Professional activation of young people from the Suwałki subregion (Q90301)
Jump to navigation
Jump to search
Project Q90301 in Poland
| Language | Label | Description | Also known as |
|---|---|---|---|
| English | Professional activation of young people from the Suwałki subregion |
Project Q90301 in Poland |
Statements
608,396.25 zloty
0 references
721,875.0 zloty
0 references
84.28 percent
0 references
1 March 2019
0 references
29 February 2020
0 references
STOWARZYSZENIE "NASZA SUWALSZCZYZNA"
0 references
CEL PROJEKTU: Zwiększenie możliwości zatrudnienia osób młodych do 29 r. ż., w tym w szczególności osób bierne zawodowo lub bezrobotne niezarejestrowane w urzędzie pracy, które nie uczestniczą w kształceniu i szkoleniu (tzw. młodzież NEET) z pow. suwalskiego, pow. m. Suwałki, pow. augustowskiego, pow. grajewskiego, pow. sejneńskiego i pow. monieckiego. Za osobę z kategorii NEET uznaje się osobę, która spełnia łącznie trzy warunki: 1. nie pracuje, tj. jest bezrobotna lub bierna zawodowo, 2. nie kształci się, tj. nie uczestniczy w kształceniu formalnym w trybie stacjonarnym, 3. nie szkoli się, tj. nie uczestniczy w pozaszkolnych zajęciach mających na celu uzyskanie, uzupełnienie lub doskonalenie umiejętności i kwalifikacji zawodowych lub ogólnych, potrzebnych do wykonywania pracy.GRUPA DOCELOWA: Osoby młode do 29 r. ż.w tym w szczególności osób bierne zawodowo lub bezrobotne niezarejestrowane w urzędzie pracy, które nie uczestniczą w kształceniu i szkoleniu (tzw. młodzież NEET) z pow. suwalskiego, pow. m. Suwałki, pow. augustowskiego, pow. grajewskiego, pow. sejneńskiego i pow. monieckiego.GŁÓWNE ZADANIA: Usługa aktywizacji zawodowej osób młodych poprzez indywidualną i kompleksową pomoc realizowaną zgodnie z zaplanowaną dla danego uczestnika ścieżką wsparcia wynikającą z Indywidualnego Planu działania (IPD) w szczególności poprzez doradztwo zawodowe, pośrednictwo pracy, szkolenia zawodowe i staże zawodowe.GŁÓWNE REZULTATY: Główne rezultaty, które zostaną osiągnięte dzięki realizacji projektu to uzyskanie przez min. 15 UP kwalifikacji po opuszczeniuprogramu,wzrost motywacji do skutecznego poszukiwania pracy oraz rozw. umiejętności w zakresie aktywnego poszukiwania zatrudnienia u 50 UP,wzrost efektywnościzatrudnieniowej dla 39%UP w najtrudniejszej sytuacji (w tym imigranci, reemigranci, OzN, os. długotrwale bezrobotne, os. z niskimi kwalifikacjami) i 54% UP nienależących do ww. grup. (Polish)
0 references
OBJECTIVE OF THE PROJECT: Increase the employment opportunities of young people by 29, including in particular inactive or unemployed persons not registered in the employment office who do not participate in education and training (the so-called NEETs) from the Suwalski district, Suwałki district, Augustów district, Grajewski district, Sejneński district and Moniecki district. A person in the NEET category shall be regarded as a person who fulfils three cumulative conditions: 1. does not work, i.e. is unemployed or inactive professionally, 2. is not educated, i.e. does not participate in formal education on a stationary basis, 3. is not trained, i.e. does not participate in non-school activities aimed at obtaining, supplementing or improving professional or general skills and qualifications needed to perform work. Young people up to 29, including, in particular, passive or unemployed persons not registered in the employment office who do not participate in education and training (the so-called NEETs) from Suwalski district, Suwałki district, Augustów district, Grajewski district, Sejneński district and Moniecki district. Professional activation service of young people through individual and comprehensive assistance implemented in accordance with the planned support path for a given participant resulting from the Individual Action Plan (IPD) in particular through professional counselling, job intermediation, vocational training and internships. The main results to be achieved through the implementation of the project are to obtain at least 15 UP qualifications after leaving the programme, increasing the motivation for effective job search and developing skills in active job search in 50 UP, increasing employability for 39 % of the most disadvantaged PUP (including immigrants, reemigrants, OZN, long-term unemployed, people with low qualifications) and 54 % of UP not dependent. (English)
15 October 2020
0 references
OBJECTIF DU PROJET: Accroître les possibilités d’emploi des jeunes de 29 ans, notamment les personnes inactives ou au chômage non inscrites à l’Office de l’emploi qui ne participent pas à l’éducation et à la formation (NEET) de la région de Suwalski, de la région de Suwałki, de la région d’Augustus, de la région de Grajewski, de la région de Sejne et de la région de Moniecki. Une personne de la catégorie NEET est considérée comme une personne qui remplit trois conditions cumulatives: 1. n’est pas dans un emploi, c’est-à-dire sans emploi ou inactif, 2. n’est pas scolarisé, c’est-à-dire ne participe pas à l’enseignement formel en mode stationnaire, 3. n’est pas formé, c’est-à-dire ne participe pas à des activités extrascolaires visant à acquérir, compléter ou améliorer les compétences et qualifications professionnelles ou générales nécessaires à l’exécution du travail. Les jeunes jusqu’à 29 ans, y compris, en particulier, les inactifs ou les chômeurs non inscrits au bureau de l’emploi qui ne participent pas à l’éducation et à la formation (les «NEET») de la région de Suwalski, de la région de Suwałki, de la région d’Augustów, de la région de Grajewski, de la région de Sejne et de la région de Moniecki. Service d’activation professionnelle pour les jeunes grâce à une assistance individuelle et globale mise en œuvre conformément au parcours de soutien prévu pour le participant résultant du plan d’action individuel (DPI), notamment par l’orientation professionnelle, le placement, la formation professionnelle et les stages. Les principaux résultats qui seront obtenus grâce à la mise en œuvre du projet sont au moins 15 qualifications UP après avoir quitté le programme, une motivation accrue en faveur d’une recherche d’emploi efficace et le développement de compétences actives en recherche d’emploi dans 50 UP, une augmentation de l’efficacité de l’emploi pour 39 % des OLP les plus vulnérables (y compris les immigrants, les remigrants, OZN, les chômeurs de longue durée ayant de faibles qualifications) et 54 % des PU ne faisant pas partie des groupes susmentionnés. (French)
30 November 2021
0 references
ZIEL DES PROJEKTS: Die Beschäftigungsmöglichkeiten junger Menschen um 29 Jahre zu erhöhen, insbesondere Nichterwerbstätige oder Arbeitslose, die nicht beim Arbeitsamt registriert sind und nicht an der allgemeinen und beruflichen Bildung (NEET) aus der Region Suwalski, der Region Suwałki, der Region Augustus, der Region Grajewski, der Region Sejne und dem Gebiet Moniecki teilnehmen. Eine Person der NEET-Kategorie gilt als Person, die drei kumulative Bedingungen erfüllt: 1. ist nicht in Beschäftigung, d. h. arbeitslos oder nicht erwerbstätig, 2. ist nicht in der Ausbildung, d. h. nicht an formaler Bildung im stationären Modus teilnehmen, 3. ist nicht ausgebildet, d. h. nicht an außerschulischen Aktivitäten teilnehmen, die auf den Erwerb, Ergänzung oder Verbesserung der beruflichen oder allgemeinen Fähigkeiten und Qualifikationen, die für die Ausübung der Arbeit erforderlich sind. Jugendliche bis 29 Jahre, darunter insbesondere Nichterwerbstätige oder Arbeitslose, die nicht beim Arbeitsamt registriert sind und nicht an der allgemeinen und beruflichen Bildung (die sogenannten NEETs) aus der Region Suwalski, dem Gebiet Suwałki, der Region Augustów, der Region Grajewski, der Region Sejne und der Region Moniecki teilnehmen. Berufsaktivierungsdienst für junge Menschen durch individuelle und umfassende Unterstützung gemäß dem geplanten Förderpfad für den Teilnehmer, der sich aus dem individuellen Aktionsplan (IPD) ergibt, insbesondere durch Berufsberatung, Vermittlung, Berufsausbildung und Praktika. Die wichtigsten Ergebnisse, die durch die Durchführung des Projekts erzielt werden, sind mindestens 15 UP-Qualifikationen nach dem Ausscheiden aus dem Programm, eine Steigerung der Motivation für eine wirksame Arbeitssuche und die Entwicklung aktiver Arbeitssuchesfähigkeiten in 50 UP, eine Steigerung der Beschäftigungseffizienz von 39 % der am stärksten gefährdeten PLO (einschließlich Einwanderer, Remigranten, OZN, Langzeitarbeitslose mit niedrigem Qualifikationsniveau) und 54 % der nicht zu den oben genannten Gruppen gehörenden PUs. (German)
7 December 2021
0 references
DOEL VAN HET PROJECT: Vergroten van de arbeidskansen van jongeren met 29 jaar, waaronder met name inactieven of werklozen die niet zijn ingeschreven bij het arbeidsbureau die niet deelnemen aan onderwijs en opleiding (NEET’s) uit de regio Suwalski, de regio Suwałki, de regio Augustus, de regio Grajewski, de regio Sejne en de regio Moniecki. Een persoon in de NEET-categorie wordt beschouwd als een persoon die aan drie cumulatieve voorwaarden voldoet: 1. geen werk heeft, d.w.z. werkloos of inactief is, 2. geen onderwijs volgt, d.w.z. niet deelneemt aan het formele onderwijs in een vaste vorm, 3. niet is opgeleid, d.w.z. niet deelneemt aan buitenschoolse activiteiten die gericht zijn op het verwerven, aanvullen of verbeteren van de beroeps- of algemene vaardigheden en kwalificaties die nodig zijn om het werk uit te voeren. Jongeren tot 29 jongeren, waaronder met name inactieven of werklozen die zich niet bij het arbeidsbureau hebben ingeschreven en die niet deelnemen aan onderwijs en opleiding (de zogenaamde NEET’s) uit de regio Suwalski, het gebied Suwałki, de regio Augustów, de regio Grajewski, de regio Sejne en de regio Moniecki. Beroepsactiveringsdienst voor jongeren door middel van individuele en uitgebreide bijstand die wordt uitgevoerd overeenkomstig het geplande ondersteuningstraject voor de deelnemer dat voortvloeit uit het individuele actieplan (IPD), met name door middel van loopbaanbegeleiding, plaatsing, beroepsopleiding en stages. De belangrijkste resultaten die door de uitvoering van het project zullen worden bereikt, zijn ten minste 15 UP-kwalificaties na het verlaten van het programma, een toename van de motivatie voor het effectief zoeken naar werk en de ontwikkeling van actieve vaardigheden op het gebied van het zoeken naar werk in 50 UP’s, een toename van de efficiëntie van de werkgelegenheid voor 39 % van de meest kwetsbare PLO’s (waaronder immigranten, remigranten, OZN, langdurig werklozen met lage kwalificaties) en 54 % van de niet tot de bovengenoemde groepen behorende PU’s. (Dutch)
16 December 2021
0 references
OBIETTIVO DEL PROGETTO: Aumentare le opportunità di occupazione dei giovani di 29 anni, compresi in particolare i disoccupati o inattivi non iscritti all'ufficio di collocamento che non partecipano all'istruzione e alla formazione (NEET) della regione di Suwalski, della regione di Suwałki, della regione di Augustus, della regione di Grajewski, della regione di Sejne e della regione moniecki. Una persona appartenente alla categoria NEET è considerata una persona che soddisfa tre condizioni cumulative: 1. non svolge un'attività lavorativa, cioè disoccupata o inattiva, 2. non frequenta un'istruzione, vale a dire non partecipa all'istruzione formale in modo stazionario, 3. non è formata, cioè non partecipa ad attività extrascolastiche volte a ottenere, integrare o migliorare le competenze e le qualifiche professionali o generali necessarie per svolgere il lavoro. Giovani fino a 29 anni compresi, in particolare, persone inattive o disoccupate non iscritte all'ufficio di collocamento che non partecipano all'istruzione e alla formazione (i cosiddetti NEET) della regione di Suwalski, dell'area di Suwałki, della regione di Augustów, della regione di Grajewski, della regione di Sejne e della regione moniecki. Servizio di attivazione professionale per i giovani attraverso un'assistenza individuale e globale attuata conformemente al percorso di sostegno previsto per il partecipante risultante dal piano d'azione individuale (IPD), in particolare attraverso consulenza professionale, tirocinio, formazione professionale e tirocini. I principali risultati che saranno conseguiti attraverso l'attuazione del progetto sono almeno 15 qualifiche UP dopo aver lasciato il programma, un aumento della motivazione per una ricerca di lavoro efficace e lo sviluppo di competenze attive per la ricerca di un lavoro in 50 UP, un aumento dell'efficienza occupazionale per il 39 % degli ORP più vulnerabili (compresi immigrati, emigranti, OZN, disoccupati di lunga durata con bassa qualifica) e 54 % di PU che non appartengono ai gruppi summenzionati. (Italian)
16 January 2022
0 references
OBJETIVO DEL PROYECTO: Aumentar las oportunidades de empleo de los jóvenes de 29 años, incluidos, en particular, las personas inactivas o desempleadas no inscritas en la oficina de empleo que no participen en la educación y la formación (ninis) de la región de Suwalski, la región de Suwałki, la región de Augustus, la región de Grajewski, la región de Sejne y la zona de Moniecki. Se considerará que una persona de la categoría de ninis cumple tres condiciones acumulativas: 1. no tiene empleo, es decir, desempleado o inactivo, 2. no está en la educación, es decir, no participa en la educación formal en modo fijo, 3. no está capacitado, es decir, no participa en actividades extraescolares destinadas a obtener, complementar o mejorar las aptitudes y cualificaciones profesionales o generales necesarias para realizar el trabajo. Jóvenes de hasta 29 años, incluidos, en particular, los inactivos o desempleados no inscritos en la oficina de empleo que no participen en la educación y la formación (los llamados ninis) de la región de Suwalski, la zona de Suwałki, la región de Augustów, la región de Grajewski, la región de Sejne y la región de Moniecki. Servicio de activación profesional para los jóvenes a través de una asistencia individual e integral realizada de conformidad con la trayectoria de apoyo prevista para el participante resultante del Plan de Acción Individual (IPD), en particular a través del asesoramiento profesional, la colocación, la formación profesional y las prácticas. Los principales resultados que se lograrán a través de la ejecución del proyecto son al menos 15 cualificaciones universitarias después de abandonar el programa, un aumento de la motivación para una búsqueda de empleo eficaz y el desarrollo de capacidades activas de búsqueda de empleo en 50 UP, un aumento de la eficiencia del empleo para el 39 % de la OLP más vulnerable (incluidos inmigrantes, remigrantes, OZN, desempleados de larga duración con baja cualificación) y el 54 % de las UP que no pertenecen a los grupos antes mencionados. (Spanish)
19 January 2022
0 references
PROJEKTI EESMÄRK: Suurendada noorte tööhõivevõimalusi 29 võrra, sealhulgas eelkõige mitteaktiivsete või töötud isikute puhul, kes ei ole registreeritud tööhõiveametis ja kes ei osale hariduses ja koolituses (nn NEET-noored) Suwalski piirkonnast, SuwaÅki ringkonnast, Augustówi ringkonnast, Grajewski ringkonnast, SejneÅski ringkonnast ja moniecki ringkonnast. NEET-kategooria isikut käsitatakse isikuna, kes vastab kolmele kumulatiivsele tingimusele: 1. ei tööta, st on töötu või mitteaktiivne, 2) ei ole haritud, st ei osale formaalses hariduses statsionaarselt, 3) ei ole koolitatud, st ei osale koolivälistes tegevustes, mille eesmärk on omandada, täiendada või parandada töö tegemiseks vajalikke ametialaseid või üldisi oskusi ja kvalifikatsiooni. Kuni 29-aastased noored, sealhulgas tööhõiveametis registreerimata passiivsed või töötud isikud, kes ei osale hariduses ja koolituses (nn NEET-noored) Suwalski piirkonnast, SuwaÅki ringkonnast, Augusti ringkonnast, Grajewski ringkonnast, SejneÅski ringkonnast ja moniecki ringkonnast. Noorte kutsealase aktiveerimise teenus individuaalse ja tervikliku abi kaudu, mida rakendatakse vastavalt konkreetsele osalejale individuaalsest tegevuskavast tulenevale kavandatud toetuskavale, eelkõige professionaalse nõustamise, töövahenduse, kutseõppe ja praktika kaudu. Projekti rakendamise peamised tulemused on saada pärast programmist lahkumist vähemalt 15 UP kvalifikatsiooni, suurendada motivatsiooni tõhusaks tööotsinguks ja arendada aktiivse töö otsimise oskusi 50 UP-s, suurendada tööalast konkurentsivõimet 39 % kõige ebasoodsamas olukorras olevate inimeste (sealhulgas sisserändajad, reemigrantid, OZN, pikaajalised töötud, madala kvalifikatsiooniga inimesed) ja 54 % mitteülalpeetavate inimeste jaoks. (Estonian)
13 August 2022
0 references
PROJEKTO TIKSLAS: Padidinti jaunimo užimtumo galimybes iki 29 metų, įskaitant visų pirma neaktyvius ar bedarbius, kurie nėra užsiregistravę užimtumo tarnyboje ir nedalyvauja švietimo ir mokymo programose (vadinamieji NEET) iš Suvalskio rajono, Suvalkų rajono, Augustavo rajono, Grajewski rajono, Seinų rajono ir monieckio rajono. NEET grupei priklausantis asmuo laikomas asmeniu, kuris atitinka tris kumuliacines sąlygas: 1. nedirba, t. y. yra bedarbias ar neaktyvus profesinis darbas, 2) nėra išsilavinęs, t. y. nedalyvauja formaliojo švietimo sistemoje stacionariame mokyme, 3) nėra apmokytas, t. y. nedalyvauja nemokyklinėje veikloje, kuria siekiama įgyti, papildyti ar pagerinti darbui atlikti reikalingus profesinius ar bendruosius įgūdžius ir kvalifikaciją. Jaunuoliai iki 29 metų, tarp jų visų pirma pasyvūs ar bedarbiai, neužsiregistravę užimtumo tarnyboje ir nedalyvaujantys švietimo ir mokymo programose (vadinamieji NEET) iš Suvalskio rajono, Suvalkų rajono, Augustavo rajono, Grajewski rajono, Seinų rajono ir monieckio rajono. Jaunimo profesinės aktyvumo skatinimo paslaugos teikiant individualią ir visapusišką pagalbą, įgyvendinamą pagal individualų veiksmų planą (IPD) numatytą paramos konkrečiam dalyviui planą, visų pirma teikiant profesinį konsultavimą, tarpininkavimą darbo vietoje, profesinį mokymą ir stažuotes. Pagrindiniai rezultatai, kuriuos reikia pasiekti įgyvendinant projektą, yra ne mažiau kaip 15 profesinių kvalifikacijų po programos užbaigimo, didinti motyvaciją veiksmingai ieškoti darbo ir ugdyti įgūdžius aktyviai ieškant darbo 50 VP, padidinti įsidarbinimo galimybes 39 % nepalankiausioje padėtyje esančių PUP (įskaitant imigrantus, remigrantus, OZN, ilgalaikius bedarbius, žemos kvalifikacijos asmenis) ir 54 % nepriklausomų asmenų. (Lithuanian)
13 August 2022
0 references
CILJ PROJEKTA: Povećati mogućnosti zapošljavanja mladih za 29, uključujući posebno neaktivne ili nezaposlene osobe koje nisu registrirane u uredu za zapošljavanje i koje ne sudjeluju u obrazovanju i osposobljavanju (tzv. NEET-ovi) iz okruga Suwalski, okruga SuwaÅki, okruga Augustów, okruga Grajewski, okruga SejneÅski i okruga Moniecki. Osoba iz kategorije NEET smatra se osobom koja ispunjava tri kumulativna uvjeta: 1. ne radi, tj. je nezaposlen ili profesionalno neaktivan, 2. ne obrazuje se, tj. ne sudjeluje u formalnom obrazovanju na stacionarnoj osnovi, 3. ne osposobljava se, tj. ne sudjeluje u neškolskim aktivnostima čiji je cilj stjecanje, dopunjavanje ili poboljšanje stručnih ili općih vještina i kvalifikacija potrebnih za obavljanje posla. Mlade osobe do 29 godina, uključujući posebno pasivne ili nezaposlene osobe koje nisu registrirane u uredu za zapošljavanje i koje ne sudjeluju u obrazovanju i osposobljavanju (tzv. NEET-ovi) iz okruga Suwalski, okruga SuwaÅki, okruga Augustów, okruga Grajewski, okruga SejneÅski i okruga Moniecki. Usluga profesionalne aktivacije mladih putem individualne i sveobuhvatne pomoći koja se provodi u skladu s planiranim putem potpore određenom sudioniku koji proizlazi iz individualnog akcijskog plana (IPD), posebno putem stručnog savjetovanja, posredovanja pri zapošljavanju, strukovnog osposobljavanja i stažiranja. Glavni rezultati koje treba postići provedbom projekta su stjecanje najmanje 15 UP kvalifikacija nakon napuštanja programa, povećanje motivacije za učinkovito traženje posla i razvoj vještina u aktivnoj potrazi za poslom u 50 UP-a, povećanje zapošljivosti 39 % osoba u najnepovoljnijem položaju (uključujući imigrante, remigrante, OZN, dugotrajno nezaposlene osobe, osobe s niskim kvalifikacijama) i 54 % osoba koje nisu ovisne o UP-u. (Croatian)
13 August 2022
0 references
ΣΤΌΧΟΣ ΤΟΥ ΈΡΓΟΥ: Αύξηση των ευκαιριών απασχόλησης των νέων κατά 29, συμπεριλαμβανομένων ιδίως των μη ενεργών ή ανέργων που δεν είναι εγγεγραμμένοι στην υπηρεσία απασχόλησης και δεν συμμετέχουν στην εκπαίδευση και κατάρτιση (οι αποκαλούμενοι ΕΑΕΚ) από την περιφέρεια Suwalski, την περιφέρεια SuwaÅki, την περιφέρεια Augustóww, την περιφέρεια Grajewski, την περιφέρεια SejneÅski και την περιφέρεια moniecki. Ένα πρόσωπο που ανήκει στην κατηγορία ΕΑΕΚ θεωρείται πρόσωπο που πληροί τρεις σωρευτικές προϋποθέσεις: 1. δεν εργάζεται, δηλαδή είναι άνεργος ή ανενεργός επαγγελματικά, 2. δεν είναι μορφωμένος, δηλαδή δεν συμμετέχει στην επίσημη εκπαίδευση σε σταθερή βάση, 3. δεν είναι εκπαιδευμένος, δηλαδή δεν συμμετέχει σε μη σχολικές δραστηριότητες που αποσκοπούν στην απόκτηση, συμπλήρωση ή βελτίωση των επαγγελματικών ή γενικών δεξιοτήτων και προσόντων που απαιτούνται για την εκτέλεση της εργασίας. Νέοι έως 29 ετών, συμπεριλαμβανομένων, ιδίως, παθητικών ή ανέργων που δεν είναι εγγεγραμμένοι στην υπηρεσία απασχόλησης και δεν συμμετέχουν σε εκπαίδευση και κατάρτιση (οι αποκαλούμενοι ΕΑΕΚ) από την περιφέρεια Suwalski, την περιφέρεια SuwaÅki, την περιφέρεια Augustóww, την περιφέρεια Grajewski, την περιφέρεια SejneÅski και την περιφέρεια moniecki. Υπηρεσία επαγγελματικής ενεργοποίησης των νέων μέσω ατομικής και ολοκληρωμένης βοήθειας που υλοποιείται σύμφωνα με τη σχεδιαζόμενη πορεία υποστήριξης για έναν συγκεκριμένο συμμετέχοντα, η οποία προκύπτει από το ατομικό σχέδιο δράσης (IPD), ιδίως μέσω της παροχής επαγγελματικών συμβουλών, της διαμεσολάβησης στην εργασία, της επαγγελματικής κατάρτισης και της πρακτικής άσκησης. Τα κύρια αποτελέσματα που πρέπει να επιτευχθούν μέσω της υλοποίησης του σχεδίου είναι η απόκτηση τουλάχιστον 15 UP μετά την αποχώρησή τους από το πρόγραμμα, η αύξηση των κινήτρων για αποτελεσματική αναζήτηση εργασίας και η ανάπτυξη δεξιοτήτων για την ενεργό αναζήτηση εργασίας σε 50 UP, η αύξηση της απασχολησιμότητας για το 39 % των πλέον μειονεκτούντων ατόμων (συμπεριλαμβανομένων των μεταναστών, των μεταναστών, των μεταναστών, του OZN, των μακροχρόνια ανέργων, των ατόμων με χαμηλά προσόντα) και το 54 % των μη εξαρτώμενων UP. (Greek)
13 August 2022
0 references
CIEĽ PROJEKTU: Zvýšiť pracovné príležitosti mladých ľudí o 29, a to najmä neaktívne alebo nezamestnané osoby, ktoré nie sú registrované na úrade práce a ktoré sa nezúčastňujú na vzdelávaní a odbornej príprave (tzv. NEET) z okresu Suwalski, okresu SuwaÅki, okresu Augustów, okresu Grajewski, okresu SejneÅski a okresu Moniecki. Osoba v kategórii NEET sa považuje za osobu, ktorá spĺňa tri kumulatívne podmienky: 1. nepracuje, t. j. je nezamestnaný alebo neaktívny, 2. nie je vzdelaný, t. j. sa nezúčastňuje na formálnom vzdelávaní na stacionárnom základe, 3. nie je vyškolený, t. j. nezúčastňuje sa na mimoškolských činnostiach zameraných na získanie, doplnenie alebo zlepšenie odborných alebo všeobecných zručností a kvalifikácií potrebných na vykonávanie práce. Mladí ľudia do 29 rokov vrátane najmä pasívnych alebo nezamestnaných osôb, ktoré nie sú registrované na úrade práce a ktoré sa nezúčastňujú na vzdelávaní a odbornej príprave (tzv. NEET) z okresu Suwalski, okresu SuwaÅki, okresu Augustów, okresu Grajewski, okresu SejneÅski a okresu Moniecki. Profesionálna aktivačná služba mladých ľudí prostredníctvom individuálnej a komplexnej pomoci vykonávanej v súlade s plánovanou cestou podpory pre daného účastníka vyplývajúcou z individuálneho akčného plánu (IPD), najmä prostredníctvom odborného poradenstva, sprostredkovania práce, odbornej prípravy a stáží. Hlavnými výsledkami, ktoré sa majú dosiahnuť prostredníctvom realizácie projektu, je získať minimálne 15 kvalifikácií UP po odchode z programu, zvýšiť motiváciu na účinné hľadanie zamestnania a rozvíjať zručnosti v oblasti aktívneho hľadania zamestnania v 50-tich UP, zvýšiť zamestnateľnosť 39 % najviac znevýhodnených PUP (vrátane prisťahovalcov, reemigrantov, OZN, dlhodobo nezamestnaných, ľudí s nízkou kvalifikáciou) a 54 % UP, ktorí nie sú závislí. (Slovak)
13 August 2022
0 references
HANKKEEN TAVOITE: Lisätään nuorten työllistymismahdollisuuksia 29:llä, mukaan lukien erityisesti työvoimatoimistoon kuulumattomat työelämän ulkopuolella olevat tai työttömät henkilöt, jotka eivät osallistu koulutukseen (ns. NEET-nuoret), Suwalskin piiristä, SuwaÅkin piiristä, Augustów’n piiristä, Grajewskin piiristä, SejneÅskin piiristä ja monieckin piiristä. NEET-luokkaan kuuluvaa henkilöä pidetään henkilönä, joka täyttää kolme kumulatiivista edellytystä: 1. ei työskentele, eli on työtön tai työelämän ulkopuolella, 2. ei ole koulutettu eli ei osallistu viralliseen koulutukseen paikallaan, 3) ei ole koulutettu eli ei osallistu koulun ulkopuoliseen toimintaan, jonka tarkoituksena on hankkia, täydentää tai parantaa työntekoon tarvittavia ammatillisia tai yleisiä taitoja ja pätevyyttä. Enintään 29-vuotiaat nuoret, erityisesti passiiviset tai työttömät henkilöt, joita ei ole rekisteröity työvoimatoimistoon ja jotka eivät osallistu koulutukseen (ns. NEET-nuoret), Suwalskin piiristä, SuwaÅkin piiristä, Augustówin piiristä, Grajewskin piiristä, SejneÅskin piiristä ja monieckin piiristä. Nuorten ammatillinen aktivointipalvelu yksilöllisen ja kattavan tuen avulla, joka toteutetaan yksittäiselle osallistujalle suunnitellun tukipolun mukaisesti, joka perustuu yksilölliseen toimintasuunnitelmaan, erityisesti ammatillisen neuvonnan, työnvälityksen, ammatillisen koulutuksen ja työharjoittelun kautta. Hankkeen toteuttamisen avulla saavutettavat tärkeimmät tulokset ovat vähintään 15 ylempää tutkintoa ohjelman päättymisen jälkeen, tehokkaan työnhaun motivaatiota ja osaamisen kehittämistä aktiivisessa työnhaussa 50 UP:ssä, työllistettävyyden parantaminen 39 prosentilla kaikkein heikoimmassa asemassa olevista PUP:istä (mukaan lukien maahanmuuttajat, uudelleenmuuttajat, OZN, pitkäaikaistyöttömät, heikosti koulutetut) ja 54 prosentilla UP:stä, joka ei ole riippuvainen. (Finnish)
13 August 2022
0 references
A PROJEKT CÉLJA: A fiatalok foglalkoztatási lehetőségeinek növelése 29 fővel, ideértve különösen azokat az inaktív vagy munkanélkülieket, akik nem vettek részt a munkaügyi hivatalban (az úgynevezett NEET-fiatalok) a Suwalski körzetben, a Suwaki körzetben, az augusztusw-i járásban, a Grajewski kerületben, a SejneÅski kerületben és a moniecki kerületben. A NEET-kategóriába tartozó személyt olyan személynek kell tekinteni, aki három kumulatív feltételnek felel meg: 1. nem dolgozik, azaz munkanélküli vagy inaktív, 2. nem képzett, azaz nem vesz részt helyhez kötött formális oktatásban, 3. nem képzett, azaz nem vesz részt olyan nem iskolai tevékenységekben, amelyek célja a munkavégzéshez szükséges szakmai vagy általános készségek és képesítések megszerzése, kiegészítése vagy fejlesztése. Legfeljebb 29 fiatal, beleértve különösen azokat a passzív vagy munkanélküli személyeket, akik nem vettek részt a munkaügyi hivatalban (az úgynevezett NEET-fiatalok) Suwalski körzetben, Suwaki körzetben, augusztusban, Grajewski kerületben, SejneÅski kerületben és moniecki körzetben. A fiatalok szakmai aktivizálási szolgáltatása az egyéni cselekvési terv (IPD) alapján egy adott résztvevő számára tervezett támogatási útvonalnak megfelelően végrehajtott egyéni és átfogó segítségnyújtás révén, különösen szakmai tanácsadás, munkaközvetítés, szakképzés és szakmai gyakorlatok révén. A projekt megvalósításának fő eredményei a következők: a program elhagyása után legalább 15 UP-képesítés megszerzése, a hatékony munkakeresés motivációjának növelése és az aktív munkakereséshez szükséges készségek fejlesztése 50 UP-ban, a leghátrányosabb helyzetű PUP 39%-a (beleértve a bevándorlókat, a reemigránsokat, az OZN-t, a tartósan munkanélkülieket, az alacsony képzettségűeket) és 54%-a esetében a nem függő személyek foglalkoztathatóságának növelése. (Hungarian)
13 August 2022
0 references
CÍL PROJEKTU: Zvýšit pracovní příležitosti mladých lidí o 29, včetně zejména neaktivních nebo nezaměstnaných osob nezapsaných v úřadu práce, které se neúčastní vzdělávání a odborné přípravy (tzv. NEET) z okresu Suwalski, okresu SuwaÅki, okresu Augustów, okresu Grajewski, okresu SejneÅski a okresu moniecki. Osoba zařazená do kategorie NEET se považuje za osobu, která splňuje tři kumulativní podmínky: 1. nepracuje, tj. je nezaměstnaný nebo neaktivní profesionálně, 2. není vzděláván, tj. neúčastní se formálního vzdělávání na stacionárním základě, 3. není vyškolen, tj. neúčastní se mimoškolních činností zaměřených na získání, doplnění nebo zlepšování odborných nebo obecných dovedností a kvalifikací potřebných k výkonu práce. Mladí lidé do 29 let, včetně zejména pasivních nebo nezaměstnaných osob nezapsaných v úřadu práce, které se neúčastní vzdělávání a odborné přípravy (tzv. NEET) z okresu Suwalski, okresu SuwaÅki, okresu Augustów, okresu Grajewski, okresu SejneÅski a okresu moniecki. Profesionální aktivační služba mladých lidí prostřednictvím individuální a komplexní pomoci realizované v souladu s plánovanou cestou podpory pro daného účastníka vyplývající z individuálního akčního plánu (IPD), zejména prostřednictvím odborného poradenství, zprostředkování zaměstnání, odborného vzdělávání a stáží. Hlavními výsledky, jichž má být dosaženo realizací projektu, je získání nejméně 15 vysokoškolských kvalifikací po ukončení programu, zvýšení motivace k efektivnímu hledání zaměstnání a rozvoj dovedností při aktivním hledání zaměstnání v 50 UP, zvýšení zaměstnatelnosti 39 % nejvíce znevýhodněných osob (včetně přistěhovalců, reemigrantů, OZN, dlouhodobě nezaměstnaných, osob s nízkou kvalifikací) a 54 % UP, které nejsou závislé. (Czech)
13 August 2022
0 references
PROJEKTA MĒRĶIS: Palielināt nodarbinātības iespējas jauniešiem, jo īpaši neaktīviem vai bezdarbniekiem, kuri nav reģistrēti nodarbinātības birojā un kuri nepiedalās izglītībā un apmācībā (tā sauktie NEET) no Suwalski rajona, SuwaÅki rajona, Augustów rajona, Grajewski rajona, SejneÅski rajona un moniecki rajona. Personu NEET kategorijā uzskata par personu, kas atbilst trim kumulatīviem nosacījumiem: 1. nestrādā, t. i., ir bezdarbnieks vai neaktīvs profesionāli, 2) nav izglītots, t. i., nepiedalās formālajā izglītībā stacionāri, 3) nav apmācīts, t. i., nepiedalās ārpusskolas aktivitātēs, kuru mērķis ir iegūt, papildināt vai uzlabot profesionālās vai vispārējās prasmes un kvalifikāciju, kas nepieciešama darba veikšanai. Jaunieši līdz 29 gadu vecumam, tostarp jo īpaši pasīvas personas vai bezdarbnieki, kas nav reģistrēti nodarbinātības birojā un kas nepiedalās izglītībā un apmācībā (tā sauktie NEET) no Suwalski rajona, SuwaÅki rajona, Augustó³w rajona, Grajewski rajona, SejneÅski rajona un moniecki rajona. Profesionālās aktivizācijas pakalpojums jauniešiem, izmantojot individuālu un visaptverošu palīdzību, ko īsteno saskaņā ar plānoto atbalsta ceļu konkrētam dalībniekam, kas izriet no individuālā rīcības plāna (IPD), jo īpaši izmantojot profesionālās konsultācijas, darba starpniecību, profesionālo apmācību un praksi. Galvenie rezultāti, kas jāsasniedz, īstenojot projektu, ir iegūt vismaz 15 UP kvalifikāciju pēc programmas pabeigšanas, palielinot motivāciju efektīvai darba meklēšanai un attīstot prasmes aktīvā darba meklēšanā 50 UP, palielinot nodarbinātības iespējas 39 % no vismazāk aizsargātajiem PUP (tostarp imigrantiem, remigrantiem, OZN, ilgtermiņa bezdarbniekiem, cilvēkiem ar zemu kvalifikāciju) un 54 % no UP nav atkarīgi. (Latvian)
13 August 2022
0 references
CUSPÓIR AN TIONSCADAIL: Deiseanna fostaíochta do dhaoine óga a mhéadú 29, lena n-áirítear go háirithe daoine neamhghníomhacha nó dífhostaithe nach bhfuil cláraithe san oifig fostaíochta nach nglacann páirt san oideachas ná san oiliúint (ar a dtugtar NEETanna) ó cheantar Suwalski, ó cheantar SuwaÅki, ó cheantar AugustÃ3w, ó cheantar Grajewski, ó cheantar SejneÅski agus ó cheantar Moniecki. Measfar duine i gcatagóir NEET a bheith ina dhuine a chomhlíonann trí choinníoll charnacha: 1. nach bhfuil ag obair, i.e. daoine dífhostaithe nó neamhghníomhach go gairmiúil, 2. nach gcuirtear oideachas orthu, i.e. nach nglacann sí páirt in oideachas foirmiúil ar bhonn stáiseanóireachta, 3. nach bhfuil oilte, i.e. nach nglacann sé páirt i ngníomhaíochtaí neamhscoile atá dírithe ar scileanna agus cáilíochtaí gairmiúla nó ginearálta a theastaíonn chun obair a dhéanamh a fháil, a fhorlíonadh nó a fheabhsú. Daoine óga suas le 29, lena n-áirítear, go háirithe, daoine éighníomhacha nó dífhostaithe nach bhfuil cláraithe san oifig fostaíochta nach nglacann páirt san oideachas ná san oiliúint (ar a dtugtar NEETanna) ó cheantar Suwalski, ó cheantar SuwaÅki, ó cheantar Augustür³w, ó cheantar Grajewski, ó cheantar SejneÅski agus ó cheantar Moniecki. Seirbhís ghníomhachtaithe ghairmiúil daoine óga trí chúnamh aonair agus cuimsitheach a chur chun feidhme i gcomhréir leis an gconair tacaíochta atá beartaithe do rannpháirtí ar leith mar thoradh ar an bPlean Gníomhaíochta Aonair (IPD) go háirithe trí chomhairleoireacht ghairmiúil, idirghabháil poist, gairmoiliúint agus intéirneachtaí. Is iad na príomhthorthaí atá le baint amach trí chur i bhfeidhm an tionscadail ná 15 cháilíocht UP ar a laghad a fháil tar éis dóibh an clár a fhágáil, cur leis an spreagadh do chuardach éifeachtach poist agus scileanna a fhorbairt i gcuardach gníomhach poist in 50 UP, infhostaitheacht a mhéadú do 39 % de na PUP is mó atá faoi mhíbhuntáiste (lena n-áirítear inimircigh, inimircigh, inimircigh, OZN, daoine atá dífhostaithe go fadtéarmach, daoine a bhfuil cáilíochtaí ísle acu) agus 54 % de UP nach bhfuil spleách. (Irish)
13 August 2022
0 references
CILJ PROJEKTA: Povečati zaposlitvene možnosti mladih za 29, vključno zlasti z neaktivnimi ali brezposelnimi osebami, ki niso registrirane v zavodu za zaposlovanje in se ne udeležujejo izobraževanja in usposabljanja (t. i. NEET) iz okrožja Suwalski, okrožja SuwaÅki, okrožja Augustów, okrožja Grajewski, okrožja SejneÅski in okrožja moniecki. Oseba iz kategorije NEET se šteje za osebo, ki izpolnjuje tri kumulativne pogoje: 1. ne dela, tj. je brezposeln ali neaktiven poklicno, 2. ni izobražen, tj. ne sodeluje v formalnem izobraževanju na stacionarni osnovi, 3. ni usposobljen, tj. ne sodeluje v nešolskih dejavnostih, katerih cilj je pridobivanje, dopolnjevanje ali izboljševanje poklicnih ali splošnih spretnosti in kvalifikacij, potrebnih za opravljanje dela. Mladi do 29 let, med katerimi so zlasti pasivne ali brezposelne osebe, ki niso registrirane v zavodu za zaposlovanje in se ne udeležujejo izobraževanja in usposabljanja (tako imenovani NEET) iz okrožja Suwalski, okrožja SuwaÅki, okrožja Augustów, okrožja Grajewski, okrožja SejneÅski in okrožja moniecki. Storitev poklicne aktivacije mladih prek individualne in celovite pomoči, ki se izvaja v skladu z načrtovano potjo podpore za posameznega udeleženca, ki izhaja iz individualnega akcijskega načrta (IPD), zlasti s strokovnim svetovanjem, posredovanjem zaposlitve, poklicnim usposabljanjem in pripravništvom. Glavni rezultati, ki jih je treba doseči z izvajanjem projekta, so pridobitev vsaj 15-tih kvalifikacij po zaključku programa, povečanje motivacije za učinkovito iskanje zaposlitve in razvoj spretnosti pri aktivnem iskanju zaposlitve v 50 letih, povečanje zaposljivosti za 39 % najbolj prikrajšanih PUP (vključno s priseljenci, priseljenci, OZN, dolgotrajno brezposelnimi, nizkokvalificiranimi osebami) in 54 % nevzdrževanih oseb. (Slovenian)
13 August 2022
0 references
ЦЕЛ НА ПРОЕКТА: Увеличаване на възможностите за заетост на младите хора с 29 души, включително по-специално неактивните или безработните лица, които не са регистрирани в бюрото по заетостта и които не участват в образование и обучение (т.нар. NEET) от област Suwalski, област SuwaÅki, област Augustów, област Grajewski, област SejneÅski и област Moniecki. Лице от категорията NEET се счита за лице, което отговаря на три кумулативни условия: 1. не работи, т.е. е безработен или неактивен професионално, 2. не е образован, т.е. не участва във формално образование на стационарна основа, 3. не е обучен, т.е. не участва в неучилищни дейности, насочени към придобиване, допълване или подобряване на професионални или общи умения и квалификации, необходими за извършване на работа. Млади хора на възраст до 29 години, включително по-специално пасивни или безработни лица, които не са регистрирани в бюрото по заетостта и които не участват в образование и обучение (т.нар. NEET) от област Suwalski, област SuwaÅki, област Augustów, област Grajewski, област SejneÅski и област Moniecki. Професионална услуга за активизиране на младите хора чрез индивидуална и цялостна помощ, изпълнявана в съответствие с планирания път за подпомагане на даден участник, произтичащ от индивидуалния план за действие (ДПД), по-специално чрез професионални консултации, посредничество при работа, професионално обучение и стажове. Основните резултати, които трябва да бъдат постигнати чрез изпълнението на проекта, са придобиване на най-малко 15 UP квалификации след напускане на програмата, повишаване на мотивацията за ефективно търсене на работа и развиване на умения за активно търсене на работа в 50 UP, повишаване на пригодността за заетост на 39 % от НПУ в най-неравностойно положение (включително имигранти, преселници, OZN, дългосрочно безработни, лица с ниска квалификация) и 54 % от независимата неработоспособност. (Bulgarian)
13 August 2022
0 references
L-GĦAN TAL-PROĠETT: Iżżid l-opportunitajiet ta’ impjieg taż-żgħażagħ b’29 persuna, inklużi b’mod partikolari persuni inattivi jew qiegħda mhux irreġistrati fl-uffiċċju tal-impjiegi li ma jipparteċipawx fl-edukazzjoni u t-taħriġ (l-hekk imsejħa NEETs) mid-distrett ta’ Suwalski, id-distrett ta’ SuwaÅki, id-distrett ta’ Augustów, id-distrett ta’ Grajewski, id-distrett ta’ SejneÅski u d-distrett ta’ moniecki. Persuna fil-kategorija NEET għandha titqies bħala persuna li tissodisfa tliet kundizzjonijiet kumulattivi: 1. ma taħdimx, jiġifieri hija qiegħda jew inattiva professjonalment, 2. mhijiex edukata, jiġifieri ma tipparteċipax fl-edukazzjoni formali fuq bażi stazzjonarja, 3. mhijiex imħarrġa, jiġifieri ma tipparteċipax f’attivitajiet mhux skolastiċi mmirati lejn il-kisba, is-supplimentar jew it-titjib tal-ħiliet professjonali jew ġenerali u l-kwalifiki meħtieġa biex jitwettaq ix-xogħol. Żgħażagħ sa 29 sena, inklużi, b’mod partikolari, persuni passivi jew qiegħda mhux irreġistrati fl-uffiċċju tal-impjiegi li ma jipparteċipawx fl-edukazzjoni u t-taħriġ (l-hekk imsejħa NEETs) mid-distrett ta’ Suwalski, id-distrett ta’ SuwaÅki, id-distrett ta’ Augustów, id-distrett ta’ Grajewski, id-distrett ta’ SejneÅski u d-distrett ta’ moniecki. Servizz ta’ attivazzjoni professjonali taż-żgħażagħ permezz ta’ assistenza individwali u komprensiva implimentata skont il-perkors ta’ appoġġ ippjanat għal parteċipant partikolari li jirriżulta mill-Pjan ta’ Azzjoni Individwali (IPD) b’mod partikolari permezz ta’ konsulenza professjonali, intermedjazzjoni tax-xogħol, taħriġ vokazzjonali u internships. Ir-riżultati ewlenin li għandhom jinkisbu permezz tal-implimentazzjoni tal-proġett huma l-kisba ta’ mill-inqas 15-il kwalifika tal-UP wara t-tluq mill-programm, iż-żieda fil-motivazzjoni għal tiftix effettiv għax-xogħol u l-iżvilupp ta’ ħiliet fit-tfittxija attiva tax-xogħol f’50 UP, iż-żieda fl-impjegabbiltà għal 39 % tal-aktar PUP żvantaġġati (inklużi l-immigranti, ir-rimigranti, l-OZN, il-persuni qiegħda fit-tul, il-persuni bi kwalifiki baxxi) u 54 % tal-UP li mhumiex dipendenti. (Maltese)
13 August 2022
0 references
OBJETIVO DO PROJETO: Aumentar as oportunidades de emprego dos jovens em 29, incluindo, em especial, as pessoas inativas ou desempregadas não inscritas no serviço de emprego que não participam na educação e formação (os chamados NEET) do distrito de Suwalski, do distrito de SuwaÅki, do distrito de Augustó³w, do distrito de Grajewski, do distrito de SejneÅski e do distrito de Moniecki. Uma pessoa na categoria NEET é considerada uma pessoa que preenche três condições cumulativas: 1. não trabalha, ou seja, está desempregado ou inativo profissionalmente, 2. não tem formação, ou seja, não participa na educação formal numa base fixa, 3. não é formado, ou seja, não participa em atividades não escolares destinadas a obter, completar ou melhorar as competências e qualificações profissionais ou gerais necessárias para a realização do trabalho. Jovens até 29 anos, incluindo, em especial, pessoas passivas ou desempregadas não inscritas no serviço de emprego que não participam na educação e formação (os chamados NEET) do distrito de Suwalski, distrito de SuwaÅki, distrito de Augustó³w, distrito de Grajewski, distrito de SejneÅski e distrito de moniecki. Serviço de ativação profissional dos jovens através de assistência individual e abrangente, executada de acordo com a trajetória de apoio prevista para um determinado participante resultante do Plano de Ação Individual (IPD), em especial através de aconselhamento profissional, intermediação profissional, formação profissional e estágios. Os principais resultados a alcançar através da execução do projeto são a obtenção de, pelo menos, 15 qualificações UP após a saída do programa, o aumento da motivação para uma procura eficaz de emprego e o desenvolvimento de competências na procura ativa de emprego em 50 UP, o aumento da empregabilidade de 39 % dos PUP mais desfavorecidos (incluindo imigrantes, reemigrantes, OZN, desempregados de longa duração, pessoas com baixas qualificações) e 54 % da UP não dependente. (Portuguese)
13 August 2022
0 references
PROJEKTETS FORMÅL: Øge beskæftigelsesmulighederne for unge med 29, herunder navnlig ikke-erhvervsaktive eller arbejdsløse, der ikke er registreret på arbejdsformidlingen, og som ikke deltager i uddannelse (de såkaldte NEET'er) fra Suwalski-distriktet, SuwaÅki-distriktet, Augustów-distriktet, Grajewski-distriktet, SejneÅski-distriktet og moniecki-distriktet. En person i NEET-kategorien betragtes som en person, der opfylder tre kumulative betingelser: 1. ikke arbejder, dvs. er arbejdsløs eller erhvervsinaktiv, 2. ikke er uddannet, dvs. ikke deltager i formel uddannelse på stationær basis, 3. ikke er uddannet, dvs. ikke deltager i aktiviteter uden for skolen, der har til formål at erhverve, supplere eller forbedre de faglige eller generelle færdigheder og kvalifikationer, der er nødvendige for at udføre arbejdet. Unge op til 29, herunder navnlig passive eller arbejdsløse, der ikke er tilmeldt arbejdsformidlingen, og som ikke deltager i uddannelse (de såkaldte NEET'er) fra Suwalski-distriktet, SuwaÅki-distriktet, Augustów-distriktet, Grajewski-distriktet, SejneÅski-distriktet og moniecki-distriktet. Professionel aktiveringstjeneste for unge gennem individuel og omfattende bistand, der gennemføres i overensstemmelse med den planlagte støttesti for en given deltager som følge af den individuelle handlingsplan (IPD), navnlig gennem professionel rådgivning, jobformidling, erhvervsuddannelse og praktikophold. De vigtigste resultater, der skal opnås gennem gennemførelsen af projektet, er at opnå mindst 15 UP-kvalifikationer efter at have forladt programmet, øge motivationen for effektiv jobsøgning og udvikle færdigheder i aktiv jobsøgning i 50 UP, øge beskæftigelsesegnetheden for 39 % af de dårligst stillede unge (herunder indvandrere, reemigranter, OZN, langtidsledige, personer med lave kvalifikationer) og 54 % af UP, der ikke er afhængige. (Danish)
13 August 2022
0 references
OBIECTIVUL PROIECTULUI: Creșterea oportunităților de angajare ale tinerilor cu 29 de ani, inclusiv, în special, persoanele inactive sau șomerii care nu sunt înregistrați la biroul de ocupare a forței de muncă și care nu participă la educație și formare (așa-numiții NEET) din districtul Suwalski, districtul SuwaÅki, districtul Augustów, districtul Grajewski, districtul SejneÅski și districtul moniecki. O persoană din categoria NEET este considerată o persoană care îndeplinește trei condiții cumulative: 1. nu lucrează, adică este șomer sau inactiv din punct de vedere profesional, 2. nu este educat, adică nu participă la educația formală pe bază staționară, 3. nu este format, adică nu participă la activități neșcolare care vizează obținerea, completarea sau îmbunătățirea competențelor și calificărilor profesionale sau generale necesare pentru desfășurarea activității. Tineri cu vârsta de până la 29 de ani, inclusiv, în special, persoane pasive sau șomeri care nu sunt înregistrați la oficiul de ocupare a forței de muncă și care nu participă la educație și formare (așa-numiții NEET) din districtul Suwalski, districtul SuwaÅki, districtul Augustów, districtul Grajewski, districtul SejneÅski și districtul moniecki. Serviciul de activare profesională a tinerilor prin intermediul asistenței individuale și cuprinzătoare puse în aplicare în conformitate cu calea de sprijin planificată pentru un anumit participant, care rezultă din Planul de acțiune individual, în special prin consiliere profesională, intermediere de locuri de muncă, formare profesională și stagii. Principalele rezultate care trebuie obținute prin punerea în aplicare a proiectului sunt obținerea a cel puțin 15 calificări UP după părăsirea programului, creșterea motivației pentru căutarea eficientă a unui loc de muncă și dezvoltarea competențelor în căutarea activă a unui loc de muncă în 50 UP, creșterea capacității de inserție profesională pentru 39 % dintre cei mai dezavantajați PUP (inclusiv imigranți, reemigranți, OZN, șomeri de lungă durată, persoane cu calificări scăzute) și 54 % din UP care nu sunt dependente. (Romanian)
13 August 2022
0 references
PROJEKTETS MÅL: Öka sysselsättningsmöjligheterna för ungdomar med 29, särskilt inaktiva eller arbetslösa personer som inte är registrerade på arbetsförmedlingen och som inte deltar i utbildning (den så kallade NEET) från Suwalski-distriktet, SuwaÅki-distriktet, distriktet Augustów, distriktet Grajewski, distriktet SejneÅski och distriktet Moniecki. En person i kategorin NEET ska betraktas som en person som uppfyller tre kumulativa villkor: 1. arbetar inte, dvs. är arbetslös eller inaktiv yrkesmässigt, 2. inte är utbildad, dvs. inte deltar i formell utbildning på stationär basis, 3) inte utbildas, dvs. inte deltar i annan verksamhet än skolverksamhet som syftar till att förvärva, komplettera eller förbättra de yrkesmässiga eller allmänna färdigheter och kvalifikationer som krävs för att utföra arbetet. Ungdomar upp till 29, särskilt passiva eller arbetslösa personer som inte är inskrivna på arbetsförmedlingen och som inte deltar i utbildning (så kallade NEET) från Suwalski-distriktet, SuwaÅki-distriktet, Augustów-distriktet, distriktet Grajewski, distriktet SejneÅski och distriktet Moniecki. Professionell aktiveringstjänst för ungdomar genom individuellt och omfattande stöd som genomförs i enlighet med den planerade stödväg för en viss deltagare som följer av den individuella handlingsplanen, särskilt genom professionell rådgivning, arbetsförmedling, yrkesutbildning och praktik. De viktigaste resultaten som ska uppnås genom genomförandet av projektet är att erhålla minst 15 UP-kvalifikationer efter att ha lämnat programmet, öka motivationen för att effektivt söka arbete och utveckla färdigheterna för aktivt arbetssökande i 50 medlemsstater, öka anställbarheten för 39 % av de mest missgynnade personerna (inklusive invandrare, återinvandrare, OZN, långtidsarbetslösa, lågutbildade) och 54 % av de personer som inte är beroende av UP. (Swedish)
13 August 2022
0 references
WOJ.: PODLASKIE, POW.: Suwałki
0 references
WOJ.: PODLASKIE, POW.: augustowski
0 references
WOJ.: PODLASKIE, POW.: grajewski
0 references
WOJ.: PODLASKIE, POW.: moniecki
0 references
WOJ.: PODLASKIE, POW.: sejneński
0 references
WOJ.: PODLASKIE, POW.: suwalski
0 references
Identifiers
POWR.01.02.01-20-0001/18
0 references