SENSITISATION OF EMPLOYERS (Q3291293)

From EU Knowledge Graph
Revision as of 09:40, 7 March 2024 by DG Regio (talk | contribs) (‎Added qualifier: readability score (P590521): 0.0082730172886671)
(diff) ← Older revision | Latest revision (diff) | Newer revision → (diff)
Jump to navigation Jump to search
Project Q3291293 in Spain
Language Label Description Also known as
English
SENSITISATION OF EMPLOYERS
Project Q3291293 in Spain

    Statements

    0 references
    22,054.33 Euro
    0 references
    44,108.65 Euro
    0 references
    50.0 percent
    0 references
    1 January 2016
    0 references
    31 December 2016
    0 references
    Secretaria de Estado de Migraciones
    0 references
    0 references
    0 references
    PUESTA EN MARCHA DE ACCIONES DE INFORMACIÓN, FORMACIÓN Y SENSIBILIZACIÓN PARA PROMOVER ENTRE LAS EMPRESAS UN COMPROMISO CORPORATIVO EN FAVOR DE LA DIVERSIDAD COMO UNA ESTRATEGIA RENTABLE Y SOCIALMENTE DESEABLE. ESTAS ACTUACIONES SIEMPRE IRÁN VINCULAD (Spanish)
    0 references
    IMPLEMENTATION OF INFORMATION, TRAINING AND AWARENESS-RAISING ACTIONS TO PROMOTE A CORPORATE COMMITMENT TO DIVERSITY AMONG COMPANIES AS A COST-EFFECTIVE AND SOCIALLY DESIRABLE STRATEGY. THESE ACTIONS ALWAYS LINK IRAN (English)
    24 October 2021
    0.0082730172886671
    0 references
    MISE EN ŒUVRE D’ACTIONS D’INFORMATION, DE FORMATION ET DE SENSIBILISATION VISANT À PROMOUVOIR L’ENGAGEMENT DES ENTREPRISES EN FAVEUR DE LA DIVERSITÉ PARMI LES ENTREPRISES EN TANT QUE STRATÉGIE RENTABLE ET SOCIALEMENT SOUHAITABLE. CES ACTIONS LIENT TOUJOURS L’IRAN (French)
    6 December 2021
    0 references
    UMSETZUNG VON INFORMATIONS-, SCHULUNGS- UND SENSIBILISIERUNGSMASSNAHMEN ZUR FÖRDERUNG EINES UNTERNEHMENSWEITEN ENGAGEMENTS FÜR DIE VIELFALT DER UNTERNEHMEN ALS KOSTENEFFIZIENTE UND SOZIAL ERWÜNSCHTE STRATEGIE. DIESE AKTIONEN VERBINDEN IMMER DEN IRAN (German)
    11 December 2021
    0 references
    UITVOERING VAN VOORLICHTINGS-, OPLEIDINGS- EN BEWUSTMAKINGSACTIES OM DE BETROKKENHEID VAN BEDRIJVEN BIJ DIVERSITEIT ONDER BEDRIJVEN TE BEVORDEREN ALS EEN KOSTENEFFECTIEVE EN SOCIAAL WENSELIJKE STRATEGIE. DEZE ACTIES VERBINDEN IRAN ALTIJD (Dutch)
    19 December 2021
    0 references
    ATTUAZIONE DI AZIONI DI INFORMAZIONE, FORMAZIONE E SENSIBILIZZAZIONE PER PROMUOVERE L'IMPEGNO AZIENDALE A FAVORE DELLA DIVERSITÀ TRA LE IMPRESE QUALE STRATEGIA ECONOMICAMENTE EFFICACE E SOCIALMENTE AUSPICABILE. QUESTE AZIONI COLLEGANO SEMPRE L'IRAN (Italian)
    17 January 2022
    0 references
    TEABE-, KOOLITUS- JA TEADLIKKUSE SUURENDAMISE MEETMETE RAKENDAMINE, ET EDENDADA ETTEVÕTETE PÜHENDUMIST ETTEVÕTETE MITMEKESISUSELE KUI KULUTÕHUSALE JA SOTSIAALSELT SOOVITAVALE STRATEEGIALE. NEED TEGEVUSED SEOVAD ALATI IRAANI. (Estonian)
    5 August 2022
    0 references
    INFORMAVIMO, MOKYMO IR SĄMONINGUMO UGDYMO VEIKSMŲ ĮGYVENDINIMAS SIEKIANT SKATINTI ĮMONIŲ ĮSIPAREIGOJIMĄ SKATINTI ĮMONIŲ ĮVAIROVĘ, KAIP EKONOMIŠKAI EFEKTYVIĄ IR SOCIALIAI PAGEIDAUTINĄ STRATEGIJĄ. ŠIE VEIKSMAI VISADA SUSIEJA IRANĄ (Lithuanian)
    5 August 2022
    0 references
    PROVEDBA AKTIVNOSTI INFORMIRANJA, OSPOSOBLJAVANJA I PODIZANJA SVIJESTI RADI PROMICANJA KORPORATIVNE PREDANOSTI RAZNOLIKOSTI MEĐU PODUZEĆIMA KAO ISPLATIVE I DRUŠTVENO POŽELJNE STRATEGIJE. TE MJERE UVIJEK POVEZUJU IRAN (Croatian)
    5 August 2022
    0 references
    ΥΛΟΠΟΊΗΣΗ ΔΡΆΣΕΩΝ ΕΝΗΜΈΡΩΣΗΣ, ΚΑΤΆΡΤΙΣΗΣ ΚΑΙ ΕΥΑΙΣΘΗΤΟΠΟΊΗΣΗΣ ΓΙΑ ΤΗΝ ΠΡΟΏΘΗΣΗ ΤΗΣ ΕΤΑΙΡΙΚΉΣ ΔΈΣΜΕΥΣΗΣ ΣΤΗΝ ΠΟΛΥΜΟΡΦΊΑ ΜΕΤΑΞΎ ΤΩΝ ΕΠΙΧΕΙΡΉΣΕΩΝ ΩΣ ΟΙΚΟΝΟΜΙΚΆ ΑΠΟΔΟΤΙΚΉΣ ΚΑΙ ΚΟΙΝΩΝΙΚΆ ΕΠΙΘΥΜΗΤΉΣ ΣΤΡΑΤΗΓΙΚΉΣ. ΟΙ ΔΡΆΣΕΙΣ ΑΥΤΈΣ ΣΥΝΔΈΟΥΝ ΠΆΝΤΑ ΤΟ ΙΡΆΝ (Greek)
    5 August 2022
    0 references
    VYKONÁVANIE INFORMAČNÝCH, ŠKOLIACICH A OSVETOVÝCH AKCIÍ S CIEĽOM PODPORIŤ ZÁVÄZOK PODNIKOV VOČI ROZMANITOSTI MEDZI SPOLOČNOSŤAMI AKO NÁKLADOVO EFEKTÍVNU A SPOLOČENSKY ŽIADUCU STRATÉGIU. TIETO KROKY VŽDY SPÁJAJÚ IRÁN (Slovak)
    5 August 2022
    0 references
    TOTEUTETAAN TIEDOTUS-, KOULUTUS- JA VALISTUSTOIMIA, JOILLA EDISTETÄÄN YRITYSTEN SITOUTUMISTA YRITYSTEN MONINAISUUTEEN KUSTANNUSTEHOKKAANA JA SOSIAALISESTI TOIVOTTAVANA STRATEGIANA. NÄMÄ TOIMET YHDISTÄVÄT AINA IRANIN (Finnish)
    5 August 2022
    0 references
    WDRAŻANIE DZIAŁAŃ INFORMACYJNYCH, SZKOLENIOWYCH I UŚWIADAMIAJĄCYCH W CELU PROMOWANIA ZAANGAŻOWANIA PRZEDSIĘBIORSTW NA RZECZ RÓŻNORODNOŚCI PRZEDSIĘBIORSTW JAKO OPŁACALNEJ I SPOŁECZNIE POŻĄDANEJ STRATEGII. DZIAŁANIA TE ZAWSZE ŁĄCZĄ IRAN (Polish)
    5 August 2022
    0 references
    TÁJÉKOZTATÁSI, KÉPZÉSI ÉS FIGYELEMFELKELTŐ INTÉZKEDÉSEK VÉGREHAJTÁSA A VÁLLALATOK SOKFÉLESÉGE IRÁNTI ELKÖTELEZETTSÉG ELŐMOZDÍTÁSA ÉRDEKÉBEN, AMELY KÖLTSÉGHATÉKONY ÉS TÁRSADALMILAG KÍVÁNATOS STRATÉGIA. EZEK AZ INTÉZKEDÉSEK MINDIG ÖSSZEKAPCSOLJÁK IRÁNT (Hungarian)
    5 August 2022
    0 references
    PROVÁDĚNÍ INFORMAČNÍCH, VZDĚLÁVACÍCH A OSVĚTOVÝCH AKCÍ NA PODPORU PODNIKOVÉHO ZÁVAZKU K ROZMANITOSTI MEZI PODNIKY JAKO NÁKLADOVĚ EFEKTIVNÍ A SOCIÁLNĚ ŽÁDOUCÍ STRATEGIE. TYTO AKCE VŽDY SPOJUJÍ ÍRÁN. (Czech)
    5 August 2022
    0 references
    INFORMĀCIJAS, APMĀCĪBAS UN IZPRATNES VEICINĀŠANAS PASĀKUMU ĪSTENOŠANA, LAI VEICINĀTU UZŅĒMUMU APŅEMŠANOS IEVĒROT DAUDZVEIDĪBU STARP UZŅĒMUMIEM KĀ RENTABLU UN SOCIĀLI VĒLAMU STRATĒĢIJU. ŠĪS DARBĪBAS VIENMĒR SAISTA IRĀNU (Latvian)
    5 August 2022
    0 references
    GNÍOMHAÍOCHTAÍ FAISNÉISE, OILIÚNA AGUS MÚSCAILTE FEASACHTA A CHUR CHUN FEIDHME CHUN TIOMANTAS CORPARÁIDEACH DON ÉAGSÚLACHT A CHUR CHUN CINN I MEASC CUIDEACHTAÍ MAR STRAITÉIS ATÁ COST-ÉIFEACHTÚIL AGUS INMHIANAITHE GO SÓISIALTA. NASCANN NA GNÍOMHAÍOCHTAÍ SIN AN IARÁIN I GCÓNAÍ (Irish)
    5 August 2022
    0 references
    IZVAJANJE UKREPOV OBVEŠČANJA, USPOSABLJANJA IN OZAVEŠČANJA ZA SPODBUJANJE PODJETNIŠKE ZAVEZANOSTI RAZNOLIKOSTI MED PODJETJI KOT STROŠKOVNO UČINKOVITE IN DRUŽBENO ZAŽELENE STRATEGIJE. TI UKREPI VEDNO POVEZUJEJO IRAN. (Slovenian)
    5 August 2022
    0 references
    ОСЪЩЕСТВЯВАНЕ НА ДЕЙНОСТИ ЗА ИНФОРМИРАНЕ, ОБУЧЕНИЕ И ПОВИШАВАНЕ НА ОСВЕДОМЕНОСТТА С ЦЕЛ НАСЪРЧАВАНЕ НА КОРПОРАТИВНАТА АНГАЖИРАНОСТ КЪМ МНОГООБРАЗИЕТО СРЕД ДРУЖЕСТВАТА КАТО ИКОНОМИЧЕСКИ ЕФЕКТИВНА И ЖЕЛАНА ОТ СОЦИАЛНА ГЛЕДНА ТОЧКА СТРАТЕГИЯ. ТЕЗИ ДЕЙСТВИЯ ВИНАГИ СВЪРЗВАТ ИРАН (Bulgarian)
    5 August 2022
    0 references
    L-IMPLIMENTAZZJONI TA’ AZZJONIJIET TA’ INFORMAZZJONI, TAĦRIĠ U SENSIBILIZZAZZJONI GĦALL-PROMOZZJONI TA’ IMPENN KORPORATTIV GĦAD-DIVERSITÀ FOST IL-KUMPANIJI BĦALA STRATEĠIJA KOSTEFFETTIVA U SOĊJALMENT MIXTIEQA. DAWN L-AZZJONIJIET DEJJEM JORBTU LILL-IRAN (Maltese)
    5 August 2022
    0 references
    IMPLEMENTAÇÃO DE AÇÕES DE INFORMAÇÃO, FORMAÇÃO E SENSIBILIZAÇÃO PARA PROMOVER UM COMPROMISSO EMPRESARIAL COM A DIVERSIDADE ENTRE AS EMPRESAS COMO UMA ESTRATÉGIA RENTÁVEL E SOCIALMENTE DESEJÁVEL. ESTAS AÇÕES LIGAM SEMPRE O IRÃO (Portuguese)
    5 August 2022
    0 references
    GENNEMFØRELSE AF OPLYSNINGS-, UDDANNELSES- OG BEVIDSTGØRELSESTILTAG FOR AT FREMME VIRKSOMHEDERNES ENGAGEMENT I MANGFOLDIGHED BLANDT VIRKSOMHEDERNE SOM EN OMKOSTNINGSEFFEKTIV OG SOCIALT ØNSKELIG STRATEGI. DISSE HANDLINGER FORBINDER ALTID IRAN (Danish)
    5 August 2022
    0 references
    PUNEREA ÎN APLICARE A ACȚIUNILOR DE INFORMARE, FORMARE ȘI SENSIBILIZARE PENTRU A PROMOVA ANGAJAMENTUL CORPORATIST FAȚĂ DE DIVERSITATE ÎN RÂNDUL ÎNTREPRINDERILOR, CA STRATEGIE RENTABILĂ ȘI DORITĂ DIN PUNCT DE VEDERE SOCIAL. ACESTE ACȚIUNI LEAGĂ ÎNTOTDEAUNA IRANUL (Romanian)
    5 August 2022
    0 references
    GENOMFÖRANDE AV INFORMATION, UTBILDNING OCH MEDVETANDEHÖJANDE ÅTGÄRDER FÖR ATT FRÄMJA FÖRETAGENS ENGAGEMANG FÖR MÅNGFALD BLAND FÖRETAGEN SOM EN KOSTNADSEFFEKTIV OCH SOCIALT ÖNSKVÄRD STRATEGI. DESSA ÅTGÄRDER KOPPLAR ALLTID SAMMAN IRAN (Swedish)
    5 August 2022
    0 references
    21 December 2023
    0 references

    Identifiers

    IIIN150603EN105FS02-2A
    0 references