Activation of people aged 30 years and over who are unemployed in the district of horseradish (VII) (Q2708837)
Jump to navigation
Jump to search
Project Q2708837 in Poland
| Language | Label | Description | Also known as |
|---|---|---|---|
| English | Activation of people aged 30 years and over who are unemployed in the district of horseradish (VII) |
Project Q2708837 in Poland |
Statements
4,304,190.6 zloty
0 references
5,063,753.65 zloty
0 references
85.0 percent
0 references
1 January 2021
0 references
31 December 2022
0 references
POWIAT CHRZANOWSKI - POWIATOWY URZĄD PRACY W CHRZANOWIE
0 references
Celem projektu jest zwiększenie możliwości zatrudnienia osób w wieku 30 lat i więcej pozostających bez pracy w powiecie chrzanowskim. Głównym rezultatem projektu będzie podjęcie zatrudnienia przez uczestników projektu na poziomie co najmniej 45% - dla osób powyżej 50 r.ż., osób o niskich kwalifikacjach, osób długotrwale bezrobotnych, osób z niepełnosprawnościami oraz kobiet. W ramach projektu wsparciem objęte zostaną osoby bezrobotne w wieku 30 lat i więcej należące przynajmniej do jednej z grup: osoby powyżej 50 r.ż., osoby z niskimi kwalifikacjami, osoby długotrwale bezrobotne, osoby z niepełnosprawnościami i kobiety. W ramach projektu, dla każdego z uczestników przewidziano konkretną ofertę aktywizacji zawodowej poprzedzoną analiza umiejętności, predyspozycji i problemów zawodowych danego uczestnika. Na tej podstawie PUP realizować będzie odpowiednio dobrane usługi i instrumenty rynku pracy, o których mowa w ustawie o promocji zatrudnienia i instytucjach rynku pracy (z wyłączeniem robót publicznych). (Polish)
0 references
The aim of the project is to increase employment opportunities for people aged 30 and over who are unemployed in the baptisma district. The main outcome of the project will be at least 45 % employment by project participants – for people over 50 years old, the low-skilled, the long-term unemployed, people with disabilities and women. The project will support unemployed persons aged 30 and over who belong to at least one of the following groups: people over 50 years old, people with low qualifications, the long-term unemployed, people with disabilities and women. As part of the project, for each of the participants a specific offer of professional activation was foreseen, preceded by an analysis of the skills, aptitudes and professional problems of the participant concerned. On this basis, the PLO will provide appropriately selected services and labour market instruments referred to in the Act on the Promotion of Employment and Labour Market Institutions (excluding public works). (English)
7 July 2021
0.8579689699302423
0 references
L’objectif du projet est d’accroître les possibilités d’emploi pour les personnes âgées de 30 ans et plus qui sont sans emploi dans le district de Kharkiv. Le principal résultat du projet sera d’au moins 45 % d’emplois par les participants au projet — pour les personnes de plus de 50 ans, les personnes peu qualifiées, les chômeurs de longue durée, les personnes handicapées et les femmes. Le projet soutiendra les chômeurs âgés de 30 ans et plus appartenant à au moins l’un des groupes suivants: les personnes de plus de 50 ans, les personnes peu qualifiées, les chômeurs de longue durée, les personnes handicapées et les femmes. Dans le cadre du projet, il existe pour chaque participant une offre spécifique d’activation professionnelle précédée d’une analyse des compétences, des prédispositions et des problèmes professionnels du participant. Sur cette base, l’OLP fournira une sélection appropriée de services et d’instruments du marché du travail visés dans la loi sur la promotion de l’emploi et les institutions du marché du travail (à l’exclusion des travaux publics). (French)
4 December 2021
0 references
Ziel des Projekts ist es, Beschäftigungsmöglichkeiten für Menschen ab 30 Jahren zu erhöhen, die im Bezirk Charkiw arbeitslos sind. Das Hauptergebnis des Projekts wird mindestens 45 % der Beschäftigung von Projektteilnehmern sein – für Menschen über 50 Jahre, Geringqualifizierte, Langzeitarbeitslose, Menschen mit Behinderungen und Frauen. Das Projekt unterstützt Arbeitslose ab 30 Jahren, die mindestens einer der folgenden Gruppen angehören: Menschen über 50 Jahre, Menschen mit geringer Qualifikation, Langzeitarbeitslose, Menschen mit Behinderungen und Frauen. Im Rahmen des Projekts gibt es für jeden Teilnehmer ein spezifisches Angebot der professionellen Aktivierung, dem eine Analyse der Fähigkeiten, Veranlagungen und beruflichen Probleme des Teilnehmers vorausgeht. Auf dieser Grundlage wird die PLO angemessen ausgewählte Dienstleistungen und Arbeitsmarktinstrumente im Sinne des Gesetzes über Beschäftigungsförderung und Arbeitsmarkteinrichtungen (ohne öffentliche Arbeiten) bereitstellen. (German)
14 December 2021
0 references
Het doel van het project is het vergroten van de arbeidskansen voor mensen van 30 jaar en ouder die werkloos zijn in de wijk Kharkiv. Het belangrijkste resultaat van het project is ten minste 45 % werkgelegenheid door projectdeelnemers — voor mensen ouder dan 50 jaar, laaggeschoolden, langdurig werklozen, mensen met een handicap en vrouwen. Het project zal werklozen van 30 jaar en ouder ondersteunen die tot ten minste één van de volgende groepen behoren: mensen ouder dan 50 jaar, mensen met lage kwalificaties, langdurig werklozen, mensen met een handicap en vrouwen. Als onderdeel van het project is er voor elke deelnemer een specifiek aanbod van professionele activering voorafgegaan door een analyse van de vaardigheden, aanleg en professionele problemen van de deelnemer. Op basis hiervan zal de PLO naar behoren geselecteerde diensten en arbeidsmarktinstrumenten als bedoeld in de wet inzake werkgelegenheidsbevordering en arbeidsmarktinstellingen (met uitzondering van openbare werken) aanbieden. (Dutch)
18 December 2021
0 references
L'obiettivo del progetto è quello di aumentare le opportunità di lavoro per le persone di età superiore ai 30 anni che sono disoccupate nel distretto di Kharkiv. Il risultato principale del progetto sarà almeno il 45 % di occupazione da parte dei partecipanti al progetto — per le persone di età superiore ai 50 anni, scarsamente qualificate, disoccupati di lunga durata, persone con disabilità e donne. Il progetto sosterrà i disoccupati di età pari o superiore a 30 anni appartenenti ad almeno uno dei seguenti gruppi: persone di età superiore ai 50 anni, persone con scarse qualifiche, disoccupati di lunga durata, persone con disabilità e donne. Nell'ambito del progetto, per ogni partecipante è prevista una specifica offerta di attivazione professionale preceduta da un'analisi delle competenze, delle predisposizioni e dei problemi professionali del partecipante. Su tale base, l'OLP fornirà servizi e strumenti del mercato del lavoro opportunamente selezionati di cui alla legge sulla promozione dell'occupazione e le istituzioni del mercato del lavoro (esclusi i lavori pubblici). (Italian)
15 January 2022
0 references
El objetivo del proyecto es aumentar las oportunidades de empleo para las personas mayores de 30 años que están desempleadas en el distrito de Kharkiv. El principal resultado del proyecto será al menos un 45 % de empleo por parte de los participantes en el proyecto: para las personas mayores de 50 años, las personas poco cualificadas, los desempleados de larga duración, las personas con discapacidad y las mujeres. El proyecto apoyará a los desempleados de 30 años o más pertenecientes al menos a uno de los siguientes grupos: personas mayores de 50 años, personas con baja cualificación, desempleados de larga duración, personas con discapacidad y mujeres. Como parte del proyecto, para cada participante existe una oferta específica de activación profesional precedida de un análisis de las habilidades, predisposiciones y problemas profesionales del participante. Sobre esta base, la OLP proporcionará servicios e instrumentos del mercado de trabajo debidamente seleccionados a los que se hace referencia en la Ley de promoción del empleo e instituciones del mercado de trabajo (excluidas las obras públicas). (Spanish)
19 January 2022
0 references
Formålet med projektet er at øge beskæftigelsesmulighederne for personer i alderen 30 år og derover, der er arbejdsløse i Kharkiv-distriktet. Hovedresultatet af projektet vil være mindst 45 % beskæftigelse af projektdeltagerne — for personer over 50 år, lavtuddannede, langtidsledige, handicappede og kvinder. Projektet skal støtte arbejdsløse på 30 år og derover, der tilhører mindst en af følgende grupper: personer over 50 år, personer med ringe kvalifikationer, langtidsledige, handicappede og kvinder. Som en del af projektet er der for hver deltager et specifikt tilbud om professionel aktivering forud for en analyse af deltagerens færdigheder, dispositioner og faglige problemer. På dette grundlag vil PLO levere passende udvalgte tjenester og arbejdsmarkedsinstrumenter, der er omhandlet i loven om beskæftigelsesfremme og arbejdsmarkedsinstitutioner (undtagen offentlige arbejder). (Danish)
10 July 2022
0 references
Στόχος του έργου είναι να αυξηθούν οι ευκαιρίες απασχόλησης για άτομα ηλικίας 30 ετών και άνω που είναι άνεργα στην περιοχή του Χάρκοβο. Το κύριο αποτέλεσμα του έργου θα είναι τουλάχιστον το 45 % της απασχόλησης από τους συμμετέχοντες στο έργο — για άτομα άνω των 50 ετών, χαμηλής ειδίκευσης, μακροχρόνια ανέργους, άτομα με αναπηρία και γυναίκες. Το σχέδιο θα στηρίξει ανέργους ηλικίας 30 ετών και άνω που ανήκουν σε τουλάχιστον μία από τις ακόλουθες ομάδες: άτομα άνω των 50 ετών, άτομα με χαμηλά προσόντα, μακροχρόνια άνεργοι, άτομα με αναπηρία και γυναίκες. Στο πλαίσιο του έργου, για κάθε συμμετέχοντα υπάρχει ειδική προσφορά επαγγελματικής ενεργοποίησης της οποίας προηγείται ανάλυση των δεξιοτήτων, των προδιαθέσεων και των επαγγελματικών προβλημάτων του συμμετέχοντα. Σε αυτή τη βάση, η ΟΑΠ θα παρέχει κατάλληλα επιλεγμένες υπηρεσίες και μέσα της αγοράς εργασίας που αναφέρονται στον νόμο για την προώθηση της απασχόλησης και τους θεσμούς της αγοράς εργασίας (εξαιρουμένων των δημόσιων έργων). (Greek)
10 July 2022
0 references
Cilj projekta je povećati mogućnosti zapošljavanja za osobe u dobi od 30 i više godina koje su nezaposlene u okrugu Kharkiv. Glavni rezultat projekta bit će najmanje 45 % zaposlenosti po sudionicima projekta – za osobe starije od 50 godina, niskokvalificirane osobe, dugotrajno nezaposlene osobe, osobe s invaliditetom i žene. Projektom će se pružiti potpora nezaposlenim osobama u dobi od 30 i više godina koje pripadaju barem jednoj od sljedećih skupina: osobe starije od 50 godina, niskokvalificirane osobe, dugotrajno nezaposlene osobe, osobe s invaliditetom i žene. U sklopu projekta za svakog sudionika postoji specifična ponuda profesionalne aktivacije kojoj prethodi analiza vještina, predispozicija i profesionalnih problema sudionika. Na temelju toga PLO će pružati odgovarajuće odabrane usluge i instrumente tržišta rada iz Zakona o poticanju zapošljavanja i institucijama tržišta rada (osim javnih radova). (Croatian)
10 July 2022
0 references
Scopul proiectului este de a spori oportunitățile de angajare pentru persoanele în vârstă de peste 30 de ani care sunt șomere în raionul Harkov. Principalul rezultat al proiectului va fi ocuparea a cel puțin 45 % de către participanții la proiect – pentru persoanele cu vârsta peste 50 de ani, slab calificate, șomeri de lungă durată, persoane cu dizabilități și femei. Proiectul va sprijini șomerii în vârstă de 30 de ani și peste care aparțin cel puțin unuia dintre următoarele grupuri: persoane de peste 50 de ani, persoane cu calificări scăzute, șomeri de lungă durată, persoane cu handicap și femei. Ca parte a proiectului, pentru fiecare participant există o ofertă specifică de activare profesională precedată de o analiză a aptitudinilor, predispozițiilor și problemelor profesionale ale participantului. Pe această bază, OEP va furniza serviciile selectate în mod corespunzător și instrumentele pieței forței de muncă menționate în Legea privind promovarea ocupării forței de muncă și instituțiile pieței forței de muncă (cu excepția lucrărilor publice). (Romanian)
10 July 2022
0 references
Cieľom projektu je zvýšiť pracovné príležitosti pre ľudí vo veku 30 rokov a viac, ktorí sú nezamestnaní v Charkove. Hlavným výsledkom projektu bude minimálne 45 % zamestnanosť účastníkov projektu – pre osoby staršie ako 50 rokov, osoby s nízkou kvalifikáciou, dlhodobo nezamestnané osoby, osoby so zdravotným postihnutím a ženy. Projekt bude podporovať nezamestnaných ľudí vo veku 30 rokov a viac, ktorí patria aspoň do jednej z týchto skupín: ľudia starší ako 50 rokov, ľudia s nízkou kvalifikáciou, dlhodobo nezamestnaní, osoby so zdravotným postihnutím a ženy. V rámci projektu je pre každého účastníka špecifická ponuka odbornej aktivácie, ktorej predchádza analýza zručností, predispozícií a profesionálnych problémov účastníka. OOP bude na tomto základe poskytovať vhodne vybrané služby a nástroje trhu práce uvedené v zákone o inštitúciách na podporu zamestnanosti a trhu práce (okrem verejných prác). (Slovak)
10 July 2022
0 references
L-għan tal-proġett huwa li jżid l-opportunitajiet ta’ impjieg għal persuni li għandhom 30 sena jew aktar li huma qiegħda fid-distrett ta’ Kharkiv. Ir-riżultat ewlieni tal-proġett se jkun mill-inqas 45 % impjieg mill-parteċipanti tal-proġett — għal persuni li għandhom aktar minn 50 sena, b’ħiliet baxxi, qiegħda fit-tul, persuni b’diżabilità u nisa. Il-proġett se jappoġġa persuni qiegħda li għandhom 30 sena jew aktar li jappartjenu għal mill-inqas wieħed mill-gruppi li ġejjin: persuni li għandhom aktar minn 50 sena, persuni bi kwalifiki baxxi, persuni qiegħda fit-tul, persuni b’diżabilità u nisa. Bħala parti mill-proġett, għal kull parteċipant hemm offerta speċifika ta’ attivazzjoni professjonali preċeduta minn analiżi tal-ħiliet, il-predispożizzjonijiet u l-problemi professjonali tal-parteċipant. Fuq din il-bażi, il-PLO se jipprovdi servizzi u strumenti tas-suq tax-xogħol magħżula kif xieraq imsemmija fl-Att dwar il-Promozzjoni tal-Impjiegi u l-Istituzzjonijiet tas-Suq tax-Xogħol (esklużi x-xogħlijiet pubbliċi). (Maltese)
10 July 2022
0 references
O objetivo do projeto é aumentar as oportunidades de emprego para as pessoas com idade igual ou superior a 30 anos que estão desempregadas no distrito de Kharkiv. O principal resultado do projeto será de, pelo menos, 45 % de emprego dos participantes no projeto — para pessoas com mais de 50 anos, pessoas pouco qualificadas, desempregados de longa duração, pessoas com deficiência e mulheres. O projeto apoiará os desempregados com idade igual ou superior a 30 anos pertencentes a, pelo menos, um dos seguintes grupos: pessoas com mais de 50 anos, pessoas com baixas qualificações, desempregados de longa duração, pessoas com deficiência e mulheres. Como parte do projeto, para cada participante existe uma oferta específica de ativação profissional precedida de uma análise das habilidades, predisposições e problemas profissionais do participante. Nesta base, a OLP fornecerá serviços e instrumentos do mercado de trabalho devidamente selecionados referidos na Lei relativa à promoção do emprego e às instituições do mercado de trabalho (excluindo obras públicas). (Portuguese)
10 July 2022
0 references
Hankkeen tavoitteena on lisätä 30-vuotiaiden ja sitä vanhempien työllistymismahdollisuuksia Harkovin alueella. Hankkeen pääasiallisena tuloksena on vähintään 45 prosenttia yli 50-vuotiaiden, matalan osaamistason, pitkäaikaistyöttömien, vammaisten ja naisten työllisyydestä. Hankkeessa tuetaan vähintään 30-vuotiaita työttömiä, jotka kuuluvat vähintään yhteen seuraavista ryhmistä: yli 50-vuotiaat, heikosti koulutetut, pitkäaikaistyöttömät, vammaiset ja naiset. Osana hanketta jokaiselle osallistujalle on erityinen tarjous ammatillisesta aktivoinnista, jota edeltää osallistujan taitojen, alttiuksien ja ammatillisten ongelmien analyysi. Tältä pohjalta PLO tarjoaa asianmukaisesti valikoituja palveluja ja työmarkkinavälineitä, joihin viitataan laissa työllisyyden edistämisestä ja työmarkkinalaitoksista (julkisia töitä lukuun ottamatta). (Finnish)
10 July 2022
0 references
Cilj projekta je povečati zaposlitvene možnosti za ljudi, starejše od 30 let, ki so brezposelni v okrožju Kharkiv. Glavni rezultat projekta bo vsaj 45-odstotna zaposlenost udeležencev projekta – za osebe, starejše od 50 let, nizkokvalificirane, dolgotrajno brezposelne, invalide in ženske. Projekt bo podpiral brezposelne, starejše od 30 let, ki pripadajo vsaj eni od naslednjih skupin: osebe, starejše od 50 let, nizkokvalificirane osebe, dolgotrajno brezposelni, invalidi in ženske. V okviru projekta je za vsakega udeleženca posebna ponudba za poklicno aktivacijo, ki ji sledi analiza spretnosti, predispozicij in poklicnih težav udeleženca. Na tej podlagi bo PLO zagotovil ustrezno izbrane storitve in instrumente trga dela iz Zakona o spodbujanju zaposlovanja in institucijah trga dela (razen javnih del). (Slovenian)
10 July 2022
0 references
Cílem projektu je zvýšit pracovní příležitosti pro osoby ve věku 30 a více let, které jsou nezaměstnané v okrese Charkov. Hlavním výsledkem projektu bude nejméně 45 % zaměstnanosti účastníků projektu – pro osoby starší 50 let, osoby s nízkou kvalifikací, dlouhodobě nezaměstnané, osoby se zdravotním postižením a ženy. Projekt podpoří nezaměstnané osoby ve věku 30 let a starší, kteří patří alespoň do jedné z těchto skupin: osoby starší 50 let, osoby s nízkou kvalifikací, dlouhodobě nezaměstnané, osoby se zdravotním postižením a ženy. Součástí projektu je pro každého účastníka konkrétní nabídka profesionální aktivace, které předchází analýza dovedností, predispozice a profesních problémů účastníka. Na tomto základě bude OOP poskytovat vhodně vybrané služby a nástroje trhu práce uvedené v zákoně o podpoře zaměstnanosti a institucích trhu práce (kromě veřejných prací). (Czech)
10 July 2022
0 references
Projekto tikslas – padidinti užimtumo galimybes 30 metų ir vyresniems žmonėms, kurie yra bedarbiai Charkovo rajone. Pagrindinis projekto rezultatas – ne mažiau kaip 45 proc. projekto dalyvių – vyresniems nei 50 metų žmonėms, žemos kvalifikacijos darbuotojams, ilgalaikiams bedarbiams, neįgaliesiems ir moterims. Pagal projektą bus remiami 30 metų ir vyresni bedarbiai, priklausantys bent vienai iš šių grupių: vyresni nei 50 metų asmenys, žemos kvalifikacijos asmenys, ilgalaikiai bedarbiai, neįgalieji ir moterys. Kaip projekto dalis, kiekvienam dalyviui yra konkretus profesinio aktyvinimo pasiūlymas, prieš jį analizuojant dalyvio įgūdžius, polinkius ir profesines problemas. Tuo remdamasi PIO teiks tinkamai atrinktas paslaugas ir darbo rinkos priemones, nurodytas Įstatyme dėl užimtumo skatinimo ir darbo rinkos institucijų (išskyrus viešuosius darbus). (Lithuanian)
10 July 2022
0 references
Projekta mērķis ir palielināt nodarbinātības iespējas 30 gadus veciem un vecākiem cilvēkiem, kuri ir bezdarbnieki Harkovas rajonā. Projekta galvenais rezultāts būs vismaz 45 % no projekta dalībnieku nodarbinātības — cilvēkiem, kas vecāki par 50 gadiem, mazkvalificētiem, ilgstošiem bezdarbniekiem, cilvēkiem ar invaliditāti un sievietēm. Projekts atbalstīs bezdarbniekus vecumā no 30 gadiem, kuri pieder vismaz vienai no šādām grupām: cilvēki, kas vecāki par 50 gadiem, cilvēki ar zemu kvalifikāciju, ilgstoši bezdarbnieki, cilvēki ar invaliditāti un sievietes. Projekta ietvaros katram dalībniekam tiek piedāvāts īpašs profesionālās aktivizācijas piedāvājums, pirms kura tiek analizētas dalībnieka prasmes, nosliece un profesionālās problēmas. Pamatojoties uz to, PAO sniegs pienācīgi atlasītus pakalpojumus un darba tirgus instrumentus, kas minēti Likumā par nodarbinātības veicināšanu un darba tirgus iestādēm (izņemot sabiedriskos darbus). (Latvian)
10 July 2022
0 references
Целта на проекта е да се увеличат възможностите за заетост на лица на възраст 30 и повече години, които са безработни в Харковска област. Основният резултат от проекта ще бъде най-малко 45 % заетост от участниците в проекта — за хора над 50 години, нискоквалифицирани, трайно безработни, хора с увреждания и жени. Проектът ще подкрепи безработни лица на възраст над 30 години, принадлежащи към поне една от следните групи: хора над 50 години, хора с ниска квалификация, трайно безработни, хора с увреждания и жени. Като част от проекта, за всеки участник има специфично предложение за професионална активация, предшествано от анализ на уменията, предразположенията и професионалните проблеми на участника. Въз основа на това ООП ще предоставя подходящо подбрани услуги и инструменти на пазара на труда, посочени в Закона за насърчаване на заетостта и институциите на пазара на труда (с изключение на обществените поръчки). (Bulgarian)
10 July 2022
0 references
A projekt célja a 30 év felettiek foglalkoztatási lehetőségeinek növelése a Kharkiv kerületben munkanélküliek számára. A projekt fő eredménye a projekt résztvevőinek legalább 45%-os foglalkoztatása lesz – az 50 év felettiek, az alacsony képzettségűek, a tartósan munkanélküliek, a fogyatékossággal élők és a nők számára. A projekt az alábbi csoportok legalább egyikébe tartozó, 30 évnél idősebb munkanélkülieket támogatja: az 50 év felettiek, az alacsony képzettségűek, a tartósan munkanélküliek, a fogyatékossággal élők és a nők. A projekt részeként minden résztvevőnek van egy speciális ajánlata a szakmai aktiválásra, amelyet a résztvevő készségeinek, hajlamainak és szakmai problémáinak elemzése előz meg. Ennek alapján a PFSZ megfelelően kiválasztott szolgáltatásokat és munkaerő-piaci eszközöket fog nyújtani a foglalkoztatásösztönzésről és a munkaerőpiaci intézményekről szóló törvényben (a közmunkák kivételével). (Hungarian)
10 July 2022
0 references
Is é aidhm an tionscadail deiseanna fostaíochta a mhéadú do dhaoine 30 bliain d’aois agus os a chionn atá dífhostaithe sa cheantar Kharkiv. Is é an príomhthoradh a bheidh ar an tionscadal ná ar a laghad 45 % den fhostaíocht ag rannpháirtithe an tionscadail — do dhaoine atá os cionn 50 bliain d’aois, do dhaoine ar bheagán oiliúna, do dhaoine atá dífhostaithe go fadtéarmach, do dhaoine faoi mhíchumas agus do mhná. Tacóidh an tionscadal le daoine dífhostaithe atá 30 bliain d’aois nó níos sine agus a bhaineann le ceann amháin ar a laghad de na grúpaí seo a leanas: daoine atá os cionn 50 bliain d’aois, daoine le cáilíochtaí ísle, daoine atá dífhostaithe go fadtéarmach, daoine faoi mhíchumas agus mná. Mar chuid den tionscadal, i gcás gach rannpháirtí tá tairiscint shonrach maidir le gníomhachtú gairmiúil agus anailís ar scileanna, réamhshocruithe agus fadhbanna gairmiúla an rannpháirtí roimh ré. Ar an mbonn sin, soláthróidh an PLO seirbhísí agus ionstraimí mhargadh an tsaothair arna roghnú go cuí dá dtagraítear san Acht um Chur Chun Cinn na Fostaíochta agus Institiúidí an Mhargaidh Saothair (gan oibreacha poiblí a áireamh). (Irish)
10 July 2022
0 references
Syftet med projektet är att öka sysselsättningsmöjligheterna för personer över 30 år som är arbetslösa i Kharkiv-distriktet. Huvudresultatet av projektet kommer att vara minst 45 % sysselsättning av projektdeltagarna – för personer över 50 år, lågutbildade, långtidsarbetslösa, personer med funktionsnedsättning och kvinnor. Projektet kommer att stödja arbetslösa som är 30 år och äldre som tillhör minst en av följande grupper: personer över 50 år, lågutbildade, långtidsarbetslösa, funktionshindrade och kvinnor. Som en del av projektet finns för varje deltagare ett specifikt erbjudande om professionell aktivering föregås av en analys av deltagarnas färdigheter, förutsättningar och professionella problem. På grundval av detta kommer PLO att tillhandahålla lämpligt utvalda tjänster och arbetsmarknadsinstrument som avses i lagen om främjande av sysselsättning och arbetsmarknadsinstitutioner (exklusive offentliga arbeten). (Swedish)
10 July 2022
0 references
Projekti eesmärk on suurendada 30-aastaste ja vanemate inimeste töövõimalusi Harkivi piirkonnas. Projekti peamine tulemus on projektis osalejate – üle 50-aastaste, madala kvalifikatsiooniga, pikaajaliste töötute, puuetega inimeste ja naiste tööhõive – vähemalt 45 %. Projektiga toetatakse vähemalt 30-aastaseid töötuid, kes kuuluvad vähemalt ühte järgmistest rühmadest: üle 50-aastased inimesed, madala kvalifikatsiooniga inimesed, pikaajalised töötud, puuetega inimesed ja naised. Projekti osana on iga osaleja jaoks olemas konkreetne professionaalse aktiveerimise pakkumine, millele eelneb osaleja oskuste, eelsoodumuste ja professionaalsete probleemide analüüs. Selle alusel pakub PVO asjakohaselt valitud teenuseid ja tööturuinstrumente, millele on osutatud tööhõive edendamise ja tööturuasutuste seaduses (v.a riiklikud tööd). (Estonian)
10 July 2022
0 references
WOJ.: MAŁOPOLSKIE, POW.: chrzanowski
0 references
6 July 2023
0 references
Identifiers
RPMP.08.01.00-12-0009/21
0 references