For a better tomorrow (Q133150)
Jump to navigation
Jump to search
Project Q133150 in Poland
| Language | Label | Description | Also known as |
|---|---|---|---|
| English | For a better tomorrow |
Project Q133150 in Poland |
Statements
371,607.16 zloty
0 references
437,184.9 zloty
0 references
85.0 percent
0 references
1 October 2017
0 references
31 July 2018
0 references
WARMIŃSKO-MAZURSKI ZAKŁAD DOSKONALENIA ZAWODOWEGO W OLSZTYNIE
0 references
53°47'53.5"N, 21°34'37.9"E
0 references
53°52'7.0"N, 21°18'18.7"E
0 references
53°48'7.2"N, 21°13'34.0"E
0 references
53°44'57.1"N, 21°20'28.3"E
0 references
53°50'40.9"N, 21°8'36.6"E
0 references
53°42'16.6"N, 20°57'39.2"E
0 references
53°31'47.3"N, 20°43'36.5"E
0 references
53°39'7.9"N, 20°47'30.1"E
0 references
53°28'56.6"N, 21°21'34.9"E
0 references
53°33'49.3"N, 20°59'48.8"E
0 references
53°33'55.4"N, 21°13'4.8"E
0 references
53°23'54.2"N, 20°56'46.7"E
0 references
Celem projektu jest zwiększenie aktywności zawodowej i zdolności do podjęcia zatrudnienia 30 osób w wieku powyżej 29 roku życia ( udział możliwy jest w dniu 30 urodzin), znajdujących się w trudnej sytuacji na rynku pracy zamieszkujących powiaty mrągowski i szczycieński. Projekt zakłada kompleksowe wsparcie przez zastosowanie łącznie co najmniej 3 instrumentów wsparcia dostosowanych do indywidualnych potrzeb uczestników, wynikających z ich aktualnego stanu wiedzy, posiadanych umiejętności oraz doświadczenia tj. - Indywidualne poradnictwo zawodowe oraz warsztaty "Kompetencje Społeczno-Zawodowe", - Szkolenia - szkolenia zawodowe w wymiarze średnio 140 godzin dostosowane do umiejętności i predyspozycji uczestników oraz potrzeb lokalnego rynku pracy, - Staże - trzymiesięczne staże zawodowe dla 80% uczestników (24 osób) - Pośrednictwo pracy - przedstawienie każdemu uczestnikowi kończącemu staż lub szkolenie min. 3 ofert pracy oraz przygotowanie portfolio uczestnika. W grupie docelowej znajdą się zarówno osoby bezrobotne (zarejestrowane w UP oraz osoby niezarejestrowane), jak i bierne zawodowo [z zakładanym udziałem 40 % osób bezrobotnych (12 osób) oraz 60 % udziałem osób biernych zawodowo (18 osób)]. 100% grupy stanowić będą osoby o niskich kwalifikacjach. Rekrutacja uwzględni także kryterium płci by zachować udział 16 kobiet i 14 mężczyzn. Zakończenie realizacji projektu zaplanowane jest na sierpień 2018 roku. (Polish)
0 references
The aim of the project is to increase the activity and employability of 30 people over the age of 29 (participation is possible on the day of the 30th birthday) who are in a difficult situation on the labour market living in the districts of Mrągów and Szczągów. The project assumes comprehensive support through a total of at least 3 support instruments tailored to the individual needs of the participants resulting from their current knowledge, skills and experience, i.e. — Individual career guidance and workshops “Social and Vocational Competencies”, – Training – vocational training averaged 140 hours adapted to the skills and predisposition of participants and local labour market needs, – Internships – three months of professional internships for 80 % of participants (24 persons) – Job Mediation – present to each participant who completes an internship or training at least 3 job offers and preparation of the participant’s portfolio. The target group will include both unemployed persons (registered in the UP and non-registered persons) and inactive persons (with the assumed share of 40 % of unemployed (12 people) and 60 % of inactive persons (18 persons)]. 100 % of the group will be low-skilled. Recruitment will also take into account the gender criterion to preserve the participation of 16 women and 14 men. Completion of the project is scheduled for August 2018. (English)
21 October 2020
0 references
L’objectif du projet est d’accroître la participation au marché du travail et l’employabilité de 30 personnes âgées de plus de 29 ans (la participation est possible le 30e anniversaire), qui se trouvent dans une situation difficile sur le marché du travail dans les districts de Mrągów et de Peak. Le projet implique un soutien complet en utilisant au moins trois instruments de soutien adaptés aux besoins individuels des participants, résultant de leurs connaissances, compétences et expérience actuelles, c’est-à-dire — Orientation professionnelle individuelle et ateliers «Compétences sociales et professionnelles», — Formations — Cours de formation professionnelle d’une moyenne de 140 heures adaptées aux compétences et aux capacités des participants et aux besoins du marché du travail local, — Stages — stages de trois mois pour 80 % des participants (24 personnes) — Médiation pour l’emploi — présentation à chaque participant d’un stage ou d’une formation d’au moins 3 offres d’emploi et préparation du portefeuille du participant. Le groupe cible comprendra à la fois les chômeurs (inscrits dans l’Autorité palestinienne et les personnes non enregistrées) et les inactifs [avec 40 % des chômeurs (12) et 60 % des personnes inactives (18 personnes)]. 100 % du groupe sera peu qualifié. Le recrutement tiendra également compte du genre afin de maintenir la participation de 16 femmes et 14 hommes. L’achèvement du projet est prévu pour août 2018. (French)
2 December 2021
0 references
Ziel des Projekts ist es, die Erwerbsbeteiligung und die Beschäftigungsfähigkeit von 30 Personen über 29 Jahren zu erhöhen (die Teilnahme am 30. Geburtstag ist möglich), die sich in den Bezirken Mrągów und Peak in einer schwierigen Arbeitsmarktsituation befinden. Das Projekt umfasst eine umfassende Unterstützung durch die Nutzung von insgesamt mindestens drei auf die individuellen Bedürfnisse der Teilnehmer zugeschnittenen Unterstützungsinstrumenten, die sich aus ihren aktuellen Kenntnissen, Fähigkeiten und Erfahrungen ergeben, d. h. — Individuelle Berufsberatung und Workshops „Soziale und berufliche Kompetenzen“, – Schulungen – Berufsausbildungen von durchschnittlich 140 Stunden, die an die Fähigkeiten und Fähigkeiten der Teilnehmer und die Bedürfnisse des lokalen Arbeitsmarktes angepasst sind, – Praktika – dreimonatige Praktika für 80 % der Teilnehmer (24 Personen) – Vermittlung von Stellenangeboten – Präsentation bei jedem Teilnehmer, der ein Praktikum oder eine Ausbildung von mindestens drei Stellenangeboten absolviert und das Portfolio des Teilnehmers vorbereitet. Die Zielgruppe umfasst sowohl die Arbeitslosen (eingeschrieben in der ZS und die nicht registrierten Personen) als auch die Nichterwerbstätigen [mit 40 % der Arbeitslosen (12) und 60 % der Nichterwerbstätigen (18 Personen)]. 100 % der Gruppe werden gering qualifiziert sein. Bei der Einstellung wird auch das Geschlecht berücksichtigt, um die Beteiligung von 16 Frauen und 14 Männern aufrechtzuerhalten. Der Abschluss des Projekts ist für August 2018 geplant. (German)
9 December 2021
0 references
Het doel van het project is de arbeidsmarktparticipatie en de inzetbaarheid op de arbeidsmarkt te vergroten van 30 personen ouder dan 29 jaar (deelname is mogelijk op de dertigste verjaardag), die zich in een moeilijke arbeidsmarktsituatie bevinden in de districten Mrągów en Peak. Het project omvat uitgebreide ondersteuning door in totaal ten minste 3 ondersteuningsinstrumenten te gebruiken die zijn toegesneden op de individuele behoeften van de deelnemers, die voortvloeien uit hun huidige kennis, vaardigheden en ervaring, d.w.z. — Individuele loopbaanbegeleiding en workshops „Sociale en beroepscompetenties”, — Opleidingen — Beroepsopleidingen van gemiddeld 140 uur aangepast aan de vaardigheden en capaciteiten van de deelnemers en de behoeften van de lokale arbeidsmarkt, — Stages — stages van drie maanden voor 80 % van de deelnemers (24 personen) — Werkbemiddeling — presentatie aan elke deelnemer die een stage of opleiding van ten minste 3 vacatures heeft voltooid en voorbereiding van de portefeuille van de deelnemer. De doelgroep omvat zowel werklozen (in het BO als niet-geregistreerde personen) en inactieven [met 40 % van de werklozen (12) en 60 % van de inactieven (18 personen)]. 100 % van de groep zal laaggeschoold zijn. Bij aanwerving zal ook rekening worden gehouden met gender om de participatie van 16 vrouwen en 14 mannen te handhaven. De voltooiing van het project is gepland voor augustus 2018. (Dutch)
17 December 2021
0 references
L'obiettivo del progetto è aumentare la partecipazione al mercato del lavoro e l'occupabilità di 30 persone di età superiore ai 29 anni (la partecipazione è possibile il 30º compleanno), che si trovano in una difficile situazione del mercato del lavoro nei distretti di Mrągów e Peak. Il progetto prevede un sostegno globale mediante l'utilizzo di un totale di almeno 3 strumenti di sostegno adattati alle esigenze individuali dei partecipanti, derivanti dalle loro conoscenze, competenze ed esperienze attuali, vale a dire — Orientamento professionale individuale e workshop "Competenze sociali e professionali", — Formazione — Corsi di formazione professionale di una media di 140 ore adattate alle competenze e alle capacità dei partecipanti e alle esigenze del mercato del lavoro locale, — tirocini — tirocini di tre mesi per l'80 % dei partecipanti (24 persone) — Mediazione del lavoro — presentazione a ciascun partecipante che completa un tirocinio o una formazione di almeno 3 offerte di lavoro e preparazione del portafoglio del partecipante. Il gruppo destinatario comprenderà sia i disoccupati (registrati nell'organismo pagatore e le persone non registrate) sia gli inattivi [con il 40 % dei disoccupati (12) e il 60 % degli inattivi (18 persone)]. Il 100 % del gruppo sarà scarsamente qualificato. Le assunzioni terranno conto anche del genere al fine di mantenere la partecipazione di 16 donne e 14 uomini. Il completamento del progetto è previsto per agosto 2018. (Italian)
15 January 2022
0 references
El objetivo del proyecto es aumentar la participación en el mercado laboral y la empleabilidad de 30 personas mayores de 29 años (la participación es posible a los 30 años), que se encuentran en una situación difícil en el mercado laboral en los distritos de Mrągów y Peak. El proyecto implica un apoyo global mediante la utilización de un total de al menos tres instrumentos de apoyo adaptados a las necesidades individuales de los participantes, resultantes de sus conocimientos, capacidades y experiencia actuales, es decir, — Orientación profesional individual y talleres «Competencias sociales y profesionales», — Formación — Cursos de formación profesional de una media de 140 horas adaptados a las capacidades y capacidades de los participantes y a las necesidades del mercado laboral local, — Períodos de prácticas — Períodos de prácticas de tres meses para el 80 % de los participantes (24 personas) — Mediación laboral — presentación a cada participante que completa un período de prácticas o formación de al menos tres ofertas de empleo y preparación de la cartera del participante. El grupo destinatario incluirá tanto a los desempleados (registrados en el OP y a las personas no registradas) como a los inactivos [con el 40 % de los desempleados (12) y el 60 % de los inactivos (18 personas)]. El 100 % del grupo será poco cualificado. La contratación también tendrá en cuenta el género a fin de mantener la participación de 16 mujeres y 14 hombres. La finalización del proyecto está prevista para agosto de 2018. (Spanish)
18 January 2022
0 references
Formålet med projektet er at øge aktiviteten og beskæftigelsesegnetheden for 30 personer over 29 år (deltagelse er mulig på dagen for 30 års fødselsdag), der er i en vanskelig situation på arbejdsmarkedet, der bor i distrikterne MrÄgów og SzczÄgów. Projektet forudsætter omfattende støtte gennem i alt mindst 3 støtteinstrumenter, der er skræddersyet til deltagernes individuelle behov som følge af deres nuværende viden, færdigheder og erfaring, dvs. âEUR EUR Individuel karrierevejledning og workshops âEUR Social og erhvervskompetencerâ EUR Uddannelse â EUR Erhvervsuddannelse âEUR EUR erhvervsuddannelse i gennemsnit 140 timer tilpasset til færdigheder og prædisponering af deltagere, som hver deltager og lokale deltagere. Målgruppen omfatter både arbejdsløse (registreret i UP og ikke-registrerede personer) og ikke-erhvervsaktive personer (med en forventet andel på 40 % af de arbejdsløse (12 personer) og 60 % af de ikke-erhvervsaktive (18 personer)]. 100 % af gruppen vil være lavtuddannede. Ansættelsen vil også tage hensyn til kønskriteriet for at bevare deltagelsen af 16 kvinder og 14 mænd. Projektets afslutning er planlagt til august 2018. (Danish)
2 July 2022
0 references
Ο στόχος του έργου είναι να αυξήσει τη δραστηριότητα και την απασχολησιμότητα των 30 ατόμων ηλικίας άνω των 29 ετών (η συμμετοχή είναι δυνατή την ημέρα των 30 ετών) που βρίσκονται σε δύσκολη κατάσταση στην αγορά εργασίας που ζουν στις συνοικίες MrÄgów και SzczÄgów. Η ομάδα-στόχος θα περιλαμβάνει τόσο τους ανέργους (που είναι εγγεγραμμένοι στο UP και τους μη εγγεγραμμένους) όσο και τους ανέργους (με το υποτιθέμενο ποσοστό των ανέργων (12 άτομα) και το 60 % των μη ενεργών ατόμων (18 άτομα)]. Το 100 % της ομάδας θα είναι χαμηλής ειδίκευσης. Οι προσλήψεις θα λαμβάνουν επίσης υπόψη το κριτήριο του φύλου για τη διατήρηση της συμμετοχής 16 γυναικών και 14 ανδρών. Η ολοκλήρωση του έργου έχει προγραμματιστεί για τον Αύγουστο του 2018. (Greek)
2 July 2022
0 references
Cilj projekta je povećati aktivnost i zapošljivost 30 osoba starijih od 29 godina (sudjelovanje je moguće na dan 30. rođendana) koji su u teškoj situaciji na tržištu rada žive u okruzima MrÄgów i SzczÄgó³w. Projekt preuzima sveobuhvatnu potporu kroz ukupno najmanje 3 instrumenta potpore prilagođene individualnim potrebama polaznika koje proizlaze iz njihovih trenutnih znanja, vještina i iskustva, tj. â EUR Individualno profesionalno usmjeravanje i radionice âEURSocial i strukovnih kompetencijaâ EUR, â EUR Training â EUR strukovna obuka u prosjeku 140 sati prezentirati na tržištu rada u trajanju od 80 EUR osoba i predispozicije sudionika na tržištu rada od 3 EUR. Ciljna skupina obuhvaćat će nezaposlene osobe (registrirane u UP-u i neregistrirane osobe) i neaktivne osobe (s pretpostavljenim udjelom od 40 % nezaposlenih (12 osoba) i 60 % neaktivnih osoba (18 osoba)]. 100 % skupine bit će niskokvalificirano. Pri zapošljavanju u obzir će se uzeti i rodni kriterij kako bi se očuvalo sudjelovanje 16 žena i 14 muškaraca. Završetak projekta predviđen je za kolovoz 2018. godine. (Croatian)
2 July 2022
0 references
Scopul proiectului este de a crește activitatea și capacitatea de inserție profesională a 30 de persoane cu vârsta de peste 29 de ani (participarea este posibilă în ziua împlinirii a 30 de ani) care se află într-o situație dificilă pe piața forței de muncă care trăiește în raioanele MrÄgów și SzczÄgów. Proiectul presupune un sprijin cuprinzător printr-un total de cel puțin 3 instrumente de sprijin adaptate nevoilor individuale ale participanților, rezultate din cunoștințele, competențele și experiența lor actuale, adică îndrumarea profesională individuală și atelierele â EUR de formare profesională și de formare profesională la 3 Competencies profesionale, â EUR Formare â EUR participant în medie 140 de ore adaptate competențelor și ofertei de locuri de muncă a participanților la piața forței de muncă de 80 % pentru fiecare participant de pe piața forței de muncă și a nevoilor de formare profesională de la nivel local de 80 % pentru fiecare participant de pe piața forței de muncă din cadrul a 3 luni de pregătire EUR pentru fiecare participant pe piața forței de muncă. Grupul-țintă va include atât șomerii (înregistrați în UP și persoanele neînregistrate), cât și persoanele inactive (cu o pondere presupusă de 40 % dintre șomeri (12 persoane) și 60 % din persoanele inactive (18 persoane)]. 100 % din grup va fi slab calificat. Recrutarea va ține seama, de asemenea, de criteriul de gen pentru a menține participarea a 16 femei și 14 bărbați. Finalizarea proiectului este programată pentru august 2018. (Romanian)
2 July 2022
0 references
Cieľom projektu je zvýšiť aktivitu a zamestnateľnosť 30 ľudí vo veku nad 29 rokov (účasť je možná v deň 30. narodenín), ktorí sú v ťažkej situácii na trhu práce žijúcich v okresoch MrÄgów a SzczÄgüw. Projekt predpokladá komplexnú podporu prostredníctvom celkovo najmenej 3 podporných nástrojov prispôsobených individuálnym potrebám účastníkov, ktoré vyplývajú z ich súčasných vedomostí, zručností a skúseností, tj. â EUR. Individuálne kariérne poradenstvo a workshopy â EURSocial a odborné kompetencie â EUR â EUR. Cieľová skupina bude zahŕňať nezamestnané osoby (registrované v ÚP a neregistrované osoby) a neaktívne osoby (s predpokladaným podielom 40 % nezamestnaných (12 osôb) a 60 % neaktívnych osôb (18 osôb)]. 100 % skupiny bude mať nízku kvalifikáciu. Pri prijímaní do zamestnania sa zohľadní aj rodové kritérium na zachovanie účasti 16 žien a 14 mužov. Ukončenie projektu je naplánované na august 2018. (Slovak)
2 July 2022
0 references
L-għan tal-proġett huwa li tiżdied l-attività u l-impjegabilità ta '30 persuna fuq l-età ta’ 29 (parteċipazzjoni hija possibbli fil-jum tal-għeluq 30 sena) li huma f’sitwazzjoni diffiċli fis-suq tax-xogħol li jgħixu fid-distretti ta ‘SurÄgów u SzczÄgÃWW. Il-proġett jassumi appoġġ komprensiv permezz ta ‘total ta’ mill-inqas 3 strumenti ta ‘appoġġ mfassla għall-bżonnijiet individwali tal-parteċipanti li jirriżultaw mill-għarfien attwali tagħhom, ħiliet u l-esperjenza, i.e â EUR â EUR â EUR â EUR taħriġ vokazzjonali medja 140 â EUR â EUR TM parteċipanti adatti u l-ħtiġijiet tas-suq Il-grupp fil-mira se jinkludi kemm persuni qiegħda (irreġistrati fil-UP u persuni mhux irreġistrati) kif ukoll persuni inattivi (b’sehem preżunt ta’ 40 % ta’ persuni qiegħda (12-il persuna) u 60 % tal-persuni inattivi (18-il persuna)]. 100 % tal-grupp se jkollu livell baxx ta’ ħiliet. Ir-reklutaġġ se jqis ukoll il-kriterju tal-ġeneru biex tiġi ppreservata l-parteċipazzjoni ta’ 16-il mara u 14-il raġel. It-tlestija tal-proġett hija skedata għal Awwissu 2018. (Maltese)
2 July 2022
0 references
O objetivo do projeto é aumentar a atividade e empregabilidade de 30 pessoas com mais de 29 anos de idade (a participação é possível no dia do 30.º aniversário) que estão em uma situação difícil no mercado de trabalho vivendo nos distritos de MrÄgów e SzczÄgów. O projeto assume um apoio abrangente através de um total de pelo menos 3 instrumentos de apoio adaptados às necessidades individuais dos participantes, resultantes de seus conhecimentos atuais, habilidades e experiência, ou seja, a orientação individual de carreira e workshops › Competências sociais e profissionaisâ EUR, âEUR Formação › Formação profissional média 140 horas adaptadas às habilidades e predisposição de participantes do mercado de trabalho e necessidades do mercado de trabalho O grupo-alvo incluirá tanto as pessoas desempregadas (registadas na UP e as pessoas não registadas) como as pessoas inativas (com a percentagem presumida de 40 % de desempregados (12 pessoas) e 60 % de pessoas inativas (18 pessoas)]. 100 % do grupo será pouco qualificado. O recrutamento terá igualmente em conta o critério do género para preservar a participação de 16 mulheres e 14 homens. A conclusão do projeto está prevista para agosto de 2018. (Portuguese)
2 July 2022
0 references
Hankkeen tavoitteena on lisätä toimintaa ja työllistettävyyttä 30 yli 29-vuotiaat (osallistuminen on mahdollista päivänä 30 vuotta), jotka ovat vaikeassa tilanteessa työmarkkinoilla asuu alueilla MrÄgów ja SzczÄgów. Hanke edellyttää kattavaa tukea yhteensä vähintään 3 tukivälinettä, joka on räätälöity osallistujien yksilöllisiin tarpeisiin, jotka johtuvat heidän nykyisistä tiedoistaan, taidoistaan ja kokemuksestaan, eli â EUR Yksittäinen uraohjaus ja työpajat â EURSocial and Vocational Competenciesâ EUR Inter portfolio, â EUR ammatillinen koulutus â EUR ammatillinen koulutus keskimäärin 140 tuntia työvoimaa ja työkokemusta. Kohderyhmään kuuluvat sekä työttömät (rekisteröidyt ja rekisteröimättömät) että työelämän ulkopuolella olevat henkilöt (oletettu 40 % työttömistä (12 henkilöä) ja 60 % työelämän ulkopuolella olevista (18 henkilöä)]. Ryhmästä 100 prosenttia on heikosti koulutettuja. Rekrytoinnissa otetaan myös huomioon sukupuolikriteeri 16 naisen ja 14 miehen osallistumisen säilyttämiseksi. Hanke on määrä saada päätökseen elokuussa 2018. (Finnish)
2 July 2022
0 references
Cilj projekta je povečati aktivnost in zaposljivost 30 ljudi, starejših od 29 let (udeležba je možna na dan 30. rojstnega dne), ki so v težkem položaju na trgu dela, ki živijo v okrožjih MrÄgÃw in SzczÄgÃw. Projekt prevzame celovito podporo s skupno vsaj 3 podpornih instrumentov, prilagojenih individualnim potrebam udeležencev, ki izhajajo iz njihovega trenutnega znanja, spretnosti in izkušenj, tj. EUR Individualno poklicno svetovanje in delavnice â EUR â EUR â EUR Individualni karierno usmerjanje in delavnice â EUR â EUR â EUR â EUR ¢Social and Vocational Competenciesâ EUR â EUR â EUR â EUR â EUR Strokovno usposabljanje v celoti usposabljanje â EUR â EUR â EUR Izobraževanje najmanj â EUR â EUR poklicno usposabljanje v povprečju 140 EUR EUR, prilagojena spretnostim in predispozicijo udeležencev in udeležencev. Ciljna skupina bo vključevala brezposelne osebe (registrirane v UP in neregistrirane osebe) in neaktivne osebe (s predvidenim deležem 40 % brezposelnih (12 oseb) in 60 % neaktivnih oseb (18 oseb)]. 100 % skupine bo nizko usposobljenih. Pri zaposlovanju bo upoštevano tudi merilo spola, da se ohrani udeležba 16 žensk in 14 moških. Zaključek projekta je predviden za avgust 2018. (Slovenian)
2 July 2022
0 references
Cílem projektu je zvýšit aktivitu a zaměstnatelnost 30 osob starších 29 let (účast je možná v den 30. narozenin), kteří se nacházejí v obtížné situaci na trhu práce a žijí v okresech MrÄgów a SzczÄgów. Projekt předpokládá komplexní podporu prostřednictvím alespoň 3 podpůrných nástrojů přizpůsobených individuálním potřebám účastníků, které vyplývají z jejich současných znalostí, dovedností a zkušeností, tj. â EUR â EUR Individuální kariérní poradenství a workshopy › Sociální a odborné znalosti › EUR Tréninkové a odborné stáže, â EUR Školení v oblasti odborné přípravy v průměru 140 â EUR Mistrovství účastníků práce a â EUR â EUR â EUR Úplná příprava na trhu práce Cílová skupina bude zahrnovat jak nezaměstnané osoby (zaregistrované v UP, tak neregistrované osoby) a neaktivní osoby (s předpokládaným podílem 40 % nezaměstnaných (12 osob) a 60 % neaktivních osob (18 osob)]. 100 % skupiny bude mít nízkou kvalifikaci. Nábor bude rovněž zohledňovat kritérium rovnosti žen a mužů, aby se zachovala účast 16 žen a 14 mužů. Dokončení projektu je plánováno na srpen 2018. (Czech)
2 July 2022
0 references
Projekto tikslas yra padidinti veiklą ir įsidarbinimo galimybes 30 žmonių, vyresnių nei 29 metų (dalyvavimas yra įmanoma dėl 30-ojo gimtadienio dieną), kurie yra sunkioje padėtyje dėl darbo rinkoje gyvena į MrÄgów ir SzczÄgów rajonų. Projektas prisiima visapusišką paramą per ne mažiau kaip 3 paramos priemones, pritaikytas individualiems poreikiams dalyvių, atsirandančių iš jų dabartinių žinių, įgūdžių ir patirties, t. y. â EUR Individualus karjeros orientavimo ir seminaraiâ EUR Socialinės ir profesinės Kompetencijosâ EUR, â EUR Mokymo â EUR Profesinis mokymas vidutiniškai 140 valandų, pritaikytas prie įgūdžių ir predispozicija dalyvių 3-iuosius mėnesiusâ EUR Į tikslinę grupę bus įtraukti bedarbiai (užsiregistravę UP, ir neregistruoti asmenys) ir neaktyvūs asmenys (numatoma dalis – 40 proc. bedarbių (12 asmenų) ir 60 proc. neaktyvių asmenų (18 asmenų)). 100 % grupės bus žemos kvalifikacijos. Įdarbinant taip pat bus atsižvelgiama į lyčių kriterijų, kad būtų išsaugotas 16 moterų ir 14 vyrų dalyvavimas. Projektą planuojama užbaigti 2018 m. rugpjūčio mėn. (Lithuanian)
2 July 2022
0 references
Projekta mērķis ir palielināt aktivitāti un nodarbināmību 30 cilvēkiem, kas vecāki par 29 (līdzdalība ir iespējama dienā 30th dzimšanas dienā), kuri ir sarežģītā situācijā darba tirgū dzīvo rajonos MrÄgów un SzczÄgów. Projekts uzņemas visaptverošu atbalstu, izmantojot kopumā vismaz 3 atbalsta instrumentus, kas pielāgoti individuālajām vajadzībām dalībnieku, kas izriet no viņu pašreizējām zināšanām, prasmēm un pieredzi, ti. â EUR Individuālā karjeras orientācija un semināri â EUR Social and Professional Competenciesâ EUR â EUR Apmācība â EUR â EUR arodapmācība vidēji 140 stundas pielāgotas prasmēm un predisposition of local labour offer. Mērķa grupā būs gan bezdarbnieki (reģistrēti UP, gan nereģistrētās personas) un neaktīvas personas (pieņemot 40 % bezdarbnieku (12 personas) un 60 % neaktīvo personu (18 personas)]. 100 % grupas būs mazkvalificētas personas. Pieņemot darbā, tiks ņemts vērā arī dzimumu kritērijs, lai saglabātu 16 sieviešu un 14 vīriešu līdzdalību. Projekta pabeigšana paredzēta 2018. gada augustā. (Latvian)
2 July 2022
0 references
Целта на проекта е да се увеличи активността и пригодността за заетост на 30 души над 29-годишна възраст (участието е възможно в деня на 30-ия рожден ден), които са в трудна ситуация на пазара на труда, живеещи в областите MrÄgów и SzczÄgów. Проектът предполага цялостна подкрепа чрез общо най-малко 3 инструменти за подкрепа, съобразени с индивидуалните нужди на участниците, произтичащи от настоящите им знания, умения и опит, т.е. â EUR Индивидуално професионално ориентиране и семинари â EURocial and Vocational Competenciesâ EUR, съобразени с индивидуалните нужди на участниците в евро, които са в евро за професионално обучение. Целевата група ще включва както безработни лица (регистрирани в НАП и нерегистрирани лица), така и неактивни лица (с предполагаем дял от 40 % от безработните (12 души) и 60 % от неактивните лица (18 души)]. 100 % от групата ще бъде нискоквалифицирана. При набирането на персонал ще се вземе предвид и критерият за равенство между половете, за да се запази участието на 16 жени и 14 мъже. Завършването на проекта е насрочено за август 2018 г. (Bulgarian)
2 July 2022
0 references
A projekt célja 30 29 évesnél idősebb személy tevékenységének és foglalkoztathatóságának növelése (a részvétel a 30. életévük betöltésének napján lehetséges), akik nehéz helyzetben vannak a munkaerőpiacon, akik a Mr. A célcsoportba beletartoznak mind a munkanélküliek (az UP-ban nyilvántartásba vett személyek és a nem regisztrált személyek), mind az inaktív személyek (a munkanélküliek 40%-a (12 fő) és az inaktív személyek 60%-a (18 fő)]. A csoport 100%-a alacsony képzettségű lesz. A munkaerő-felvétel során 16 nő és 14 férfi részvételének megőrzése érdekében figyelembe kell venni a nemi szempontot is. A projekt befejezését 2018 augusztusára tervezik. (Hungarian)
2 July 2022
0 references
Is é aidhm an tionscadail chun cur le gníomhaíocht agus infhostaitheacht na 30 duine os cionn 29 (is rannpháirtíocht is féidir ar an lá den 30ú lá breithe) atá i staid deacair ar an margadh saothair ina gcónaí i gceantair MrÄgó agus SzczÄgów. Glacann an tionscadal tacaíocht chuimsitheach trí iomlán de ar a laghad 3 ionstraimí tacaíochta in oiriúint do riachtanais aonair na rannpháirtithe mar thoradh ar a gcuid eolais, scileanna agus taithí reatha, i.e. â EUR â EUR â EUR â EUR â EUR aonair gairme agus ceardlanna gairme â EUR â EUR â EUR â EUR gairmiúil agus â EUR â EUR a ullmhú i gcrích Áireofar sa spriocghrúpa daoine dífhostaithe (atá cláraithe in UP agus daoine neamhchláraithe) agus daoine neamhghníomhacha araon (agus an cion toimhdithe de 40 % de dhaoine dífhostaithe (12 dhuine) agus 60 % de dhaoine neamhghníomhacha (18 ndaoine)]. Beidh 100 % den ghrúpa ar bheagán oiliúna. Cuirfear san áireamh san earcaíocht freisin an critéar inscne chun rannpháirtíocht 16 bhean agus 14 fhear a chaomhnú. Tá cur i gcrích an tionscadail beartaithe do Lúnasa 2018. (Irish)
2 July 2022
0 references
Syftet med projektet är att öka aktiviteten och anställbarheten för 30 personer över 29 år (deltagandet är möjligt på 30-årsdagen) som befinner sig i en svår situation på arbetsmarknaden och bor i distrikten Megów och SzczÄgów. Projektet förutsätter omfattande stöd genom totalt minst tre stödinstrument som är anpassade till deltagarnas individuella behov till följd av deras nuvarande kunskaper, färdigheter och erfarenheter, dvs. â EUR Individuell karriärvägledning och workshoppar â EUR Social och yrkeskompetens, â EUR Utbildning â EUR yrkesutbildning â EUR yrkesutbildning â EUR i genomsnitt 140 timmar som är anpassad till de kunskaper, färdigheter och förutsättningar för deltagare i arbetslivet. Målgruppen kommer att omfatta både arbetslösa (registrerade i UP och icke-registrerade personer) och personer utanför arbetskraften (motsvarande 40 % av de arbetslösa (12 personer) och 60 % av personer utanför arbetskraften (18 personer)]. 100 % av gruppen kommer att vara lågutbildade. Rekryteringen kommer också att ta hänsyn till könskriteriet för att bevara deltagandet av 16 kvinnor och 14 män. Projektet beräknas vara klart i augusti 2018. (Swedish)
2 July 2022
0 references
Projekti eesmärk on suurendada aktiivsust ja tööalast konkurentsivõimet 30 üle 29-aastase inimese (osalemine on võimalik 30. sünnipäeva päeval), kes on raskes olukorras tööturul elavad linnaosades MrÄgów ja SzczÄg³w. Projekt eeldab põhjalikku toetust kokku vähemalt 3 toetusvahendi kaudu, mis on kohandatud osalejate individuaalsetele vajadustele, mis tulenevad nende praegustest teadmistest, oskustest ja kogemustest, st. â EUR Individuaalne karjäärinõustamine ja töötoad âEURSocial and Professional Competenciesâ EUR, â EUR Kutseõpe â EUR Kutseõpe keskmiselt 140 tundi, mis on kohandatud nende praegustele teadmistele, oskustele ja kogemustele, st individuaalsed karjäärinõustamine ja tööseminarid â EUR Sotsial- ja Kutseoskuste â EUR â EUR â EUR Kutsealane koolitus Keskmiselt 140 tundi, mis on kohandatud kutseoskustele ja praktikakohtadele. Sihtrühma kuuluvad nii töötud (registreeritud UPs kui ka registreerimata isikud) kui ka mitteaktiivsed isikud (eeldatavalt 40 % töötutest (12 inimest) ja 60 % mitteaktiivsetest isikutest (18 inimest)]. 100 % rühmast on madala kvalifikatsiooniga. Töölevõtmisel võetakse arvesse ka soolist kriteeriumi, et säilitada 16 naise ja 14 mehe osalemine. Projekti lõpuleviimine on kavas 2018. aasta augustis. (Estonian)
2 July 2022
0 references
WOJ.: WARMIŃSKO-MAZURSKIE, POW.: mrągowski
0 references
WOJ.: WARMIŃSKO-MAZURSKIE, POW.: szczycieński
0 references
Identifiers
RPWM.10.02.00-28-0072/17
0 references