Staff training in the company PACOVIAN Strojárny, a.s. (Q56598)

From EU Knowledge Graph
Revision as of 18:10, 25 March 2020 by DG Regio (talk | contribs) (‎Changed an Item)
Jump to navigation Jump to search
Project in Czech Republic financed by DG Regio
Language Label Description Also known as
English
Staff training in the company PACOVIAN Strojárny, a.s.
Project in Czech Republic financed by DG Regio

    Statements

    0 references
    820,569.6 Czech koruna
    0 references
    32,822.784 Euro
    10 January 2020
    0 references
    965,376.0 Czech koruna
    0 references
    38,615.04 Euro
    10 January 2020
    0 references
    85 percent
    0 references
    1 July 2017
    0 references
    13 June 2018
    0 references
    31 December 2018
    0 references
    PACOVSKÉ STROJÍRNY, a.s.
    0 references

    49°29'7.15"N, 15°1'9.62"E
    0 references
    39501
    0 references
    Předmětem projektu je zajištění vzdělávání pracovníků v naší společnosti PACOVSKÉ STROJÍRNY, a.s. Do projektu plánujeme zapojit 58 našich zaměstnanců, pro které jsou naplánovány školící kurzy především z oblasti technického a odborného vzdělávání. Cílem projektu je zvýšení znalostí a dovedností osob cílové skupiny, zvýšení jejich pracovní uplatnitelnosti jak v naší společnosti, tak i na trhu práce. Do projektu bude zapojeno i několik osob ve věku 55+. Projekt budeme realizovat po dobu dvou let. (Czech)
    0 references
    The project aims at ensuring the training of workers in our company PACOVSKA, a.s. In the project we plan to involve 58 of our staff, for which training courses are planned primarily from the field of technical and vocational training. The aim of the project is to increase the knowledge and skills of the people of the target group, increase their employability in our societies and in the labour market. The project will also involve several people aged 55 +. The project will be implemented for a period of two years. (English)
    0 references

    Identifiers

    CZ.03.1.52/0.0/0.0/16_043/0004362
    0 references