Professional activation of persons over 29 years of age who are unemployed in the Oppatów County (III). (Q129061)
Jump to navigation
Jump to search
Project Q129061 in Poland
| Language | Label | Description | Also known as |
|---|---|---|---|
| English | Professional activation of persons over 29 years of age who are unemployed in the Oppatów County (III). |
Project Q129061 in Poland |
Statements
1,954,554.6 zloty
0 references
2,299,476.0 zloty
0 references
1 January 2017
0 references
31 December 2017
0 references
POWIAT OPATOWSKI/POWIATOWY URZĄD PRACY W OPATOWIE
0 references
Celem projektu jest zwiększenie możliwości zatrudnienia osób powyżej 29 roku życia pozostających bez zatrudnienia w powiecie opatowskim. W ramach projektu wsparciem zostanie objęta grupa 277 osób bezrobotnych powyżej 29 roku życia ( 175 kobiet i 102 mężczyzn) zakwalifikowanych do profilu pomocy I (tzw. bezrobotni aktywni) lub profilu pomocy II ( tzw. wymagający wsparcia). Dla każdego z uczestników przedstawienie konkretnej oferty aktywizacji zawodowej poprzedzi analiza umiejętności, predyspozycji i problemów zawodowych danego uczestnika, na tej podstawie realizowane będą odpowiednio dobrane usługi i instrumenty rynku pracy. Spośród grupy 277 uczestników projektu: 221 osób zostanie skierowanych do odbycia stażu,18 osób na szkolenie, 15 osób do prac interwencyjnych, 11 osób zostanie skierowanych do pracy w ramach refundacji kosztów doposażenia stanowiska pracy oraz 12 osób otrzyma jednorazowe środki na rozpoczęcie własnej działalności gospodarczej. Głównym rezultatem projektu będzie podjęcie zatrudnienia przez 128 uczestników projektu ( 69 kobiet i 59 mężczyzn), w tym przez co najmniej: 33% osób w wieku 50 lat i więcej; 39% kobiet; 33% osób z niepełnosprawnościami; 35% osób długotrwale bezrobotnych; 38% osób o niskich kwalifikacjach. (Polish)
0 references
The aim of the project is to increase the employability of people over 29 years of age who are unemployed in the Abbot district. The project will support a group of 277 unemployed people over the age of 29 (175 women and 102 men) qualified for the aid profile I (so-called active unemployed) or the aid profile II (so-called “requiring support”). For each participant, the presentation of a specific offer of professional activation will be preceded by an analysis of the skills, predispositions and professional problems of the participant concerned, on this basis appropriately selected services and labour market instruments will be implemented. Among the 277 participants in the project: 221 people will be assigned to traineeships, 18 people for training, 15 people for intervention, 11 people will be sent to work as part of the reimbursement of the costs of retrofitting the workplace and 12 people will receive one-off funds to start their own business. The main result of the project will be the employment of 128 participants (69 women and 59 men), including at least: 33 % of people aged 50 years and over; 39 % of women; 33 % of people with disabilities; 35 % of the long-term unemployed; 38 % of low-skilled people. (English)
21 October 2020
0 references
L’objectif de ce projet est d’accroître les possibilités d’emploi pour les personnes âgées de plus de 29 ans qui sont au chômage dans le comté d’Opatów. Le projet soutiendra un groupe de 277 chômeurs âgés de plus de 29 ans (175 femmes et 102 hommes) qualifiés pour le profil d’aide I (appelé «chômeurs actifs») ou le profil d’aide II (appelé «obligatoire de soutien»). Pour chaque participant, la présentation d’une offre spécifique d’activation professionnelle sera précédée d’une analyse des compétences, aptitudes et problèmes professionnels du participant concerné, sur la base desquels des services et des instruments du marché du travail sélectionnés de manière appropriée seront réalisés. Sur les 277 participants au projet: 221 personnes seront orientées vers un stage, 18 personnes pour la formation, 15 personnes pour le travail d’intervention, 11 personnes seront affectées au travail dans le cadre du remboursement des frais d’aménagement du lieu de travail et 12 personnes recevront des fonds ponctuels pour démarrer leur propre entreprise. Le principal résultat du projet sera de 128 participants (69 femmes et 59 hommes), dont au moins: 33 % des personnes âgées de 50 ans et plus; 39 % des femmes; 33 % des personnes handicapées; 35 % des chômeurs de longue durée; 38 % des personnes peu qualifiées. (French)
2 December 2021
0 references
Ziel des Projekts ist es, die Beschäftigungsmöglichkeiten für Personen über 29 Jahre zu erhöhen, die im Kreis Opatów arbeitslos sind. Das Projekt wird eine Gruppe von 277 Arbeitslosen über 29 Jahren unterstützen (175 Frauen und 102 Männer), die für das Hilfsprofil I (sogenannte aktive Arbeitslose) oder das Hilfsprofil II (sogenannte „Unterstützungspflicht“) qualifiziert sind. Für jeden Teilnehmer wird der Vorstellung eines spezifischen Angebots zur beruflichen Aktivierung eine Analyse der Fähigkeiten, Fähigkeiten und beruflichen Probleme des betreffenden Teilnehmers vorausgehen, auf deren Grundlage entsprechend ausgewählte Dienstleistungen und Arbeitsmarktinstrumente durchgeführt werden. Von den 277 Projektteilnehmern: 221 Personen richten sich an ein Praktikum, 18 Personen zur Ausbildung, 15 Personen für Interventionsarbeiten, 11 Personen werden im Rahmen der Erstattung der Kosten für die Nachrüstung des Arbeitsplatzes zur Arbeit eingesetzt und 12 Personen erhalten einmalige Mittel für die Aufnahme ihres eigenen Unternehmens. Das Hauptergebnis des Projekts sind 128 Teilnehmer (69 Frauen und 59 Männer), darunter mindestens: 33 % der Personen ab 50 Jahren; 39 % der Frauen; 33 % der Menschen mit Behinderungen; 35 % der Langzeitarbeitslosen; 38 % der Geringqualifizierten. (German)
9 December 2021
0 references
Het doel van het project is de arbeidskansen te vergroten voor mensen ouder dan 29 jaar die werkloos zijn in de provincie Opatów. Het project zal steun verlenen aan een groep van 277 werklozen ouder dan 29 jaar (175 vrouwen en 102 mannen) die in aanmerking komen voor steunprofiel I (zogenaamde actieve werklozen) of steunprofiel II (zogenaamde „vereiste steun”). Voor elke deelnemer wordt de presentatie van een specifiek aanbod van professionele activering voorafgegaan door een analyse van de vaardigheden, bekwaamheden en professionele problemen van de betrokken deelnemer, op basis waarvan naar behoren geselecteerde diensten en arbeidsmarktinstrumenten zullen worden uitgevoerd. Van de 277 deelnemers aan het project: 221 personen worden naar een stage geleid, 18 personen voor opleiding, 15 personen voor interventiewerk, 11 personen zullen worden ingezet in het kader van de vergoeding van de kosten voor de aanpassing van de werkplek en 12 personen zullen eenmalig geld ontvangen om hun eigen bedrijf te starten. De belangrijkste resultaten van het project zijn 128 deelnemers (69 vrouwen en 59 mannen), waaronder ten minste: 33 % van de mensen van 50 jaar en ouder; 39 % van de vrouwen; 33 % van de personen met een handicap; 35 % van de langdurig werklozen; 38 % van de laaggeschoolden. (Dutch)
17 December 2021
0 references
L'obiettivo del progetto è quello di aumentare le opportunità di lavoro per le persone di età superiore ai 29 anni che sono disoccupate nella contea di Opatów. Il progetto sosterrà un gruppo di 277 disoccupati di età superiore ai 29 anni (175 donne e 102 uomini) qualificati per il profilo di aiuto I (cosiddetto disoccupati attivi) o il profilo di aiuto II (cosiddetto "richiesto di sostegno"). Per ciascun partecipante, la presentazione di una specifica offerta di attivazione professionale sarà preceduta da un'analisi delle competenze, delle attitudini e dei problemi professionali del partecipante interessato, sulla base dei quali saranno effettuati servizi e strumenti del mercato del lavoro adeguatamente selezionati. Dei 277 partecipanti al progetto: 221 persone saranno destinate a un tirocinio, 18 persone per la formazione, 15 persone per lavori di intervento, 11 persone saranno assegnate al lavoro nell'ambito del rimborso delle spese di ammodernamento del luogo di lavoro e 12 persone riceveranno fondi una tantum per avviare la propria attività. Il risultato principale del progetto sarà di 128 partecipanti (69 donne e 59 uomini), tra cui almeno: Il 33 % delle persone di età pari o superiore a 50 anni; 39 % delle donne; 33 % delle persone con disabilità; Il 35 % dei disoccupati di lunga durata; Il 38 % delle persone scarsamente qualificate. (Italian)
15 January 2022
0 references
El objetivo del proyecto es aumentar las oportunidades de empleo para las personas mayores de 29 años que están desempleadas en el condado de Opatów. El proyecto apoyará a un grupo de 277 desempleados de más de 29 años (175 mujeres y 102 hombres) cualificados para el perfil de ayuda I (denominados desempleados activos) o el perfil de ayuda II (denominado «necesario de apoyo»). Para cada participante, la presentación de una oferta específica de activación profesional irá precedida de un análisis de las competencias, aptitudes y problemas profesionales del participante en cuestión, sobre la base del cual se llevarán a cabo servicios e instrumentos del mercado de trabajo debidamente seleccionados. De los 277 participantes en el proyecto: 221 personas serán dirigidas a un período de prácticas, 18 personas para formación, 15 personas para el trabajo de intervención, 11 personas serán asignadas al trabajo como parte del reembolso de los gastos de adaptación del lugar de trabajo y 12 personas recibirán fondos únicos para iniciar su propio negocio. El principal resultado del proyecto será 128 participantes (69 mujeres y 59 hombres), incluidos al menos: El 33 % de las personas de 50 años o más; El 39 % de las mujeres; El 33 % de las personas con discapacidad; El 35 % de los desempleados de larga duración; 38 % de los poco cualificados. (Spanish)
18 January 2022
0 references
Formålet med projektet er at øge beskæftigelsesegnetheden for personer over 29 år, der er arbejdsløse i Abbot-distriktet. Projektet vil støtte en gruppe på 277 arbejdsløse over 29 (175 kvinder og 102 mænd), der er kvalificeret til støtteprofil I (såkaldte aktive arbejdsløse) eller støtteprofil II (såkaldt støtte, der kræver støtte). Forud for fremlæggelsen af et specifikt tilbud om erhvervsmæssig aktivering vil der for hver deltager blive foretaget en analyse af den pågældende deltagers færdigheder, forudsætninger og faglige problemer. På dette grundlag vil der blive gennemført passende udvalgte tjenester og arbejdsmarkedsinstrumenter. Blandt de 277 deltagere i projektet: 221 personer vil blive tildelt praktikophold, 18 personer til uddannelse, 15 personer til intervention, 11 personer vil blive sendt til arbejde som led i godtgørelsen af udgifterne til ombygning af arbejdspladsen, og 12 personer vil modtage engangsmidler til at starte deres egen virksomhed. Det vigtigste resultat af projektet vil være ansættelse af 128 deltagere (69 kvinder og 59 mænd), herunder mindst: 33 % af befolkningen på 50 år og derover 39 % af kvinderne 33 % af personer med handicap 35 % af de langtidsledige 38 % af de lavtuddannede. (Danish)
2 July 2022
0 references
Στόχος του έργου είναι η αύξηση της απασχολησιμότητας των ατόμων ηλικίας άνω των 29 ετών που είναι άνεργοι στην περιφέρεια Ηγουμένων. Το έργο θα στηρίξει μια ομάδα 277 ανέργων ηλικίας άνω των 29 (175 γυναίκες και 102 άνδρες) που πληρούν τις προϋποθέσεις για το προφίλ βοήθειας Ι (οι αποκαλούμενοι ενεργοί άνεργοι) ή το προφίλ βοήθειας ΙΙ (αποκαλούμενο â EUR â EUR quiring supportâ EUR). Πριν από την παρουσίαση μιας συγκεκριμένης προσφοράς επαγγελματικής ενεργοποίησης θα προηγηθεί ανάλυση των δεξιοτήτων, των προδιαθέσεων και των επαγγελματικών προβλημάτων του ενδιαφερόμενου συμμετέχοντος, στη βάση αυτή θα εφαρμοστούν κατάλληλα επιλεγμένες υπηρεσίες και μέσα της αγοράς εργασίας. Μεταξύ των 277 συμμετεχόντων στο έργο: 221 άτομα θα τοποθετηθούν σε πρακτική άσκηση, 18 άτομα για κατάρτιση, 15 άτομα για παρέμβαση, 11 άτομα θα σταλούν για να εργαστούν στο πλαίσιο της επιστροφής των εξόδων μετασκευής του χώρου εργασίας και 12 άτομα θα λάβουν εφάπαξ κονδύλια για να ξεκινήσουν τη δική τους επιχείρηση. Το κύριο αποτέλεσμα του σχεδίου θα είναι η απασχόληση 128 συμμετεχόντων (69 γυναικών και 59 ανδρών), συμπεριλαμβανομένων τουλάχιστον: 33 % των ατόμων ηλικίας 50 ετών και άνω· 39 % των γυναικών· 33 % των ατόμων με αναπηρία· 35 % των μακροχρόνια ανέργων· 38 % των ατόμων χαμηλής ειδίκευσης. (Greek)
2 July 2022
0 references
Cilj projekta je povećati zapošljivost osoba starijih od 29 godina koje su nezaposlene u okrugu Abbot. Projektom će se podržati skupina od 277 nezaposlenih osoba starijih od 29 (175 žena i 102 muškarca) koje su kvalificirane za profil pomoći I. (takozvani aktivni nezaposleni) ili profil pomoći II. (tzv. âEURrequiring supportâEUR). Za svakog sudionika predstavit će se posebna ponuda za profesionalnu aktivaciju kojoj će prethoditi analiza vještina, predispozicija i profesionalnih problema dotičnog sudionika te će se na temelju toga provesti odgovarajuće odabrane usluge i instrumenti tržišta rada. Među 277 sudionika projekta: 221 osoba bit će raspoređena na stažiranje, 18 osoba za osposobljavanje, 15 osoba za intervenciju, 11 osoba bit će poslano na posao u okviru nadoknade troškova naknadnog opremanja radnog mjesta, a 12 osoba dobit će jednokratna sredstva za pokretanje vlastitog poslovanja. Glavni rezultat projekta bit će zapošljavanje 128 sudionika (69 žena i 59 muškaraca), uključujući najmanje: 33 % osoba u dobi od 50 i više godina; 39 % žena; 33 % osoba s invaliditetom; 35 % dugotrajno nezaposlenih osoba; 38 % niskokvalificiranih osoba. (Croatian)
2 July 2022
0 references
Scopul proiectului este de a crește capacitatea de inserție profesională a persoanelor cu vârsta de peste 29 de ani care sunt șomere în districtul Abbot. Proiectul va sprijini un grup de 277 de șomeri cu vârsta de peste 29 de ani (175 femei și 102 bărbați) calificați pentru profilul de ajutor I (așa-numitul șomeri activi) sau pentru profilul de ajutor II (așa-numitul „necesit sprijin”). Pentru fiecare participant, prezentarea unei oferte specifice de activare profesională va fi precedată de o analiză a competențelor, predispozițiilor și problemelor profesionale ale participantului în cauză, pe această bază vor fi puse în aplicare serviciile și instrumentele pieței forței de muncă selectate în mod corespunzător. Dintre cei 277 de participanți la proiect: 221 de persoane vor fi repartizate la stagii, 18 persoane pentru formare, 15 persoane pentru intervenție, 11 persoane vor fi trimise la locul de muncă ca parte a rambursării costurilor de modernizare a locului de muncă și 12 persoane vor primi fonduri unice pentru a-și începe propria afacere. Principalul rezultat al proiectului va fi angajarea a 128 de participanți (69 de femei și 59 de bărbați), inclusiv cel puțin: 33 % dintre persoanele cu vârsta de 50 de ani și mai mult; 39 % dintre femei; 33 % dintre persoanele cu handicap; 35 % din șomerii de lungă durată; 38 % dintre persoanele slab calificate. (Romanian)
2 July 2022
0 references
Cieľom projektu je zvýšiť zamestnateľnosť ľudí starších ako 29 rokov, ktorí sú nezamestnaní v okrese Abbot. V rámci projektu sa podporí skupina 277 nezamestnaných osôb starších ako 29 rokov (175 žien a 102 mužov), ktorí spĺňajú podmienky pre profil pomoci I (tzv. aktívni nezamestnaní) alebo pre profil pomoci II (tzv. „požadujúca podpora“). Predloženiu konkrétnej ponuky profesionálnej aktivácie bude pre každého účastníka predchádzať analýza zručností, predispozícií a odborných problémov dotknutého účastníka, na tomto základe sa budú realizovať vhodne vybrané služby a nástroje trhu práce. Z 277 účastníkov projektu: 221 osôb bude pridelených na stáže, 18 osôb na odbornú prípravu, 15 osôb na intervenciu, 11 ľudí bude vyslaných do práce ako súčasť náhrady nákladov na dodatočné vybavenie pracoviska a 12 osôb dostane jednorazové finančné prostriedky na začatie vlastného podnikania. Hlavným výsledkom projektu bude zamestnanosť 128 účastníkov (69 žien a 59 mužov) vrátane aspoň: 33 % ľudí vo veku 50 rokov a viac; 39 % žien; 33 % osôb so zdravotným postihnutím; 35 % dlhodobo nezamestnaných; 38 % ľudí s nízkou kvalifikáciou. (Slovak)
2 July 2022
0 references
L-għan tal-proġett huwa li tiżdied l-impjegabbiltà ta’ persuni ‘l fuq minn 29 sena li huma qiegħda fid-distrett ta’ Abbot. Il-proġett se jappoġġja grupp ta '277 persuni qiegħda fuq l-età ta’ 29 (175 nisa u 102 irġiel) ikkwalifikat għall-profil għajnuna I (l-hekk imsejħa persuni qiegħda attivi) jew il-profil għajnuna II (hekk imsejħa EUR â EUR â EUR â EUR). Għal kull parteċipant, il-preżentazzjoni ta’ offerta speċifika ta’ attivazzjoni professjonali se tkun preċeduta minn analiżi tal-ħiliet, il-predispożizzjonijiet u l-problemi professjonali tal-parteċipant ikkonċernat, fuq din il-bażi se jiġu implimentati servizzi magħżula b’mod xieraq u strumenti tas-suq tax-xogħol. Fost l-277 parteċipant fil-proġett: 221 persuna se jiġu assenjati għal traineeships, 18-il persuna għat-taħriġ, 15-il persuna għal intervent, 11-il persuna se jintbagħtu biex jaħdmu bħala parti mir-rimborż tal-ispejjeż tal-modifika retroattiva tal-post tax-xogħol u 12-il persuna se jirċievu fondi ta’ darba biex jibdew in-negozju tagħhom stess. Ir-riżultat ewlieni tal-proġett se jkun l-impjieg ta’ 128 parteċipant (69 mara u 59 raġel), inklużi mill-inqas: 33 % tal-persuni li għandhom 50 sena jew aktar; 39 % tan-nisa; 33 % tal-persuni b’diżabilità; 35 % tal-persuni qiegħda fit-tul; 38 % tal-persuni b’livell baxx ta’ ħiliet. (Maltese)
2 July 2022
0 references
O objetivo do projeto é aumentar a empregabilidade das pessoas com mais de 29 anos que estão desempregadas no distrito de Abade. O projeto apoiará um grupo de 277 desempregados com mais de 29 anos (175 raparigas e 102 homens) qualificados para o perfil de ajuda I (designado «desempregado ativo») ou para o perfil de ajuda II (o chamado «EURrequiring supportâEUR»). Para cada participante, a apresentação de uma oferta específica de ativação profissional será precedida de uma análise das competências, predisposições e problemas profissionais do participante em causa, nesta base serão implementados serviços e instrumentos do mercado de trabalho devidamente selecionados. Entre os 277 participantes no projeto: 221 pessoas serão afetadas a estágios, 18 pessoas para formação, 15 pessoas para intervenção, 11 pessoas serão enviadas para trabalhar como parte do reembolso das despesas de adaptação do local de trabalho e 12 pessoas receberão fundos pontuais para iniciar a sua própria empresa. O principal resultado do projeto será o emprego de 128 participantes (69 mulheres e 59 homens), incluindo, pelo menos: 33 % das pessoas com idade igual ou superior a 50 anos; 39 % das mulheres; 33 % das pessoas com deficiência; 35 % dos desempregados de longa duração; 38 % das pessoas pouco qualificadas. (Portuguese)
2 July 2022
0 references
Hankkeen tavoitteena on parantaa Abbotin alueella työttömien yli 29-vuotiaiden työllistettävyyttä. Hankkeella tuetaan 277:ää yli 29-vuotiasta työtöntä (175 naista ja 102 miestä), jotka täyttävät tukiprofiilin I (niin sanotut aktiivityöttömät) tai tukiprofiilin II (ns. tukea vaativat) vaatimukset. Ennen kunkin osallistujan ammatillisen aktivointitarjouksen esittämistä analysoidaan asianomaisen osallistujan taitoja, alttiutta ja ammatillisia ongelmia. Tämän perusteella toteutetaan asianmukaisesti valitut palvelut ja työmarkkinavälineet. Hankkeeseen osallistuneista 277:stä Harjoitteluun osoitetaan 221 henkilöä, 18 henkilöä koulutukseen, 15 henkilöä interventioon, 11 henkilöä lähetetään töihin osana työpaikan jälkiasennuskustannusten korvaamista, ja 12 henkilöä saa kertaluonteisen rahoituksen oman yrityksen perustamiseen. Hankkeen päätulos on 128 osallistujan (69 naista ja 59 miestä) työllistäminen, joista vähintään 33 prosenttia 50-vuotiaista ja sitä vanhemmista; 39 prosenttia naisista; 33 prosenttia vammaisista; 35 prosenttia pitkäaikaistyöttömistä; 38 prosenttia matalan osaamistason työntekijöistä. (Finnish)
2 July 2022
0 references
Cilj projekta je povečati zaposljivost ljudi, starejših od 29 let, ki so brezposelni v okrožju Abbot. Projekt bo podpiral skupino 277 brezposelnih oseb, starejših od 29 let (175 žensk in 102 moških), ki so usposobljeni za profil pomoči I (t. i. aktivno brezposelni) ali profil pomoči II (tako imenovani â EURrequiring supportâ EUR). Za vsakega udeleženca bo pred predstavitvijo posebne ponudbe za poklicno aktivacijo opravljena analiza spretnosti, predispozicij in poklicnih težav zadevnega udeleženca, na tej podlagi pa se bodo izvajali ustrezno izbrane storitve in instrumenti trga dela. Med 277 udeleženci projekta: V pripravništvo bo razporejenih 221 oseb, 18 oseb za usposabljanje, 15 oseb za intervencijo, 11 oseb bo poslano na delo kot del povračila stroškov naknadnega opremljanja delovnega mesta, 12 oseb pa bo prejelo enkratna sredstva za ustanovitev lastnega podjetja. Glavni rezultat projekta bo zaposlovanje 128 udeležencev (69 žensk in 59 moških), vključno z vsaj: 33 % ljudi, starih 50 let in več; 39 % žensk; 33 % invalidov; 35 % dolgotrajno brezposelnih; 38 % nizkokvalificiranih ljudi. (Slovenian)
2 July 2022
0 references
Cílem projektu je zvýšit zaměstnatelnost osob starších 29 let, kteří jsou nezaměstnaní v okrese Abbot. Projekt podpoří skupinu 277 nezaměstnaných osob starších 29 (175 žen a 102 mužů) kvalifikovaných pro profil podpory I (takzvaný aktivní nezaměstnaný) nebo profil podpory II (tzv. „požadovaná podpora“). Před předložením konkrétní nabídky profesní aktivace bude každému účastníkovi předcházet analýza dovedností, predispozic a profesních problémů dotčeného účastníka, a to na základě náležitě vybraných služeb a nástrojů trhu práce. Z 277 účastníků projektu: Na stáže bude přiděleno 221 osob, 18 osob na odbornou přípravu, 15 osob na intervenci, 11 osob bude vysláno do práce v rámci úhrady nákladů na dovybavení pracoviště a 12 osob obdrží jednorázové finanční prostředky na zahájení vlastního podnikání. Hlavním výsledkem projektu bude zaměstnanost 128 účastníků (69 žen a 59 mužů), včetně alespoň: 33 % osob ve věku 50 let a více; 39 % žen; 33 % osob se zdravotním postižením; 35 % dlouhodobě nezaměstnaných; 38 % osob s nízkou kvalifikací. (Czech)
2 July 2022
0 references
Projekto tikslas – padidinti vyresnių nei 29 metų žmonių, neturinčių darbo Abbot rajone, įsidarbinimo galimybes. Pagal projektą bus remiama 277 bedarbių grupė, vyresni nei 29 metų (175 moterys ir 102 vyrai), turintys teisę į pagalbos profilį I (vadinamieji aktyvūs bedarbiai) arba pagalbos profilį II (vadinamasis â EURreikalingas paramaâ EUR). Prieš kiekvienam dalyviui pateikiant konkretų pasiūlymą dėl profesinio aktyvumo, bus atlikta atitinkamo dalyvio įgūdžių, polinkių ir profesinių problemų analizė, remiantis šiuo pagrindu bus įgyvendintos tinkamai parinktos paslaugos ir darbo rinkos priemonės. Iš 277 projekto dalyvių: 221 asmuo bus paskirtas į stažuotes, 18 asmenų – mokymui, 15 asmenų – intervencijai, 11 žmonių bus išsiųsti dirbti kaip darbo vietos modernizavimo išlaidų kompensavimo dalis, o 12 asmenų gaus vienkartines lėšas, kad galėtų pradėti savo verslą. Pagrindinis projekto rezultatas – 128 dalyvių (69 moterys ir 59 vyrai) įdarbinimas, įskaitant bent: 33 proc. 50 metų ir vyresnių žmonių; 39 proc. moterų; 33 proc. neįgaliųjų; 35 % ilgalaikių bedarbių; 38 % žemos kvalifikacijos žmonių. (Lithuanian)
2 July 2022
0 references
Projekta mērķis ir palielināt to cilvēku nodarbināmību, kuri vecāki par 29 gadiem un ir bezdarbnieki Abbot rajonā. Projekts atbalstīs grupu 277 bezdarbnieki, kas vecāki par 29 (175 sievietes un 102 vīrieši) kvalificēti atbalsta profilu I (tā sauktie aktīvie bezdarbnieki) vai atbalsta profilu II (tā sauktais â EUR ârequiring supportâ EUR). Katram dalībniekam pirms konkrēta profesionālās aktivizācijas piedāvājuma iesniegšanas tiks veikta attiecīgā dalībnieka prasmju, noslieces un profesionālo problēmu analīze, pamatojoties uz to, tiks īstenoti atbilstoši atlasīti pakalpojumi un darba tirgus instrumenti. No 277 projekta dalībniekiem: 221 cilvēks tiks norīkots uz stažēšanos, 18 cilvēki apmācībai, 15 cilvēki intervencei, 11 cilvēki tiks nosūtīti darbam kā daļa no darba modernizēšanas izmaksu atlīdzināšanas un 12 cilvēki saņems vienreizējus līdzekļus, lai sāktu savu uzņēmējdarbību. Projekta galvenais rezultāts būs 128 dalībnieku (69 sievietes un 59 vīrieši) nodarbinātība, tostarp vismaz: 33 % cilvēku vecumā no 50 gadiem; 39 % sieviešu; 33 % cilvēku ar invaliditāti; 35 % no ilgtermiņa bezdarbniekiem; 38 % mazkvalificētu cilvēku. (Latvian)
2 July 2022
0 references
Целта на проекта е да се повиши пригодността за заетост на безработните в областта Абът над 29-годишна възраст. Проектът ще подкрепи група от 277 безработни лица на възраст над 29 години (175 жени и 102 мъже), отговарящи на изискванията за профил на помощта I (т.нар. активно безработни) или за профил на помощта II (т.нар. „изискваща подкрепа“). За всеки участник представянето на конкретна оферта за професионално активиране ще бъде предшествано от анализ на уменията, предразположенията и професионалните проблеми на съответния участник, като на тази основа ще бъдат приложени подходящо подбрани услуги и инструменти на пазара на труда. Сред 277-те участници в проекта: 221 души ще бъдат назначени на стажове, 18 души за обучение, 15 души за интервенция, 11 души ще бъдат изпратени на работа като част от възстановяването на разходите за преоборудване на работното място, а 12 души ще получат еднократни средства за започване на собствен бизнес. Основният резултат от проекта ще бъде наемането на 128 участници (69 жени и 59 мъже), включително най-малко: 33 % от хората на възраст 50 години и повече; 39 % от жените; 33 % от хората с увреждания; 35 % от трайно безработните лица; 38 % от нискоквалифицираните хора. (Bulgarian)
2 July 2022
0 references
A projekt célja, hogy növelje a 29 év felettiek foglalkoztathatóságát, akik az apáti kerületben munkanélküliek. A projekt az I. támogatási profilra (ún. aktív munkanélküli) vagy a II. támogatási profilra (úgynevezett támogatást igénylő) képesítéssel rendelkező 277, 29 év feletti (175 nő és 102 férfi) munkanélküliből álló csoportot támogat. Minden résztvevő esetében a szakmai aktiválásra vonatkozó konkrét ajánlat bemutatását az érintett résztvevő készségeinek, hajlamainak és szakmai problémáinak elemzése előzi meg, ennek alapján megfelelően kiválasztott szolgáltatásokat és munkaerő-piaci eszközöket hajtanak végre. A projekt 277 résztvevője közül: 221 személyt jelölnek ki szakmai gyakorlatra, 18 személyt képzésre, 15 személyt beavatkozásra, 11 személyt a munkahely utólagos felszerelésével kapcsolatos költségek megtérítésének részeként, 12 személy pedig egyszeri támogatást kap saját vállalkozásának megkezdéséhez. A projekt fő eredménye 128 résztvevő (69 nő és 59 férfi) foglalkoztatása lesz, beleértve legalább a következőket: Az 50 éves és annál idősebb személyek 33%-a; A nők 39%-a; A fogyatékossággal élők 33%-a; A tartósan munkanélküliek 35%-a; Az alacsony képzettségűek 38%-a. (Hungarian)
2 July 2022
0 references
Is é aidhm an tionscadail cur le hinfhostaitheacht daoine os cionn 29 bliain d’aois atá dífhostaithe i gceantar Abbot. Beidh an tionscadal tacaíocht a thabhairt do ghrúpa de 277 daoine dífhostaithe os cionn aois 29 (175 mná agus 102 fir) cáilithe le haghaidh an phróifíl cabhrach I (mar a thugtar orthu dífhostaithe gníomhach) nó an phróifíl cabhrach II (ar a dtugtar â EUR â EUR â EUR œrequiring supportâ EUR). I gcás gach rannpháirtí, déanfar anailís ar scileanna, ar thograí agus ar fhadhbanna gairmiúla an rannpháirtí lena mbaineann sula gcuirfear tairiscint shonrach maidir le gníomhachtú gairmiúil i láthair, ar an mbonn sin cuirfear seirbhísí agus ionstraimí mhargadh an tsaothair a roghnófar go hiomchuí chun feidhme. I measc na 277 rannpháirtí sa tionscadal: Sannfar 221 duine do thréimhsí oiliúna, 18 nduine le haghaidh oiliúna, 15 dhuine le haghaidh idirghabhála, cuirfear 11 duine ag obair mar chuid d’aisíoc na gcostas a bhaineann leis an ionad oibre a iarfheistiú agus gheobhaidh 12 dhuine cistí aonuaire chun a ngnó féin a thosú. Is é an príomhthoradh a bheidh ar an tionscadal ná 128 rannpháirtí (69 bean agus 59 bhfear) a fhostú, lena n-áirítear ar a laghad: 33 % de dhaoine atá 50 bliain d’aois nó níos sine; 39 % de mhná; 33 % de dhaoine faoi mhíchumas; 35 % de na daoine atá dífhostaithe go fadtéarmach; 38 % de dhaoine ar bheagán oiliúna. (Irish)
2 July 2022
0 references
Syftet med projektet är att öka anställbarheten för personer över 29 år som är arbetslösa i Abbotdistriktet. Projektet kommer att stödja en grupp på 277 arbetslösa över 29 år (175 kvinnor och 102 män) som är kvalificerade för stödprofil I (så kallade aktiva arbetslösa) eller stödprofil II (så kallade stödbehov). För varje deltagare kommer ett särskilt erbjudande om yrkesmässig aktivering att föregås av en analys av den berörda deltagarens kompetens, förutsättningar och yrkesmässiga problem. På grundval av detta kommer lämpliga tjänster och arbetsmarknadsinstrument att genomföras. Bland de 277 deltagarna i projektet: 221 personer kommer att avsättas för praktik, 18 personer för utbildning, 15 personer för intervention, 11 personer kommer att skickas för att arbeta som en del av ersättningen för kostnader för eftermontering av arbetsplatsen och 12 personer kommer att få engångsmedel för att starta eget företag. Det huvudsakliga resultatet av projektet kommer att vara att 128 deltagare (69 kvinnor och 59 män) sysselsätts, varav minst 33 % av dem som är 50 år eller äldre. 39 % av kvinnorna, 33 % av de funktionshindrade. 35 % av de långtidsarbetslösa, 38 % av de lågutbildade. (Swedish)
2 July 2022
0 references
Projekti eesmärk on suurendada Abboti piirkonnas töötute üle 29-aastaste inimeste tööalast konkurentsivõimet. Projektiga toetatakse 277 töötut vanuses üle 29 (175 naist ja 102 meest), kes vastavad abiprofiilile I (niinimetatud aktiivsed töötud) või II abiprofiilile (nn vajatakse toetust). Iga osaleja puhul eelneb kutsealase aktiveerimise konkreetse pakkumise esitamisele asjaomase osaleja oskuste, eelsoodumuste ja ametialaste probleemide analüüs, mille alusel rakendatakse asjakohaselt valitud teenuseid ja tööturuinstrumente. Projektis osales 277 inimest: 221 inimest määratakse praktikale, 18 inimest koolitusele, 15 inimest sekkumiseks, 11 inimest saadetakse tööle töökoha moderniseerimise kulude hüvitamise raames ja 12 inimest saavad ühekordseid rahalisi vahendeid oma ettevõtte loomiseks. Projekti peamine tulemus on 128 osaleja (69 naist ja 59 meest) tööhõive, sealhulgas vähemalt: 33 % 50-aastastest ja vanematest inimestest; 39 % naistest; 33 % puuetega inimestest; 35 % pikaajalistest töötutest; 38 % madala kvalifikatsiooniga inimestest. (Estonian)
2 July 2022
0 references
Identifiers
RPSW.10.01.00-26-0006/17
0 references