Activation of unemployed persons over the age of 30 years or more who are in a particularly difficult labour market situation in the district of Świnoujście – III (Q138206)
Jump to navigation
Jump to search
Project Q138206 in Poland
| Language | Label | Description | Also known as |
|---|---|---|---|
| English | Activation of unemployed persons over the age of 30 years or more who are in a particularly difficult labour market situation in the district of Świnoujście – III |
Project Q138206 in Poland |
Statements
454,639.0 zloty
0 references
534,869.0 zloty
0 references
85.0 percent
0 references
1 January 2017
0 references
31 December 2017
0 references
GMINA MIASTO ŚWINOUJŚCIE-POWIATOWY URZĄD PRACY W ŚWINOUJŚCIU
0 references
Celem projektu jest zwiększenie możliwości zatrudnienia osób w wieku powyżej 30 roku życia znajdujących się w szczególnie trudnej sytuacji na rynku pracy w powiecie miasto Świnoujście. W ramach projektu wsparciem objęte zostaną osoby pozostające bez pracy w wieku powyżej 30 roku życia znajdujące się w szczególnie trudnej sytuacji na rynku pracy (tj. osoby w wieku 50 lat i więcej, kobiety, osoby z niepełnosprawnościami, osoby długotrwale bezrobotne oraz nisko wykwalifikowane), dla których zgodnie z ustawą o promocji zatrudnienia i instytucjach rynku pracy określono pierwszy lub drugi profil pomocy. Dla każdego z uczestników projektu planuje się przedstawienie konkretnej oferty aktywizacji zawodowej, którą poprzedzi analiza umiejętności, predyspozycji i problemów zawodowych danego uczestnika. Na tej podstawie Powiatowy Urząd Pracy realizować będzie odpowiednio dobrane usługi i instrumenty rynku pracy, o których mowa w ustawie o promocji zatrudnienia i instytucjach rynku pracy. Głównym rezultatem projektu będzie podjęcie zatrudnienia przez jego uczestników w wysokości co najmniej: 33% osób w wieku 50 lat i więcej, 33% osób z niepełnosprawnościami, 39% kobiet, 38% osób o niskich kwalifikacjach, 30% osób długotrwale bezrobotnych.Projekt będzie realizowany od stycznia do grudnia 2017 r. W ramach projektu wsparciem zostanie objętych 63 osoby, którym zostaną udzielone bez kosztowe i kosztowe formy wsparcia - w tym staże (6 szt.), prace interwencyjne (34 szt.), doposażenie/wyposażenie stanowiska pracy (18 szt.) oraz szkolenia (5 szt.). Głównym rezultatem będzie podjęcie zatrudnienia przez co najmniej 29 osób. (Polish)
0 references
The aim of the project is to increase the employability of people over the age of 30 who are in a particularly difficult situation on the labour market in the district of Świnoujście. The project will support people who are unemployed over the age of 30 who are in a particularly difficult situation on the labour market (i.e. people aged 50 and over, women, persons with disabilities, long-term unemployed and low-skilled), for whom the first or second profile of aid has been defined in accordance with the Employment Promotion Act and Labour Market Institutions. A specific offer of professional activation is planned for each of the project participants, which will be preceded by an analysis of the skills, predispositions and professional problems of the participant. On this basis, the Regional Labour Office will implement appropriately selected labour market services and instruments referred to in the Act on the Promotion of Employment and Labour Market Institutions. The main result of the project will be that participants take up employment of at least: 33 % of people aged 50 and over, 33 % of people with disabilities, 39 % women, 38 % of low-skilled people, 30 % of long-term unemployed.The project will be implemented from January to December 2017. The project will include 63 people who will be provided without cost and cost support – including internships (6 units), intervention work (34 pieces), retrofitting/equipment of work (18 pieces) and training (5). The main result will be employment by at least 29 people. (English)
21 October 2020
0 references
L’objectif de ce projet est d’accroître les possibilités d’emploi pour les personnes de plus de 30 ans qui se trouvent dans une situation particulièrement difficile sur le marché du travail dans le comté de Świnoujście. Le projet soutiendra les chômeurs de plus de 30 ans qui se trouvent dans une situation particulièrement vulnérable sur le marché du travail (c’est-à-dire les personnes âgées de 50 ans et plus, les femmes, les personnes handicapées, les chômeurs de longue durée et les personnes peu qualifiées), pour lesquels un premier ou un deuxième profil d’assistance a été défini conformément à la loi sur la promotion de l’emploi et aux institutions du marché du travail. Pour chacun des participants au projet, il est prévu de présenter une offre spécifique d’activation professionnelle, qui sera précédée d’une analyse des compétences, aptitudes et problèmes professionnels d’un participant donné. Sur cette base, le Bureau du travail de Poviat mettra en œuvre des services et des instruments du marché du travail sélectionnés de manière appropriée, conformément à la loi sur la promotion de l’emploi et des institutions du marché du travail. Le principal résultat du projet sera le recrutement par ses participants d’au moins: 33 % des personnes âgées de 50 ans et plus, 33 % des personnes handicapées, 39 % des femmes, 38 % des personnes peu qualifiées, 30 % des chômeurs de longue durée. Le projet sera mis en œuvre de janvier à décembre 2017. Le projet soutiendra 63 personnes qui bénéficieront d’un soutien financier et gratuit — y compris des stages (6 unités), du travail d’intervention (34 unités), de la rénovation/de l’équipement d’emploi (18) et de la formation (5). Le principal résultat sera qu’au moins 29 personnes prendront un emploi. (French)
3 December 2021
0 references
Ziel des Projekts ist es, die Beschäftigungsmöglichkeiten für Menschen im Alter von über 30 Jahren zu erhöhen, die sich in einer besonders schwierigen Lage auf dem Arbeitsmarkt im Landkreis Świnoujście befinden. Das Projekt unterstützt Arbeitslose über 30 Jahre, die sich besonders am Arbeitsmarkt befinden (d. h. Personen ab 50 Jahren, Frauen, Menschen mit Behinderungen, Langzeitarbeitslose und Geringqualifizierte), für die gemäß dem Beschäftigungsförderungsgesetz und den Arbeitsmarkteinrichtungen ein erstes oder zweites Unterstützungsprofil festgelegt wurde. Für jeden Projektteilnehmer soll ein spezifisches Angebot zur beruflichen Aktivierung vorgelegt werden, dem eine Analyse der Fähigkeiten, Fähigkeiten und beruflichen Probleme eines bestimmten Teilnehmers vorausgeht. Auf dieser Grundlage wird das Arbeitsamt Poviat entsprechend ausgewählte arbeitsmarktbezogene Dienstleistungen und Instrumente im Sinne des Gesetzes über die Förderung von Beschäftigungs- und Arbeitsmarktinstitutionen durchführen. Das Hauptergebnis des Projekts ist die Rekrutierung von mindestens folgenden Personen durch die Teilnehmer: 33 % der Menschen ab 50 Jahren, 33 % der Menschen mit Behinderungen, 39 % der Frauen, 38 % der Geringqualifizierten, 30 % der Langzeitarbeitslosen. Das Projekt wird von Januar bis Dezember 2017 durchgeführt. Das Projekt wird 63 Personen unterstützen, die ohne Kosten und Kosten unterstützt werden – einschließlich Praktika (6 Einheiten), Interventionsarbeit (34 Einheiten), Arbeitsplatznachrüstung/Ausrüstung (18) und Ausbildung (5). Das Hauptergebnis wird mindestens 29 Personen sein, die eine Beschäftigung aufnehmen. (German)
13 December 2021
0 references
Het doel van het project is de arbeidskansen te vergroten voor mensen ouder dan 30 jaar die zich in een bijzonder moeilijke situatie bevinden op de arbeidsmarkt in het graafschap Świnoujście. Het project zal steun verlenen aan werklozen ouder dan 30 jaar die zich in een bijzonder kwetsbare situatie op de arbeidsmarkt bevinden (d.w.z. mensen van 50 jaar en ouder, vrouwen, mensen met een handicap, langdurig werklozen en laaggeschoolden), voor wie een eerste of tweede bijstandsprofiel is vastgesteld overeenkomstig de Wet ter bevordering van de werkgelegenheid en de instellingen voor de arbeidsmarkt. Voor elk van de deelnemers aan het project is het de bedoeling een specifiek aanbod van professionele activering te presenteren, dat zal worden voorafgegaan door een analyse van de vaardigheden, bekwaamheid en professionele problemen van een bepaalde deelnemer. Op basis hiervan zal het Arbeidsbureau van Poviat naar behoren geselecteerde arbeidsmarktdiensten en -instrumenten uitvoeren, zoals bedoeld in de Wet ter bevordering van instellingen voor werkgelegenheid en arbeidsmarkt. Het belangrijkste resultaat van het project is de aanwerving door de deelnemers van ten minste: 33 % van de mensen van 50 jaar en ouder, 33 % van de mensen met een handicap, 39 % van de vrouwen, 38 % van de laaggeschoolden, 30 % van de langdurig werklozen. Het project zal van januari tot december 2017 worden uitgevoerd. Het project zal 63 mensen ondersteunen die zonder kosten- en kostenondersteuning worden verstrekt — waaronder stages (6 eenheden), interventiewerkzaamheden (34 eenheden), aanpassing/uitrusting van banen (18) en opleiding (5). Het belangrijkste resultaat zal zijn dat ten minste 29 mensen aan het werk gaan. (Dutch)
17 December 2021
0 references
L'obiettivo del progetto è aumentare le opportunità di lavoro per le persone di età superiore ai 30 anni che si trovano in una situazione particolarmente difficile sul mercato del lavoro nella contea di Świnoujście. Il progetto sosterrà i disoccupati di età superiore ai 30 anni che si trovano in una situazione particolarmente vulnerabile sul mercato del lavoro (vale a dire persone di età pari o superiore a 50 anni, donne, disabili, disoccupati di lunga durata e scarsamente qualificati), per i quali è stato definito un primo o secondo profilo di assistenza conformemente alla legge sulla promozione dell'occupazione e alle istituzioni del mercato del lavoro. Per ciascuno dei partecipanti al progetto, si prevede di presentare una specifica offerta di attivazione professionale, che sarà preceduta da un'analisi delle competenze, attitudini e problemi professionali di un dato partecipante. Su tale base, l'Ufficio del lavoro di Poviat effettuerà servizi e strumenti del mercato del lavoro adeguatamente selezionati, come indicato nella legge sulla promozione dell'occupazione e delle istituzioni del mercato del lavoro. Il principale risultato del progetto sarà l'assunzione da parte dei suoi partecipanti di almeno: Il 33 % delle persone di età pari o superiore a 50 anni, il 33 % delle persone con disabilità, il 39 % delle donne, il 38 % delle persone poco qualificate, il 30 % dei disoccupati di lunga durata. Il progetto sarà attuato da gennaio a dicembre 2017. Il progetto sosterrà 63 persone che riceveranno assistenza senza costi e costi — tra cui tirocini (6 unità), lavoro di intervento (34 unità), ammodernamento/attrezzature di lavoro (18) e formazione (5). Il risultato principale sarà di almeno 29 persone che entreranno nel mondo del lavoro. (Italian)
15 January 2022
0 references
El objetivo del proyecto es aumentar las oportunidades de empleo para las personas mayores de 30 años que se encuentran en una situación particularmente difícil en el mercado laboral del condado de Świnoujście. El proyecto apoyará a las personas desempleadas de más de 30 años que se encuentran en una situación especialmente vulnerable en el mercado laboral (es decir, personas de 50 años o más, mujeres, personas con discapacidad, desempleados de larga duración y personas poco cualificadas), para las que se ha definido un primer o segundo perfil de asistencia de conformidad con la Ley de promoción del empleo y las instituciones del mercado laboral. Para cada uno de los participantes en el proyecto, está previsto presentar una oferta específica de activación profesional, que irá precedida de un análisis de las habilidades, aptitudes y problemas profesionales de un participante determinado. Sobre esta base, la Oficina del Trabajo de Poviat llevará a cabo servicios e instrumentos del mercado de trabajo debidamente seleccionados, como se menciona en la Ley de promoción del empleo y las instituciones del mercado laboral. El principal resultado del proyecto será la contratación por sus participantes de al menos: El 33 % de las personas mayores de 50 años, el 33 % de las personas con discapacidad, el 39 % de las mujeres, el 38 % de las personas poco cualificadas y el 30 % de los desempleados de larga duración. El proyecto se ejecutará de enero a diciembre de 2017. El proyecto apoyará a 63 personas que recibirán apoyo sin costes ni costes, incluidas prácticas (6 unidades), trabajo de intervención (34 unidades), readaptación/equipo de trabajo (18) y formación (5). El resultado principal será la incorporación de al menos 29 personas al empleo. (Spanish)
19 January 2022
0 references
Formålet med projektet er at øge beskæftigelsesegnetheden for personer over 30 år, som befinder sig i en særlig vanskelig situation på arbejdsmarkedet i ÅwinoujÅcie-distriktet. Projektet vil støtte personer, der er arbejdsløse over 30 år, og som befinder sig i en særlig vanskelig situation på arbejdsmarkedet (dvs. personer på 50 år og derover, kvinder, personer med handicap, langtidsledige og lavtuddannede), for hvem den første eller anden støtteprofil er defineret i overensstemmelse med loven om beskæftigelsesfremme og arbejdsmarkedsinstitutionerne. Der er planlagt et specifikt tilbud om professionel aktivering for hver af projektdeltagerne, som vil blive foretaget efter en analyse af deltagerens færdigheder, prædispositioner og faglige problemer. På dette grundlag vil det regionale arbejdsformidlingskontor gennemføre passende udvalgte arbejdsmarkedstjenester og -instrumenter, der er omhandlet i loven om fremme af beskæftigelses- og arbejdsmarkedsinstitutioner. Det vigtigste resultat af projektet vil være, at deltagerne i det mindste påbegynder beskæftigelse af: 33 % af personer på 50 år og derover, 33 % af personer med handicap, 39 % kvinder, 38 % af de lavtuddannede og 30 % af de langtidsledige. Projektet vil blive gennemført fra januar til december 2017. Projektet vil omfatte 63 personer, der vil blive stillet til rådighed uden omkostninger og omkostningsstøtte â EUR, herunder praktikophold (6 enheder), intervention arbejde (34 stykker), eftermontering/udstyr af arbejde (18 stk.) og uddannelse (5). Det vigtigste resultat vil være beskæftigelse af mindst 29 personer. (Danish)
3 July 2022
0 references
Στόχος του έργου είναι η αύξηση της απασχολησιμότητας των ατόμων ηλικίας άνω των 30 ετών που βρίσκονται σε ιδιαίτερα δύσκολη κατάσταση στην αγορά εργασίας στην περιφέρεια ÅwinoujÅcie. Το σχέδιο θα στηρίξει τα άτομα που είναι άνεργα άνω των 30 ετών και τα οποία βρίσκονται σε ιδιαίτερα δύσκολη κατάσταση στην αγορά εργασίας (δηλαδή άτομα ηλικίας 50 ετών και άνω, γυναίκες, άτομα με αναπηρία, μακροχρόνια άνεργους και άτομα χαμηλής ειδίκευσης), για τα οποία έχει καθοριστεί το πρώτο ή το δεύτερο προφίλ βοήθειας σύμφωνα με τον νόμο για την προώθηση της απασχόλησης και τα θεσμικά όργανα της αγοράς εργασίας. Σχεδιάζεται ειδική προσφορά επαγγελματικής ενεργοποίησης για κάθε συμμετέχοντα στο έργο, της οποίας θα προηγηθεί ανάλυση των δεξιοτήτων, των προδιαθέσεων και των επαγγελματικών προβλημάτων του συμμετέχοντος. Σε αυτή τη βάση, το Περιφερειακό Γραφείο Εργασίας θα εφαρμόσει κατάλληλα επιλεγμένες υπηρεσίες και μέσα της αγοράς εργασίας που αναφέρονται στον νόμο για την προώθηση της απασχόλησης και των θεσμών της αγοράς εργασίας. Το κύριο αποτέλεσμα του σχεδίου θα είναι ότι οι συμμετέχοντες θα αναλάβουν απασχόληση τουλάχιστον: 33 % των ατόμων ηλικίας 50 ετών και άνω, 33 % των ατόμων με αναπηρία, 39 % γυναίκες, 38 % των ατόμων χαμηλής ειδίκευσης, 30 % των μακροχρόνια ανέργων. Το έργο θα υλοποιηθεί από τον Ιανουάριο έως τον Δεκέμβριο του 2017. Το έργο θα περιλαμβάνει 63 άτομα που θα παρέχονται χωρίς κόστος και υποστήριξη κόστους â EUR συμπεριλαμβανομένων πρακτικής άσκησης (6 μονάδες), έργο παρέμβασης (34 τεμάχια), μετασκευή/εξοπλισμό της εργασίας (18 τεμάχια) και την κατάρτιση (5). Το κύριο αποτέλεσμα θα είναι η απασχόληση τουλάχιστον 29 ατόμων. (Greek)
3 July 2022
0 references
Cilj projekta je povećati zapošljivost osoba starijih od 30 godina koje se nalaze u posebno teškoj situaciji na tržištu rada u okrugu ÅwinoujÅcie. Projektom će se podupirati nezaposlene osobe starije od 30 godina koje se nalaze u posebno teškoj situaciji na tržištu rada (tj. osobe u dobi od 50 i više godina, žene, osobe s invaliditetom, dugotrajno nezaposlene i niskokvalificirane osobe), za koje je prvi ili drugi profil pomoći utvrđen u skladu sa Zakonom o promicanju zapošljavanja i institucijama tržišta rada. Za svakog sudionika projekta planirana je specifična ponuda profesionalne aktivacije kojoj će prethoditi analiza vještina, predispozicija i profesionalnih problema sudionika. Na temelju toga Regionalni ured rada provodit će odgovarajuće odabrane usluge i instrumente na tržištu rada iz Zakona o promicanju zapošljavanja i institucija tržišta rada. Glavni rezultat projekta bit će činjenica da sudionici zapošljavaju barem: 33 % osoba u dobi od 50 i više godina, 33 % osoba s invaliditetom, 39 % žena, 38 % niskokvalificiranih osoba, 30 % dugotrajno nezaposlenih osoba. Projekt će se provoditi od siječnja do prosinca 2017. Projekt će uključivati 63 osobe koje će biti osigurane bez troškova i troškova potpore, uključujući stažiranje (6 jedinica), interventne radove (34 komada), naknadnu ugradnju/opremu rada (18 komada) i obuku (5). Glavni rezultat bit će zapošljavanje najmanje 29 osoba. (Croatian)
3 July 2022
0 references
Scopul proiectului este de a crește capacitatea de inserție profesională a persoanelor cu vârsta de peste 30 de ani care se află într-o situație deosebit de dificilă pe piața forței de muncă din districtul ÅwinoujÅcie. Proiectul va sprijini persoanele aflate în șomaj cu vârsta de peste 30 de ani care se află într-o situație deosebit de dificilă pe piața forței de muncă (adică persoanele cu vârsta de 50 de ani sau mai mult, femeile, persoanele cu handicap, șomerii de lungă durată și slab calificați), pentru care primul sau al doilea profil de ajutor a fost definit în conformitate cu Legea privind promovarea ocupării forței de muncă și cu instituțiile pieței muncii. O ofertă specifică de activare profesională este planificată pentru fiecare dintre participanții la proiect, care va fi precedată de o analiză a competențelor, predispozițiilor și problemelor profesionale ale participantului. Pe această bază, Biroul regional pentru ocuparea forței de muncă va pune în aplicare în mod corespunzător anumite servicii și instrumente de pe piața forței de muncă menționate în Legea privind promovarea ocupării forței de muncă și a instituțiilor de pe piața forței de muncă. Principalul rezultat al proiectului va fi ca participanții să ocupe un loc de muncă de cel puțin: 33 % dintre persoanele cu vârsta de 50 de ani și peste, 33 % dintre persoanele cu handicap, 39 % femei, 38 % dintre persoanele slab calificate, 30 % dintre șomerii de lungă durată. Proiectul va fi pus în aplicare în perioada ianuarie-decembrie 2017. Proiectul va include 63 de persoane care vor fi furnizate fără costuri și costuri, inclusiv stagii (6 unități), lucrări de intervenție (34 de bucăți), post-echipare/echipare de lucru (18 bucăți) și formare (5). Principalul rezultat va fi angajarea a cel puțin 29 de persoane. (Romanian)
3 July 2022
0 references
Cieľom projektu je zvýšiť zamestnateľnosť ľudí starších ako 30 rokov, ktorí sa nachádzajú v mimoriadne ťažkej situácii na trhu práce v okrese ŠwinoujÅcie. V rámci projektu sa podporia nezamestnané osoby staršie ako 30 rokov, ktoré sa nachádzajú v mimoriadne ťažkej situácii na trhu práce (t. j. osoby vo veku 50 rokov a viac, ženy, osoby so zdravotným postihnutím, dlhodobo nezamestnané a nízkokvalifikované osoby), pre ktorých bol prvý alebo druhý profil pomoci vymedzený v súlade so zákonom o podpore zamestnanosti a inštitúciami trhu práce. Pre každého účastníka projektu je naplánovaná špecifická ponuka profesionálnej aktivácie, ktorej bude predchádzať analýza zručností, predispozícií a profesionálnych problémov účastníka. Na tomto základe bude regionálny úrad práce vykonávať vhodne vybrané služby a nástroje trhu práce uvedené v zákone o podpore zamestnanosti a inštitúcií trhu práce. Hlavným výsledkom projektu bude, že účastníci zamestnajú aspoň: 33 % ľudí vo veku 50 rokov a viac, 33 % ľudí so zdravotným postihnutím, 39 % žien, 38 % ľudí s nízkou kvalifikáciou, 30 % dlhodobo nezamestnaných. Projekt sa bude realizovať od januára do decembra 2017. Projekt bude zahŕňať 63 osôb, ktorým bude poskytnutá podpora bez nákladov a nákladov, vrátane stáží (6 jednotiek), intervenčných prác (34 kusov), dodatočného vybavenia/vybavenia práce (18 kusov) a odbornej prípravy (5). Hlavným výsledkom bude zamestnanosť najmenej 29 ľudí. (Slovak)
3 July 2022
0 references
L-għan tal-proġett huwa li tiżdied l-impjegabbiltà ta’ persuni ‘l fuq minn 30 sena li jinsabu f’sitwazzjoni partikolarment diffiċli fis-suq tax-xogħol fid-distrett ta’ ÅwinoujÅcie. Il-proġett se jappoġġa persuni li huma qiegħda ‘l fuq minn 30 sena li jinsabu f’sitwazzjoni partikolarment diffiċli fis-suq tax-xogħol (jiġifieri persuni li għandhom 50 sena jew aktar, nisa, persuni b’diżabbiltà, qiegħda fit-tul u b’livell baxx ta’ ħiliet), li għalihom l-ewwel jew it-tieni profil ta’ għajnuna ġie definit skont l-Att dwar il-Promozzjoni tal-Impjiegi u l-Istituzzjonijiet tas-Suq tax-Xogħol. Offerta speċifika ta’ attivazzjoni professjonali hija ppjanata għal kull wieħed mill-parteċipanti tal-proġett, li se tkun preċeduta minn analiżi tal-ħiliet, il-predispożizzjonijiet u l-problemi professjonali tal-parteċipant. Fuq din il-bażi, l-Uffiċċju Reġjonali tax-Xogħol se jimplimenta servizzi u strumenti tas-suq tax-xogħol magħżula b’mod xieraq imsemmija fl-Att dwar il-Promozzjoni tal-Istituzzjonijiet tas-Suq tax-Xogħol u tal-Impjiegi. Ir-riżultat ewlieni tal-proġett se jkun li l-parteċipanti jibdew jaħdmu ta’ mill-inqas: 33 % tal-persuni li għandhom 50 sena u aktar, 33 % tal-persuni b’diżabilità, 39 % tan-nisa, 38 % tal-persuni b’livell baxx ta’ ħiliet, 30 % tal-persuni qiegħda fit-tul. Il-proġett se jiġi implimentat minn Jannar sa Diċembru 2017. Il-proġett se jinkludi 63 nies li se jiġu pprovduti mingħajr spiża u appoġġ â EUR â EUR â EUR inklużi internships (6 unitajiet), xogħol ta ‘intervent (34 biċċiet), retrofitting/tagħmir ta ‘xogħol (18-il biċċa) u t-taħriġ (5). Ir-riżultat ewlieni se jkun l-impjieg ta’ mill-inqas 29 persuna. (Maltese)
3 July 2022
0 references
O objetivo do projeto é aumentar a empregabilidade das pessoas com mais de 30 anos que se encontram numa situação particularmente difícil no mercado de trabalho no distrito de ÅwinoujÅcie. O projeto apoiará as pessoas desempregadas com mais de 30 anos que se encontram numa situação particularmente difícil no mercado de trabalho (ou seja, pessoas com 50 anos ou mais, mulheres, pessoas com deficiência, desempregados de longa duração e pouco qualificados), para as quais o primeiro ou o segundo perfil de ajuda foi definido em conformidade com a Lei relativa à promoção do emprego e as instituições do mercado de trabalho. Uma oferta específica de ativação profissional é planejada para cada um dos participantes do projeto, que será precedida de uma análise das habilidades, predisposições e problemas profissionais do participante. Nesta base, o Serviço Regional do Trabalho implementará os serviços e os instrumentos do mercado de trabalho devidamente selecionados referidos na Lei relativa à promoção das instituições do emprego e do mercado de trabalho. O principal resultado do projeto será o emprego de, pelo menos, os participantes: 33 % das pessoas com 50 anos ou mais, 33 % das pessoas com deficiência, 39 % mulheres, 38 % das pessoas pouco qualificadas, 30 % dos desempregados de longa duração. O projeto será executado de janeiro a dezembro de 2017. O projeto incluirá 63 pessoas que serão fornecidas sem custos e custos de apoio â EUR, incluindo estágios (6 unidades), trabalho de intervenção (34 peças), adaptação/equipamento de trabalho (18 peças) e formação (5). O principal resultado será o emprego de pelo menos 29 pessoas. (Portuguese)
3 July 2022
0 references
Hankkeen tavoitteena on parantaa ÅwinoujÅcien alueen työmarkkinoilla erityisen vaikeassa tilanteessa olevien yli 30-vuotiaiden työllistettävyyttä. Hankkeella tuetaan yli 30-vuotiaita työttömiä, jotka ovat erityisen vaikeassa tilanteessa työmarkkinoilla (vähintään 50-vuotiaat, naiset, vammaiset, pitkäaikaistyöttömät ja matalan osaamistason työntekijät), joille on määritelty tuen ensimmäinen tai toinen profiili työllisyyden edistämistä koskevan lain ja työmarkkinainstituutioiden mukaisesti. Kullekin hankkeen osallistujalle on tarkoitus tarjota ammatillista aktivointia, jota edeltää osallistujan taitojen, taipumusten ja ammatillisten ongelmien analysointi. Tältä pohjalta alueellinen työvoimatoimisto panee täytäntöön asianmukaisesti valittuja työmarkkinapalveluja ja -välineitä, joihin viitataan työ- ja työmarkkinainstituutioiden edistämisestä annetussa laissa. Hankkeen tärkein tulos on se, että osallistujat ottavat vastaan vähintään seuraavat työpaikat: Yli 50-vuotiaista 33 prosenttia, vammaisista 33 prosenttia, naisista 39 prosenttia, matalan osaamistason työntekijöistä 38 prosenttia ja pitkäaikaistyöttömistä 30 prosenttia. Hanke toteutetaan tammi-joulukuussa 2017. Hankkeeseen osallistuu 63 henkilöä, jotka saavat kustannus- ja kustannustukea, mukaan lukien harjoittelut (6 yksikköä), interventiotyöt (34 kappaletta), jälkiasennus/työvälineet (18 kpl) ja koulutus (5). Tärkein tulos on vähintään 29 henkilön työllistäminen. (Finnish)
3 July 2022
0 references
Cilj projekta je povečati zaposljivost ljudi, starejših od 30 let, ki so v posebej težkem položaju na trgu dela v okrožju ÅwinoujÅcie. Projekt bo podpiral brezposelne, starejše od 30 let, ki so v posebno težkem položaju na trgu dela (tj. osebe, stare 50 let in več, ženske, invalidi, dolgotrajno brezposelni in nizkokvalificirani delavci), za katere je bil prvi ali drugi profil pomoči opredeljen v skladu z Zakonom o spodbujanju zaposlovanja in institucijami trga dela. Za vsakega udeleženca projekta je načrtovana posebna ponudba strokovne aktivacije, pred katero bo opravljena analiza spretnosti, predispozicij in strokovnih težav udeleženca. Na tej podlagi bo regionalni urad za delo izvajal ustrezno izbrane storitve trga dela in instrumente iz Zakona o spodbujanju zaposlovanja in institucij trga dela. Glavni rezultat projekta bo, da se udeleženci zaposlijo vsaj za: 33 % ljudi, starih 50 let in več, 33 % invalidov, 39 % žensk, 38 % nizkokvalificiranih oseb in 30 % dolgotrajno brezposelnih. Projekt se bo izvajal od januarja do decembra 2017. Projekt bo vključeval 63 ljudi, ki bodo na voljo brez stroškov in stroškov podpore, vključno s pripravništvom (6 enot), intervencijskim delom (34 kosov), naknadnim opremljanjem/opremljanjem dela (18 kosov) in usposabljanjem (5). Glavni rezultat bo zaposlovanje vsaj 29 ljudi. (Slovenian)
3 July 2022
0 references
Cílem projektu je zvýšit zaměstnatelnost osob starších 30 let, které se nacházejí v obzvláště obtížné situaci na trhu práce v okrese ÅwinoujÅcie. Projekt podpoří nezaměstnané osoby starší 30 let, které se nacházejí na trhu práce ve zvláště obtížné situaci (tj. osoby ve věku 50 let a více, ženy, osoby se zdravotním postižením, dlouhodobě nezaměstnané a osoby s nízkou kvalifikací), pro něž byl první nebo druhý profil pomoci vymezen v souladu se zákonem o podpoře zaměstnanosti a institucemi trhu práce. Pro každého z účastníků projektu je plánována konkrétní nabídka profesionální aktivace, které bude předcházet analýza dovedností, predispozic a profesních problémů účastníka. Na tomto základě bude regionální úřad práce provádět vhodně vybrané služby a nástroje trhu práce uvedené v zákoně o podpoře institucí zaměstnanosti a trhu práce. Hlavním výsledkem projektu bude to, že účastníci zaměstnávají alespoň: 33 % osob ve věku 50 let a více, 33 % osob se zdravotním postižením, 39 % žen, 38 % osob s nízkou kvalifikací, 30 % dlouhodobě nezaměstnaných. Projekt bude realizován od ledna do prosince 2017. Projekt bude zahrnovat 63 osob, které budou poskytnuty bez nákladů a nákladů, včetně stáží (6 jednotek), intervenčních prací (34 kusů), dovybavení/zařízení prací (18 kusů) a školení (5). Hlavním výsledkem bude zaměstnanost nejméně 29 osob. (Czech)
3 July 2022
0 references
Projekto tikslas – didinti vyresnių nei 30 metų žmonių, atsidūrusių ypač sudėtingoje padėtyje ÅwinoujÅcis rajono darbo rinkoje, įsidarbinimo galimybes. Projektu bus remiami vyresni nei 30 metų bedarbiai, kurių padėtis darbo rinkoje yra itin sunki (t. y. 50 metų ir vyresni asmenys, moterys, neįgalieji, ilgalaikiai bedarbiai ir žemos kvalifikacijos asmenys), kuriems pagal Užimtumo skatinimo įstatymą ir darbo rinkos institucijas nustatytas pirmasis arba antrasis pagalbos profilis. Kiekvienam projekto dalyviui planuojamas specialus profesinio aktyvumo pasiūlymas, prieš kurį bus atlikta dalyvio įgūdžių, polinkių ir profesinių problemų analizė. Tuo remdamasis Regioninis darbo biuras įgyvendins tinkamai atrinktas darbo rinkos paslaugas ir priemones, nurodytas Įstatyme dėl užimtumo ir darbo rinkos institucijų skatinimo. Pagrindinis projekto rezultatas bus tai, kad dalyviai įsidarbins bent: 33 proc. 50 m. ir vyresnių žmonių, 33 proc. neįgaliųjų, 39 proc. moterų, 38 proc. žemos kvalifikacijos žmonių, 30 proc. ilgalaikių bedarbių. Projektas bus įgyvendinamas nuo 2017 m. sausio iki gruodžio mėn. Projektas apims 63 žmones, kurie bus teikiama be išlaidų ir išlaidų paramos â EUR įskaitant stažuotes (6 vienetai), intervencinis darbas (34 vnt.), modifikavimas/įranga darbo (18 vienetų) ir mokymas (5). Pagrindinis rezultatas bus mažiausiai 29 žmonių užimtumas. (Lithuanian)
3 July 2022
0 references
Projekta mērķis ir palielināt to cilvēku nodarbināmību, kuri vecāki par 30 gadiem un kuri atrodas īpaši sarežģītā situācijā darba tirgū ŠvinoujÅcie rajonā. Projekts atbalstīs cilvēkus, kuri ir bezdarbnieki vecumā virs 30 gadiem un kuri ir īpaši sarežģītā situācijā darba tirgū (t. i., personas, kas vecākas par 50 gadiem, sievietes, personas ar invaliditāti, ilgstoši bezdarbnieki un mazkvalificētas personas), kurām pirmais vai otrais palīdzības profils ir noteikts saskaņā ar Nodarbinātības veicināšanas likumu un darba tirgus iestādēm. Katram no projekta dalībniekiem tiek plānots īpašs profesionālās aktivizācijas piedāvājums, pirms kura tiks analizētas dalībnieka prasmes, noslieces un profesionālās problēmas. Pamatojoties uz to, Reģionālais nodarbinātības birojs īstenos pienācīgi atlasītus darba tirgus pakalpojumus un instrumentus, kas minēti Likumā par nodarbinātības un darba tirgus iestāžu veicināšanu. Projekta galvenais rezultāts būs tas, ka dalībnieki sāks strādāt vismaz: 33 % cilvēku vecumā no 50 gadiem, 33 % cilvēku ar invaliditāti, 39 % sieviešu, 38 % mazkvalificētu cilvēku, 30 % ilgtermiņa bezdarbnieku.Projekts tiks īstenots no 2017. gada janvāra līdz decembrim. Projektā tiks iekļauti 63 cilvēki, kuri tiks nodrošināti bez izmaksām un izmaksām atbalsts â EUR ieskaitot prakses (6 vienības), intervences darbu (34 gab), modernizēšana/aprīkojums darbu (18 gab) un apmācību (5). Galvenais rezultāts būs vismaz 29 cilvēku nodarbinātība. (Latvian)
3 July 2022
0 references
Целта на проекта е да се повиши пригодността за заетост на хората над 30-годишна възраст, които се намират в особено трудно положение на пазара на труда в област ÅwinoujÅcie. Проектът ще подпомогне безработните над 30-годишна възраст, които са в особено трудно положение на пазара на труда (т.е. лица на възраст 50 и повече години, жени, лица с увреждания, трайно безработни и нискоквалифицирани), за които първият или вторият профил на помощта е определен в съответствие със Закона за насърчаване на заетостта и институциите на пазара на труда. За всеки от участниците в проекта се планира конкретна оферта за професионално активиране, която ще бъде предшествана от анализ на уменията, предразположенията и професионалните проблеми на участника. Въз основа на това Регионалното бюро по труда ще прилага подходящо подбрани услуги и инструменти на пазара на труда, посочени в Закона за насърчаване на заетостта и институциите на пазара на труда. Основният резултат от проекта ще бъде, че участниците ще започнат работа най-малко: 33 % от хората на възраст 50 и повече години, 33 % от хората с увреждания, 39 % жени, 38 % от нискоквалифицираните лица, 30 % от дългосрочно безработните. Проектът ще се изпълнява от януари до декември 2017 г. Проектът ще включва 63 души, които ще бъдат осигурени без разходна и разходна подкрепа, включително стажове (6 единици), интервенционна работа (34 броя), преоборудване/оборудване на работата (18 броя) и обучение (5). Основният резултат ще бъде заетостта на най-малко 29 души. (Bulgarian)
3 July 2022
0 references
A projekt célja a 30 év felettiek foglalkoztathatóságának növelése, akik különösen nehéz helyzetben vannak az ÅwinoujÅcie járás munkaerőpiacán. A projekt olyan 30 év feletti munkanélkülieket támogat, akik különösen nehéz helyzetben vannak a munkaerőpiacon (azaz az 50 év felettiek, a nők, a fogyatékossággal élő személyek, a tartósan munkanélküliek és az alacsony képzettségűek), akik esetében a támogatás első vagy második profilját a foglalkoztatásösztönző törvénnyel és a munkaerőpiaci intézményekkel összhangban határozták meg. A projekt minden egyes résztvevője számára speciális szakmai aktiválási ajánlatot terveznek, amelyet a résztvevő készségeinek, hajlamainak és szakmai problémáinak elemzése előz meg. Ennek alapján a Regionális Munkaügyi Hivatal megfelelően kiválasztott munkaerő-piaci szolgáltatásokat és eszközöket hajt végre a foglalkoztatási és munkaerő-piaci intézmények előmozdításáról szóló törvényben foglaltak szerint. A projekt fő eredménye az lesz, hogy a résztvevők legalább az alábbi területeken vállalnak munkát: Az 50 éves és annál idősebbek 33%-a, a fogyatékkal élők 33%-a, a nők 39%-a, az alacsony képzettségűek 38%-a, a tartósan munkanélküliek 30%-a. A projektet 2017 januárja és decembere között hajtják végre. A projekt 63 főből áll, akiket költség- és költségtámogatás nélkül biztosítanak, beleértve a szakmai gyakorlatokat (6 egység), az intervenciós munkákat (34 darab), a munka utólagos felszerelését/felszerelését (18 darab) és a képzést (5). A fő eredmény legalább 29 fő foglalkoztatása lesz. (Hungarian)
3 July 2022
0 references
Is é is aidhm don tionscadal infhostaitheacht daoine os cionn 30 bliain d’aois atá i staid an-deacair i margadh an tsaothair i gceantar ÅwinoujÅcie a mhéadú. Tacóidh an tionscadal le daoine atá dífhostaithe os cionn 30 bliain d’aois agus atá i staid an-deacair i margadh an tsaothair (i.e. daoine atá 50 bliain d’aois nó níos sine, mná, daoine faoi mhíchumas, daoine atá dífhostaithe go fadtéarmach agus daoine ar bheagán oiliúna), a bhfuil an chéad phróifíl nó an dara próifíl cúnaimh sainithe dóibh i gcomhréir leis an Acht um Fhostaíocht a Chur Chun Cinn agus Institiúidí an Mhargaidh Saothair. Tá tairiscint shonrach maidir le gníomhachtú gairmiúil beartaithe do gach ceann de rannpháirtithe an tionscadail, agus déanfar anailís ar scileanna, ar réamhshocruithe agus ar fhadhbanna gairmiúla an rannpháirtí roimh an tairiscint sin. Ar an mbonn sin, cuirfidh an Oifig Réigiúnach Saothair seirbhísí agus ionstraimí mhargadh an tsaothair atá roghnaithe go cuí chun feidhme dá dtagraítear san Acht um Institiúidí Fostaíochta agus Margaí Saothair a Chur Chun Cinn. Is é príomhthoradh an tionscadail go nglacfaidh rannpháirtithe le fostaíocht ar a laghad: 33 % de dhaoine atá 50 bliain d’aois nó níos sine, 33 % de dhaoine faoi mhíchumas, 39 % de mhná, 38 % de dhaoine ar bheagán oiliúna, 30 % de dhaoine atá dífhostaithe go fadtéarmach. Cuirfear an tionscadal i bhfeidhm ó Eanáir go Nollaig 2017. Áireofar leis an tionscadal 63 duine a chuirfear ar fáil gan costas agus tacaíocht costais EUR â EUR lena n-áirítear intéirneachtaí (6 aonad), obair idirghabhála (34 píosaí), iarfheistiú/trealamh oibre (18 píosaí) agus oiliúint (5). Is é an príomhthoradh ná fostaíocht 29 duine ar a laghad. (Irish)
3 July 2022
0 references
Syftet med projektet är att öka anställbarheten för personer över 30 år som befinner sig i en särskilt svår situation på arbetsmarknaden i ÅwinoujÅcie. Projektet kommer att stödja personer som är arbetslösa över 30 år och som befinner sig i en särskilt svår situation på arbetsmarknaden (dvs. personer över 50 år, kvinnor, personer med funktionsnedsättning, långtidsarbetslösa och lågutbildade), för vilka den första eller andra stödprofilen har fastställts i enlighet med lagen om främjande av sysselsättning och arbetsmarknadsinstitutioner. Ett särskilt erbjudande om professionell aktivering planeras för var och en av projektdeltagarna, som kommer att föregås av en analys av deltagarens kompetens, förutsättningar och yrkesmässiga problem. På grundval av detta kommer den regionala arbetsförmedlingen att på lämpligt sätt genomföra utvalda arbetsmarknadstjänster och instrument som avses i lagen om främjande av sysselsättnings- och arbetsmarknadsinstitutioner. Det viktigaste resultatet av projektet är att deltagarna börjar anställa minst följande: 33 % av dem som är 50 år eller äldre, 33 % av de funktionshindrade, 39 % kvinnor, 38 % av lågutbildade och 30 % av de långtidsarbetslösa. Projektet kommer att genomföras från januari till december 2017. Projektet kommer att omfatta 63 personer som kommer att tillhandahållas utan kostnad och kostnadsstöd â EUR inklusive praktikplatser (6 enheter), insatsarbete (34 delar), eftermontering/utrustning av arbete (18 stycken) och utbildning (5). Det viktigaste resultatet blir att minst 29 personer sysselsätter sig. (Swedish)
3 July 2022
0 references
Projekti eesmärk on suurendada ÅwinoujÅcie piirkonna tööturul eriti raskes olukorras olevate üle 30aastaste inimeste tööalast konkurentsivõimet. Projektiga toetatakse üle 30-aastaseid töötuid, kes on tööturul eriti raskes olukorras (st 50-aastased ja vanemad inimesed, naised, puuetega inimesed, pikaajalised töötud ja madala kvalifikatsiooniga isikud), kelle jaoks on esimene või teine abiprofiil määratletud vastavalt tööhõive edendamise seadusele ja tööturuasutustele. Igale projektis osalejale kavandatakse kutsealase aktiveerimise eripakkumine, millele eelneb osaleja oskuste, eelsoodumuste ja ametialaste probleemide analüüs. Selle põhjal rakendab piirkondlik tööhõiveamet asjakohaselt valitud tööturuteenuseid ja tööhõive- ja tööturuasutuste edendamise seaduses osutatud vahendeid. Projekti peamine tulemus on see, et osalejad võtavad tööle vähemalt: 33 % 50-aastastest ja vanematest inimestest, 33 % puuetega inimestest, 39 % naistest, 38 % madala kvalifikatsiooniga inimestest, 30 % pikaajalistest töötutest. Projekt viiakse ellu jaanuarist detsembrini 2017. Projektis osaleb 63 inimest, keda pakutakse ilma kulude ja kuludeta, sealhulgas praktika (6 ühikut), sekkumistööd (34 tükki), tööde moderniseerimine/seadmed (18 tükki) ja koolitus (5). Peamine tulemus on vähemalt 29 inimese tööhõive. (Estonian)
3 July 2022
0 references
WOJ.: ZACHODNIOPOMORSKIE, POW.: Świnoujście
0 references
Identifiers
RPZP.06.05.00-32-P004/17
0 references