Town of Malbork for parents – retrofitting and maintenance of new places in the city nursery (Q121639)
Jump to navigation
Jump to search
Project Q121639 in Poland
In more languages
ConfigureLanguage | Label | Description | Also known as |
---|---|---|---|
English | Town of Malbork for parents – retrofitting and maintenance of new places in the city nursery |
Project Q121639 in Poland |
Statements
Celem proj. jest zwiększenie zatrudnienia os.opiekujących się dz.do lat 3 poprzez utworzenie 14 nowych miejsc opieki (komplementarnych z programem Maluch+) w istniejącym już Żłobku Miejskim „Szarotka” w Malborku. Utworzenie tych miejsc będzie możliwe poprzez dostosowanie i wyposaż. pomieszczeń, wyposaż. placu zabaw oraz zapewnienie bież. funkcj. przeze 21 m-cy (01.07.2018-30.04.2020). Proj. skierowany jest do 13 os.pracujących, spraw. opiekę nad dziećmi do lat 3 oraz do 1 os. bezrob. lub biernej zaw. pozostającej poza rynkiem pracy ze wzgl. na obowiązek opieki nad dz. w wieku do lat 3, w tym os., która przerwała karierę zaw. ze wzgl. na urodzenie dziecka lub przebywającej na urlopie wych. w rozumieniu KP. Proj. jest ukierunkowany na wdrażanie rozwiązań ułatwiających powrót na rynek pracy, łączenie obowiązków zaw. z prywatnymi oraz zwiększających szanse utrzymania pracy przez os., które opiekują się dz. do lat 3, poprzez zapewnienie zorganizowanych form opieki nad nimi. Efektem zaplanowanych działań będzie wzrost: - l-by os., które powróciły na rynek pracy po przerwie zw. z urodz./wych. dziecka lub utrzymały zatrudnienie, po opuszczeniu Programu - l-by os. pozostających bez pracy, kt. znalazły pracę lub poszukują pracy po opuszczeniu Programu. Proj. jest skierowany wyłącznie do os., które bez udziału w nim mają najmniejszą szansę na rozwiązanie lub zniwelowanie problemów zidentyfikowanych w proj. Cały zakres wsparcia zaplanowany w proj. na rzecz gr. docelowej przyczyni się wymiernie do osiągnięcia celów szczegółowych RPO WP i rezultatów długoterminowych. Trwałość proj., czyli gotowość instytucjonalna do zapewnienia opieki 14 dz. będzie zagwarantowana w okresie 2 lat od daty zakończenia projektu, co pozwoli os. objętym wsparciem na podjęcie długoterminowej kariery zaw. Wnioskodawca oświadcza, że na dzień podpisania umowy o dofinansowanie proj. będzie posiadać zaktualizowany wpis do rejestru żłobków i klubów dziecięcych, prowadzonego przez Burmistrza Miasta Malborka. (Polish)
The aim of the project is to increase the employment of people who take care up to the 3s by creating 14 new places of care (complementary with the Maluch+ programme) in the already existing Municipal Nursery “Szarotka” in Malbork. The creation of these places will be possible by adjusting and equipping the premises, equipping the playground and providing running functions for 21 m (01.07.2018-30.04.2020). The project is addressed to 13 persons working, cases of care of children under the age of 3 and up to 1 persons unemployed or passive including those who remain outside the labour market because of the obligation to take care of children under the age of 3, including a person who has interrupted their career in relation to the birth of a child or who is on leave within the meaning of the General Tax Code. The project is aimed at implementing solutions to facilitate the return to the labour market, combining responsibilities incl. with private and increasing the employability of people who care for up to 3 years, by providing organised forms of care for them. The planned actions will result in growth: — People who have returned to the labour market after a break from the birth of the child or maintain employment, after leaving the Programme – l-by people who are unemployed, who have found a job or are looking for a job after leaving the Programme. The project is aimed exclusively at people who, without participating in it, have the least chance of solving or correcting the problems identified in the project. The entire range of support planned for the target game will contribute measurably to the specific objectives of the ROP of the HR and the long-term results. Sustainability of the project, i.e. institutional readiness to provide care 14 days will be guaranteed within 2 years from the date of completion of the project, which will allow the supported person to embark on a long-term career incl. The applicant declares that at the date of signing the grant agreement the project will have an updated entry in the register of nurseries and children’s clubs, kept by the Mayor of Malbork. (English)
21 October 2020
L’objectif du projet est d’accroître l’emploi des personnes qui s’occupent jusqu’à 3 ans en créant 14 nouveaux lieux de soins (complémentaire avec le programme Maluch+) dans la crèche municipale «Szarotka» déjà existante à Malbork. La création de ces lieux sera possible en aménageant et en équipant les salles, en équipant le terrain de jeu et en assurant le fonctionnement pendant 21 mois (01.07.2018-30.04.2020). Le projet s’adresse à 13 personnes qui travaillent, s’occupent d’enfants jusqu’à 3 ans et jusqu’à 1 personne. au chômage ou qui restent passivement hors du marché du travail, ou à l’obligation de s’occuper d’enfants jusqu’à l’âge de 3 ans, y compris une personne qui a interrompu sa carrière en raison de la naissance d’un enfant ou d’un congé au sens du PK. Le projet vise à mettre en œuvre des solutions qui facilitent la réinsertion sur le marché du travail, combinent les responsabilités avec les responsabilités privées et augmentent les chances des personnes qui s’occupent jusqu’à 3 ans de travail, en leur fournissant des formes de prise en charge organisées. Les actions prévues se traduiront par une croissance: — Les personnes qui sont retournées sur le marché du travail après l’interruption de naissance ou le maintien de l’emploi de l’enfant, après avoir quitté le programme — les personnes qui sont au chômage, qui ont trouvé un emploi ou qui sont à la recherche d’un emploi après avoir quitté le programme. Le projet s’adresse exclusivement à ceux qui, sans y participer, ont le moins de chances de résoudre ou d’éliminer les problèmes identifiés dans le projet. L’ensemble de l’aide prévue dans le projet pour l’objectif contribuera de manière mesurable à la réalisation des objectifs spécifiques du PP ROP et des résultats à long terme. La durabilité du projet, c’est-à-dire la préparation institutionnelle à fournir des soins de 14 dz sera garantie dans un délai de 2 ans à compter de la fin du projet, ce qui permettra à la personne soutenue de commencer une carrière à long terme. Le demandeur déclare qu’à la date de signature de la convention de subvention, il aura une inscription à jour dans le registre des crèches et des clubs d’enfants tenu par le maire de Malbork. (French)
2 December 2021
Ziel des Projektes ist es, die Beschäftigung von Personen, die sich bis zu 3 Jahre betreuen, durch die Schaffung von 14 neuen Betreuungsplätzen (ergänzend mit dem Maluch±Programm) in der bereits bestehenden Stadtpflegerei „Szarotka“ in Malbork zu erhöhen. Die Schaffung dieser Orte wird durch die Anpassung und Ausstattung der Räume, die Ausstattung des Spielplatzes und die Sicherstellung des Laufens durch 21 Monate möglich sein (01.07.2018-30.04.2020). Das Projekt richtet sich an 13 Personen, die für Kinder bis zu 3 Jahren und bis zu 1 Personen arbeiten, arbeitslos oder passiv aus dem Arbeitsmarkt bleiben, oder die Pflicht zur Betreuung von Kindern bis zum Alter von 3 Jahren, einschließlich einer Person, die aufgrund der Geburt eines Kindes oder eines Aufenthaltes in Urlaub im Sinne des KP seine berufliche Laufbahn unterbrochen hat. Das Projekt zielt darauf ab, Lösungen zu implementieren, die die Wiedereingliederung in den Arbeitsmarkt erleichtern, Verantwortlichkeiten mit Privaten kombinieren und die Chancen für Personen, die bis zu 3 Jahre Arbeit pflegen, durch die Bereitstellung organisierter Betreuungsformen für sie erhöhen. Die geplanten Maßnahmen werden zu Wachstum führen: — Von Personen, die nach der Geburtspause des Kindes auf den Arbeitsmarkt zurückgekehrt sind oder nach dem Ausscheiden aus dem Programm eine Beschäftigung erhalten haben – von Arbeitslosen, die nach dem Ausscheiden aus dem Programm einen Arbeitsplatz gefunden haben oder einen Arbeitsplatz suchen. Das Projekt richtet sich ausschließlich an diejenigen, die ohne Beteiligung daran die geringste Chance haben, die im Projekt festgestellten Probleme zu lösen oder zu beseitigen. Die gesamte im Rahmen des Projekts für das Ziel geplante Unterstützung wird messbar zur Erreichung der spezifischen Ziele des ROP PP und der langfristigen Ergebnisse beitragen. Die Nachhaltigkeit des Projekts, d. h. die institutionelle Bereitschaft zur Betreuung von 14 dz. wird innerhalb von 2 Jahren nach Projektende gewährleistet, wodurch die unterstützte Person eine langfristige Karriere beginnen kann. Der Antragsteller erklärt, dass er am Tag der Unterzeichnung der Finanzhilfevereinbarung über eine aktualisierte Eintragung in das vom Bürgermeister von Malbork geführte Register der Kindergärten und Kinderclubs verfügen wird. (German)
8 December 2021
Het doel van het project is het vergroten van de werkgelegenheid van degenen die tot 3 jaar zorgen door het creëren van 14 nieuwe zorgplaatsen (aanvullend met het Maluch±programma) in de reeds bestaande stadskweker „Szarotka” in Malbork. Het creëren van deze plaatsen zal mogelijk zijn door het aanpassen en uitrusten van de ruimten, het uitrusten van de speelplaats en het garanderen van een looptijd van 21 maanden (01.07.2018-30.04.2020). Het project is gericht op 13 personen die werken, zorgen voor kinderen tot 3 jaar en maximaal 1 personen. werkloos of passief buiten de arbeidsmarkt blijven, of de zorgplicht voor kinderen tot 3 jaar, met inbegrip van een persoon die zijn loopbaan heeft onderbroken als gevolg van de geboorte van een kind of een verblijf met verlof in de zin van het KP. Het project heeft tot doel oplossingen uit te voeren die de re-integratie op de arbeidsmarkt vergemakkelijken, verantwoordelijkheden met particuliere verantwoordelijkheden combineren en de kansen van mensen die zorgen voor maximaal 3 jaar werk vergroten, door hen georganiseerde vormen van zorg te bieden. De geplande acties zullen leiden tot groei: — Door personen die na de bevallingsonderbreking van het kind zijn teruggekeerd naar de arbeidsmarkt of na het verlaten van het programma een baan hebben behouden — door personen die werkloos zijn, een baan hebben gevonden of werk zoeken na het verlaten van het programma. Het project is uitsluitend gericht op degenen die, zonder daaraan deel te nemen, de in het project vastgestelde problemen het minst kunnen oplossen of wegnemen. Het volledige steunpakket dat in het project voor de doelstelling is gepland, zal meetbaar bijdragen tot de verwezenlijking van de specifieke doelstellingen van het ROP PP en de resultaten op lange termijn. De duurzaamheid van het project, d.w.z. de institutionele bereidheid om 14 dz. te verzorgen, zal binnen twee jaar na het einde van het project worden gegarandeerd, waardoor de ondersteunde persoon een lange loopbaan kan beginnen. De aanvrager verklaart dat hij/zij op de datum van ondertekening van de subsidieovereenkomst over een bijgewerkte inschrijving zal beschikken in het register van kinderdagverblijven en kinderclubs dat door de burgemeester van Malbork wordt bijgehouden. (Dutch)
17 December 2021
L'obiettivo del progetto è quello di aumentare l'occupazione di coloro che si occupano fino a 3 anni creando 14 nuovi luoghi di cura (complementari con il programma Maluch+) nella già esistente scuola materna "Szarotka" a Malbork. La creazione di questi luoghi sarà possibile regolando e equipaggiando i locali, equipaggiando il parco giochi e garantendo una durata di 21 mesi (01.07.2018-30.04.2020). Il progetto è rivolto a 13 persone che lavorano, si occupano di bambini fino a 3 anni e fino a 1 persona. Disoccupati o soggiornanti passivamente fuori dal mercato del lavoro, o il dovere di prendersi cura di bambini fino a 3 anni, compresa una persona che ha interrotto la carriera a causa della nascita di un figlio o di rimanere in congedo ai sensi del KP. Il progetto mira ad attuare soluzioni che facilitino il reinserimento nel mercato del lavoro, uniscano le responsabilità con quelle private e aumentino le possibilità di coloro che si occupano di fino a 3 anni di lavoro, fornendo loro forme di assistenza organizzate. Le azioni previste si tradurranno in una crescita: — Da persone che sono rientrate nel mercato del lavoro dopo l'interruzione del parto o hanno continuato a lavorare, dopo aver lasciato il programma — da persone disoccupate, che hanno trovato un lavoro o cercano un lavoro dopo aver lasciato il programma. Il progetto è rivolto esclusivamente a coloro che, senza parteciparvi, hanno meno possibilità di risolvere o eliminare i problemi individuati nel progetto. L'intera gamma di sostegno prevista nel progetto per l'obiettivo contribuirà in modo misurabile al conseguimento degli obiettivi specifici del POR e dei risultati a lungo termine. La sostenibilità del progetto, vale a dire la disponibilità istituzionale a fornire assistenza di 14 dz. sarà garantita entro 2 anni dalla fine del progetto, che consentirà alla persona beneficiaria di iniziare una carriera a lungo termine. Il richiedente dichiara che, alla data della firma della convenzione di sovvenzione, avrà un'iscrizione aggiornata nel registro degli asili nido e dei club per bambini tenuto dal sindaco di Malbork. (Italian)
15 January 2022
El objetivo del proyecto es aumentar el empleo de los que cuidan hasta 3 años mediante la creación de 14 nuevos lugares de atención (complementario con el programa Maluch+) en el ya existente vivero municipal «Szarotka» en Malbork. La creación de estos lugares será posible mediante el ajuste y equipamiento de las habitaciones, el equipamiento del parque infantil y la garantía de funcionamiento a lo largo de 21 meses (01.07.2018-30.04.2020). El proyecto está dirigido a 13 personas que trabajan, cuidando a niños de hasta 3 años y hasta 1 persona, desempleados o que permanecen pasivamente fuera del mercado de trabajo, o el deber de cuidar a los niños de hasta 3 años, incluida una persona que interrumpe su carrera profesional debido al nacimiento de un niño o a permanecer en licencia en el sentido del PK. El proyecto tiene como objetivo implementar soluciones que faciliten la reinserción en el mercado laboral, combinen responsabilidades con las privadas y aumenten las posibilidades de las personas que cuidan hasta 3 años de trabajo, proporcionando formas organizadas de atención para ellos. Las acciones previstas darán lugar a un crecimiento: — L-por las personas que han regresado al mercado laboral después de la interrupción del parto o el mantenimiento del empleo, después de abandonar el Programa — l-por las personas que están desempleadas, que han encontrado un empleo o están buscando un empleo después de abandonar el Programa. El proyecto está dirigido exclusivamente a aquellos que, sin participar en él, tienen la menor posibilidad de resolver o eliminar los problemas identificados en el proyecto. Toda la gama de ayudas previstas en el proyecto para el objetivo contribuirá de manera mensurable a la consecución de los objetivos específicos del PP del ROP y a los resultados a largo plazo. La sostenibilidad del proyecto, es decir, la disponibilidad institucional para prestar atención de 14 dz. se garantizará en un plazo de dos años a partir del final del proyecto, lo que permitirá a la persona apoyada iniciar una carrera a largo plazo. El solicitante declara que, en la fecha de la firma del convenio de subvención, dispondrá de una inscripción actualizada en el registro de guarderías y clubes infantiles mantenido por el alcalde de Malbork. (Spanish)
18 January 2022
Formålet med projektet er at øge beskæftigelsen af personer, der tager sig af op til 3'erne ved at skabe 14 nye plejesteder (supplerende med Maluch+ programmet) i det allerede eksisterende kommunale sygeplejerske â EUR Szarotkaâ EUR i Malbork. Oprettelsen af disse steder vil være mulig ved at justere og udstyre lokalerne, udstyre legepladsen og give kørefunktioner til 21 m (01.07.2018-30.04.2020). Projektet er rettet mod 13 personer i arbejde, tilfælde af pasning af børn under 3 år og op til 1 arbejdsløse eller passive, herunder personer, der forbliver uden for arbejdsmarkedet på grund af forpligtelsen til at tage sig af børn under 3 år, herunder en person, der har afbrudt deres karriere i forbindelse med et barns fødsel, eller som har orlov i henhold til skatteloven. Projektet har til formål at gennemføre løsninger, der kan lette tilbagevenden til arbejdsmarkedet ved at kombinere ansvar, herunder private, og øge beskæftigelsesegnetheden for personer, der tager sig af dem i op til 3 år, ved at sørge for organiserede former for omsorg for dem. De planlagte foranstaltninger vil føre til vækst: âEUR Personer, der er vendt tilbage til arbejdsmarkedet efter en pause fra barnets fødsel eller har bevaret beskæftigelse, efter at have forladt programmet â EUR l-af personer, der er arbejdsløse, som har fundet et job eller søger et job efter at have forladt programmet. Projektet er udelukkende rettet mod personer, der uden at deltage i projektet har den mindste chance for at løse eller rette op på de problemer, der er identificeret i projektet. Hele den planlagte støtte til målspillet vil bidrage mærkbart til de specifikke mål for HR's ROP og de langsigtede resultater. Projektets bæredygtighed, dvs. institutionel parathed til at yde pleje 14 dage, vil blive garanteret inden for 2 år fra datoen for projektets afslutning, hvilket vil gøre det muligt for den støttede person at påbegynde en langsigtet karriere inkl. Ansøgeren erklærer, at projektet på datoen for underskrivelsen af tilskudsaftalen vil have en opdateret optagelse i registret over vuggestuer og børneklubber, som føres af borgmesteren i Malbork. (Danish)
2 July 2022
Ο στόχος του έργου είναι να αυξήσει την απασχόληση των ανθρώπων που φροντίζουν μέχρι τα 3s με τη δημιουργία 14 νέων θέσεων φροντίδας (συμπληρωματικό με το πρόγραμμα Maluch+) στο ήδη υπάρχον Δημοτικό Νηπιαγωγείο â EURSzarotkaâ EUR στο Malbork. Η δημιουργία αυτών των θέσεων θα είναι δυνατή με την προσαρμογή και τον εξοπλισμό των χώρων, τον εξοπλισμό της παιδικής χαράς και την παροχή λειτουργικών λειτουργιών για 21 m (01.07.2018-30.04.2020). Το έργο απευθύνεται σε 13 άτομα που εργάζονται, σε περιπτώσεις φροντίδας παιδιών κάτω των 3 ετών και έως 1 ατόμων που είναι άνεργοι ή παθητικοί, συμπεριλαμβανομένων εκείνων που παραμένουν εκτός της αγοράς εργασίας λόγω της υποχρέωσης φροντίδας παιδιών κάτω των 3 ετών, συμπεριλαμβανομένου προσώπου που έχει διακόψει τη σταδιοδρομία τους σε σχέση με τη γέννηση παιδιού ή βρίσκεται σε άδεια κατά την έννοια του Γενικού Φορολογικού Κώδικα. Το έργο αποσκοπεί στην εφαρμογή λύσεων για τη διευκόλυνση της επιστροφής στην αγορά εργασίας, συνδυάζοντας τις ευθύνες, συμπεριλαμβανομένων των ιδιωτικών, και την αύξηση της απασχολησιμότητας των ατόμων που φροντίζουν για έως και 3 χρόνια, παρέχοντας οργανωμένες μορφές φροντίδας για αυτούς. Οι προγραμματισμένες δράσεις θα έχουν ως αποτέλεσμα την ανάπτυξη: â EUR Άνθρωποι που έχουν επιστρέψει στην αγορά εργασίας μετά από ένα διάλειμμα από τη γέννηση του παιδιού ή να διατηρήσουν την απασχόληση, μετά την αποχώρηση από το πρόγραμμα â EUR l-από άτομα που είναι άνεργοι, που έχουν βρει μια θέση εργασίας ή ψάχνουν για μια θέση εργασίας μετά την αποχώρηση από το πρόγραμμα. Το έργο απευθύνεται αποκλειστικά σε άτομα τα οποία, χωρίς να συμμετέχουν σε αυτό, έχουν τις λιγότερες πιθανότητες να επιλύσουν ή να διορθώσουν τα προβλήματα που εντοπίζονται στο σχέδιο. Ολόκληρο το φάσμα της στήριξης που προβλέπεται για το παιχνίδι-στόχο θα συμβάλει μετρήσιμα στους ειδικούς στόχους του ΠΕΠ του ΥΕ και στα μακροπρόθεσμα αποτελέσματα. Η βιωσιμότητα του έργου, δηλαδή η ετοιμότητα των ιδρυμάτων να παρέχουν περίθαλψη 14 ημέρες θα είναι εγγυημένη εντός 2 ετών από την ημερομηνία ολοκλήρωσης του έργου, γεγονός που θα επιτρέψει στο υποστηριζόμενο άτομο να ξεκινήσει μακροχρόνια σταδιοδρομία, συμπεριλαμβανομένου του υποψηφίου. Ο αιτών δηλώνει ότι κατά την ημερομηνία υπογραφής της συμφωνίας επιχορήγησης το έργο θα έχει επικαιροποιημένη εγγραφή στο μητρώο βρεφονηπιακών σταθμών και συλλόγων παιδιών, την οποία θα τηρεί ο δήμαρχος του Malbork. (Greek)
2 July 2022
Cilj projekta je povećati zaposlenost osoba koje se brinu do 3-a stvaranjem 14 novih mjesta za skrb (dopuna programu Maluch+) u već postojećem Gradskom vrtiću âEURSzarotkaâEUR u Malborku. Stvaranje tih mjesta bit će moguće podešavanjem i opremanjem prostora, opremanjem igrališta i pružanjem funkcija trčanja za 21 m (01.07.2018 – 30.04.2020.). Projekt je usmjeren na 13 osoba koje rade, slučajeve skrbi o djeci mlađoj od 3 godine i do 1 nezaposlene ili pasivne osobe, uključujući osobe koje ostaju izvan tržišta rada zbog obveze skrbi o djeci mlađoj od 3 godine, uključujući osobu koja je prekinula karijeru zbog rođenja djeteta ili koja je na dopustu u smislu Općeg poreznog zakonika. Projekt je usmjeren na provedbu rješenja kojima bi se olakšao povratak na tržište rada, kombinirajući odgovornosti, uključujući privatne, i povećavajući zapošljivost osoba koje skrbe do tri godine pružanjem organiziranih oblika skrbi za njih. Planirane mjere dovest će do rasta: âEUR Osobe koje su se vratile na tržište rada nakon stanke od rođenja djeteta ili zadržale zaposlenje, nakon napuštanja Programa od strane nezaposlenih osoba koje su pronašle posao ili traže posao nakon napuštanja Programa. Projekt je namijenjen isključivo osobama koje, bez sudjelovanja u njemu, imaju najmanje šanse za rješavanje ili ispravljanje problema utvrđenih u projektu. Cjelokupan raspon potpore planirane za ciljnu igru pridonijet će mjerljivom doprinosu posebnim ciljevima ROP-a HR-a i dugoročnim rezultatima. Održivost projekta, tj. institucionalna spremnost za pružanje skrbi 14 dana bit će zajamčena u roku od 2 godine od datuma završetka projekta, što će omogućiti podržanoj osobi da započne dugoročnu karijeru, uključujući. Podnositelj zahtjeva izjavljuje da će na dan potpisivanja ugovora o dodjeli bespovratnih sredstava projekt imati ažurirani upis u registar dječjih vrtića i dječjih klubova, koji vodi gradonačelnik Malborka. (Croatian)
2 July 2022
Scopul proiectului este de a crește gradul de ocupare a forței de muncă pentru persoanele care îngrijesc până la 3, prin crearea a 14 noi locuri de îngrijire (complementare cu programul Maluch+) în pepiniera municipală deja existentă în Malbork. Crearea acestor locuri va fi posibilă prin ajustarea și dotarea spațiilor, dotarea terenului de joacă și asigurarea funcțiilor de funcționare pentru 21 m (01.07.2018-30.04.2020). Proiectul se adresează a 13 persoane care lucrează, cazuri de îngrijire a copiilor sub 3 ani și până la 1 persoană șomeră sau pasivă, inclusiv a celor care rămân în afara pieței muncii din cauza obligației de a avea grijă de copii sub 3 ani, inclusiv o persoană care și-a întrerupt cariera în legătură cu nașterea unui copil sau care se află în concediu în sensul Codului general al impozitelor. Proiectul are ca scop punerea în aplicare a unor soluții de facilitare a revenirii pe piața muncii, combinarea responsabilităților, inclusiv cu cele private, și creșterea capacității de inserție profesională a persoanelor care îngrijesc până la 3 ani, prin asigurarea unor forme organizate de îngrijire a acestora. Acțiunile planificate vor avea ca rezultat creșterea economică: persoanele care s-au întors pe piața muncii după o pauză de la nașterea copilului sau își mențin locul de muncă, după ce au părăsit programul â EUR l-de persoane care sunt șomere, care și-au găsit un loc de muncă sau își caută un loc de muncă după ce au părăsit programul. Proiectul se adresează exclusiv persoanelor care, fără a participa la acesta, au cele mai puține șanse de a rezolva sau corecta problemele identificate în proiect. Întreaga gamă de sprijin planificat pentru jocul țintă va contribui în mod măsurabil la obiectivele specifice ale POR al HR și la rezultatele pe termen lung. Sustenabilitatea proiectului, adică disponibilitatea instituțională de a oferi îngrijire 14 zile va fi garantată în termen de 2 ani de la data finalizării proiectului, ceea ce va permite persoanei care beneficiază de sprijin să se angajeze într-o carieră pe termen lung, inclusiv. Solicitantul declară că, la data semnării acordului de finanțare, proiectul va avea o înscriere actualizată în registrul grădinițelor și al cluburilor de copii, ținut de primarul orașului Malbork. (Romanian)
2 July 2022
Cieľom projektu je zvýšiť zamestnanosť ľudí, ktorí sa starajú až do 3. rokov vytvorením 14 nových miest starostlivosti (doplnkové k programu Maluch+) v už existujúcej mestskej škôlke â EURSzarotkaâ EUR v Malborku. Vytvorenie týchto miest bude možné úpravou a vybavením priestorov, vybavením ihriska a poskytovaním prevádzkových funkcií pre 21 m (01.07.2018 – 30.04.2020). Projekt je určený 13 pracujúcim osobám, prípadom starostlivosti o deti vo veku do 3 rokov a najviac 1 nezamestnaným alebo pasívnym osobám vrátane osôb, ktoré zostávajú mimo trhu práce z dôvodu povinnosti starať sa o deti mladšie ako 3 roky, vrátane osoby, ktorá prerušila svoju kariéru v súvislosti s narodením dieťaťa alebo ktorá je na dovolenke v zmysle všeobecného daňového zákonníka. Projekt je zameraný na realizáciu riešení na uľahčenie návratu na trh práce, pričom spája zodpovednosť vrátane zodpovednosti so súkromnými osobami a zvyšuje zamestnateľnosť ľudí, ktorí sa starajú až tri roky, a to poskytovaním organizovaných foriem starostlivosti o nich. Plánované opatrenia povedú k rastu: â EUR Ľudia, ktorí sa vrátili na trh práce po prestávke od narodenia dieťaťa alebo si udržujú zamestnanie po odchode z programu â EUR-l-l-l-l-ľudia, ktorí sú nezamestnaní, ktorí si našli prácu alebo hľadajú prácu po odchode z programu. Projekt je zameraný výlučne na ľudí, ktorí bez toho, aby sa na ňom zúčastnili, majú najmenšiu šancu vyriešiť alebo napraviť problémy zistené v projekte. Celá škála podpory plánovanej pre cieľovú hru bude merateľne prispievať k špecifickým cieľom ROP VP a k dlhodobým výsledkom. Udržateľnosť projektu, t. j. inštitucionálna pripravenosť poskytovať starostlivosť 14 dní, bude zaručená do 2 rokov od dátumu ukončenia projektu, čo umožní podporovanej osobe začať dlhodobú kariéru vrátane. Žiadateľ vyhlasuje, že v deň podpísania dohody o grante bude mať projekt aktualizovaný zápis do registra škôlok a detských klubov vedený primátorom Malborku. (Slovak)
2 July 2022
L-għan tal-proġett huwa li jiżdied l-impjieg ta ‘nies li jieħdu ħsieb sa l-3s billi joħolqu 14 postijiet ġodda ta’ kura (komplementari mal-programm Maluch +) fil-Nurry Muniċipali diġà eżistenti â EUR EUR EUR â EURSzarotkaâ fil Malbork. Il-ħolqien ta’ dawn il-postijiet se jkun possibbli permezz tal-aġġustament u t-tagħmir tal-bini, it-tagħmir tal-bitħa u l-forniment ta’ funzjonijiet ta’ tmexxija għal 21 m (01.07.2018–30.04.2020). Il-proġett huwa indirizzat lil 13-il persuna li jaħdmu, każijiet ta’ kura ta’ tfal taħt l-età ta’ 3 snin u sa persuna waħda qiegħda jew passiva inklużi dawk li jibqgħu barra mis-suq tax-xogħol minħabba l-obbligu li jieħdu ħsieb it-tfal taħt l-età ta’ 3, inkluż persuna li tkun interrompiet il-karriera tagħhom fir-rigward tat-twelid ta’ wild jew li tkun fuq leave skont it-tifsira tal-Kodiċi Ġenerali tat-Taxxa. Il-proġett għandu l-għan li jimplimenta soluzzjonijiet li jiffaċilitaw ir-ritorn fis-suq tax-xogħol, billi jgħaqqad ir-responsabbiltajiet inkluż mal-privat u jżid l-impjegabbiltà ta’ persuni li jieħdu ħsieb sa 3 snin, billi jipprovdi forom organizzati ta’ kura għalihom. L-azzjonijiet ippjanati se jirriżultaw fi tkabbir: EUR â EUR Nies li jkunu rritornaw fis-suq tax-xogħol wara waqfa mit-twelid tat-tifel jew iżommu l-impjieg, wara li jħallu l-Programm EUR â EUR l-mill-persuni li huma qiegħda, li sabu impjieg jew qed ifittxu impjieg wara li jitilqu mill-Programm. Il-proġett huwa mmirat esklussivament lejn persuni li, mingħajr ma jipparteċipaw fih, għandhom l-inqas ċans li jsolvu jew jikkoreġu l-problemi identifikati fil-proġett. Il-firxa sħiħa ta’ appoġġ ippjanat għal-logħba fil-mira ser tikkontribwixxi b’mod li jista’ jitkejjel għall-objettivi speċifiċi tar-ROP tar-RGħ u r-riżultati fit-tul. Is-sostenibbiltà tal-proġett, jiġifieri r-rieda istituzzjonali li tipprovdi kura 14-il jum se tkun garantita fi żmien sentejn mid-data tat-tlestija tal-proġett, li se jippermetti lill-persuna appoġġata li tibda karriera fit-tul inkluż. L-applikant jiddikjara li fid-data tal-iffirmar tal-ftehim tal-għotja l-proġett se jkollu entrata aġġornata fir-reġistru tal-klabbs tal-mejtin u tal-EUR tat-tfal, miżmum mis-Sindku ta’ Malbork. (Maltese)
2 July 2022
O objetivo do projeto é aumentar o emprego das pessoas que cuidam até aos 3s através da criação de 14 novos locais de cuidados (complementar com o programa Maluch+) na já existente maternidade municipal âEURSzarotkaâEUR em Malbork. A criação desses lugares será possível ajustando e equipando as instalações, equipando o parque infantil e fornecendo funções de corrida para 21 m (01.07.2018 — 30.04.2020). O projeto destina-se a 13 pessoas que trabalham, casos de assistência a crianças com menos de 3 anos e até 1 pessoa desempregada ou passiva, incluindo as que permanecem fora do mercado de trabalho devido à obrigação de cuidar de crianças com menos de 3 anos, incluindo uma pessoa que interrompeu a sua carreira em relação ao nascimento de um filho ou que está de licença na aceção do Código Geral dos Impostos. O projeto destina-se a implementar soluções que facilitem o regresso ao mercado de trabalho, combinando responsabilidades, incluindo o setor privado, e aumentando a empregabilidade das pessoas que prestam cuidados até 3 anos, através da prestação de cuidados organizados. As ações previstas resultarão em crescimento: pessoas que regressaram ao mercado de trabalho após uma interrupção do nascimento da criança ou que mantêm um emprego, depois de abandonarem o programa por pessoas desempregadas, que encontraram emprego ou procuram emprego depois de deixarem o programa. O projeto destina-se exclusivamente a pessoas que, sem nele participarem, têm menos hipóteses de resolver ou corrigir os problemas identificados no projeto. Toda a gama de apoio prevista para o jogo-alvo contribuirá de forma mensurável para os objetivos específicos do ROP do RH e para os resultados a longo prazo. A sustentabilidade do projeto, ou seja, a prontidão institucional para prestar cuidados 14 dias será garantida no prazo de 2 anos a contar da data de conclusão do projeto, o que permitirá à pessoa apoiada iniciar uma carreira de longa duração, incluindo. O candidato declara que na data de assinatura da convenção de subvenção o projeto terá uma inscrição atualizada no registo de creches e clubes infantis, mantido pelo presidente da câmara municipal de Malbork. (Portuguese)
2 July 2022
Hankkeen tavoitteena on lisätä niiden ihmisten työllisyyttä, jotka huolehtivat 3-vuotiaista luomalla 14 uutta hoitopaikkaa (täydennys Maluch±ohjelman kanssa) jo olemassa olevaan kunnalliseen lastenhoitolaitokseen Malborkissa. Näiden paikkojen luominen on mahdollista säätämällä ja varustamalla tilat, varustamalla leikkikenttä ja tarjoamalla juoksutoimintoja 21 m (01.07.2018–30.04.2020). Hanke on suunnattu 13 henkilölle, jotka työskentelevät alle 3-vuotiaiden lasten ja enintään yhden työttömän tai passiivisen lapsen hoitamista varten, mukaan lukien henkilöt, jotka jäävät työmarkkinoiden ulkopuolelle alle 3-vuotiaista lapsista huolehtimisen vuoksi, mukaan lukien henkilö, joka on keskeyttänyt uransa lapsen syntymän vuoksi tai joka on yleisessä verolaissa tarkoitetulla vapaalla. Hankkeen tavoitteena on toteuttaa ratkaisuja, joilla helpotetaan paluuta työmarkkinoille, yhdistämällä vastuut yksityisesti ja parantamalla enintään kolmen vuoden ikäisten henkilöiden työllistettävyyttä tarjoamalla heille organisoituja hoitomuotoja. Suunnitellut toimet johtavat kasvuun: âEUR Ihmiset, jotka ovat palanneet työmarkkinoille tauon jälkeen lapsen syntymästä tai säilyttäneet työpaikan ohjelman päättymisen jälkeen, henkilöt, jotka ovat työttömiä, ovat löytäneet työpaikan tai etsivät työtä ohjelman päättymisen jälkeen. Hanke on tarkoitettu yksinomaan henkilöille, joilla on vähiten mahdollisuuksia ratkaista tai korjata hankkeessa havaitut ongelmat osallistumatta hankkeeseen. Tavoitepelille suunniteltu tukikokonaisuus edistää mitattavissa olevalla tavalla korkean edustajan ROP:n erityistavoitteita ja pitkän aikavälin tuloksia. Hankkeen kestävyys eli laitosvalmiuden takaaminen 14 päivän kuluessa hankkeen päättymisestä, jolloin tukea saava henkilö voi aloittaa pitkäaikaisen uran, mukaan lukien. Hakija vakuuttaa, että hanke on avustussopimuksen allekirjoituspäivänä ajantasainen Malborkin pormestarin ylläpitämään lastentarhojen ja lasten seurojen rekisteriin. (Finnish)
2 July 2022
Cilj projekta je povečati zaposlovanje ljudi, ki skrbijo do 3s z ustvarjanjem 14 novih krajev oskrbe (dopolnilni s programom Maluch+) v že obstoječi občinski vrtec âEURSzarotkaâ EUR v Malbork. Ustvarjanje teh mest bo mogoče s prilagajanjem in opremljanjem prostorov, opremljanjem igrišča in zagotavljanjem tekočih funkcij za 21 m (01.07.2018–30.04.2020). Projekt je namenjen 13 zaposlenim osebam, primerom varstva otrok, mlajših od 3 let, in do 1 osebi, ki je brezposelna ali pasivna, vključno s tistimi, ki ostanejo zunaj trga dela zaradi obveznosti varstva otrok, mlajših od 3 let, vključno z osebo, ki je prekinila poklicno pot zaradi rojstva otroka ali je na dopustu v smislu splošnega davčnega zakonika. Cilj projekta je izvajanje rešitev za lažjo vrnitev na trg dela, združevanje odgovornosti, vključno z zasebnimi, in povečanje zaposljivosti ljudi, ki skrbijo do 3 leta, z zagotavljanjem organiziranih oblik oskrbe zanje. Načrtovani ukrepi bodo privedli do rasti: â EUR Ljudje, ki so se vrnili na trg dela po premoru od rojstva otroka ali ohraniti zaposlitev, po zapustitvi programa l-za ljudi, ki so brezposelni, ki so našli zaposlitev ali iščejo zaposlitev po zaključku programa. Projekt je namenjen izključno ljudem, ki imajo, ne da bi pri tem sodelovali, najmanj možnosti za rešitev ali odpravo težav, ugotovljenih v projektu. Celoten obseg načrtovane podpore za ciljno igro bo merljivo prispeval k specifičnim ciljem ROP VP in dolgoročnim rezultatom. Trajnost projekta, tj. institucionalna pripravljenost za zagotavljanje oskrbe 14 dni bo zagotovljena v 2 letih od datuma zaključka projekta, kar bo podprti osebi omogočilo, da začne dolgoročno kariero vključno. Vlagatelj izjavlja, da bo na dan podpisa sporazuma o donaciji projekt imel posodobljen vpis v register vrtcev in otroških klubov, ki ga vodi župan Malborka. (Slovenian)
2 July 2022
Cílem projektu je zvýšit zaměstnanost lidí, kteří se starají až do tří let vytvořením 14 nových míst péče (doplňkový s programem Maluch+) v již existující městské školce ›Szarotka v Malborku. Vytvoření těchto míst bude možné úpravou a vybavením areálu, vybavením hřiště a zajištěním provozních funkcí po dobu 21 m (01.07.2018–30.04.2020). Projekt je určen 13 osobám pracujícím, případům péče o děti mladší 3 let a až 1 nezaměstnaným nebo pasivním osobám, včetně těch, které zůstávají mimo trh práce z důvodu povinnosti pečovat o děti mladší 3 let, včetně osoby, která přerušila svou kariéru v souvislosti s narozením dítěte nebo která je na dovolené ve smyslu všeobecného daňového zákoníku. Projekt je zaměřen na implementaci řešení, která usnadní návrat na trh práce, kombinují odpovědnost, včetně soukromých, a zvyšují zaměstnatelnost osob, které pečují až 3 roky, a to poskytováním organizovaných forem péče o ně. Plánovaná opatření povedou k růstu: â EUR Lidé, kteří se vrátili na trh práce po přestávce od narození dítěte nebo udržují zaměstnání, po odchodu z programu â EUR l-by lidé, kteří jsou nezaměstnaní, kteří si našli práci nebo hledají práci po ukončení programu. Projekt je zaměřen výhradně na osoby, které, aniž by se na něm podílely, mají nejmenší šanci vyřešit nebo napravit zjištěné problémy. Celá škála plánované podpory cílové hry bude měřitelně přispívat ke specifickým cílům ROP vysokého představitele a dlouhodobým výsledkům. Udržitelnost projektu, tj. institucionální připravenost poskytnout péči 14 dní bude zaručena do 2 let od data dokončení projektu, což umožní podporované osobě zahájit dlouhodobou kariéru vč. Žadatel prohlašuje, že ke dni podpisu grantové dohody bude mít projekt aktualizovaný zápis do registru jeslí a dětských klubů vedený starostou Malborku. (Czech)
2 July 2022
Projekto tikslas – padidinti žmonių, kurie rūpinasi iki 3s, užimtumą sukuriant 14 naujų vietų priežiūros (papildomą su Maluch + programa) į jau esamą savivaldybės slaugytojų ā EURSzarotkaâ EUR Malbork. Šių vietų kūrimas bus įmanomas pritaikant ir įrengiant patalpas, įrengiant žaidimų aikštelę ir atliekant 21 m (01.07.2018–30.04.2020) eksploatavimo funkcijas. Projektas skirtas 13 dirbančių asmenų, vaikų iki 3 metų ir iki 1 bedarbystės ar pasyvaus asmens priežiūros atvejams, įskaitant tuos, kurie lieka darbo rinkoje dėl pareigos rūpintis jaunesniais nei 3 metų vaikais, įskaitant asmenį, kuris nutraukė savo karjerą dėl vaiko gimimo arba kuris yra atostogose, kaip tai suprantama pagal Bendrąjį mokesčių kodeksą. Projektu siekiama įgyvendinti sprendimus, kurie palengvintų grįžimą į darbo rinką, derinant atsakomybę, įskaitant privačias pareigas, ir didinant žmonių, kurie rūpinasi iki 3 metų, įsidarbinimo galimybes, teikiant jiems organizuotas priežiūros formas. Planuojami veiksmai lems augimą: â EUR Žmonės, kurie grįžo į darbo rinką po pertraukos nuo vaiko gimimo ar išlaikyti darbą, po to, kai baigė Programą ā EUR l-by žmonės, kurie yra bedarbiai, kurie rado darbą arba ieško darbo po programos baigimo. Projektas skirtas tik žmonėms, kurie, nedalyvavę projekte, turi mažiausiai galimybių išspręsti ar ištaisyti projekte nustatytas problemas. Visa planuojama parama tiksliniam žaidimui padės pasiekti konkrečius vyriausiojo įgaliotinio veiklos plano tikslus ir ilgalaikius rezultatus. Projekto tvarumas, t. y. institucijų pasirengimas teikti priežiūrą 14 dienų bus garantuotas per 2 metus nuo projekto užbaigimo dienos, o tai leis remiamam asmeniui pradėti ilgalaikę karjerą, įskaitant. Pareiškėjas pareiškia, kad dotacijos susitarimo pasirašymo dieną projektas turės atnaujintą įrašą į Malborko mero tvarkomą lopšelių ir vaikų klubų registrą. (Lithuanian)
2 July 2022
Projekta mērķis ir palielināt to cilvēku nodarbinātību, kuri rūpējas līdz 3s, izveidojot 14 jaunas aprūpes vietas (papildus Maluch+ programmai) jau esošajā pašvaldības bērnudārzā EURSzarotkaâ EUR in Malbork. Šo vietu izveide būs iespējama, pielāgojot un aprīkojot telpas, aprīkojot rotaļu laukumu un nodrošinot darbības funkcijas 21 m (01.07.2018–30.04.2020.). Projekts ir adresēts 13 strādājošām personām, bērnu, kas jaunāki par 3 gadiem, aprūpes gadījumiem un līdz 1 bezdarbniekiem vai pasīvajiem, tostarp tiem, kuri paliek ārpus darba tirgus sakarā ar pienākumu rūpēties par bērniem, kas jaunāki par 3 gadiem, ieskaitot personu, kura ir pārtraukusi savu karjeru saistībā ar bērna piedzimšanu vai kura ir atvaļinājumā Vispārējā nodokļu kodeksa izpratnē. Projekta mērķis ir īstenot risinājumus, lai atvieglotu atgriešanos darba tirgū, apvienojot pienākumus, t. sk. privātos, un palielinot to cilvēku nodarbināmību, kuri aprūpē līdz 3 gadiem, nodrošinot viņiem organizētas aprūpes formas. Plānotās darbības veicinās izaugsmi: â EUR Cilvēki, kuri ir atgriezušies darba tirgū pēc pārtraukuma no bērna piedzimšanas vai saglabāt darbu, pēc aiziešanas no programmas â l-ar cilvēkiem, kuri ir bezdarbnieki, kuri ir atraduši darbu vai meklē darbu pēc aiziešanas no programmas. Projekts ir vērsts tikai uz cilvēkiem, kuriem, tajā neiesaistoties, ir vismazākās iespējas atrisināt vai labot projektā konstatētās problēmas. Viss plānotais mērķspēles atbalsta klāsts sniegs izmērāmu ieguldījumu AP ROP konkrēto mērķu un ilgtermiņa rezultātu sasniegšanā. Projekta ilgtspēja, t. i., institucionālā gatavība sniegt aprūpi 14 dienu laikā tiks garantēta 2 gadu laikā no projekta pabeigšanas dienas, kas ļaus atbalstītajai personai uzsākt ilgtermiņa karjeru, t. sk., pieteikuma iesniedzējs paziņo, ka dotācijas nolīguma parakstīšanas dienā projektam būs atjaunināts ieraksts bērnudārzu un bērnu klubu reģistrā, ko uztur Malborkas mērs. (Latvian)
2 July 2022
Целта на проекта е да се увеличи заетостта на хората, които се грижат до 3-те години, като се създадат 14 нови места за грижи (допълващи се с програмата Maluch+) във вече съществуващата Общинска детска градина â EURSzarotkaâ EURSzarotkaâ EUR в Малборк. Създаването на тези места ще бъде възможно чрез регулиране и оборудване на помещенията, оборудване на детската площадка и осигуряване на функции за бягане на 21 м (01.07.2018—30.04.2020). Проектът е насочен към 13 работещи лица, случаи на грижи за деца под 3-годишна възраст и до 1 безработни или пасивни лица, включително лица, които остават извън пазара на труда поради задължението за полагане на грижи за деца под 3-годишна възраст, включително лице, което е прекъснало кариерата си във връзка с раждането на дете или което е в отпуск по смисъла на Общия данъчен кодекс. Проектът е насочен към прилагане на решения за улесняване на връщането на пазара на труда, съчетаване на отговорности, включително с частни, и увеличаване на пригодността за заетост на хората, които се грижат за тях до 3 години, чрез предоставяне на организирани форми на грижи за тях. Планираните действия ще доведат до растеж: хората, които са се върнали на пазара на труда след прекъсване от раждането на детето или са запазили заетостта си, след като са напуснали програмата, след като са напуснали програмата, са се върнали на пазара на труда, които са намерили работа или търсят работа след напускане на програмата. Проектът е насочен изключително към хора, които, без да участват в него, имат най-малък шанс да разрешат или коригират установените в проекта проблеми. Целият обхват на планираната подкрепа за целевата игра ще допринесе измеримо за конкретните цели на ВОП на ВП и за дългосрочните резултати. Устойчивостта на проекта, т.е. институционалната готовност за полагане на грижи 14 дни ще бъде гарантирана в рамките на 2 години от датата на приключване на проекта, което ще позволи на подпомаганото лице да започне дългосрочна кариера, включително. Кандидатът декларира, че към датата на подписване на споразумението за отпускане на безвъзмездна финансова помощ проектът ще има актуализиран запис в регистъра на детските ясли и детските клубове, воден от кмета на Малборк. (Bulgarian)
2 July 2022
A projekt célja, hogy 14 új (a Maluch+ programmal kiegészített) gondozási hely létrehozásával a már meglévő malborki önkormányzati óvodában növelje a 3-as évekig gondozó személyek foglalkoztatását. Ezeknek a helyeknek a létrehozása a helyiségek beállításával és felszerelésével, a játszótér felszerelésével és 21 m-es futófunkciókkal (2018.07.01. – 2020.04.30.) lehetséges. A projekt 13 dolgozónak, 3 év alatti gyermekek gondozásával kapcsolatos eseteknek és legfeljebb 1 személynek szól, beleértve azokat is, akik a 3 év alatti gyermekek gondozására vonatkozó kötelezettség miatt munkanélküliek vagy passzívak maradnak, beleértve azt a személyt is, aki a gyermek születése miatt megszakította pályafutását, vagy aki az általános adótörvénykönyv értelmében szabadságon van. A projekt célja olyan megoldások megvalósítása, amelyek megkönnyítik a munkaerőpiacra való visszatérést, ötvözve a felelősségi köröket a magánszférával, és növelve a legfeljebb 3 évig gondozó személyek foglalkoztathatóságát azáltal, hogy szervezett gondozási formákat biztosítanak számukra. A tervezett intézkedések növekedéshez vezetnek: âEUR Azok az emberek, akik a gyermek születésétől való szünet után tértek vissza a munkaerőpiacra, vagy a programból való kilépést követően munkaviszonyt tartanak fenn, munkanélküliek, akik a program elhagyása után munkát találtak vagy munkát keresnek. A projekt kizárólag olyan személyeknek szól, akiknek a legkisebb esélyük van arra, hogy megoldják vagy kijavítsák a projektben azonosított problémákat, anélkül, hogy részt vennének abban. A céljátékra tervezett teljes támogatási tartomány mérhetően hozzájárul a HR ROP konkrét célkitűzéseihez és a hosszú távú eredményekhez. A projekt fenntarthatósága, azaz a gondozásra való intézményi felkészültség 14 nap a projekt befejezésétől számított 2 éven belül garantált, ami lehetővé teszi a támogatott személy számára, hogy hosszú távú karriert kezdjen, beleértve. A pályázó kijelenti, hogy a támogatási megállapodás aláírásának időpontjában a projektnek naprakész bejegyzése lesz a bölcsődék és gyermekklubok nyilvántartásában, amelyet Malbork polgármestere vezet. (Hungarian)
2 July 2022
Is é aidhm an tionscadail a mhéadú ar an bhfostaíocht na ndaoine a ghlacann cúram suas go dtí an 3s a chruthú 14 áiteanna nua cúraim (comhlántach leis an gclár Maluch+) sa Nursery Bardasach atá ann cheana féin EUR âEURSzarotkaâ EUR i Malbork. Beifear in ann na háiteanna sin a chruthú trí na háitribh a choigeartú agus a fheistiú, tríd an gclós súgartha a fheistiú agus trí fheidhmeanna reatha a chur ar fáil do 21 m (01.07.2018-30.04.2020). Tá an tionscadal dírithe ar 13 dhuine atá ag obair, cásanna cúraim leanaí faoi bhun 3 bliana d’aois agus suas le 1 duine dífhostaithe nó éighníomhacha, lena n-áirítear iad siúd a fhanann lasmuigh de mhargadh an tsaothair mar gheall ar an oibleagáid aire a thabhairt do leanaí faoi bhun 3, lena n-áirítear duine a chuir isteach ar a ngairm i ndáil le breith linbh nó atá ar saoire de réir bhrí an Chóid Ghinearálta Cánach. Tá sé mar aidhm ag an tionscadal réitigh a chur chun feidhme chun filleadh ar an margadh saothair a éascú, lena gcomhcheanglaítear freagrachtaí lena n-áirítear freagrachtaí príobháideacha agus lena méadaítear infhostaitheacht daoine a thugann aire go ceann 3 bliana, trí chineálacha eagraithe cúraim a chur ar fáil dóibh. Beidh fás mar thoradh ar na gníomhaíochtaí atá beartaithe: daoine a d’fhill ar an margadh saothair tar éis sos ó bhreith an linbh nó a choinníonn fostaíocht, tar éis dóibh an Clár a fhágáil â EUR l-ag daoine atá dífhostaithe, a fuair post nó atá ag lorg poist tar éis dóibh an Clár a fhágáil. Tá an tionscadal dírithe go heisiach ar dhaoine a bhfuil an seans is lú acu na fadhbanna a aithnítear sa tionscadal a réiteach nó a cheartú, gan páirt a ghlacadh ann. Cuirfidh an raon iomlán tacaíochta atá beartaithe don spriocchluiche go tomhaiste le cuspóirí sonracha ROP an Ardionadaí agus leis na torthaí fadtéarmacha. Beidh inbhuanaitheacht an tionscadail, i.e. ullmhacht institiúideach chun cúram a sholáthar 14 lá a ráthú laistigh de 2 bhliain ó dháta críochnaithe an tionscadail, a ligfidh don duine tacaithe dul i mbun gairme fadtéarma lena n-áirítear. Dearbhaíonn an t-iarratasóir go mbeidh iontráil nuashonraithe ag an tionscadal ar dháta sínithe an chomhaontaithe deontais i gclár na bplandlanna agus na gclubanna childrenâEUR, arna gcoimeád ag Méara Malbork. (Irish)
2 July 2022
Syftet med projektet är att öka sysselsättningen för personer som tar hand om treorna genom att skapa 14 nya vårdplatser (kompletterande med Maluch±programmet) i det redan befintliga kommunala daghemmet â EURSzarotkaâ EUR i Malbork. Skapandet av dessa platser kommer att vara möjligt genom att justera och utrusta lokalerna, utrusta lekplatsen och tillhandahålla driftfunktioner för 21 m (01.07.2018–30.04.2020). Projektet riktar sig till 13 personer som arbetar, vård av barn under 3 år och upp till 1 personer som är arbetslösa eller passiva, inklusive personer som stannar utanför arbetsmarknaden på grund av skyldigheten att ta hand om barn under tre år, inklusive en person som har avbrutit sin karriär i samband med ett barns födelse eller som är ledig i den mening som avses i den allmänna skattelagen. Projektet syftar till att genomföra lösningar för att underlätta återgången till arbetsmarknaden, kombinera ansvar inkl. med privat och öka anställbarheten för personer som vårdar i upp till tre år, genom att tillhandahålla organiserade former av vård för dem. De planerade åtgärderna kommer att leda till tillväxt: â EUR Människor som har återvänt till arbetsmarknaden efter en paus från barnets födelse eller bibehåller en anställning, efter att ha lämnat programmet â EUR l-av personer som är arbetslösa, som har hittat ett arbete eller söker jobb efter att ha lämnat programmet. Projektet riktar sig uteslutande till personer som, utan att delta i det, har minst chans att lösa eller korrigera de problem som identifierats i projektet. Hela det stöd som planeras för målspelet kommer att på ett mätbart sätt bidra till de specifika målen för den höga representantens ROP och de långsiktiga resultaten. Projektets hållbarhet, dvs. institutionens beredskap att tillhandahålla vård 14 dagar kommer att garanteras inom två år från den dag då projektet slutfördes, vilket kommer att göra det möjligt för den stödda personen att påbörja en långsiktig karriär inkl. Den sökande förklarar att projektet vid tidpunkten för undertecknandet av bidragsavtalet kommer att ha en uppdaterad registrering i registret över daghem och barnklubbar, som förs av borgmästaren i Malbork. (Swedish)
2 July 2022
Projekti eesmärk on suurendada nende inimeste tööhõivet, kes hoolitsevad kuni kolmeni, luues 14 uut hoolduskohta (lisaks Maluch+ programmile) juba olemasolevas Malborkis asuvas munitsipaallasteaias. Neid kohti on võimalik luua, kohandades ja varustades ruume, varustades mänguväljakut ja pakkudes tööfunktsioone 21 m (01.07.2018–30.04.2020). Projekt on suunatud 13 töötavale isikule, alla kolmeaastaste laste hooldamise juhtumitele ja kuni ühele töötule või passiivsele isikule, sealhulgas neile, kes jäävad tööturult välja alla kolmeaastaste laste eest hoolitsemise kohustuse tõttu, sealhulgas isikule, kes on katkestanud oma karjääri seoses lapse sünniga või kes on puhkusel üldise maksuseadustiku tähenduses. Projekti eesmärk on rakendada lahendusi, mis hõlbustavad naasmist tööturule, ühendades kohustused (sh eraisikud) ja suurendades kuni kolm aastat hooldavate inimeste tööalast konkurentsivõimet, pakkudes neile organiseeritud hooldusvorme. Kavandatud meetmete tulemuseks on majanduskasv: inimesed, kes on pärast lapse sünnist pausi naasnud tööturule või säilitanud töö pärast programmist lahkumist, kui nad on töötud, leidnud töö või otsivad tööd pärast programmist lahkumist. Projekt on suunatud üksnes inimestele, kellel on selles osalemiseta kõige vähem võimalusi projektis tuvastatud probleemide lahendamiseks või parandamiseks. Kogu sihtmängu jaoks kavandatud toetus aitab mõõdetavalt kaasa kõrge esindaja ROPi erieesmärkidele ja pikaajalistele tulemustele. Projekti jätkusuutlikkus, st institutsionaalne valmisolek hoolduseks tagatakse kahe aasta jooksul alates projekti lõpetamisest, mis võimaldab toetataval isikul alustada pikaajalist karjääri, sh. Taotleja kinnitab, et toetuslepingu allkirjastamise kuupäeval on projektil Malborki linnapea poolt peetavasse lasteaedade ja lasteklubide registrisse ajakohastatud kanne. (Estonian)
2 July 2022