Aunt Louise (Q4005297)

From EU Knowledge Graph
Revision as of 17:38, 9 October 2024 by DG Regio (talk | contribs) (‎Changed label, description and/or aliases in pt)
(diff) ← Older revision | Latest revision (diff) | Newer revision → (diff)
Jump to navigation Jump to search
Project Q4005297 in Netherlands
Language Label Description Also known as
English
Aunt Louise
Project Q4005297 in Netherlands

    Statements

    0 references
    12,500.0 Euro
    0 references
    25,000.0 Euro
    0 references
    50.0 percent
    0 references
    26 September 2018
    0 references
    26 September 2019
    0 references
    Tante Louise
    0 references
    0 references
    0 references

    51°29'59.53"N, 4°16'41.77"E
    0 references
    4613AK
    0 references
    De afgelopen jaren is er hard gewerkt om tanteLouise te brengen waar zij nu staat. Daardoor staat tanteLouise er nu ‘goed voor’. We bieden optimale zorg in combinatie met maximaal leefplezier en woongeluk. Cliënten die bij tanteLouise in zorg zijn kunnen rekenen op de beste zorg, maar dat is voor ons niet genoeg. Daarom investeert tanteLouise in haar medewerkers door een ontwikkelprogramma op het gebeid van leiderschap aan te bieden. Hiermee wil tanteLouise haar medewerkers nog beter binden en boeien, dit draagt bij aan de duurzame inzetbaarheid van de medewerker. (Dutch)
    0 references
    In recent years, Aunt Louise has been working hard to get where she is now. That’s why Aunt Louise is now “good for” it. We offer optimal care in combination with maximum living pleasure and happiness. Clients who are in care with Aunt Louise can count on the best care, but that’s not enough for us. That’s why AuntLouise invests in her employees by offering a development program in the field of leadership. With this, AuntLouise wants to bind and buoy her employees even better, this contributes to the sustainable employability of the employee. (English)
    26 January 2022
    0.2620493605747765
    0 references
    In den letzten Jahren hat Tante Louise hart daran gearbeitet, wo sie jetzt ist. Deshalb ist Tante Louise jetzt „gut dafür“. Wir bieten optimale Pflege in Kombination mit maximalem Lebensvergnügen und Glück. Kunden, die sich um Tante Louise kümmern, können auf die beste Pflege zählen, aber das reicht nicht für uns. Deshalb investiert AuntLouise in ihre Mitarbeiter, indem sie ein Entwicklungsprogramm im Bereich Leadership anbietet. Damit will AuntLouise ihre Mitarbeiter noch besser binden und stärken, was zur nachhaltigen Beschäftigungsfähigkeit der Mitarbeiter beiträgt. (German)
    26 January 2022
    0 references
    Negli ultimi anni, zia Louise ha lavorato sodo per arrivare dove si trova ora. Ecco perchè zia Louise è ora "buona per". Offriamo una cura ottimale in combinazione con il massimo piacere di vita e la felicità. I clienti che si prendono cura di zia Louise possono contare sulle migliori cure, ma per noi non basta. Ecco perché ziaLouise investe nei suoi dipendenti offrendo un programma di sviluppo nel campo della leadership. Con questo, ziaLouise vuole legare e booy i suoi dipendenti ancora meglio, questo contribuisce all'occupabilità sostenibile del dipendente. (Italian)
    27 January 2022
    0 references
    En los últimos años, la tía Louise ha estado trabajando duro para llegar a donde está ahora. Es por eso que la tía Louise ahora es «buena para» ella. Ofrecemos un cuidado óptimo en combinación con el máximo placer y felicidad de la vida. Los clientes que están al cuidado de la tía Louise pueden contar con el mejor cuidado, pero eso no es suficiente para nosotros. Es por eso que AuntLouise invierte en sus empleados ofreciendo un programa de desarrollo en el campo del liderazgo. Con esto, AuntLouise quiere atar y animar a sus empleados aún mejor, esto contribuye a la empleabilidad sostenible del empleado. (Spanish)
    27 January 2022
    0 references
    Ces dernières années, tante Louise a travaillé dur pour arriver là où elle est maintenant. C’est pour ça que tante Louise est maintenant «bon pour». Nous offrons un soin optimal en combinaison avec le maximum de plaisir de vivre et de bonheur. Les clients qui prennent soin de tante Louise peuvent compter sur les meilleurs soins, mais ce n’est pas suffisant pour nous. C’est pourquoi tante Louise investit dans ses employés en offrant un programme de perfectionnement dans le domaine du leadership. Avec cela, AuntLouise veut lier et bouffer encore mieux ses employés, ce qui contribue à l’employabilité durable de l’employé. (French)
    10 February 2022
    0 references
    Τα τελευταία χρόνια, η θεία Λουίζ εργάζεται σκληρά για να φτάσει εκεί που είναι τώρα. Γι’ αυτό η θεία Λουίζ είναι τώρα «καλή». Προσφέρουμε βέλτιστη φροντίδα σε συνδυασμό με τη μέγιστη απόλαυση ζωής και την ευτυχία. Οι πελάτες που είναι σε φροντίδα με τη θεία Λουίζ μπορούν να βασιστούν στην καλύτερη φροντίδα, αλλά αυτό δεν είναι αρκετό για εμάς. Γι’ αυτό η θεία Λουίζ επενδύει στους υπαλλήλους της προσφέροντας ένα αναπτυξιακό πρόγραμμα στον τομέα της ηγεσίας. Με αυτό, AuntLouise θέλει να δεσμεύσει και να σημαδέψει τους υπαλλήλους της ακόμα καλύτερα, αυτό συμβάλλει στη βιώσιμη απασχολησιμότητα του εργαζομένου. (Greek)
    21 August 2022
    0 references
    I de seneste år har tante Louise arbejdet hårdt for at få, hvor hun er nu. Derfor er tante Louise nu "god til" det. Vi tilbyder optimal pleje i kombination med maksimal livsglæde og lykke. Klienter, der er i pleje hos tante Louise, kan regne med den bedste pleje, men det er ikke nok for os. Derfor investerer AuntLouise i sine medarbejdere ved at tilbyde et udviklingsprogram inden for lederskab. Med dette, AuntLouise ønsker at binde og bøje sine medarbejdere endnu bedre, dette bidrager til en bæredygtig beskæftigelsesegnethed for medarbejderen. (Danish)
    21 August 2022
    0 references
    Viime vuosina Louise-täti on tehnyt kovasti töitä päästäkseen sinne, missä hän nyt on. Siksi Louise-täti on nyt ”hyvä” sille. Tarjoamme optimaalisen hoidon yhdessä maksimaalisen elävän nautinnon ja onnellisuuden kanssa. Asiakkaat, jotka hoitavat Louise-tädin, voivat luottaa parhaaseen hoitoon, mutta se ei riitä meille. Siksi Louise-täti investoi työntekijöihinsä tarjoamalla kehittämisohjelman johtamisen alalla. Tämän avulla Louise-täti haluaa sitoa ja poijuttaa työntekijöitään entistä paremmin, mikä edistää työntekijän kestävää työllistettävyyttä. (Finnish)
    21 August 2022
    0 references
    F’dawn l — ​ aħħar snin, zija Louise kienet qed taħdem iebes biex tikseb fejn hi issa. C’est pourquoi Aunt Louise issa huwa “tajjeb għal” dan. Noffru kura ottimali flimkien ma ‘pjaċir għajxien massimu u l-kuntentizza. Klijenti li huma fil-kura ma Aunt Louise jista ‘joqgħod fuq l-aħjar kura, iżda li mhux biżżejjed għalina. Huwa għalhekk li AuntLouise tinvesti fl-impjegati tagħha billi toffri programm ta ‘żvilupp fil-qasam tat-tmexxija. B’dan, AuntLouise trid torbot u tibred lill-impjegati tagħha saħansitra aħjar, dan jikkontribwixxi għall-impjegabbiltà sostenibbli tal-impjegat. (Maltese)
    21 August 2022
    0 references
    Pēdējos gados, tante Luīze ir smagi strādā, lai iegūtu, kur viņa ir tagad. Tāpēc tante Luīze tagad ir “laba” tai. Mēs piedāvājam optimālu aprūpi apvienojumā ar maksimālu dzīves prieku un laimi. Klienti, kuri ir aprūpē ar tante Louise var paļauties uz labāko aprūpi, bet tas nav pietiekami, lai mums. Tieši tāpēc AuntLouise iegulda savos strādniekiem, piedāvājot attīstības programmu vadības jomā. Ar to, AuntLouise vēlas saistīt un buoy savus darbiniekus vēl labāk, tas veicina ilgtspējīgu nodarbināmību darbinieka. (Latvian)
    21 August 2022
    0 references
    V posledných rokoch teta Louise tvrdo pracovala na tom, aby sa dostala tam, kde je teraz. To je dôvod, prečo je teta Louise teraz „dobrá“ na to. Ponúkame optimálnu starostlivosť v kombinácii s maximálnym životným potešením a šťastím. Klienti, ktorí sú v starostlivosti s tetou Louise sa môžu spoľahnúť na najlepšiu starostlivosť, ale to pre nás nestačí. Preto teta Louise investuje do svojich zamestnancov tým, že ponúka rozvojový program v oblasti vedenia. Teta Louise tým chce ešte lepšie viazať a pozdvihnúť svojich zamestnancov, čo prispieva k udržateľnej zamestnateľnosti zamestnanca. (Slovak)
    21 August 2022
    0 references
    Le blianta beaga anuas, tá Aintín Louise ag obair go dian chun an áit ina bhfuil sí anois a fháil. Sin an fáth go bhfuil Aintín Louise anois “go maith le haghaidh” é. Cuirimid cúram is fearr is féidir ar fáil i gcomhar le pléisiúr agus sonas maireachtála uasta. Is féidir le cliaint atá i gcúram le Aintín Louise brath ar an gcúram is fearr, ach ní leor sin dúinn. Sin an fáth a infheistíonn AuntLouise ina cuid fostaithe trí chlár forbartha a thairiscint i réimse na ceannaireachta. Leis seo, is mian le AuntLouise a cuid fostaithe a cheangal agus a bhrón níos fearr fós, cuireann sé seo le hinfhostaitheacht inbhuanaithe an fhostaí. (Irish)
    21 August 2022
    0 references
    V posledních letech teta Louise tvrdě pracovala, aby se dostala tam, kde je teď. Proto je teta Louise teď „dobrá“. Nabízíme optimální péči v kombinaci s maximálním životním potěšením a štěstím. Klienti, kteří se starají o tetu Louise, se mohou spolehnout na nejlepší péči, ale to nám nestačí. Proto AuntLouise investuje do svých zaměstnanců tím, že nabízí rozvojový program v oblasti vedení. Tím chce AuntLouise ještě lépe svázat a bovat své zaměstnance, což přispívá k udržitelné zaměstnatelnosti zaměstnance. (Czech)
    21 August 2022
    0 references
    Nos últimos anos, a tia Louise tem trabalhado arduamente para chegar onde está agora. É por isso que a tia Louise é agora «boa para» isso. Oferecemos cuidados óptimos em combinação com o máximo prazer de vida e felicidade. Os clientes que estão ao cuidado da tia Louise podem contar com os melhores cuidados, mas isso não é suficiente para nós. É por esta razão que AuntLouise investe nos seus trabalhadores, oferecendo um programa de desenvolvimento no domínio da liderança. Com isso, a AuntLouise quer vincular e impulsionar ainda melhor seus funcionários, o que contribui para a empregabilidade sustentável do funcionário. (Portuguese)
    21 August 2022
    0 references
    Viimastel aastatel on tädi Louise teinud kõvasti tööd, et jõuda sinna, kus ta praegu on. Sellepärast tädi Louise nüüd „hea“ seda. Pakume optimaalset hooldust koos maksimaalse elamisrõõmu ja õnnega. Kliendid, kes hoolitsevad tädi Louise’i eest, võivad loota parimale hooldusele, kuid sellest ei piisa meie jaoks. Seepärast investeerib tädi Louise oma töötajatesse, pakkudes arendusprogrammi juhtimise valdkonnas. Sellega tahab tädiLouise oma töötajaid veelgi paremini siduda ja kasvatada, see aitab kaasa töötaja jätkusuutlikule tööalasele konkurentsivõimele. (Estonian)
    21 August 2022
    0 references
    Az elmúlt években Louise néni keményen dolgozott, hogy elérje, ahol most van. Ezért „jó” Louise néni. Optimális ellátást kínálunk a maximális élettel és boldogsággal kombinálva. Azok az ügyfelek, akik Louise nénivel törődnek, számíthatnak a legjobb ellátásra, de ez nekünk nem elég. Ezért fektet be az AuntLouise alkalmazottaiba azzal, hogy fejlesztési programot kínál a vezetés területén. Ezzel Louise néni még jobban akarja megkötni és felbógatni alkalmazottait, ez hozzájárul a munkavállaló fenntartható foglalkoztathatóságához. (Hungarian)
    21 August 2022
    0 references
    През последните години леля Луиз работи усилено, за да стигне до там, където е сега. Ето защо леля Луиз сега е „добре“ за нея. Ние предлагаме оптимална грижа в комбинация с максимално живо удоволствие и щастие. Клиентите, които се грижат за леля Луиз, могат да разчитат на най-добрите грижи, но това не е достатъчно за нас. Ето защо леля Луиз инвестира в служителите си, като предлага програма за развитие в областта на лидерството. С това леля Луиз иска да обвърже служителите си още по-добре, това допринася за устойчивата пригодност за заетост на служителя. (Bulgarian)
    21 August 2022
    0 references
    Pastaraisiais metais teta Louise sunkiai dirbo, kad pasiektų, kur ji yra dabar. Štai kodėl teta Luiza dabar „gerai“. Mes siūlome optimalią priežiūrą kartu su maksimaliu gyvenimo malonumu ir laimės. Klientai, kurie rūpinasi teta Louise, gali pasikliauti geriausia priežiūra, bet mums to nepakanka. Štai kodėl AuntLouise investuoja į savo darbuotojus, siūlydama plėtros programą vadovavimo srityje. Su tuo, AuntLouise nori susieti ir plūduriuoti savo darbuotojus dar geriau, tai prisideda prie tvarių įsidarbinimo darbuotojo. (Lithuanian)
    21 August 2022
    0 references
    Posljednjih godina teta Louise naporno radi kako bi došla tamo gdje je sada. Zato je teta Louise sada „dobro za” to. Nudimo optimalnu njegu u kombinaciji s maksimalnim životnim zadovoljstvom i srećom. Klijenti koji su u skrbi s tetom Louise mogu računati na najbolju njegu, ali to nije dovoljno za nas. Zato teta Louise ulaže u svoje zaposlenike nudeći razvojni program na području vodstva. S tim, teta Louise želi vezati i plutati svoje zaposlenike još bolje, to doprinosi održivoj zapošljivosti zaposlenika. (Croatian)
    21 August 2022
    0 references
    De senaste åren har faster Louise arbetat hårt för att komma dit hon är nu. Det är därför faster Louise nu är ”bra för” det. Vi erbjuder optimal vård i kombination med maximal levande njutning och lycka. Kunder som är i vård med moster Louise kan räkna med den bästa vården, men det räcker inte för oss. Det är därför som AuntLouise investerar i sina anställda genom att erbjuda ett utvecklingsprogram inom ledarskapsområdet. Med detta vill AuntLouise binda och stärka sina anställda ännu bättre, vilket bidrar till den anställdes hållbara anställbarhet. (Swedish)
    21 August 2022
    0 references
    În ultimii ani, mătușa Louise a muncit din greu pentru a ajunge unde este acum. De aceea mătușa Louise e acum „bună”. Oferim îngrijire optimă în combinație cu plăcerea maximă de viață și fericirea. Clienții care sunt în îngrijire cu mătușa Louise pot conta pe cea mai bună îngrijire, dar asta nu este suficient pentru noi. De aceea mătușaLouise investește în angajații ei oferind un program de dezvoltare în domeniul conducerii. Cu aceasta, mătușaLouise vrea să-și lege și să-și balanseze și mai bine angajații, ceea ce contribuie la capacitatea de inserție profesională durabilă a angajatului. (Romanian)
    21 August 2022
    0 references
    Teta Louise se je v zadnjih letih močno trudila, da bi prišla tja, kjer je. Zato je teta Louise zdaj dobra za to. Nudimo optimalno nego v kombinaciji z maksimalnim življenjskim užitkom in srečo. Stranke, ki so v oskrbi s teto Louise, lahko računajo na najboljšo oskrbo, vendar to ni dovolj za nas. Zato AuntLouise vlaga v svoje zaposlene s ponudbo razvojnega programa na področju vodenja. S tem želi teta Louise še bolje povezati svoje zaposlene, kar prispeva k trajnostni zaposljivosti zaposlenega. (Slovenian)
    21 August 2022
    0 references
    W ostatnich latach ciocia Louise ciężko pracowała nad tym, gdzie teraz jest. Dlatego ciocia Louise jest teraz „dobra”. Oferujemy optymalną opiekę w połączeniu z maksymalną życiową przyjemnością i szczęściem. Klienci, którzy opiekują się ciotką Louise, mogą liczyć na najlepszą opiekę, ale to dla nas za mało. Dlatego AuntLouise inwestuje w swoich pracowników, oferując program rozwoju w dziedzinie przywództwa. Dzięki temu AuntLouise chce jeszcze lepiej związać i pobudzić swoich pracowników, co przyczynia się do trwałej szans pracownika na zatrudnienie. (Polish)
    21 August 2022
    0 references

    Identifiers

    2018EUSF201453
    0 references