Active 30 + _3 (Q119516)
Jump to navigation
Jump to search
Project in Poland financed by DG Regio
| Language | Label | Description | Also known as |
|---|---|---|---|
| English | Active 30 + _3 |
Project in Poland financed by DG Regio |
Statements
1,100,121.0 zloty
0 references
1,294,260.0 zloty
0 references
85.0 percent
0 references
1 December 2018
0 references
31 March 2020
0 references
POWIAT STALOWOWOLSKI/POWIATOWY URZĄD PRACY W STALOWEJ WOLI
0 references
Celem projektu jest podniesienie poziomu aktywności zawodowej i zdolności do zatrudnienia 134(93K,41M) osób bezrobotnych powyżej 29 r.ż. zarejestrowanych w PUP w Stalowej Woli. Głównym rezultatem projektu będzie podjęcie zatrudnienia przez 73 uczestników projektu. W ramach projektu wsparciem objęte zostaną osoby powyżej 29 r.ż., dla których ustalony został II profil pomocy, należące co najmniej do jednej z n/w grup: - osoby długotrwale bezrobotne, - kobiety, - osoby niepełnosprawne, - osoby o niskich kwalifikacjach zawodowych. W ramach projektu założono następujące działania: 1. Indywidualny Plan Działania - 134 osoby (93K,41M), 2. Poradnictwo zawodowe - 134 osoby, 3. Staż-78 osób, 4. Prace interwencyjne-50 osób, 5. Doposażenie lub wyposażenie stanowiska pracy - 10 osób. Każdy uczestnik projektu otrzyma kompleksowe wsparcie poprzez założenie co najmniej trzech różnych instrumentów wsparcia, w tym obligatoryjnie IPD oraz staże lub prace interwencyjne. Staż i prace interwencyjne poprzedzone będą poradnictwem zawodowym. Część uczestników po ukończeniu stażu będzie miała możliwość zatrudnienia na doposażonym lub wyposażonym stanowisku pracy. (Polish)
0 references
The aim of the project is to increase the level of employment and the employability of 134 (93K, 41M) of the unemployed over 29. The main result of the project will be the employment of the 73 participants in the project. The project will cover persons above 29. for whom a second aid profile has been set, at least one of the following groups: Long-term unemployed, women, people with disabilities, low-skilled people. The project assumes the following activities: 1. Individual Action Plan — 134 persons (93K, 41M), 2. Career guidance — 134 persons, 3. Representing 78 people, 4. Intervention work — 50 persons, 5. Retrofitting or equipping the post with 10 persons. Each participant in the project will receive comprehensive support by setting up at least three different support instruments, including mandatory IPDs, and traineeships or interventions. Traineeships and interventions will be preceded by professional guidance. A part of the participants after the completion of the traineeship will have the possibility to be employed in retrofitted or equipped jobs. (English)
0 references
Identifiers
RPPK.07.01.00-18-0168/18
0 references