Action Plan for Technical Assistance of the ROP OP 2014-2020 for 2023 (Q6726471)

W ramach Planu Działań Pomocy Technicznej RPO WO 2014-2020 Wojewódzki Urząd Pracy w Opolu planuje w 2023r. zrealizować m.in. następujące działania i wydatki: - wynagrodzenia oraz premie pracowników, którzy są bezpośrednio zaangażowani we wdrażanie Programu, - szkolenia związane z podnoszeniem kwalifikacji pracowników zaangażowanych w proces realizacji RPO WO 2014-2020, - zakup mebli, materiałów eksploatacyjnych do drukarek i faksów, konserwacja i naprawa urządzeń, pokrycie kosztu najmu pomieszczeń biurowych dla pracowników zaangażowanych we wdrażanie RPO WO 2014 - 2020 oraz kosztów eksploatacyjnych związanych z czynszem za pomieszczenia biurowe, kosztów administracyjnych czy opłat za usługi telekomunikacyjne. Zostaną też pokryte koszty usług pocztowych dotyczących korespondencji związanej z wdrażaniem Programu, zakupu pieczątek oraz koszt usługi sprzątania. W ramach niniejszego zadania planuje się również wydatki związane z badaniami wstępnymi, okresowymi i kontrolnymi oraz dopłatą do okularów dla pracowników zaangażowanych we wdrażanie Programu, koszt usługi transportowej związanej z przeprowadzką, - delegacje i wyjazdy pracowników na spotkania związane z wdrażaniem Programu, a także zostaną przeprowadzone kontrole i wizyty monitorujące u beneficjentów realizujących projekty konkursowe i pozakonkursowe. Zostaną pokryte koszty związane z obsługą prawną Urzędu oraz Inspektorem Danych Osobowych, które to usługi będą świadczone przez firmy zewnętrzne, - organizacja szkoleń dla beneficjentów i potencjalnych beneficjentów Programu. Powyższe działania mają na celu zapewnienie efektywnego wsparcia w zakresie wdrażania RPO WO 2014-2020 przez Wojewódzki Urząd Pracy w Opolu jako Instytucję Pośredniczącą oraz wsparcia działań WUP Opole w zakresie perspektywy finansowej na lata 2021 - 2027. (Polish)

0 references

Като част от Плана за действие за техническа помощ ROP WO 2014—2020 г. бюрото по труда на войводството в Ополе планира да изпълни, наред с другото, следните действия и разходи през 2023 г.: заплати и бонуси на служители, които участват пряко в изпълнението на програмата — обучение, свързано с повишаване на квалификацията на служителите, участващи в изпълнението на ПРП 2014—2020 г., — закупуване на мебели, консумативи за принтери и факсове, поддръжка и ремонт на оборудване, покриване на разходите за наемане на офис площи за служители, участващи в изпълнението на РОП за периода 2014—2020 г., и оперативни разходи, свързани с наем на офис площи, административни разходи или телекомуникационни такси. Разходите за пощенски услуги, свързани с кореспонденцията, свързана с изпълнението на програмата, закупуването на печати и разходите за услуги по почистване, също ще бъдат покрити. В тази задача се предвиждат и разходи, свързани с предварителни, периодични и контролни проучвания, както и допълнителна такса за очила за персонала, участващ в изпълнението на програмата, разходите за транспортната услуга, свързани с преместването, делегациите и командировките на персонала за заседания, свързани с изпълнението на програмата, както и посещенията за проверки и мониторинг на бенефициентите, изпълняващи проекти в областта на конкуренцията и неконкуренцията. Разходите, свързани с правните услуги на Службата и инспектора по лични данни, ще бъдат покрити, които ще бъдат осигурени от външни дружества, — организиране на обучение за бенефициенти и потенциални бенефициенти по програмата. Посочените по-горе мерки имат за цел да осигурят ефективна подкрепа за изпълнението на ОП ROP 2014—2020 г. от Бюрото по труда на войводството в Ополе като междинно звено и да подкрепят дейностите на WLO Opole в обхвата на финансовата перспектива за периода 2021—2027 г. (Bulgarian)

0 references

V rámci akčního plánu pro technickou pomoc ROP WO 2014–2020 plánuje Úřad práce Voivodship v Opole v roce 2023 mimo jiné provést tato opatření a výdaje: platy a odměny zaměstnanců, kteří jsou přímo zapojeni do provádění programu – školení související s prohlubováním dovedností zaměstnanců podílejících se na provádění ROP 2014–2020, – nákup nábytku, spotřebního materiálu pro tiskárny a faxy, údržbu a opravy zařízení, pokrývající náklady na pronájem kancelářských prostor pro zaměstnance zapojené do provádění ROP na období 2014–2020 a provozní náklady spojené s nájmem kancelářských prostor, administrativními náklady nebo poplatky za telekomunikace. Dále budou hrazeny náklady na poštovní služby související s korespondencí související s prováděním programu, nákupem razítek a náklady na úklidové služby. Tento úkol rovněž plánuje výdaje související s předběžnými, pravidelnými a kontrolními studiemi, jakož i příplatek za brýle pro zaměstnance zapojené do provádění programu, náklady na dopravní služby související s stěhováním, delegace a služební cesty zaměstnanců na zasedáních souvisejících s prováděním programu, jakož i kontroly a monitorovací návštěvy příjemců provádějících projekty v oblasti hospodářské soutěže a nesoutěžních projektů. Náklady spojené s právními službami Úřadu a inspektora osobních údajů budou hrazeny, které budou poskytovány externími společnostmi, – organizace školení pro příjemce a potenciální příjemce programu. Cílem výše uvedených opatření je poskytnout účinnou podporu pro provádění OP ROP 2014–2020 Úřadem práce Voivodship v Opole jako zprostředkujícím subjektem a podporovat činnosti WLO Opole v rámci finančního výhledu na období 2021–2027. (Czech)

0 references

Som led i handlingsplanen for teknisk bistand WO 2014-2020 planlægger Voivodship Labour Office i Opole bl.a. at gennemføre følgende aktioner og udgifter i 2023: lønninger og bonusser til medarbejdere, der er direkte involveret i gennemførelsen af programmet — uddannelse i forbindelse med opkvalificering af medarbejdere, der er involveret i gennemførelsen af ROP 2014-2020 — indkøb af møbler, hjælpematerialer til printere og faxer, vedligeholdelse og reparation af udstyr, der dækker udgifter til leje af kontorlokaler til medarbejdere, der er involveret i gennemførelsen af ROP WO 2014-2020, og driftsomkostninger i forbindelse med leje af kontorlokaler, administrationsomkostninger eller telekommunikationsafgifter. Omkostningerne til posttjenester i forbindelse med korrespondance i forbindelse med gennemførelsen af programmet, køb af stempler og udgifter til rengøring vil også blive dækket. Denne opgave omfatter også udgifter til indledende, periodiske undersøgelser og kontrolundersøgelser samt et tillæg til briller for det personale, der er involveret i gennemførelsen af programmet, transporttjenestens omkostninger i forbindelse med udsendelse, delegationer og personalerejser til møder i forbindelse med gennemførelsen af programmet samt kontrol og overvågningsbesøg hos støttemodtagere, der gennemfører konkurrenceprojekter og projekter uden for konkurrence. Omkostninger i forbindelse med kontorets juridiske tjenester og den tilsynsførende for personoplysninger vil blive dækket, som vil blive leveret af eksterne virksomheder — tilrettelæggelse af uddannelse af støttemodtagere og potentielle modtagere af programmet. Ovennævnte foranstaltninger har til formål at yde effektiv støtte til Voivodship Labour Office i Opole som et formidlende organ til gennemførelse af det operationelle program 2014-2020 og at støtte WLO Opoles aktiviteter inden for rammerne af de finansielle overslag for 2021-2027. (Danish)

0 references

Im Rahmen des Aktionsplans für technische Hilfe ROP WO 2014-2020 plant das Woiwodschaftsarbeitsamt in Opole, im Jahr 2023 unter anderem folgende Maßnahmen und Ausgaben durchzuführen: Gehälter und Prämien von Arbeitnehmern, die direkt an der Durchführung des Programms beteiligt sind – Schulungen im Zusammenhang mit der Weiterqualifizierung der an der Umsetzung des ROP 2014-2020 beteiligten Mitarbeiter, – Anschaffung von Möbeln, Verbrauchsmaterialien für Drucker und Faxe, Wartung und Reparatur von Ausrüstungen, die die Kosten für die Anmietung von Büroflächen für Mitarbeiter, die an der Umsetzung der ROP-WO 2014–2020 beteiligt sind, sowie Betriebskosten im Zusammenhang mit der Miete von Büroflächen, Verwaltungskosten oder Telekommunikationsgebühren decken. Die Kosten für Postdienste im Zusammenhang mit der Korrespondenz im Zusammenhang mit der Durchführung des Programms, dem Kauf von Stempeln und den Kosten für Reinigungsdienstleistungen werden ebenfalls übernommen. Im Rahmen dieser Aufgabe werden auch Ausgaben im Zusammenhang mit Vorstudien, regelmäßigen Studien und Kontrollstudien sowie ein Zuschlag für Brillen für das an der Durchführung des Programms beteiligte Personal, die Kosten des Verkehrsdienstes im Zusammenhang mit der Entfernung, Delegationen und Dienstreisen des Personals zu Sitzungen im Zusammenhang mit der Durchführung des Programms sowie Kontrollen und Überwachungsbesuche bei Begünstigten, die die Wettbewerbs- und Wettbewerbsprojekte durchführen, geplant. Kosten im Zusammenhang mit juristischen Dienstleistungen des Amtes und des Inspektors für personenbezogene Daten werden von externen Unternehmen übernommen – Organisation von Schulungen für Begünstigte und potenzielle Begünstigte des Programms. Die oben genannten Maßnahmen zielen darauf ab, die Umsetzung des OP ROP 2014-2020 durch das Woiwodschaftsarbeitsamt in Opole als zwischengeschaltete Stelle wirksam zu unterstützen und die Tätigkeiten der WLO Opole im Rahmen der Finanziellen Vorausschau 2021-2027 zu unterstützen. (German)

0 references

Στο πλαίσιο του σχεδίου δράσης για την τεχνική βοήθεια ROP WO 2014-2020, το Γραφείο Εργασίας του Voivodship στο Opole σχεδιάζει να υλοποιήσει, μεταξύ άλλων, τις ακόλουθες δράσεις και δαπάνες το 2023: μισθοί και πριμ των εργαζομένων που συμμετέχουν άμεσα στην υλοποίηση του Προγράμματος — κατάρτιση σχετικά με την αναβάθμιση των δεξιοτήτων των εργαζομένων που συμμετέχουν στην υλοποίηση του ΠΕΠ 2014-2020, — αγορά επίπλων, αναλώσιμων για εκτυπωτές και φαξ, συντήρηση και επισκευή εξοπλισμού, κάλυψη του κόστους μίσθωσης χώρων γραφείων για υπαλλήλους που συμμετέχουν στην υλοποίηση του ΠΟΠ 2014-2020 και δαπάνες λειτουργίας που σχετίζονται με το μίσθωμα χώρων γραφείων, τα διοικητικά έξοδα ή τα τέλη τηλεπικοινωνιών. Θα καλυφθούν επίσης οι δαπάνες των ταχυδρομικών υπηρεσιών που σχετίζονται με την αλληλογραφία που σχετίζεται με την υλοποίηση του προγράμματος, την αγορά γραμματοσήμων και το κόστος των υπηρεσιών καθαρισμού. Το καθήκον αυτό προβλέπει επίσης δαπάνες που σχετίζονται με προκαταρκτικές, περιοδικές και ελεγκτικές μελέτες, καθώς και πρόσθετη επιβάρυνση για το προσωπικό που συμμετέχει στην υλοποίηση του προγράμματος, το κόστος της υπηρεσίας μεταφορών που σχετίζεται με την απομάκρυνση, τις αποστολές αντιπροσωπειών και προσωπικού σε συνεδριάσεις που σχετίζονται με την εφαρμογή του προγράμματος, καθώς και ελέγχους και επισκέψεις παρακολούθησης σε δικαιούχους που υλοποιούν τα έργα ανταγωνισμού και μη ανταγωνισμού. Οι δαπάνες που σχετίζονται με τις νομικές υπηρεσίες του Γραφείου και του Επιθεωρητή Δεδομένων Προσωπικού Χαρακτήρα θα καλυφθούν, οι οποίες θα παρέχονται από εξωτερικές εταιρείες, — διοργάνωση κατάρτισης για τους δικαιούχους και τους δυνητικούς δικαιούχους του προγράμματος. Τα ανωτέρω μέτρα αποσκοπούν στην παροχή αποτελεσματικής στήριξης για την εφαρμογή του ΕΠ ΠΕΠ 2014-2020 από το Γραφείο Εργασίας του Voivodship στο Opole ως ενδιάμεσου φορέα και στη στήριξη των δραστηριοτήτων της WLO Opole στο πεδίο των δημοσιονομικών προοπτικών για την περίοδο 2021-2027. (Greek)

0 references

As part of the Technical Assistance Action Plan ROP WO 2014-2020, the Voivodship Labour Office in Opole plans to implement, inter alia, the following actions and expenditures in 2023: salaries and bonuses of employees who are directly involved in the implementation of the Programme – training related to the upskilling of employees involved in the implementation of the 2014-2020 ROP, – purchase of furniture, consumables for printers and faxes, maintenance and repair of equipment, covering the cost of renting office space for employees involved in the implementation of the 2014-2020 ROP WO and operating costs related to office space rent, administrative costs or telecommunications charges. The costs of postal services related to correspondence related to the implementation of the Programme, the purchase of stamps and the cost of cleaning services will also be covered. This task also plans expenditure related to preliminary, periodic and control studies, as well as a surcharge for glasses for the staff involved in the implementation of the Programme, the cost of the transport service related to the removal, delegations and staff missions to meetings related to the implementation of the Programme, as well as checks and monitoring visits to beneficiaries implementing the competition and non-competition projects. Costs related to legal services of the Office and the Personal Data Inspector will be covered, which will be provided by external companies, – organisation of training for beneficiaries and potential beneficiaries of the Programme. The above measures aim to provide effective support for the implementation of the ROP OP 2014-2020 by the Voivodship Labour Office in Opole as an Intermediate Body and to support the activities of WLO Opole in the scope of the financial perspective for 2021-2027. (English)

readability score

0.1288255207971786

0 references

Como parte del Plan de Acción de Asistencia Técnica ROP WO 2014-2020, la Oficina de Trabajo del Voivodato de Opole tiene previsto aplicar, entre otras cosas, las siguientes acciones y gastos en 2023: salarios y bonificaciones de los empleados que participan directamente en la ejecución del Programa — formación relacionada con la mejora de las capacidades de los empleados que participan en la aplicación del ROP 2014-2020 — compra de muebles, consumibles para impresoras y faxes, mantenimiento y reparación de equipos, que cubre el coste del alquiler de espacio de oficina para los empleados que participan en la ejecución del ROP WO 2014-2020 y los costes de funcionamiento relacionados con el alquiler de espacios de oficina, los costes administrativos o las tasas de telecomunicaciones. También se cubrirán los costes de los servicios postales relacionados con la correspondencia relacionada con la ejecución del Programa, la compra de sellos y el coste de los servicios de limpieza. Esta tarea también prevé gastos relacionados con estudios preliminares, periódicos y de control, así como un recargo por las gafas para el personal que participa en la ejecución del Programa, el coste del servicio de transporte relacionado con la retirada, las delegaciones y las misiones del personal a las reuniones relacionadas con la ejecución del Programa, así como los controles y visitas de seguimiento a los beneficiarios que ejecutan los proyectos de competencia y no competencia. Se cubrirán los costes relacionados con los servicios jurídicos de la Oficina y del Inspector de Datos Personales, que serán proporcionados por empresas externas, — organización de la formación para los beneficiarios y beneficiarios potenciales del Programa. Las medidas mencionadas tienen por objeto proporcionar un apoyo eficaz a la aplicación del PO POP 2014-2020 por parte de la Oficina del Trabajo del Voivodato de Opole como organismo intermedio y apoyar las actividades de OMT en el ámbito de las perspectivas financieras para 2021-2027. (Spanish)

0 references

Osana tehnilise abi tegevuskavast ROP WO 2014–2020 kavatseb Opole vojevoodkonna tööbüroo rakendada 2023. aastal muu hulgas järgmisi meetmeid ja kulusid: nende töötajate palgad ja preemiad, kes on otseselt seotud programmi rakendamisega – koolitus, mis on seotud 2014.–2020. aasta piirkondliku rakenduskava rakendamisega seotud töötajate oskuste täiendamisega, – mööbli, printerite ja fakside tarvikute ostmine, seadmete hooldus ja remont, mis katab 2014.–2020. aasta ROP WO rakendamisega seotud töötajate kontoriruumide üürimise kulud ning kontoriruumide üüri, halduskulude ja telekommunikatsioonikuludega seotud tegevuskulud. Samuti kaetakse postiteenuste kulud, mis on seotud programmi rakendamisega, templite ostmisega ja koristusteenustega seotud kirjavahetusega. Selle ülesandega nähakse ette ka kulud, mis on seotud esialgsete, korrapäraste ja kontrolliuuringutega, samuti programmi rakendamisega seotud töötajate prillide lisatasu, kolimisega seotud transporditeenuste kulud, delegatsioonide ja personali lähetused programmi rakendamisega seotud koosolekutele, samuti kontrolli- ja järelevalvekülastused konkursi- ja konkurentsiväliseid projekte rakendavatesse toetusesaajatesse. Kulud, mis on seotud ameti ja isikuandmete inspektori õigusteenustega, mida osutavad välised äriühingud, – koolituste korraldamine programmi toetusesaajatele ja potentsiaalsetele toetusesaajatele. Eespool nimetatud meetmete eesmärk on pakkuda tõhusat toetust 2014.–2020. aasta piirkondliku rakenduskava rakendamiseks Opoles asuva vojevoodkonna tööbüroo kui vahendusasutuse poolt ning toetada WLO Opole tegevust 2021.–2027. aasta finantsperspektiivi raames. (Estonian)

0 references

Osana teknisen avun toimintasuunnitelmaa ”ROP WO 2014–2020” Opolen voivodikunnan työtoimisto aikoo toteuttaa muun muassa seuraavat toimet ja menot vuonna 2023: sellaisten työntekijöiden palkat ja bonukset, jotka osallistuvat suoraan ohjelman täytäntöönpanoon – koulutus, joka liittyy vuosien 2014–2020 ROP-ohjelman täytäntöönpanoon osallistuvien työntekijöiden taitojen parantamiseen, – huonekalujen hankinta, tulostinten ja faksien kulutustavarat, laitteiden huolto ja korjaus, jotka kattavat toimistotilojen vuokraamisesta vuosien 2014–2020 ROP WO:n täytäntöönpanoon osallistuville työntekijöille aiheutuvat kustannukset sekä toimistotilojen vuokraamiseen, hallintokustannuksiin tai televiestintämaksuihin liittyvät toimintakustannukset. Lisäksi katetaan ohjelman täytäntöönpanoon, postimerkkien hankintaan ja siivouspalveluihin liittyvät postipalvelut. Tässä tehtävässä suunnitellaan myös menoja, jotka liittyvät alustaviin, määräaikaisiin ja valvontatutkimuksiin, sekä lisämaksua ohjelman täytäntöönpanoon osallistuvalle henkilöstölle, muuttokuluja, lähetystöjä ja henkilöstön virkamatkoja ohjelman täytäntöönpanoon liittyviin kokouksiin sekä tarkastus- ja seurantakäyntejä edunsaajiin, jotka toteuttavat kilpailuhankkeita ja kilpailukieltohankkeita. Viraston ja henkilötietotarkastajan oikeudellisista palveluista aiheutuvat kustannukset katetaan, joita tarjoavat ulkopuoliset yritykset – koulutuksen järjestäminen ohjelman edunsaajille ja mahdollisille edunsaajille. Edellä mainituilla toimenpiteillä pyritään tukemaan tehokkaasti Opolen voivodikunnan työvoimatoimiston vuosien 2014–2020 ROP-ohjelman täytäntöönpanoa välielimenä ja tukemaan WLO Opolen toimintaa vuosien 2021–2027 rahoitusnäkymien puitteissa. (Finnish)

0 references

Dans le cadre du plan d’action d’assistance technique ROP WO 2014-2020, l’Office du travail de la voïvodie d’Opole prévoit de mettre en œuvre, entre autres, les actions et les dépenses suivantes en 2023: salaires et primes des salariés directement impliqués dans la mise en œuvre du programme — formation liée à la mise à niveau des compétences des employés participant à la mise en œuvre du ROP 2014-2020; — achat de mobilier, de consommables pour imprimantes et télécopies, entretien et réparation d’équipements, couvrant le coût de la location d’espaces de bureaux pour les employés participant à la mise en œuvre du ROP WO 2014-2020 et les frais d’exploitation liés à la location d’espaces de bureaux, aux frais administratifs ou aux frais de télécommunications. Les coûts des services postaux liés à la correspondance liée à la mise en œuvre du programme, à l’achat de timbres et au coût des services de nettoyage seront également couverts. Cette tâche prévoit également les dépenses liées aux études préliminaires, périodiques et de contrôle, ainsi qu’un supplément pour les lunettes pour le personnel participant à la mise en œuvre du programme, le coût du service de transport lié au déménagement, les délégations et les missions du personnel aux réunions liées à la mise en œuvre du programme, ainsi que les visites de contrôle et de suivi des bénéficiaires mettant en œuvre les projets de concurrence et de non-concurrence. Les coûts liés aux services juridiques de l’Office et de l’inspecteur des données à caractère personnel seront couverts, qui seront fournis par des entreprises externes, — organisation de la formation pour les bénéficiaires et les bénéficiaires potentiels du programme. Les mesures susmentionnées visent à apporter un soutien efficace à la mise en œuvre du PO 2014-2020 par l’Office du travail de la voïvodie d’Opole en tant qu’organe intermédiaire et à soutenir les activités de WLO Opole dans le cadre des perspectives financières pour la période 2021-2027. (French)

0 references

Mar chuid de Phlean Gníomhaíochta um Chúnamh Teicniúil ROP WO 2014-2020, tá sé beartaithe ag an Oifig Saothair um Voivodship in Opole, inter alia, na gníomhaíochtaí agus an caiteachas seo a leanas a chur chun feidhme in 2023: tuarastail agus bónais fostaithe a bhfuil baint dhíreach acu le cur chun feidhme an Chláir — oiliúint a bhaineann le huas-sciliú na bhfostaithe a bhfuil baint acu le cur chun feidhme ROP 2014-2020, — ceannach troscáin, tomhaltáin le haghaidh clódóirí agus facsanna, cothabháil agus deisiú trealaimh, lena gcumhdaítear an costas a bhaineann le spás oifige a fháil ar cíos d’fhostaithe a bhfuil baint acu le cur chun feidhme OF ROP 2014-2020 agus costais oibriúcháin a bhaineann le cíos oifige, costais riaracháin nó muirir teileachumarsáide. Cumhdófar freisin costais na seirbhísí poist a bhaineann le comhfhreagras a bhaineann le cur chun feidhme an Chláir, ceannach stampaí agus costas na seirbhísí glantacháin. Leis an gcúram sin, déantar caiteachas a bhaineann le réamhstaidéir, staidéir tréimhsiúla agus staidéir rialaithe a phleanáil freisin, chomh maith le formhuirear le haghaidh spéaclaí don fhoireann a bhfuil baint acu leis an gClár a chur chun feidhme, costas na seirbhíse iompair a bhaineann le baint, le toscaireachtaí agus le misin foirne chuig cruinnithe a bhaineann le cur chun feidhme an Chláir, chomh maith le seiceálacha agus cuairteanna faireacháin ar thairbhithe a chuireann na tionscadail iomaíochta agus neamhiomaíochta chun feidhme. Clúdófar costais a bhaineann le seirbhísí dlí na hOifige agus an Chigire Sonraí Pearsanta, a chuirfidh cuideachtaí seachtracha ar fáil — eagrú oiliúna do thairbhithe agus do thairbhithe féideartha an Chláir. Is é is aidhm do na bearta thuas tacaíocht éifeachtach a chur ar fáil do chur chun feidhme OP ROP 2014-2020 ag Oifig Saothair Voivodship in Opole mar Chomhlacht Idirmheánach agus tacú le gníomhaíochtaí WLO Opole faoi raon feidhme na peirspictíochta airgeadais do 2021-2027. (Irish)

0 references

U okviru Akcijskog plana za tehničku pomoć ROP WO za razdoblje 2014. – 2020. Ured za rad u vojvodstvu u Opoleu planira, među ostalim, provesti sljedeće aktivnosti i rashode u 2023.: plaće i bonusi zaposlenika koji su izravno uključeni u provedbu Programa – osposobljavanje povezano s usavršavanjem zaposlenika uključenih u provedbu ROP-a za razdoblje 2014. – 2020., kupnja namještaja, potrošnog materijala za pisače i faksove, održavanje i popravak opreme, pokrivanje troškova najma uredskog prostora za zaposlenike uključene u provedbu ROP-a za razdoblje 2014. – 2020. i operativnih troškova povezanih s najmom uredskog prostora, administrativnim troškovima ili telekomunikacijskim naknadama. Troškovi poštanskih usluga povezanih s korespondencijom povezanima s provedbom Programa, kupnjom pečata i troškovima usluga čišćenja također će biti pokriveni. Tom se zadatkom planiraju i rashodi povezani s preliminarnim, periodičnim i kontrolnim studijama, kao i dodatna naknada za naočale za osoblje uključeno u provedbu Programa, troškovi usluge prijevoza povezani s selidbom, delegacije i službena putovanja osoblja na sastanke povezane s provedbom Programa, kao i provjere i nadzor posjeta korisnicima koji provode projekte povezane s natjecanjem i nenatjecateljskim projektima. Troškovi vezani uz pravne usluge Ureda i inspektora osobnih podataka bit će pokriveni, a koje će osigurati vanjska poduzeća – organizacija osposobljavanja za korisnike i potencijalne korisnike Programa. Cilj je prethodno navedenih mjera pružiti učinkovitu potporu provedbi operativnog programa ROP za razdoblje 2014. – 2020. od strane Voivodship Labour Office in Opole kao posredničkog tijela te poduprijeti aktivnosti WLO Opolea u okviru financijske perspektive za razdoblje 2021. – 2027. (Croatian)

0 references

A 2014 és 2020 közötti időszakra szóló technikai segítségnyújtási cselekvési terv (ROP WO) részeként az opolai vajdasági munkaügyi hivatal 2023-ban többek között a következő fellépéseket és kiadásokat tervezi végrehajtani: a program végrehajtásában közvetlenül részt vevő munkavállalók fizetése és jutalmai – a 2014–2020-as ROP végrehajtásában részt vevő munkavállalók továbbképzésével kapcsolatos képzés, bútorok, nyomtatók és faxok fogyóeszközeinek beszerzése, berendezések karbantartása és javítása, a 2014–2020-as ROP WO végrehajtásában részt vevő alkalmazottak irodahelyiség-bérleti költségei, valamint az irodahelyiségek bérleti költségei, az adminisztratív költségek és a távközlési költségek fedezése. A program végrehajtásához kapcsolódó levelezéssel, bélyegvásárlással és takarítási szolgáltatásokkal kapcsolatos postai szolgáltatások költségeit is fedezni fogják. Ez a feladat az előzetes, időszakos és ellenőrzési tanulmányokkal kapcsolatos kiadásokat, valamint a program végrehajtásában részt vevő személyzet számára a poharak után fizetendő felárat, a kitoloncolással, a küldöttségekkel és a személyzetnek a program végrehajtásával kapcsolatos ülésekre történő kiküldetésével kapcsolatos szállítási szolgáltatások költségeit, valamint a versenyjogi és versenytilalmi projekteket végrehajtó kedvezményezetteknél tett ellenőrzéseket és ellenőrző látogatásokat is tervezi. A Hivatal és a Személyes Adatfelügyelő jogi szolgáltatásaival kapcsolatos költségeket külső cégek nyújtják, – képzés szervezése a program kedvezményezettjei és potenciális kedvezményezettjei számára. A fenti intézkedések célja, hogy hatékony támogatást nyújtsanak a 2014–2020-as ROP OP végrehajtásához az Opole-i Vajdasági Munkaügyi Hivatal mint közvetítő szervezet által, valamint hogy támogassák a WLO Opole tevékenységeit a 2021–2027 közötti időszakra vonatkozó pénzügyi terv keretében. (Hungarian)

0 references

Nell'ambito del piano d'azione per l'assistenza tecnica WO 2014-2020, l'Ufficio del lavoro del voivodato di Opole prevede di attuare, tra l'altro, le seguenti azioni e spese nel 2023: stipendi e bonus dei dipendenti che sono direttamente coinvolti nell'attuazione del Programma — formazione relativa al miglioramento delle competenze dei dipendenti coinvolti nell'attuazione del POR 2014-2020, — acquisto di mobili, materiali di consumo per stampanti e fax, manutenzione e riparazione di attrezzature, copertura dei costi di locazione degli spazi per uffici per i dipendenti coinvolti nell'attuazione del POR 2014-2020 WO e costi operativi relativi all'affitto di spazi per uffici, costi amministrativi o oneri di telecomunicazione. Saranno inoltre coperti i costi dei servizi postali relativi alla corrispondenza relativa all'attuazione del programma, all'acquisto di francobolli e al costo dei servizi di pulizia. Questo compito prevede anche le spese relative a studi preliminari, periodici e di controllo, nonché un supplemento per gli occhiali per il personale coinvolto nell'attuazione del programma, il costo del servizio di trasporto relativo alla rimozione, le delegazioni e le missioni del personale alle riunioni relative all'attuazione del programma, nonché i controlli e le visite di monitoraggio ai beneficiari che attuano i progetti di concorrenza e di non concorrenza. I costi relativi ai servizi legali dell'Ufficio e dell'ispettore dei dati personali saranno coperti, che saranno forniti da società esterne, — organizzazione di formazione per i beneficiari e potenziali beneficiari del Programma. Le misure di cui sopra mirano a fornire un sostegno efficace all'attuazione del PO POR 2014-2020 da parte dell'Ufficio del lavoro del voivodato di Opole come organo intermedio e a sostenere le attività di Opole nell'ambito delle prospettive finanziarie per il periodo 2021-2027. (Italian)

0 references

Vykdydamas 2014–2020 m. techninės pagalbos veiksmų planą ROP WO, vaivadijos darbo biuras Opolėje planuoja 2023 m. įgyvendinti, inter alia, šiuos veiksmus ir išlaidas: darbuotojų, tiesiogiai dalyvaujančių įgyvendinant Programą, atlyginimai ir premijos – mokymai, susiję su darbuotojų, dalyvaujančių įgyvendinant 2014–2020 m. RVP, kvalifikacijos kėlimu, baldų, spausdintuvų ir fakso aparatų vartojimo reikmenų pirkimas, įrangos priežiūra ir remontas, padengiant biuro patalpų nuomos išlaidas darbuotojams, dalyvaujantiems įgyvendinant 2014–2020 m. ROP WO, ir veiklos išlaidas, susijusias su biuro patalpų nuoma, administracinėmis išlaidomis arba telekomunikacijų mokesčiais. Taip pat bus padengtos pašto paslaugų, susijusių su programos įgyvendinimu, pašto ženklų pirkimu ir valymo paslaugų išlaidomis, išlaidos. Vykdant šią užduotį taip pat planuojamos išlaidos, susijusios su preliminariais, periodiniais ir kontrolės tyrimais, taip pat papildomas mokestis už akinius Programos įgyvendinimo veikloje dalyvaujantiems darbuotojams, transporto paslaugų, susijusių su perkraustymo paslaugomis, išlaidos, delegacijos ir personalo komandiruotės į posėdžius, susijusius su programos įgyvendinimu, taip pat patikrinimai ir stebėsenos vizitai į paramos gavėjus, įgyvendinančius konkurencijos ir nekonkuravimo projektus. Bus padengtos išlaidos, susijusios su Tarnybos ir asmens duomenų inspektoriaus teisinėmis paslaugomis, kurias teiks išorės įmonės, t. y. mokymo organizavimas paramos gavėjams ir potencialiems Programos naudos gavėjams. Pirmiau nurodytomis priemonėmis siekiama veiksmingai remti 2014–2020 m. RVP veiksmų programos įgyvendinimą Opolės vaivadijos darbo biuras kaip tarpinė institucija ir remti WLO Opole veiklą pagal 2021–2027 m. finansinę perspektyvą. (Lithuanian)

0 references

Tehniskās palīdzības rīcības plāna ROP WO 2014–2020 ietvaros Opoles vojevodistes darba birojs plāno 2023. gadā cita starpā īstenot šādas darbības un izdevumus: programmas īstenošanā tieši iesaistīto darbinieku algas un prēmijas — apmācība, kas saistīta ar 2014.–2020. gada ROP īstenošanā iesaistīto darbinieku prasmju pilnveidi, — mēbeļu, palīgmateriālu printeriem un faksiem iegāde, iekārtu apkope un remonts, kas sedz izmaksas par biroja telpu īri darbiniekiem, kas iesaistīti 2014.–2020. gada ROP WO īstenošanā, un darbības izmaksas, kas saistītas ar biroja telpu īri, administratīvajām izmaksām vai telekomunikāciju izmaksām. Tiks segtas arī pasta pakalpojumu izmaksas saistībā ar saraksti saistībā ar programmas īstenošanu, pastmarku iegādi un uzkopšanas pakalpojumiem. Šis uzdevums arī plāno izdevumus, kas saistīti ar sākotnējiem, periodiskiem un kontroles pētījumiem, kā arī piemaksu par brillēm programmas īstenošanā iesaistītajiem darbiniekiem, transporta pakalpojumu izmaksas saistībā ar pārvietošanu, delegācijām un personāla komandējumiem uz sanāksmēm, kas saistītas ar programmas īstenošanu, kā arī pārbaudes un uzraudzības apmeklējumus atbalsta saņēmējiem, kuri īsteno konkurences un nekonkurences projektus. Izmaksas, kas saistītas ar Biroja un personas datu inspektora juridiskajiem pakalpojumiem, tiks segtas, ko nodrošinās ārēji uzņēmumi — mācību organizēšana programmas atbalsta saņēmējiem un potenciālajiem labuma guvējiem. Minēto pasākumu mērķis ir sniegt efektīvu atbalstu RDP 2014.–2020. gadam īstenošanai, ko veic vojevodistes darba birojs Opolā kā starpniekstruktūra, un atbalstīt WLO Opole darbības programmas 2021.–2027. gada finanšu plāna darbības jomā. (Latvian)

0 references

Bħala parti mill-Pjan ta’ Azzjoni ta’ Assistenza Teknika ROP WO 2014–2020, l-Uffiċċju tax-Xogħol tal-Voivodship f’Opole jippjana li jimplimenta, fost l-oħrajn, l-azzjonijiet u l-infiq li ġejjin fl-2023: is-salarji u l-bonusijiet tal-impjegati li huma direttament involuti fl-implimentazzjoni tal-Programm — taħriġ relatat mat-titjib tal-ħiliet tal-impjegati involuti fl-implimentazzjoni tal-ROP 2014–2020, — ix-xiri ta’ għamara, oġġetti konsumabbli għal printers u faxes, il-manutenzjoni u t-tiswija ta’ tagħmir, li jkopru l-kost tal-kiri ta’ spazju għall-uffiċċji għall-impjegati involuti fl-implimentazzjoni tar-ROP WO 2014–2020 u l-kostijiet operatorji relatati mal-kera tal-ispazju għall-uffiċċji, l-ispejjeż amministrattivi jew l-imposti tat-telekomunikazzjoni. L-ispejjeż tas-servizzi postali relatati mal-korrispondenza relatata mal-implimentazzjoni tal-Programm, ix-xiri ta’ bolol u l-ispiża tas-servizzi tat-tindif se jkunu koperti wkoll. Dan il-kompitu jippjana wkoll nefqa relatata ma’ studji preliminari, perjodiċi u ta’ kontroll, kif ukoll soprataxxa għall-ħġieġ għall-persunal involut fl-implimentazzjoni tal-Programm, l-ispiża tas-servizz tat-trasport relatata mat-tneħħija, id-delegazzjonijiet u l-missjonijiet tal-persunal għal laqgħat relatati mal-implimentazzjoni tal-Programm, kif ukoll kontrolli u żjarat ta’ monitoraġġ lill-benefiċjarji li jimplimentaw il-proġetti ta’ kompetizzjoni u mhux ta’ kompetizzjoni. L-ispejjeż relatati mas-servizzi legali tal-Uffiċċju u l-Ispettur tad-Data Personali se jkunu koperti, li se jiġu pprovduti minn kumpaniji esterni, — l-organizzazzjoni ta’ taħriġ għall-benefiċjarji u l-benefiċjarji potenzjali tal-Programm. Il-miżuri ta’ hawn fuq għandhom l-għan li jipprovdu appoġġ effettiv għall-implimentazzjoni tar-ROP OP 2014–2020 mill-Uffiċċju tax-Xogħol tal-Voivodship f’Opole bħala Korp Intermedju u li jappoġġaw l-attivitajiet tal-WLO Opole fil-kamp ta’ applikazzjoni tal-perspettiva finanzjarja għall-2021–2027. (Maltese)

0 references

In het kader van het Actieplan voor technische bijstand ROP WO 2014-2020 is het woiwodschapsbureau in Opole van plan om in 2023 onder meer de volgende acties en uitgaven uit te voeren: salarissen en bonussen van werknemers die rechtstreeks betrokken zijn bij de uitvoering van het programma — opleiding in verband met de bijscholing van werknemers die betrokken zijn bij de uitvoering van het ROP 2014-2020, — aankoop van meubilair, verbruiksartikelen voor printers en faxen, onderhoud en reparatie van apparatuur, ter dekking van de kosten van het huren van kantoorruimte voor werknemers die betrokken zijn bij de uitvoering van de ROP WO 2014-2020 en exploitatiekosten in verband met de huur van kantoorruimte, administratieve kosten of telecommunicatiekosten. Ook de kosten van postdiensten in verband met correspondentie in verband met de uitvoering van het programma, de aankoop van stempels en de kosten van schoonmaakdiensten zullen worden gedekt. Deze taak omvat ook uitgaven in verband met voorbereidende, periodieke en controlestudies, alsmede een toeslag voor brillen voor het personeel dat betrokken is bij de uitvoering van het programma, de kosten van de vervoersdienst in verband met de verhuizing, delegaties en personeelsbezoeken voor vergaderingen in verband met de uitvoering van het programma, alsmede controles en monitoringbezoeken aan begunstigden die de mededingings- en niet-concurrentieprojecten uitvoeren. De kosten in verband met juridische diensten van het Bureau en de Inspecteur Persoonsgegevens zullen worden gedekt door externe bedrijven, — organisatie van opleidingen voor begunstigden en potentiële begunstigden van het programma. De bovengenoemde maatregelen zijn bedoeld om effectieve ondersteuning te bieden voor de uitvoering van het OP 2014-2020 door het woiwodschapsbureau in Opole als intermediair orgaan en ter ondersteuning van de activiteiten van WLO Opole in het toepassingsgebied van de financiële vooruitzichten voor 2021-2027. (Dutch)

0 references

No âmbito do Plano de Ação para a Assistência Técnica ROP WO 2014-2020, o Serviço do Trabalho do Voivodato de Opole tenciona executar, nomeadamente, as seguintes ações e despesas em 2023: salários e prémios dos trabalhadores diretamente envolvidos na execução do programa — formação relacionada com a melhoria das competências dos trabalhadores envolvidos na execução do POR 2014-2020, — aquisição de mobiliário, consumíveis para impressoras e faxes, manutenção e reparação de equipamento, cobrindo os custos de arrendamento de escritórios para os trabalhadores envolvidos na execução do POR 2014-2020 e os custos operacionais relacionados com o arrendamento de escritórios, os custos administrativos ou os encargos de telecomunicações. Serão igualmente cobertos os custos dos serviços postais relacionados com a correspondência relacionada com a execução do programa, a aquisição de selos e os custos dos serviços de limpeza. Esta tarefa também prevê despesas relacionadas com estudos preliminares, periódicos e de controlo, bem como uma sobretaxa para óculos para o pessoal envolvido na execução do programa, o custo do serviço de transporte relacionado com a mudança, delegações e deslocações em serviço do pessoal para reuniões relacionadas com a execução do programa, bem como visitas de controlo e acompanhamento aos beneficiários que executam os projetos de concorrência e não concorrência. Serão cobertos os custos relacionados com os serviços jurídicos do Gabinete e do Inspetor de Dados Pessoais, que serão prestados por empresas externas, – organização de ações de formação para os beneficiários e potenciais beneficiários do Programa. As medidas acima referidas visam prestar um apoio eficaz à execução do PO do POR 2014-2020 pelo Serviço do Trabalho do Voivodato de Opole, enquanto organismo intermédio, e apoiar as atividades da Opole da OMPI no âmbito das perspetivas financeiras para 2021-2027. (Portuguese)

0 references

În cadrul Planului de acțiune pentru asistență tehnică POR 2014-2020, Biroul Voievodatului Muncii din Opole intenționează să pună în aplicare, printre altele, următoarele acțiuni și cheltuieli în 2023: salariile și bonusurile angajaților care sunt direct implicați în punerea în aplicare a Programului – formare în domeniul perfecționării competențelor angajaților implicați în implementarea POR 2014-2020, achiziționarea de mobilier, consumabile pentru imprimante și faxuri, întreținerea și repararea echipamentelor, acoperind costul închirierii spațiilor de birouri pentru angajații implicați în punerea în aplicare a WO POR 2014-2020 și costurile de funcționare aferente chiriei spațiilor de birouri, costurilor administrative sau taxelor de telecomunicații. Costurile serviciilor poștale legate de corespondența legată de punerea în aplicare a programului, de achiziționarea de ștampile și de costul serviciilor de curățenie vor fi, de asemenea, acoperite. Această sarcină planifică, de asemenea, cheltuieli legate de studiile preliminare, periodice și de control, precum și o suprataxă pentru ochelarii pentru personalul implicat în punerea în aplicare a programului, costul serviciului de transport legat de mutare, delegațiile și misiunile personalului la reuniuni legate de punerea în aplicare a programului, precum și verificările și vizitele de monitorizare la beneficiarii care pun în aplicare proiectele în materie de concurență și de neconcurență. Costurile aferente serviciilor juridice ale Oficiului și ale inspectorului de date cu caracter personal vor fi acoperite, care vor fi asigurate de companii externe, – organizarea de cursuri de formare pentru beneficiarii și potențialii beneficiari ai programului. Măsurile de mai sus urmăresc să ofere un sprijin eficace pentru punerea în aplicare a PO POR 2014-2020 de către Biroul Voievodatului Muncii din Opole în calitate de organism intermediar și să sprijine activitățile WLO Opole în domeniul de aplicare al perspectivei financiare pentru perioada 2021-2027. (Romanian)

0 references

V rámci akčného plánu technickej pomoci ROP WO 2014 – 2020 plánuje Vojvodský úrad práce v Opole v roku 2023 vykonať okrem iného tieto opatrenia a výdavky: platy a bonusy zamestnancov, ktorí sú priamo zapojení do vykonávania programu – odborná príprava týkajúca sa zvyšovania úrovne zručností zamestnancov zapojených do vykonávania ROP 2014 – 2020, – nákup nábytku, spotrebného materiálu pre tlačiarne a faxy, údržba a oprava zariadení, pokrývajúce náklady na prenájom kancelárskych priestorov pre zamestnancov zapojených do vykonávania OVR 2014 – 2020 a prevádzkové náklady súvisiace s nájmom kancelárskych priestorov, administratívnymi nákladmi alebo telekomunikačnými poplatkami. Hradia sa aj náklady na poštové služby súvisiace s korešpondenciou súvisiacou s vykonávaním programu, nákupom pečiatok a nákladmi na upratovacie služby. Touto úlohou sa plánujú aj výdavky súvisiace s predbežnými, pravidelnými a kontrolnými štúdiami, ako aj príplatok za okuliare pre zamestnancov zapojených do vykonávania programu, náklady na dopravné služby súvisiace so sťahovaním, delegácie a služobné cesty zamestnancov na zasadnutia súvisiace s vykonávaním programu, ako aj kontroly a monitorovacie návštevy prijímateľov, ktorí realizujú projekty v oblasti hospodárskej súťaže a nekonkurovania. Náklady súvisiace s právnymi službami úradu a inšpektora osobných údajov budú hradené externými spoločnosťami – organizácia školení pre príjemcov a potenciálnych príjemcov programu. Cieľom uvedených opatrení je poskytnúť účinnú podporu vykonávania OP ROP 2014 – 2020 zo strany Voivodského úradu práce v Opole ako sprostredkovateľského orgánu a podporiť činnosti WLO Opole v rozsahu finančného výhľadu na roky 2021 – 2027. (Slovak)

0 references

V okviru akcijskega načrta za tehnično pomoč ROP WO 2014–2020 namerava urad za delo vojvodstva v Opolu v letu 2023 med drugim izvesti naslednje ukrepe in odhodke: plače in dodatki zaposlenih, ki so neposredno vključeni v izvajanje programa – usposabljanje v zvezi z izpopolnjevanjem zaposlenih, vključenih v izvajanje ROP 2014–2020, – nakup pohištva, potrošnega materiala za tiskalnike in fakse, vzdrževanje in popravilo opreme, kritje stroškov najema pisarniških prostorov za zaposlene, ki sodelujejo pri izvajanju ROP WO za obdobje 2014–2020, in operativnih stroškov, povezanih z najemom pisarniških prostorov, upravnimi stroški ali stroški telekomunikacij. Kriti bodo tudi stroški poštnih storitev, povezanih s korespondenco v zvezi z izvajanjem programa, nakupom znamk in stroški storitev čiščenja. V tej nalogi so predvideni tudi odhodki, povezani s predhodnimi, periodičnimi in kontrolnimi študijami ter doplačilo za očala za osebje, ki sodeluje pri izvajanju programa, stroški prevoznih storitev, povezani z odstranitvijo, delegacijami in službenimi potovanji osebja na sestanke, povezane z izvajanjem programa, ter obiski za preverjanje in spremljanje pri upravičencih, ki izvajajo projekte konkurence in nekonkurenčne projekte. Stroške, povezane s pravnimi storitvami Urada in inšpektorja za osebne podatke, bodo krila zunanja podjetja, tj. organizacija usposabljanja za upravičence in potencialne upravičence programa. Cilj navedenih ukrepov je zagotoviti učinkovito podporo za izvajanje operativnega programa ROP 2014–2020 s strani Vojvodskega urada za delo v Opoleju kot posredniškega organa in podpirati dejavnosti WLO Opole v okviru finančne perspektive za obdobje 2021–2027. (Slovenian)

0 references

Som en del av handlingsplanen för tekniskt stöd ROP WO 2014–2020 planerar Voivodship Labour Office in Opole att bland annat genomföra följande åtgärder och utgifter 2023: löner och bonusar till anställda som är direkt involverade i genomförandet av programmet – utbildning i samband med kompetenshöjning för anställda som deltar i genomförandet av ROP 2014–2020, – inköp av möbler, förbrukningsartiklar för skrivare och fax, underhåll och reparation av utrustning, som täcker kostnaderna för hyra av kontorsutrymmen för anställda som deltar i genomförandet av WO för perioden 2014–2020 och driftskostnader för hyra av kontorsutrymmen, administrativa kostnader eller telekommunikationsavgifter. Kostnaderna för posttjänster i samband med korrespondens i samband med genomförandet av programmet, inköp av stämplar och kostnader för städtjänster kommer också att täckas. I denna uppgift planeras även utgifter för preliminära, periodiska studier och kontrollstudier, samt en tilläggsavgift för glasögon för den personal som deltar i genomförandet av programmet, kostnaderna för transporttjänsten i samband med avlägsnandet, delegationerna och personalens tjänsteresor vid möten i samband med genomförandet av programmet, samt kontroller och övervakningsbesök hos stödmottagare som genomför konkurrens- och icke-konkurrensprojekt. Kostnader för byråns och personuppgiftsinspektörens juridiska tjänster kommer att täckas, som kommer att tillhandahållas av externa företag, – anordnande av utbildning för stödmottagare och potentiella mottagare av programmet. Syftet med ovanstående åtgärder är att ge effektivt stöd till genomförandet av det operativa programmet för det operativa programmet 2014–2020 av Voivodship Labour Office in Opole som ett förmedlande organ och att stödja WLO Opoles verksamhet inom ramen för budgetplanen för 2021–2027. (Swedish)

0 references

contained in Local Administrative Unit

0 references

0 references

0 references