COMPANY ORGANISATION AND QUALITY – ADVANCED TOOLS (Q358370)

From EU Knowledge Graph
Revision as of 18:03, 8 April 2023 by DG Regio (talk | contribs) (‎Changed an Item)
Jump to navigation Jump to search
Project Q358370 in Italy
Language Label Description Also known as
English
COMPANY ORGANISATION AND QUALITY – ADVANCED TOOLS
Project Q358370 in Italy

    Statements

    0 references
    3,270.0 Euro
    0 references
    6,540.0 Euro
    0 references
    50.0 percent
    0 references
    28 February 2018
    0 references
    9 April 2019
    0 references
    6 November 2018
    0 references
    SOFORM SOCIETA' CONSORTILE A RESPONSABILITA' LIMITATA
    0 references
    0 references
    0 references

    45°56'34.94"N, 12°39'5.58"E
    0 references
    I PARTECIPANTI AL CORSO ACQUISIRANNO CONOSCENZE E ABILITà RICONDUCIBILI ALLA FIGURA PROFESSIONALE DELL'ESPERTO DI ORGANIZZAZIONE E CONTROLLO QUALITà CON METODOLOGIE OPERATIVE DI TIPO LEAN. SI TRATTA DI UNA FIGURA RELATIVAMENTE RECENTE, IN GRADO DI CONTRIBUIRE ALL'EFFICIENZA DELL'AZIENDA IN CUI LAVORA ATTRAVERSO: - L'ADESIONE ALLA CULTURA DEL MIGLIORAMENTO CONTINUO, - LA CAPACITà DI INDIVIDUARE E COMBATTERE SPRECHI E INEFFICIENZE, - LA CAPACITà DI INTEGRARE PRINCIPI DELLA QUALITà E DELLA LEAN A BENEFICIO DELLA GESTIONE SNELLA DEI PROCESSI - LA CAPACITà DI RELAZIONARSI CON I COLLEGHI E GLI STAKEHOLDERS ESTERNI IN MODO APPROPRIATO, - L'INTERESSE PER FORME INNOVATIVE DI 'WELFARE AZIENDALE'. (Italian)
    0 references
    THE PARTICIPANTS IN THE COURSE WILL ACQUIRE KNOWLEDGE AND SKILLS RELATED TO THE PROFESSIONAL FIGURE OF ORGANISATION AND QUALITY CONTROL WITH OPERATING METHODOLOGIES OF LEAN TYPE. THIS IS A RELATIVELY RECENT FIGURE, ABLE TO CONTRIBUTE TO THE EFFICIENCY OF THE COMPANY IN WHICH HE WORKS THROUGH: — ADHERENCE TO THE CULTURE OF CONTINUOUS IMPROVEMENT, – THE ABILITY TO IDENTIFY AND COMBAT WASTE AND INEFFICIENCIES, – THE ABILITY TO INTEGRATE PRINCIPLES OF QUALITY AND LEAN FOR THE BENEFIT OF THE STREAMLINED MANAGEMENT OF PROCESSES – THE ABILITY TO RELATE WITH COLLEAGUES AND EXTERNAL STAKEHOLDERS APPROPRIATELY, – THE INTEREST IN INNOVATIVE FORMS OF ‘BUSINESS WELFARE’. (English)
    6 November 2020
    0 references
    LES PARTICIPANTS AU COURS ACQUERRONT DES CONNAISSANCES ET DES COMPÉTENCES ATTRIBUABLES À LA FIGURE PROFESSIONNELLE DE L’ORGANISATION ET DE L’EXPERT EN CONTRÔLE DE LA QUALITÉ AVEC DES MÉTHODOLOGIES OPÉRATIONNELLES DE TYPE MAIGRE. IL S’AGIT D’UN CHIFFRE RELATIVEMENT RÉCENT, CAPABLE DE CONTRIBUER À L’EFFICACITÉ DE L’ENTREPRISE DANS LAQUELLE IL TRAVAILLE À TRAVERS: — L’ADHÉSION À LA CULTURE DE L’AMÉLIORATION CONTINUE, — LA CAPACITÉ D’IDENTIFIER ET DE COMBATTRE LES DÉCHETS ET LES INEFFICACITÉS, — LA CAPACITÉ D’INTÉGRER LES PRINCIPES DE QUALITÉ ET DE MAIGRE AU PROFIT D’UNE GESTION RATIONALISÉE DES PROCESSUS — LA CAPACITÉ DE COMMUNIQUER DE MANIÈRE APPROPRIÉE AVEC LES COLLÈGUES ET LES PARTIES PRENANTES EXTERNES, — L’INTÉRÊT POUR DES FORMES INNOVANTES DE «BIEN-ÊTRE DES ENTREPRISES». (French)
    8 December 2021
    0 references
    DIE TEILNEHMER DES KURSES ERWERBEN KENNTNISSE UND FÄHIGKEITEN, DIE AUF DIE PROFESSIONELLE PERSÖNLICHKEIT DES ORGANISATIONS- UND QUALITÄTSKONTROLLEXPERTEN MIT SCHLANKEN OPERATIVEN METHODEN ZURÜCKZUFÜHREN SIND. DIES IST EINE RELATIV AKTUELLE ZAHL, DIE IN DER LAGE IST, ZUR EFFIZIENZ DES UNTERNEHMENS BEIZUTRAGEN, IN DEM ES ARBEITET: DIE EINHALTUNG DER KULTUR DER KONTINUIERLICHEN VERBESSERUNG, – DIE FÄHIGKEIT, ABFÄLLE UND INEFFIZIENZEN ZU IDENTIFIZIEREN UND ZU BEKÄMPFEN, – DIE FÄHIGKEIT, DIE GRUNDSÄTZE DER QUALITÄT UND DES SCHLANKEN NUTZENS EINES GESTRAFFTEN PROZESSMANAGEMENTS ZU INTEGRIEREN – DIE FÄHIGKEIT, SICH ANGEMESSEN MIT KOLLEGEN UND EXTERNEN INTERESSENTRÄGERN IN VERBINDUNG ZU SETZEN, – DAS INTERESSE AN INNOVATIVEN FORMEN DES „UNTERNEHMENSWOHLS“. (German)
    17 December 2021
    0 references
    DE DEELNEMERS AAN DE CURSUS ZULLEN KENNIS EN VAARDIGHEDEN VERWERVEN DIE ZIJN TOE TE SCHRIJVEN AAN DE PROFESSIONELE FIGUUR VAN DE ORGANISATIE EN KWALITEITSCONTROLE EXPERT MET LEAN-TYPE OPERATIONELE METHODOLOGIEËN. DIT IS EEN RELATIEF RECENT CIJFER, DAT KAN BIJDRAGEN AAN DE EFFICIËNTIE VAN HET BEDRIJF WAARIN HET WERKT DOOR MIDDEL VAN: — VASTHOUDEN AAN DE CULTUUR VAN VOORTDURENDE VERBETERING, — HET VERMOGEN OM AFVAL EN INEFFICIËNTIES TE IDENTIFICEREN EN TE BESTRIJDEN, — HET VERMOGEN OM KWALITEITSBEGINSELEN TE INTEGREREN EN TE LEUNEN TEN BEHOEVE VAN EEN GESTROOMLIJND PROCESBEHEER — HET VERMOGEN OM COLLEGA’S EN EXTERNE BELANGHEBBENDEN OP PASSENDE WIJZE TE BENADEREN — DE BELANGSTELLING VOOR INNOVATIEVE VORMEN VAN „BEDRIJFSWELZIJN”. (Dutch)
    10 January 2022
    0 references
    LOS PARTICIPANTES EN EL CURSO ADQUIRIRÁN CONOCIMIENTOS Y HABILIDADES ATRIBUIBLES A LA FIGURA PROFESIONAL DE LA ORGANIZACIÓN Y EXPERTO EN CONTROL DE CALIDAD CON METODOLOGÍAS OPERATIVAS DE TIPO MAGRO. SE TRATA DE UNA CIFRA RELATIVAMENTE RECIENTE, CAPAZ DE CONTRIBUIR A LA EFICIENCIA DE LA EMPRESA EN LA QUE TRABAJA A TRAVÉS DE: — LA ADHESIÓN A LA CULTURA DE MEJORA CONTINUA, — LA CAPACIDAD DE IDENTIFICAR Y COMBATIR LOS RESIDUOS Y LAS INEFICIENCIAS, — LA CAPACIDAD DE INTEGRAR PRINCIPIOS DE CALIDAD Y APOYARSE EN BENEFICIO DE UNA GESTIÓN RACIONALIZADA DE LOS PROCESOS — LA CAPACIDAD DE RELACIONARSE ADECUADAMENTE CON COLEGAS Y PARTES INTERESADAS EXTERNAS — EL INTERÉS POR FORMAS INNOVADORAS DE «BIENESTAR DE LAS EMPRESAS». (Spanish)
    27 January 2022
    0 references
    DELTAGERNE I KURSET VIL TILEGNE SIG VIDEN OG FÆRDIGHEDER RELATERET TIL DEN PROFESSIONELLE FIGUR AF ORGANISATION OG KVALITETSKONTROL MED DRIFTSMETODER AF MAGER TYPE. DETTE ER ET RELATIVT NYLIGT TAL, DER KAN BIDRAGE TIL EFFEKTIVITETEN AF DET SELSKAB, HVOR HAN ARBEJDER GENNEM: — FASTHOLDELSE AF KULTUREN MED LØBENDE FORBEDRINGER — EVNEN TIL AT IDENTIFICERE OG BEKÆMPE AFFALD OG INEFFEKTIVITET — EVNEN TIL AT INTEGRERE PRINCIPPER OM KVALITET OG LEAN TIL GAVN FOR DEN STRØMLINEDE FORVALTNING AF PROCESSER — EVNEN TIL AT FORHOLDE SIG TIL KOLLEGER OG EKSTERNE INTERESSENTER PÅ PASSENDE VIS — INTERESSEN FOR INNOVATIVE FORMER FOR "ERHVERVSVELFÆRD". (Danish)
    16 July 2022
    0 references
    ΟΙ ΣΥΜΜΕΤΈΧΟΝΤΕΣ ΣΤΟ ΜΆΘΗΜΑ ΘΑ ΑΠΟΚΤΉΣΟΥΝ ΓΝΏΣΕΙΣ ΚΑΙ ΔΕΞΙΌΤΗΤΕΣ ΠΟΥ ΣΧΕΤΊΖΟΝΤΑΙ ΜΕ ΤΗΝ ΕΠΑΓΓΕΛΜΑΤΙΚΉ ΠΡΟΣΩΠΙΚΌΤΗΤΑ ΤΗΣ ΟΡΓΆΝΩΣΗΣ ΚΑΙ ΤΟΥ ΠΟΙΟΤΙΚΟΎ ΕΛΈΓΧΟΥ ΜΕ ΛΕΙΤΟΥΡΓΙΚΈΣ ΜΕΘΟΔΟΛΟΓΊΕΣ ΆΠΑΧΟΥ ΤΎΠΟΥ. ΠΡΌΚΕΙΤΑΙ ΓΙΑ ΈΝΑ ΣΧΕΤΙΚΆ ΠΡΌΣΦΑΤΟ ΑΡΙΘΜΌ, ΙΚΑΝΌ ΝΑ ΣΥΜΒΆΛΕΙ ΣΤΗΝ ΑΠΟΤΕΛΕΣΜΑΤΙΚΌΤΗΤΑ ΤΗΣ ΕΤΑΙΡΕΊΑΣ ΣΤΗΝ ΟΠΟΊΑ ΕΡΓΆΖΕΤΑΙ ΜΈΣΩ: — Η ΤΉΡΗΣΗ ΤΗΣ ΝΟΟΤΡΟΠΊΑΣ ΤΗΣ ΣΥΝΕΧΟΎΣ ΒΕΛΤΙΏΣΕΩΣ, Η ΙΚΑΝΌΤΗΤΑ ΕΝΤΟΠΙΣΜΟΎ ΚΑΙ ΚΑΤΑΠΟΛΕΜΉΣΕΩΣ ΤΩΝ ΑΠΟΒΛΉΤΩΝ ΚΑΙ ΤΩΝ ΑΝΕΠΑΡΚΕΙΏΝ, Η ΙΚΑΝΌΤΗΤΑ ΕΝΣΩΜΆΤΩΣΗΣ ΤΩΝ ΑΡΧΏΝ ΤΗΣ ΠΟΙΌΤΗΤΑΣ ΚΑΙ ΤΗΣ ΛΙΤΌΤΗΤΑΣ ΠΡΟΣ ΌΦΕΛΟΣ ΤΗΣ ΕΞΟΡΘΟΛΟΓΙΣΜΈΝΗΣ ΔΙΑΧΕΊΡΙΣΗΣ ΤΩΝ ΔΙΑΔΙΚΑΣΙΏΝ –Η ΙΚΑΝΌΤΗΤΑ ΚΑΤΆΛΛΗΛΗΣ ΕΠΑΦΉΣ ΜΕ ΣΥΝΑΔΈΛΦΟΥΣ ΚΑΙ ΕΞΩΤΕΡΙΚΟΎΣ ΦΟΡΕΊΣ- ΤΟ ΕΝΔΙΑΦΈΡΟΝ ΓΙΑ ΚΑΙΝΟΤΌΜΕΣ ΜΟΡΦΈΣ «ΕΠΙΧΕΙΡΗΜΑΤΙΚΉΣ ΕΥΗΜΕΡΊΑΣ». (Greek)
    16 July 2022
    0 references
    POLAZNICI TEČAJA ĆE STEĆI ZNANJA I VJEŠTINE VEZANE UZ STRUČNU FIGURU ORGANIZACIJE I KONTROLE KVALITETE S OPERATIVNIM METODOLOGIJAMA LEAN TIPA. TO JE RELATIVNO NEDAVNA BROJKA KOJA MOŽE DOPRINIJETI UČINKOVITOSTI TVRTKE U KOJOJ RADI PUTEM: POŠTOVANJE KULTURE STALNOG POBOLJŠANJA, SPOSOBNOST PREPOZNAVANJA I BORBE PROTIV OTPADA I NEUČINKOVITOSTI, SPOSOBNOST INTEGRACIJE NAČELA KVALITETE I JEDNOSTAVNOSTI U KORIST POJEDNOSTAVLJENOG UPRAVLJANJA PROCESIMA – SPOSOBNOST PRIMJERENOG POVEZIVANJA S KOLEGAMA I VANJSKIM DIONICIMA – INTERES ZA INOVATIVNE OBLIKE „POSLOVNE DOBROBITI”. (Croatian)
    16 July 2022
    0 references
    PARTICIPANȚII LA CURS VOR DOBÂNDI CUNOȘTINȚE ȘI ABILITĂȚI LEGATE DE FIGURA PROFESIONALĂ A ORGANIZAȚIEI ȘI CONTROLUL CALITĂȚII CU METODOLOGII DE OPERARE DE TIP SLAB. ACEASTA ESTE O CIFRĂ RELATIV RECENTĂ, CAPABILĂ SĂ CONTRIBUIE LA EFICIENȚA COMPANIEI ÎN CARE LUCREAZĂ PRIN: ADERAREA LA CULTURA ÎMBUNĂTĂȚIRII CONTINUE, CAPACITATEA DE A IDENTIFICA ȘI DE A COMBATE DEȘEURILE ȘI INEFICIENȚELE, CAPACITATEA DE A INTEGRA PRINCIPIILE DE CALITATE ȘI DE A SPRIJINI ÎN BENEFICIUL GESTIONĂRII RAȚIONALIZATE A PROCESELOR – CAPACITATEA DE A COMUNICA ÎN MOD CORESPUNZĂTOR CU COLEGII ȘI CU PĂRȚILE INTERESATE EXTERNE – INTERESUL FAȚĂ DE FORMELE INOVATOARE DE „BUNĂSTARE A ÎNTREPRINDERILOR”. (Romanian)
    16 July 2022
    0 references
    ÚČASTNÍCI KURZU ZÍSKAJÚ VEDOMOSTI A ZRUČNOSTI SÚVISIACE S ODBORNOU POSTAVOU ORGANIZÁCIE A KONTROLOU KVALITY POMOCOU PREVÁDZKOVÝCH METODÍK ŠTÍHLEHO TYPU. IDE O RELATÍVNE NEDÁVNE ČÍSLO, KTORÉ JE SCHOPNÉ PRISPIEŤ K EFEKTÍVNOSTI SPOLOČNOSTI, V KTOREJ PRACUJE PROSTREDNÍCTVOM: — DODRŽIAVANIE KULTÚRY NEUSTÁLEHO ZLEPŠOVANIA, – SCHOPNOSŤ IDENTIFIKOVAŤ ODPAD A NEEFEKTÍVNOSŤ A BOJOVAŤ PROTI NIM, – SCHOPNOSŤ INTEGROVAŤ ZÁSADY KVALITY A ŠTÍHLE V PROSPECH ZJEDNODUŠENÉHO RIADENIA PROCESOV – SCHOPNOSŤ PRIMERANE SA SPOJIŤ S KOLEGAMI A EXTERNÝMI ZAINTERESOVANÝMI STRANAMI – ZÁUJEM O INOVATÍVNE FORMY „OBCHODNÉHO BLAHOBYTU“. (Slovak)
    16 July 2022
    0 references
    IL-PARTEĊIPANTI FIL-KORS SE JIKSBU GĦARFIEN U ĦILIET RELATATI MAL-FIGURA PROFESSJONALI TAL-ORGANIZZAZZJONI U L-KONTROLL TAL-KWALITÀ B’METODOLOĠIJI OPERATTIVI TA’ TIP DGĦIF. DIN HIJA ĊIFRA RELATTIVAMENT RIĊENTI, LI TISTA’ TIKKONTRIBWIXXI GĦALL-EFFIĊJENZA TAL-KUMPANIJA LI FIHA JAĦDEM PERMEZZ TA’: — L-ADERENZA MAL-KULTURA TA’ TITJIB KONTINWU, — IL-KAPAĊITÀ LI JIĠU IDENTIFIKATI U MIĠĠIELDA L-ISKART U L-INEFFIĊJENZI, — IL-KAPAĊITÀ LI JIĠU INTEGRATI L-PRINĊIPJI TA’ KWALITÀ U SEMPLIĊI GĦALL-BENEFIĊĊJU TAL-ĠESTJONI SEMPLIFIKATA TAL-PROĊESSI — IL-KAPAĊITÀ LI WIEĦED JIRRELATA B’MOD XIERAQ MAL-KOLLEGI U L-PARTIJIET INTERESSATI ESTERNI, — L-INTERESS F’FOROM INNOVATTIVI TA’ ‘BENESSERI TAN-NEGOZJU’. (Maltese)
    16 July 2022
    0 references
    OS PARTICIPANTES DO CURSO ADQUIRIRÃO CONHECIMENTOS E HABILIDADES RELACIONADOS À FIGURA PROFISSIONAL DE ORGANIZAÇÃO E CONTROLE DE QUALIDADE COM METODOLOGIAS OPERACIONAIS DO TIPO LEAN. TRATA-SE DE UM NÚMERO RELATIVAMENTE RECENTE, CAPAZ DE CONTRIBUIR PARA A EFICIÊNCIA DA EMPRESA EM QUE TRABALHA ATRAVÉS DE: — A ADESÃO À CULTURA DE MELHORIA CONTÍNUA, — A CAPACIDADE DE IDENTIFICAR E COMBATER OS RESÍDUOS E AS INEFICIÊNCIAS, — A CAPACIDADE DE INTEGRAR PRINCÍPIOS DE QUALIDADE E ENXUTA EM BENEFÍCIO DA GESTÃO SIMPLIFICADA DOS PROCESSOS — A CAPACIDADE DE SE RELACIONAR ADEQUADAMENTE COM COLEGAS E PARTES INTERESSADAS EXTERNAS — O INTERESSE EM FORMAS INOVADORAS DE «BEM-ESTAR EMPRESARIAL». (Portuguese)
    16 July 2022
    0 references
    KURSSIN OSALLISTUJAT HANKKIVAT TIETOJA JA TAITOJA, JOTKA LIITTYVÄT ORGANISAATION AMMATTIHENKILÖÖN JA LAADUNVALVONTAAN VÄHÄPÄTÖISILLÄ TOIMINTAMENETELMILLÄ. TÄMÄ ON SUHTEELLISEN TUORE LUKU, JOKA VOI EDISTÄÄ TEHOKKUUTTA YRITYKSEN, JOSSA HÄN TYÖSKENTELEE KAUTTA: — PYSYMINEN JATKUVAN PARANTAMISEN KULTTUURISSA – KYKY TUNNISTAA JA TORJUA JÄTTEITÄ JA TEHOTTOMUUTTA – KYKY INTEGROIDA LAATU- JA KEVYET PERIAATTEET PROSESSIEN VIRTAVIIVAISTETUN HALLINNAN EDISTÄMISEKSI – KYKY OLLA YHTEYDESSÄ KOLLEGOIHIN JA ULKOPUOLISIIN SIDOSRYHMIIN ASIANMUKAISELLA TAVALLA – KIINNOSTUS YRITYSTEN HYVINVOINNIN INNOVATIIVISIIN MUOTOIHIN. (Finnish)
    16 July 2022
    0 references
    UCZESTNICY KURSU ZDOBĘDĄ WIEDZĘ I UMIEJĘTNOŚCI ZWIĄZANE Z PROFESJONALNĄ FORMĄ ORGANIZACJI I KONTROLI JAKOŚCI Z METODOLOGIĄ DZIAŁANIA TYPU LEAN. JEST TO STOSUNKOWO NIEDAWNA LICZBA, KTÓRA MOŻE PRZYCZYNIĆ SIĘ DO EFEKTYWNOŚCI FIRMY, W KTÓREJ PRACUJE POPRZEZ: — PRZESTRZEGANIE KULTURY CIĄGŁEGO DOSKONALENIA, – ZDOLNOŚĆ DO IDENTYFIKOWANIA I ZWALCZANIA ODPADÓW I NIEEFEKTYWNOŚCI, – ZDOLNOŚĆ DO ZINTEGROWANIA ZASAD JAKOŚCI I SZCZUPŁOŚCI Z KORZYŚCIĄ DLA USPRAWNIONEGO ZARZĄDZANIA PROCESAMI – UMIEJĘTNOŚĆ ODPOWIEDNIEGO KONTAKTU Z KOLEGAMI I ZEWNĘTRZNYMI ZAINTERESOWANYMI STRONAMI – ZAINTERESOWANIE INNOWACYJNYMI FORMAMI „DOBROSTANU PRZEDSIĘBIORSTW”. (Polish)
    16 July 2022
    0 references
    UDELEŽENCI TEČAJA BODO PRIDOBILI ZNANJA IN SPRETNOSTI, POVEZANE S STROKOVNO OSEBNOSTJO ORGANIZACIJE IN KONTROLO KAKOVOSTI Z OPERATIVNIMI METODOLOGIJAMI VITKE VRSTE. TO JE RELATIVNO NOVEJŠA ŠTEVILKA, KI LAHKO PRISPEVA K UČINKOVITOSTI PODJETJA, V KATEREM DELUJE: — SPOŠTOVANJE KULTURE STALNEGA IZBOLJŠEVANJA, – SPOSOBNOST PREPOZNAVANJA ODPADKOV IN NEUČINKOVITOSTI TER BOJ PROTI NJIM, – SPOSOBNOST VKLJUČEVANJA NAČEL KAKOVOSTI IN VITKO V KORIST POENOSTAVLJENEGA UPRAVLJANJA PROCESOV – SPOSOBNOST USTREZNEGA POVEZOVANJA S KOLEGI IN ZUNANJIMI ZAINTERESIRANIMI STRANMI – ZANIMANJE ZA INOVATIVNE OBLIKE „DOBRO POČUTJE PODJETIJ“. (Slovenian)
    16 July 2022
    0 references
    ÚČASTNÍCI KURZU ZÍSKAJÍ ZNALOSTI A DOVEDNOSTI TÝKAJÍCÍ SE PROFESNÍ OSOBNOSTI ORGANIZACE A KONTROLY KVALITY S PROVOZNÍMI METODIKAMI LIBOVÉHO TYPU. JEDNÁ SE O RELATIVNĚ NEDÁVNÝ ÚDAJ, KTERÝ MŮŽE PŘISPĚT K EFEKTIVITĚ SPOLEČNOSTI, VE KTERÉ PRACUJE PROSTŘEDNICTVÍM: — DODRŽOVÁNÍ KULTURY NEUSTÁLÉHO ZLEPŠOVÁNÍ – SCHOPNOST IDENTIFIKOVAT ODPADY A NEEFEKTIVNOST A BOJOVAT PROTI NIM – SCHOPNOST INTEGROVAT ZÁSADY KVALITY A ŠTÍHNUTÍ VE PROSPĚCH RACIONALIZOVANÉHO ŘÍZENÍ PROCESŮ – SCHOPNOST NÁLEŽITĚ SE SPOJIT S KOLEGY A EXTERNÍMI ZÚČASTNĚNÝMI STRANAMI – ZÁJEM O INOVATIVNÍ FORMY „HOSPODÁŘSTVÍ PODNIKŮ“. (Czech)
    16 July 2022
    0 references
    KURSŲ DALYVIAI ĮGIS ŽINIŲ IR ĮGŪDŽIŲ, SUSIJUSIŲ SU PROFESIONALIU ORGANIZACIJOS SKAIČIUMI IR KOKYBĖS KONTROLE, NAUDOJANT TAUPAUS TIPO VEIKLOS METODIKAS. TAI PALYGINTI NAUJAS SKAIČIUS, GALINTIS PRISIDĖTI PRIE ĮMONĖS, KURIOJE JIS DIRBA, EFEKTYVUMO: – NUOLATINIO TOBULĖJIMO KULTŪROS LAIKYMASIS, GEBĖJIMAS NUSTATYTI ATLIEKAS IR SU JAIS KOVOTI IR NEEFEKTYVUMAS, – GEBĖJIMAS INTEGRUOTI KOKYBĖS IR NAUDINGUMO PRINCIPUS SIEKIANT SUPAPRASTINTI PROCESŲ VALDYMĄ, GEBĖJIMAS TINKAMAI BENDRAUTI SU KOLEGOMIS IR IŠORĖS SUINTERESUOTAISIAIS SUBJEKTAIS, – SUSIDOMĖJIMAS NAUJOVIŠKOMIS „VERSLO GEROVĖS“ FORMOMIS. (Lithuanian)
    16 July 2022
    0 references
    KURSA DALĪBNIEKI APGŪS ZINĀŠANAS UN PRASMES, KAS SAISTĪTAS AR PROFESIONĀLO ORGANIZĀCIJU UN KVALITĀTES KONTROLI, IZMANTOJOT VIENKĀRŠA TIPA DARBA METODES. TAS IR SALĪDZINOŠI NESENS SKAITLIS, KAS SPĒJ VEICINĀT EFEKTIVITĀTI UZŅĒMUMĀ, KURĀ VIŅŠ STRĀDĀ, IZMANTOJOT: — NEPĀRTRAUKTAS UZLABOŠANAS KULTŪRAS IEVĒROŠANA, — SPĒJA IDENTIFICĒT UN APKAROT ATKRITUMUS UN NEEFEKTIVITĀTI, — SPĒJA INTEGRĒT KVALITĀTES UN RACIONĀLAS PROCESU PĀRVALDĪBAS PRINCIPUS, SPĒJA PIENĀCĪGI SADARBOTIES AR KOLĒĢIEM UN ĀRĒJĀM IEINTERESĒTAJĀM PERSONĀM, — INTERESE PAR “UZŅĒMĒJDARBĪBAS LABKLĀJĪBAS” NOVATORISKĀM FORMĀM. (Latvian)
    16 July 2022
    0 references
    УЧАСТНИЦИТЕ В КУРСА ЩЕ ПРИДОБИЯТ ЗНАНИЯ И УМЕНИЯ, СВЪРЗАНИ С ПРОФЕСИОНАЛНАТА ФИГУРА НА ОРГАНИЗАЦИЯТА И КОНТРОЛА НА КАЧЕСТВОТО С ОПЕРАТИВНИ МЕТОДИКИ ОТ КРЕХЪК ТИП. ТОВА Е СРАВНИТЕЛНО СКОРОШНА ЦИФРА, КОЯТО МОЖЕ ДА ДОПРИНЕСЕ ЗА ЕФЕКТИВНОСТТА НА ДРУЖЕСТВОТО, В КОЕТО РАБОТИ ЧРЕЗ: — ПРИДЪРЖАНЕ КЪМ КУЛТУРАТА НА НЕПРЕКЪСНАТО УСЪВЪРШЕНСТВАНЕ, — СПОСОБНОСТТА ЗА ИДЕНТИФИЦИРАНЕ И БОРБА С ОТПАДЪЦИТЕ И НЕЕФЕКТИВНОСТТА, — СПОСОБНОСТТА ДА СЕ ИНТЕГРИРАТ ПРИНЦИПИ НА КАЧЕСТВО И ДА СЕ ОБЛЕКЧАТ В ПОЛЗА НА РАЦИОНАЛИЗИРАНОТО УПРАВЛЕНИЕ НА ПРОЦЕСИТЕ — СПОСОБНОСТТА ДА СЕ ОБЩУВАТ ПО ПОДХОДЯЩ НАЧИН С КОЛЕГИТЕ И ВЪНШНИТЕ ЗАИНТЕРЕСОВАНИ СТРАНИ, ИНТЕРЕСЪТ КЪМ ИНОВАТИВНИТЕ ФОРМИ НА „БЛАГОПРИЯТИЕ НА БИЗНЕСА“. (Bulgarian)
    16 July 2022
    0 references
    A TANFOLYAM RÉSZTVEVŐI TUDÁST ÉS KÉSZSÉGEKET SZEREZNEK A SZERVEZET SZAKMAI ALAKJÁVAL ÉS MINŐSÉG-ELLENŐRZÉSSEL KAPCSOLATOS ISMERETEKRE ÉS KÉSZSÉGEKRE A LEAN TÍPUSÚ MŰKÖDÉSI MÓDSZEREKKEL. EZ EGY VISZONYLAG FRISS ADAT, AMELY KÉPES HOZZÁJÁRULNI ANNAK A VÁLLALATNAK A HATÉKONYSÁGÁHOZ, AMELYBEN DOLGOZIK: A FOLYAMATOS FEJLŐDÉS KULTÚRÁJÁHOZ VALÓ RAGASZKODÁS, A HULLADÉK ÉS A HATÉKONYSÁG HIÁNYÁNAK FELISMERÉSÉRE ÉS LEKÜZDÉSÉRE VALÓ KÉPESSÉG, A MINŐSÉG ÉS A KARCSÚSÁG ELVEINEK INTEGRÁLÁSA A FOLYAMATOK RACIONALIZÁLT IRÁNYÍTÁSA ÉRDEKÉBEN, A KOLLÉGÁKKAL ÉS A KÜLSŐ ÉRDEKELT FELEKKEL VALÓ MEGFELELŐ KAPCSOLATTARTÁS KÉPESSÉGE, AZ „ÜZLETI JÓLÉT” INNOVATÍV FORMÁI IRÁNTI ÉRDEKLŐDÉS. (Hungarian)
    16 July 2022
    0 references
    GHEOBHAIDH NA RANNPHÁIRTITHE SA CHÚRSA EOLAS AGUS SCILEANNA A BHAINEANN LE FIGIÚR GAIRMIÚIL NA HEAGRAÍOCHTA AGUS RIALÚ CÁILÍOCHTA LE MODHEOLAÍOCHTAÍ OIBRIÚCHÁIN DE CHINEÁL THRUA. IS FIGIÚR RÉASÚNTA LE DÉANAÍ É SEO, ATÁ IN ANN CUR LE HÉIFEACHTÚLACHT NA CUIDEACHTA INA N-OIBRÍONN SÉ TRÍ: — CLOÍ LE CULTÚR AN FHEABHSAITHE LEANÚNAIGH, — AN CUMAS DRAMHAÍL AGUS NEAMHÉIFEACHTÚLACHTAÍ A SHAINAITHINT AGUS A CHOMHRAC, — AN CUMAS PRIONSABAIL CHÁILÍOCHTA A CHOMHTHÁTHÚ AGUS PRIONSABAIL NA CÁILÍOCHTA A CHOMHTHÁTHÚ AR MHAITHE LE BAINISTIÚ SRUTHLÍNITHE NA BPRÓISEAS — AN CUMAS CHUN TEAGMHÁIL A DHÉANAMH LE COMHGHLEACAITHE AGUS LE GEALLSEALBHÓIRÍ SEACHTRACHA GO HIOMCHUÍ, — AN SPÉIS I GCINEÁLACHA NUÁLACHA ‘LEAS GNÓ’. (Irish)
    16 July 2022
    0 references
    DELTAGARNA I KURSEN KOMMER ATT FÖRVÄRVA KUNSKAPER OCH FÄRDIGHETER RELATERADE TILL YRKESFIGUREN ORGANISATION OCH KVALITETSKONTROLL MED OPERATIVA METODER AV MAGER TYP. DETTA ÄR EN RELATIVT NY SIFFRA SOM KAN BIDRA TILL EFFEKTIVITETEN I DET FÖRETAG DÄR HAN ARBETAR GENOM: — ANSLUTNING TILL KULTUREN AV KONTINUERLIG FÖRBÄTTRING, – FÖRMÅGAN ATT IDENTIFIERA OCH BEKÄMPA AVFALL OCH INEFFEKTIVITET, – FÖRMÅGAN ATT INTEGRERA KVALITETSPRINCIPER OCH LEANPRINCIPER TILL FÖRMÅN FÖR EN RATIONELL HANTERING AV PROCESSER – FÖRMÅGAN ATT PÅ LÄMPLIGT SÄTT RELATERA TILL KOLLEGOR OCH EXTERNA INTRESSENTER – INTRESSET FÖR INNOVATIVA FORMER AV ”FÖRETAGSVÄLFÄRD”. (Swedish)
    16 July 2022
    0 references
    KURSUSEL OSALEJAD OMANDAVAD TEADMISI JA OSKUSI, MIS ON SEOTUD ORGANISATSIOONI JA KVALITEEDIKONTROLLI PROFESSIONAALSE TEGELASE TÖÖMEETODITEGA. SEE ON SUHTELISELT HILJUTINE NÄITAJA, MIS SUUDAB AIDATA KAASA SELLE ETTEVÕTTE TÕHUSUSELE, KUS TA TÖÖTAB: – PIDEVA TÄIUSTAMISE KULTUURI JÄRGIMINE, – SUUTLIKKUS TUVASTADA JÄÄTMEID JA EBATÕHUSUST NING NENDE VASTU VÕIDELDA, – SUUTLIKKUS INTEGREERIDA KVALITEEDIPÕHIMÕTTEID JA SOODUSTADA PROTSESSIDE SUJUVAT JUHTIMIST, OSKUS SUHELDA ASJAKOHASELT KOLLEEGIDE JA VÄLISTE SIDUSRÜHMADEGA, HUVI „ETTEVÕTETE HEAOLU“ UUENDUSLIKE VORMIDE VASTU. (Estonian)
    16 July 2022
    0 references
    PORDENONE
    0 references
    8 April 2023
    0 references

    Identifiers

    D55D18001570007
    0 references