Believe in yourself! (Q4427025)
Jump to navigation
Jump to search
Project Q4427025 in Poland
| Language | Label | Description | Also known as |
|---|---|---|---|
| English | Believe in yourself! |
Project Q4427025 in Poland |
Statements
1,365,687.06 zloty
0 references
303,592.23 Euro
0 references
1,606,690.66 zloty
0 references
357,167.33 Euro
0 references
85.0 percent
0 references
1 September 2021
0 references
30 November 2022
0 references
INSPIRES SP. Z O.O.
0 references
Cel proj.- zwiększenie aktywności społeczno-zawod. i szans na podjęcie zatrudnienia u 84os. z niepełnosprawnościami [ON] niezatrud. zagroż U/wyklucz. społ. [zagroż U/WS] z woj.lubelskiego [WL] w wieku pow. 18 roku życia (55K,29M) do 30.11.2022r. przez realizację kompleksowego programu aktywizacji społ.-zawod.obejmujący: diagnozę indyw. potrzeb i potencjałów U proj.,Warsztaty komp. i umiejętności społ.,porad. specjalist.(porad. socjalne,psycholog.,wsparcie specjalistyczne ON), pośred. pracy,szkolenia komp.,szkolenia zawod., staże. Działania: diagnoza indyw. potrzeb i potencjałów U proj.,Warsztaty komp. i umiejętności społ.,porad. specjalist.(porad. socjalne,psycholog.,wsparcie specjalistyczne ON), pośred. pracy,szkolenia komp.,szkolenia zawod., staże GD- 84ON zagroż U/WS w wieku powyżej 18r.ż (55K/29M) zamieszkujące WL, w tym 100% niezatrud. ON (w tym 70% os. biernych zawod., 30%os. bezrob. zagroż. wyklucz. ze względu na przesłanki inne niż tylko bezrob., wobec których zastosowanie wyłącznie instrumentów i usług r.pracy jest niewystarczające i istnieje konieczność zastosowania w pierwszej kolejności usług aktywnej integracji o charakterze społ., 65%K, 35%M, 60%os. o niskich kwalifik., 55%os. ze wsi). Główne Rez. proj: - L. osób zagroż. U/WS, które uzyskały kwalifikacje lub nabyły kompetencje po opuszczeniu programu- 72os. - L. osób zagroż. U/WS poszuk. pracy po opuszczeniu programu-39os. - L. osób zagroż. U/WS pracujących po opuszczeniu programu (łącznie z prac. na własny rachunek.)- 21os. Proj. zapewnia min. poziom efektywności społ. i zatrud. - w odniesieniu do osób z niepełnosprawn. minimalny poziom efektywności społ.-34%, a min. poziom efektywności zatrud.– 12%; -w odniesieniu do pozostałych osób zagroż. U/WS min. poziom efektywn. społ.-34%, a min. poziom efektywn. zatrud.– 25%. Wskaźnik na bieżąco monitor. a wyniki monitor. przekazywane IP. Weryfikacja i pomiar wskaź. przez Sp.ds. realizacji proj.pomiar w terminie do 3 miesięcy od zakończenia U udzi (Polish)
0 references
The objective of the project — increasing socio-professional activity and employability in 84 people with disabilities [ON] not employing a U/exclusion threat. [threat of U/WS] from the voivodship [WL] at the age of W. 18 years of age (55K,29M) until 30.11.2022 by implementing a comprehensive social-professional activation program covering: diagnosis of Indian needs and potentials U project.,Competitive workshops and skills, counselling specialists.(social counseling,psychologist.,specialised support ON), work,comp training,professional training., internships. Activities: diagnosis of Indigenous needs and potentials U project.,Compatibility workshops and social skills, counselling specialists.(social counselling,psychologist.,specialised support ON), work,comp. training,professional training., internships GD- 84ON threat U/WS over the age of 18r.j (55K/29M) living in WL, including 100 % unemployment. He (including 70 % of passive professions, 30 % of unemployed persons. risk. exclude. due to grounds other than only unemployment, for which the use of only instruments and services of labour is insufficient and there is a need to use in the first place active integration services of a social nature, 65 %K, 35 %M, 60 % low-skilled people, 55 % from the countryside). Main Rez. project: L. Threat People. U/WS that have obtained qualifications or acquired competence after leaving the program — 72 people. L. Threat People. U/WS search for work after leaving the program-39os. L. Threat People. U/WS working after leaving the programme (including self-employed work.) — 21 persons. Project provides, among others, the level of social efficiency and employment. for persons with disabilities, the minimum level of social efficiency-34 % and, at least, the level of efficiency of employment — 12 %; with regard to other people, the threat. U/WS min. effective social level-34 % and min. level of effective employment — 25 %. Indicator on current monitor. and results monitor. transmitted IP. Verification and measurement by Sp.ds. of the implementation of the project within 3 months from the end of the U.S. (English)
0 references
L’objectif du projet — accroître l’activité socioprofessionnelle et l’employabilité chez 84 personnes handicapées [ON] n’employant pas une menace U/exclusion. [menace de U/WS] de la voïvodie [WL] à l’âge de W. 18 ans (55K,29M) jusqu’au 30.11.2022 en mettant en œuvre un programme complet d’activation socioprofessionnelle couvrant: diagnostic des besoins et des potentiels des Indiens Projet U.,Ateliers et compétences concurrentiels, spécialistes du counseling. (conseil social, psychologue., soutien spécialisé ON), travail, formation professionnelle, formation professionnelle. Activités: diagnostic des besoins et des potentiels autochtones Projet U., Ateliers de compatibilité et compétences sociales, spécialistes du counseling. (conseil social, psychologue., soutien spécialisé en ON), travail, formation professionnelle, formation professionnelle, stages GD- 84ON menace U/WS de plus de 18 ans (55K/29M) vivant en WL, y compris le chômage à 100 %. Il (incluant 70 % des professions passives, 30 % des chômeurs. risque. exclut pour des motifs autres que le chômage, pour lesquels l’utilisation des seuls instruments et services de la main-d’œuvre est insuffisante et il est nécessaire d’utiliser en premier lieu des services d’intégration active à caractère social, 65 % K, 35 % M, 60 % de personnes peu qualifiées, 55 % de la campagne). Projet principal Rez.: L. Menaces. U/WS qui ont obtenu des qualifications ou acquis des compétences après avoir quitté le programme — 72 personnes. L. Menaces. U/WS recherche du travail après avoir quitté le programme-39os. L. Menaces. U/WS travaille après la sortie du programme (y compris le travail indépendant.) — 21 personnes. Le projet fournit, entre autres, le niveau d’efficacité sociale et d’emploi. pour les personnes handicapées, le niveau minimal d’efficacité sociale — 34 % et, au moins, le niveau d’efficacité de l’emploi — 12 %; en ce qui concerne les autres, la menace. U/WS min. niveau social effectif — 34 % et minimum niveau d’emploi effectif — 25 %. Indicateur sur le moniteur actuel. et les résultats surveillent. IP transmise. Vérification et mesure par Sp.ds. de la mise en œuvre du projet dans les 3 mois suivant la fin des États-Unis (French)
29 November 2022
0 references
A projekt célja – a társadalmi-szakmai tevékenység és a foglalkoztathatóság növelése 84 olyan fogyatékossággal élő személy esetében, akik nem alkalmaznak U/kizárási fenyegetést. [az U/WS fenyegetése] a vajdaságból [WL] W korában. 18 éves (55K,29M) 2022.11.30-ig egy átfogó társadalmi-szakmai aktivációs program megvalósításával, amely a következőkre terjed ki: diagnózis indiai igények és lehetőségek U projekt.,Versenyképes műhelyek és készségek, tanácsadás szakemberek. (szociális tanácsadás, pszichológus.,specializált támogatás ON), munka,comp képzés, szakmai képzés., szakmai gyakorlat. Tevékenységek: diagnózis bennszülött igények és lehetőségek U projekt., Kompatibilitás workshopok és szociális készségek, tanácsadás szakemberek.(szociális tanácsadás, pszichológus.,specializált támogatás ON), munka,comp. képzés, szakmai képzés., szakmai gyakorlat GD-84ON fenyegetés U/WS életkor felett 18r.j (55K/29M) élő WL, beleértve a 100% munkanélküliség. Ő (beleértve a passzív szakmák 70%-át, a munkanélküliek 30%-át. kizárják a munkanélküliségtől eltérő okok miatt, amelyekhez csak a munkaerő eszközeinek és szolgáltatásainak használata nem elegendő, és elsősorban szociális jellegű aktív integrációs szolgáltatásokra van szükség, 65%K, 35%M, 60% alacsony képzettségű, 55% vidékről). Fő Rez. projekt: L. fenyegeti az embereket. U/WS, akik a program elhagyása után képesítést vagy kompetenciákat szereztek – 72 ember. L. fenyegeti az embereket. U/WS munkát keres a program-39os elhagyása után. L. fenyegeti az embereket. U/WS dolgozik a program elhagyása után (beleértve az önfoglalkoztatói munkát is) – 21 személy. A projekt többek között a szociális hatékonyság és a foglalkoztatás szintjét biztosítja. a fogyatékossággal élő személyek esetében a szociális hatékonyság minimumszintje – 34% és legalább a foglalkoztatás hatékonysági szintje – 12%; ami a többi embert illeti, a fenyegetés. U/WS min. hatékony társadalmi szint – 34% és minimális szintű hatékony foglalkoztatás – 25%. Az aktuális monitor mutatója. és az eredmények monitorozása. továbbított IP. A projekt végrehajtásának ellenőrzése és mérése a Sp.ds. által az Egyesült Államok végétől számított 3 hónapon belül. (Hungarian)
29 November 2022
0 references
Cilj projekta – povećanje društveno-profesionalne aktivnosti i zapošljivosti kod 84 osobe s invaliditetom koje ne zapošljavaju prijetnju U/isključivanje. [prijetnja U/WS] od voivodship [WL] u dobi W. 18 godina (55K,29M) do 30.11.2022. provedbom sveobuhvatnog socijalno-profesionalnog programa aktivacije koji obuhvaća: dijagnoza indijskih potreba i potencijala U projekt.,Konkurentne radionice i vještine, savjetovanje stručnjaka.(socijalno savjetovanje, psiholog., specijalizirana podrška ON), rad, trening kompa, profesionalni trening., stažiranja. Aktivnosti: dijagnoza autohtonih potreba i potencijala U projekt.,Kompatibilnost radionice i socijalne vještine, savjetovanje stručnjaka.(socijalno savjetovanje,psiholog., specijalizirana podrška ON), rad, trening, profesionalni trening., stažiranja GD- 84ON prijetnja U/WS iznad 18r.j (55K/29M) žive u WL, uključujući 100 % nezaposlenosti. On (uključujući 70 % pasivnih zanimanja, 30 % nezaposlenih osoba. rizik. isključuje. zbog razloga koji nisu samo nezaposlenost, za koje je upotreba samo instrumenata i usluga rada nedostatna te je prije svega potrebno koristiti usluge aktivne integracije socijalne prirode, 65 % K, 35 %M, 60 % niskokvalificiranih osoba, 55 % iz sela). Glavni projekt Rez.: L. Prijeteći ljudima. U/WS koji su stekli kvalifikacije ili steknu kompetencije nakon napuštanja programa – 72 osobe. L. Prijeteći ljudima. U/WS tražiti posao nakon napuštanja programa-39os. L. Prijeteći ljudima. U/WS koji rade nakon napuštanja programa (uključujući samozaposleni rad) – 21 osoba. Projekt osigurava, među ostalim, razinu socijalne učinkovitosti i zapošljavanja. za osobe s invaliditetom, minimalna razina socijalne učinkovitosti – 34 % i barem razina učinkovitosti zapošljavanja – 12 %; što se tiče drugih ljudi, prijetnja. U/WS min. učinkovita socijalna razina – 34 % i min. razina učinkovitog zapošljavanja – 25 %. Pokazatelj na trenutnom monitoru. i praćenje rezultata. preneseno IP. Provjera i mjerenje provedbe projekta od strane Sp.d. u roku od 3 mjeseca od kraja SAD-a (Croatian)
29 November 2022
0 references
Ο στόχος του έργου — αύξηση της κοινωνικοεπαγγελματικής δραστηριότητας και της απασχολησιμότητας σε 84 άτομα με αναπηρία [ON] που δεν χρησιμοποιούν απειλή U/αποκλεισμού. [απειλή των U/WS] από το βοεβοδάτο [WL] στην ηλικία του W. 18 ετών (55Κ,29Μ) μέχρι 30.11.2022 με την εφαρμογή ενός ολοκληρωμένου προγράμματος κοινωνικής-επαγγελματικής ενεργοποίησης που καλύπτει: διάγνωση των ινδικών αναγκών και των δυνατοτήτων του προγράμματος., Ανταγωνιστικά εργαστήρια και δεξιότητες, συμβουλευτικοί ειδικοί. (κοινωνική συμβουλευτική, ψυχολόγος., εξειδικευμένη υποστήριξη ON), εργασία, κατάρτιση συμπλέγματος, επαγγελματική κατάρτιση., πρακτική άσκηση. ΔΡΑΣΤΗΡΙΟΤΗΤΕΣ: διάγνωση των αυτοχθόνων αναγκών και δυνατοτήτων U project., Συμβατότητα εργαστήρια και κοινωνικές δεξιότητες, συμβουλευτική ειδικούς. (κοινωνική συμβουλευτική, ψυχολόγος., εξειδικευμένη υποστήριξη ON), εργασία,comp. κατάρτιση, επαγγελματική κατάρτιση., πρακτική άσκηση GD- 84ON απειλή U/WS πάνω από την ηλικία των 18r.j (55K/29M) που ζουν σε WL, συμπεριλαμβανομένης της ανεργίας 100 %. Αυτός (συμπεριλαμβανομένου του 70 % των παθητικών επαγγελμάτων, του 30 % των ανέργων. κίνδυνος. εξαιρείται από λόγους άλλους από την ανεργία, για τους οποίους η χρήση μόνο μέσων και υπηρεσιών εργασίας είναι ανεπαρκής και υπάρχει ανάγκη να χρησιμοποιηθούν πρωτίστως υπηρεσίες ενεργού ένταξης κοινωνικού χαρακτήρα, 65 % K, 35 % M, 60 % άτομα χαμηλής ειδίκευσης, 55 % από την ύπαιθρο). Κύριο έργο Rez.: L. Απειλήστε τους ανθρώπους. U/WS που έχουν αποκτήσει προσόντα ή έχουν αποκτήσει ικανότητα μετά την έξοδο από το πρόγραμμα — 72 άτομα. L. Απειλήστε τους ανθρώπους. U/WS αναζήτηση εργασίας μετά την έξοδο από το πρόγραμμα-39os. L. Απειλήστε τους ανθρώπους. Οι U/WS εργάζονται μετά την αποχώρησή τους από το πρόγραμμα (συμπεριλαμβανομένης της αυτοαπασχολούμενης εργασίας) — 21 άτομα. Το έργο παρέχει, μεταξύ άλλων, το επίπεδο κοινωνικής αποτελεσματικότητας και απασχόλησης. για τα άτομα με αναπηρία, το ελάχιστο επίπεδο κοινωνικής αποδοτικότητας — 34 % και, τουλάχιστον, το επίπεδο αποδοτικότητας της απασχόλησης — 12 %· όσον αφορά τους άλλους, την απειλή. U/WS ελάχιστο αποτελεσματικό κοινωνικό επίπεδο — 34 % και ελάχιστο επίπεδο αποτελεσματικής απασχόλησης — 25 %. Δείκτης στην τρέχουσα οθόνη. και παρακολούθηση αποτελεσμάτων. μεταδίδεται IP. Επαλήθευση και μέτρηση από την Sp.ds. της υλοποίησης του έργου εντός 3 μηνών από το τέλος των Η.Π.Α. (Greek)
29 November 2022
0 references
Projektets mål — at øge socio-professionel aktivitet og beskæftigelsesegnethed hos 84 personer med handicap [ON], der ikke anvender en U/udelukkelsestrussel. [trussel af U/WS] fra voivodskabet [WL] i en alder af W. 18 år (55K,29M) indtil 30.11.2022 ved at gennemføre et omfattende socialt-professionelt aktiveringsprogram, der omfatter: diagnose af indiske behov og potentialer U projekt.,Konkurrencedygtige workshops og færdigheder, rådgivning specialister.(social rådgivning, psykolog., specialiseret støtte ON), arbejde, komp uddannelse, professionel uddannelse., praktikophold. Aktiviteter: diagnose af oprindelige behov og potentialer U projekt.,Kompatibilitet workshops og sociale færdigheder, rådgivning specialister.(social rådgivning,psykolog., specialstøtte ON), arbejde,comp. uddannelse, faglig uddannelse., praktikophold GD- 84ON trussel U/WS over 18r.j (55K/29M) bor i WL, herunder 100 % arbejdsløshed. Han (herunder 70 % af de passive erhverv, 30 % af de arbejdsløse. risiko.. udelukker. på grund af andre grunde end kun arbejdsløshed, hvor brugen af kun instrumenter og tjenesteydelser i forbindelse med arbejdskraft er utilstrækkelig, og der er behov for i første omgang at anvende aktive integrationstjenester af social karakter, 65 % K, 35 % M, 60 % lavtuddannede, 55 % fra landdistrikterne). Vigtigste Rez. projekt: L. Threat People. U/WS, der har opnået kvalifikationer eller erhvervet kompetence efter at have forladt programmet — 72 personer. L. Threat People. U/WS søge efter arbejde efter at have forladt programmet-39os. L. Threat People. U/WS, der arbejder efter at have forladt programmet (herunder selvstændigt arbejde) — 21 personer. Projektet giver bl.a. niveauet for social effektivitet og beskæftigelse. for personer med handicap: minimumsniveauet for social effektivitet-34 % og mindst beskæftigelsesniveauet — 12 % med hensyn til andre mennesker, truslen. U/WS min. effektive sociale niveau-34 % og min. niveau for effektiv beskæftigelse — 25 %. Indikator for den aktuelle monitor og resultatovervågning. overført IP. Sp.ds.'s verifikation og måling af projektets gennemførelse inden for 3 måneder efter afslutningen af USA. (Danish)
29 November 2022
0 references
Cilj projekta – povečanje socialno-poklicne aktivnosti in zaposljivosti pri 84 invalidih, ki ne zaposlujejo nevarnosti U/izključitve. [grožnja U/WS] iz vojvodstva [WL] v starosti W. 18 let (55K,29M) do 30.11.2022 z izvajanjem celovitega socialno-poklicnega aktivacijskega programa, ki zajema: diagnoza indijskih potreb in potencialov U projekt., Konkurenčne delavnice in spretnosti, svetovalni strokovnjaki. (socialno svetovanje, psiholog., specializirana podpora ON), delo, komp usposabljanje, poklicno usposabljanje., pripravništva. Dejavnosti: diagnoza avtohtonih potreb in potencialov U projekt.,Compatibility delavnice in socialne spretnosti, svetovalni strokovnjaki. (socialno svetovanje, psiholog., specializirana podpora ON), delo,comp. usposabljanje, poklicno usposabljanje., pripravništva GD-84ON grožnja U/WS nad 18r.j (55K/29M), ki živijo v WL, vključno s 100 % brezposelnost. On (vključno s 70 % pasivnih poklicev, 30 % brezposelnih oseb. tveganje izključuje. zaradi razlogov, ki niso samo brezposelnost, za katere uporaba samo instrumentov in storitev dela ni zadostna in je treba najprej uporabiti storitve aktivnega vključevanja socialne narave, 65 % K, 35 % M, 60 % nizkokvalificiranih ljudi, 55 % s podeželja). Glavni projekt Rez.: L. Threat People. U/WS, ki so pridobili kvalifikacije ali pridobljene kompetence po zaključku programa – 72 oseb. L. Threat People. U/WS išče delo po odhodu iz programa-39os. L. Threat People. U/WS, ki delajo po zaključku programa (vključno s samozaposlenim delom) – 21 oseb. Projekt med drugim zagotavlja raven socialne učinkovitosti in zaposlovanja. za invalide minimalna raven socialne učinkovitosti 34 % in vsaj stopnja učinkovitosti zaposlovanja – 12 %; kar se tiče drugih ljudi, grožnja. U/WS min. učinkovita socialna raven 34 % in najnižja stopnja dejanske zaposlenosti – 25 %. Kazalnik trenutnega monitorja. in spremljanje rezultatov. posredovan IP. Preverjanje in merjenje izvajanja projekta s strani Sp.ds. v treh mesecih od konca ZDA. (Slovenian)
29 November 2022
0 references
O objetivo do projeto — aumentar a atividade socioprofissional e a empregabilidade em 84 pessoas com deficiência [ON] que não empregam uma ameaça de U/exclusão. [ameaça de U/WS] da voivodia [WL] com a idade de W. 18 anos de idade (55K,29M) até 30.11.2022 através da implementação de um programa de ativação social-profissional abrangente abrangendo: diagnóstico de necessidades indianas e potenciais U projeto.,Oficinas e habilidades competitivas, especialistas em aconselhamento.(aconselhamento social, psicologista., apoio especializado ON), trabalho, treinamento comput, treinamento profissional., estágios. Atividades: diagnóstico de necessidades indígenas e potenciais U projeto.,Oficinas de compatibilidade e habilidades sociais, especialistas de aconselhamento.(aconselhamento social, psicologista., apoio especializado ON), trabalho, formação computacional, formação profissional., estágios GD- 84ON ameaça U/WS com mais de 18 anos de idade (55K/29M) vivendo em WL, incluindo 100 % de desemprego. Ele (incluindo 70 % das profissões passivas, 30 % das pessoas desempregadas. risco. exclui. devido a motivos que não apenas o desemprego, para o qual a utilização de apenas instrumentos e serviços de mão de obra é insuficiente e há necessidade de utilizar, em primeiro lugar, serviços de integração ativa de natureza social, 65 % K, 35 %M, 60 % pessoas pouco qualificadas, 55 % do campo). Principal projeto Rez.: L. Ameaça Pessoas. U/WS que obtiveram qualificações ou adquiriram competência após a saída do programa — 72 pessoas. L. Ameaça Pessoas. U/WS buscam trabalho depois de deixar o programa-39.ºs. L. Ameaça Pessoas. U/WS que trabalham após a cessação do programa (incluindo o trabalho por conta própria) — 21 pessoas. O projeto proporciona, entre outros, o nível de eficiência social e de emprego. para as pessoas com deficiência, o nível mínimo de eficiência social-34 % e, pelo menos, o nível de eficiência do emprego — 12 %; no que diz respeito a outras pessoas, a ameaça. U/WS mínimo. nível social efetivo-34 % e mínimo nível de emprego efetivo — 25 %. Indicador no monitor atual. e monitor de resultados. IP transmitido. Verificação e medição pela Sp.ds. da execução do projeto no prazo de 3 meses a contar do final dos EUA. (Portuguese)
29 November 2022
0 references
El objetivo del proyecto es aumentar la actividad socioprofesional y la empleabilidad en 84 personas con discapacidad [ON] que no emplean una amenaza U/exclusión. [amenaza de U/WS] del voivodato [WL] a la edad de W. 18 años de edad (55K,29M) hasta el 30.11.2022 mediante la implementación de un programa integral de activación social-profesional que abarca: diagnóstico de las necesidades y potenciales de la India Proyecto U.,Talleres y habilidades competitivas, especialistas en asesoramiento.(consejería social, psicólogo., apoyo especializado ON), trabajo, formación, formación profesional., pasantías. Actividades: diagnóstico de necesidades y potenciales indígenas Proyecto U.,Talleres de compatibilidad y habilidades sociales, especialistas en asesoramiento (consejería social, psicólogo., apoyo especializado ON), trabajo, formación, formación profesional., pasantías GD- 84ON amenaza U/WS mayores de 18 años (55K/29M) que viven en WL, incluido el 100 % de desempleo. Él (incluido el 70 % de las profesiones pasivas, el 30 % de las personas desempleadas. el riesgo. excluye. debido a motivos distintos del desempleo, para los que el uso de solo instrumentos y servicios de mano de obra es insuficiente y existe la necesidad de utilizar, en primer lugar, servicios de integración activa de carácter social, 65 % K, 35 % M, 60 % personas poco cualificadas, 55 % procedentes del campo). Proyecto principal Rez.: L. Amenazar a la gente. U/WS que han obtenido calificaciones o adquirido competencia después de abandonar el programa — 72 personas. L. Amenazar a la gente. U/WS busca trabajo después de salir del programa-39.os. L. Amenazar a la gente. U/WS trabajando después de abandonar el programa (incluido el trabajo por cuenta propia.) — 21 personas. El proyecto proporciona, entre otros, el nivel de eficiencia social y empleo. para las personas con discapacidad, el nivel mínimo de eficiencia social: 34 % y, al menos, el nivel de eficiencia del empleo — 12 %; con respecto a otras personas, la amenaza. U/WS min. nivel social efectivo — 34 % y nivel mínimo de empleo efectivo — 25 %. Indicador en el monitor actual. y monitor de resultados. IP transmitido. Verificación y medición por parte de Sp.ds. de la implementación del proyecto en un plazo de 3 meses a partir del final de los EE.UU. (Spanish)
29 November 2022
0 references
Projekti eesmärk – suurendada sotsiaal-ametialast tegevust ja tööalast konkurentsivõimet 84 puuetega inimesel, kes ei kasuta U/välist tõrjumise ohtu. [U/WS oht] vojevoodkonnast [WL] W-aastaselt. 18-aastane (55K,29M) kuni 30.11.2022 rakendades terviklikku sotsiaal-professionaalse aktiveerimise programmi, mis hõlmab: India vajaduste ja võimaluste diagnoosimine U projekt., Konkurentsivõimelised töötoad ja oskused, nõustamisspetsialistid. (sotsiaalne nõustamine, psühholoog., spetsialiseeritud tugi ON), töö, kompetentsikoolitus, professionaalne koolitus., praktika. Tegevused: põlisrahvaste vajaduste ja potentsiaalide diagnoosimine U projekt., Ühilduvuse töötoad ja sotsiaalsed oskused, nõustamisspetsialistid. (sotsiaalnõustamine, psühholoog., spetsialiseeritud tugi ON), töö, kompetentne koolitus, erialane koolitus., praktikad GD-84ON oht U/WS üle 18r.j (55K/29M), kes elavad WL-is, sealhulgas 100 % töötus. Ta (sh 70 % passiivsetest kutsealadest, 30 % töötutest. risk. välistada. muudel põhjustel kui ainult tööpuudus, mille puhul ei kasutata piisavalt ainult töövahendeid ja -teenuseid ning mille puhul on vaja kasutada sotsiaalse iseloomuga aktiivseid integratsiooniteenuseid, 65 % K, 35 % M, 60 % madala kvalifikatsiooniga inimesi, 55 % maapiirkondadest). Main Rez. projekt: L. Ohtlikke inimesi. U/WS, kes on omandanud kvalifikatsiooni või pädevuse pärast programmist lahkumist – 72 inimest. L. Ohtlikke inimesi. U/WS otsib tööd pärast programmist lahkumist-39os. L. Ohtlikke inimesi. USA/WS töötab pärast programmist lahkumist (sealhulgas füüsilisest isikust ettevõtjana) – 21 inimest. Projekt pakub muu hulgas sotsiaalse tõhususe ja tööhõive taset. puuetega inimeste puhul sotsiaalse tõhususe miinimumtase-34 % ja vähemalt tööhõive tõhususe tase – 12 %; mis puudutab teisi inimesi, siis ähvardust. USA/WS min. efektiivne sotsiaalne tase-34 % ja minimaalne tegeliku tööhõive tase – 25 %. Näitaja praeguse monitor. ja tulemuste monitor. edastatud IP. Projekti rakendamise kontrollimine ja mõõtmine Sp.ds poolt 3 kuu jooksul pärast USA lõppu (Estonian)
29 November 2022
0 references
Cuspóir an tionscadail — gníomhaíocht shochghairmiúil agus infhostaitheacht a mhéadú i 84 duine faoi mhíchumas [NÍ] gan bagairt U/eisiamh a fhostú. cé gurbh iad Avondale rogha na coitianta tháinig buachaillí GCM le plean agus chuireadar I bhfeidhm é. 18 mbliana d’aois (55K,29M) go dtí 30.11.2022 trí chlár cuimsitheach gníomhachtaithe sóisialta-gairmiúil a chur chun feidhme lena gcumhdaítear: diagnóis ar riachtanais Indiach agus tionscadal potentials U.,Ceardlanna agus scileanna iomaíocha, speisialtóirí comhairleoireacht. (comhairleoireacht shóisialta, síceolaí.,tacaíocht speisialaithe ON), obair, oiliúint chomp, oiliúint ghairmiúil., intéirneachtaí. Gníomhaíochtaí: diagnóis ar Riachtanais Dhúchasacha agus féideartha tionscadal U., Ceardlanna comhoiriúnacha agus scileanna sóisialta, speisialtóirí comhairleoireachta. (comhairliúchán sóisialta, síceolaí.,tacaíocht speisialaithe ON), obair, oiliúint chompánach, oiliúint ghairmiúil., intéirneachtaí GD- 84ON bhagairt U/WS os cionn 18r.j (55K/29M) ina gcónaí i WL, lena n-áirítear 100 % dífhostaíochta. Eisiann sé (lena n-áirítear 70 % de na gairmeacha éighníomhacha, 30 % de dhaoine dífhostaithe. riosca. mar gheall ar fhorais seachas an dífhostaíocht amháin, nach leor ach ionstraimí agus seirbhísí saothair a úsáid ina leith agus is gá seirbhísí gníomhacha lánpháirtithe de chineál sóisialta a úsáid ar an gcéad dul síos, 65 %K, 35 %M, 60 % de dhaoine ar bheagán oiliúna, 55 % ón tuath). Príomhthionscadal Rez.: L. Daoine faoi Bhagairt. U/WS a bhfuil cáilíochtaí a fuarthas nó inniúlacht a fuarthas tar éis a fhágáil ar an gclár — 72 duine. L. Daoine faoi Bhagairt. U/WS cuardach le haghaidh oibre tar éis an clár-39os a fhágáil. L. Daoine faoi Bhagairt. U/WS ag obair tar éis fhágáil an chláir (lena n-áirítear obair féinfhostaithe.) — 21 duine. Soláthraíonn an tionscadal, i measc nithe eile, leibhéal na héifeachtúlachta sóisialta agus na fostaíochta. i gcás daoine faoi mhíchumas, íosleibhéal na héifeachtúlachta sóisialta-34 % agus, ar a laghad, leibhéal éifeachtúlachta na fostaíochta — 12 %; maidir le daoine eile, an bhagairt. U/WS min. leibhéal sóisialta éifeachtach-34 % agus leibhéal íosta fostaíochta éifeachtach — 25 %. Táscaire maidir le monatóireacht reatha. agus monatóireacht a dhéanamh ar thorthaí. IP tarchurtha. Fíorú agus tomhas ag Sp.ds. ar chur chun feidhme an tionscadail laistigh de 3 mhí ó dheireadh na Stát Aontaithe. (Irish)
29 November 2022
0 references
Целта на проекта — увеличаване на социално-професионалната дейност и пригодността за заетост на 84 души с увреждания, които не използват заплаха за U/изключване. [заплаха на U/WS] от воеводството [WL] на възраст W. 18 години (55K,29M) до 30.11.2022 г. чрез прилагане на цялостна социално-професионална програма за активиране, обхващаща: диагностика на индийските нужди и потенциали U проект., Конкурентни семинари и умения, консултиране специалисти. (социално консултиране,психолог., специализирана подкрепа ON), работа, комп тренинг, професионално обучение., стажове. Дейности: диагностика на коренното население нужди и потенциали U проект.,Съвместимост семинари и социални умения, консултиране специалисти. (социално консултиране,психолог., специализирана подкрепа ON), работа, комп. обучение, професионално обучение., стажове GD- 84ON заплаха U/WS на възраст над 18r.j (55K/29M), живеещи в WL, включително 100 % безработица. Той (включително 70 % от пасивните професии, 30 % от безработните лица. риск. изключва поради причини, различни от безработица, за които използването само на инструменти и услуги на труда е недостатъчно и е необходимо да се използват на първо място активни интеграционни услуги от социален характер, 65 % К, 35 % М, 60 % нискоквалифицирани хора, 55 % от селските райони). Основен проект на Рез: Л. Заплашват хората. U/WS, които са придобили квалификация или са придобили компетентност след напускане на програмата — 72 души. Л. Заплашват хората. U/WS търсене на работа след напускане на програмата-39os. Л. Заплашват хората. U/WS работи след напускане на програмата (включително самостоятелно заето лице) — 21 лица. Проектът осигурява, наред с другото, нивото на социална ефективност и заетост. за хората с увреждания — минималното равнище на социална ефективност — 34 % и най-малко равнището на ефективност на заетостта — 12 %; що се отнася до другите хора, заплахата. U/WS мин. ефективно социално ниво — 34 % и минимално ниво на ефективна заетост — 25 %. Индикатор за текущия монитор. и мониторинг на резултатите. предава IP. Проверка и измерване от Sp.ds на изпълнението на проекта в рамките на 3 месеца от края на САЩ. (Bulgarian)
29 November 2022
0 references
De doelstelling van het project — het vergroten van de sociaal-professionele activiteit en inzetbaarheid bij 84 personen met een handicap [ON] die geen U/uitsluitingsbedreiging in dienst hebben. [dreiging van U/WS] van het woiwodschap [WL] op de leeftijd van W. 18 jaar (55K,29M) tot 30.11.2022 door een uitgebreid sociaal-professioneel activeringsprogramma uit te voeren dat betrekking heeft op: diagnose van Indiase behoeften en mogelijkheden U-project., Concurrerende workshops en vaardigheden, counseling specialisten. (sociale counseling, psycholoog., gespecialiseerde ondersteuning ON), werk, Compp training, professionele opleiding., stages. Activiteiten: diagnose van inheemse behoeften en mogelijkheden U-project.,Compatibiliteitsworkshops en sociale vaardigheden, counseling specialisten. (sociale begeleiding, psycholoog.,gespecialiseerde ondersteuning ON), werk,comp. opleiding, professionele opleiding., stages GD-84ON bedreiging U/WS boven de leeftijd van 18r.j (55K/29M) wonen in WL, met inbegrip van 100 % werkloosheid. Hij (met inbegrip van 70 % van de passieve beroepen, 30 % van de werklozen. risico. uitsluiten. andere redenen dan alleen werkloosheid, waarvoor het gebruik van alleen instrumenten en diensten van arbeid onvoldoende is en er in de eerste plaats actieve integratiediensten van sociale aard moeten worden gebruikt, 65 %K, 35 % M, 60 % laaggeschoolden, 55 % van het platteland). Hoofd Rez. project: L. Bedreiging Mensen. U/WS die kwalificaties hebben behaald of competentie hebben verworven na het verlaten van het programma — 72 mensen. L. Bedreiging Mensen. U/WS zoeken naar werk na het verlaten van het programma-39os. L. Bedreiging Mensen. U/WS werken na het verlaten van het programma (inclusief zelfstandigen.) — 21 personen. Het project voorziet onder andere in de mate van sociale efficiëntie en werkgelegenheid. voor personen met een handicap, het minimumniveau van sociale efficiëntie — 34 % en, ten minste, het niveau van efficiëntie van de werkgelegenheid — 12 %; met betrekking tot andere mensen, de dreiging. U/WS min. effectief sociaal niveau — 34 % en min. niveau van effectieve werkgelegenheid — 25 %. Indicator op de huidige monitor. en resultaten monitor. verzonden IP. Verificatie en meting door Sp.ds. van de uitvoering van het project binnen 3 maanden na het einde van de VS (Dutch)
29 November 2022
0 references
Cílem projektu je zvýšit společensko-profesní činnost a zaměstnatelnost u 84 osob se zdravotním postižením, které nezaměstnávají hrozbu U/vyloučení. [hrozba U/WS] z voivodship [WL] ve věku W. 18 let (55K,29M) do 30.11.2022 zavedením komplexní sociálně-profesionální aktivační program zahrnující: diagnostika indických potřeb a potenciálu U projektu.,Konkurenční workshopy a dovednosti, poradenská specialisté.(sociální poradenství, psycholog.,specializovaná podpora ON), práce,kompatibilní školení,profesionální školení., stáže. Aktivity: diagnostika domorodých potřeb a potenciálu U projektu.,Kompatibilita workshopy a sociální dovednosti, poradenští specialisté.(sociální poradenství, psycholog.,specializovaná podpora ON), práce,comp. školení,profesionální školení., stáže GD- 84ON hrozba U/WS nad 18r.j (55K/29M) žijící ve WL, včetně 100 % nezaměstnanosti. On (včetně 70 % pasivních povolání, 30 % nezaměstnaných osob. riziko. vyloučit. z jiných důvodů než pouze nezaměstnanosti, pro něž je použití pouze nástrojů a služeb práce nedostatečné a je třeba v první řadě využívat aktivní integrační služby sociální povahy, 65 % K, 35 % M, 60 % osob s nízkou kvalifikací, 55 % z venkova). Hlavní projekt Rez: L. vyhrožuje lidem. U/WS, které získaly kvalifikaci nebo odbornou způsobilost po opuštění programu – 72 lidí. L. vyhrožuje lidem. U/WS hledání práce po opuštění programu-39os. L. vyhrožuje lidem. U/WS po odchodu z programu (včetně samostatné výdělečné činnosti) – 21 osob. Projekt mimo jiné poskytuje úroveň sociální účinnosti a zaměstnanosti. u osob se zdravotním postižením minimální úroveň sociální účinnosti – 34 % a alespoň úroveň efektivity zaměstnanosti – 12 %; pokud jde o ostatní lidi, hrozba. U/WS min. efektivní sociální úroveň – 34 % a min. úroveň efektivní zaměstnanosti – 25 %. Indikátor na aktuálním monitoru. a výsledky monitor. přenášené IP. Ověření a měření realizace projektu společností Sp.ds. do 3 měsíců od konce USA. (Czech)
29 November 2022
0 references
Hankkeen tavoitteena on lisätä yhteiskunnallis-ammatillista toimintaa ja työllistettävyyttä 84 vammaisella [ON], jotka eivät työllistä U/poissulkemisuhkaa. [U/WS:n uhka] voivodikunnasta W:n iässä. 18-vuotias (55K,29M) 30.11.2022 saakka toteuttamalla kattava yhteiskunnallis-ammatillinen aktivointiohjelma, joka kattaa: diagnoosi Intian tarpeet ja potentiaalit U projekti.,Kilpailevat työpajat ja taidot, neuvonta asiantuntijat.(sosiaalinen neuvonta, psykologi., erikoistunut tuki ON), työ,kompakti koulutus, ammatillinen koulutus., harjoittelupaikkoja. Aktiviteetit: diagnoosi alkuperäiskansojen tarpeisiin ja mahdollisuuksiin U projekti., Yhteensopivuus työpajat ja sosiaaliset taidot, neuvonta asiantuntijat.(sosiaalinen neuvonta, psykologi., erikoistunut tuki ON), työ, komp. koulutus, ammatillinen koulutus., harjoittelupaikkoja GD- 84ON uhka U/WS yli 18r.j (55K/29M) asuu WL, mukaan lukien 100 % työttömyys. Hän (mukaan lukien 70 prosenttia passiivisista ammateista, 30 prosenttia työttömistä. riski on poissuljettuna muista syistä kuin pelkästään työttömyydestä, jonka osalta ainoastaan työvoiman välineiden ja palvelujen käyttö on riittämätöntä ja on tarpeen käyttää ensisijaisesti aktiivisia sosiaalipalveluja, 65 prosenttia K, 35 prosenttiaM, 60 prosenttia vähän koulutettuja ja 55 prosenttia maaseudulta). Päärez. projekti: L. uhkailevat ihmiset. U/WS, jotka ovat hankkineet pätevyyden tai hankkineet pätevyyden poistuttuaan ohjelmasta – 72 henkilöä. L. uhkailevat ihmiset. U/WS etsii työtä poistuttuaan ohjelmasta-39os. L. uhkailevat ihmiset. U/WS työskentelee ohjelman päättymisen jälkeen (mukaan lukien itsenäiset ammatinharjoittajat) – 21 henkilöä. Hanke tarjoaa muun muassa sosiaalisen tehokkuuden ja työllisyyden tason. vammaisten osalta sosiaalisen tehokkuuden vähimmäistaso – 34 prosenttia ja vähintään työllisyyden tehokkuus – 12 prosenttia; toisten ihmisten osalta uhkaus. U/WS min. efektiivinen sosiaalinen taso – 34 % ja min. tosiasiallisen työllisyyden taso – 25 %. Indikaattori nykyisestä monitorista ja tulosmonitorista. välitetty IP. Hankkeen toteutuksen todentaminen ja mittaaminen Sp.ds:n toimesta kolmen kuukauden kuluessa Yhdysvaltojen päättymisestä (Finnish)
29 November 2022
0 references
L-objettiv tal-proġett — iż-żieda fl-attività soċjoprofessjonali u l-impjegabbiltà f’84 persuna b’diżabilità [ON] li ma jużawx theddida ta’ U/esklużjoni. [theddida ta’ U/WS] mill-voivodship [WL] fl-età ta’ W. 18-il sena (55K,29M) sat-30.11.2022 bl-implimentazzjoni ta’ programm ta’ attivazzjoni soċjali-professjonali komprensiv li jkopri: dijanjosi tal-ħtiġijiet Indjan u l-potenzjali U proġett., workshops u ħiliet kompetittivi, speċjalisti pariri.(konsulenza soċjali,psikoloġista., appoġġ speċjalizzat ON), xogħol, taħriġ kompetittiv, taħriġ professjonali., internships. Attivitajiet: dijanjosi ta ‘bżonnijiet Indiġeni u potenzjali U proġett., workshops kompatibilità u ħiliet soċjali, speċjalisti konsulenza.(konsulenza soċjali,psikoloġista., appoġġ speċjalizzat ON), xogħol, taħriġ komp., taħriġ professjonali., internships GD- 84ON theddida U/WS fuq l-età ta '18r.j (55K/29M) li jgħixu fil WL, inkluż 100 % qgħad. Huwa (inkluż 70 % tal-professjonijiet passivi, 30 % tal-persuni qiegħda. jirriskja. jeskludi. minħabba raġunijiet oħra għajr il-qgħad biss, li għalihom l-użu ta’ strumenti u servizzi tax-xogħol biss mhuwiex biżżejjed u hemm bżonn li fl-ewwel lok jintużaw servizzi ta’ integrazzjoni attiva ta’ natura soċjali, 65 % K, 35 %M, 60 % tal-persuni b’livell baxx ta’ ħiliet, 55 % mill-kampanja). Proġett prinċipali ta’ Rez: L. Theddid Nies. U/WS li kisbu kwalifiki jew kisbu kompetenza wara li jħallu l-programm — 72 nies. L. Theddid Nies. U/WS tfittxija għal xogħol wara li jħallu l-programm-39os. L. Theddid Nies. U/WS li jaħdmu wara li jitilqu mill-programm (inkluż ix-xogħol li jaħdem għal rasu.) — 21 persuna. Il-proġett jipprovdi, fost l-oħrajn, il-livell ta’ effiċjenza soċjali u l-impjiegi. għall-persuni b’diżabilità, il-livell minimu ta’ effiċjenza soċjali-34 % u, mill-inqas, il-livell ta’ effiċjenza tal-impjiegi — 12 %; fir-rigward ta ‘nies oħra, it-theddida. U/WS livell soċjali effettiv-34 % u min. livell ta’ impjieg effettiv — 25 %. Indikatur fuq il-monitor attwali. u monitor tar-riżultati. trasmess IP. Verifika u kejl minn Sp.ds. tal-implimentazzjoni tal-proġett fi żmien 3 xhur mit-tmiem tal-Istati Uniti (Maltese)
29 November 2022
0 references
Ziel des Projekts: Steigerung der sozialen und beruflichen Tätigkeit und Beschäftigungsfähigkeit bei 84 Menschen mit Behinderungen [ON], die keine U/Ausschlussbedrohung beschäftigen. [Bedrohung von U/WS] aus der Woiwodschaft [WL] im Alter von W. 18 Jahre (55K,29M) bis 30.11.2022 durch Umsetzung eines umfassenden sozial-professionellen Aktivierungsprogramms, das Folgendes umfasst: Diagnostik der indischen Bedürfnisse und Potenziale U-Projekt.,Kompetitive Workshops und Fähigkeiten, Beratung Spezialisten. (Sozialberatung, Psychologe.,spezialisierte Unterstützung ON), Arbeit, Comp Training, professionelle Ausbildung., Praktika. Aktivitäten: Diagnostik von indigenen Bedürfnissen und Potenzialen U-Projekt.,Kompatibilitätsworkshops und Sozialkompetenzen, Beratungsspezialisten. (Sozialberatung, Psychologe., spezialisierte Unterstützung ON), Arbeit,comp. Ausbildung, berufliche Ausbildung., Praktika GD- 84ON Bedrohung U/WS über 18r.j (55K/29M) leben in WL, einschließlich 100 % Arbeitslosigkeit. Er (einschließlich 70 % der passiven Berufe, 30 % der Arbeitslosen. Risiko. aus anderen Gründen als nur Arbeitslosigkeit, für die nur die Verwendung von Instrumenten und Dienstleistungen der Arbeit unzureichend ist und es notwendig ist, in erster Linie aktive Integrationsdienste sozialer Art in Anspruch zu nehmen, 65 % K, 35 % M, 60 % Geringqualifizierte, 55 % vom Land). Hauptprojekt Rez.: L. Menschen bedrohen. U/WS, die nach dem Ausscheiden aus dem Programm Qualifikationen oder Kompetenzen erworben haben – 72 Personen. L. Menschen bedrohen. U/WS suchen nach dem Verlassen des Programms-39os nach Arbeit. L. Menschen bedrohen. U/WS arbeiten nach dem Ausscheiden aus dem Programm (einschließlich selbständiger Erwerbstätigkeit) – 21 Personen. Das Projekt bietet unter anderem das Niveau der sozialen Effizienz und Beschäftigung. für Menschen mit Behinderungen das Mindestniveau der sozialen Effizienz – 34 % und zumindest das Niveau der Effizienz der Beschäftigung – 12 %; in Bezug auf andere Menschen, die Bedrohung. U/WS min. effektives soziales Niveau-34 % und Mindestniveau der effektiven Beschäftigung – 25 %. Anzeige auf aktuellem Monitor. und Ergebnismonitor. übertragene IP. Überprüfung und Messung der Durchführung des Projekts durch Sp.ds. innerhalb von 3 Monaten nach Ende der USA (German)
29 November 2022
0 references
Projekta mērķis — palielināt sociāli profesionālo aktivitāti un nodarbināmību 84 personām ar invaliditāti [ON], kas nenodarbina U/izslēgšanas draudus. [U/WS draudi] no vojevodistes [WL] W vecumā. 18 gadu vecumā (55K,29M) līdz 2022. gada 30. novembrim, īstenojot visaptverošu sociāli profesionālās aktivizācijas programmu, kas aptver: diagnoze Indijas vajadzībām un potenciālu U projekts.,Konkurētspējīgas darbnīcas un prasmes, konsultēšanas speciālisti. (sociālās konsultācijas, psihologs., specializēts atbalsts ON), darbs,comp apmācība, profesionālā apmācība., prakse. Aktivitātes: diagnoze pirmiedzīvotāju vajadzībām un iespējām U projekts.,Saderības semināri un sociālās prasmes, konsultēšanas speciālisti. (sociālās konsultācijas, psihologs., Specializēts atbalsts ON), darbs, comp. apmācība, profesionālā apmācība., prakse GD- 84ON draudi U/WS vecāki par 18r.j (55K/29M), kas dzīvo WL, ieskaitot 100 % bezdarbu. Viņš (tostarp 70 % pasīvo profesiju, 30 % bezdarbnieku. riskē. neietver. citu iemeslu dēļ, kas nav tikai bezdarbs, kam nepietiek tikai ar darbaspēka instrumentu un pakalpojumu izmantošanu, un vispirms ir jāizmanto aktīvas sociāla rakstura integrācijas pakalpojumi, 65 %K, 35 % M, 60 % mazkvalificētu cilvēku, 55 % no laukiem). Galvenā Rez. projekts: L. apdraudētie cilvēki. U/WS, kas ieguvuši kvalifikāciju vai kompetenci pēc aiziešanas no programmas — 72 cilvēki. L. apdraudētie cilvēki. U/WS meklēt darbu pēc aiziešanas no programmas-39os. L. apdraudētie cilvēki. U/WS, kas strādā pēc programmas aiziešanas (ieskaitot pašnodarbinātu personu) — 21 persona. Projekts cita starpā nodrošina sociālās efektivitātes un nodarbinātības līmeni. attiecībā uz personām ar invaliditāti — minimālais sociālās efektivitātes līmenis — 34 % un vismaz nodarbinātības efektivitātes līmenis — 12 %; attiecībā uz citiem cilvēkiem — draudi. U/WS min. efektīvs sociālais līmenis 34 % un minimālais efektīvas nodarbinātības līmenis — 25 %. Pašreizējā monitora un rezultātu monitora indikators. pārsūtītais IP. Sp.ds. veiktā projekta īstenošanas pārbaude un mērīšana 3 mēnešu laikā no ASV beigām. (Latvian)
29 November 2022
0 references
Projekto tikslas – didinti socialinę-profesinę veiklą ir įsidarbinimo galimybes 84 žmonėms su negalia [ON] be U/išstūmimo grėsmės. [U/WS grėsmė] iš vaivadijos [WL] W amžiaus. 18 metų (55K,29M) iki 2022 m. lapkričio 30 d., įgyvendinant išsamią socialinės ir profesinės aktyvinimo programą, apimančią: Indijos poreikių ir potencialo diagnozė U projektas.,Konkurencingos seminarai ir įgūdžiai, konsultavimo specialistai. (socialinis konsultavimas, psichologas., Specializuota parama ON), darbas,komp mokymas, profesinis mokymas., stažuotės. Veikla: vietinių poreikių ir potencialo diagnozė U projektas., Suderinamumo seminarai ir socialiniai įgūdžiai, konsultavimo specialistai. (socialinis konsultavimas, psichologas., specializuota parama ON), darbas,komp. mokymas, profesinis mokymas., stažuotės GD- 84ON grėsmė U/WS virš 18r.j (55K/29M) gyvena WL, įskaitant 100 % nedarbą. Jis (įskaitant 70 proc. pasyviųjų profesijų, 30 proc. bedarbių. rizikos ne dėl kitų priežasčių nei nedarbas, kuriems nepakanka naudotis tik darbo priemonėmis ir paslaugomis ir pirmiausia reikia naudotis socialinio pobūdžio aktyvios integracijos paslaugomis, 65 proc. k, 35 proc. vyrų, 60 proc. žemos kvalifikacijos žmonių, 55 proc. kaimo vietovių). Pagrindinis Rez. projektas: L. Žmonių grėsmė. U/WS, kurios įgijo kvalifikaciją ar kompetenciją baigus programą – 72 žmonės. L. Žmonių grėsmė. U/WS ieško darbo po pasitraukimo iš programos-39os. L. Žmonių grėsmė. U/WS dirba baigę programą (įskaitant savarankišką darbą) – 21 asmuo. Projektas, be kita ko, užtikrina socialinio efektyvumo ir užimtumo lygį. neįgaliųjų atveju – minimalus socialinio veiksmingumo lygis – 34 proc. ir bent jau užimtumo veiksmingumo lygis – 12 proc.; kalbant apie kitus žmones, grėsmė. U/WS min. veiksmingas socialinis lygis – 34 % ir minimalus veiksmingo užimtumo lygis – 25 %. Rodiklis apie dabartinį monitorių. ir rezultatų monitorius. perduotas IP. Projekto įgyvendinimo patikrinimas ir vertinimas Sp.d. per 3 mėnesius nuo JAV pabaigos. (Lithuanian)
29 November 2022
0 references
Projektets mål – att öka socio-professionell verksamhet och anställbarhet hos 84 personer med funktionsnedsättning [ON] som inte anställer ett hot mot U/uteslutning. [hot från U/WS] från vovodship [WL] vid en ålder av W. 18 år (55K,29M) till 30.11.2022 genom att genomföra ett omfattande socialt-professionellt aktiveringsprogram som omfattar: diagnos av indiska behov och potentialer U projekt., Konkurrenskraftiga workshops och färdigheter, rådgivning specialister. (social rådgivning, psykolog., specialiserat stöd ON), arbete, komp utbildning, professionell utbildning., praktikplatser. Aktiviteter: diagnos av inhemska behov och potentialer U projekt., Kompatibilitet workshops och sociala färdigheter, rådgivning specialister.(social rådgivning,psykolog., specialiserat stöd ON), arbete,comp. utbildning, yrkesutbildning., praktik GD- 84ON hot U/WS över 18r.j (55K/29M) bor i WL, inklusive 100 % arbetslöshet. Han (däribland 70 % av de passiva yrkena, 30 % av arbetslösa. risk. utesluter. på grund av andra skäl än arbetslöshet, för vilka användningen av endast instrument och tjänster för arbetskraft är otillräcklig och det finns ett behov av att i första hand använda aktiva integrationstjänster av social karaktär, 65 %K, 35 % M, 60 % lågutbildade, 55 % från landsbygden). Huvudrez. projekt: L. hotar människor. U/WS som har erhållit kvalifikationer eller förvärvat kompetens efter att ha lämnat programmet – 72 personer. L. hotar människor. U/WS söker efter arbete efter att ha lämnat programmet-39os. L. hotar människor. U/WS arbetar efter att ha lämnat programmet (inklusive egenföretagande.) – 21 personer. Projektet ger bland annat social effektivitet och sysselsättning. för personer med funktionsnedsättning: miniminivån för social effektivitet – 34 % och, åtminstone, sysselsättningsnivån – 12 %. när det gäller andra människor, hotet. U/WS min. effektiv social nivå – 34 % och min. nivå av effektiv sysselsättning – 25 %. Indikator på aktuell monitor. och resultatmonitor. överförd IP. Verifiering och mätning av genomförandet av projektet av Sp.ds inom 3 månader från slutet av USA (Swedish)
29 November 2022
0 references
Obiectivul proiectului – creșterea activității socio-profesionale și a capacității de inserție profesională în 84 de persoane cu handicap [ON] care nu angajează o amenințare U/excludere. [amenințarea U/WS] din partea voievodatului [WL] la vârsta de W. 18 ani (55K,29M) până la 30.11.2022 prin implementarea unui program cuprinzător de activare social-profesională care să acopere: diagnosticul nevoilor și potențialelor indiene proiect U.,Ateliere competitive și abilități, specialiști de consiliere. (consiliere socială, psiholog., sprijin specializat ON), muncă, formare comp, formare profesională., stagii. Activități: diagnosticul nevoilor și potențialelor indigene proiect U.,Ateliere de compatibilitate și abilități sociale, specialiști de consiliere. (consiliere socială, psiholog., sprijin specializat ON), muncă,comp. formare profesională., stagii GD- 84ON amenințare U/WS peste vârsta de 18r.j (55K/29M) care trăiesc în WL, inclusiv 100 % șomaj. El (inclusiv 70 % din profesiile pasive, 30 % dintre șomeri. riscul exclude. din alte motive decât șomajul, pentru care utilizarea numai a instrumentelor și serviciilor forței de muncă este insuficientă și este necesar să se utilizeze în primul rând servicii de integrare activă de natură socială, 65 %K, 35 % M, 60 % persoane slab calificate, 55 % din mediul rural). Proiectul Rez. Principal: L. Amenințarea oamenilor. U/WS care au obținut calificări sau au dobândit competențe după ce au părăsit programul – 72 de persoane. L. Amenințarea oamenilor. U/WS caută de lucru după ce a părăsit programul-39os. L. Amenințarea oamenilor. U/WS lucrează după părăsirea programului (inclusiv munca independentă.)-21 de persoane. Proiectul oferă, printre altele, nivelul de eficiență socială și de ocupare a forței de muncă. pentru persoanele cu dizabilități, nivelul minim de eficiență socială – 34 % și, cel puțin, nivelul de eficiență a ocupării forței de muncă – 12 %; în ceea ce privește alte persoane, amenințarea. U/WS min. nivel social eficient – 34 % și nivelul minim de ocupare efectivă a forței de muncă – 25 %. Indicator pe monitorul curent. și Monitorul rezultatelor. transmis IP. Verificarea și măsurarea de către Sp.ds. a implementării proiectului în termen de 3 luni de la sfârșitul Statelor Unite. (Romanian)
29 November 2022
0 references
L'obiettivo del progetto — aumentare l'attività socio-professionale e l'occupabilità in 84 persone con disabilità [ON] che non impiegano una minaccia U/esclusione. [minaccia di U/WS] dal voivodato [WL] all'età di W. 18 anni (55K,29M) fino al 30.11.2022 implementando un programma di attivazione social-professionale completo che copre: diagnosi di bisogni e potenziali indiani progetto U.,Competitive workshop e competenze, consulenti specialisti. (consulenza sociale, psicologo., supporto specializzato ON), lavoro, formazione a concorrenza, formazione professionale., stage. Attività: diagnosi di bisogni indigeni e potenziali progetto U., laboratori di compatibilità e competenze sociali, specialisti di consulenza. (consulenza sociale, psicologo., supporto specializzato ON), lavoro,comp. formazione, formazione professionale., tirocini GD- 84ON minaccia U/WS oltre l'età di 18r.j (55K/29M) che vivono in WL, tra cui 100 % disoccupazione. Egli (compreso il 70 % delle professioni passive, il 30 % dei disoccupati. rischio. esclude. a causa di motivi diversi dalla sola disoccupazione, per i quali l'uso di soli strumenti e servizi del lavoro è insufficiente e vi è la necessità di utilizzare in primo luogo servizi di integrazione attiva di natura sociale, 65 %K, 35 % milioni, 60 % persone poco qualificate, 55 % dalle campagne). Progetto principale di Rez.: L. Persone minacciate. U/WS che hanno ottenuto qualifiche o acquisito competenza dopo aver lasciato il programma — 72 persone. L. Persone minacciate. U/WS cercare lavoro dopo aver lasciato il programma-39os. L. Persone minacciate. U/WS che lavorano dopo aver lasciato il programma (compreso il lavoro autonomo) — 21 persone. Il progetto prevede, tra l'altro, il livello di efficienza sociale e di occupazione. per le persone con disabilità, il livello minimo di efficienza sociale — 34 % e, almeno, il livello di efficienza dell'occupazione — 12 %; per quanto riguarda gli altri, la minaccia. U/WS min. livello sociale effettivo — 34 % e livello minimo di occupazione effettiva — 25 %. Indicatore sul monitor corrente. e monitoraggio dei risultati. IP trasmesso. Verifica e misurazione da parte di Sp.ds. dell'attuazione del progetto entro 3 mesi dalla fine degli Stati Uniti (Italian)
29 November 2022
0 references
Cieľ projektu – zvýšenie sociálno-profesijnej činnosti a zamestnateľnosti u 84 ľudí so zdravotným postihnutím [ON], ktorí nezamestnávajú hrozbu U/vylúčenia. [hrozba U/WS] z vojvodstva [WL] vo veku W. 18 rokov (55K,29M) do 30.11.2022 realizáciou komplexného sociálno-profesionálneho aktivačného programu zahŕňajúceho: diagnostika indických potrieb a potenciálov U projektu.,Konkurencieschopné workshopy a zručnosti, poradenstvo špecialistov. (sociálne poradenstvo,psychológ., špecializovaná podpora ON), práca, odborné vzdelávanie, odborná príprava., stáže. Aktivity: diagnostika pôvodných potrieb a potenciálov U projektu.,Kompatibilné workshopy a sociálne zručnosti, poradenstvo špecialisti. (sociálne poradenstvo,psychológ., špecializovaná podpora ON), práca, odborná príprava, odborná príprava., stáže GD- 84ON hrozba U/WS nad 18r.j (55K/29M) žijúci vo WL, vrátane 100 % nezamestnanosti. (Vrátane 70 % pasívnych povolaní, 30 % nezamestnaných osôb. riziko je vylúčené z iných dôvodov, než je len nezamestnanosť, v prípade ktorých je využívanie iba nástrojov a služieb práce nedostatočné a v prvom rade je potrebné využívať služby aktívnej integrácie sociálneho charakteru, 65 % K, 35 %, 60 % nízkokvalifikovaných ľudí, 55 % z krajiny). Hlavný projekt Rez.: L. ohrozených ľudí. U/WS, ktoré získali kvalifikáciu alebo nadobudli kompetenciu po odchode z programu – 72 osôb. L. ohrozených ľudí. U/WS hľadá prácu po odchode z programu-39os. L. ohrozených ľudí. U/WS pracujúce po ukončení programu (vrátane samostatnej zárobkovej činnosti) – 21 osôb. Projekt okrem iného zabezpečuje úroveň sociálnej efektívnosti a zamestnanosti. v prípade osôb so zdravotným postihnutím minimálna úroveň sociálnej efektívnosti – 34 % a aspoň úroveň efektívnosti zamestnanosti – 12 %; čo sa týka iných ľudí, hrozba. U/WS min. efektívna sociálna úroveň – 34 % a min. úroveň efektívnej zamestnanosti – 25 %. Indikátor aktuálneho monitora. a monitora výsledkov. prenášaného IP. Overenie a meranie realizácie projektu spoločnosťou Sp.ds do 3 mesiacov od konca USA. (Slovak)
29 November 2022
0 references
Projekti eesmärk – suurendada sotsiaal-ametialast tegevust ja tööalast konkurentsivõimet 84 puuetega inimesel, kes ei kasuta U/välist tõrjumise ohtu. [U/WS oht] vojevoodkonnast [WL] W-aastaselt. 18-aastane (55K,29M) kuni 30.11.2022 rakendades terviklikku sotsiaal-professionaalse aktiveerimise programmi, mis hõlmab: India vajaduste ja võimaluste diagnoosimine U projekt., Konkurentsivõimelised töötoad ja oskused, nõustamisspetsialistid. (sotsiaalne nõustamine, psühholoog., spetsialiseeritud tugi ON), töö, kompetentsikoolitus, professionaalne koolitus., praktika. Tegevused: põlisrahvaste vajaduste ja potentsiaalide diagnoosimine U projekt., Ühilduvuse töötoad ja sotsiaalsed oskused, nõustamisspetsialistid. (sotsiaalnõustamine, psühholoog., spetsialiseeritud tugi ON), töö, kompetentne koolitus, erialane koolitus., praktikad GD-84ON oht U/WS üle 18r.j (55K/29M), kes elavad WL-is, sealhulgas 100 % töötus. Ta (sh 70 % passiivsetest kutsealadest, 30 % töötutest. risk. välistada. muudel põhjustel kui ainult tööpuudus, mille puhul ei kasutata piisavalt ainult töövahendeid ja -teenuseid ning mille puhul on vaja kasutada sotsiaalse iseloomuga aktiivseid integratsiooniteenuseid, 65 % K, 35 % M, 60 % madala kvalifikatsiooniga inimesi, 55 % maapiirkondadest). Main Rez. projekt: L. Ohtlikke inimesi. U/WS, kes on omandanud kvalifikatsiooni või pädevuse pärast programmist lahkumist – 72 inimest. L. Ohtlikke inimesi. U/WS otsib tööd pärast programmist lahkumist-39os. L. Ohtlikke inimesi. USA/WS töötab pärast programmist lahkumist (sealhulgas füüsilisest isikust ettevõtjana) – 21 inimest. Projekt pakub muu hulgas sotsiaalse tõhususe ja tööhõive taset. puuetega inimeste puhul sotsiaalse tõhususe miinimumtase-34 % ja vähemalt tööhõive tõhususe tase – 12 %; mis puudutab teisi inimesi, siis ähvardust. USA/WS min. efektiivne sotsiaalne tase-34 % ja minimaalne tegeliku tööhõive tase – 25 %. Näitaja praeguse monitor. ja tulemuste monitor. edastatud IP. Projekti rakendamise kontrollimine ja mõõtmine Sp.ds poolt 3 kuu jooksul pärast USA lõppu (Estonian)
29 November 2022
0 references
Cieľ projektu – zvýšenie sociálno-profesijnej činnosti a zamestnateľnosti u 84 ľudí so zdravotným postihnutím [ON], ktorí nezamestnávajú hrozbu U/vylúčenia. [hrozba U/WS] z vojvodstva [WL] vo veku W. 18 rokov (55K,29M) do 30.11.2022 realizáciou komplexného sociálno-profesionálneho aktivačného programu zahŕňajúceho: diagnostika indických potrieb a potenciálov U projektu.,Konkurencieschopné workshopy a zručnosti, poradenstvo špecialistov. (sociálne poradenstvo,psychológ., špecializovaná podpora ON), práca, odborné vzdelávanie, odborná príprava., stáže. Aktivity: diagnostika pôvodných potrieb a potenciálov U projektu.,Kompatibilné workshopy a sociálne zručnosti, poradenstvo špecialisti. (sociálne poradenstvo,psychológ., špecializovaná podpora ON), práca, odborná príprava, odborná príprava., stáže GD- 84ON hrozba U/WS nad 18r.j (55K/29M) žijúci vo WL, vrátane 100 % nezamestnanosti. (Vrátane 70 % pasívnych povolaní, 30 % nezamestnaných osôb. riziko je vylúčené z iných dôvodov, než je len nezamestnanosť, v prípade ktorých je využívanie iba nástrojov a služieb práce nedostatočné a v prvom rade je potrebné využívať služby aktívnej integrácie sociálneho charakteru, 65 % K, 35 %, 60 % nízkokvalifikovaných ľudí, 55 % z krajiny). Hlavný projekt Rez.: L. ohrozených ľudí. U/WS, ktoré získali kvalifikáciu alebo nadobudli kompetenciu po odchode z programu – 72 osôb. L. ohrozených ľudí. U/WS hľadá prácu po odchode z programu-39os. L. ohrozených ľudí. U/WS pracujúce po ukončení programu (vrátane samostatnej zárobkovej činnosti) – 21 osôb. Projekt okrem iného zabezpečuje úroveň sociálnej efektívnosti a zamestnanosti. v prípade osôb so zdravotným postihnutím minimálna úroveň sociálnej efektívnosti – 34 % a aspoň úroveň efektívnosti zamestnanosti – 12 %; čo sa týka iných ľudí, hrozba. U/WS min. efektívna sociálna úroveň – 34 % a min. úroveň efektívnej zamestnanosti – 25 %. Indikátor aktuálneho monitora. a monitora výsledkov. prenášaného IP. Overenie a meranie realizácie projektu spoločnosťou Sp.ds do 3 mesiacov od konca USA. (Slovak)
29 November 2022
0 references
Obiectivul proiectului – creșterea activității socio-profesionale și a capacității de inserție profesională în 84 de persoane cu handicap [ON] care nu angajează o amenințare U/excludere. [amenințarea U/WS] din partea voievodatului [WL] la vârsta de W. 18 ani (55K,29M) până la 30.11.2022 prin implementarea unui program cuprinzător de activare social-profesională care să acopere: diagnosticul nevoilor și potențialelor indiene proiect U.,Ateliere competitive și abilități, specialiști de consiliere. (consiliere socială, psiholog., sprijin specializat ON), muncă, formare comp, formare profesională., stagii. Activități: diagnosticul nevoilor și potențialelor indigene proiect U.,Ateliere de compatibilitate și abilități sociale, specialiști de consiliere. (consiliere socială, psiholog., sprijin specializat ON), muncă,comp. formare profesională., stagii GD- 84ON amenințare U/WS peste vârsta de 18r.j (55K/29M) care trăiesc în WL, inclusiv 100 % șomaj. El (inclusiv 70 % din profesiile pasive, 30 % dintre șomeri. riscul exclude. din alte motive decât șomajul, pentru care utilizarea numai a instrumentelor și serviciilor forței de muncă este insuficientă și este necesar să se utilizeze în primul rând servicii de integrare activă de natură socială, 65 %K, 35 % M, 60 % persoane slab calificate, 55 % din mediul rural). Proiectul Rez. Principal: L. Amenințarea oamenilor. U/WS care au obținut calificări sau au dobândit competențe după ce au părăsit programul – 72 de persoane. L. Amenințarea oamenilor. U/WS caută de lucru după ce a părăsit programul-39os. L. Amenințarea oamenilor. U/WS lucrează după părăsirea programului (inclusiv munca independentă.)-21 de persoane. Proiectul oferă, printre altele, nivelul de eficiență socială și de ocupare a forței de muncă. pentru persoanele cu dizabilități, nivelul minim de eficiență socială – 34 % și, cel puțin, nivelul de eficiență a ocupării forței de muncă – 12 %; în ceea ce privește alte persoane, amenințarea. U/WS min. nivel social eficient – 34 % și nivelul minim de ocupare efectivă a forței de muncă – 25 %. Indicator pe monitorul curent. și Monitorul rezultatelor. transmis IP. Verificarea și măsurarea de către Sp.ds. a implementării proiectului în termen de 3 luni de la sfârșitul Statelor Unite. (Romanian)
29 November 2022
0 references
Cilj projekta – povećanje društveno-profesionalne aktivnosti i zapošljivosti kod 84 osobe s invaliditetom koje ne zapošljavaju prijetnju U/isključivanje. [prijetnja U/WS] od voivodship [WL] u dobi W. 18 godina (55K,29M) do 30.11.2022. provedbom sveobuhvatnog socijalno-profesionalnog programa aktivacije koji obuhvaća: dijagnoza indijskih potreba i potencijala U projekt.,Konkurentne radionice i vještine, savjetovanje stručnjaka.(socijalno savjetovanje, psiholog., specijalizirana podrška ON), rad, trening kompa, profesionalni trening., stažiranja. Aktivnosti: dijagnoza autohtonih potreba i potencijala U projekt.,Kompatibilnost radionice i socijalne vještine, savjetovanje stručnjaka.(socijalno savjetovanje,psiholog., specijalizirana podrška ON), rad, trening, profesionalni trening., stažiranja GD- 84ON prijetnja U/WS iznad 18r.j (55K/29M) žive u WL, uključujući 100 % nezaposlenosti. On (uključujući 70 % pasivnih zanimanja, 30 % nezaposlenih osoba. rizik. isključuje. zbog razloga koji nisu samo nezaposlenost, za koje je upotreba samo instrumenata i usluga rada nedostatna te je prije svega potrebno koristiti usluge aktivne integracije socijalne prirode, 65 % K, 35 %M, 60 % niskokvalificiranih osoba, 55 % iz sela). Glavni projekt Rez.: L. Prijeteći ljudima. U/WS koji su stekli kvalifikacije ili steknu kompetencije nakon napuštanja programa – 72 osobe. L. Prijeteći ljudima. U/WS tražiti posao nakon napuštanja programa-39os. L. Prijeteći ljudima. U/WS koji rade nakon napuštanja programa (uključujući samozaposleni rad) – 21 osoba. Projekt osigurava, među ostalim, razinu socijalne učinkovitosti i zapošljavanja. za osobe s invaliditetom, minimalna razina socijalne učinkovitosti – 34 % i barem razina učinkovitosti zapošljavanja – 12 %; što se tiče drugih ljudi, prijetnja. U/WS min. učinkovita socijalna razina – 34 % i min. razina učinkovitog zapošljavanja – 25 %. Pokazatelj na trenutnom monitoru. i praćenje rezultata. preneseno IP. Provjera i mjerenje provedbe projekta od strane Sp.d. u roku od 3 mjeseca od kraja SAD-a (Croatian)
29 November 2022
0 references
Cuspóir an tionscadail — gníomhaíocht shochghairmiúil agus infhostaitheacht a mhéadú i 84 duine faoi mhíchumas [NÍ] gan bagairt U/eisiamh a fhostú. cé gurbh iad Avondale rogha na coitianta tháinig buachaillí GCM le plean agus chuireadar I bhfeidhm é. 18 mbliana d’aois (55K,29M) go dtí 30.11.2022 trí chlár cuimsitheach gníomhachtaithe sóisialta-gairmiúil a chur chun feidhme lena gcumhdaítear: diagnóis ar riachtanais Indiach agus tionscadal potentials U.,Ceardlanna agus scileanna iomaíocha, speisialtóirí comhairleoireacht. (comhairleoireacht shóisialta, síceolaí.,tacaíocht speisialaithe ON), obair, oiliúint chomp, oiliúint ghairmiúil., intéirneachtaí. Gníomhaíochtaí: diagnóis ar Riachtanais Dhúchasacha agus féideartha tionscadal U., Ceardlanna comhoiriúnacha agus scileanna sóisialta, speisialtóirí comhairleoireachta. (comhairliúchán sóisialta, síceolaí.,tacaíocht speisialaithe ON), obair, oiliúint chompánach, oiliúint ghairmiúil., intéirneachtaí GD- 84ON bhagairt U/WS os cionn 18r.j (55K/29M) ina gcónaí i WL, lena n-áirítear 100 % dífhostaíochta. Eisiann sé (lena n-áirítear 70 % de na gairmeacha éighníomhacha, 30 % de dhaoine dífhostaithe. riosca. mar gheall ar fhorais seachas an dífhostaíocht amháin, nach leor ach ionstraimí agus seirbhísí saothair a úsáid ina leith agus is gá seirbhísí gníomhacha lánpháirtithe de chineál sóisialta a úsáid ar an gcéad dul síos, 65 %K, 35 %M, 60 % de dhaoine ar bheagán oiliúna, 55 % ón tuath). Príomhthionscadal Rez.: L. Daoine faoi Bhagairt. U/WS a bhfuil cáilíochtaí a fuarthas nó inniúlacht a fuarthas tar éis a fhágáil ar an gclár — 72 duine. L. Daoine faoi Bhagairt. U/WS cuardach le haghaidh oibre tar éis an clár-39os a fhágáil. L. Daoine faoi Bhagairt. U/WS ag obair tar éis fhágáil an chláir (lena n-áirítear obair féinfhostaithe.) — 21 duine. Soláthraíonn an tionscadal, i measc nithe eile, leibhéal na héifeachtúlachta sóisialta agus na fostaíochta. i gcás daoine faoi mhíchumas, íosleibhéal na héifeachtúlachta sóisialta-34 % agus, ar a laghad, leibhéal éifeachtúlachta na fostaíochta — 12 %; maidir le daoine eile, an bhagairt. U/WS min. leibhéal sóisialta éifeachtach-34 % agus leibhéal íosta fostaíochta éifeachtach — 25 %. Táscaire maidir le monatóireacht reatha. agus monatóireacht a dhéanamh ar thorthaí. IP tarchurtha. Fíorú agus tomhas ag Sp.ds. ar chur chun feidhme an tionscadail laistigh de 3 mhí ó dheireadh na Stát Aontaithe. (Irish)
29 November 2022
0 references
Cílem projektu je zvýšit společensko-profesní činnost a zaměstnatelnost u 84 osob se zdravotním postižením, které nezaměstnávají hrozbu U/vyloučení. [hrozba U/WS] z voivodship [WL] ve věku W. 18 let (55K,29M) do 30.11.2022 zavedením komplexní sociálně-profesionální aktivační program zahrnující: diagnostika indických potřeb a potenciálu U projektu.,Konkurenční workshopy a dovednosti, poradenská specialisté.(sociální poradenství, psycholog.,specializovaná podpora ON), práce,kompatibilní školení,profesionální školení., stáže. Aktivity: diagnostika domorodých potřeb a potenciálu U projektu.,Kompatibilita workshopy a sociální dovednosti, poradenští specialisté.(sociální poradenství, psycholog.,specializovaná podpora ON), práce,comp. školení,profesionální školení., stáže GD- 84ON hrozba U/WS nad 18r.j (55K/29M) žijící ve WL, včetně 100 % nezaměstnanosti. On (včetně 70 % pasivních povolání, 30 % nezaměstnaných osob. riziko. vyloučit. z jiných důvodů než pouze nezaměstnanosti, pro něž je použití pouze nástrojů a služeb práce nedostatečné a je třeba v první řadě využívat aktivní integrační služby sociální povahy, 65 % K, 35 % M, 60 % osob s nízkou kvalifikací, 55 % z venkova). Hlavní projekt Rez: L. vyhrožuje lidem. U/WS, které získaly kvalifikaci nebo odbornou způsobilost po opuštění programu – 72 lidí. L. vyhrožuje lidem. U/WS hledání práce po opuštění programu-39os. L. vyhrožuje lidem. U/WS po odchodu z programu (včetně samostatné výdělečné činnosti) – 21 osob. Projekt mimo jiné poskytuje úroveň sociální účinnosti a zaměstnanosti. u osob se zdravotním postižením minimální úroveň sociální účinnosti – 34 % a alespoň úroveň efektivity zaměstnanosti – 12 %; pokud jde o ostatní lidi, hrozba. U/WS min. efektivní sociální úroveň – 34 % a min. úroveň efektivní zaměstnanosti – 25 %. Indikátor na aktuálním monitoru. a výsledky monitor. přenášené IP. Ověření a měření realizace projektu společností Sp.ds. do 3 měsíců od konce USA. (Czech)
29 November 2022
0 references
O objetivo do projeto — aumentar a atividade socioprofissional e a empregabilidade em 84 pessoas com deficiência [ON] que não empregam uma ameaça de U/exclusão. [ameaça de U/WS] da voivodia [WL] com a idade de W. 18 anos de idade (55K,29M) até 30.11.2022 através da implementação de um programa de ativação social-profissional abrangente abrangendo: diagnóstico de necessidades indianas e potenciais U projeto.,Oficinas e habilidades competitivas, especialistas em aconselhamento.(aconselhamento social, psicologista., apoio especializado ON), trabalho, treinamento comput, treinamento profissional., estágios. Atividades: diagnóstico de necessidades indígenas e potenciais U projeto.,Oficinas de compatibilidade e habilidades sociais, especialistas de aconselhamento.(aconselhamento social, psicologista., apoio especializado ON), trabalho, formação computacional, formação profissional., estágios GD- 84ON ameaça U/WS com mais de 18 anos de idade (55K/29M) vivendo em WL, incluindo 100 % de desemprego. Ele (incluindo 70 % das profissões passivas, 30 % das pessoas desempregadas. risco. exclui. devido a motivos que não apenas o desemprego, para o qual a utilização de apenas instrumentos e serviços de mão de obra é insuficiente e há necessidade de utilizar, em primeiro lugar, serviços de integração ativa de natureza social, 65 % K, 35 %M, 60 % pessoas pouco qualificadas, 55 % do campo). Principal projeto Rez.: L. Ameaça Pessoas. U/WS que obtiveram qualificações ou adquiriram competência após a saída do programa — 72 pessoas. L. Ameaça Pessoas. U/WS buscam trabalho depois de deixar o programa-39.ºs. L. Ameaça Pessoas. U/WS que trabalham após a cessação do programa (incluindo o trabalho por conta própria) — 21 pessoas. O projeto proporciona, entre outros, o nível de eficiência social e de emprego. para as pessoas com deficiência, o nível mínimo de eficiência social-34 % e, pelo menos, o nível de eficiência do emprego — 12 %; no que diz respeito a outras pessoas, a ameaça. U/WS mínimo. nível social efetivo-34 % e mínimo nível de emprego efetivo — 25 %. Indicador no monitor atual. e monitor de resultados. IP transmitido. Verificação e medição pela Sp.ds. da execução do projeto no prazo de 3 meses a contar do final dos EUA. (Portuguese)
29 November 2022
0 references
L-objettiv tal-proġett — iż-żieda fl-attività soċjoprofessjonali u l-impjegabbiltà f’84 persuna b’diżabilità [ON] li ma jużawx theddida ta’ U/esklużjoni. [theddida ta’ U/WS] mill-voivodship [WL] fl-età ta’ W. 18-il sena (55K,29M) sat-30.11.2022 bl-implimentazzjoni ta’ programm ta’ attivazzjoni soċjali-professjonali komprensiv li jkopri: dijanjosi tal-ħtiġijiet Indjan u l-potenzjali U proġett., workshops u ħiliet kompetittivi, speċjalisti pariri.(konsulenza soċjali,psikoloġista., appoġġ speċjalizzat ON), xogħol, taħriġ kompetittiv, taħriġ professjonali., internships. Attivitajiet: dijanjosi ta ‘bżonnijiet Indiġeni u potenzjali U proġett., workshops kompatibilità u ħiliet soċjali, speċjalisti konsulenza.(konsulenza soċjali,psikoloġista., appoġġ speċjalizzat ON), xogħol, taħriġ komp., taħriġ professjonali., internships GD- 84ON theddida U/WS fuq l-età ta '18r.j (55K/29M) li jgħixu fil WL, inkluż 100 % qgħad. Huwa (inkluż 70 % tal-professjonijiet passivi, 30 % tal-persuni qiegħda. jirriskja. jeskludi. minħabba raġunijiet oħra għajr il-qgħad biss, li għalihom l-użu ta’ strumenti u servizzi tax-xogħol biss mhuwiex biżżejjed u hemm bżonn li fl-ewwel lok jintużaw servizzi ta’ integrazzjoni attiva ta’ natura soċjali, 65 % K, 35 %M, 60 % tal-persuni b’livell baxx ta’ ħiliet, 55 % mill-kampanja). Proġett prinċipali ta’ Rez: L. Theddid Nies. U/WS li kisbu kwalifiki jew kisbu kompetenza wara li jħallu l-programm — 72 nies. L. Theddid Nies. U/WS tfittxija għal xogħol wara li jħallu l-programm-39os. L. Theddid Nies. U/WS li jaħdmu wara li jitilqu mill-programm (inkluż ix-xogħol li jaħdem għal rasu.) — 21 persuna. Il-proġett jipprovdi, fost l-oħrajn, il-livell ta’ effiċjenza soċjali u l-impjiegi. għall-persuni b’diżabilità, il-livell minimu ta’ effiċjenza soċjali-34 % u, mill-inqas, il-livell ta’ effiċjenza tal-impjiegi — 12 %; fir-rigward ta ‘nies oħra, it-theddida. U/WS livell soċjali effettiv-34 % u min. livell ta’ impjieg effettiv — 25 %. Indikatur fuq il-monitor attwali. u monitor tar-riżultati. trasmess IP. Verifika u kejl minn Sp.ds. tal-implimentazzjoni tal-proġett fi żmien 3 xhur mit-tmiem tal-Istati Uniti (Maltese)
29 November 2022
0 references
L’objectif du projet — accroître l’activité socioprofessionnelle et l’employabilité chez 84 personnes handicapées [ON] n’employant pas une menace U/exclusion. [menace de U/WS] de la voïvodie [WL] à l’âge de W. 18 ans (55K,29M) jusqu’au 30.11.2022 en mettant en œuvre un programme complet d’activation socioprofessionnelle couvrant: diagnostic des besoins et des potentiels des Indiens Projet U.,Ateliers et compétences concurrentiels, spécialistes du counseling. (conseil social, psychologue., soutien spécialisé ON), travail, formation professionnelle, formation professionnelle. Activités: diagnostic des besoins et des potentiels autochtones Projet U., Ateliers de compatibilité et compétences sociales, spécialistes du counseling. (conseil social, psychologue., soutien spécialisé en ON), travail, formation professionnelle, formation professionnelle, stages GD- 84ON menace U/WS de plus de 18 ans (55K/29M) vivant en WL, y compris le chômage à 100 %. Il (incluant 70 % des professions passives, 30 % des chômeurs. risque. exclut pour des motifs autres que le chômage, pour lesquels l’utilisation des seuls instruments et services de la main-d’œuvre est insuffisante et il est nécessaire d’utiliser en premier lieu des services d’intégration active à caractère social, 65 % K, 35 % M, 60 % de personnes peu qualifiées, 55 % de la campagne). Projet principal Rez.: L. Menaces. U/WS qui ont obtenu des qualifications ou acquis des compétences après avoir quitté le programme — 72 personnes. L. Menaces. U/WS recherche du travail après avoir quitté le programme-39os. L. Menaces. U/WS travaille après la sortie du programme (y compris le travail indépendant.) — 21 personnes. Le projet fournit, entre autres, le niveau d’efficacité sociale et d’emploi. pour les personnes handicapées, le niveau minimal d’efficacité sociale — 34 % et, au moins, le niveau d’efficacité de l’emploi — 12 %; en ce qui concerne les autres, la menace. U/WS min. niveau social effectif — 34 % et minimum niveau d’emploi effectif — 25 %. Indicateur sur le moniteur actuel. et les résultats surveillent. IP transmise. Vérification et mesure par Sp.ds. de la mise en œuvre du projet dans les 3 mois suivant la fin des États-Unis (French)
29 November 2022
0 references
L'obiettivo del progetto — aumentare l'attività socio-professionale e l'occupabilità in 84 persone con disabilità [ON] che non impiegano una minaccia U/esclusione. [minaccia di U/WS] dal voivodato [WL] all'età di W. 18 anni (55K,29M) fino al 30.11.2022 implementando un programma di attivazione social-professionale completo che copre: diagnosi di bisogni e potenziali indiani progetto U.,Competitive workshop e competenze, consulenti specialisti. (consulenza sociale, psicologo., supporto specializzato ON), lavoro, formazione a concorrenza, formazione professionale., stage. Attività: diagnosi di bisogni indigeni e potenziali progetto U., laboratori di compatibilità e competenze sociali, specialisti di consulenza. (consulenza sociale, psicologo., supporto specializzato ON), lavoro,comp. formazione, formazione professionale., tirocini GD- 84ON minaccia U/WS oltre l'età di 18r.j (55K/29M) che vivono in WL, tra cui 100 % disoccupazione. Egli (compreso il 70 % delle professioni passive, il 30 % dei disoccupati. rischio. esclude. a causa di motivi diversi dalla sola disoccupazione, per i quali l'uso di soli strumenti e servizi del lavoro è insufficiente e vi è la necessità di utilizzare in primo luogo servizi di integrazione attiva di natura sociale, 65 %K, 35 % milioni, 60 % persone poco qualificate, 55 % dalle campagne). Progetto principale di Rez.: L. Persone minacciate. U/WS che hanno ottenuto qualifiche o acquisito competenza dopo aver lasciato il programma — 72 persone. L. Persone minacciate. U/WS cercare lavoro dopo aver lasciato il programma-39os. L. Persone minacciate. U/WS che lavorano dopo aver lasciato il programma (compreso il lavoro autonomo) — 21 persone. Il progetto prevede, tra l'altro, il livello di efficienza sociale e di occupazione. per le persone con disabilità, il livello minimo di efficienza sociale — 34 % e, almeno, il livello di efficienza dell'occupazione — 12 %; per quanto riguarda gli altri, la minaccia. U/WS min. livello sociale effettivo-34 % e livello minimo di occupazione effettiva — 25 %. Indicatore sul monitor corrente. e monitoraggio dei risultati. IP trasmesso. Verifica e misurazione da parte di Sp.ds. dell'attuazione del progetto entro 3 mesi dalla fine degli Stati Uniti (Italian)
29 November 2022
0 references
Projektets mål – att öka socio-professionell verksamhet och anställbarhet hos 84 personer med funktionsnedsättning [ON] som inte anställer ett hot mot U/uteslutning. [hot från U/WS] från vovodship [WL] vid en ålder av W. 18 år (55K,29M) till 30.11.2022 genom att genomföra ett omfattande socialt-professionellt aktiveringsprogram som omfattar: diagnos av indiska behov och potentialer U projekt., Konkurrenskraftiga workshops och färdigheter, rådgivning specialister. (social rådgivning, psykolog., specialiserat stöd ON), arbete, komp utbildning, professionell utbildning., praktikplatser. Aktiviteter: diagnos av inhemska behov och potentialer U projekt., Kompatibilitet workshops och sociala färdigheter, rådgivning specialister.(social rådgivning,psykolog., specialiserat stöd ON), arbete,comp. utbildning, yrkesutbildning., praktik GD- 84ON hot U/WS över 18r.j (55K/29M) bor i WL, inklusive 100 % arbetslöshet. Han (däribland 70 % av de passiva yrkena, 30 % av arbetslösa. risk. utesluter. på grund av andra skäl än arbetslöshet, för vilka användningen av endast instrument och tjänster för arbetskraft är otillräcklig och det finns ett behov av att i första hand använda aktiva integrationstjänster av social karaktär, 65 %K, 35 % M, 60 % lågutbildade, 55 % från landsbygden). Huvudrez. projekt: L. hotar människor. U/WS som har erhållit kvalifikationer eller förvärvat kompetens efter att ha lämnat programmet – 72 personer. L. hotar människor. U/WS söker efter arbete efter att ha lämnat programmet-39os. L. hotar människor. U/WS arbetar efter att ha lämnat programmet (inklusive egenföretagande.) – 21 personer. Projektet ger bland annat social effektivitet och sysselsättning. för personer med funktionsnedsättning: miniminivån för social effektivitet – 34 % och, åtminstone, sysselsättningsnivån – 12 %. när det gäller andra människor, hotet. U/WS min. effektiv social nivå – 34 % och min. nivå av effektiv sysselsättning – 25 %. Indikator på aktuell monitor. och resultatmonitor. överförd IP. Verifiering och mätning av genomförandet av projektet av Sp.ds inom 3 månader från slutet av USA (Swedish)
29 November 2022
0 references
A projekt célja – a társadalmi-szakmai tevékenység és a foglalkoztathatóság növelése 84 olyan fogyatékossággal élő személy esetében, akik nem alkalmaznak U/kizárási fenyegetést. [az U/WS fenyegetése] a vajdaságból [WL] W korában. 18 éves (55K,29M) 2022.11.30-ig egy átfogó társadalmi-szakmai aktivációs program megvalósításával, amely a következőkre terjed ki: diagnózis indiai igények és lehetőségek U projekt.,Versenyképes műhelyek és készségek, tanácsadás szakemberek. (szociális tanácsadás, pszichológus.,specializált támogatás ON), munka,comp képzés, szakmai képzés., szakmai gyakorlat. Tevékenységek: diagnózis bennszülött igények és lehetőségek U projekt., Kompatibilitás workshopok és szociális készségek, tanácsadás szakemberek.(szociális tanácsadás, pszichológus.,specializált támogatás ON), munka,comp. képzés, szakmai képzés., szakmai gyakorlat GD-84ON fenyegetés U/WS életkor felett 18r.j (55K/29M) élő WL, beleértve a 100% munkanélküliség. Ő (beleértve a passzív szakmák 70%-át, a munkanélküliek 30%-át. kizárják a munkanélküliségtől eltérő okok miatt, amelyekhez csak a munkaerő eszközeinek és szolgáltatásainak használata nem elegendő, és elsősorban szociális jellegű aktív integrációs szolgáltatásokra van szükség, 65%K, 35%M, 60% alacsony képzettségű, 55% vidékről). Fő Rez. projekt: L. fenyegeti az embereket. U/WS, akik a program elhagyása után képesítést vagy kompetenciákat szereztek – 72 ember. L. fenyegeti az embereket. U/WS munkát keres a program-39os elhagyása után. L. fenyegeti az embereket. U/WS dolgozik a program elhagyása után (beleértve az önfoglalkoztatói munkát is) – 21 személy. A projekt többek között a szociális hatékonyság és a foglalkoztatás szintjét biztosítja. a fogyatékossággal élő személyek esetében a szociális hatékonyság minimumszintje – 34% és legalább a foglalkoztatás hatékonysági szintje – 12%; ami a többi embert illeti, a fenyegetés. U/WS min. hatékony társadalmi szint – 34% és minimális szintű hatékony foglalkoztatás – 25%. Az aktuális monitor mutatója. és az eredmények monitorozása. továbbított IP. A projekt végrehajtásának ellenőrzése és mérése a Sp.ds. által az Egyesült Államok végétől számított 3 hónapon belül. (Hungarian)
29 November 2022
0 references
Ο στόχος του έργου — αύξηση της κοινωνικοεπαγγελματικής δραστηριότητας και της απασχολησιμότητας σε 84 άτομα με αναπηρία [ON] που δεν χρησιμοποιούν απειλή U/αποκλεισμού. [απειλή των U/WS] από το βοεβοδάτο [WL] στην ηλικία του W. 18 ετών (55Κ,29Μ) μέχρι 30.11.2022 με την εφαρμογή ενός ολοκληρωμένου προγράμματος κοινωνικής-επαγγελματικής ενεργοποίησης που καλύπτει: διάγνωση των ινδικών αναγκών και των δυνατοτήτων του προγράμματος., Ανταγωνιστικά εργαστήρια και δεξιότητες, συμβουλευτικοί ειδικοί. (κοινωνική συμβουλευτική, ψυχολόγος., εξειδικευμένη υποστήριξη ON), εργασία, κατάρτιση συμπλέγματος, επαγγελματική κατάρτιση., πρακτική άσκηση. ΔΡΑΣΤΗΡΙΟΤΗΤΕΣ: διάγνωση των αυτοχθόνων αναγκών και δυνατοτήτων U project., Συμβατότητα εργαστήρια και κοινωνικές δεξιότητες, συμβουλευτική ειδικούς. (κοινωνική συμβουλευτική, ψυχολόγος., εξειδικευμένη υποστήριξη ON), εργασία,comp. κατάρτιση, επαγγελματική κατάρτιση., πρακτική άσκηση GD- 84ON απειλή U/WS πάνω από την ηλικία των 18r.j (55K/29M) που ζουν σε WL, συμπεριλαμβανομένης της ανεργίας 100 %. Αυτός (συμπεριλαμβανομένου του 70 % των παθητικών επαγγελμάτων, του 30 % των ανέργων. κίνδυνος. εξαιρείται από λόγους άλλους από την ανεργία, για τους οποίους η χρήση μόνο μέσων και υπηρεσιών εργασίας είναι ανεπαρκής και υπάρχει ανάγκη να χρησιμοποιηθούν πρωτίστως υπηρεσίες ενεργού ένταξης κοινωνικού χαρακτήρα, 65 % K, 35 % M, 60 % άτομα χαμηλής ειδίκευσης, 55 % από την ύπαιθρο). Κύριο έργο Rez.: L. Απειλήστε τους ανθρώπους. U/WS που έχουν αποκτήσει προσόντα ή έχουν αποκτήσει ικανότητα μετά την έξοδο από το πρόγραμμα — 72 άτομα. L. Απειλήστε τους ανθρώπους. U/WS αναζήτηση εργασίας μετά την έξοδο από το πρόγραμμα-39os. L. Απειλήστε τους ανθρώπους. Οι U/WS εργάζονται μετά την αποχώρησή τους από το πρόγραμμα (συμπεριλαμβανομένης της αυτοαπασχολούμενης εργασίας) — 21 άτομα. Το έργο παρέχει, μεταξύ άλλων, το επίπεδο κοινωνικής αποτελεσματικότητας και απασχόλησης. για τα άτομα με αναπηρία, το ελάχιστο επίπεδο κοινωνικής αποδοτικότητας — 34 % και, τουλάχιστον, το επίπεδο αποδοτικότητας της απασχόλησης — 12 %· όσον αφορά τους άλλους, την απειλή. U/WS ελάχιστο αποτελεσματικό κοινωνικό επίπεδο — 34 % και ελάχιστο επίπεδο αποτελεσματικής απασχόλησης — 25 %. Δείκτης στην τρέχουσα οθόνη. και παρακολούθηση αποτελεσμάτων. μεταδίδεται IP. Επαλήθευση και μέτρηση από την Sp.ds. της υλοποίησης του έργου εντός 3 μηνών από το τέλος των Η.Π.Α. (Greek)
29 November 2022
0 references
Projekto tikslas – didinti socialinę-profesinę veiklą ir įsidarbinimo galimybes 84 žmonėms su negalia [ON] be U/išstūmimo grėsmės. [U/WS grėsmė] iš vaivadijos [WL] W amžiaus. 18 metų (55K,29M) iki 2022 m. lapkričio 30 d., įgyvendinant išsamią socialinės ir profesinės aktyvinimo programą, apimančią: Indijos poreikių ir potencialo diagnozė U projektas.,Konkurencingos seminarai ir įgūdžiai, konsultavimo specialistai. (socialinis konsultavimas, psichologas., Specializuota parama ON), darbas,komp mokymas, profesinis mokymas., stažuotės. Veikla: vietinių poreikių ir potencialo diagnozė U projektas., Suderinamumo seminarai ir socialiniai įgūdžiai, konsultavimo specialistai. (socialinis konsultavimas, psichologas., specializuota parama ON), darbas,komp. mokymas, profesinis mokymas., stažuotės GD- 84ON grėsmė U/WS virš 18r.j (55K/29M) gyvena WL, įskaitant 100 % nedarbą. Jis (įskaitant 70 proc. pasyviųjų profesijų, 30 proc. bedarbių. rizikos ne dėl kitų priežasčių nei nedarbas, kuriems nepakanka naudotis tik darbo priemonėmis ir paslaugomis ir pirmiausia reikia naudotis socialinio pobūdžio aktyvios integracijos paslaugomis, 65 proc. k, 35 proc. vyrų, 60 proc. žemos kvalifikacijos žmonių, 55 proc. kaimo vietovių). Pagrindinis Rez. projektas: L. Žmonių grėsmė. U/WS, kurios įgijo kvalifikaciją ar kompetenciją baigus programą – 72 žmonės. L. Žmonių grėsmė. U/WS ieško darbo po pasitraukimo iš programos-39os. L. Žmonių grėsmė. U/WS dirba baigę programą (įskaitant savarankišką darbą) – 21 asmuo. Projektas, be kita ko, užtikrina socialinio efektyvumo ir užimtumo lygį. neįgaliųjų atveju – minimalus socialinio veiksmingumo lygis – 34 proc. ir bent jau užimtumo veiksmingumo lygis – 12 proc.; kalbant apie kitus žmones, grėsmė. U/WS min. veiksmingas socialinis lygis – 34 % ir minimalus veiksmingo užimtumo lygis – 25 %. Rodiklis apie dabartinį monitorių. ir rezultatų monitorius. perduotas IP. Projekto įgyvendinimo patikrinimas ir vertinimas Sp.d. per 3 mėnesius nuo JAV pabaigos. (Lithuanian)
29 November 2022
0 references
Hankkeen tavoitteena on lisätä yhteiskunnallis-ammatillista toimintaa ja työllistettävyyttä 84 vammaisella [ON], jotka eivät työllistä U/poissulkemisuhkaa. [U/WS:n uhka] voivodikunnasta W:n iässä. 18-vuotias (55K,29M) 30.11.2022 saakka toteuttamalla kattava yhteiskunnallis-ammatillinen aktivointiohjelma, joka kattaa: diagnoosi Intian tarpeet ja potentiaalit U projekti.,Kilpailevat työpajat ja taidot, neuvonta asiantuntijat.(sosiaalinen neuvonta, psykologi., erikoistunut tuki ON), työ,kompakti koulutus, ammatillinen koulutus., harjoittelupaikkoja. Aktiviteetit: diagnoosi alkuperäiskansojen tarpeisiin ja mahdollisuuksiin U projekti., Yhteensopivuus työpajat ja sosiaaliset taidot, neuvonta asiantuntijat.(sosiaalinen neuvonta, psykologi., erikoistunut tuki ON), työ, komp. koulutus, ammatillinen koulutus., harjoittelupaikkoja GD- 84ON uhka U/WS yli 18r.j (55K/29M) asuu WL, mukaan lukien 100 % työttömyys. Hän (mukaan lukien 70 prosenttia passiivisista ammateista, 30 prosenttia työttömistä. riski on poissuljettuna muista syistä kuin pelkästään työttömyydestä, jonka osalta ainoastaan työvoiman välineiden ja palvelujen käyttö on riittämätöntä ja on tarpeen käyttää ensisijaisesti aktiivisia sosiaalipalveluja, 65 prosenttia K, 35 prosenttiaM, 60 prosenttia vähän koulutettuja ja 55 prosenttia maaseudulta). Päärez. projekti: L. uhkailevat ihmiset. U/WS, jotka ovat hankkineet pätevyyden tai hankkineet pätevyyden poistuttuaan ohjelmasta – 72 henkilöä. L. uhkailevat ihmiset. U/WS etsii työtä poistuttuaan ohjelmasta-39os. L. uhkailevat ihmiset. U/WS työskentelee ohjelman päättymisen jälkeen (mukaan lukien itsenäiset ammatinharjoittajat) – 21 henkilöä. Hanke tarjoaa muun muassa sosiaalisen tehokkuuden ja työllisyyden tason. vammaisten osalta sosiaalisen tehokkuuden vähimmäistaso – 34 prosenttia ja vähintään työllisyyden tehokkuus – 12 prosenttia; toisten ihmisten osalta uhkaus. U/WS min. efektiivinen sosiaalinen taso – 34 % ja min. tosiasiallisen työllisyyden taso – 25 %. Indikaattori nykyisestä monitorista ja tulosmonitorista. välitetty IP. Hankkeen toteutuksen todentaminen ja mittaaminen Sp.ds:n toimesta kolmen kuukauden kuluessa Yhdysvaltojen päättymisestä (Finnish)
29 November 2022
0 references
Ziel des Projekts: Steigerung der sozialen und beruflichen Tätigkeit und Beschäftigungsfähigkeit bei 84 Menschen mit Behinderungen [ON], die keine U/Ausschlussbedrohung beschäftigen. [Bedrohung von U/WS] aus der Woiwodschaft [WL] im Alter von W. 18 Jahre (55K,29M) bis 30.11.2022 durch Umsetzung eines umfassenden sozial-professionellen Aktivierungsprogramms, das Folgendes umfasst: Diagnostik der indischen Bedürfnisse und Potenziale U-Projekt.,Kompetitive Workshops und Fähigkeiten, Beratung Spezialisten. (Sozialberatung, Psychologe.,spezialisierte Unterstützung ON), Arbeit, Comp Training, professionelle Ausbildung., Praktika. Aktivitäten: Diagnostik von indigenen Bedürfnissen und Potenzialen U-Projekt.,Kompatibilitätsworkshops und Sozialkompetenzen, Beratungsspezialisten. (Sozialberatung, Psychologe., spezialisierte Unterstützung ON), Arbeit,comp. Ausbildung, berufliche Ausbildung., Praktika GD- 84ON Bedrohung U/WS über 18r.j (55K/29M) leben in WL, einschließlich 100 % Arbeitslosigkeit. Er (einschließlich 70 % der passiven Berufe, 30 % der Arbeitslosen. Risiko. aus anderen Gründen als nur Arbeitslosigkeit, für die nur die Verwendung von Instrumenten und Dienstleistungen der Arbeit unzureichend ist und es notwendig ist, in erster Linie aktive Integrationsdienste sozialer Art in Anspruch zu nehmen, 65 % K, 35 % M, 60 % Geringqualifizierte, 55 % vom Land). Hauptprojekt Rez.: L. Menschen bedrohen. U/WS, die nach dem Ausscheiden aus dem Programm Qualifikationen oder Kompetenzen erworben haben – 72 Personen. L. Menschen bedrohen. U/WS suchen nach dem Verlassen des Programms-39os nach Arbeit. L. Menschen bedrohen. U/WS arbeiten nach dem Ausscheiden aus dem Programm (einschließlich selbständiger Erwerbstätigkeit) – 21 Personen. Das Projekt bietet unter anderem das Niveau der sozialen Effizienz und Beschäftigung. für Menschen mit Behinderungen das Mindestniveau der sozialen Effizienz – 34 % und zumindest das Niveau der Effizienz der Beschäftigung – 12 %; in Bezug auf andere Menschen, die Bedrohung. U/WS min. effektives soziales Niveau-34 % und Mindestniveau der effektiven Beschäftigung – 25 %. Anzeige auf aktuellem Monitor. und Ergebnismonitor. übertragene IP. Überprüfung und Messung der Durchführung des Projekts durch Sp.ds. innerhalb von 3 Monaten nach Ende der USA (German)
29 November 2022
0 references
Cilj projekta – povečanje socialno-poklicne aktivnosti in zaposljivosti pri 84 invalidih, ki ne zaposlujejo nevarnosti U/izključitve. [grožnja U/WS] iz vojvodstva [WL] v starosti W. 18 let (55K,29M) do 30.11.2022 z izvajanjem celovitega socialno-poklicnega aktivacijskega programa, ki zajema: diagnoza indijskih potreb in potencialov U projekt., Konkurenčne delavnice in spretnosti, svetovalni strokovnjaki. (socialno svetovanje, psiholog., specializirana podpora ON), delo, komp usposabljanje, poklicno usposabljanje., pripravništva. Dejavnosti: diagnoza avtohtonih potreb in potencialov U projekt.,Compatibility delavnice in socialne spretnosti, svetovalni strokovnjaki. (socialno svetovanje, psiholog., specializirana podpora ON), delo,comp. usposabljanje, poklicno usposabljanje., pripravništva GD-84ON grožnja U/WS nad 18r.j (55K/29M), ki živijo v WL, vključno s 100 % brezposelnost. On (vključno s 70 % pasivnih poklicev, 30 % brezposelnih oseb. tveganje izključuje. zaradi razlogov, ki niso samo brezposelnost, za katere uporaba samo instrumentov in storitev dela ni zadostna in je treba najprej uporabiti storitve aktivnega vključevanja socialne narave, 65 % K, 35 % M, 60 % nizkokvalificiranih ljudi, 55 % s podeželja). Glavni projekt Rez.: L. Threat People. U/WS, ki so pridobili kvalifikacije ali pridobljene kompetence po zaključku programa – 72 oseb. L. Threat People. U/WS išče delo po odhodu iz programa-39os. L. Threat People. U/WS, ki delajo po zaključku programa (vključno s samozaposlenim delom) – 21 oseb. Projekt med drugim zagotavlja raven socialne učinkovitosti in zaposlovanja. za invalide minimalna raven socialne učinkovitosti 34 % in vsaj stopnja učinkovitosti zaposlovanja – 12 %; kar se tiče drugih ljudi, grožnja. U/WS min. učinkovita socialna raven 34 % in najnižja stopnja dejanske zaposlenosti – 25 %. Kazalnik trenutnega monitorja. in spremljanje rezultatov. posredovan IP. Preverjanje in merjenje izvajanja projekta s strani Sp.ds. v treh mesecih od konca ZDA. (Slovenian)
29 November 2022
0 references
De doelstelling van het project — het vergroten van de sociaal-professionele activiteit en inzetbaarheid bij 84 personen met een handicap [ON] die geen U/uitsluitingsbedreiging in dienst hebben. [dreiging van U/WS] van het woiwodschap [WL] op de leeftijd van W. 18 jaar (55K,29M) tot 30.11.2022 door een uitgebreid sociaal-professioneel activeringsprogramma uit te voeren dat betrekking heeft op: diagnose van Indiase behoeften en mogelijkheden U-project., Concurrerende workshops en vaardigheden, counseling specialisten. (sociale counseling, psycholoog., gespecialiseerde ondersteuning ON), werk, Compp training, professionele opleiding., stages. Activiteiten: diagnose van inheemse behoeften en mogelijkheden U-project.,Compatibiliteitsworkshops en sociale vaardigheden, counseling specialisten. (sociale begeleiding, psycholoog.,gespecialiseerde ondersteuning ON), werk,comp. opleiding, professionele opleiding., stages GD-84ON bedreiging U/WS boven de leeftijd van 18r.j (55K/29M) wonen in WL, met inbegrip van 100 % werkloosheid. Hij (met inbegrip van 70 % van de passieve beroepen, 30 % van de werklozen. risico. uitsluiten. andere redenen dan alleen werkloosheid, waarvoor het gebruik van alleen instrumenten en diensten van arbeid onvoldoende is en er in de eerste plaats actieve integratiediensten van sociale aard moeten worden gebruikt, 65 %K, 35 % M, 60 % laaggeschoolden, 55 % van het platteland). Hoofd Rez. project: L. Bedreiging Mensen. U/WS die kwalificaties hebben behaald of competentie hebben verworven na het verlaten van het programma — 72 mensen. L. Bedreiging Mensen. U/WS zoeken naar werk na het verlaten van het programma-39os. L. Bedreiging Mensen. U/WS werken na het verlaten van het programma (inclusief zelfstandigen.) — 21 personen. Het project voorziet onder andere in de mate van sociale efficiëntie en werkgelegenheid. voor personen met een handicap, het minimumniveau van sociale efficiëntie — 34 % en, ten minste, het niveau van efficiëntie van de werkgelegenheid — 12 %; met betrekking tot andere mensen, de dreiging. U/WS min. effectief sociaal niveau — 34 % en min. niveau van effectieve werkgelegenheid — 25 %. Indicator op de huidige monitor. en resultaten monitor. verzonden IP. Verificatie en meting door Sp.ds. van de uitvoering van het project binnen 3 maanden na het einde van de VS (Dutch)
29 November 2022
0 references
Целта на проекта — увеличаване на социално-професионалната дейност и пригодността за заетост на 84 души с увреждания, които не използват заплаха за U/изключване. [заплаха на U/WS] от воеводството [WL] на възраст W. 18 години (55K,29M) до 30.11.2022 г. чрез прилагане на цялостна социално-професионална програма за активиране, обхващаща: диагностика на индийските нужди и потенциали U проект., Конкурентни семинари и умения, консултиране специалисти. (социално консултиране,психолог., специализирана подкрепа ON), работа, комп тренинг, професионално обучение., стажове. Дейности: диагностика на коренното население нужди и потенциали U проект.,Съвместимост семинари и социални умения, консултиране специалисти. (социално консултиране,психолог., специализирана подкрепа ON), работа, комп. обучение, професионално обучение., стажове GD- 84ON заплаха U/WS на възраст над 18r.j (55K/29M), живеещи в WL, включително 100 % безработица. Той (включително 70 % от пасивните професии, 30 % от безработните лица. риск. изключва поради причини, различни от безработица, за които използването само на инструменти и услуги на труда е недостатъчно и е необходимо да се използват на първо място активни интеграционни услуги от социален характер, 65 % К, 35 % М, 60 % нискоквалифицирани хора, 55 % от селските райони). Основен проект на Рез: Л. Заплашват хората. U/WS, които са придобили квалификация или са придобили компетентност след напускане на програмата — 72 души. Л. Заплашват хората. U/WS търсене на работа след напускане на програмата-39os. Л. Заплашват хората. U/WS работи след напускане на програмата (включително самостоятелно заето лице) — 21 лица. Проектът осигурява, наред с другото, нивото на социална ефективност и заетост. за хората с увреждания — минималното равнище на социална ефективност — 34 % и най-малко равнището на ефективност на заетостта — 12 %; що се отнася до другите хора, заплахата. U/WS мин. ефективно социално ниво — 34 % и минимално ниво на ефективна заетост — 25 %. Индикатор за текущия монитор. и мониторинг на резултатите. предава IP. Проверка и измерване от Sp.ds на изпълнението на проекта в рамките на 3 месеца от края на САЩ. (Bulgarian)
29 November 2022
0 references
Projekta mērķis — palielināt sociāli profesionālo aktivitāti un nodarbināmību 84 personām ar invaliditāti [ON], kas nenodarbina U/izslēgšanas draudus. [U/WS draudi] no vojevodistes [WL] W vecumā. 18 gadu vecumā (55K,29M) līdz 2022. gada 30. novembrim, īstenojot visaptverošu sociāli profesionālās aktivizācijas programmu, kas aptver: diagnoze Indijas vajadzībām un potenciālu U projekts.,Konkurētspējīgas darbnīcas un prasmes, konsultēšanas speciālisti. (sociālās konsultācijas, psihologs., specializēts atbalsts ON), darbs,comp apmācība, profesionālā apmācība., prakse. Aktivitātes: diagnoze pirmiedzīvotāju vajadzībām un iespējām U projekts.,Saderības semināri un sociālās prasmes, konsultēšanas speciālisti. (sociālās konsultācijas, psihologs., Specializēts atbalsts ON), darbs, comp. apmācība, profesionālā apmācība., prakse GD- 84ON draudi U/WS vecāki par 18r.j (55K/29M), kas dzīvo WL, ieskaitot 100 % bezdarbu. Viņš (tostarp 70 % pasīvo profesiju, 30 % bezdarbnieku. riskē. neietver. citu iemeslu dēļ, kas nav tikai bezdarbs, kam nepietiek tikai ar darbaspēka instrumentu un pakalpojumu izmantošanu, un vispirms ir jāizmanto aktīvas sociāla rakstura integrācijas pakalpojumi, 65 %K, 35 % M, 60 % mazkvalificētu cilvēku, 55 % no laukiem). Galvenā Rez. projekts: L. apdraudētie cilvēki. U/WS, kas ieguvuši kvalifikāciju vai kompetenci pēc aiziešanas no programmas — 72 cilvēki. L. apdraudētie cilvēki. U/WS meklēt darbu pēc aiziešanas no programmas-39os. L. apdraudētie cilvēki. U/WS, kas strādā pēc programmas aiziešanas (ieskaitot pašnodarbinātu personu) — 21 persona. Projekts cita starpā nodrošina sociālās efektivitātes un nodarbinātības līmeni. attiecībā uz personām ar invaliditāti — minimālais sociālās efektivitātes līmenis — 34 % un vismaz nodarbinātības efektivitātes līmenis — 12 %; attiecībā uz citiem cilvēkiem — draudi. U/WS min. efektīvs sociālais līmenis 34 % un minimālais efektīvas nodarbinātības līmenis — 25 %. Pašreizējā monitora un rezultātu monitora indikators. pārsūtītais IP. Sp.ds. veiktā projekta īstenošanas pārbaude un mērīšana 3 mēnešu laikā no ASV beigām. (Latvian)
29 November 2022
0 references
Projektets mål — at øge socio-professionel aktivitet og beskæftigelsesegnethed hos 84 personer med handicap [ON], der ikke anvender en U/udelukkelsestrussel. [trussel af U/WS] fra voivodskabet [WL] i en alder af W. 18 år (55K,29M) indtil 30.11.2022 ved at gennemføre et omfattende socialt-professionelt aktiveringsprogram, der omfatter: diagnose af indiske behov og potentialer U projekt.,Konkurrencedygtige workshops og færdigheder, rådgivning specialister.(social rådgivning, psykolog., specialiseret støtte ON), arbejde, komp uddannelse, professionel uddannelse., praktikophold. Aktiviteter: diagnose af oprindelige behov og potentialer U projekt.,Kompatibilitet workshops og sociale færdigheder, rådgivning specialister.(social rådgivning,psykolog., specialstøtte ON), arbejde,comp. uddannelse, faglig uddannelse., praktikophold GD- 84ON trussel U/WS over 18r.j (55K/29M) bor i WL, herunder 100 % arbejdsløshed. Han (herunder 70 % af de passive erhverv, 30 % af de arbejdsløse. risiko.. udelukker. på grund af andre grunde end kun arbejdsløshed, hvor brugen af kun instrumenter og tjenesteydelser i forbindelse med arbejdskraft er utilstrækkelig, og der er behov for i første omgang at anvende aktive integrationstjenester af social karakter, 65 % K, 35 % M, 60 % lavtuddannede, 55 % fra landdistrikterne). Vigtigste Rez. projekt: L. Threat People. U/WS, der har opnået kvalifikationer eller erhvervet kompetence efter at have forladt programmet — 72 personer. L. Threat People. U/WS søge efter arbejde efter at have forladt programmet-39os. L. Threat People. U/WS, der arbejder efter at have forladt programmet (herunder selvstændigt arbejde) — 21 personer. Projektet giver bl.a. niveauet for social effektivitet og beskæftigelse. for personer med handicap: minimumsniveauet for social effektivitet-34 % og mindst beskæftigelsesniveauet — 12 % med hensyn til andre mennesker, truslen. U/WS min. effektive sociale niveau-34 % og min. niveau for effektiv beskæftigelse — 25 %. Indikator for den aktuelle monitor og resultatovervågning. overført IP. Sp.ds.'s verifikation og måling af projektets gennemførelse inden for 3 måneder efter afslutningen af USA. (Danish)
29 November 2022
0 references
El objetivo del proyecto es aumentar la actividad socioprofesional y la empleabilidad en 84 personas con discapacidad [ON] que no emplean una amenaza U/exclusión. [amenaza de U/WS] del voivodato [WL] a la edad de W. 18 años de edad (55K,29M) hasta el 30.11.2022 mediante la implementación de un programa integral de activación social-profesional que abarca: diagnóstico de las necesidades y potenciales de la India Proyecto U.,Talleres y habilidades competitivas, especialistas en asesoramiento.(consejería social, psicólogo., apoyo especializado ON), trabajo, formación, formación profesional., pasantías. Actividades: diagnóstico de necesidades y potenciales indígenas Proyecto U.,Talleres de compatibilidad y habilidades sociales, especialistas en asesoramiento (consejería social, psicólogo., apoyo especializado ON), trabajo, formación, formación profesional., pasantías GD- 84ON amenaza U/WS mayores de 18 años (55K/29M) que viven en WL, incluido el 100 % de desempleo. Él (incluido el 70 % de las profesiones pasivas, el 30 % de las personas desempleadas. el riesgo. excluye. debido a motivos distintos del desempleo, para los que el uso de solo instrumentos y servicios de mano de obra es insuficiente y existe la necesidad de utilizar, en primer lugar, servicios de integración activa de carácter social, 65 % K, 35 % M, 60 % personas poco cualificadas, 55 % procedentes del campo). Proyecto principal Rez.: L. Amenazar a la gente. U/WS que han obtenido calificaciones o adquirido competencia después de abandonar el programa — 72 personas. L. Amenazar a la gente. U/WS busca trabajo después de salir del programa-39.os. L. Amenazar a la gente. U/WS trabajando después de abandonar el programa (incluido el trabajo por cuenta propia.) — 21 personas. El proyecto proporciona, entre otros, el nivel de eficiencia social y empleo. para las personas con discapacidad, el nivel mínimo de eficiencia social: 34 % y, al menos, el nivel de eficiencia del empleo — 12 %; con respecto a otras personas, la amenaza. U/WS min. nivel social efectivo — 34 % y nivel mínimo de empleo efectivo — 25 %. Indicador en el monitor actual. y monitor de resultados. IP transmitido. Verificación y medición por parte de Sp.ds. de la implementación del proyecto en un plazo de 3 meses a partir del final de los EE.UU. (Spanish)
29 November 2022
0 references
WOJ.: LUBELSKIE
0 references
24 May 2023
0 references
Identifiers
RPLU.11.01.00-06-0052/20
0 references