Operating aid to overcome the permanent and structural difficulties faced by firms in the region (Q2884882)

From EU Knowledge Graph
Revision as of 19:16, 7 March 2024 by DG Regio (talk | contribs) (‎Added qualifier: readability score (P590521): 0.001705330912845)
(diff) ← Older revision | Latest revision (diff) | Newer revision → (diff)
Jump to navigation Jump to search
Project Q2884882 in Portugal
Language Label Description Also known as
English
Operating aid to overcome the permanent and structural difficulties faced by firms in the region
Project Q2884882 in Portugal

    Statements

    0 references
    0 references
    7,929.54 Euro
    0 references
    62,192.42 Euro
    0 references
    12.75 percent
    0 references
    1 January 2015
    0 references
    31 December 2017
    0 references
    TROPIKALDREAM - RESTAURANTES LDA
    0 references
    0 references

    32°41'54.02"N, 16°48'6.41"W
    0 references
    Através do incentivo, vamos criar ferramentas que permitam melhorar os seguintes fatores:1º - Aumento da produtividade dos Recursos Humanos.2º - Introdução de novas tecnologias de informação.3º - Implementação de mais-valias nos serviços prestados ao cliente, apostando constantemente na diferenciação.4º - Reconversão e requalificação de Recursos Humanos, para permitir que a organização se (Portuguese)
    0 references
    Through the incentive, we will create tools to improve the following factors:1º – Increase in the productivity of Human Resources.2º – Introduction of new information technologies.3º – Implementation of added value in the services provided to the client, constantly betting on differentiation.4º – Reconversion and requalification of Human Resources, to allow the organisation to become (English)
    8 July 2021
    0.001705330912845
    0 references
    Grâce à l’incitation, nous allons créer des outils pour améliorer les suivants fatores:1.º — Accroître la productivité des Ressources Humaines.2.o — Introduction de nouvelles technologies de l’information.3.o — Mise en œuvre de la valeur ajoutée dans les services fournis au client, en se concentrant constamment sur la différenciation.4.o — Reconversion et requalification des ressources humaines, pour permettre à l’organisation d’être (French)
    5 December 2021
    0 references
    Durch den Anreiz werden wir Werkzeuge schaffen, um folgendes zu verbessern: fatores:1.º — Steigerung der Produktivität der Humanressourcen.2.o – Einführung neuer Informationstechnologien.3.o – Einführung des Mehrwerts in den Dienstleistungen, die dem Kunden zur Verfügung gestellt werden und sich ständig auf Differenzierung konzentrieren.4.o – Rekonversion und Requalifizierung von Humanressourcen, um die Organisation zu ermöglichen (German)
    13 December 2021
    0 references
    Door middel van de stimulans zullen we tools creëren om de volgende fatores:1.º te verbeteren — Verhoging van de productiviteit van Human Resources.2.o — Introductie van nieuwe informatietechnologieën.3.o — Implementatie van toegevoegde waarde in de diensten aan de klant, voortdurend gericht op differentiatie.4.o — Reconversie en herkwalificatie van Human Resources, om de organisatie in staat te stellen om te zijn (Dutch)
    19 December 2021
    0 references
    Attraverso l'incentivo, creeremo strumenti per migliorare il seguente fatores:1.º — Aumentare la produttività delle Risorse Umane.2.o — Introduzione di nuove tecnologie dell'informazione.3.o — Attuazione del valore aggiunto nei servizi forniti al cliente, costantemente focalizzata sulla differenziazione.4.o — Riconversione e riqualificazione delle risorse umane, per consentire all'organizzazione di essere (Italian)
    17 January 2022
    0 references
    A través del incentivo, crearemos herramientas para mejorar las siguientes fatores:1.º — Aumentar la productividad de Recursos Humanos.2.º — Introducción de nuevas tecnologías de la información.3.º — Implementación del valor añadido en los servicios prestados al cliente, centrándose constantemente en la diferenciación.4.º — Reconversión y recalificación de Recursos Humanos, para permitir que la organización sea (Spanish)
    20 January 2022
    0 references
    Stiimuli abil loome vahendid, et parandada järgmisi tegureid:1° – inimressursside tootlikkuse suurendamine.2° – Uute infotehnoloogiate kasutuselevõtt.3° – lisaväärtuse rakendamine kliendile pakutavates teenustes, pidevalt panustamine diferentseerimisel.4° – Inimressursside ümberkujundamine ja ümberkvalifitseerimine, et võimaldada organisatsioonil saada (Estonian)
    29 July 2022
    0 references
    Per paskatą mes sukursime priemones, skirtas pagerinti šiuos veiksnius:1° – Žmogiškųjų išteklių našumo didinimas.2° – Naujų informacinių technologijų įvedimas.3° – Pridėtinės vertės įgyvendinimas teikiant paslaugas klientui, nuolat lažinantis dėl diferenciacijos.4° – Žmogiškųjų išteklių pertvarkymas ir perkvalifikavimas, kad organizacija galėtų tapti (Lithuanian)
    29 July 2022
    0 references
    Kroz poticaj, stvorit ćemo alate za poboljšanje sljedećih čimbenika:1 – Povećanje produktivnosti ljudskih resursa.2 – Uvođenje novih informacijskih tehnologija.3 – Provedba dodane vrijednosti u uslugama koje se pružaju klijentu, stalno klađenje na diferencijaciju.4 – Pretvorba i prekvalifikacija ljudskih resursa, kako bi se organizaciji omogućilo da postane (Croatian)
    29 July 2022
    0 references
    Μέσω του κινήτρου, θα δημιουργήσουμε εργαλεία για τη βελτίωση των ακόλουθων παραγόντων: 1° — Αύξηση της παραγωγικότητας του ανθρώπινου δυναμικού.2° — Εισαγωγή νέων τεχνολογιών της πληροφορίας.3° — Υλοποίηση της προστιθέμενης αξίας στις υπηρεσίες που παρέχονται στον πελάτη, συνεχώς στοιχηματίζοντας στη διαφοροποίηση.4° — Μετατροπή και επανειδίκευση του ανθρώπινου δυναμικού, ώστε να επιτραπεί στον οργανισμό να γίνει (Greek)
    29 July 2022
    0 references
    Prostredníctvom stimulu vytvoríme nástroje na zlepšenie nasledujúcich faktorov:1° – Zvýšenie produktivity ľudských zdrojov.2° – Zavedenie nových informačných technológií.3° – Implementácia pridanej hodnoty v službách poskytovaných klientovi, neustále stávkovanie na diferenciáciu.4° – Rekonverzia a rekvalifikácia ľudských zdrojov, aby sa organizácia stala (Slovak)
    29 July 2022
    0 references
    Kannustimen avulla luomme työkaluja seuraavien tekijöiden parantamiseksi:1° – Henkilöstöresurssien tuottavuuden lisääminen.2° – Uuden tietotekniikan käyttöönotto.3° – Lisäarvon toteuttaminen asiakkaalle tarjottavissa palveluissa, jatkuvasti vedonlyönti eriyttämisestä.4° – Henkilöstöresurssien uudelleenmuuntaminen ja uudelleenkoulutus, jotta organisaatiosta voi tulla (Finnish)
    29 July 2022
    0 references
    Poprzez zachętę stworzymy narzędzia do poprawy następujących czynników:1° – Zwiększenie produktywności zasobów ludzkich.2° – Wprowadzenie nowych technologii informacyjnych.3° – Wdrażanie wartości dodanej w usługach świadczonych na rzecz klienta, stale stawianie zakładów na zróżnicowanie.4° – Przekształcenie i przekwalifikowanie zasobów ludzkich, aby umożliwić organizację stać się (Polish)
    29 July 2022
    0 references
    Az ösztönzés révén eszközöket hozunk létre a következő tényezők javítására:1° – Az emberi erőforrások termelékenységének növelése.2° – Új információs technológiák bevezetése.3° – A hozzáadott érték megvalósítása az ügyfélnek nyújtott szolgáltatásokban, folyamatosan fogadás a differenciálásra.4° – Az emberi erőforrások rekonverziója és átminősítése, hogy lehetővé tegye a szervezet számára (Hungarian)
    29 July 2022
    0 references
    Díky pobídce vytvoříme nástroje ke zlepšení následujících faktorů:1° – Zvýšení produktivity lidských zdrojů.2° – Zavedení nových informačních technologií.3° – Implementace přidané hodnoty ve službách poskytovaných klientovi, neustálé sázení na diferenciaci.4° – Rekonverze a rekvalifikace lidských zdrojů, aby se organizace mohla stát (Czech)
    29 July 2022
    0 references
    Izmantojot stimulu, mēs radīsim instrumentus, lai uzlabotu šādus faktorus: 1° — Cilvēkresursu produktivitātes pieaugums.2° — Jaunu informācijas tehnoloģiju ieviešana.3° — Pievienotās vērtības īstenošana klientam sniegtajiem pakalpojumiem, pastāvīgi derības par diferenciāciju.4° — Cilvēkresursu pārveidošana un pārkvalifikācija, lai organizācija varētu kļūt par (Latvian)
    29 July 2022
    0 references
    Tríd an dreasacht, cruthóimid uirlisí chun feabhas a chur ar na fachtóirí seo a leanas:1° — Méadú ar tháirgiúlacht Acmhainní Daonna.2° — teicneolaíochtaí faisnéise nua a thabhairt isteach.3° — Cur i bhfeidhm breisluacha sna seirbhísí a chuirtear ar fáil don chliant, gealltóireacht i gcónaí ar dhifreáil.4° — Ath-chomhshó agus athcháiliú Acmhainní Daonna, chun go mbeidh an eagraíocht in ann a bheith (Irish)
    29 July 2022
    0 references
    S spodbudo bomo ustvarili orodja za izboljšanje naslednjih dejavnikov:1° – Povečanje produktivnosti človeških virov.2° – Uvedba novih informacijskih tehnologij.3° – Izvajanje dodane vrednosti pri storitvah, ki se zagotavljajo naročniku, stave na diferenciacijo.4° – Pretvorba in prekvalifikacija človeških virov, da se organizaciji omogoči, da postane (Slovenian)
    29 July 2022
    0 references
    Чрез стимула ще създадем инструменти за подобряване на следните фактори:1° — Увеличаване на производителността на човешките ресурси.2° — Въвеждане на нови информационни технологии.3° — Въвеждане на добавена стойност в предоставяните на клиента услуги, постоянно залагайки на диференциация.4° — Реконверсия и преквалифициране на човешките ресурси, за да се даде възможност на организацията да стане (Bulgarian)
    29 July 2022
    0 references
    Permezz tal-inċentiv, se noħolqu għodod biex intejbu l-fatturi li ġejjin:1 — Żieda fil-produttività tar-Riżorsi Umani.2° — Introduzzjoni ta’ teknoloġiji ġodda tal-informazzjoni.3° — Implimentazzjoni tal-valur miżjud fis-servizzi pprovduti lill-klijent, imħatri kostanti fuq id-differenzjazzjoni.4° — Rikonverżjoni u rikwalifikazzjoni tar-Riżorsi Umani, biex l-organizzazzjoni tkun tista’ ssir (Maltese)
    29 July 2022
    0 references
    Gennem incitamentet vil vi skabe værktøjer til at forbedre følgende faktorer:1º — Øget produktivitet af menneskelige ressourcer.2º — Indførelse af nye informationsteknologier.3º — Implementering af merværdi i de tjenester, der leveres til kunden, konstant satsning på differentiering.4º — Omstilling og rekvalificering af menneskelige ressourcer, for at gøre det muligt for organisationen at blive (Danish)
    29 July 2022
    0 references
    Prin stimulent, vom crea instrumente pentru îmbunătățirea următorilor factori:1º – Creșterea productivității Resurselor Umane.2º – Introducerea de noi tehnologii informaționale.3º – Implementarea valorii adăugate în serviciile furnizate clientului, pariând constant pe diferențiere.4º – Reconversia și recalificarea resurselor umane, pentru a permite organizației să devină (Romanian)
    29 July 2022
    0 references
    Genom incitamentet kommer vi att skapa verktyg för att förbättra följande faktorer: 1° – Ökad produktivitet i mänskliga resurser.2° – Införande av ny informationsteknik.3° – Genomförande av mervärde i de tjänster som tillhandahålls kunden, ständigt satsa på differentiering.4° – Omvandling och omkvalificering av personalresurser, för att göra det möjligt för organisationen att bli (Swedish)
    29 July 2022
    0 references
    23 May 2023
    0 references
    Santa Cruz
    0 references

    Identifiers

    M1420-11-6076-FEDER-001199
    0 references