Integration --Activation. (Q4422791)
Jump to navigation
Jump to search
Project Q4422791 in Poland
| Language | Label | Description | Also known as |
|---|---|---|---|
| English | Integration --Activation. |
Project Q4422791 in Poland |
Statements
1,499,354.0 zloty
0 references
333,306.39 Euro
0 references
1,763,946.0 zloty
0 references
392,125.2 Euro
0 references
85.0 percent
0 references
1 September 2021
0 references
30 June 2023
0 references
FUNDACJA "MANUFAKTURA INICJATYW"
0 references
Wsparcie jest udzielane w proj. zgodnie z właściwymi politykami i zasadami unijnymi, z PRO WD i SZOOP PRO 20142020 i skierowany jest do grupy docelowej pochodzącej z ter. woj. dolnośląskiego. Wnioskodawcą jest instytucja dialogu społ. uprawniona do ubiegania się o dofinansowanie proj. Wnioskodawca składa dwa wnioseki jako Lider.GŁÓWNY CEL PROJEKTU: Do 28.02.2023 wzrost aktywnego włączenia 70( 40 K i 30 M) os. zagrożonych ubóstwem lub wykluczeniem społ. poprzez aktywizację społ. oraz wzrost szans na zatrudnienie w tym 10 osób z niepełnosprawnościami.Wsparcie tj.:1. utworzenie Klubu Integracji Społecznej 70 os./ 40 K2. identyfikację potrzeb UP oraz opracowanie/aktualizację: Indywidualnego Planu Działania, Ścieżkę Reintegracji, kontrakt 70 os. /40 K3. pośrednictwo pracy 70 os./ 40 K4. warsztaty kompetencji społecznych i zawodowych 70 os. /40 K5. szkolenia zawodowe 50 os./30 K6. staże zawodowe 50 os./25 K7. doradztwo specjalistyczne dla OzN 10 os./6 K8. asystent osoby z niepełnospr. 6 os./4 K9. trener pracy 6os./4 K10. wsparcie psychologiczne, prawne, pedagogiczne 70 os./40 K11. grupy samopomocowe 70 os./ 40 K12. terapie 8 os./5 KTRWAŁE REZULTATY:● efektywność zatrudnieniowamin. 30%● efektywność społeczna min. 34 %● liczba os. pracujących po opuszczeniu proj. – min. 20 %● liczba os., które uzyskały kwalifikacje po opuszczeniu proj. min. 33 % Uczestników szkoleń zawod.Termin realizacji proj. 01.09.2021 r. 28.02.2023 r.Projekt zapewni kompleksowe i zindywidualizowane wsparcie dla każdego UP obejmujące realizację usług aktywnej integracji o charakterze co najmniej społecznym. W pierwszej koleności każdy UP będzie miał zapewnioną usługę aktywnej integracji. Indywidualna Ścieżka wsparcia zaplanowana będzie w sposób odpowiadający na potrzeby UP i zapewniona będzie nieograniczona możliwość dostępu do poszczególnych rodzajów usług aktywnej integracji. Wsparcie świadczone będzie na podstawie kontraktu. (Polish)
0 references
Support is provided in the project in accordance with the relevant EU policies and principles, from PRO WD and SZOOP PRO 20142020 and is addressed to the target group coming from the Lower Silesian Voivodeship. The applicant is an institution of social dialogue entitled to apply for project funding. The applicant submits two applications as a Leader.The main objective of the project: Until 28.02.2023 an increase in the active inclusion of 70 (40 K and 30 M) people at risk of poverty or social exclusion through the activation of the community and increased employability, including 10 people with disabilities.Support i.e.:1. creation of the Social Integration Club -70 pers./40 K2. identification of UP needs and development/updating: Individual Action Plan, Reintegration Path, Contract-70 per. /40 K3. employment intermediation 70 pers./40 K4. social and professional competence workshops 70 pers. /40 K5. vocational training 50 pers./30 K6. apprenticeships 50 pers./25 K7. specialist advice for OzN 10 pers./6 K8. assistant of a person with disabilities. 6 pers./4 K9. work coach 6os./4 K10. psychological, legal and pedagogical support 70 pers./40 K11. self-help groups 70 pers./40 K12. therapies 8 pers./5 CTRWAŁE RESULTS:● employment efficiency. 30 %● social efficiency min. 34 %● number of persons working after leaving the project. — min. 20 %● number of persons who have obtained qualifications after leaving the project, at least 33 % of participants of professional training. 01.09.2021, 28.02.2023.The project will provide comprehensive and personalised support for each PC including the implementation of active inclusion services of at least a social nature. In the first collar, each UP will have an active integration service. The individual support path will be planned in a way that responds to the needs of the UP and will provide unlimited access to individual types of active integration services. Support will be provided on the basis of a contract. (English)
21 October 2022
0.6000137886469795
0 references
Un soutien est fourni dans le cadre du projet conformément aux politiques et principes pertinents de l’UE, de PRO WD et de SZOOP PRO 20142020 et s’adresse au groupe cible provenant de la voïvodie de Basse-Silésie. Le demandeur est une institution de dialogue social habilitée à demander le financement d’un projet. La requérante présente deux candidatures en tant que Leader.L’objectif principal du projet: Jusqu’au 28.02.2023, une augmentation de l’inclusion active de 70 (40 K et 30 M) de personnes menacées de pauvreté ou d’exclusion sociale grâce à l’activation de la communauté et à l’amélioration de l’employabilité, y compris 10 personnes handicapées.Soutien c’est-à-dire: 1. Création du Club d’intégration sociale -70 pers./40 K2. Plan d’action individuel, voie de réintégration, contrat-70 par. /40 K3. Intermédiation en matière d’emploi 70 pers./40 K4. ateliers de compétences sociales et professionnelles 70 pers. /40 K5. Formation professionnelle 50 pers./30 K6. apprentissage 50 pers./25 K7. conseil spécialisé pour OZN 10 pers./6 K8. assistant d’une personne handicapée. 6 pers./4 K9. coach de travail 6os./4 K10. Soutien psychologique, juridique et pédagogique 70 pers./40 K11. groupes d’entraide 70 pers./40 K12. thérapies 8 pers./5 RÉSULTATS CTRWAŁE:● efficacité de l’emploi. 30 %● efficacité sociale min. 34 %● nombre de personnes travaillant après avoir quitté le projet. — min. 20 %● nombre de personnes ayant obtenu des qualifications après avoir quitté le projet, au moins 33 % des participants à la formation professionnelle. 01.09.2021, 28.02.2023.Le projet fournira un soutien complet et personnalisé pour chaque PC, y compris la mise en œuvre de services d’inclusion active d’au moins un caractère social. Dans le premier collier, chaque UP disposera d’un service d’intégration actif. Le chemin d’assistance individuel sera planifié d’une manière qui répondra aux besoins de l’UP et fournira un accès illimité aux différents types de services d’intégration active. Le soutien sera fourni sur la base d’un contrat. (French)
29 November 2022
0 references
A projekt a vonatkozó uniós politikákkal és elvekkel összhangban, a PRO WD és a SZOOP PRO 20142020 programból származó támogatást nyújt, és az alsó-sziléziai vajdaságból érkező célcsoportnak szól. A pályázó a szociális párbeszéd intézménye, amely jogosult projektfinanszírozásra. A pályázó két kérelmet nyújt be Leaderként.A projekt fő célkitűzése: 2023. február 28-ig 70 (40 K és 30 millió) szegénység vagy társadalmi kirekesztettség kockázatának kitett ember aktív befogadásának növelése a közösség aktiválása és a foglalkoztathatóság növelése révén, köztük 10 fogyatékossággal élő személy.Támogatás, azaz:1. a Társadalmi Integrációs Klub létrehozása -70 pers./40 K2. Egyéni cselekvési terv, visszailleszkedési út, szerződés-70 per. /40 K3. foglalkoztatásközvetítés 70 fő/40 K4. szociális és szakmai kompetencia workshopok 70 pers. /40 K5. szakképzés 50 fő/30 K6. tanulószerződéses gyakorlati képzés 50 fő/25 K7. szaktanácsadás az OZN 10 pers./6 K8. fogyatékossággal élő személy asszisztense számára. 6 pers./4 K9. munkaedző 6os./4 K10. pszichológiai, jogi és pedagógiai támogatás 70 fő/40 K11. önsegítő csoportok 70 pers./40 K12. terápiák 8 fő./5 CTRWAŁE eredmények:● foglalkoztatási hatékonyság. 30%● szociális hatékonyság min. 34%● a projekt elhagyása után dolgozó személyek száma. legalább 20%● azon személyek száma, akik a projekt elhagyása után képesítést szereztek, a szakmai képzés résztvevőinek legalább 33%-a. 2021. szeptember 1., 28.02.2023.A projekt átfogó és személyre szabott támogatást nyújt minden egyes PC számára, beleértve legalább társadalmi jellegű aktív befogadási szolgáltatások megvalósítását. Az első gallérban minden UP aktív integrációs szolgáltatással rendelkezik. Az egyéni támogatási útvonalat úgy tervezik meg, hogy az megfeleljen az UP igényeinek, és korlátlan hozzáférést biztosítson az aktív integrációs szolgáltatások egyes típusaihoz. A támogatást szerződés alapján nyújtják. (Hungarian)
29 November 2022
0 references
Στο έργο παρέχεται στήριξη σύμφωνα με τις σχετικές πολιτικές και αρχές της ΕΕ, από το PRO WD και το SZOOP PRO 20142020 και απευθύνεται στην ομάδα-στόχο που προέρχεται από το Voivodeship της Κάτω Σιλεσίας. Ο αιτών είναι ένα ίδρυμα κοινωνικού διαλόγου που δικαιούται να υποβάλει αίτηση για χρηματοδότηση έργων. Ο αιτών υποβάλλει δύο αιτήσεις ως Leader.Κύριος στόχος του έργου: Έως τις 28.02.2023 αύξηση της ενεργού ένταξης 70 (40 Κ και 30 Μ) ατόμων που διατρέχουν κίνδυνο φτώχειας ή κοινωνικού αποκλεισμού μέσω της ενεργοποίησης της κοινότητας και της αυξημένης απασχολησιμότητας, συμπεριλαμβανομένων 10 ατόμων με αναπηρία.Υποστήριξη δηλαδή:1. δημιουργία της Λέσχης Κοινωνικής Ένταξης -70 άτομα/40 Κ2. Ατομικό σχέδιο δράσης, πορεία επανένταξης, σύμβαση-70 ανά. /40 K3. διαμεσολάβηση απασχόλησης 70 pers./40 K4. εργαστήρια κοινωνικής και επαγγελματικής επάρκειας 70 ανά άτομο. /40 K5. επαγγελματική κατάρτιση 50 άτομα/30 Κ6. μαθητεία 50 άτομα/25 K7. εξειδικευμένες συμβουλές για OZN 10 άτομα./6 K8. βοηθός ατόμου με αναπηρία. 6 pers./4 K9. προπονητής εργασίας 6ος./4 K10. ψυχολογική, νομική και παιδαγωγική υποστήριξη 70 pers./40 K11. ομάδες αυτοβοήθειας 70 pers./40 K12. θεραπείες 8 pers./5 CTRWAŁE Αποτελεσματα:● αποδοτικότητα απασχόλησης. 30 %● κοινωνική απόδοση τουλάχιστον 34 %● αριθμός ατόμων που εργάζονται μετά την αποχώρησή τους από το έργο. — τουλάχιστον 20 %● αριθμός ατόμων που έχουν αποκτήσει προσόντα μετά την αποχώρησή τους από το σχέδιο, τουλάχιστον 33 % των συμμετεχόντων σε επαγγελματική κατάρτιση. 01.09.2021, 28.02.2023.Το έργο θα παρέχει ολοκληρωμένη και εξατομικευμένη υποστήριξη για κάθε PC, συμπεριλαμβανομένης της εφαρμογής υπηρεσιών ενεργού ένταξης τουλάχιστον κοινωνικού χαρακτήρα. Στο πρώτο κολάρο, κάθε UP θα έχει μια ενεργή υπηρεσία ενσωμάτωσης. Η ατομική διαδρομή υποστήριξης θα σχεδιάζεται κατά τρόπο που θα ανταποκρίνεται στις ανάγκες της UP και θα παρέχει απεριόριστη πρόσβαση σε μεμονωμένους τύπους υπηρεσιών ενεργού ένταξης. Η στήριξη θα παρέχεται βάσει σύμβασης. (Greek)
29 November 2022
0 references
Der ydes støtte i projektet i overensstemmelse med de relevante EU-politikker og -principper fra PRO WD og SZOOP PRO 20142020 og henvender sig til målgruppen fra Nedre Schlesiens Voivodeship. Ansøgeren er en institution for social dialog, der er berettiget til at ansøge om projektstøtte. Sagsøgeren indgiver to ansøgninger som Leader.Projektets hovedformål: Indtil 28.02.2023 en stigning i den aktive integration af 70 (40 K og 30 M) personer, der er i risiko for fattigdom eller social udstødelse gennem aktivering af samfundet og øget beskæftigelsesegnethed, herunder 10 personer med handicap.Støtte dvs.:1. oprettelse af Social Integration Club -70 pers./40 K2. identifikation af UP behov og udvikling/ajourføring: Individuel handlingsplan, reintegrationsforløb, kontrakt-70 pr. /40 K3. beskæftigelse formidling 70 pers./40 K4. sociale og faglige kompetence workshops 70 pers. /40 K5. erhvervsuddannelse 50 pers./30 K6. lærlingeuddannelser 50 pers./25 K7. specialistrådgivning for OZN 10 pers./6 K8. assistent for en person med handicap. 6 pers./4 K9. arbejdstræner 6os./4 K10. psykologisk, juridisk og pædagogisk støtte 70 pers./40 K11. selvhjælpsgrupper 70 pers./40 K12. terapier 8 pers./5 CTRWAŁE RESULTS:● beskæftigelseseffektivitet. 30 %● social effektivitet min. 34 %● antal personer, der arbejder efter at have forladt projektet. — min. 20 %● antal personer, der har opnået kvalifikationer efter at have forladt projektet, mindst 33 % af deltagerne i den faglige uddannelse. 01.09.2021, 28.02.2023.Projektet vil yde omfattende og individualiseret støtte til hver enkelt pc, herunder gennemførelse af tjenester for aktiv inklusion af mindst social karakter. I den første krave vil hver UP have en aktiv integrationstjeneste. Den individuelle støttevej vil blive planlagt på en måde, der imødekommer UP's behov og giver ubegrænset adgang til individuelle typer af aktive integrationstjenester. Støtten ydes på grundlag af en kontrakt. (Danish)
29 November 2022
0 references
Potpora se pruža u projektu u skladu s relevantnim politikama i načelima EU-a, od PRO WD-a i SZOOP PRO 20142020., a namijenjena je ciljnoj skupini koja dolazi iz Donjeg Šleskog vojvodstva. Podnositelj zahtjeva institucija je socijalnog dijaloga koja ima pravo prijaviti se za financiranje projekta. Podnositelj zahtjeva podnosi dvije prijave kao voditelj.Glavni cilj projekta: Do 28. veljače 2023. povećanje aktivnog uključivanja 70 (40 K i 30 M) osoba izloženih riziku od siromaštva ili socijalne isključenosti aktivacijom zajednice i povećanom zapošljivošću, uključujući 10 osoba s invaliditetom.Potpora odnosno: 1. osnivanje kluba za socijalnu integraciju -70 pers./40 K2. Identifikacija potreba UP-a i razvoj/ažuriranje: Pojedinačni akcijski plan, put reintegracije, ugovor-70 po. /40 K3. Posredovanje u zapošljavanju 70 pers./40 K4. Radionice o socijalnim i stručnim kompetencijama 70 pers. /40 K5. strukovno osposobljavanje 50 pers./30 K6. naukovanje 50 pers./25 K7. specijalistički savjet za OZN 10 pers./6 K8. asistent osobe s invaliditetom. 6 pers./4 K9. radni trener 6os./4 K10. psihološka, pravna i pedagoška podrška 70 pers./40 K11. skupina samopomoći 70 pers./40 K12. terapije 8 pers./5 CTRWAŁE RESULTS:● učinkovitost zapošljavanja. 30 %● socijalna učinkovitost min. 34 %● broj osoba koje rade nakon napuštanja projekta. — min. 20 %● broj osoba koje su stekle kvalifikacije nakon završetka projekta, najmanje 33 % sudionika stručnog osposobljavanja. 01.09.2021, 28.02.2023.Projekt će pružiti sveobuhvatnu i personaliziranu potporu za svako osobno računalo, uključujući provedbu usluga aktivnog uključivanja barem socijalne prirode. U prvom ovratniku, svaki UP će imati aktivnu službu integracije. Put pojedinačne potpore planirat će se tako da odgovara potrebama UP-a i osigurat će neograničen pristup pojedinačnim vrstama usluga aktivne integracije. Potpora će se pružati na temelju ugovora. (Croatian)
29 November 2022
0 references
Podpora je zagotovljena v okviru projekta v skladu z ustreznimi politikami in načeli EU iz PRO WD in SZOOP PRO 20142020 in je namenjena ciljni skupini iz spodnjega šlezijskega vojvodstva. Vlagatelj je institucija socialnega dialoga, ki ima pravico zaprositi za financiranje projekta. Prijavitelj predloži dve vlogi kot Leader.Glavni cilj projekta: Do 28.02.2023 povečanje aktivne vključenosti 70 (40 K in 30 milijonov) ljudi, ki jim grozi revščina ali socialna izključenost z aktiviranjem skupnosti in večjo zaposljivostjo, vključno z 10 invalidi.Podpora, tj.: 1. ustanovitev kluba za socialno vključevanje -70 pers./40 K2. opredelitev potreb in razvoj/posodobitev: Individualni akcijski načrt, pot ponovnega vključevanja, pogodba – 70 na. /40 K3. posredovanje zaposlitve 70 pers./40 K4. delavnice o socialni in strokovni usposobljenosti 70 pers. /40 K5. poklicno usposabljanje 50 pers./30 K6. vajeništvo 50 pers./25 K7. specialistično svetovanje za OZN 10 pers./6 K8. pomočnik invalida. 6 pers./4 K9. delovni trener 6os./4 K10. psihološka, pravna in pedagoška podpora 70 pers./40 K11. skupine za samopomoč 70 pers./40 K12. terapije 8 pers./5 CTRWAŁE RESULTS:● učinkovitost zaposlovanja. 30 %● socialna učinkovitost min. 34 %● število oseb, ki delajo po zaključku projekta. — najmanj 20 %● število oseb, ki so pridobile kvalifikacije po zaključku projekta, vsaj 33 % udeležencev strokovnega usposabljanja. 01.09.2021, 28.02.2023.Projekt bo zagotovil celovito in prilagojeno podporo za vsak PC, vključno z izvajanjem storitev aktivnega vključevanja vsaj socialne narave. V prvem ovratniku bo vsak UP imel aktivno integracijo. Individualna podporna pot bo načrtovana tako, da bo ustrezala potrebam UP in bo omogočala neomejen dostop do posameznih vrst storitev aktivnega vključevanja. Podpora bo zagotovljena na podlagi pogodbe. (Slovenian)
29 November 2022
0 references
O apoio é prestado no âmbito do projeto em conformidade com as políticas e os princípios pertinentes da UE, do PRO WD e do SZOOP PRO 20142020, e destina-se ao grupo-alvo proveniente da voivodia da Baixa Silésia. O candidato é uma instituição de diálogo social com direito a candidatar-se ao financiamento de projetos. O candidato apresenta duas candidaturas como Leader.O principal objectivo do projecto: Até 28.2.2023, um aumento da inclusão ativa de 70 (40 K e 30 M) pessoas em risco de pobreza ou exclusão social através da ativação da comunidade e do aumento da empregabilidade, incluindo 10 pessoas com deficiência.Apoio, ou seja, 1: criação do Clube de Integração Social -70 pers./40 K2. Identificação das necessidades da UP e desenvolvimento/atualização: Plano de Ação Individual, Percurso de Reintegração, Contrato-70 por. /40 K3. intermediação laboral 70 pers./40 K4. oficinas de competências sociais e profissionais 70 pers. /40 K5. formação profissional 50 pers./30 K6. aprendizagens 50 pers./25 K7. aconselhamento especializado para OzN 10 pers./6 K8. assistente de uma pessoa com deficiência. 6 pers./4 K9. coach de trabalho 6os./4 K10. apoio psicológico, jurídico e pedagógico 70 pers./40 K11. grupos de auto-ajuda 70 pers./40 K12. terapias 8 pers./5 CTRWAŁE RESULTADOS:● eficiência no emprego. 30 %● eficiência social mín. 34 %● número de pessoas que trabalham após a conclusão do projeto. — mínimo de 20 %● número de pessoas que obtiveram qualificações após a conclusão do projeto, pelo menos 33 % dos participantes na formação profissional. 01.09.2021, 28.02.2023.O projeto prestará apoio abrangente e personalizado a cada PC, incluindo a implementação de serviços de inclusão ativa de natureza, pelo menos, social. No primeiro colar, cada UP terá um serviço de integração activa. O percurso de apoio individual será planeado de forma a responder às necessidades da UP e proporcionará acesso ilimitado a tipos individuais de serviços de integração ativa. O apoio será prestado com base num contrato. (Portuguese)
29 November 2022
0 references
Projekti raames toetatakse programmi PRO WD ja SZOOP PRO 20142020 kooskõlas asjakohaste ELi poliitikate ja põhimõtetega ning see on suunatud Alam-Sileesia vojevoodkonnast pärit sihtrühmale. Taotleja on sotsiaaldialoogi institutsioon, kellel on õigus taotleda projekti rahastamist. Taotleja esitab Leaderina kaks taotlust.Projekti peamine eesmärk on: Kuni 28. veebruarini 2023 vaesuse või sotsiaalse tõrjutuse ohus oleva 70 inimese (40 K ja 30 miljonit) aktiivsemat kaasamist kogukonna aktiveerimise ja tööalase konkurentsivõime suurendamise kaudu, sealhulgas 10 puuetega inimest.Toetus ehk:1. sotsiaalse integratsiooni klubi loomine – 70 K/40 K2. Üpi vajaduste kindlakstegemine ja arendamine/ajakohastamine: Individuaalne tegevuskava, taasintegreerimistee, leping – 70 kohta. /40 K3. Töövahendus 70 pers./40 K4. sotsiaalse ja ametialase pädevuse töötoad 70 pers. /40 K5. kutseõpe 50 pers./30 K6. õpipoisiõpe 50 pers./25 K7. spetsialisti nõustamine OZN 10 pers./6 K8. 6 pers./4 K9. töö treener 6os./4 K10. psühholoogiline, juriidiline ja pedagoogiline tugi 70 pers./40 K11. eneseabi rühmad 70 pers./40 K12. teraapiad 8 pers./5 CTRWAŁE RESULTS:● tööhõive efektiivsus. 30 %● sotsiaalne tõhusus vähemalt 34 %● pärast projektist lahkumist töötavate inimeste arv. – vähemalt 20 %● nende isikute arv, kes on omandanud kvalifikatsiooni pärast projektist lahkumist, vähemalt 33 % kutseõppes osalejatest. 01.09.2021, 28.02.2023.Projekt pakub igale personaalarvutile igakülgset ja personaalset tuge, sealhulgas vähemalt sotsiaalset laadi aktiivse kaasamise teenuste rakendamist. Esimesel kaelarihmal on igal UP-l aktiivne integratsiooniteenus. Individuaalne tugiplaan kavandatakse viisil, mis vastab Ülemameti vajadustele ja tagab piiramatu juurdepääsu üksikutele aktiivsetele integratsiooniteenustele. Toetust antakse lepingu alusel. (Estonian)
29 November 2022
0 references
Hankkeessa annetaan tukea asiaankuuluvien EU:n politiikkojen ja periaatteiden mukaisesti PRO WD: stä ja SZOOP PRO 20142020: stä, ja se on osoitettu ala-Sleesian voivodikunnan kohderyhmälle. Hakija on työmarkkinaosapuolten vuoropuheluelin, jolla on oikeus hakea hankerahoitusta. Hakija esittää kaksi Leader-hakemusta.Hankkeen päätavoite: Lisätään 28.2.2023 saakka 70:n (40 K:n ja 30 miljoonan) köyhyys- tai syrjäytymisvaarassa olevan henkilön aktiivista osallisuutta aktivoimalla yhteisö ja lisäämällä työllistettävyyttä, mukaan lukien 10 vammaista.Tuki:1. sosiaalisen integraation klubin perustaminen -70 pers./40 K2. UP-tarpeiden tunnistaminen ja kehittäminen/päivittäminen: Yksilöllinen toimintasuunnitelma, uudelleenintegraatiopolku, sopimus-70 per. /40 K3. Työnvälitys 70 pers./40 K4. sosiaaliset ja ammatilliset työpajat 70 hlöä. /40 K5. ammatillinen koulutus 50 pers./30 K6. oppisopimuskoulutus 50/25 K7. asiantuntijaneuvonta OZN 10 pers./6 K8. Vammaisen henkilön avustaja. 6 pers./4 K9. työvalmentaja 6os./4 K10. psykologinen, oikeudellinen ja pedagoginen tuki 70 pers./40 K11. itseapuryhmät 70 pers./40 K12. terapiat 8 pers./5 CTRWAŁE TULOKSET:● työllisyyden tehokkuus. 30 %● sosiaalinen tehokkuus vähintään 34 %● hankkeesta lähteneiden henkilöiden määrä. — vähintään 20 %● niiden henkilöiden lukumäärä, jotka ovat saaneet pätevyyden hankkeen päättymisen jälkeen, vähintään 33 % ammatillisen koulutuksen osallistujista. 01.09.2021, 28.02.2023. Hanke tarjoaa kattavaa ja yksilöllistä tukea kullekin PC: lle, mukaan lukien sellaisten aktiivisen osallisuuden palvelujen toteuttaminen, jotka ovat luonteeltaan vähintään sosiaalisia. Ensimmäisessä kauluksessa jokaisella on aktiivinen integraatiopalvelu. Yksilöllinen tukipolku suunnitellaan siten, että se vastaa UP:n tarpeita ja tarjoaa rajoittamattoman pääsyn yksilöllisiin aktiivisiin integraatiopalveluihin. Tuki myönnetään sopimuksen perusteella. (Finnish)
29 November 2022
0 references
Podpora projektu je poskytována v souladu s příslušnými politikami a zásadami EU z PRO WD a SZOOP PRO 20142020 a je určena cílové skupině z Dolního Slezského vojvodství. Žadatel je institucí sociálního dialogu, která je oprávněna požádat o financování projektů. Žalobkyně předkládá dvě přihlášky jako Leader.Hlavním cílem projektu: Do 28.02.2023 zvýšení aktivního začleňování 70 (40 K a 30 M) osob ohrožených chudobou nebo sociálním vyloučením prostřednictvím aktivace komunity a zvýšení zaměstnatelnosti, včetně 10 osob se zdravotním postižením.Podpora tj.:1. vytvoření Klubu sociální integrace -70 pers./40 K2. Určení potřeb a rozvoje/aktualizace UP: Individuální akční plán, cesta k opětovnému začlenění, smlouva 70 o. /40 K3. zprostředkování zaměstnání 70 pers./40 K4. semináře sociální a odborné způsobilosti 70 os. /40 K5. odborné vzdělávání 50 os./30 K6. učňovská příprava 50 os./25 K7. odborné poradenství pro OZN 10 os./6 K8. asistenta osoby se zdravotním postižením. 6 pers./4 K9. pracovní trenér 6os./4 K10. psychologická, právní a pedagogická podpora 70 pers./40 K11. svépomocné skupiny 70 pers./40 K12. terapie 8 pers./5 CTRWAŁE RESULTS:● efektivita zaměstnání. 30 %● sociální účinnost min. 34 %● počet osob pracujících po odchodu z projektu. — min. 20 %● počet osob, které získaly kvalifikaci po ukončení projektu, nejméně 33 % účastníků odborné přípravy. 01.09.2021, 28.02.2023.Projekt poskytne komplexní a personalizovanou podporu každému PC, včetně provádění služeb aktivního začleňování alespoň sociální povahy. V prvním límečku bude mít každý UP aktivní integrační službu. Cesta individuální podpory bude plánována tak, aby odpovídala potřebám UP a poskytovala neomezený přístup k jednotlivým typům aktivních integračních služeb. Podpora bude poskytována na základě smlouvy. (Czech)
29 November 2022
0 references
Подкрепата се предоставя в рамките на проекта в съответствие със съответните политики и принципи на ЕС от PRO WD и SZOOP PRO 20142020 и е насочена към целевата група от Долносилезкото войводство. Кандидатът е институция за социален диалог, която има право да кандидатства за финансиране на проекти. Кандидатът подава две заявления като Leader. Основната цел на проекта е: До 28.02.2023 г. увеличаване на активното приобщаване на 70 (40 K и 30 M) лица, изложени на риск от бедност или социално изключване, чрез активиране на общността и повишена пригодност за заетост, включително 10 души с увреждания.Подкрепа, т.е.:1. създаване на Клуб за социална интеграция -70 на./40 K2. идентифициране на нуждите на ПС и развитие/актуализиране: Индивидуален план за действие, път за реинтеграция, договор-70 на. /40 K3. Посредничество по заетостта 70 на./40 K4. Социални и професионални умения семинари 70 на. /40 K5. професионално обучение 50 на./30 K6. чиракуване 50 на./25 K7. специализиран съвет за OZN 10 на./6 K8. асистент на лице с увреждания. 6 на./4 K9. работа треньор 6os./4 K10. психологическа, правна и педагогическа подкрепа 70 на./40 K11. групи за самопомощ 70 на./40 K12. терапии 8 на./5 CTRWAŁE РЕСУЛТИ:● ефективност на заетостта. 30 %● социална ефективност мин. 34 %● брой на лицата, работещи след напускане на проекта. — минимум 20 %● брой лица, придобили квалификация след напускане на проекта, най-малко 33 % от участниците в професионално обучение. 01.09.2021, 28.02.2023.Проектът ще осигури цялостна и персонализирана подкрепа за всеки компютър, включително изпълнението на услуги за активно приобщаване от поне социален характер. В първата яка всеки UP ще има активна услуга за интеграция. Индивидуалният път за подкрепа ще бъде планиран по начин, който отговаря на нуждите на ПС и ще осигури неограничен достъп до отделните видове услуги за активна интеграция. Подкрепата ще се предоставя въз основа на договор. (Bulgarian)
29 November 2022
0 references
Steun wordt verleend in het kader van het project in overeenstemming met de relevante EU-beleidslijnen en -beginselen, van PRO WD en SZOOP PRO 20142020 en is gericht tot de doelgroep afkomstig van het Neder-Silezische woiwodschap. De aanvrager is een instelling voor sociale dialoog die gerechtigd is projectfinanciering aan te vragen. De aanvrager dient twee aanvragen in als Leader.Het hoofddoel van het project: Tot 28.02.2023 een toename van de actieve inclusie van 70 (40 K en 30 M) mensen die het risico lopen op armoede of sociale uitsluiting door de activering van de gemeenschap en verhoogde inzetbaarheid, waaronder 10 personen met een handicap.Ondersteuning d.w.z.:1. oprichting van de Social Integration Club -70 pers./40 K2. identificatie van UP behoeften en ontwikkeling/bijstand: Individueel actieplan, re-integratietraject, contract-70 per. /40 K3. arbeidsbemiddeling 70 pers./40 K4. sociale en vakbekwaamheidsworkshops 70 pers. /40 K5. beroepsopleiding 50 pers./30 K6. leerlingplaatsen 50 pers./25 K7. specialistisch advies voor OZN 10 pers./6 K8. assistent van een persoon met een handicap. 6 pers./4 K9. werkcoach 6os./4 K10. psychologische, juridische en pedagogische ondersteuning 70 pers./40 K11. zelfhulpgroepen 70 pers./40 K12. therapieën 8 pers./5 CTRWAŁE RESULTATEN:● werkgelegenheidsefficiëntie. 30 %● sociale efficiëntie min. 34 %● aantal personen die werken na het verlaten van het project. — min. 20 %● aantal personen die na het verlaten van het project kwalificaties hebben behaald, ten minste 33 % van de deelnemers aan een beroepsopleiding. 01.09.2021, 28.02.2023.Het project zal uitgebreide en gepersonaliseerde ondersteuning bieden voor elke pc, met inbegrip van de uitvoering van actieve inclusiediensten van ten minste een sociale aard. In de eerste kraag heeft elke UP een actieve integratieservice. Het individuele ondersteuningstraject zal worden gepland op een manier die beantwoordt aan de behoeften van het UP en onbeperkte toegang biedt tot individuele soorten actieve integratiediensten. De steun zal worden verleend op basis van een contract. (Dutch)
29 November 2022
0 references
El apoyo se presta en el proyecto de conformidad con las políticas y principios pertinentes de la UE, de PRO WD y SZOOP PRO 20142020 y se dirige al grupo destinatario procedente del Voivodato de Baja Silesia. El solicitante es una institución de diálogo social con derecho a solicitar financiación de proyectos. El solicitante presenta dos solicitudes como Líder.El objetivo principal del proyecto: Hasta el 28.02.2023 un aumento de la inclusión activa de 70 personas (40 K y 30 M) en riesgo de pobreza o exclusión social mediante la activación de la comunidad y el aumento de la empleabilidad, incluidas 10 personas con discapacidad.Apoyo, es decir,:1, creación del Club de Integración Social -70 pers/40 K2. identificación de las necesidades de la UP y desarrollo/actualización: Plan de Acción Individual, Camino de Reintegración, Contrato-70 per. /40 K3. intermediación laboral 70 pers/40 K4. Talleres de competencia social y profesional 70 pers. /40 K5. Formación profesional 50 pers/30 K6. formación de aprendices 50 pers/25 K7. asesoramiento especializado para OZN 10 pers/6 K8. asistente de una persona con discapacidad. 6 pers./4 K9. Entrenador de trabajo 6.os./4 K10. apoyo psicológico, legal y pedagógico 70 pers./40 K11. grupos de autoayuda 70 pers./40 K12. terapias 8 pers./5 CTRWAŁE RESULTADOS: 30 % de eficiencia social: 34 %; número de personas que trabajan después de abandonar el proyecto. — mínimo del 20 % de personas que han obtenido calificaciones después de abandonar el proyecto, al menos el 33 % de los participantes en la formación profesional. 01.09.2021, 28.02.2023.El proyecto proporcionará un apoyo integral y personalizado para cada PC, incluida la implementación de servicios de inclusión activa de al menos una naturaleza social. En el primer collar, cada UP tendrá un servicio de integración activa. La ruta de apoyo individual se planificará de manera que responda a las necesidades de la UP y proporcione acceso ilimitado a tipos individuales de servicios de integración activa. El apoyo se prestará sobre la base de un contrato. (Spanish)
29 November 2022
0 references
Cuirtear tacaíocht ar fáil sa tionscadal i gcomhréir le beartais agus prionsabail ábhartha an Aontais, ó PRO WD agus SZOOP PRO 20142020 agus tá sí dírithe ar an spriocghrúpa a thagann ón Voivodeship Silesian Íochtarach. Is institiúid idirphlé shóisialta é an t-iarratasóir atá i dteideal iarratas a dhéanamh ar mhaoiniú tionscadail. Cuireann an t-iarratasóir dhá iarratas isteach mar Leader.The main objective of the project: Go dtí 28.02.2023 méadú ar chuimsiú gníomhach 70 (40 K agus 30 M) daoine atá i mbaol bochtaineachta nó eisiaimh shóisialta trí ghníomhachtú an phobail agus trí infhostaitheacht mhéadaithe, lena n-áirítear 10 nduine faoi mhíchumas.Tacaíocht i.e.:1. cruthú an Chlub Lánpháirtíochta Sóisialta -70 pers./40 K2. sainaithint riachtanas UP agus forbairt/nuashonrú: Plean Gníomhaíochta Aonair, Conair Athimeascadh, Conradh-70 in aghaidh. /40 K3. idirghabháil fostaíochta 70 pers./40 K4. ceardlanna inniúlachta sóisialta agus gairmiúla 70 pers. /40 K5. gairmoiliúint 50 pers./30 K6. printíseachtaí 50 pers./25 K7. Sainchomhairle do OZN 10 pers./6 K8. cúntóir duine faoi mhíchumas. 6 pers./4 K9. cóiste oibre 6os./4 K10. tacaíocht shíceolaíoch, dhlíthiúil agus oideolaíoch 70 pers./40 K11. grúpaí féinchabhrach 70 pers./40 K12. teiripí 8 pers./5 CTRWAŁE RESULTS: Éifeachtúlacht shóisialta 30 %, nó 34 %, líon na ndaoine atá ag obair tar éis dóibh an tionscadal a fhágáil. — 20 % ar a laghad de líon na ndaoine a bhfuil cáilíochtaí bainte amach acu tar éis dóibh an tionscadal a fhágáil, 33 % ar a laghad de rannpháirtithe na hoiliúna gairmiúla. 01.09.2021, 28.02.2023.Cuirfidh an tionscadal tacaíocht chuimsitheach phearsantaithe ar fáil do gach ríomhaire lena n-áirítear cur chun feidhme seirbhísí gníomhacha cuimsithe de chineál sóisialta ar a laghad. Sa chéad choiléar, beidh seirbhís chomhtháite gníomhach ag gach UP. Déanfar an bealach tacaíochta aonair a phleanáil ar bhealach a fhreagróidh do riachtanais UP agus a sholáthróidh rochtain neamhtheoranta ar chineálacha aonair seirbhísí lánpháirtíochta gníomhacha. Cuirfear tacaíocht ar fáil ar bhonn conartha. (Irish)
29 November 2022
0 references
L-appoġġ huwa pprovdut fil-proġett skont il-politiki u l-prinċipji rilevanti tal-UE, minn PRO WD u SZOOP PRO 20142020 u huwa indirizzat lill-grupp fil-mira li ġej mill-Voivodeship Silesjana t’Isfel. L-applikant huwa istituzzjoni ta’ djalogu soċjali intitolat li japplika għall-finanzjament ta’ proġetti. L-applikant jissottometti żewġ applikazzjonijiet bħala Leader.L-għan ewlieni tal-proġett: Sat-28.02.2023 żieda fl-inklużjoni attiva ta’ 70 (40 K u 30 M) f’riskju ta’ faqar jew esklużjoni soċjali permezz tal-attivazzjoni tal-komunità u ż-żieda fl-impjegabbiltà, inklużi 10 persuni b’diżabilità.Appoġġ jiġifieri:1. il-ħolqien tal-Klabb ta’ Integrazzjoni Soċjali -70 pers./40 K2. identifikazzjoni tal-ħtiġijiet tal-UP u żvilupp/aġġornament: Pjan ta’ Azzjoni Individwali, Path ta’ Riintegrazzjoni, Kuntratt-70 għal kull. /40 K3. intermedjazzjoni tal-impjieg 70 pers./40 K4. workshops ta’ kompetenza soċjali u professjonali 70 pers. /40 K5. taħriġ vokazzjonali 50 pers./30 K6. apprendistati 50 pers./25 K7. pariri speċjalisti għal OZN 10 pers./6 K8. assistent ta ‘persuna b’diżabilità. 6 pers./4 K9. kowċ tax-xogħol 6os./4 K10. appoġġ psikoloġiku, legali u pedagoġiku 70 pers./40 K11. gruppi awto-għajnuna 70 pers./40 K12. terapiji 8 pers./5 CTRWAŁE RESULTS:● effiċjenza fl-impjiegi. 30 %● effiċjenza soċjali min. 34 %● numru ta’ persuni li jaħdmu wara li telqu mill-proġett. — minimu ta’ 20 %● numru ta’ persuni li kisbu kwalifiki wara li telqu mill-proġett, mill-inqas 33 % tal-parteċipanti ta’ taħriġ professjonali. 01.09.2021, 28.02.2023.Il-proġett se jipprovdi appoġġ komprensiv u personalizzat għal kull PC inkluża l-implimentazzjoni ta’ servizzi ta’ inklużjoni attiva ta’ mill-inqas natura soċjali. L-ewwel nett, kull UP se jkollha servizz ta’ integrazzjoni attiv. Il-perkors ta’ appoġġ individwali se jiġi ppjanat b’mod li jwieġeb għall-ħtiġijiet tal-UP u se jipprovdi aċċess illimitat għal tipi individwali ta’ servizzi ta’ integrazzjoni attiva. L-appoġġ se jiġi pprovdut fuq il-bażi ta’ kuntratt. (Maltese)
29 November 2022
0 references
Stödet ges i projektet i enlighet med EU:s relevanta politik och principer, från PRO WD och SZOOP PRO 20142020 och riktar sig till målgruppen från Nedre Schlesiens vojvodskap. Den sökande är en institution för social dialog som har rätt att ansöka om projektfinansiering. Sökanden lämnar in två ansökningar som Leader.Det huvudsakliga syftet med projektet: Fram till den 28 februari 2023 en ökning av den aktiva inkluderingen av 70 (40 K och 30 miljoner) personer som riskerar att drabbas av fattigdom eller social utestängning genom aktivering av samhället och ökad anställbarhet, inklusive 10 personer med funktionsnedsättning. Individuell handlingsplan, återanpassningsväg, kontrakt-70 per. /40 K3. arbetsförmedling 70 pers./40 K4. social och professionell kompetens workshops 70 pers. /40 K5. yrkesutbildning 50 pers./30 K6. lärlingsutbildning 50 pers./25 K7. specialistråd för OZN 10 pers./6 K8. assistent till en person med funktionshinder. 6 pers./4 K9. arbetscoach 6os./4 K10. psykologiskt, juridiskt och pedagogiskt stöd 70 pers./40 K11. självhjälpsgrupper 70 pers./40 K12. terapier 8 pers./5 CTRWAŁE RESULTSER:● sysselsättningseffektivitet. 30 %● social effektivitet min. 34 %● antal personer som arbetar efter att ha lämnat projektet. — min. 20 %● Antal personer som har förvärvat kvalifikationer efter att ha lämnat projektet, minst 33 % av deltagarna i yrkesutbildningen. 01.09.2021, 28.02.2023. Projektet kommer att ge omfattande och individanpassat stöd för varje persondator, inklusive genomförandet av tjänster för aktiv inkludering av åtminstone social karaktär. I den första kragen kommer varje UP att ha en aktiv integrationstjänst. Den individuella stödvägen kommer att planeras på ett sätt som svarar mot UP:s behov och ger obegränsad tillgång till enskilda typer av aktiva integrationstjänster. Stödet kommer att tillhandahållas på grundval av ett avtal. (Swedish)
29 November 2022
0 references
Das Projekt wird im Einklang mit den einschlägigen EU-Politiken und -Grundsätzen von PRO WD und SZOOP PRO 20142020 unterstützt und richtet sich an die Zielgruppe aus der Woiwodschaft Niederschlesien. Der Antragsteller ist eine Einrichtung des sozialen Dialogs, die berechtigt ist, eine Projektförderung zu beantragen. Der Antragsteller reicht zwei Bewerbungen als Leader ein.Das Hauptziel des Projekts ist: Bis zum 28.02.2023 eine Zunahme der aktiven Inklusion von 70 (40 K und 30 Millionen) Menschen, die von Armut oder sozialer Ausgrenzung durch die Aktivierung der Gemeinschaft und eine erhöhte Beschäftigungsfähigkeit bedroht sind, darunter 10 Menschen mit Behinderungen.Unterstützung, d. h.:1. Schaffung des Clubs für soziale Integration -70 pers./40 K2. Ermittlung des Bedarfs und der Entwicklung/Aktualisierung: Einzelaktionsplan, Wiedereingliederungspfad, Vertrag-70 per. /40 K3. Vermittlung der Beschäftigung 70 pers./40 K4. soziale und berufliche Kompetenz-Workshops 70 Pers. /40 K5. Berufsausbildung 50 pers./30 K6. Ausbildung 50 Pers./25 K7. Fachberatung für OZN 10 pers./6 K8. Assistent einer Person mit Behinderung. 6 pers./4 K9. Arbeitscoach 6os./4 K10. psychologische, rechtliche und pädagogische Unterstützung 70 pers./40 K11. Selbsthilfegruppen 70 Pers./40 K12. Therapien 8 pers./5 CTRWAŁE RESULTS:● Beschäftigungseffizienz. 30 %● soziale Effizienz min. 34 %● Anzahl der Personen, die nach dem Ausscheiden aus dem Projekt arbeiten. — mindestens 20 %● Anzahl der Personen, die nach dem Ausscheiden aus dem Projekt Qualifikationen erworben haben, mindestens 33 % der Teilnehmer einer Berufsausbildung. 01.09.2021, 28.02.2023.Das Projekt bietet umfassende und personalisierte Unterstützung für jeden PC, einschließlich der Implementierung von aktiven Inklusionsdiensten zumindest sozialer Natur. Im ersten Halsband wird jeder UP einen aktiven Integrationsservice haben. Der individuelle Support-Pfad wird so geplant, dass er den Bedürfnissen der UP gerecht wird und unbegrenzten Zugang zu einzelnen Arten aktiver Integrationsdienste bietet. Die Unterstützung erfolgt auf der Grundlage eines Vertrags. (German)
29 November 2022
0 references
Atbalsts projektā tiek sniegts saskaņā ar attiecīgajām ES politikas nostādnēm un principiem, no PRO WD un SZOOP PRO 20142020, un tas ir paredzēts mērķa grupai no Lejassilēzijas vojevodistes. Pieteikuma iesniedzējs ir sociālā dialoga institūcija, kas ir tiesīga pieteikties projekta finansējumam. Pieteikuma iesniedzējs iesniedz divus pieteikumus kā Leader.Projekta galvenais mērķis: Līdz 28.02.2023. palielināt aktīvas iekļaušanas 70 (40 K un 30 M) cilvēkiem, kurus apdraud nabadzība vai sociālā atstumtība, aktivizējot kopienu un palielinot nodarbināmību, tostarp 10 cilvēkiem ar invaliditāti.Atbalsts: 1. Sociālās integrācijas kluba izveide -70 pers./40 K2. Uzņēmuma vajadzību apzināšana un attīstība/atjaunināšana: Individuālais rīcības plāns, reintegrācijas ceļš, līgums-70 par. /40 K3. nodarbinātības starpniecība 70 pers./40 K4. sociālo un profesionālo kompetenču semināri 70 pers. /40 K5. profesionālā apmācība 50 pers./30 K6. māceklība 50 pers./25 K7. speciālistu konsultācijas OZN 10 pers./6 K8. Personas ar invaliditāti palīgs. 6 pers./4 K9. darba treneris 6os./4 K10. psiholoģiskais, juridiskais un pedagoģiskais atbalsts 70 pers./40 K11. pašpalīdzības grupas 70 pers./40 K12. terapijas 8 pers./5 CTRWAŁE REZULTĀTI:● nodarbinātības efektivitāte. 30 %● sociālā efektivitāte min. 34 %● personu skaits, kas strādā pēc aiziešanas no projekta. — mazākais 20 %● personu skaits, kuras ir ieguvušas kvalifikāciju pēc aiziešanas no projekta, vismaz 33 % profesionālās apmācības dalībnieku. 01.09.2021., 28.02.2023.Projekts sniegs visaptverošu un personalizētu atbalstu katram datoram, tostarp vismaz sociāla rakstura aktīvas iekļaušanas pakalpojumu īstenošanu. Pirmajā apkaklī katram UP būs aktīvs integrācijas pakalpojums. Individuālais atbalsta ceļš tiks plānots tā, lai tas atbilstu UP vajadzībām un nodrošinātu neierobežotu piekļuvi atsevišķiem aktīvu integrācijas pakalpojumu veidiem. Atbalsts tiks sniegts, pamatojoties uz līgumu. (Latvian)
29 November 2022
0 references
Sprijinul este acordat în cadrul proiectului în conformitate cu politicile și principiile relevante ale UE, de la PRO WD și SZOOP PRO 20142020 și se adresează grupului țintă provenind din Voievodatul Silezia Inferioară. Solicitantul este o instituție de dialog social care are dreptul să solicite finanțarea proiectelor. Solicitantul depune două cereri în calitate de Leader. Obiectivul principal al proiectului: Până la 28.02.2023, o creștere a incluziunii active a 70 (40 K și 30 M) de persoane expuse riscului de sărăcie sau de excluziune socială prin activarea comunității și creșterea capacității de inserție profesională, inclusiv 10 persoane cu dizabilități.Sprijin, adică:1. crearea Clubului de Integrare Socială -70 pers./40 K2. identificarea nevoilor UP și dezvoltarea/actualizarea: Plan de acțiune individual, cale de reintegrare, contract-70 per. /40 K3. intermediere de angajare 70 pers./40 K4. ateliere de competență socială și profesională 70 pers. /40 K5. formare profesională 50 pers./30 K6. ucenicie 50 pers./25 K7. consiliere de specialitate pentru OZN 10 pers./6 K8. asistent al unei persoane cu dizabilități. 6 pers./4 K9. antrenor de lucru 6os./4 K10. suport psihologic, juridic și pedagogic 70 pers./40 K11. grupuri de auto-ajutor 70 pers./40 K12. terapii 8 pers./5 rezultate CTRWAŁE:● eficiența ocupării forței de muncă. 30 %● eficiență socială min. 34 %● numărul de persoane care lucrează după părăsirea proiectului. — min. 20 %● numărul de persoane care au obținut calificări după părăsirea proiectului, cel puțin 33 % dintre participanții la formarea profesională. 01.09.2021, 28.02.2023.Proiectul va oferi suport cuprinzător și personalizat pentru fiecare PC, inclusiv implementarea unor servicii de incluziune activă cel puțin de natură socială. În primul guler, fiecare UP va avea un serviciu de integrare activă. Calea de sprijin individual va fi planificată într-un mod care să răspundă nevoilor UP și va oferi acces nelimitat la tipurile individuale de servicii de integrare activă. Sprijinul va fi acordat pe baza unui contract. (Romanian)
29 November 2022
0 references
Parama pagal projektą teikiama laikantis atitinkamos ES politikos ir principų, PRO WD ir SZOOP PRO 20142020 ir skirta Žemutinės Silezijos vaivadijos tikslinei grupei. Pareiškėjas yra socialinio dialogo institucija, turinti teisę kreiptis dėl projekto finansavimo. Pareiškėjas kaip „Leader“ pateikia dvi paraiškas.Pagrindinis projekto tikslas: Iki 2023 m. vasario 28 d. padidinti aktyvią įtrauktį 70 (40 K ir 30 mln.) asmenų, kuriems gresia skurdas ar socialinė atskirtis, aktyvinant bendruomenę ir didinant įsidarbinimo galimybes, įskaitant 10 žmonių su negalia.Parama, t. y.:1. Socialinės integracijos klubo įsteigimas -70 as./40 K2. UP poreikių nustatymas ir vystymasis/atnaujinimas: Individualus veiksmų planas, reintegracijos kelias, sutartis – 70 už. /40 K3. darbo tarpininkavimas 70 asm./40 K4. socialinės ir profesinės kompetencijos seminarai 70 asm. /40 K5. profesinis mokymas 50 asm./30 K6. pameistrystė 50 asm./25 K7. specialisto patarimas OZN 10 asm./6 K8. neįgaliojo padėjėjas. 6 ass./4 K9. darbo treneris 6os./4 K10. psichologinė, teisinė ir pedagoginė parama 70 asm./40 K11. savipagalbos grupės 70 asm./40 K12. terapija 8 asm./5 CTRWAŁE RESULTS:● užimtumo efektyvumas. 30 %● socialinis efektyvumas min. 34 %● asmenų, dirbančių baigus įgyvendinti projektą, skaičius. – min. 20 %● asmenų, kurie baigę projektą įgijo kvalifikaciją, skaičius, ne mažiau kaip 33 % profesinio mokymo dalyvių. 01.09.2021, 28.02.2023.Projektu bus teikiama visapusiška ir individualizuota parama kiekvienam PC, įskaitant bent socialinio pobūdžio aktyvios įtraukties paslaugų įgyvendinimą. Pirmoje apykaklėje kiekvienas UP turės aktyvią integracijos paslaugą. Individualios paramos planas bus planuojamas taip, kad atitiktų SP poreikius ir suteiktų neribotą prieigą prie atskirų rūšių aktyvios integracijos paslaugų. Parama bus teikiama pagal sutartį. (Lithuanian)
29 November 2022
0 references
Il sostegno è fornito nel progetto in conformità con le politiche e i principi pertinenti dell'UE, da PRO WD e SZOOP PRO 20142020 ed è rivolto al gruppo target proveniente dal Voivodato della Bassa Slesia. Il richiedente è un'istituzione di dialogo sociale avente diritto a presentare domanda di finanziamento di progetti. Il richiedente presenta due domande come Leader.L'obiettivo principale del progetto: Fino al 28.02.2023 un aumento dell'inclusione attiva di 70 persone (40 K e 30 M) a rischio di povertà o di esclusione sociale attraverso l'attivazione della comunità e una maggiore occupabilità, tra cui 10 persone con disabilità. Piano d'azione individuale, percorso di reintegrazione, contratto-70 per. /40 K3. intermediazione occupazionale 70 pers./40 K4. laboratori di competenza sociale e professionale 70 pers. /40 K5. formazione professionale 50 pers./30 K6. apprendistati 50 pers./25 K7. consulenza specialistica per OZN 10 pers./6 K8. assistente di una persona con disabilità. 6 pers./4 K9. allenatore di lavoro 6os./4 K10. supporto psicologico, legale e pedagogico 70 pers./40 K11. gruppi di auto-aiuto 70 pers./40 K12. terapie 8 pers./5 RISULTATI CTRWAŁE:● efficienza occupazionale. 30 %● Efficienza sociale min. 34 %● Numero di persone che lavorano dopo aver lasciato il progetto. — min. 20 %● numero di persone che hanno ottenuto le qualifiche dopo aver lasciato il progetto, almeno il 33 % dei partecipanti alla formazione professionale. 01.09.2021, 28.02.2023.Il progetto fornirà un supporto completo e personalizzato per ciascun PC, compresa l'implementazione di servizi di inclusione attiva di almeno natura sociale. Nel primo collare, ogni UP avrà un servizio di integrazione attiva. Il percorso di supporto individuale sarà pianificato in modo da rispondere alle esigenze dell'UP e fornire un accesso illimitato ai singoli tipi di servizi di integrazione attiva. Il sostegno sarà fornito sulla base di un contratto. (Italian)
29 November 2022
0 references
Podpora sa v projekte poskytuje v súlade s príslušnými politikami a zásadami EÚ, od PRO WD a SZOOP PRO 20142020 a je určená cieľovej skupine pochádzajúcej z Dolného Sliezskeho vojvodstva. Žiadateľ je inštitúciou sociálneho dialógu, ktorá je oprávnená požiadať o financovanie projektu. Žiadateľ predkladá dve žiadosti ako Leader.Hlavný cieľ projektu: Do 28.02.2023 zvýšenie aktívneho začlenenia 70 (40 K a 30 miliónov) ľudí ohrozených chudobou alebo sociálnym vylúčením prostredníctvom aktivácie komunity a zvýšenej zamestnateľnosti vrátane 10 osôb so zdravotným postihnutím.Podpora t. j.: 1. vytvorenie klubu sociálnej integrácie -70 pers./40 K2. identifikácia potrieb UP a rozvoj/aktualizácia: Individuálny akčný plán, cesta reintegrácie, zmluva – 70 per. /40 K3. sprostredkovanie zamestnania 70 pers./40 K4. sociálne a odborné kompetenčné dielne 70 pers. /40 K5. odborné vzdelávanie 50 pers./30 K6. učňovská príprava 50 pers./25 K7. odborné poradenstvo pre OZN 10 os./6 K8. asistent osoby so zdravotným postihnutím. 6 os./4 K9. pracovný tréner 6os./4 K10. psychologická, právna a pedagogická podpora 70 pers./40 K11. self-help skupiny 70 pers./40 K12. terapie 8 pers./5 CTRWAŁE VÝSLEDKY:● efektívnosť zamestnania. 30 %● sociálna efektívnosť min. 34 %● počet osôb pracujúcich po ukončení projektu. — min. 20 %● počet osôb, ktoré získali kvalifikáciu po ukončení projektu, aspoň 33 % účastníkov odbornej prípravy. 01.09.2021, 28.02.2023. Projekt poskytne komplexnú a personalizovanú podporu pre každý PC vrátane vykonávania služieb aktívneho začleňovania aspoň sociálneho charakteru. V prvom golieri bude mať každý UP aktívnu integračnú službu. Cesta individuálnej podpory bude naplánovaná tak, aby zodpovedala potrebám UP a poskytovala neobmedzený prístup k jednotlivým typom aktívnych integračných služieb. Podpora sa bude poskytovať na základe zmluvy. (Slovak)
29 November 2022
0 references
Sprijinul este acordat în cadrul proiectului în conformitate cu politicile și principiile relevante ale UE, de la PRO WD și SZOOP PRO 20142020 și se adresează grupului țintă provenind din Voievodatul Silezia Inferioară. Solicitantul este o instituție de dialog social care are dreptul să solicite finanțarea proiectelor. Solicitantul depune două cereri în calitate de Leader. Obiectivul principal al proiectului: Până la 28.2.2023 o creștere a incluziunii active a 70 (40 K și 30 M) de persoane expuse riscului de sărăcie sau de excluziune socială prin activarea comunității și o creștere a capacității de inserție profesională, inclusiv 10 persoane cu dizabilități.Sprijin, adică:1. crearea Clubului de Integrare Socială 70 pers./40 K2. identificarea nevoilor UP și elaborarea/actualizarea: Planul individual de acțiune, calea de reintegrare, 70 pers. /40 K3. intermediere de angajare 70 pers./40 K4. ateliere de competență socială și profesională 70 pers. /40 K5. formare profesională 50 pers./30 K6. ucenicie 50 pers./25 K7. consiliere de specialitate pentru OZN 10 pers./6 K8. asistent al unei persoane cu dizabilități. 6 pers./4 K9. antrenor de lucru 6os./4 K10. suport psihologic, juridic și pedagogic 70 pers./40 K11. grupuri de auto-ajutor 70 pers./40 K12. terapii 8 pers./5 rezultate CTRWAŁE:● eficiența ocupării forței de muncă. 30 %● eficiență socială min. 34 %● numărul de persoane care lucrează după părăsirea proiectului. — min. 20 %● numărul de persoane care au obținut calificări după părăsirea proiectului, cel puțin 33 % dintre participanții la formarea profesională. 01.09.2021, 28.02.2023.Proiectul va oferi suport cuprinzător și personalizat pentru fiecare PC, inclusiv implementarea unor servicii de incluziune activă cel puțin de natură socială. În primul guler, fiecare UP va avea un serviciu de integrare activă. Calea de sprijin individual va fi planificată într-un mod care să răspundă nevoilor UP și va oferi acces nelimitat la tipurile individuale de servicii de integrare activă. Sprijinul va fi acordat în cadrul proiectului în conformitate cu politicile și principiile relevante ale UE, cu PRO WD și SZOOP PRO 20142020 și se adresează grupului țintă provenind din Voievodatul Silezia Inferioară. Solicitantul este o instituție de dialog social care are dreptul să solicite finanțarea proiectelor. Solicitantul depune două cereri în calitate de Leader. Obiectivul principal al proiectului: Până la 28.2.2023 o creștere a incluziunii active a 70 (40 K și 30 M) de persoane expuse riscului de sărăcie sau de excluziune socială prin activarea comunității și creșterea capacității de inserție profesională, inclusiv 10 persoane cu handicap. Sprijin, adică: 1. crearea Clubului de Integrare Socială -70 pers./40 K2. identificarea nevoilor UP și dezvoltarea/actualizarea: Plan de acțiune individual, cale de reintegrare, contract-70 per. /40 K3. intermediere de angajare 70 pers./40 K4. ateliere de competență socială și profesională 70 pers. /40 K5. formare profesională 50 pers./30 K6. ucenicie 50 pers./25 K7. consiliere de specialitate pentru OZN 10 pers./6 K8. asistent al unei persoane cu dizabilități. 6 pers./4 K9. antrenor de lucru 6os./4 K10. suport psihologic, juridic și pedagogic 70 pers./40 K11. grupuri de auto-ajutor 70 pers./40 K12. terapii 8 pers./5 rezultate CTRWAŁE:● eficiența ocupării forței de muncă. 30 %● eficiență socială min. 34 %● numărul de persoane care lucrează după părăsirea proiectului. — min. 20 %● numărul de persoane care au obținut calificări după părăsirea proiectului, cel puțin 33 % dintre participanții la formarea profesională. 01.09.2021, 28.02.2023.Proiectul va oferi suport cuprinzător și personalizat pentru fiecare PC, inclusiv implementarea unor servicii de incluziune activă cel puțin de natură socială. În primul guler, fiecare UP va avea un serviciu de integrare activă. Calea de sprijin individual va fi planificată într-un mod care să răspundă nevoilor UP și va oferi acces nelimitat la tipurile individuale de servicii de integrare activă. Sprijinul va fi acordat pe baza unui contract. (Romanian)
29 November 2022
0 references
Projekti raames toetatakse programmi PRO WD ja SZOOP PRO 20142020 kooskõlas asjakohaste ELi poliitikate ja põhimõtetega ning see on suunatud Alam-Sileesia vojevoodkonnast pärit sihtrühmale. Taotleja on sotsiaaldialoogi institutsioon, kellel on õigus taotleda projekti rahastamist. Taotleja esitab Leaderina kaks taotlust.Projekti peamine eesmärk on: Kuni 28.2.2023 suureneb vaesuse või sotsiaalse tõrjutuse ohus oleva 70 (40 K ja 30 miljoni) inimese aktiivne kaasamine kogukonna aktiveerimise ja tööalase konkurentsivõime suurendamise kaudu, sealhulgas 10 puuetega inimest. Toetus, st:1. sotsiaalse integratsiooni klubi 70/40 K2 loomine. Individuaalne tegevuskava, taasintegreerimistee, 70 pers. /40 K3. Töövahendus 70 pers./40 K4. sotsiaalse ja ametialase pädevuse töötoad 70 pers. /40 K5. kutseõpe 50 pers./30 K6. õpipoisiõpe 50 pers./25 K7. spetsialisti nõustamine OZN 10 pers./6 K8. 6 pers./4 K9. töö treener 6os./4 K10. psühholoogiline, juriidiline ja pedagoogiline tugi 70 pers./40 K11. eneseabi rühmad 70 pers./40 K12. teraapiad 8 pers./5 CTRWAŁE RESULTS:● tööhõive efektiivsus. 30 %● sotsiaalne tõhusus vähemalt 34 %● pärast projektist lahkumist töötavate inimeste arv. – vähemalt 20 %● nende isikute arv, kes on omandanud kvalifikatsiooni pärast projektist lahkumist, vähemalt 33 % kutseõppes osalejatest. 01.09.2021, 28.02.2023.Projekt pakub igale personaalarvutile igakülgset ja personaalset tuge, sealhulgas vähemalt sotsiaalset laadi aktiivse kaasamise teenuste rakendamist. Esimesel kaelarihmal on igal UP-l aktiivne integratsiooniteenus. Individuaalne tugiplaan kavandatakse viisil, mis vastab Ülemameti vajadustele ja tagab piiramatu juurdepääsu üksikutele aktiivsetele integratsiooniteenustele. Toetust antakse lepingu alusel.|Projektis antakse toetust kooskõlas asjakohaste ELi poliitikate ja põhimõtetega ning PRO WD ja SZOOP PRO 20142020 ning see on suunatud Alam-Sileesia vojevoodkonnast pärit sihtrühmale. Taotleja on sotsiaaldialoogi institutsioon, kellel on õigus taotleda projekti rahastamist. Taotleja esitab Leaderina kaks taotlust.Projekti peamine eesmärk on: Kuni 28.2.2023 vaesuse või sotsiaalse tõrjutuse ohus oleva 70 inimese (40 K ja 30 miljonit) aktiivsemat kaasamist kogukonna aktiveerimise ja tööalase konkurentsivõime suurendamise kaudu, sealhulgas 10 puuetega inimest. Toetus, st:1. sotsiaalse integratsiooni klubi loomine – 70 K/40 K2. Üpi vajaduste kindlakstegemine ja arendamine/ajakohastamine: Individuaalne tegevuskava, taasintegreerimistee, leping – 70 kohta. /40 K3. Töövahendus 70 pers./40 K4. sotsiaalse ja ametialase pädevuse töötoad 70 pers. /40 K5. kutseõpe 50 pers./30 K6. õpipoisiõpe 50 pers./25 K7. spetsialisti nõustamine OZN 10 pers./6 K8. 6 pers./4 K9. töö treener 6os./4 K10. psühholoogiline, juriidiline ja pedagoogiline tugi 70 pers./40 K11. eneseabi rühmad 70 pers./40 K12. teraapiad 8 pers./5 CTRWAŁE RESULTS:● tööhõive efektiivsus. 30 %● sotsiaalne tõhusus vähemalt 34 %● pärast projektist lahkumist töötavate inimeste arv. – vähemalt 20 %● nende isikute arv, kes on omandanud kvalifikatsiooni pärast projektist lahkumist, vähemalt 33 % kutseõppes osalejatest. 01.09.2021, 28.02.2023.Projekt pakub igale personaalarvutile igakülgset ja personaalset tuge, sealhulgas vähemalt sotsiaalset laadi aktiivse kaasamise teenuste rakendamist. Esimesel kaelarihmal on igal UP-l aktiivne integratsiooniteenus. Individuaalne tugiplaan kavandatakse viisil, mis vastab Ülemameti vajadustele ja tagab piiramatu juurdepääsu üksikutele aktiivsetele integratsiooniteenustele. Toetust antakse lepingu alusel. (Estonian)
29 November 2022
0 references
Stödet ges i projektet i enlighet med EU:s relevanta politik och principer, från PRO WD och SZOOP PRO 20142020 och riktar sig till målgruppen från Nedre Schlesiens vojvodskap. Den sökande är en institution för social dialog som har rätt att ansöka om projektfinansiering. Sökanden lämnar in två ansökningar som Leader.Det huvudsakliga syftet med projektet: Fram till den 28 februari 28.2.2023 en ökning av den aktiva inkluderingen av 70 (40 K och 30 miljoner) personer som riskerar att drabbas av fattigdom eller social utestängning genom aktivering av samhället och en ökning av anställbarheten, inklusive 10 personer med funktionsnedsättning. Individuell handlingsplan, återanpassningsväg, 70 pers. /40 K3. arbetsförmedling 70 pers./40 K4. social och professionell kompetens workshops 70 pers. /40 K5. yrkesutbildning 50 pers./30 K6. lärlingsutbildning 50 pers./25 K7. specialistråd för OZN 10 pers./6 K8. assistent till en person med funktionshinder. 6 pers./4 K9. arbetscoach 6os./4 K10. psykologiskt, juridiskt och pedagogiskt stöd 70 pers./40 K11. självhjälpsgrupper 70 pers./40 K12. terapier 8 pers./5 CTRWAŁE RESULTSER:● sysselsättningseffektivitet. 30 %● social effektivitet min. 34 %● antal personer som arbetar efter att ha lämnat projektet. — min. 20 %● Antal personer som har förvärvat kvalifikationer efter att ha lämnat projektet, minst 33 % av deltagarna i yrkesutbildningen. 01.09.2021, 28.2.2023. Projektet kommer att ge omfattande och individanpassat stöd för varje persondator, inklusive genomförandet av tjänster för aktiv inkludering av åtminstone social karaktär. I den första kragen kommer varje UP att ha en aktiv integrationstjänst. Den individuella stödvägen kommer att planeras på ett sätt som svarar mot UP:s behov och ger obegränsad tillgång till enskilda typer av aktiva integrationstjänster. Stöd kommer att tillhandahållas på grundval av ett kontrakt.|Stöd tillhandahålls i projektet i enlighet med EU:s relevanta politik och principer, med PRO WD och SZOOP PRO 20142020 och riktar sig till målgruppen från Nedre Schlesiens vojvodskap. Den sökande är en institution för social dialog som har rätt att ansöka om projektfinansiering. Sökanden lämnar in två ansökningar som Leader.Det huvudsakliga syftet med projektet: Fram till den 28 februari 28.2.2023 en ökning av den aktiva inkluderingen av 70 (40 K och 30 miljoner) personer som riskerar fattigdom eller social utestängning genom aktivering av samhället och ökad anställbarhet, inklusive 10 personer med funktionsnedsättning. Individuell handlingsplan, återanpassningsväg, kontrakt-70 per. /40 K3. arbetsförmedling 70 pers./40 K4. social och professionell kompetens workshops 70 pers. /40 K5. yrkesutbildning 50 pers./30 K6. lärlingsutbildning 50 pers./25 K7. specialistråd för OZN 10 pers./6 K8. assistent till en person med funktionshinder. 6 pers./4 K9. arbetscoach 6os./4 K10. psykologiskt, juridiskt och pedagogiskt stöd 70 pers./40 K11. självhjälpsgrupper 70 pers./40 K12. terapier 8 pers./5 CTRWAŁE RESULTSER:● sysselsättningseffektivitet. 30 %● social effektivitet min. 34 %● antal personer som arbetar efter att ha lämnat projektet. — min. 20 %● Antal personer som har förvärvat kvalifikationer efter att ha lämnat projektet, minst 33 % av deltagarna i yrkesutbildningen. 01.09.2021, 28.2.2023. Projektet kommer att ge omfattande och individanpassat stöd för varje persondator, inklusive genomförandet av tjänster för aktiv inkludering av åtminstone social karaktär. I den första kragen kommer varje UP att ha en aktiv integrationstjänst. Den individuella stödvägen kommer att planeras på ett sätt som svarar mot UP:s behov och ger obegränsad tillgång till enskilda typer av aktiva integrationstjänster. Stödet kommer att tillhandahållas på grundval av ett avtal. (Swedish)
29 November 2022
0 references
Un soutien est fourni dans le cadre du projet conformément aux politiques et principes pertinents de l’UE, de PRO WD et de SZOOP PRO 20142020 et s’adresse au groupe cible provenant de la voïvodie de Basse-Silésie. Le demandeur est une institution de dialogue social habilitée à demander le financement d’un projet. La requérante présente deux candidatures en tant que Leader.L’objectif principal du projet: Jusqu’au 28.2.2023 une augmentation de l’inclusion active de 70 (40 K et 30 millions) de personnes menacées de pauvreté ou d’exclusion sociale par l’activation de la communauté et une augmentation de l’employabilité, y compris 10 personnes handicapées.Soutien, c’est-à-dire: 1. création du Club d’intégration sociale 70 pers./40 K2. identification des besoins de l’UP et élaboration/mise à jour: Plan d’action individuel, chemin de réintégration, 70 pers. /40 K3. Intermédiation en matière d’emploi 70 pers./40 K4. ateliers de compétences sociales et professionnelles 70 pers. /40 K5. Formation professionnelle 50 pers./30 K6. apprentissage 50 pers./25 K7. conseil spécialisé pour OZN 10 pers./6 K8. assistant d’une personne handicapée. 6 pers./4 K9. coach de travail 6os./4 K10. Soutien psychologique, juridique et pédagogique 70 pers./40 K11. groupes d’entraide 70 pers./40 K12. thérapies 8 pers./5 RÉSULTATS CTRWAŁE:● efficacité de l’emploi. 30 %● efficacité sociale min. 34 %● nombre de personnes travaillant après avoir quitté le projet. — min. 20 %● nombre de personnes ayant obtenu des qualifications après avoir quitté le projet, au moins 33 % des participants à la formation professionnelle. 01.09.2021, 28.02.2023.Le projet fournira un soutien complet et personnalisé pour chaque PC, y compris la mise en œuvre de services d’inclusion active d’au moins un caractère social. Dans le premier collier, chaque UP disposera d’un service d’intégration actif. Le chemin d’assistance individuel sera planifié d’une manière qui répondra aux besoins de l’UP et fournira un accès illimité aux différents types de services d’intégration active. Le soutien sera fourni sur la base d’un contrat.|L’appui est fourni dans le cadre du projet conformément aux politiques et principes pertinents de l’UE, avec PRO WD et SZOOP PRO 20142020 et s’adresse au groupe cible provenant de la voïvodie de Basse-Silésie. Le demandeur est une institution de dialogue social habilitée à demander le financement d’un projet. La requérante présente deux candidatures en tant que Leader.L’objectif principal du projet: Jusqu’au 28.2.2023 une augmentation de l’inclusion active de 70 (40 K et 30 millions) de personnes menacées de pauvreté ou d’exclusion sociale grâce à l’activation de la communauté et à l’amélioration de l’employabilité, y compris 10 personnes handicapées.Soutien, c’est-à-dire: 1. création du Club d’intégration sociale -70 pers./40 K2. Plan d’action individuel, voie de réintégration, contrat-70 par. /40 K3. Intermédiation en matière d’emploi 70 pers./40 K4. ateliers de compétences sociales et professionnelles 70 pers. /40 K5. Formation professionnelle 50 pers./30 K6. apprentissage 50 pers./25 K7. conseil spécialisé pour OZN 10 pers./6 K8. assistant d’une personne handicapée. 6 pers./4 K9. coach de travail 6os./4 K10. Soutien psychologique, juridique et pédagogique 70 pers./40 K11. groupes d’entraide 70 pers./40 K12. thérapies 8 pers./5 RÉSULTATS CTRWAŁE:● efficacité de l’emploi. 30 %● efficacité sociale min. 34 %● nombre de personnes travaillant après avoir quitté le projet. — min. 20 %● nombre de personnes ayant obtenu des qualifications après avoir quitté le projet, au moins 33 % des participants à la formation professionnelle. 01.09.2021, 28.02.2023.Le projet fournira un soutien complet et personnalisé pour chaque PC, y compris la mise en œuvre de services d’inclusion active d’au moins un caractère social. Dans le premier collier, chaque UP disposera d’un service d’intégration actif. Le chemin d’assistance individuel sera planifié d’une manière qui répondra aux besoins de l’UP et fournira un accès illimité aux différents types de services d’intégration active. Le soutien sera fourni sur la base d’un contrat. (French)
29 November 2022
0 references
L-appoġġ huwa pprovdut fil-proġett skont il-politiki u l-prinċipji rilevanti tal-UE, minn PRO WD u SZOOP PRO 20142020 u huwa indirizzat lill-grupp fil-mira li ġej mill-Voivodeship Silesjana t’Isfel. L-applikant huwa istituzzjoni ta’ djalogu soċjali intitolat li japplika għall-finanzjament ta’ proġetti. L-applikant jissottometti żewġ applikazzjonijiet bħala Leader.L-għan ewlieni tal-proġett: Sa 28.2.2023 żieda fl-inklużjoni attiva ta’ 70 (40 K u 30 M) f’riskju ta’ faqar jew esklużjoni soċjali permezz tal-attivazzjoni tal-komunità u żieda fl-impjegabbiltà, inklużi 10 persuni b’diżabilità.Appoġġ jiġifieri:1. il-ħolqien tal-Klabb ta’ Integrazzjoni Soċjali 70 pers./40 K2. identifikazzjoni tal-ħtiġijiet tal-UP u elaborazzjoni/aġġornament: Pjan ta’ Azzjoni Individwali, Path ta’ Riintegrazzjoni, 70 pers. /40 K3. intermedjazzjoni tal-impjieg 70 pers./40 K4. workshops ta’ kompetenza soċjali u professjonali 70 pers. /40 K5. taħriġ vokazzjonali 50 pers./30 K6. apprendistati 50 pers./25 K7. pariri speċjalisti għal OZN 10 pers./6 K8. assistent ta ‘persuna b’diżabilità. 6 pers./4 K9. kowċ tax-xogħol 6os./4 K10. appoġġ psikoloġiku, legali u pedagoġiku 70 pers./40 K11. gruppi awto-għajnuna 70 pers./40 K12. terapiji 8 pers./5 CTRWAŁE RESULTS:● effiċjenza fl-impjiegi. 30 %● effiċjenza soċjali min. 34 %● numru ta’ persuni li jaħdmu wara li telqu mill-proġett. — minimu ta’ 20 %● numru ta’ persuni li kisbu kwalifiki wara li telqu mill-proġett, mill-inqas 33 % tal-parteċipanti ta’ taħriġ professjonali. 01.09.2021, 28.02.2023.Il-proġett se jipprovdi appoġġ komprensiv u personalizzat għal kull PC inkluża l-implimentazzjoni ta’ servizzi ta’ inklużjoni attiva ta’ mill-inqas natura soċjali. L-ewwel nett, kull UP se jkollha servizz ta’ integrazzjoni attiv. Il-perkors ta’ appoġġ individwali se jiġi ppjanat b’mod li jwieġeb għall-ħtiġijiet tal-UP u se jipprovdi aċċess illimitat għal tipi individwali ta’ servizzi ta’ integrazzjoni attiva. L-appoġġ se jingħata fuq il-bażi ta’ kuntratt. Jiġi pprovdut appoġġ fil-proġett skont il-politiki u l-prinċipji rilevanti tal-UE, bil-PRO WD u l-programm SZOOP 20142020 u huwa indirizzat lill-grupp fil-mira li ġej mill-Voivodeship Sileżjan t’Isfel. L-applikant huwa istituzzjoni ta’ djalogu soċjali intitolat li japplika għall-finanzjament ta’ proġetti. L-applikant jissottometti żewġ applikazzjonijiet bħala Leader.L-għan ewlieni tal-proġett: Sa 28.2.2023 żieda fl-inklużjoni attiva ta’ 70 (40 K u 30 M) f’riskju ta’ faqar jew esklużjoni soċjali permezz tal-attivazzjoni tal-komunità u ż-żieda fl-impjegabbiltà, inklużi 10 persuni b’diżabilità.Appoġġ jiġifieri:1. il-ħolqien tal-Klabb ta’ Integrazzjoni Soċjali -70 pers./40 K2. identifikazzjoni tal-ħtiġijiet tal-UP u żvilupp/aġġornament: Pjan ta’ Azzjoni Individwali, Path ta’ Riintegrazzjoni, Kuntratt-70 għal kull. /40 K3. intermedjazzjoni tal-impjieg 70 pers./40 K4. workshops ta’ kompetenza soċjali u professjonali 70 pers. /40 K5. taħriġ vokazzjonali 50 pers./30 K6. apprendistati 50 pers./25 K7. pariri speċjalisti għal OZN 10 pers./6 K8. assistent ta ‘persuna b’diżabilità. 6 pers./4 K9. kowċ tax-xogħol 6os./4 K10. appoġġ psikoloġiku, legali u pedagoġiku 70 pers./40 K11. gruppi awto-għajnuna 70 pers./40 K12. terapiji 8 pers./5 CTRWAŁE RESULTS:● effiċjenza fl-impjiegi. 30 %● effiċjenza soċjali min. 34 %● numru ta’ persuni li jaħdmu wara li telqu mill-proġett. — minimu ta’ 20 %● numru ta’ persuni li kisbu kwalifiki wara li telqu mill-proġett, mill-inqas 33 % tal-parteċipanti ta’ taħriġ professjonali. 01.09.2021, 28.02.2023.Il-proġett se jipprovdi appoġġ komprensiv u personalizzat għal kull PC inkluża l-implimentazzjoni ta’ servizzi ta’ inklużjoni attiva ta’ mill-inqas natura soċjali. L-ewwel nett, kull UP se jkollha servizz ta’ integrazzjoni attiv. Il-perkors ta’ appoġġ individwali se jiġi ppjanat b’mod li jwieġeb għall-ħtiġijiet tal-UP u se jipprovdi aċċess illimitat għal tipi individwali ta’ servizzi ta’ integrazzjoni attiva. L-appoġġ se jiġi pprovdut fuq il-bażi ta’ kuntratt. (Maltese)
29 November 2022
0 references
Cuirtear tacaíocht ar fáil sa tionscadal i gcomhréir le beartais agus prionsabail ábhartha an Aontais, ó PRO WD agus SZOOP PRO 20142020 agus tá sí dírithe ar an spriocghrúpa a thagann ón Voivodeship Silesian Íochtarach. Is institiúid idirphlé shóisialta é an t-iarratasóir atá i dteideal iarratas a dhéanamh ar mhaoiniú tionscadail. Cuireann an t-iarratasóir dhá iarratas isteach mar Leader.The main objective of the project: Go dtí 28.2.2023 méadú ar chuimsiú gníomhach 70 (40 K agus 30 M) daoine atá i mbaol bochtaineachta nó eisiaimh shóisialta trí ghníomhachtú an phobail agus méadú ar infhostaitheacht, lena n-áirítear 10 nduine faoi mhíchumas.Tacaíocht i.e.:1. cruthú an Chlub um Lánpháirtiú Sóisialta 70 pers./40 K2. sainaithint riachtanais UP agus mionsaothrú/nuashonrú: Plean Gníomhaíochta Aonair, Conair Athimeascadh, 70 pers. /40 K3. idirghabháil fostaíochta 70 pers./40 K4. ceardlanna inniúlachta sóisialta agus gairmiúla 70 pers. /40 K5. gairmoiliúint 50 pers./30 K6. printíseachtaí 50 pers./25 K7. Sainchomhairle do OZN 10 pers./6 K8. cúntóir duine faoi mhíchumas. 6 pers./4 K9. cóiste oibre 6os./4 K10. tacaíocht shíceolaíoch, dhlíthiúil agus oideolaíoch 70 pers./40 K11. grúpaí féinchabhrach 70 pers./40 K12. teiripí 8 pers./5 CTRWAŁE RESULTS: Éifeachtúlacht shóisialta 30 %, nó 34 %, líon na ndaoine atá ag obair tar éis dóibh an tionscadal a fhágáil. — 20 % ar a laghad de líon na ndaoine a bhfuil cáilíochtaí bainte amach acu tar éis dóibh an tionscadal a fhágáil, 33 % ar a laghad de rannpháirtithe na hoiliúna gairmiúla. 01.09.2021, 28.02.2023.Cuirfidh an tionscadal tacaíocht chuimsitheach phearsantaithe ar fáil do gach ríomhaire lena n-áirítear cur chun feidhme seirbhísí gníomhacha cuimsithe de chineál sóisialta ar a laghad. Sa chéad choiléar, beidh seirbhís chomhtháite gníomhach ag gach UP. Déanfar an bealach tacaíochta aonair a phleanáil ar bhealach a fhreagróidh do riachtanais UP agus a sholáthróidh rochtain neamhtheoranta ar chineálacha aonair seirbhísí lánpháirtíochta gníomhacha. Cuirfear tacaíocht ar fáil ar bhonn conartha. |Tacaíocht curtha ar fáil sa tionscadal i gcomhréir le beartais agus prionsabail ábhartha an Aontais, le PRO WD agus SZOOP PRO 20142020 agus tá sé dírithe ar an spriocghrúpa a thagann ón gCúige Silesian Íochtarach. Is institiúid idirphlé shóisialta é an t-iarratasóir atá i dteideal iarratas a dhéanamh ar mhaoiniú tionscadail. Cuireann an t-iarratasóir dhá iarratas isteach mar Leader.The main objective of the project: Go dtí 28.2.2023 méadú ar chuimsiú gníomhach 70 (40 K agus 30 M) daoine atá i mbaol bochtaineachta nó eisiaimh shóisialta trí ghníomhachtú an phobail agus trí infhostaitheacht mhéadaithe, lena n-áirítear 10 nduine faoi mhíchumas.Tacaíocht i.e.:1. cruthú an Chlub Lánpháirtíochta Sóisialta -70 pers./40 K2. sainaithint riachtanas UP agus forbairt/nuashonrú: Plean Gníomhaíochta Aonair, Conair Athimeascadh, Conradh-70 in aghaidh. /40 K3. idirghabháil fostaíochta 70 pers./40 K4. ceardlanna inniúlachta sóisialta agus gairmiúla 70 pers. /40 K5. gairmoiliúint 50 pers./30 K6. printíseachtaí 50 pers./25 K7. Sainchomhairle do OZN 10 pers./6 K8. cúntóir duine faoi mhíchumas. 6 pers./4 K9. cóiste oibre 6os./4 K10. tacaíocht shíceolaíoch, dhlíthiúil agus oideolaíoch 70 pers./40 K11. grúpaí féinchabhrach 70 pers./40 K12. teiripí 8 pers./5 CTRWAŁE RESULTS: Éifeachtúlacht shóisialta 30 %, nó 34 %, líon na ndaoine atá ag obair tar éis dóibh an tionscadal a fhágáil. — 20 % ar a laghad de líon na ndaoine a bhfuil cáilíochtaí bainte amach acu tar éis dóibh an tionscadal a fhágáil, 33 % ar a laghad de rannpháirtithe na hoiliúna gairmiúla. 01.09.2021, 28.02.2023.Cuirfidh an tionscadal tacaíocht chuimsitheach phearsantaithe ar fáil do gach ríomhaire lena n-áirítear cur chun feidhme seirbhísí gníomhacha cuimsithe de chineál sóisialta ar a laghad. Sa chéad choiléar, beidh seirbhís chomhtháite gníomhach ag gach UP. Déanfar an bealach tacaíochta aonair a phleanáil ar bhealach a fhreagróidh do riachtanais UP agus a sholáthróidh rochtain neamhtheoranta ar chineálacha aonair seirbhísí lánpháirtíochta gníomhacha. Cuirfear tacaíocht ar fáil ar bhonn conartha. (Irish)
29 November 2022
0 references
Podpora projektu je poskytována v souladu s příslušnými politikami a zásadami EU z PRO WD a SZOOP PRO 20142020 a je určena cílové skupině z Dolního Slezského vojvodství. Žadatel je institucí sociálního dialogu, která je oprávněna požádat o financování projektů. Žalobkyně předkládá dvě přihlášky jako Leader.Hlavním cílem projektu: Do 28.2.2023 zvýšení aktivního začleňování 70 (40 K a 30 M) osob ohrožených chudobou nebo sociálním vyloučením prostřednictvím aktivace komunity a zvýšení zaměstnatelnosti, včetně 10 osob se zdravotním postižením.Podpora tj.:1. vytvoření Klubu sociální integrace 70 pers./40 K2. Určení potřeb UP a vypracování/aktualizace: Individuální akční plán, cesta k opětovnému začlenění, 70 osob. /40 K3. zprostředkování zaměstnání 70 pers./40 K4. semináře sociální a odborné způsobilosti 70 os. /40 K5. odborné vzdělávání 50 os./30 K6. učňovská příprava 50 os./25 K7. odborné poradenství pro OZN 10 os./6 K8. asistenta osoby se zdravotním postižením. 6 pers./4 K9. pracovní trenér 6os./4 K10. psychologická, právní a pedagogická podpora 70 pers./40 K11. svépomocné skupiny 70 pers./40 K12. terapie 8 pers./5 CTRWAŁE RESULTS:● efektivita zaměstnání. 30 %● sociální účinnost min. 34 %● počet osob pracujících po odchodu z projektu. — min. 20 %● počet osob, které získaly kvalifikaci po ukončení projektu, nejméně 33 % účastníků odborné přípravy. 01.09.2021, 28.02.2023.Projekt poskytne komplexní a personalizovanou podporu každému PC, včetně provádění služeb aktivního začleňování alespoň sociální povahy. V prvním límečku bude mít každý UP aktivní integrační službu. Cesta individuální podpory bude plánována tak, aby odpovídala potřebám UP a poskytovala neomezený přístup k jednotlivým typům aktivních integračních služeb. Podpora bude poskytována na základě smlouvy.|Podpora projektu je poskytována v souladu s příslušnými politikami a zásadami EU, s PRO WD a SZOOP PRO 20142020 a je určena cílové skupině pocházející z Dolnoslezského vojvodství. Žadatel je institucí sociálního dialogu, která je oprávněna požádat o financování projektů. Žalobkyně předkládá dvě přihlášky jako Leader.Hlavním cílem projektu: Do 28.2.2023 zvýšení aktivního začleňování 70 (40 K a 30 M) osob ohrožených chudobou nebo sociálním vyloučením prostřednictvím aktivace komunity a zvýšení zaměstnatelnosti, včetně 10 osob se zdravotním postižením.Podpora tj.:1. vytvoření Klubu sociální integrace -70 pers./40 K2. Určení potřeb UP a rozvoj/aktualizace: Individuální akční plán, cesta k opětovnému začlenění, smlouva 70 o. /40 K3. zprostředkování zaměstnání 70 pers./40 K4. semináře sociální a odborné způsobilosti 70 os. /40 K5. odborné vzdělávání 50 os./30 K6. učňovská příprava 50 os./25 K7. odborné poradenství pro OZN 10 os./6 K8. asistenta osoby se zdravotním postižením. 6 pers./4 K9. pracovní trenér 6os./4 K10. psychologická, právní a pedagogická podpora 70 pers./40 K11. svépomocné skupiny 70 pers./40 K12. terapie 8 pers./5 CTRWAŁE RESULTS:● efektivita zaměstnání. 30 %● sociální účinnost min. 34 %● počet osob pracujících po odchodu z projektu. — min. 20 %● počet osob, které získaly kvalifikaci po ukončení projektu, nejméně 33 % účastníků odborné přípravy. 01.09.2021, 28.02.2023.Projekt poskytne komplexní a personalizovanou podporu každému PC, včetně provádění služeb aktivního začleňování alespoň sociální povahy. V prvním límečku bude mít každý UP aktivní integrační službu. Cesta individuální podpory bude plánována tak, aby odpovídala potřebám UP a poskytovala neomezený přístup k jednotlivým typům aktivních integračních služeb. Podpora bude poskytována na základě smlouvy. (Czech)
29 November 2022
0 references
Podpora sa v projekte poskytuje v súlade s príslušnými politikami a zásadami EÚ, od PRO WD a SZOOP PRO 20142020 a je určená cieľovej skupine pochádzajúcej z Dolného Sliezskeho vojvodstva. Žiadateľ je inštitúciou sociálneho dialógu, ktorá je oprávnená požiadať o financovanie projektu. Žiadateľ predkladá dve žiadosti ako Leader.Hlavný cieľ projektu: Do 28.2.2023 zvýšenie aktívneho začlenenia 70 (40 K a 30 miliónov) ľudí ohrozených chudobou alebo sociálnym vylúčením prostredníctvom aktivácie komunity a zvýšenia zamestnateľnosti vrátane 10 osôb so zdravotným postihnutím.Podpora t. j.: 1. vytvorenie klubu sociálnej integrácie 70 pers./40 K2. identifikácia potrieb UP a vypracovanie/aktualizácia: Individuálny akčný plán, cesta reintegrácie, 70 pers. /40 K3. sprostredkovanie zamestnania 70 pers./40 K4. sociálne a odborné kompetenčné dielne 70 pers. /40 K5. odborné vzdelávanie 50 pers./30 K6. učňovská príprava 50 pers./25 K7. odborné poradenstvo pre OZN 10 os./6 K8. asistent osoby so zdravotným postihnutím. 6 os./4 K9. pracovný tréner 6os./4 K10. psychologická, právna a pedagogická podpora 70 pers./40 K11. self-help skupiny 70 pers./40 K12. terapie 8 pers./5 CTRWAŁE VÝSLEDKY:● efektívnosť zamestnania. 30 %● sociálna efektívnosť min. 34 %● počet osôb pracujúcich po ukončení projektu. — min. 20 %● počet osôb, ktoré získali kvalifikáciu po ukončení projektu, aspoň 33 % účastníkov odbornej prípravy. 01.09.2021, 28.2.2023. Projekt poskytne komplexnú a personalizovanú podporu pre každý PC vrátane vykonávania služieb aktívneho začleňovania aspoň sociálneho charakteru. V prvom golieri bude mať každý UP aktívnu integračnú službu. Cesta individuálnej podpory bude naplánovaná tak, aby zodpovedala potrebám UP a poskytovala neobmedzený prístup k jednotlivým typom aktívnych integračných služieb. Podpora sa bude poskytovať na základe zmluvy.|Podpora sa v projekte poskytuje v súlade s príslušnými politikami a zásadami EÚ, s PRO WD a SZOOP PRO 20142020 a je určená cieľovej skupine pochádzajúcej z Dolného Sliezskeho vojvodstva. Žiadateľ je inštitúciou sociálneho dialógu, ktorá je oprávnená požiadať o financovanie projektu. Žiadateľ predkladá dve žiadosti ako Leader.Hlavný cieľ projektu: Do 28.2.2023 zvýšenie aktívneho začlenenia 70 (40 K a 30 miliónov) ľudí ohrozených chudobou alebo sociálnym vylúčením prostredníctvom aktivácie komunity a zvýšenej zamestnateľnosti vrátane 10 osôb so zdravotným postihnutím.Podpora t. j.: 1. vytvorenie klubu sociálnej integrácie -70 pers./40 K2. identifikácia potrieb UP a rozvoj/aktualizácia: Individuálny akčný plán, cesta reintegrácie, zmluva – 70 per. /40 K3. sprostredkovanie zamestnania 70 pers./40 K4. sociálne a odborné kompetenčné dielne 70 pers. /40 K5. odborné vzdelávanie 50 pers./30 K6. učňovská príprava 50 pers./25 K7. odborné poradenstvo pre OZN 10 os./6 K8. asistent osoby so zdravotným postihnutím. 6 os./4 K9. pracovný tréner 6os./4 K10. psychologická, právna a pedagogická podpora 70 pers./40 K11. self-help skupiny 70 pers./40 K12. terapie 8 pers./5 CTRWAŁE VÝSLEDKY:● efektívnosť zamestnania. 30 %● sociálna efektívnosť min. 34 %● počet osôb pracujúcich po ukončení projektu. — min. 20 %● počet osôb, ktoré získali kvalifikáciu po ukončení projektu, aspoň 33 % účastníkov odbornej prípravy. 01.09.2021, 28.2.2023. Projekt poskytne komplexnú a personalizovanú podporu pre každý PC vrátane vykonávania služieb aktívneho začleňovania aspoň sociálneho charakteru. V prvom golieri bude mať každý UP aktívnu integračnú službu. Cesta individuálnej podpory bude naplánovaná tak, aby zodpovedala potrebám UP a poskytovala neobmedzený prístup k jednotlivým typom aktívnych integračných služieb. Podpora sa bude poskytovať na základe zmluvy. (Slovak)
29 November 2022
0 references
El apoyo se presta en el proyecto de conformidad con las políticas y principios pertinentes de la UE, de PRO WD y SZOOP PRO 20142020 y se dirige al grupo destinatario procedente del Voivodato de Baja Silesia. El solicitante es una institución de diálogo social con derecho a solicitar financiación de proyectos. El solicitante presenta dos solicitudes como Líder.El objetivo principal del proyecto: Hasta el 28.2.2023 un aumento de la inclusión activa de 70 (40 K y 30 M) personas en riesgo de pobreza o exclusión social mediante la activación de la comunidad y un aumento de la empleabilidad, incluidas 10 personas con discapacidad.Apoyo, es decir,:1, creación del Club de Integración Social 70 pers/40 K2. identificación de las necesidades de la UP y elaboración/actualización: Plan de Acción Individual, Camino de Reintegración, 70 pers. /40 K3. intermediación laboral 70 pers/40 K4. Talleres de competencia social y profesional 70 pers. /40 K5. Formación profesional 50 pers/30 K6. formación de aprendices 50 pers/25 K7. asesoramiento especializado para OZN 10 pers/6 K8. asistente de una persona con discapacidad. 6 pers./4 K9. Entrenador de trabajo 6.os./4 K10. apoyo psicológico, legal y pedagógico 70 pers./40 K11. grupos de autoayuda 70 pers./40 K12. terapias 8 pers./5 CTRWAŁE RESULTADOS: 30 % de eficiencia social: 34 %; número de personas que trabajan después de abandonar el proyecto. — mínimo del 20 % de personas que han obtenido calificaciones después de abandonar el proyecto, al menos el 33 % de los participantes en la formación profesional. 01.09.2021, 28.02.2023.El proyecto proporcionará un apoyo integral y personalizado para cada PC, incluida la implementación de servicios de inclusión activa de al menos una naturaleza social. En el primer collar, cada UP tendrá un servicio de integración activa. La ruta de apoyo individual se planificará de manera que responda a las necesidades de la UP y proporcione acceso ilimitado a tipos individuales de servicios de integración activa. El apoyo se prestará sobre la base de un contrato.|El apoyo se proporcionará en el proyecto de conformidad con las políticas y principios pertinentes de la UE, con PRO WD y SZOOP PRO 20142020 y se dirige al grupo destinatario procedente del Voivodato de Baja Silesia. El solicitante es una institución de diálogo social con derecho a solicitar financiación de proyectos. El solicitante presenta dos solicitudes como Líder.El objetivo principal del proyecto: Hasta el 28.2.2023 un aumento de la inclusión activa de 70 (40 K y 30 M) personas en riesgo de pobreza o exclusión social mediante la activación de la comunidad y el aumento de la empleabilidad, incluidas 10 personas con discapacidad.Apoyo, es decir,:1, creación del Club de Integración Social -70 pers/40 K2. identificación de las necesidades de la UP y desarrollo/actualización: Plan de Acción Individual, Camino de Reintegración, Contrato-70 per. /40 K3. intermediación laboral 70 pers/40 K4. Talleres de competencia social y profesional 70 pers. /40 K5. Formación profesional 50 pers/30 K6. formación de aprendices 50 pers/25 K7. asesoramiento especializado para OZN 10 pers/6 K8. asistente de una persona con discapacidad. 6 pers./4 K9. Entrenador de trabajo 6.os./4 K10. apoyo psicológico, legal y pedagógico 70 pers./40 K11. grupos de autoayuda 70 pers./40 K12. terapias 8 pers./5 CTRWAŁE RESULTADOS: 30 % de eficiencia social: 34 %; número de personas que trabajan después de abandonar el proyecto. — mínimo del 20 % de personas que han obtenido calificaciones después de abandonar el proyecto, al menos el 33 % de los participantes en la formación profesional. 01.09.2021, 28.02.2023.El proyecto proporcionará un apoyo integral y personalizado para cada PC, incluida la implementación de servicios de inclusión activa de al menos una naturaleza social. En el primer collar, cada UP tendrá un servicio de integración activa. La ruta de apoyo individual se planificará de manera que responda a las necesidades de la UP y proporcione acceso ilimitado a tipos individuales de servicios de integración activa. El apoyo se prestará sobre la base de un contrato. (Spanish)
29 November 2022
0 references
Potpora se pruža u projektu u skladu s relevantnim politikama i načelima EU-a, od PRO WD-a i SZOOP PRO 20142020., a namijenjena je ciljnoj skupini koja dolazi iz Donjeg Šleskog vojvodstva. Podnositelj zahtjeva institucija je socijalnog dijaloga koja ima pravo prijaviti se za financiranje projekta. Podnositelj zahtjeva podnosi dvije prijave kao voditelj.Glavni cilj projekta: Do 28.2.2023. povećanje aktivnog uključivanja 70 (40 K i 30 M) osoba izloženih riziku od siromaštva ili socijalne isključenosti aktivacijom zajednice i povećanjem zapošljivosti, uključujući 10 osoba s invaliditetom.Potpora odnosno: 1. stvaranje Kluba za socijalnu integraciju 70 pers./40 K2. utvrđivanje potreba Unije i razrada/ažuriranje: Individualni akcijski plan, Put reintegracije, 70 pers. /40 K3. Posredovanje u zapošljavanju 70 pers./40 K4. Radionice o socijalnim i stručnim kompetencijama 70 pers. /40 K5. strukovno osposobljavanje 50 pers./30 K6. naukovanje 50 pers./25 K7. specijalistički savjet za OZN 10 pers./6 K8. asistent osobe s invaliditetom. 6 pers./4 K9. radni trener 6os./4 K10. psihološka, pravna i pedagoška podrška 70 pers./40 K11. skupina samopomoći 70 pers./40 K12. terapije 8 pers./5 CTRWAŁE RESULTS:● učinkovitost zapošljavanja. 30 %● socijalna učinkovitost min. 34 %● broj osoba koje rade nakon napuštanja projekta. — min. 20 %● broj osoba koje su stekle kvalifikacije nakon završetka projekta, najmanje 33 % sudionika stručnog osposobljavanja. 01.09.2021, 28.02.2023.Projekt će pružiti sveobuhvatnu i personaliziranu potporu za svako osobno računalo, uključujući provedbu usluga aktivnog uključivanja barem socijalne prirode. U prvom ovratniku, svaki UP će imati aktivnu službu integracije. Put pojedinačne potpore planirat će se tako da odgovara potrebama UP-a i osigurat će neograničen pristup pojedinačnim vrstama usluga aktivne integracije. Potpora će se pružati na temelju ugovora.|Potpora se pruža u projektu u skladu s relevantnim politikama i načelima EU-a, s PRO WD-om i SZOOP PRO 20142020. te je upućena ciljnoj skupini koja dolazi iz Donjeg Šleskog vojvodstva. Podnositelj zahtjeva institucija je socijalnog dijaloga koja ima pravo prijaviti se za financiranje projekta. Podnositelj zahtjeva podnosi dvije prijave kao voditelj.Glavni cilj projekta: Do 28.2.2023. povećanje aktivnog uključivanja 70 (40 K i 30 M) osoba izloženih riziku od siromaštva ili socijalne isključenosti aktivacijom zajednice i povećanom zapošljivošću, uključujući 10 osoba s invaliditetom.Potpora odnosno: 1. osnivanje Kluba za socijalnu integraciju -70 pers./40 K2. utvrđivanje potreba Unije i razvoj/ažuriranje: Pojedinačni akcijski plan, put reintegracije, ugovor-70 po. /40 K3. Posredovanje u zapošljavanju 70 pers./40 K4. Radionice o socijalnim i stručnim kompetencijama 70 pers. /40 K5. strukovno osposobljavanje 50 pers./30 K6. naukovanje 50 pers./25 K7. specijalistički savjet za OZN 10 pers./6 K8. asistent osobe s invaliditetom. 6 pers./4 K9. radni trener 6os./4 K10. psihološka, pravna i pedagoška podrška 70 pers./40 K11. skupina samopomoći 70 pers./40 K12. terapije 8 pers./5 CTRWAŁE RESULTS:● učinkovitost zapošljavanja. 30 %● socijalna učinkovitost min. 34 %● broj osoba koje rade nakon napuštanja projekta. — min. 20 %● broj osoba koje su stekle kvalifikacije nakon završetka projekta, najmanje 33 % sudionika stručnog osposobljavanja. 01.09.2021, 28.02.2023.Projekt će pružiti sveobuhvatnu i personaliziranu potporu za svako osobno računalo, uključujući provedbu usluga aktivnog uključivanja barem socijalne prirode. U prvom ovratniku, svaki UP će imati aktivnu službu integracije. Put pojedinačne potpore planirat će se tako da odgovara potrebama UP-a i osigurat će neograničen pristup pojedinačnim vrstama usluga aktivne integracije. Potpora će se pružati na temelju ugovora. (Croatian)
29 November 2022
0 references
O apoio é prestado no projeto em conformidade com as políticas e os princípios pertinentes da UE, do PRO WD e do SZOOP PRO 20142020 e destina-se ao grupo-alvo proveniente da voivodia da Baixa Silésia. O candidato é uma instituição de diálogo social habilitada a candidatar-se ao financiamento de projetos. A recorrente apresenta duas candidaturas como Leader.O objetivo principal do projeto: Até 28.2.2023 um aumento na inclusão ativa de 70 (40 K e 30 M) pessoas em risco de pobreza ou exclusão social através da ativação da comunidade e um aumento da empregabilidade, incluindo 10 pessoas com deficiência.Apoio i.e.: criação do Clube de Integração Social 70 pers./40 K2. identificação das necessidades da UP e elaboração/atualização: Plano de Ação Individual, Caminho de Reintegração, 70 pers. /40 K3. Intermediação de emprego 70 pers./40 K4. Oficinas de competência social e profissional 70 pers. /40 K5. Formação profissional 50 pers./30 K6. Aprendizagem 50 pers./25 K7. aconselhamento especializado para OZN 10 pers./6 K8. Assistente de uma pessoa com deficiência. 6 pers./4 K9. treinador de trabalho 6.º/4 K10. apoio psicológico, jurídico e pedagógico 70 pers./40 K11. grupos de autoajuda 70 pers./40 K12. terapias 8 pers/5 CTRWAŁE RESULTADOS:● eficiência do emprego. 30 %● eficiência social min. 34 %● número de pessoas que trabalham após a saída do projeto. — mín. 20 %● número de pessoas que obtiveram qualificações após a saída do projeto, pelo menos 33 % dos participantes em formação profissional. 01.09.2021, 28.02.2023.O projeto proporcionará um apoio abrangente e personalizado a cada PC, incluindo a implementação de serviços de inclusão ativa de, pelo menos, natureza social. No primeiro colar, cada UP terá um serviço de integração ativo. A trajetória de apoio individual será planeada de forma a responder às necessidades da UP e proporcionará acesso ilimitado a tipos individuais de serviços de integração ativa. O apoio será prestado com base num contrato.|O apoio é prestado no projeto em conformidade com as políticas e os princípios pertinentes da UE, com o PRO WD e o SZOOP PRO 20142020 e é dirigido ao grupo-alvo proveniente da voivodia da Baixa Silésia. O candidato é uma instituição de diálogo social habilitada a candidatar-se ao financiamento de projetos. A recorrente apresenta duas candidaturas como Leader.O objetivo principal do projeto: Até 28.2.2023 um aumento na inclusão ativa de 70 (40 K e 30 M) pessoas em risco de pobreza ou exclusão social através da ativação da comunidade e aumento da empregabilidade, incluindo 10 pessoas com deficiência.Apoio i.e.: criação do Clube de Integração Social -70 pers./40 K2. Identificação das necessidades da UP e desenvolvimento/atualização: Plano de Ação Individual, Caminho de Reintegração, Contrato-70 por. /40 K3. Intermediação de emprego 70 pers./40 K4. Oficinas de competência social e profissional 70 pers. /40 K5. Formação profissional 50 pers./30 K6. Aprendizagem 50 pers./25 K7. aconselhamento especializado para OZN 10 pers./6 K8. Assistente de uma pessoa com deficiência. 6 pers./4 K9. treinador de trabalho 6.º/4 K10. apoio psicológico, jurídico e pedagógico 70 pers./40 K11. grupos de autoajuda 70 pers./40 K12. terapias 8 pers/5 CTRWAŁE RESULTADOS:● eficiência do emprego. 30 %● eficiência social min. 34 %● número de pessoas que trabalham após a saída do projeto. — mín. 20 %● número de pessoas que obtiveram qualificações após a saída do projeto, pelo menos 33 % dos participantes em formação profissional. 01.09.2021, 28.02.2023.O projeto proporcionará um apoio abrangente e personalizado a cada PC, incluindo a implementação de serviços de inclusão ativa de, pelo menos, natureza social. No primeiro colar, cada UP terá um serviço de integração ativo. A trajetória de apoio individual será planeada de forma a responder às necessidades da UP e proporcionará acesso ilimitado a tipos individuais de serviços de integração ativa. O apoio será prestado com base num contrato. (Portuguese)
29 November 2022
0 references
Das Projekt wird im Einklang mit den einschlägigen EU-Politiken und -Grundsätzen von PRO WD und SZOOP PRO 20142020 unterstützt und richtet sich an die Zielgruppe aus der Woiwodschaft Niederschlesien. Der Antragsteller ist eine Einrichtung des sozialen Dialogs, die berechtigt ist, eine Projektförderung zu beantragen. Der Antragsteller reicht zwei Bewerbungen als Leader ein.Das Hauptziel des Projekts ist: Bis zum 28.2.2023 eine Zunahme der aktiven Inklusion von 70 (40 K und 30 Millionen) Menschen, die durch die Aktivierung der Gemeinschaft von Armut oder sozialer Ausgrenzung bedroht sind, und eine Erhöhung der Beschäftigungsfähigkeit, darunter 10 Menschen mit Behinderungen.Unterstützung, d. h.:1. Schaffung des Clubs für soziale Integration 70 pers./40 K2. Ermittlung der Bedürfnisse von UP und Ausarbeitung/Aktualisierung: Individueller Aktionsplan, Wiedereingliederungspfad, 70 Pers. /40 K3. Vermittlung der Beschäftigung 70 pers./40 K4. soziale und berufliche Kompetenz-Workshops 70 Pers. /40 K5. Berufsausbildung 50 pers./30 K6. Ausbildung 50 Pers./25 K7. Fachberatung für OZN 10 pers./6 K8. Assistent einer Person mit Behinderung. 6 pers./4 K9. Arbeitscoach 6os./4 K10. psychologische, rechtliche und pädagogische Unterstützung 70 pers./40 K11. Selbsthilfegruppen 70 Pers./40 K12. Therapien 8 pers./5 CTRWAŁE RESULTS:● Beschäftigungseffizienz. 30 %● soziale Effizienz min. 34 %● Anzahl der Personen, die nach dem Ausscheiden aus dem Projekt arbeiten. — mindestens 20 %● Anzahl der Personen, die nach dem Ausscheiden aus dem Projekt Qualifikationen erworben haben, mindestens 33 % der Teilnehmer einer Berufsausbildung. 01.09.2021, 28.02.2023.Das Projekt bietet umfassende und personalisierte Unterstützung für jeden PC, einschließlich der Implementierung von aktiven Inklusionsdiensten zumindest sozialer Natur. Im ersten Halsband wird jeder UP einen aktiven Integrationsservice haben. Der individuelle Support-Pfad wird so geplant, dass er den Bedürfnissen der UP gerecht wird und unbegrenzten Zugang zu einzelnen Arten aktiver Integrationsdienste bietet. Die Unterstützung erfolgt auf der Grundlage eines Vertrags.|Unterstützung erfolgt im Rahmen des Projekts im Einklang mit den einschlägigen EU-Politiken und -Grundsätzen, mit PRO WD und SZOOP PRO 20142020 und richtet sich an die Zielgruppe aus der Woiwodschaft Niederschlesien. Der Antragsteller ist eine Einrichtung des sozialen Dialogs, die berechtigt ist, eine Projektförderung zu beantragen. Der Antragsteller reicht zwei Bewerbungen als Leader ein.Das Hauptziel des Projekts ist: Bis zum 28.2.2023 eine Zunahme der aktiven Inklusion von 70 (40 K und 30 Mio.) Menschen, die von Armut oder sozialer Ausgrenzung durch die Aktivierung der Gemeinschaft und eine erhöhte Beschäftigungsfähigkeit bedroht sind, darunter 10 Menschen mit Behinderungen.Unterstützung, d. h.:1. Schaffung des Clubs für soziale Integration -70 pers./40 K2. Ermittlung des Bedarfs und der Entwicklung/Aktualisierung der UP: Einzelaktionsplan, Wiedereingliederungspfad, Vertrag-70 per. /40 K3. Vermittlung der Beschäftigung 70 pers./40 K4. soziale und berufliche Kompetenz-Workshops 70 Pers. /40 K5. Berufsausbildung 50 pers./30 K6. Ausbildung 50 Pers./25 K7. Fachberatung für OZN 10 pers./6 K8. Assistent einer Person mit Behinderung. 6 pers./4 K9. Arbeitscoach 6os./4 K10. psychologische, rechtliche und pädagogische Unterstützung 70 pers./40 K11. Selbsthilfegruppen 70 Pers./40 K12. Therapien 8 pers./5 CTRWAŁE RESULTS:● Beschäftigungseffizienz. 30 %● soziale Effizienz min. 34 %● Anzahl der Personen, die nach dem Ausscheiden aus dem Projekt arbeiten. — mindestens 20 %● Anzahl der Personen, die nach dem Ausscheiden aus dem Projekt Qualifikationen erworben haben, mindestens 33 % der Teilnehmer einer Berufsausbildung. 01.09.2021, 28.02.2023.Das Projekt bietet umfassende und personalisierte Unterstützung für jeden PC, einschließlich der Implementierung von aktiven Inklusionsdiensten zumindest sozialer Natur. Im ersten Halsband wird jeder UP einen aktiven Integrationsservice haben. Der individuelle Support-Pfad wird so geplant, dass er den Bedürfnissen der UP gerecht wird und unbegrenzten Zugang zu einzelnen Arten aktiver Integrationsdienste bietet. Die Unterstützung erfolgt auf der Grundlage eines Vertrags. (German)
29 November 2022
0 references
Parama pagal projektą teikiama laikantis atitinkamos ES politikos ir principų, PRO WD ir SZOOP PRO 20142020 ir skirta Žemutinės Silezijos vaivadijos tikslinei grupei. Pareiškėjas yra socialinio dialogo institucija, turinti teisę kreiptis dėl projekto finansavimo. Pareiškėjas kaip „Leader“ pateikia dvi paraiškas.Pagrindinis projekto tikslas: Iki 2013 m. vasario 28 d. padidinti aktyvią įtrauktį 70 (40 K ir 30 mln.) asmenų, kuriems gresia skurdas ar socialinė atskirtis, aktyvinant bendruomenę ir didinant įsidarbinimo galimybes, įskaitant 10 žmonių su negalia.Parama, t. y.:1. Socialinės integracijos klubo 70 asm./40 K2 sukūrimas. Individualus veiksmų planas, reintegracijos kelias, 70 asm. /40 K3. darbo tarpininkavimas 70 asm./40 K4. socialinės ir profesinės kompetencijos seminarai 70 asm. /40 K5. profesinis mokymas 50 asm./30 K6. pameistrystė 50 asm./25 K7. specialisto patarimas OZN 10 asm./6 K8. neįgaliojo padėjėjas. 6 ass./4 K9. darbo treneris 6os./4 K10. psichologinė, teisinė ir pedagoginė parama 70 asm./40 K11. savipagalbos grupės 70 asm./40 K12. terapija 8 asm./5 CTRWAŁE RESULTS:● užimtumo efektyvumas. 30 %● socialinis efektyvumas min. 34 %● asmenų, dirbančių baigus įgyvendinti projektą, skaičius. – min. 20 %● asmenų, kurie baigę projektą įgijo kvalifikaciją, skaičius, ne mažiau kaip 33 % profesinio mokymo dalyvių. 01.09.2021, 28.02.2023.Projektu bus teikiama visapusiška ir individualizuota parama kiekvienam PC, įskaitant bent socialinio pobūdžio aktyvios įtraukties paslaugų įgyvendinimą. Pirmoje apykaklėje kiekvienas UP turės aktyvią integracijos paslaugą. Individualios paramos planas bus planuojamas taip, kad atitiktų SP poreikius ir suteiktų neribotą prieigą prie atskirų rūšių aktyvios integracijos paslaugų. Parama bus teikiama pagal sutartį.|Projekte numatyta parama teikiama laikantis atitinkamos ES politikos ir principų, PRO WD ir SZOOP PRO 20142020 ir skirta Žemutinės Silezijos vaivadijos tikslinei grupei. Pareiškėjas yra socialinio dialogo institucija, turinti teisę kreiptis dėl projekto finansavimo. Pareiškėjas kaip „Leader“ pateikia dvi paraiškas.Pagrindinis projekto tikslas: Iki 2013 m. vasario 28 d. padidinti aktyvią įtrauktį 70 (40 K ir 30 mln.) asmenų, kuriems gresia skurdas ar socialinė atskirtis, aktyvinant bendruomenę ir didinant įsidarbinimo galimybes, įskaitant 10 žmonių su negalia.Parama, t. y.:1. Socialinės integracijos klubo įsteigimas -70 asm./40 K2. UP poreikių nustatymas ir plėtra/atnaujinimas: Individualus veiksmų planas, reintegracijos kelias, sutartis – 70 už. /40 K3. darbo tarpininkavimas 70 asm./40 K4. socialinės ir profesinės kompetencijos seminarai 70 asm. /40 K5. profesinis mokymas 50 asm./30 K6. pameistrystė 50 asm./25 K7. specialisto patarimas OZN 10 asm./6 K8. neįgaliojo padėjėjas. 6 ass./4 K9. darbo treneris 6os./4 K10. psichologinė, teisinė ir pedagoginė parama 70 asm./40 K11. savipagalbos grupės 70 asm./40 K12. terapija 8 asm./5 CTRWAŁE RESULTS:● užimtumo efektyvumas. 30 %● socialinis efektyvumas min. 34 %● asmenų, dirbančių baigus įgyvendinti projektą, skaičius. – min. 20 %● asmenų, kurie baigę projektą įgijo kvalifikaciją, skaičius, ne mažiau kaip 33 % profesinio mokymo dalyvių. 01.09.2021, 28.02.2023.Projektu bus teikiama visapusiška ir individualizuota parama kiekvienam PC, įskaitant bent socialinio pobūdžio aktyvios įtraukties paslaugų įgyvendinimą. Pirmoje apykaklėje kiekvienas UP turės aktyvią integracijos paslaugą. Individualios paramos planas bus planuojamas taip, kad atitiktų SP poreikius ir suteiktų neribotą prieigą prie atskirų rūšių aktyvios integracijos paslaugų. Parama bus teikiama pagal sutartį. (Lithuanian)
29 November 2022
0 references
Στο έργο παρέχεται στήριξη σύμφωνα με τις σχετικές πολιτικές και αρχές της ΕΕ, από το PRO WD και το SZOOP PRO 20142020 και απευθύνεται στην ομάδα-στόχο που προέρχεται από το Voivodeship της Κάτω Σιλεσίας. Ο αιτών είναι ένα ίδρυμα κοινωνικού διαλόγου που δικαιούται να υποβάλει αίτηση για χρηματοδότηση έργων. Ο αιτών υποβάλλει δύο αιτήσεις ως Leader.Κύριος στόχος του έργου: Έως τις 28.2.2023 αύξηση της ενεργού ένταξης 70 (40 Κ και 30 Μ) ατόμων που αντιμετωπίζουν κίνδυνο φτώχειας ή κοινωνικού αποκλεισμού μέσω της ενεργοποίησης της κοινότητας και αύξησης της απασχολησιμότητας, συμπεριλαμβανομένων 10 ατόμων με αναπηρία.Υποστήριξη δηλ.:1. δημιουργία της Λέσχης Κοινωνικής Ένταξης 70 ανά άτομο/40 Κ2. Ατομικό σχέδιο δράσης, πορεία επανένταξης, 70 άτομα. /40 K3. διαμεσολάβηση απασχόλησης 70 pers./40 K4. εργαστήρια κοινωνικής και επαγγελματικής επάρκειας 70 ανά άτομο. /40 K5. επαγγελματική κατάρτιση 50 άτομα/30 Κ6. μαθητεία 50 άτομα/25 K7. εξειδικευμένες συμβουλές για OZN 10 άτομα./6 K8. βοηθός ατόμου με αναπηρία. 6 pers./4 K9. προπονητής εργασίας 6ος./4 K10. ψυχολογική, νομική και παιδαγωγική υποστήριξη 70 pers./40 K11. ομάδες αυτοβοήθειας 70 pers./40 K12. θεραπείες 8 pers./5 CTRWAŁE Αποτελεσματα:● αποδοτικότητα απασχόλησης. 30 %● κοινωνική απόδοση τουλάχιστον 34 %● αριθμός ατόμων που εργάζονται μετά την αποχώρησή τους από το έργο. — τουλάχιστον 20 %● αριθμός ατόμων που έχουν αποκτήσει προσόντα μετά την αποχώρησή τους από το σχέδιο, τουλάχιστον 33 % των συμμετεχόντων σε επαγγελματική κατάρτιση. 01.09.2021, 28.02.2023.Το έργο θα παρέχει ολοκληρωμένη και εξατομικευμένη υποστήριξη για κάθε PC, συμπεριλαμβανομένης της εφαρμογής υπηρεσιών ενεργού ένταξης τουλάχιστον κοινωνικού χαρακτήρα. Στο πρώτο κολάρο, κάθε UP θα έχει μια ενεργή υπηρεσία ενσωμάτωσης. Η ατομική διαδρομή υποστήριξης θα σχεδιάζεται κατά τρόπο που θα ανταποκρίνεται στις ανάγκες της UP και θα παρέχει απεριόριστη πρόσβαση σε μεμονωμένους τύπους υπηρεσιών ενεργού ένταξης. Υποστήριξη παρέχεται στο έργο σύμφωνα με τις σχετικές πολιτικές και αρχές της ΕΕ, με το PRO WD και το SZOOP PRO 20142020 και απευθύνεται στην ομάδα-στόχο που προέρχεται από το Βοϊβοδάτο Κάτω Σιλεσίας. Ο αιτών είναι ένα ίδρυμα κοινωνικού διαλόγου που δικαιούται να υποβάλει αίτηση για χρηματοδότηση έργων. Ο αιτών υποβάλλει δύο αιτήσεις ως Leader.Κύριος στόχος του έργου: Έως τις 28.2.2023 αύξηση της ενεργού ένταξης 70 (40 Κ και 30 Μ) ατόμων που αντιμετωπίζουν κίνδυνο φτώχειας ή κοινωνικού αποκλεισμού μέσω της ενεργοποίησης της κοινότητας και της αυξημένης απασχολησιμότητας, συμπεριλαμβανομένων 10 ατόμων με αναπηρία.Υποστήριξη δηλ.:1. δημιουργία της Λέσχης Κοινωνικής Ένταξης -70 άτομα/40 Κ2. Ατομικό σχέδιο δράσης, πορεία επανένταξης, σύμβαση-70 ανά. /40 K3. διαμεσολάβηση απασχόλησης 70 pers./40 K4. εργαστήρια κοινωνικής και επαγγελματικής επάρκειας 70 ανά άτομο. /40 K5. επαγγελματική κατάρτιση 50 άτομα/30 Κ6. μαθητεία 50 άτομα/25 K7. εξειδικευμένες συμβουλές για OZN 10 άτομα./6 K8. βοηθός ατόμου με αναπηρία. 6 pers./4 K9. προπονητής εργασίας 6ος./4 K10. ψυχολογική, νομική και παιδαγωγική υποστήριξη 70 pers./40 K11. ομάδες αυτοβοήθειας 70 pers./40 K12. θεραπείες 8 pers./5 CTRWAŁE Αποτελεσματα:● αποδοτικότητα απασχόλησης. 30 %● κοινωνική απόδοση τουλάχιστον 34 %● αριθμός ατόμων που εργάζονται μετά την αποχώρησή τους από το έργο. — τουλάχιστον 20 %● αριθμός ατόμων που έχουν αποκτήσει προσόντα μετά την αποχώρησή τους από το σχέδιο, τουλάχιστον 33 % των συμμετεχόντων σε επαγγελματική κατάρτιση. 01.09.2021, 28.02.2023.Το έργο θα παρέχει ολοκληρωμένη και εξατομικευμένη υποστήριξη για κάθε PC, συμπεριλαμβανομένης της εφαρμογής υπηρεσιών ενεργού ένταξης τουλάχιστον κοινωνικού χαρακτήρα. Στο πρώτο κολάρο, κάθε UP θα έχει μια ενεργή υπηρεσία ενσωμάτωσης. Η ατομική διαδρομή υποστήριξης θα σχεδιάζεται κατά τρόπο που θα ανταποκρίνεται στις ανάγκες της UP και θα παρέχει απεριόριστη πρόσβαση σε μεμονωμένους τύπους υπηρεσιών ενεργού ένταξης. Η στήριξη θα παρέχεται βάσει σύμβασης. (Greek)
29 November 2022
0 references
Подкрепата се предоставя в рамките на проекта в съответствие със съответните политики и принципи на ЕС от PRO WD и SZOOP PRO 20142020 и е насочена към целевата група от Долносилезкото войводство. Кандидатът е институция за социален диалог, която има право да кандидатства за финансиране на проекти. Кандидатът подава две заявления като Leader. Основната цел на проекта е: До 28.2.2023 г. увеличаване на активното приобщаване на 70 (40 K и 30 M) лица, изложени на риск от бедност или социално изключване, чрез активиране на общността и повишаване на пригодността за заетост, включително 10 души с увреждания.Подкрепа, т.е.:1. създаване на Клуб за социална интеграция 70 на/40 K2. идентифициране на нуждите на ПС и разработване/актуализиране: Индивидуален план за действие, Път за реинтеграция, 70 на сто. /40 K3. Посредничество по заетостта 70 на./40 K4. Социални и професионални умения семинари 70 на. /40 K5. професионално обучение 50 на./30 K6. чиракуване 50 на./25 K7. специализиран съвет за OZN 10 на./6 K8. асистент на лице с увреждания. 6 на./4 K9. работа треньор 6os./4 K10. психологическа, правна и педагогическа подкрепа 70 на./40 K11. групи за самопомощ 70 на./40 K12. терапии 8 на./5 CTRWAŁE РЕСУЛТИ:● ефективност на заетостта. 30 %● социална ефективност мин. 34 %● брой на лицата, работещи след напускане на проекта. — минимум 20 %● брой лица, придобили квалификация след напускане на проекта, най-малко 33 % от участниците в професионално обучение. 01.09.2021, 28.02.2023.Проектът ще осигури цялостна и персонализирана подкрепа за всеки компютър, включително изпълнението на услуги за активно приобщаване от поне социален характер. В първата яка всеки UP ще има активна услуга за интеграция. Индивидуалният път за подкрепа ще бъде планиран по начин, който отговаря на нуждите на ПС и ще осигури неограничен достъп до отделните видове услуги за активна интеграция. Подкрепата ще се предоставя въз основа на договор.|Подкрепата се предоставя в рамките на проекта в съответствие със съответните политики и принципи на ЕС, с PRO WD и SZOOP PRO 20142020 и е насочена към целевата група от Долносилезкото войводство. Кандидатът е институция за социален диалог, която има право да кандидатства за финансиране на проекти. Кандидатът подава две заявления като Leader. Основната цел на проекта е: До 28.2.2023 г. увеличаване на активното приобщаване на 70 (40 K и 30 M) лица, изложени на риск от бедност или социално изключване, чрез активиране на общността и повишена пригодност за заетост, включително 10 души с увреждания.Подкрепа, т.е.:1. създаване на Клуб за социална интеграция -70 на./40 K2. идентифициране на нуждите на ПС и развитие/актуализиране: Индивидуален план за действие, път за реинтеграция, договор-70 на. /40 K3. Посредничество по заетостта 70 на./40 K4. Социални и професионални умения семинари 70 на. /40 K5. професионално обучение 50 на./30 K6. чиракуване 50 на./25 K7. специализиран съвет за OZN 10 на./6 K8. асистент на лице с увреждания. 6 на./4 K9. работа треньор 6os./4 K10. психологическа, правна и педагогическа подкрепа 70 на./40 K11. групи за самопомощ 70 на./40 K12. терапии 8 на./5 CTRWAŁE РЕСУЛТИ:● ефективност на заетостта. 30 %● социална ефективност мин. 34 %● брой на лицата, работещи след напускане на проекта. — минимум 20 %● брой лица, придобили квалификация след напускане на проекта, най-малко 33 % от участниците в професионално обучение. 01.09.2021, 28.02.2023.Проектът ще осигури цялостна и персонализирана подкрепа за всеки компютър, включително изпълнението на услуги за активно приобщаване от поне социален характер. В първата яка всеки UP ще има активна услуга за интеграция. Индивидуалният път за подкрепа ще бъде планиран по начин, който отговаря на нуждите на ПС и ще осигури неограничен достъп до отделните видове услуги за активна интеграция. Подкрепата ще се предоставя въз основа на договор. (Bulgarian)
29 November 2022
0 references
Il sostegno è fornito nel progetto in conformità con le politiche e i principi pertinenti dell'UE, da PRO WD e SZOOP PRO 20142020 ed è rivolto al gruppo target proveniente dal Voivodato della Bassa Slesia. Il richiedente è un'istituzione di dialogo sociale avente diritto a presentare domanda di finanziamento di progetti. Il richiedente presenta due domande come Leader.L'obiettivo principale del progetto: Fino al 28.2.2023 un aumento dell'inclusione attiva di 70 persone (40 K e 30 M) a rischio di povertà o di esclusione sociale attraverso l'attivazione della comunità e un aumento dell'occupabilità, tra cui 10 persone con disabilità. Piano d'azione individuale, percorso di reintegrazione, 70 pers. /40 K3. intermediazione occupazionale 70 pers./40 K4. laboratori di competenza sociale e professionale 70 pers. /40 K5. formazione professionale 50 pers./30 K6. apprendistati 50 pers./25 K7. consulenza specialistica per OZN 10 pers./6 K8. assistente di una persona con disabilità. 6 pers./4 K9. allenatore di lavoro 6os./4 K10. supporto psicologico, legale e pedagogico 70 pers./40 K11. gruppi di auto-aiuto 70 pers./40 K12. terapie 8 pers./5 RISULTATI CTRWAŁE:● efficienza occupazionale. 30 %● Efficienza sociale min. 34 %● Numero di persone che lavorano dopo aver lasciato il progetto. — min. 20 %● numero di persone che hanno ottenuto le qualifiche dopo aver lasciato il progetto, almeno il 33 % dei partecipanti alla formazione professionale. 01.09.2021, 28.02.2023.Il progetto fornirà un supporto completo e personalizzato per ciascun PC, compresa l'implementazione di servizi di inclusione attiva di almeno natura sociale. Nel primo collare, ogni UP avrà un servizio di integrazione attiva. Il percorso di supporto individuale sarà pianificato in modo da rispondere alle esigenze dell'UP e fornire un accesso illimitato ai singoli tipi di servizi di integrazione attiva. Il sostegno sarà fornito sulla base di un contratto.|Il sostegno è fornito nel progetto in conformità con le pertinenti politiche e principi dell'UE, con PRO WD e SZOOP PRO 20142020 ed è indirizzato al gruppo target proveniente dal Voivodato della Bassa Slesia. Il richiedente è un'istituzione di dialogo sociale avente diritto a presentare domanda di finanziamento di progetti. Il richiedente presenta due domande come Leader.L'obiettivo principale del progetto: Fino al 28.2.2023 un aumento dell'inclusione attiva di 70 persone (40 K e 30 M) a rischio di povertà o di esclusione sociale attraverso l'attivazione della comunità e una maggiore occupabilità, tra cui 10 persone con disabilità. Piano d'azione individuale, percorso di reintegrazione, contratto-70 per. /40 K3. intermediazione occupazionale 70 pers./40 K4. laboratori di competenza sociale e professionale 70 pers. /40 K5. formazione professionale 50 pers./30 K6. apprendistati 50 pers./25 K7. consulenza specialistica per OZN 10 pers./6 K8. assistente di una persona con disabilità. 6 pers./4 K9. allenatore di lavoro 6os./4 K10. supporto psicologico, legale e pedagogico 70 pers./40 K11. gruppi di auto-aiuto 70 pers./40 K12. terapie 8 pers./5 RISULTATI CTRWAŁE:● efficienza occupazionale. 30 %● Efficienza sociale min. 34 %● Numero di persone che lavorano dopo aver lasciato il progetto. — min. 20 %● numero di persone che hanno ottenuto le qualifiche dopo aver lasciato il progetto, almeno il 33 % dei partecipanti alla formazione professionale. 01.09.2021, 28.02.2023.Il progetto fornirà un supporto completo e personalizzato per ciascun PC, compresa l'implementazione di servizi di inclusione attiva di almeno natura sociale. Nel primo collare, ogni UP avrà un servizio di integrazione attiva. Il percorso di supporto individuale sarà pianificato in modo da rispondere alle esigenze dell'UP e fornire un accesso illimitato ai singoli tipi di servizi di integrazione attiva. Il sostegno sarà fornito sulla base di un contratto. (Italian)
29 November 2022
0 references
Podpora je zagotovljena v okviru projekta v skladu z ustreznimi politikami in načeli EU iz PRO WD in SZOOP PRO 20142020 in je namenjena ciljni skupini iz spodnjega šlezijskega vojvodstva. Vlagatelj je institucija socialnega dialoga, ki ima pravico zaprositi za financiranje projekta. Prijavitelj predloži dve vlogi kot Leader.Glavni cilj projekta: Do 28.2.2023 povečanje aktivne vključenosti 70 (40 K in 30 milijonov) ljudi, ki jim grozi revščina ali socialna izključenost z aktiviranjem skupnosti in povečanje zaposljivosti, vključno z 10 invalidi.Podpora, tj.: 1. ustanovitev Kluba za socialno vključevanje 70 pers./40 K2. opredelitev potreb UP in priprava/posodobitev: Individualni akcijski načrt, pot ponovnega vključevanja, 70 pers. /40 K3. posredovanje zaposlitve 70 pers./40 K4. delavnice o socialni in strokovni usposobljenosti 70 pers. /40 K5. poklicno usposabljanje 50 pers./30 K6. vajeništvo 50 pers./25 K7. specialistično svetovanje za OZN 10 pers./6 K8. pomočnik invalida. 6 pers./4 K9. delovni trener 6os./4 K10. psihološka, pravna in pedagoška podpora 70 pers./40 K11. skupine za samopomoč 70 pers./40 K12. terapije 8 pers./5 CTRWAŁE RESULTS:● učinkovitost zaposlovanja. 30 %● socialna učinkovitost min. 34 %● število oseb, ki delajo po zaključku projekta. — najmanj 20 %● število oseb, ki so pridobile kvalifikacije po zaključku projekta, vsaj 33 % udeležencev strokovnega usposabljanja. 01.09.2021, 28.02.2023.Projekt bo zagotovil celovito in prilagojeno podporo za vsak PC, vključno z izvajanjem storitev aktivnega vključevanja vsaj socialne narave. V prvem ovratniku bo vsak UP imel aktivno integracijo. Individualna podporna pot bo načrtovana tako, da bo ustrezala potrebam UP in bo omogočala neomejen dostop do posameznih vrst storitev aktivnega vključevanja. Podpora bo zagotovljena na podlagi pogodbe.|Podpora je zagotovljena v okviru projekta v skladu z ustreznimi politikami in načeli EU, s PRO WD in SZOOP PRO 20142020 in je namenjena ciljni skupini, ki prihaja iz spodnjega šlezijskega vojvodstva. Vlagatelj je institucija socialnega dialoga, ki ima pravico zaprositi za financiranje projekta. Prijavitelj predloži dve vlogi kot Leader.Glavni cilj projekta: Do 28.2.2023 povečanje aktivne vključenosti 70 (40 K in 30 milijonov) ljudi, ki jim grozi revščina ali socialna izključenost z aktiviranjem skupnosti in večjo zaposljivostjo, vključno z 10 invalidi.Podpora, tj.: 1. ustanovitev kluba za socialno vključevanje -70 pers./40 K2. opredelitev potreb in razvoj/posodobitev: Individualni akcijski načrt, pot ponovnega vključevanja, pogodba – 70 na. /40 K3. posredovanje zaposlitve 70 pers./40 K4. delavnice o socialni in strokovni usposobljenosti 70 pers. /40 K5. poklicno usposabljanje 50 pers./30 K6. vajeništvo 50 pers./25 K7. specialistično svetovanje za OZN 10 pers./6 K8. pomočnik invalida. 6 pers./4 K9. delovni trener 6os./4 K10. psihološka, pravna in pedagoška podpora 70 pers./40 K11. skupine za samopomoč 70 pers./40 K12. terapije 8 pers./5 CTRWAŁE RESULTS:● učinkovitost zaposlovanja. 30 %● socialna učinkovitost min. 34 %● število oseb, ki delajo po zaključku projekta. — najmanj 20 %● število oseb, ki so pridobile kvalifikacije po zaključku projekta, vsaj 33 % udeležencev strokovnega usposabljanja. 01.09.2021, 28.02.2023.Projekt bo zagotovil celovito in prilagojeno podporo za vsak PC, vključno z izvajanjem storitev aktivnega vključevanja vsaj socialne narave. V prvem ovratniku bo vsak UP imel aktivno integracijo. Individualna podporna pot bo načrtovana tako, da bo ustrezala potrebam UP in bo omogočala neomejen dostop do posameznih vrst storitev aktivnega vključevanja. Podpora bo zagotovljena na podlagi pogodbe. (Slovenian)
29 November 2022
0 references
Atbalsts projektā tiek sniegts saskaņā ar attiecīgajām ES politikas nostādnēm un principiem, no PRO WD un SZOOP PRO 20142020, un tas ir paredzēts mērķa grupai no Lejassilēzijas vojevodistes. Pieteikuma iesniedzējs ir sociālā dialoga institūcija, kas ir tiesīga pieteikties projekta finansējumam. Pieteikuma iesniedzējs iesniedz divus pieteikumus kā Leader.Projekta galvenais mērķis: Līdz 28.2.2023. palielināt aktīvu integrāciju 70 (40 K un 30 M) personām, kas pakļautas nabadzības vai sociālās atstumtības riskam, aktivizējot kopienu un palielinot nodarbināmību, tostarp 10 personas ar invaliditāti.Atbalsts: 1. Sociālās integrācijas kluba 70 pers./40 K2 izveide un UF vajadzību apzināšana un izstrāde/atjaunināšana: Individuālais rīcības plāns, reintegrācijas ceļš, 70 pers. /40 K3. nodarbinātības starpniecība 70 pers./40 K4. sociālo un profesionālo kompetenču semināri 70 pers. /40 K5. profesionālā apmācība 50 pers./30 K6. māceklība 50 pers./25 K7. speciālistu konsultācijas OZN 10 pers./6 K8. Personas ar invaliditāti palīgs. 6 pers./4 K9. darba treneris 6os./4 K10. psiholoģiskais, juridiskais un pedagoģiskais atbalsts 70 pers./40 K11. pašpalīdzības grupas 70 pers./40 K12. terapijas 8 pers./5 CTRWAŁE REZULTĀTI:● nodarbinātības efektivitāte. 30 %● sociālā efektivitāte min. 34 %● personu skaits, kas strādā pēc aiziešanas no projekta. — mazākais 20 %● personu skaits, kuras ir ieguvušas kvalifikāciju pēc aiziešanas no projekta, vismaz 33 % profesionālās apmācības dalībnieku. 01.09.2021., 28.02.2023.Projekts sniegs visaptverošu un personalizētu atbalstu katram datoram, tostarp vismaz sociāla rakstura aktīvas iekļaušanas pakalpojumu īstenošanu. Pirmajā apkaklī katram UP būs aktīvs integrācijas pakalpojums. Individuālais atbalsta ceļš tiks plānots tā, lai tas atbilstu UP vajadzībām un nodrošinātu neierobežotu piekļuvi atsevišķiem aktīvu integrācijas pakalpojumu veidiem. Atbalsts tiks sniegts, pamatojoties uz līgumu.|Atbalsts tiek sniegts projektā saskaņā ar attiecīgajām ES politikas nostādnēm un principiem, ar PRO WD un SZOOP PRO 20142020, un tas ir adresēts mērķa grupai no Lejassilēzijas vojevodistes. Pieteikuma iesniedzējs ir sociālā dialoga institūcija, kas ir tiesīga pieteikties projekta finansējumam. Pieteikuma iesniedzējs iesniedz divus pieteikumus kā Leader.Projekta galvenais mērķis: Līdz 28.2.2023. aktīvas iekļaušanas pieaugums 70 (40 K un 30 M) personām, kas pakļautas nabadzības vai sociālās atstumtības riskam, aktivizējot kopienu un palielinot nodarbināmību, tostarp 10 personām ar invaliditāti.Atbalsts: 1. Sociālās integrācijas kluba izveide -70 pers./40 K2. Uzņēmuma vajadzību apzināšana un attīstība/atjaunināšana: Individuālais rīcības plāns, reintegrācijas ceļš, līgums-70 par. /40 K3. nodarbinātības starpniecība 70 pers./40 K4. sociālo un profesionālo kompetenču semināri 70 pers. /40 K5. profesionālā apmācība 50 pers./30 K6. māceklība 50 pers./25 K7. speciālistu konsultācijas OZN 10 pers./6 K8. Personas ar invaliditāti palīgs. 6 pers./4 K9. darba treneris 6os./4 K10. psiholoģiskais, juridiskais un pedagoģiskais atbalsts 70 pers./40 K11. pašpalīdzības grupas 70 pers./40 K12. terapijas 8 pers./5 CTRWAŁE REZULTĀTI:● nodarbinātības efektivitāte. 30 %● sociālā efektivitāte min. 34 %● personu skaits, kas strādā pēc aiziešanas no projekta. — mazākais 20 %● personu skaits, kuras ir ieguvušas kvalifikāciju pēc aiziešanas no projekta, vismaz 33 % profesionālās apmācības dalībnieku. 01.09.2021., 28.02.2023.Projekts sniegs visaptverošu un personalizētu atbalstu katram datoram, tostarp vismaz sociāla rakstura aktīvas iekļaušanas pakalpojumu īstenošanu. Pirmajā apkaklī katram UP būs aktīvs integrācijas pakalpojums. Individuālais atbalsta ceļš tiks plānots tā, lai tas atbilstu UP vajadzībām un nodrošinātu neierobežotu piekļuvi atsevišķiem aktīvu integrācijas pakalpojumu veidiem. Atbalsts tiks sniegts, pamatojoties uz līgumu. (Latvian)
29 November 2022
0 references
Steun wordt verleend in het kader van het project in overeenstemming met de relevante EU-beleidslijnen en -beginselen, van PRO WD en SZOOP PRO 20142020 en is gericht tot de doelgroep afkomstig van het Neder-Silezische woiwodschap. De aanvrager is een instelling voor sociale dialoog die gerechtigd is projectfinanciering aan te vragen. De aanvrager dient twee aanvragen in als Leader.Het hoofddoel van het project: Tot 28.2.2023 een toename van de actieve inclusie van 70 (40 K en 30 M) mensen die risico lopen op armoede of sociale uitsluiting door de activering van de gemeenschap en een toename van de inzetbaarheid, waaronder 10 personen met een handicap.Ondersteuning d.w.z.:1. oprichting van de Social Integration Club 70 pers./40 K2. identificatie van de behoeften van UP en uitwerking/bijwerking: Individueel actieplan, re-integratietraject, 70 pers. /40 K3. arbeidsbemiddeling 70 pers./40 K4. sociale en vakbekwaamheidsworkshops 70 pers. /40 K5. beroepsopleiding 50 pers./30 K6. leerlingplaatsen 50 pers./25 K7. specialistisch advies voor OZN 10 pers./6 K8. assistent van een persoon met een handicap. 6 pers./4 K9. werkcoach 6os./4 K10. psychologische, juridische en pedagogische ondersteuning 70 pers./40 K11. zelfhulpgroepen 70 pers./40 K12. therapieën 8 pers./5 CTRWAŁE RESULTATEN:● werkgelegenheidsefficiëntie. 30 %● sociale efficiëntie min. 34 %● aantal personen die werken na het verlaten van het project. — min. 20 %● aantal personen die na het verlaten van het project kwalificaties hebben behaald, ten minste 33 % van de deelnemers aan een beroepsopleiding. 01.09.2021, 28.02.2023.Het project zal uitgebreide en gepersonaliseerde ondersteuning bieden voor elke pc, met inbegrip van de uitvoering van actieve inclusiediensten van ten minste een sociale aard. In de eerste kraag heeft elke UP een actieve integratieservice. Het individuele ondersteuningstraject zal worden gepland op een manier die beantwoordt aan de behoeften van het UP en onbeperkte toegang biedt tot individuele soorten actieve integratiediensten. Steun wordt verleend op basis van een contract.|Support wordt in het project verleend in overeenstemming met de relevante EU-beleidslijnen en -beginselen, met PRO WD en SZOOP PRO 20142020 en is gericht tot de doelgroep afkomstig van het Neder-Silezische woiwodschap. De aanvrager is een instelling voor sociale dialoog die gerechtigd is projectfinanciering aan te vragen. De aanvrager dient twee aanvragen in als Leader.Het hoofddoel van het project: Tot 28.2.2023 een toename van de actieve inclusie van 70 (40 K en 30 M) mensen die het risico lopen op armoede of sociale uitsluiting door de activering van de gemeenschap en verhoogde inzetbaarheid, waaronder 10 personen met een handicap.Ondersteuning d.w.z.:1. oprichting van de Social Integration Club -70 pers./40 K2. identificatie van UP behoeften en ontwikkeling/bijstand: Individueel actieplan, re-integratietraject, contract-70 per. /40 K3. arbeidsbemiddeling 70 pers./40 K4. sociale en vakbekwaamheidsworkshops 70 pers. /40 K5. beroepsopleiding 50 pers./30 K6. leerlingplaatsen 50 pers./25 K7. specialistisch advies voor OZN 10 pers./6 K8. assistent van een persoon met een handicap. 6 pers./4 K9. werkcoach 6os./4 K10. psychologische, juridische en pedagogische ondersteuning 70 pers./40 K11. zelfhulpgroepen 70 pers./40 K12. therapieën 8 pers./5 CTRWAŁE RESULTATEN:● werkgelegenheidsefficiëntie. 30 %● sociale efficiëntie min. 34 %● aantal personen die werken na het verlaten van het project. — min. 20 %● aantal personen die na het verlaten van het project kwalificaties hebben behaald, ten minste 33 % van de deelnemers aan een beroepsopleiding. 01.09.2021, 28.02.2023.Het project zal uitgebreide en gepersonaliseerde ondersteuning bieden voor elke pc, met inbegrip van de uitvoering van actieve inclusiediensten van ten minste een sociale aard. In de eerste kraag heeft elke UP een actieve integratieservice. Het individuele ondersteuningstraject zal worden gepland op een manier die beantwoordt aan de behoeften van het UP en onbeperkte toegang biedt tot individuele soorten actieve integratiediensten. De steun zal worden verleend op basis van een contract. (Dutch)
29 November 2022
0 references
A projekt a vonatkozó uniós politikákkal és elvekkel összhangban, a PRO WD és a SZOOP PRO 20142020 programból származó támogatást nyújt, és az alsó-sziléziai vajdaságból érkező célcsoportnak szól. A pályázó a szociális párbeszéd intézménye, amely jogosult projektfinanszírozásra. A pályázó két kérelmet nyújt be Leaderként.A projekt fő célkitűzése: 2023.2.28-ig 70 (40 K és 30 millió) szegénység vagy társadalmi kirekesztettség kockázatának kitett ember aktív befogadásának növelése a közösség aktiválása és a foglalkoztathatóság növelése révén, köztük 10 fogyatékossággal élő személy.Támogatás: 1 a társadalmi integrációs klub 70 pers./40 K2 létrehozása, az UP igényeinek azonosítása és kidolgozása/frissítése: Egyéni cselekvési terv, reintegrációs út, 70 fő. /40 K3. foglalkoztatásközvetítés 70 fő/40 K4. szociális és szakmai kompetencia workshopok 70 pers. /40 K5. szakképzés 50 fő/30 K6. tanulószerződéses gyakorlati képzés 50 fő/25 K7. szaktanácsadás az OZN 10 pers./6 K8. fogyatékossággal élő személy asszisztense számára. 6 pers./4 K9. munkaedző 6os./4 K10. pszichológiai, jogi és pedagógiai támogatás 70 fő/40 K11. önsegítő csoportok 70 pers./40 K12. terápiák 8 fő./5 CTRWAŁE eredmények:● foglalkoztatási hatékonyság. 30%● szociális hatékonyság min. 34%● a projekt elhagyása után dolgozó személyek száma. legalább 20%● azon személyek száma, akik a projekt elhagyása után képesítést szereztek, a szakmai képzés résztvevőinek legalább 33%-a. 2021. szeptember 1., 28.02.2023.A projekt átfogó és személyre szabott támogatást nyújt minden egyes PC számára, beleértve legalább társadalmi jellegű aktív befogadási szolgáltatások megvalósítását. Az első gallérban minden UP aktív integrációs szolgáltatással rendelkezik. Az egyéni támogatási útvonalat úgy tervezik meg, hogy az megfeleljen az UP igényeinek, és korlátlan hozzáférést biztosítson az aktív integrációs szolgáltatások egyes típusaihoz. A támogatást szerződés alapján nyújtják.|A projekt a vonatkozó uniós politikáknak és elveknek megfelelően, a PRO WD és a SZOOP PRO 20142020 program keretében nyújt támogatást, és az alsó-sziléziai vajdaságból érkező célcsoportnak szól. A pályázó a szociális párbeszéd intézménye, amely jogosult projektfinanszírozásra. A pályázó két kérelmet nyújt be Leaderként.A projekt fő célkitűzése: 2023.2.28-ig 70 (40 K és 30 millió) szegénység vagy társadalmi kirekesztettség kockázatának kitett ember aktív befogadásának növelése a közösség aktiválása és a foglalkoztathatóság növelése révén, köztük 10 fogyatékossággal élő személy.Támogatás, azaz:1. a Társadalmi Integrációs Klub létrehozása -70 pers./40 K2. Az UP igényeinek azonosítása és fejlesztése/frissítése: Egyéni cselekvési terv, visszailleszkedési út, szerződés-70 per. /40 K3. foglalkoztatásközvetítés 70 fő/40 K4. szociális és szakmai kompetencia workshopok 70 pers. /40 K5. szakképzés 50 fő/30 K6. tanulószerződéses gyakorlati képzés 50 fő/25 K7. szaktanácsadás az OZN 10 pers./6 K8. fogyatékossággal élő személy asszisztense számára. 6 pers./4 K9. munkaedző 6os./4 K10. pszichológiai, jogi és pedagógiai támogatás 70 fő/40 K11. önsegítő csoportok 70 pers./40 K12. terápiák 8 fő./5 CTRWAŁE eredmények:● foglalkoztatási hatékonyság. 30%● szociális hatékonyság min. 34%● a projekt elhagyása után dolgozó személyek száma. legalább 20%● azon személyek száma, akik a projekt elhagyása után képesítést szereztek, a szakmai képzés résztvevőinek legalább 33%-a. 2021. szeptember 1., 28.02.2023.A projekt átfogó és személyre szabott támogatást nyújt minden egyes PC számára, beleértve legalább társadalmi jellegű aktív befogadási szolgáltatások megvalósítását. Az első gallérban minden UP aktív integrációs szolgáltatással rendelkezik. Az egyéni támogatási útvonalat úgy tervezik meg, hogy az megfeleljen az UP igényeinek, és korlátlan hozzáférést biztosítson az aktív integrációs szolgáltatások egyes típusaihoz. A támogatást szerződés alapján nyújtják. (Hungarian)
29 November 2022
0 references
Hankkeessa annetaan tukea asiaankuuluvien EU:n politiikkojen ja periaatteiden mukaisesti PRO WD: stä ja SZOOP PRO 20142020: stä, ja se on osoitettu ala-Sleesian voivodikunnan kohderyhmälle. Hakija on työmarkkinaosapuolten vuoropuheluelin, jolla on oikeus hakea hankerahoitusta. Hakija esittää kaksi Leader-hakemusta.Hankkeen päätavoite: Lisätään 28.2.2023 saakka 70:n (40 K:n ja 30 miljoonan) köyhyys- tai syrjäytymisvaarassa olevan henkilön aktiivista osallisuutta aktivoimalla yhteisö ja lisäämällä työllistettävyyttä, mukaan lukien 10 vammaista.Tuki:1. sosiaalisen integraation klubin perustaminen 70 pers./40 K2. UP:n tarpeiden määrittely ja laatiminen/päivittäminen: Yksilöllinen toimintasuunnitelma, uudelleenkotouttamispolku, 70 hlöä. /40 K3. Työnvälitys 70 pers./40 K4. sosiaaliset ja ammatilliset työpajat 70 hlöä. /40 K5. ammatillinen koulutus 50 pers./30 K6. oppisopimuskoulutus 50/25 K7. asiantuntijaneuvonta OZN 10 pers./6 K8. Vammaisen henkilön avustaja. 6 pers./4 K9. työvalmentaja 6os./4 K10. psykologinen, oikeudellinen ja pedagoginen tuki 70 pers./40 K11. itseapuryhmät 70 pers./40 K12. terapiat 8 pers./5 CTRWAŁE TULOKSET:● työllisyyden tehokkuus. 30 %● sosiaalinen tehokkuus vähintään 34 %● hankkeesta lähteneiden henkilöiden määrä. — vähintään 20 %● niiden henkilöiden lukumäärä, jotka ovat saaneet pätevyyden hankkeen päättymisen jälkeen, vähintään 33 % ammatillisen koulutuksen osallistujista. 01.09.2021, 28.2.2023. Hanke tarjoaa kattavaa ja yksilöllistä tukea kullekin PC: lle, mukaan lukien sellaisten aktiivisen osallisuuden palvelujen toteuttaminen, jotka ovat luonteeltaan vähintään sosiaalisia. Ensimmäisessä kauluksessa jokaisella on aktiivinen integraatiopalvelu. Yksilöllinen tukipolku suunnitellaan siten, että se vastaa UP:n tarpeita ja tarjoaa rajoittamattoman pääsyn yksilöllisiin aktiivisiin integraatiopalveluihin. Tuki myönnetään sopimuksen perusteella.|Tukea annetaan hankkeessa asiaankuuluvien EU:n politiikkojen ja periaatteiden mukaisesti PRO WD:n ja SZOOP PRO 20142020:n kanssa, ja se on osoitettu ala-Sleesian voivodikunnan kohderyhmälle. Hakija on työmarkkinaosapuolten vuoropuheluelin, jolla on oikeus hakea hankerahoitusta. Hakija esittää kaksi Leader-hakemusta.Hankkeen päätavoite: Lisätään 28.2.2023 saakka 70:n (40 K:n ja 30 miljoonan) köyhyys- tai syrjäytymisvaarassa olevan henkilön aktiivista osallisuutta aktivoimalla yhteisö ja lisäämällä työllistettävyyttä, mukaan lukien 10 vammaista.Tuki:1. sosiaalisen integraation klubin perustaminen -70 pers./40 K2. UP-tarpeiden tunnistaminen ja kehittäminen/päivittäminen: Yksilöllinen toimintasuunnitelma, uudelleenintegraatiopolku, sopimus-70 per. /40 K3. Työnvälitys 70 pers./40 K4. sosiaaliset ja ammatilliset työpajat 70 hlöä. /40 K5. ammatillinen koulutus 50 pers./30 K6. oppisopimuskoulutus 50/25 K7. asiantuntijaneuvonta OZN 10 pers./6 K8. Vammaisen henkilön avustaja. 6 pers./4 K9. työvalmentaja 6os./4 K10. psykologinen, oikeudellinen ja pedagoginen tuki 70 pers./40 K11. itseapuryhmät 70 pers./40 K12. terapiat 8 pers./5 CTRWAŁE TULOKSET:● työllisyyden tehokkuus. 30 %● sosiaalinen tehokkuus vähintään 34 %● hankkeesta lähteneiden henkilöiden määrä. — vähintään 20 %● niiden henkilöiden lukumäärä, jotka ovat saaneet pätevyyden hankkeen päättymisen jälkeen, vähintään 33 % ammatillisen koulutuksen osallistujista. 01.09.2021, 28.2.2023. Hanke tarjoaa kattavaa ja yksilöllistä tukea kullekin PC: lle, mukaan lukien sellaisten aktiivisen osallisuuden palvelujen toteuttaminen, jotka ovat luonteeltaan vähintään sosiaalisia. Ensimmäisessä kauluksessa jokaisella on aktiivinen integraatiopalvelu. Yksilöllinen tukipolku suunnitellaan siten, että se vastaa UP:n tarpeita ja tarjoaa rajoittamattoman pääsyn yksilöllisiin aktiivisiin integraatiopalveluihin. Tuki myönnetään sopimuksen perusteella. (Finnish)
29 November 2022
0 references
Der ydes støtte i projektet i overensstemmelse med de relevante EU-politikker og -principper fra PRO WD og SZOOP PRO 20142020 og henvender sig til målgruppen fra Nedre Schlesiens Voivodeship. Ansøgeren er en institution for social dialog, der er berettiget til at ansøge om projektstøtte. Sagsøgeren indgiver to ansøgninger som Leader.Projektets hovedformål: Indtil 28.2.2023 en stigning i den aktive integration af 70 (40 K og 30 M) personer, der er i risiko for fattigdom eller social udstødelse gennem aktivering af samfundet og en stigning i beskæftigelsesegnetheden, herunder 10 personer med handicap.Støtte dvs.:1. oprettelse af den sociale integrationsklub 70 pers./40 K2. identifikation af UP's behov og udarbejdelse/ajourføring: Individuel handlingsplan, reintegrationssti, 70 pers. /40 K3. beskæftigelse formidling 70 pers./40 K4. sociale og faglige kompetence workshops 70 pers. /40 K5. erhvervsuddannelse 50 pers./30 K6. lærlingeuddannelser 50 pers./25 K7. specialistrådgivning for OZN 10 pers./6 K8. assistent for en person med handicap. 6 pers./4 K9. arbejdstræner 6os./4 K10. psykologisk, juridisk og pædagogisk støtte 70 pers./40 K11. selvhjælpsgrupper 70 pers./40 K12. terapier 8 pers./5 CTRWAŁE RESULTS:● beskæftigelseseffektivitet. 30 %● social effektivitet min. 34 %● antal personer, der arbejder efter at have forladt projektet. — min. 20 %● antal personer, der har opnået kvalifikationer efter at have forladt projektet, mindst 33 % af deltagerne i den faglige uddannelse. 01.09.2021, 28.02.2023.Projektet vil yde omfattende og individualiseret støtte til hver enkelt pc, herunder gennemførelse af tjenester for aktiv inklusion af mindst social karakter. I den første krave vil hver UP have en aktiv integrationstjeneste. Den individuelle støttevej vil blive planlagt på en måde, der imødekommer UP's behov og giver ubegrænset adgang til individuelle typer af aktive integrationstjenester. Støtten ydes på grundlag af en kontrakt.|Støtte ydes i projektet i overensstemmelse med de relevante EU-politikker og -principper med PRO WD og SZOOP PRO 20142020 og henvender sig til målgruppen fra Nedre Schlesiens Voivodeship. Ansøgeren er en institution for social dialog, der er berettiget til at ansøge om projektstøtte. Sagsøgeren indgiver to ansøgninger som Leader.Projektets hovedformål: Indtil 28.2.2023 en stigning i den aktive integration af 70 (40 K og 30 M) personer, der er i risiko for fattigdom eller social udstødelse gennem aktivering af samfundet og øget beskæftigelsesegnethed, herunder 10 personer med handicap.Støtte dvs.:1. oprettelse af Social Integration Club -70 pers./40 K2. identifikation af UP behov og udvikling/ajourføring: Individuel handlingsplan, reintegrationsforløb, kontrakt-70 pr. /40 K3. beskæftigelse formidling 70 pers./40 K4. sociale og faglige kompetence workshops 70 pers. /40 K5. erhvervsuddannelse 50 pers./30 K6. lærlingeuddannelser 50 pers./25 K7. specialistrådgivning for OZN 10 pers./6 K8. assistent for en person med handicap. 6 pers./4 K9. arbejdstræner 6os./4 K10. psykologisk, juridisk og pædagogisk støtte 70 pers./40 K11. selvhjælpsgrupper 70 pers./40 K12. terapier 8 pers./5 CTRWAŁE RESULTS:● beskæftigelseseffektivitet. 30 %● social effektivitet min. 34 %● antal personer, der arbejder efter at have forladt projektet. — min. 20 %● antal personer, der har opnået kvalifikationer efter at have forladt projektet, mindst 33 % af deltagerne i den faglige uddannelse. 01.09.2021, 28.02.2023.Projektet vil yde omfattende og individualiseret støtte til hver enkelt pc, herunder gennemførelse af tjenester for aktiv inklusion af mindst social karakter. I den første krave vil hver UP have en aktiv integrationstjeneste. Den individuelle støttevej vil blive planlagt på en måde, der imødekommer UP's behov og giver ubegrænset adgang til individuelle typer af aktive integrationstjenester. Støtten ydes på grundlag af en kontrakt. (Danish)
29 November 2022
0 references
WOJ.: DOLNOŚLĄSKIE, POW.: milicki
0 references
WOJ.: DOLNOŚLĄSKIE, POW.: trzebnicki
0 references
24 May 2023
0 references
Identifiers
RPDS.09.01.01-02-0217/20
0 references