Education of the workers of Mymobilka s.r.o. (Q60211)
Jump to navigation
Jump to search
Project Q60211 in Czech Republic
| Language | Label | Description | Also known as |
|---|---|---|---|
| English | Education of the workers of Mymobilka s.r.o. |
Project Q60211 in Czech Republic |
Statements
506,069.6 Czech koruna
0 references
595,376.0 Czech koruna
0 references
85 percent
0 references
1 October 2019
0 references
31 March 2020
0 references
31 October 2020
0 references
mojemobilka s.r.o.
0 references
73572
0 references
Cílem projektu je zvyšování úrovně znalostí, dovedností a kompetencí zaměstnanců v návaznosti na vývoj potřeb zaměstnavatele a přípravu vybraných skupin zaměstnanců pro zajištění nových projektů. V rámci projektu bude podpořeno všech 15 pracovníků firmy mobilka s. r. o., z toho 2 osoby ve věku 54+. Projekt zajistí soulad kvalifikační úrovně pracovní síly s požadavky trhu práce a zvýší adaptabilitu starších pracovníků u zaměstnavatele externím i interním vzděláváním. (Czech)
0 references
The aim of the project is to increase the level of knowledge, skills and competences of employees following the development of the employer’s needs and the preparation of selected groups of employees to provide new projects. The project will support all 15 workers of mobilka s. r. o., of which 2 persons aged 54+. The project will ensure compliance of the qualification level of the labour force with the requirements of the labour market and will increase the adaptability of older workers to the employer’s external and internal training. (English)
23 October 2020
0.7036030007825061
0 references
L’objectif du projet est d’accroître le niveau de connaissances, d’aptitudes et de compétences des salariés à la suite de l’évolution des besoins de l’employeur et de préparer certains groupes d’employés à garantir de nouveaux projets. Le projet soutiendra les 15 employés de l’entreprise mobilka s.r.o., dont 2 personnes âgées de 54 ans et plus. Le projet veillera à ce que le niveau de qualification de la main-d’œuvre soit conforme aux exigences du marché du travail et augmentera la capacité d’adaptation des travailleurs âgés à l’employeur grâce à une formation externe et interne. (French)
28 November 2021
0 references
Ziel des Projekts ist es, das Niveau der Kenntnisse, Fähigkeiten und Kompetenzen der Mitarbeiter nach der Entwicklung der Bedürfnisse des Arbeitgebers zu erhöhen und ausgewählte Gruppen von Mitarbeitern auf die Sicherung neuer Projekte vorzubereiten. Das Projekt wird alle 15 Mitarbeiter des Unternehmens mobilka s.r.o. unterstützen, davon 2 Personen ab 54 Jahren. Mit dem Projekt wird sichergestellt, dass das Qualifikationsniveau der Arbeitskräfte den Anforderungen des Arbeitsmarktes entspricht und die Anpassungsfähigkeit älterer Arbeitnehmer an den Arbeitgeber durch externe und interne Schulungen erhöht. (German)
2 December 2021
0 references
Het doel van het project is het verhogen van het niveau van kennis, vaardigheden en competenties van werknemers na de ontwikkeling van de behoeften van de werkgever en het voorbereiden van geselecteerde groepen werknemers om nieuwe projecten veilig te stellen. Het project zal alle 15 werknemers van het bedrijf mobilka s.r.o. ondersteunen, waarvan 2 personen 54+. Het project zal ervoor zorgen dat het vaardigheidsniveau van de beroepsbevolking voldoet aan de eisen van de arbeidsmarkt en zal het aanpassingsvermogen van oudere werknemers aan de werkgever vergroten door middel van zowel externe als interne opleidingen. (Dutch)
13 December 2021
0 references
L'obiettivo del progetto è aumentare il livello di conoscenze, abilità e competenze dei dipendenti in base all'evoluzione delle esigenze del datore di lavoro e preparare gruppi di dipendenti selezionati per garantire nuovi progetti. Il progetto sosterrà tutti i 15 dipendenti dell'azienda mobilka s.r.o., di cui 2 persone di età superiore a 54 anni. Il progetto garantirà che il livello di competenze della forza lavoro sia conforme alle esigenze del mercato del lavoro e aumenterà l'adattabilità dei lavoratori anziani al datore di lavoro attraverso una formazione sia esterna che interna. (Italian)
14 January 2022
0 references
El objetivo del proyecto es aumentar el nivel de conocimientos, capacidades y competencias de los empleados tras el desarrollo de las necesidades del empleador y preparar a grupos seleccionados de empleados para asegurar nuevos proyectos. El proyecto apoyará a los 15 empleados de la empresa mobilka s.r.o., de los cuales 2 personas mayores de 54 años. El proyecto garantizará que el nivel de cualificación de la mano de obra cumpla con los requisitos del mercado laboral y aumentará la adaptabilidad de los trabajadores de más edad al empleador a través de la formación tanto externa como interna. (Spanish)
15 January 2022
0 references
Formålet med projektet er at øge medarbejdernes viden, færdigheder og kompetencer efter udviklingen af arbejdsgiverens behov og forberedelsen af udvalgte medarbejdergrupper til at levere nye projekter. Projektet vil støtte alle 15 arbejdstagere i mobilka s. r. o., heraf 2 personer på 54 år og derover. Projektet vil sikre, at arbejdsstyrkens kvalifikationsniveau er i overensstemmelse med arbejdsmarkedets krav, og vil øge ældre arbejdstageres tilpasningsevne til arbejdsgiverens eksterne og interne uddannelse. (Danish)
24 July 2022
0 references
Στόχος του έργου είναι η αύξηση του επιπέδου γνώσεων, δεξιοτήτων και ικανοτήτων των εργαζομένων μετά την εξέλιξη των αναγκών του εργοδότη και την προετοιμασία επιλεγμένων ομάδων εργαζομένων για την παροχή νέων έργων. Το έργο θα στηρίξει και τους 15 εργαζόμενους της mobilka s. r. o., εκ των οποίων 2 άτομα ηλικίας 54 ετών και άνω. Το σχέδιο θα εξασφαλίσει τη συμμόρφωση του επιπέδου προσόντων του εργατικού δυναμικού με τις απαιτήσεις της αγοράς εργασίας και θα αυξήσει την προσαρμοστικότητα των εργαζομένων μεγαλύτερης ηλικίας στην εξωτερική και εσωτερική κατάρτιση του εργοδότη. (Greek)
24 July 2022
0 references
Cilj projekta je povećati razinu znanja, vještina i kompetencija zaposlenika nakon razvoja potreba poslodavca i pripreme odabranih skupina zaposlenika za pružanje novih projekata. Projektom će se pružiti potpora svih 15 radnika mobilka s. r. o., od čega 2 osobe starije od 54 godine. Projektom će se osigurati usklađenost razine kvalifikacija radne snage sa zahtjevima tržišta rada te će se povećati prilagodljivost starijih radnika vanjskom i unutarnjem osposobljavanju poslodavca. (Croatian)
24 July 2022
0 references
Scopul proiectului este de a crește nivelul de cunoștințe, aptitudini și competențe ale angajaților în urma dezvoltării nevoilor angajatorului și pregătirea grupurilor selectate de angajați pentru a oferi noi proiecte. Proiectul va sprijini toți cei 15 lucrători ai mobilka s. r. o., dintre care 2 persoane în vârstă de peste 54 de ani. Proiectul va asigura conformitatea nivelului de calificare a forței de muncă cu cerințele pieței muncii și va spori adaptabilitatea lucrătorilor în vârstă la formarea externă și internă a angajatorului. (Romanian)
24 July 2022
0 references
Cieľom projektu je zvýšiť úroveň vedomostí, zručností a kompetencií zamestnancov v nadväznosti na rozvoj potrieb zamestnávateľa a prípravu vybraných skupín zamestnancov na zabezpečenie nových projektov. Projekt podporí všetkých 15 pracovníkov mobilky s. r. o., z toho 2 osoby vo veku 54 rokov. Projektom sa zabezpečí súlad kvalifikačnej úrovne pracovnej sily s požiadavkami trhu práce a zvýši sa prispôsobivosť starších pracovníkov externej a internej odbornej príprave zamestnávateľa. (Slovak)
24 July 2022
0 references
L-għan tal-proġett huwa li jiżdied il-livell ta’ għarfien, ħiliet u kompetenzi tal-impjegati wara l-iżvilupp tal-ħtiġijiet ta’ min iħaddem u t-tħejjija ta’ gruppi magħżula ta’ impjegati biex jipprovdu proġetti ġodda. Il-proġett se jappoġġa l-15-il ħaddiem ta’ mobilka s. r. o., li minnhom 2 persuni fl-età ta’ 54+. Il-proġett se jiżgura l-konformità tal-livell ta’ kwalifika tal-forza tax-xogħol mar-rekwiżiti tas-suq tax-xogħol u se jżid l-adattabilità ta’ ħaddiema akbar fl-età għat-taħriġ estern u intern ta’ min iħaddem. (Maltese)
24 July 2022
0 references
O objetivo do projeto é aumentar o nível de conhecimentos, aptidões e competências dos trabalhadores, na sequência do desenvolvimento das necessidades do empregador e da preparação de grupos selecionados de trabalhadores para a realização de novos projetos. O projeto apoiará todos os 15 trabalhadores da mobilka s. r. o., dos quais 2 pessoas com mais de 54 anos. O projeto assegurará a conformidade do nível de qualificação da mão de obra com as necessidades do mercado de trabalho e aumentará a adaptabilidade dos trabalhadores mais velhos à formação externa e interna do empregador. (Portuguese)
24 July 2022
0 references
Hankkeen tavoitteena on lisätä työntekijöiden tietojen, taitojen ja osaamisen tasoa työnantajan tarpeiden kehittymisen ja valittujen työntekijäryhmien uusien projektien valmistelun jälkeen. Hankkeessa tuetaan kaikkia 15:tä mobilka s. r. o.:n työntekijää, joista 2 yli 54-vuotiaita. Hankkeella varmistetaan, että työvoiman pätevyystaso on työmarkkinoiden vaatimusten mukainen, ja parannetaan ikääntyneiden työntekijöiden sopeutumiskykyä työnantajan ulkoiseen ja sisäiseen koulutukseen. (Finnish)
24 July 2022
0 references
Celem projektu jest podniesienie poziomu wiedzy, umiejętności i kompetencji pracowników w następstwie rozwoju potrzeb pracodawcy oraz przygotowanie wybranych grup pracowników do realizacji nowych projektów. Projekt będzie wspierał wszystkich 15 pracowników mobilka s. r. o., w tym 2 osoby w wieku 54 lat. Projekt zapewni zgodność poziomu kwalifikacji siły roboczej z wymogami rynku pracy oraz zwiększy zdolność dostosowania starszych pracowników do zewnętrznych i wewnętrznych szkoleń pracodawcy. (Polish)
24 July 2022
0 references
Cilj projekta je povečati raven znanja, spretnosti in kompetenc zaposlenih po razvoju potreb delodajalca in pripravi izbranih skupin zaposlenih na nove projekte. Projekt bo podprl vseh 15 delavcev podjetja mobilka s. r. o., od tega 2 osebi, stari več kot 54 let. Projekt bo zagotovil skladnost ravni kvalifikacij delovne sile z zahtevami trga dela in povečal prilagodljivost starejših delavcev zunanjemu in notranjemu usposabljanju delodajalca. (Slovenian)
24 July 2022
0 references
Projekto tikslas – kelti darbuotojų žinių, įgūdžių ir kompetencijų lygį, atsižvelgiant į darbdavio poreikių raidą ir atrinktų darbuotojų grupių parengimą teikti naujus projektus. Projektu bus remiami visi 15 mobilka s. r. o. darbuotojų, iš kurių 2 vyresni nei 54 metų asmenys. Projektas užtikrins darbo jėgos kvalifikacijos lygio atitikimą darbo rinkos reikalavimams ir padidins vyresnio amžiaus darbuotojų gebėjimą prisitaikyti prie darbdavio išorės ir vidaus mokymo. (Lithuanian)
24 July 2022
0 references
Projekta mērķis ir paaugstināt darbinieku zināšanu, prasmju un kompetenču līmeni pēc darba devēja vajadzību attīstības un atlasīto darbinieku grupu sagatavošanas, lai nodrošinātu jaunus projektus. Projekts atbalstīs visus 15 mobilka s. r. o. darbiniekus, no kuriem 2 personas vecumā no 54 gadiem. Projekts nodrošinās darbaspēka kvalifikācijas līmeņa atbilstību darba tirgus prasībām un palielinās gados vecāku darba ņēmēju spēju pielāgoties darba devēja ārējai un iekšējai apmācībai. (Latvian)
24 July 2022
0 references
Целта на проекта е да се повиши нивото на знания, умения и компетентности на служителите след развитието на нуждите на работодателя и подготовката на избрани групи служители за предоставяне на нови проекти. Проектът ще подкрепи всички 15 работници от mobilka s. o., от които 2 лица на възраст над 54 години. Проектът ще осигури съответствие на квалификационното ниво на работната сила с изискванията на пазара на труда и ще повиши приспособимостта на по-възрастните работници към външното и вътрешното обучение на работодателя. (Bulgarian)
24 July 2022
0 references
A projekt célja a munkavállalók ismereteinek, készségeinek és kompetenciáinak növelése a munkáltatói igények alakulását és a kiválasztott munkavállalói csoportok új projektekre való felkészítését követően. A projekt a mobilka s. r. o. mind az 15 munkavállalóját támogatja, akik közül 2 54 év feletti. A projekt biztosítja, hogy a munkaerő képzettségi szintje megfeleljen a munkaerőpiac követelményeinek, és növeli az idősebb munkavállalók alkalmazkodóképességét a munkáltató külső és belső képzéséhez. (Hungarian)
24 July 2022
0 references
Is é is aidhm don tionscadal leibhéal eolais, scileanna agus inniúlachtaí na bhfostaithe a mhéadú tar éis riachtanais an fhostóra a fhorbairt agus grúpaí áirithe fostaithe a ullmhú chun tionscadail nua a chur ar fáil. Tacóidh an tionscadal le gach 15 oibrí de chuid mobilka s. r. o., a bhfuil beirt acu 54+ bliana d’aois. Áiritheofar leis an tionscadal go gcomhlíonfaidh leibhéal cáilíochta an lucht saothair ceanglais mhargadh an tsaothair agus méadóidh sé inoiriúnaitheacht na n-oibrithe scothaosta d’oiliúint sheachtrach agus inmheánach an fhostóra. (Irish)
24 July 2022
0 references
Syftet med projektet är att öka medarbetarnas kunskaps-, kompetens- och kompetensnivå efter utvecklingen av arbetsgivarens behov och förberedelsen av utvalda grupper av medarbetare för att tillhandahålla nya projekt. Projektet kommer att stödja alla 15 arbetstagare inom mobilka s. r. o., varav 2 personer över 54 år. Projektet kommer att säkerställa att arbetskraftens kvalifikationsnivå överensstämmer med arbetsmarknadens krav och kommer att öka äldre arbetstagares anpassningsförmåga till arbetsgivarens externa och interna utbildning. (Swedish)
24 July 2022
0 references
Projekti eesmärk on tõsta töötajate teadmiste, oskuste ja pädevuste taset pärast tööandja vajaduste arengut ja valitud töötajate rühmade ettevalmistamist uute projektide läbiviimiseks. Projektiga toetatakse kõiki 15 Mobilka s. r. o. töötajat, kellest 2 inimest vanuses 54 aastat. Projekt tagab tööjõu kvalifikatsioonitaseme vastavuse tööturu nõuetele ning suurendab eakamate töötajate kohanemisvõimet tööandja välis- ja sisekoolitusega. (Estonian)
24 July 2022
0 references
6 July 2023
0 references
Identifiers
CZ.03.1.52/0.0/0.0/19_097/0011839
0 references