a létrehozott osztályok végrehajtását, és támogatni fogja az egyetemi menedzsment informatikai eszközeit.A célcsoport (GD) – hallgatók és hallgatók (867 fő) teljes munkaidőben mind a 3 AWF Wrocław Karból, azaz. Fizioterápia, Sporttudományi Kar és Testnevelési Kar – tudományos, vezetői és adminisztratív személyzet (36 fő).Az egyetem támogatja az egyetemi menedzsment és információkezelés új informatikai eszközeinek megvalósítását is az oktatás minőségének javítása érdekében. [KD.11]1) M. oktatási programok:-az oktatási programok hozzáigazítása és végrehajtása a társadalmi-gazdasági igényekhez nemzeti és regionális szinten, amelynek célja a hallgatók gyakorlati készségeinek felkészítése2) M. a felsőoktatásban részt vevő emberek kompetenciáinak javítása, a gazdaság és az ország fejlődésének kulcsterületein. (Hungarian)
13 August 2022
0 references
Zvýšení kompetencí odpovídajících potřebám hospodářství, trhu práce a společnosti o min.762 (včetně 411 K) studentů na plný úvazek AWF ve Vratislavi, didaktických a řídících kompetencí prostřednictvím min 36 (včetně 20K) zaměstnanců vysokých škol a zavedení organizačních a technologických změn v období vzdělávacího procesu 01.07.2019–31.06.2023.Prováděním projektu se zvýší kompetence studentů a zaměstnanců pedagogických, vědeckých, řídících a administrativních pracovníků. Univerzita získá potřebné vybavení umožňující implementaci zavedených tříd a bude podporována IT nástroji vedení univerzity.Cílená skupina (GD) jsou – studenti a studenti studia (867 osob) na plný úvazek ze všech 3 AWF Wrocław fakult, tj. Fyzioterapie, Fakulta sportovních věd a Fakulta tělesné výchovy – pracovníci vědeckých, manažerských a administrativních pracovníků (36 osob). Univerzita bude také podporovat zavádění nových nástrojů IT managementu a řízení informací ke zlepšení kvality vzdělávání. [K.D.11]1) M. vzdělávací programy:-přizpůsobení a implementace vzdělávacích programů na sociálně-ekonomické potřeby na národní a regionální úrovni, zaměřené na vybavení studentů praktickými dovednostmi2) M. zlepšování kompetencí osob účastnících se vysokoškolského vzdělávání, v klíčových oblastech pro ekonomiku a rozvoj země3) M. management ve vysokoškolských institucích- podpora IT nástrojů vedení univerzity, vytváření otevřených vzdělávacích zdrojů, řízení informací ke zlepšení kvality vzdělávání – zlepšování řídících kompetencí výuky, manažerských a administrativních pracovníků univerzity (Czech)
13 August 2022
0 references
Ekonomikas, darba tirgus un sabiedrības vajadzībām atbilstošu kompetenču palielināšana par min.762 (t. sk. 411 K) AWF pilna laika studentiem Vroclavā, didaktiskās un vadības kompetences ar universitātes personāla min. 36 (ieskaitot 20K) un ieviešot organizatoriskas un tehnoloģiskas izmaiņas izglītības procesa periodā 01.07.2019–31.06.2023.Ar projekta īstenošanu tiks palielinātas studentu un mācībspēku, zinātnisko, vadības un administratīvo darbinieku kompetences. Universitāte iegūs nepieciešamo aprīkojumu, kas ļaus īstenot izveidotās nodarbības, un tiks atbalstīta ar IT rīkiem universitātes vadības.Mērķis (GD) ir — studenti un studenti studiju (867 personas) pilna laika no visiem 3 AWF Wrocław Faculties, t. i. Fizioterapija, Sporta zinātņu fakultāte un Fiziskās izglītības fakultāte — zinātniskais, vadošais un administratīvais personāls (36 cilvēki).Universitāte atbalstīs arī jaunu IT rīku ieviešanu universitātes vadības un informācijas pārvaldības jomā, lai uzlabotu izglītības kvalitāti. [K.D.11]1) M. Izglītības programmas:-pielāgošana un īstenošana izglītības programmu sociāli ekonomiskajām vajadzībām valsts un reģionālā līmenī, kuru mērķis ir apgādāt studentus ar praktiskām prasmēm2) M. uzlabot kompetences cilvēkiem, kas piedalās augstākajā izglītībā, galvenajās jomās ekonomikas un attīstības valstī3) M. vadība augstākās izglītības iestādēs- atbalsts IT instrumentiem Universitātes vadības, izveide atvērto izglītības resursu, informācijas vadība, lai uzlabotu izglītības kvalitāti — darbības, kas uzlabo vadības kompetences mācīšanas, vadības un administratīvā personāla universitātē (Latvian)
13 August 2022
0 references
Inniúlachtaí a fhreagraíonn do riachtanais an gheilleagair, mhargadh an tsaothair agus na sochaí a mhéadú faoi mhion.762 (lena n-áirítear 411 K) de mhic léinn lánaimseartha AWF in Wrocław, inniúlachtaí teagascacha agus bainistíochta trí mheán 36 ball foirne ollscoile (lena n-áirítear 20K) agus athruithe eagrúcháin agus teicneolaíocha a thabhairt isteach i dtréimhse an phróisis oideachais 01.07.2019-31.06.2023. Trí chur chun feidhme an tionscadail, méadófar inniúlachtaí na mac léinn agus na bhfostaithe teagaisc, eolaíochta, bainistíochta agus riaracháin. Beidh an ollscoil a fháil ar an trealamh is gá a chumasú cur i bhfeidhm na ranganna atá bunaithe agus beidh tacaíocht le huirlisí TF bainistíochta ollscoile.Tá an spriocghrúpa (GD) — mic léinn agus mic léinn staidéir (867 duine) lánaimseartha ó gach 3 AWF Wrocław Dámha, i.e. Fisiteiripe, Dámh na nEolaíochtaí Spóirt agus Dámh na Corpoideachais — foireann na foirne eolaíochta, bainistíochta agus riaracháin (36 duine). Tacóidh an Ollscoil freisin le huirlisí TF nua bainistíochta ollscoile agus bainistíochta faisnéise a chur i bhfeidhm chun caighdeán an oideachais a fheabhsú. [K.D.11]1) M. cláir oideachais:-oiriúnú agus cur chun feidhme na gclár oideachais do na riachtanais shocheacnamaíocha ar an leibhéal náisiúnta agus réigiúnach, atá dírithe ar scileanna praiticiúla a thabhairt do mhic léinn 2) M. feabhas a chur ar inniúlachtaí na ndaoine atá rannpháirteach san ardoideachas, i bpríomhréimsí don gheilleagar agus d’fhorbairt na tíre3) M. bainistíocht in institiúidí ardoideachais- tacaíocht d’uirlisí TF bainistíochta na hOllscoile, acmhainní oideachais oscailte a chruthú, bainistiú faisnéise chun feabhas a chur ar cháilíocht an oideachais- gníomhaíochtaí lena bhfeabhsaítear inniúlachtaí bainistíochta na foirne teagaisc, bainistíochta agus riaracháin san Ollscoil (Irish)
13 August 2022
0 references
Povečanje kompetenc, ki ustrezajo potrebam gospodarstva, trga dela in družbe, za min.762 (vključno s 411 K) rednih študentov AWF v Wrocławu, didaktične in vodstvene kompetence z najmanj 36 (vključno z 20K) univerzitetnega osebja ter uvajanje organizacijskih in tehnoloških sprememb v obdobju izobraževalnega procesa 01.07.2019–31.06.2023. Z izvajanjem projekta se bodo povečale kompetence študentov in zaposlenih v pedagoškem, znanstvenem, vodstvenem in administrativnem osebju. Univerza bo pridobila potrebno opremo, ki omogoča izvajanje uveljavljenih razredov in bo podprta z IT orodji upravljanja univerz.Trajnostna skupina (GD) so – študenti in študenti študija (867 oseb) s polnim delovnim časom iz vseh 3 AWF Wrocław Faculties, t.j. Fizioterapija, Fakulteta za športne vede in Fakulteta za telesno vzgojo – osebje znanstvenega, vodstvenega in administrativnega osebja (36 ljudi).Univerza bo podpirala tudi izvajanje novih IT orodij upravljanja univerz in upravljanja informacij za izboljšanje kakovosti izobraževanja. [K.D.11]1) M. izobraževalni programi:-prilagajanje in izvajanje izobraževalnih programov socialno-ekonomskim potrebam na nacionalni in regionalni ravni, ki so namenjeni opremljanju študentov s praktičnimi znanji2) M. izboljšanje kompetenc ljudi, ki sodelujejo v visokošolskem izobraževanju, na ključnih področjih za gospodarstvo in razvoj države3) M. upravljanje v visokošolskih ustanovah- podpora IT orodij upravljanja univerze, ustvarjanje odprtih izobraževalnih virov, upravljanje informacij za izboljšanje kakovosti izobraževanja- izboljšanje upravljavskih kompetenc pedagoškega, vodstvenega in administrativnega osebja na univerzi (Slovenian)
13 August 2022
0 references
Повишаване на компетенциите, съответстващи на нуждите на икономиката, пазара на труда и обществото, с мин. 762 (включително 411 K) от редовни студенти на AWF във Вроцлав, дидактични и управленски компетенции чрез минимум 36 (включително 20K) университетски служители и въвеждане на организационни и технологични промени в периода на образователния процес 01.07.2019—31.06.2023.Чрез изпълнението на проекта ще бъдат увеличени компетенциите на студентите и служителите на преподавателския, научния, управленския и административния персонал. Университетът ще получи необходимото оборудване, позволяващо изпълнението на установените класове и ще бъде подкрепено с ИТ инструменти на университетското управление.Таргетната група (GD) са — студенти и студенти (867 лица) на пълен работен ден от всички 3 AWF Wrocław факултети, т.е. Физиотерапия, Факултет по спортни науки и Факултет по физическо възпитание — персонал от научен, управленски и административен персонал (36 души).Университетът също така ще подкрепи прилагането на нови ИТ инструменти за управление на университетите и управление на информацията за подобряване на качеството на образованието. [K.D.11]1) M. образователни програми:-адаптиране и изпълнение на образователни програми към социално-икономическите нужди на национално и регионално ниво, насочени към осигуряване на студентите с практически умения2) M. Подобряване на компетенциите на хората, участващи във висшето образование, в ключови области за икономиката и развитието на страната3) М. управление във висши учебни заведения- подкрепа на ИТ инструменти на управлението на университета, създаване на отворени образователни ресурси, управление на информацията за подобряване на качеството на образованието — подобряване на управленските компетенции на преподавателския, управленския и административния персонал в университета (Bulgarian)
13 August 2022
0 references
Se jiżdiedu l-kompetenzi li jikkorrispondu għall-ħtiġijiet tal-ekonomija, is-suq tax-xogħol u s-soċjetà b’minimu ta’ 762 (inkluż 411 K) ta’ studenti full-time tal-AWF fi Wrocław, kompetenzi didattiċi u maniġerjali permezz ta’ min 36 (inkluż 20K) ta’ persunal universitarju u l-introduzzjoni ta’ bidliet organizzattivi u teknoloġiċi tal-perjodu tal-proċess edukattiv 01.07.2019–31.06.2023.Permezz tal-implimentazzjoni tal-proġett, il-kompetenzi tal-istudenti u l-impjegati tal-persunal tat-tagħlim, xjentifiku, maniġerjali u amministrattiv se jiżdiedu. L-università se tikseb it-tagħmir meħtieġ li jippermetti l-implimentazzjoni tal-klassijiet stabbiliti u se jiġu appoġġati bl-għodod tal-IT ta ‘ġestjoni università.Il-grupp fil-mira (GD) huma — studenti u studenti ta ‘studji (867 persuni) full-time minn 3 AWF Fakultajiet Wrocław, i.e. Fiżjoterapija, Fakultà tax-Xjenzi Sport u Fakultà tal-Edukazzjoni Fiżika — persunal tal-persunal xjentifiku, maniġerjali u amministrattivi (36 nies).L-Università se tappoġġa wkoll l-implimentazzjoni ta ‘għodod ġodda tal-IT ta’ ġestjoni universitarja u l-ġestjoni tal-informazzjoni biex itejbu l-kwalità tal-edukazzjoni. [K.D.11]1) Programmi edukattivi M.:-adattament u l-implimentazzjoni tal-programmi edukattivi għall-ħtiġijiet soċjoekonomiċi fil-livell nazzjonali u reġjonali, immirati biex jgħammru lill-istudenti b’ħiliet prattiċi2) M. itejbu l-kompetenzi tal-persuni li jipparteċipaw fl-edukazzjoni għolja, f’oqsma ewlenin għall-ekonomija u l-iżvilupp tal-pajjiż3) M. ġestjoni fl-istituzzjonijiet tal-edukazzjoni għolja — appoġġ tal-għodod tal-IT tal-ġestjoni tal-Università, ħolqien ta’ riżorsi edukattivi miftuħa, ġestjoni tal-informazzjoni biex titjieb il-kwalità tal-edukazzjoni — attivitajiet li jtejbu l-kompetenzi maniġerjali tat-tagħlim, persunal maniġerjali u amministrattiv fl-Università (Maltese)
13 August 2022
0 references
Aumentar as competências que satisfazem as necessidades da economia, do mercado de trabalho e da sociedade por, pelo menos, 762 (incluindo 411 K) estudantes de estudos a tempo inteiro AWF em Wrocław, ensinar e gerir competências através de min.36 (incluindo 20K) pessoal universitário e introduzir mudanças organizacionais e tecnológicas no processo educativo 01.07.2019-31.06.2023. A universidade obterá a adaptação necessária que permitirá a realização das aulas e será apoiada por ferramentas informáticas para a gestão da universidade. O grupo-alvo (GD) é composto por estudantes e estudantes de estudos (867 pessoas) a tempo inteiro das três faculdades da AWF Wrocław, ou seja, Fisioterapia, Faculdade de Ciências do Desporto e Faculdade de Educação Física – pessoal académico, administrativo e de gestão (36 pessoas). A Universidade apoiará igualmente a implementação de novas ferramentas informáticas para a gestão universitária e a gestão da informação, a fim de melhorar a qualidade do ensino. [K.D.11]1) M. currículos:-adaptação e execução de programas educativos às necessidades socioeconómicas a nível nacional e regional, com o objetivo de dotar os estudantes de competências práticas2) M. aumento das competências das pessoas que participam no ensino superior, em domínios fundamentais para a economia e o desenvolvimento do país3 M. gestão nas instituições de ensino superior – apoio às ferramentas de gestão informática da Universidade, criação de recursos educativos abertos, gestão da informação para melhorar a qualidade do ensino – ações que reforcem a gestão e a gestão do pessoal, (Portuguese)
13 August 2022
0 references
Øgede kompetencer svarende til behovene i økonomien, arbejdsmarkedet og samfundet med min. 762 (herunder 411 K) af fuldtidsstuderende fra AWF i Wrocław, didaktiske og ledelsesmæssige kompetencer gennem min 36 (herunder 20K) af universitetsansatte og indførelse af organisatoriske og teknologiske ændringer i uddannelsesperioden 01.07.2019-31.06.2023. Gennem gennemførelsen af projektet vil kompetencerne hos studerende og ansatte i undervisning, videnskabeligt, ledelsesmæssigt og administrativt personale blive øget. Universitetet vil få det nødvendige udstyr, der gør det muligt at gennemføre de etablerede klasser og vil blive støttet med IT-værktøjer af universitetets ledelse.Gennemgangsgruppen (GD) er — studerende og studerende af studier (867 personer) på fuld tid fra alle 3 AWF Wrocław fakulteter, dvs. Fysioterapi, Det Idrætsvidenskabelige Fakultet og Det Fysiske Fakultet — personale ved videnskabeligt, ledelsesmæssigt og administrativt personale (36 personer).Universitetet vil også støtte implementeringen af nye IT-værktøjer til universitetsledelse og informationsstyring for at forbedre kvaliteten af uddannelsen. [K.D.11]1) M. uddannelsesprogrammer:-tilpasning og gennemførelse af uddannelsesprogrammer til de socioøkonomiske behov på nationalt og regionalt plan, der har til formål at udstyre de studerende med praktiske færdigheder2) M. forbedre kompetencerne hos personer, der deltager i videregående uddannelse, på nøgleområder for økonomien og udvikling af landet3) M. ledelse i højere uddannelsesinstitutioner- støtte til IT-værktøjer af universitetets ledelse, oprettelse af åbne uddannelsesressourcer, informationsstyring for at forbedre kvaliteten af uddannelsesaktiviteter, der forbedrer ledelseskompetencer for undervisning, ledelse og administrativt personale på universitetet (Danish)
13 August 2022
0 references
Creșterea competențelor corespunzătoare nevoilor economiei, ale pieței muncii și ale societății cu min.762 (inclusiv 411 K) ale studenților cu normă întreagă ai AWF din Wrocław, competențe didactice și de management prin min 36 (inclusiv 20K) ale personalului universitar și introducerea schimbărilor organizaționale și tehnologice ale procesului educațional 01.07.2019-31.06.2023.Prin implementarea proiectului, vor fi sporite competențele studenților și ale angajaților personalului didactic, științific, managerial și administrativ. Universitatea va obține echipamentul necesar care să permită implementarea claselor stabilite și va fi sprijinit cu instrumente IT de management universitar.Grupul țintă (GD) sunt – studenți și studenți la studii (867 persoane) cu normă întreagă din toate cele 3 facultăți AWF Wrocław, adică. Fizioterapie, Facultatea de Științe Sportive și Facultatea de Educație Fizică – personal științific, managerial și administrativ (36 de persoane).Universitatea va sprijini, de asemenea, implementarea de noi instrumente IT de management universitar și managementul informațiilor pentru a îmbunătăți calitatea educației. [KD.11]1) M. programe educaționale:-adaptarea și implementarea programelor educaționale la nevoile socio-economice la nivel național și regional, care vizează dotarea studenților cu abilități practice2) M. îmbunătățirea competențelor persoanelor care participă la învățământul superior, în domenii-cheie pentru economia și dezvoltarea țării3) M. management în instituțiile de învățământ superior – sprijinirea instrumentelor informatice ale managementului Universității, crearea de resurse educaționale deschise, gestionarea informațiilor pentru îmbunătățirea calității educației – activități de îmbunătățire a competențelor de management al cadrelor didactice, manageriale și administrative din cadrul Universității (Romanian)
13 August 2022
0 references
Öka kompetensen för ekonomins, arbetsmarknadens och samhällets behov med min.762 (inklusive 411 K) heltidsstuderande vid AWF i Wrocław, didaktisk kompetens och ledningskompetens genom min 36 (inklusive 20K) universitetspersonal och införa organisatoriska och tekniska förändringar under utbildningsprocessen perioden 01.07.2019–31.06.2023.Genom genomförandet av projektet kommer kompetensen hos studenter och anställda inom undervisning, vetenskaplig, ledande och administrativ personal att ökas. Universitetet kommer att få nödvändig utrustning som möjliggör genomförandet av de etablerade klasserna och kommer att stödjas med IT-verktyg för universitetsledningen. Fysioterapi, fakulteten för idrottsvetenskap och fakulteten för fysisk utbildning – personal av vetenskaplig, ledande och administrativ personal (36 personer).Universitetet kommer också att stödja genomförandet av nya IT-verktyg för universitetsledning och informationshantering för att förbättra kvaliteten på utbildningen. [K.D.11]1) M. Utbildningsprogram:-anpassning och genomförande av utbildningsprogram till de socioekonomiska behoven på nationell och regional nivå, som syftar till att utrusta studenter med praktiska färdigheter2) M. Förbättra kompetensen hos personer som deltar i högre utbildning, på nyckelområden för landets ekonomi och utveckling3) M. ledning vid högre utbildningsanstalter- stöd till IT-verktyg för universitetets ledning, skapande av öppna utbildningsresurser, informationshantering för att förbättra kvaliteten på utbildningen- verksamhet som förbättrar ledningskompetensen för undervisning, ledning och administrativ personal vid universitetet (Swedish)
13 August 2022
0 references
Cały Kraj
0 references
13 December 2023
0 references
Identifiers
POWR.03.05.00-00-Z101/18
0 references