Activation of young people without a job in the district of Toruń (V) (Q2695108)
Jump to navigation
Jump to search
Project Q2695108 in Poland
| Language | Label | Description | Also known as |
|---|---|---|---|
| English | Activation of young people without a job in the district of Toruń (V) |
Project Q2695108 in Poland |
Statements
3,594,375.63 zloty
0 references
4,264,802.6 zloty
0 references
84.28 percent
0 references
1 January 2021
0 references
31 December 2022
0 references
POWIAT TORUŃSKI/POWIATOWY URZĄD PRACY DLA POWIATU TORUŃSKIEGO W TORUNIU
0 references
52°48'2.9"N, 18°16'8.0"E
0 references
Celem projektu jest zwiększenie możliwości zatrudnienia osób młodych poniżej 30 roku życia pozostających bez pracy w powiecie toruńskim, w tym osób z niepełnosprawnościami, zarejestrowanych w PUP dla PT jako bezrobotne, spośród których co najmniej 60% stanowią osoby, które nie uczestniczą w kształceniu i szkoleniu (tzw. młodzież NEET), zgodnie z definicją osoby z kategorii NEET przyjętą w Programie Operacyjnym Wiedza Edukacja Rozwój 2014-2020. Projekt zakłada minimalne progi efektywności zatrudnieniowej dla poszczególnych grup docelowych, będą one zgodne z obowiązującymi progami efektywności określonymi w komunikacie IZ PO WER. W ramach projektu wsparciem objęte zostaną osoby poniżej 30 roku. W ramach projektu, dla każdego z uczestników przedstawienie konkretnej oferty aktywizacji zawodowej poprzedzi analiza umiejętności, predyspozycji i problemów zawodowych danego uczestnika. Na tej podstawie PUP dla PT realizować będzie odpowiednio dobrane usługi i instrumenty rynku pracy, o których mowa w ustawie o promocji zatrudnienia i instytucjach rynku pracy. Zakłada się realizację: szkoleń (około 1 m-c), staży (do 6 m-cy), przyznanie jednorazowych środków na podjęcie działalności gospodarczej wraz ze szkoleniami oraz refundację kosztów wyposażenia lub doposażenia stanowiska pracy. Realizacja projektu będzie odbywać się przy poszanowaniu czynnika społecznego, gospodarczego i ekologicznego, poprzez dbanie o równowagę pomiędzy powyższymi czynnikami. Z uwagi na charakter projektu i jego przedmiot brak jest negatywnego wpływu na środowisko. (Polish)
0 references
The aim of the project is to increase the employment opportunities of young people under the age of 30 who are unemployed in the district of Toruń, including persons with disabilities, who are registered as unemployed in the PUP for PT, of which at least 60 % are people who do not participate in education and training (NEETs), as defined in the Operational Programme Knowledge Education Development 2014-2020. The project assumes minimum employment efficiency thresholds for individual target groups, which will be in line with the applicable efficiency thresholds set out in the MA OP KED Communication. The project will support people under 30 years of age. Within the framework of the project, for each participant, the presentation of a specific offer of professional activation will be preceded by an analysis of the skills, aptitudes and professional problems of the participant concerned. On this basis, the PLO for PT will provide appropriately selected services and labour market instruments, as referred to in the Act on the Promotion of Employment and Labour Market Institutions. The aim is to implement: training (approximately 1 month), internships (up to 6 months), granting of one-off funds for setting up a business with training and reimbursement of the costs of equipment or retrofitting of the workplace. The implementation of the project will respect the social, economic and environmental factors by ensuring a balance between these factors. Due to the nature of the project and its subject matter, there is no negative impact on the environment. (English)
7 July 2021
0 references
L’objectif du projet est d’accroître les possibilités d’emploi des jeunes de moins de 30 ans qui sont sans emploi dans le district de Toruń, y compris les personnes handicapées, qui sont inscrits comme chômeurs dans le PUP pour le PT, dont au moins 60 % sont des personnes qui ne participent pas à l’éducation et à la formation (NEET), tel que défini dans le programme opérationnel «Développement de l’éducation à la connaissance 2014-2020». Le projet suppose des seuils minimaux d’efficacité en matière d’emploi pour les différents groupes cibles, qui seront conformes aux seuils d’efficacité applicables définis dans la communication MA OP KED. Le projet soutiendra les personnes âgées de moins de 30 ans. Dans le cadre du projet, pour chaque participant, la présentation d’une offre spécifique d’activation professionnelle sera précédée d’une analyse des compétences, aptitudes et problèmes professionnels du participant concerné. Sur cette base, l’OLP pour le PT fournira des services et des instruments du marché du travail sélectionnés de manière appropriée, conformément à la loi sur la promotion de l’emploi et des institutions du marché du travail. L’objectif est de mettre en œuvre: formation (environ 1 mois), stages (jusqu’à 6 mois), octroi de fonds ponctuels pour la création d’une entreprise avec formation et remboursement des frais d’équipement ou d’aménagement du lieu de travail. La mise en œuvre du projet respectera les facteurs sociaux, économiques et environnementaux en assurant un équilibre entre ces facteurs. En raison de la nature du projet et de son objet, il n’y a pas d’impact négatif sur l’environnement. (French)
3 December 2021
0 references
Ziel des Projekts ist es, die Beschäftigungsmöglichkeiten junger Menschen unter 30 Jahren, die im Bezirk Toruń arbeitslos sind, zu erhöhen, einschließlich Menschen mit Behinderungen, die in der PUP für PT als arbeitslos gemeldet sind, von denen mindestens 60 % Personen sind, die nicht an der allgemeinen und beruflichen Bildung teilnehmen, wie sie im operationellen Programm „Wissenserziehung“ 2014-2020 definiert sind. Das Projekt setzt Mindestschwellen für die Beschäftigungseffizienz für einzelne Zielgruppen voraus, die den in der KED-Mitteilung des MA OP KED festgelegten anwendbaren Effizienzschwellen entsprechen. Das Projekt wird Menschen unter 30 Jahren unterstützen. Im Rahmen des Projekts wird für jeden Teilnehmer der Präsentation eines spezifischen Angebots zur beruflichen Aktivierung eine Analyse der Fähigkeiten, Fähigkeiten und beruflichen Probleme des betreffenden Teilnehmers vorausgehen. Auf dieser Grundlage wird die PLO für PT entsprechend ausgewählte Dienstleistungen und Arbeitsmarktinstrumente gemäß dem Gesetz über die Förderung von Beschäftigungs- und Arbeitsmarktinstitutionen bereitstellen. Ziel ist es, Ausbildung (ca. 1 Monat), Praktika (bis zu 6 Monate), Gewährung einmaliger Mittel für die Gründung eines Unternehmens mit Ausbildung und Erstattung der Kosten für Ausrüstung oder Nachrüstung des Arbeitsplatzes. Bei der Durchführung des Projekts werden die sozialen, wirtschaftlichen und ökologischen Faktoren berücksichtigt, indem ein Gleichgewicht zwischen diesen Faktoren gewährleistet wird. Aufgrund der Art des Projekts und seines Gegenstands gibt es keine negativen Auswirkungen auf die Umwelt. (German)
14 December 2021
0 references
Het doel van het project is de arbeidskansen te vergroten van jongeren onder de 30 jaar die werkloos zijn in het district Toruń, met inbegrip van personen met een handicap, die als werkloos zijn ingeschreven in de PUP voor PT, waarvan ten minste 60 % mensen zijn die niet deelnemen aan onderwijs en opleiding (NEET’s), zoals gedefinieerd in het operationele programma voor de ontwikkeling van kennisonderwijs 2014-2020. Het project gaat uit van minimale arbeidsefficiëntiedrempels voor individuele doelgroepen, die in overeenstemming zullen zijn met de toepasselijke efficiëntiedrempels die zijn vastgesteld in de MA OP KED-mededeling. Het project zal mensen onder de 30 jaar ondersteunen. In het kader van het project wordt voor elke deelnemer de presentatie van een specifiek aanbod van professionele activering voorafgegaan door een analyse van de vaardigheden, bekwaamheden en professionele problemen van de betrokken deelnemer. Op basis hiervan zal de PLO voor PT naar behoren geselecteerde diensten en arbeidsmarktinstrumenten aanbieden, zoals bedoeld in de Wet ter bevordering van instellingen voor werkgelegenheid en arbeidsmarkt. Het doel is de uitvoering van: opleiding (ongeveer 1 maand), stages (tot 6 maanden), toekenning van eenmalige middelen voor het opzetten van een bedrijf met opleiding en vergoeding van de kosten van uitrusting of aanpassing van de werkplek. Bij de uitvoering van het project zullen de sociale, economische en milieufactoren in acht worden genomen door te zorgen voor een evenwicht tussen deze factoren. Vanwege de aard van het project en het onderwerp ervan is er geen negatieve impact op het milieu. (Dutch)
17 December 2021
0 references
L'obiettivo del progetto è aumentare le opportunità di lavoro dei giovani di età inferiore ai 30 anni disoccupati nel distretto di Toruń, comprese le persone con disabilità, che sono iscritti come disoccupati al PUP per PT, di cui almeno il 60 % sono persone che non partecipano all'istruzione e alla formazione (NEET), come definito nel programma operativo per lo sviluppo dell'istruzione della conoscenza 2014-2020. Il progetto prevede soglie minime di efficienza occupazionale per i singoli gruppi destinatari, che saranno in linea con le soglie di efficienza applicabili stabilite nella comunicazione MA OP KED. Il progetto sosterrà le persone di età inferiore ai 30 anni. Nell'ambito del progetto, per ciascun partecipante, la presentazione di una specifica offerta di attivazione professionale sarà preceduta da un'analisi delle competenze, delle attitudini e dei problemi professionali del partecipante interessato. Su tale base, l'OLP per PT fornirà servizi e strumenti del mercato del lavoro adeguatamente selezionati, come indicato nella legge sulla promozione dell'occupazione e delle istituzioni del mercato del lavoro. L'obiettivo è quello di attuare: formazione (circa 1 mese), tirocini (fino a 6 mesi), concessione di fondi una tantum per la creazione di un'impresa con formazione e rimborso dei costi delle attrezzature o dell'ammodernamento del luogo di lavoro. L'attuazione del progetto rispetterà i fattori sociali, economici e ambientali garantendo un equilibrio tra questi fattori. Data la natura del progetto e il suo oggetto, non vi è alcun impatto negativo sull'ambiente. (Italian)
15 January 2022
0 references
El objetivo del proyecto es aumentar las oportunidades de empleo de los jóvenes menores de 30 años que están desempleados en el distrito de Toruń, incluidas las personas con discapacidad, que están inscritos como desempleados en el PUP para PT, de los cuales al menos el 60 % son personas que no participan en la educación y la formación (ninis), tal como se define en el Programa Operativo Desarrollo de la Educación del Conocimiento 2014-2020. El proyecto asume umbrales mínimos de eficiencia en el empleo para los grupos destinatarios individuales, que estarán en consonancia con los umbrales de eficiencia aplicables establecidos en la Comunicación KED del PO de la AG. El proyecto apoyará a las personas menores de 30 años. En el marco del proyecto, para cada participante, la presentación de una oferta específica de activación profesional irá precedida de un análisis de las competencias, aptitudes y problemas profesionales del participante en cuestión. Sobre esta base, la OLP para PT proporcionará servicios e instrumentos del mercado de trabajo debidamente seleccionados, como se menciona en la Ley de promoción del empleo y las instituciones del mercado laboral. El objetivo es aplicar: formación (aproximadamente 1 mes), prácticas (hasta 6 meses), concesión de fondos únicos para la creación de una empresa con formación y reembolso de los costes de equipamiento o de adaptación del lugar de trabajo. La ejecución del proyecto respetará los factores sociales, económicos y medioambientales garantizando un equilibrio entre estos factores. Debido a la naturaleza del proyecto y su objeto, no hay impacto negativo en el medio ambiente. (Spanish)
19 January 2022
0 references
Projekti eesmärk on suurendada töövõimalusi alla 30aastastele noortele, kes on ToruÅi piirkonnas töötud, sealhulgas puudega inimestele, kes on registreeritud Portugali PUPis töötutena, kellest vähemalt 60 % on noored, kes ei osale hariduses ja koolituses, nagu on määratletud rakenduskavas „Teadmiste hariduse arendamine 2014–2020“. Projektis eeldatakse üksikute sihtrühmade puhul minimaalseid tööhõive tõhususe künniseid, mis on kooskõlas korraldusasutuse rakenduskava KED teatises sätestatud kohaldatavate tõhususkünnistega. Projektiga toetatakse alla 30-aastaseid inimesi. Projekti raames eelneb iga osaleja kutsealase aktiveerimise eripakkumise esitamisele asjaomase osaleja oskuste, oskuste ja ametialaste probleemide analüüs. Selle põhjal pakub Portugali rahvatervise büroo asjakohaselt valitud teenuseid ja tööturuvahendeid, nagu on osutatud tööhõive- ja tööturuasutuste edendamise seaduses. Eesmärk on rakendada: koolitus (umbes üks kuu), praktika (kuni kuus kuud), ühekordsete vahendite eraldamine koolitusega ettevõtte asutamiseks ning seadmete või töökoha moderniseerimise kulude hüvitamine. Projekti rakendamisel võetakse arvesse sotsiaalseid, majanduslikke ja keskkonnaalaseid tegureid, tagades tasakaalu nende tegurite vahel. Projekti olemuse ja sisu tõttu puudub negatiivne mõju keskkonnale. (Estonian)
28 July 2022
0 references
Projekto tikslas – padidinti jaunesnių nei 30 metų jaunuolių, kurie yra bedarbiai ToruÅ rajone, įskaitant neįgaliuosius, kurie yra užregistruoti kaip bedarbiai PT PUP, iš kurių bent 60 % yra asmenys, nedalyvaujantys švietimo ir mokymo veikloje (NEET), kaip apibrėžta 2014–2020 m. Žinių švietimo plėtros veiksmų programoje, užimtumo galimybes. Projekte numatytos minimalios užimtumo veiksmingumo ribos atskiroms tikslinėms grupėms, kurios atitiks taikytinas veiksmingumo ribas, nustatytas MA VP KED komunikate. Projektas rems jaunesnius nei 30 metų žmones. Pagal projektą prieš pateikiant konkretų pasiūlymą dėl profesinio aktyvumo kiekvienam dalyviui bus atlikta atitinkamo dalyvio įgūdžių, gebėjimų ir profesinių problemų analizė. Tuo remdamasis PT ryšių palaikymo biuras teiks tinkamai atrinktas paslaugas ir darbo rinkos priemones, kaip nurodyta Įstatyme dėl užimtumo ir darbo rinkos institucijų skatinimo. Tikslas – įgyvendinti: mokymas (maždaug 1 mėnuo), stažuotės (iki 6 mėnesių), vienkartinės lėšos verslo steigimui su mokymu ir įrangos ar darbo vietos modifikavimo išlaidų kompensavimas. Įgyvendinant projektą bus atsižvelgiama į socialinius, ekonominius ir aplinkos veiksnius, užtikrinant šių veiksnių pusiausvyrą. Dėl projekto pobūdžio ir dalyko neigiamo poveikio aplinkai nedaroma. (Lithuanian)
28 July 2022
0 references
Cilj projekta je povećati mogućnosti zapošljavanja mladih osoba mlađih od 30 godina koji su nezaposleni u okrugu Toruš, uključujući osobe s invaliditetom, koje su registrirane kao nezaposlene u PSP-u za PT, od čega najmanje 60 % čine osobe koje ne sudjeluju u obrazovanju i osposobljavanju (NEET), kako je definirano u Operativnom programu Razvoj obrazovanja znanja 2014. – 2020. Projektom se pretpostavljaju minimalni pragovi učinkovitosti zapošljavanja za pojedinačne ciljne skupine, što će biti u skladu s primjenjivim pragovima učinkovitosti utvrđenima u Komunikaciji o KED-u OP-a. Projektom će se podupirati osobe mlađe od 30 godina. U okviru projekta, za svakog sudionika, prezentaciji posebne ponude profesionalne aktivacije prethodit će analiza vještina, sposobnosti i profesionalnih problema dotičnog sudionika. Na temelju toga PLO za Portugal pružat će odgovarajuće odabrane usluge i instrumente tržišta rada, kako je navedeno u Zakonu o promicanju zapošljavanja i institucija tržišta rada. Cilj je provesti: osposobljavanje (otprilike mjesec dana), stažiranje (do 6 mjeseci), dodjela jednokratnih sredstava za osnivanje poduzeća s osposobljavanjem i nadoknada troškova opreme ili naknadno opremanje radnog mjesta. Provedbom projekta poštovat će se socijalni, gospodarski i okolišni čimbenici osiguravanjem ravnoteže između tih čimbenika. Zbog prirode projekta i njegova predmeta nema negativnog utjecaja na okoliš. (Croatian)
28 July 2022
0 references
Στόχος του έργου είναι η αύξηση των ευκαιριών απασχόλησης των νέων κάτω των 30 ετών που είναι άνεργοι στην περιφέρεια ToruÅ, συμπεριλαμβανομένων των ατόμων με αναπηρία, που είναι εγγεγραμμένοι ως άνεργοι στο PUP για PT, εκ των οποίων τουλάχιστον το 60 % είναι άτομα που δεν συμμετέχουν στην εκπαίδευση και την κατάρτιση (ΕΑΕΚ), όπως ορίζεται στο επιχειρησιακό πρόγραμμα «Ανάπτυξη της Γνώσης της Εκπαίδευσης 2014-2020». Το έργο προβλέπει ελάχιστα όρια αποδοτικότητας της απασχόλησης για μεμονωμένες ομάδες-στόχους, τα οποία θα είναι σύμφωνα με τα ισχύοντα κατώτατα όρια αποδοτικότητας που καθορίζονται στην ανακοίνωση της ΔΑ ΕΠ KED. Το σχέδιο θα στηρίξει άτομα κάτω των 30 ετών. Στο πλαίσιο του έργου, πριν από την παρουσίαση ειδικής προσφοράς επαγγελματικής ενεργοποίησης για κάθε συμμετέχοντα, θα προηγηθεί ανάλυση των δεξιοτήτων, των ικανοτήτων και των επαγγελματικών προβλημάτων του ενδιαφερόμενου συμμετέχοντος. Σε αυτή τη βάση, η ΟΑΠ για την ΠΡ θα παρέχει κατάλληλα επιλεγμένες υπηρεσίες και μέσα για την αγορά εργασίας, όπως αναφέρεται στον νόμο για την προώθηση της απασχόλησης και των θεσμών της αγοράς εργασίας. Στόχος είναι η υλοποίηση: κατάρτιση (περίπου 1 μήνα), πρακτική άσκηση (έως 6 μήνες), εφάπαξ χρηματοδότηση για τη σύσταση επιχείρησης με κατάρτιση και επιστροφή των εξόδων εξοπλισμού ή μετασκευής του χώρου εργασίας. Η υλοποίηση του έργου θα σέβεται τους κοινωνικούς, οικονομικούς και περιβαλλοντικούς παράγοντες, εξασφαλίζοντας ισορροπία μεταξύ των παραγόντων αυτών. Λόγω της φύσης του έργου και του αντικειμένου του, δεν υπάρχουν αρνητικές επιπτώσεις στο περιβάλλον. (Greek)
28 July 2022
0 references
Cieľom projektu je zvýšiť pracovné príležitosti mladých ľudí vo veku do 30 rokov, ktorí sú nezamestnaní v okrese ToruÅ, vrátane osôb so zdravotným postihnutím, ktoré sú evidované ako nezamestnané v PUP pre PT, z čoho najmenej 60 % tvoria osoby, ktoré sa nezúčastňujú na vzdelávaní a odbornej príprave (NEET), ako sa vymedzuje v operačnom programe Vývoj vzdelávania v oblasti vedomostí na roky 2014 – 2020. Projekt predpokladá minimálne prahové hodnoty efektívnosti zamestnanosti pre jednotlivé cieľové skupiny, ktoré budú v súlade s uplatniteľnými prahovými hodnotami účinnosti stanovenými v oznámení RO OP KED. V rámci projektu sa podporia osoby mladšie ako 30 rokov. V rámci projektu bude pred predložením konkrétnej ponuky profesionálnej aktivácie pre každého účastníka nasledovať analýza zručností, schopností a odborných problémov príslušného účastníka. Na tomto základe bude OOP pre PT poskytovať vhodne vybrané služby a nástroje trhu práce, ako sa uvádza v zákone o podpore zamestnanosti a inštitúcií trhu práce. Cieľom je realizovať: odborná príprava (približne 1 mesiac), stáže (do 6 mesiacov), poskytnutie jednorazových finančných prostriedkov na založenie podniku s odbornou prípravou a úhrada nákladov na vybavenie alebo dodatočné vybavenie pracoviska. Realizácia projektu bude rešpektovať sociálne, hospodárske a environmentálne faktory tým, že zabezpečí rovnováhu medzi týmito faktormi. Vzhľadom na povahu projektu a jeho predmet nemá negatívny vplyv na životné prostredie. (Slovak)
28 July 2022
0 references
Hankkeen tavoitteena on lisätä sellaisten alle 30-vuotiaiden nuorten työllistymismahdollisuuksia, jotka ovat työttömiä ToruÅn alueella, mukaan lukien vammaiset, jotka on rekisteröity työttömiksi PT:n PUP:hen, joista vähintään 60 prosenttia on henkilöitä, jotka eivät osallistu koulutukseen (NEET-nuoret), sellaisina kuin ne on määritelty osaamiskoulutuksen kehittämistä koskevassa toimintaohjelmassa 2014–2020. Hankkeessa on asetettu yksittäisille kohderyhmille työllisyystehokkuutta koskevat vähimmäisrajat, jotka vastaavat MA OP KED -tiedonannossa vahvistettuja sovellettavia tehokkuuskynnyksiä. Hankkeessa tuetaan alle 30-vuotiaita. Hankkeen yhteydessä kunkin osallistujan ammatillisen aktivointitarjouksen esittämistä edeltää asianomaisen osallistujan taitojen, kykyjen ja ammatillisten ongelmien analysointi. PT:n PLO tarjoaa tältä pohjalta asianmukaisesti valittuja palveluja ja työmarkkinavälineitä, joihin viitataan työllisyys- ja työmarkkinainstituutioiden edistämisestä annetussa laissa. Tavoitteena on toteuttaa seuraavat toimet: koulutus (noin 1 kuukausi), harjoittelujaksot (enintään kuusi kuukautta), kertaluonteiset varat yrityksen perustamiseen kouluttautuneen yrityksen perustamiseksi ja laitteistokustannusten korvaaminen tai työpaikan jälkiasennus. Hankkeen toteutuksessa otetaan huomioon sosiaaliset, taloudelliset ja ympäristöön liittyvät tekijät varmistamalla tasapaino näiden tekijöiden välillä. Hankkeen luonteen ja kohteen vuoksi ympäristölle ei aiheudu kielteisiä vaikutuksia. (Finnish)
28 July 2022
0 references
A projekt célja, hogy növelje a Toruzó kerületben munkanélküli 30 év alatti fiatalok foglalkoztatási lehetőségeit, beleértve azokat a fogyatékossággal élő személyeket is, akik munkanélküliként vannak nyilvántartva a PUP-ban a PT esetében, akiknek legalább 60%-a nem vesz részt az oktatásban és képzésben (NEET-fiatalok), a 2014–2020 közötti időszakra szóló tudásoktatás-fejlesztési operatív programban meghatározottak szerint. A projekt minimális foglalkoztatási hatékonysági küszöbértékeket határoz meg az egyes célcsoportok számára, ami összhangban lesz az IH operatív program KED-közleményében meghatározott alkalmazandó hatékonysági küszöbértékekkel. A projekt 30 év alattiakat támogat. A projekt keretében minden résztvevő esetében a szakmai aktiválásra vonatkozó konkrét ajánlat bemutatását az érintett résztvevő készségeinek, képességeinek és szakmai problémáinak elemzése előzi meg. Ennek alapján a PT PLO-ja megfelelően kiválasztott szolgáltatásokat és munkaerő-piaci eszközöket fog biztosítani a foglalkoztatás és a munkaerőpiaci intézmények előmozdításáról szóló törvényben foglaltak szerint. A cél a következők megvalósítása: képzés (körülbelül 1 hónap), szakmai gyakorlatok (legfeljebb 6 hónap), egyszeri források biztosítása vállalkozás indítására képzéssel, valamint a felszerelés vagy a munkahely utólagos felszerelése költségeinek megtérítése. A projekt végrehajtása során tiszteletben kell tartani a társadalmi, gazdasági és környezeti tényezőket azáltal, hogy egyensúlyt teremtenek e tényezők között. A projekt jellegéből és tárgyából adódóan nincs negatív környezeti hatás. (Hungarian)
28 July 2022
0 references
Cílem projektu je zvýšit pracovní příležitosti mladých lidí mladších 30 let, kteří jsou nezaměstnaní v okrese ToruÅ, včetně osob se zdravotním postižením, které jsou registrovány jako nezaměstnané v PUP pro PT, z nichž nejméně 60 % tvoří osoby, které se neúčastní vzdělávání a odborné přípravy (NEET), jak je definováno v Operačním programu Rozvoj znalostí na období 2014–2020. Projekt předpokládá minimální prahové hodnoty efektivity zaměstnanosti pro jednotlivé cílové skupiny, což bude v souladu s platnými prahovými hodnotami účinnosti stanovenými ve sdělení ŘO OP KED. Projekt podpoří osoby mladší 30 let. V rámci projektu bude pro každého účastníka předložení konkrétní nabídky profesní aktivace předcházet analýza dovedností, schopností a profesních problémů dotyčného účastníka. Na tomto základě poskytne OOP pro PT vhodně vybrané služby a nástroje trhu práce, jak je uvedeno v zákoně o podpoře institucí zaměstnanosti a trhu práce. Cílem je provést: odborná příprava (přibližně 1 měsíc), stáže (do 6 měsíců), poskytnutí jednorázových finančních prostředků na založení podniku s odbornou přípravou a proplacení nákladů na vybavení nebo dovybavení pracoviště. Realizace projektu bude respektovat sociální, hospodářské a environmentální faktory tím, že zajistí rovnováhu mezi těmito faktory. Vzhledem k povaze záměru a jeho předmětu nedochází k negativnímu dopadu na životní prostředí. (Czech)
28 July 2022
0 references
Projekta mērķis ir palielināt nodarbinātības iespējas jauniešiem līdz 30 gadu vecumam, kuri ir bezdarbnieki Toruas rajonā, tostarp personām ar invaliditāti, kuras ir reģistrētas kā bezdarbnieki PUP PT, no kuriem vismaz 60 % ir cilvēki, kuri nepiedalās izglītībā un apmācībā (NEET), kā noteikts darbības programmā “Zināšanu izglītības attīstība 2014.-2020. gadam”. Projektā tiek pieņemtas minimālās nodarbinātības efektivitātes robežvērtības atsevišķām mērķgrupām, kas atbildīs piemērojamajām efektivitātes robežvērtībām, kuras noteiktas paziņojumā par MA OP KED. Projekts atbalstīs cilvēkus, kas jaunāki par 30 gadiem. Projekta ietvaros katram dalībniekam pirms konkrēta profesionālās aktivizācijas piedāvājuma iesniegšanas tiks veikta attiecīgā dalībnieka prasmju, zināšanu un profesionālo problēmu analīze. Pamatojoties uz to, PLO PT nodrošinās pienācīgi atlasītus pakalpojumus un darba tirgus instrumentus, kā minēts Likumā par nodarbinātības un darba tirgus iestāžu veicināšanu. Mērķis ir īstenot: apmācība (aptuveni 1 mēnesis), stažēšanās (līdz 6 mēnešiem), vienreizēja finansējuma piešķiršana, lai izveidotu uzņēmumu ar apmācību un atlīdzinātu izmaksas par aprīkojumu vai darba vietas modernizēšanu. Projekta īstenošanā tiks ņemti vērā sociālie, ekonomiskie un vides faktori, nodrošinot līdzsvaru starp šiem faktoriem. Projekta rakstura un tā priekšmeta dēļ nav negatīvas ietekmes uz vidi. (Latvian)
28 July 2022
0 references
Is é is aidhm don tionscadal deiseanna fostaíochta daoine óga faoi bhun 30 bliain d’aois atá dífhostaithe i gceantar ToruÅ a mhéadú, lena n-áirítear daoine faoi mhíchumas, atá cláraithe mar dhaoine dífhostaithe sa PUP do PT, ar daoine iad 60 % díobh ar a laghad nach nglacann páirt san oideachas agus san oiliúint (NEETanna), mar a shainmhínítear sa Chlár Oibríochtúil Forbairt Oideachais Eolais 2014-2020. Glacann an tionscadal leis na híostairseacha éifeachtúlachta fostaíochta do spriocghrúpaí aonair, a bheidh i gcomhréir leis na tairseacha éifeachtúlachta is infheidhme a leagtar amach sa Teachtaireacht MA OP KED. Tacóidh an tionscadal le daoine faoi bhun 30 bliain d’aois. Faoi chuimsiú an tionscadail, i gcás gach rannpháirtí, déanfar anailís ar scileanna, inniúlachtaí agus fadhbanna gairmiúla an rannpháirtí lena mbaineann sula gcuirfear tairiscint shonrach maidir le gníomhachtú gairmiúil i láthair. Ar an mbonn sin, soláthróidh PLO do PT seirbhísí agus ionstraimí mhargadh an tsaothair a roghnaíodh go hiomchuí, dá dtagraítear san Acht um Institiúidí Fostaíochta agus Margaí Saothair a Chur Chun Cinn. Is é an aidhm atá leis an méid seo a leanas a chur chun feidhme: oiliúint (thart ar 1 mhí), intéirneachtaí (suas le 6 mhí), cistí aonuaire a dheonú chun gnó a chur ar bun le hoiliúint agus aisíocaíocht ar chostais trealaimh nó iarfheistiú an ionaid oibre. Urramóidh cur chun feidhme an tionscadail na tosca sóisialta, eacnamaíocha agus comhshaoil trí chothromaíocht idir na tosca sin a áirithiú. Mar gheall ar chineál an tionscadail agus ábhar an tionscadail, níl aon tionchar diúltach ar an gcomhshaol. (Irish)
28 July 2022
0 references
Cilj projekta je povečati zaposlitvene možnosti mladih, mlajših od 30 let, ki so brezposelni v okrožju ToruÅ, vključno z invalidi, ki so prijavljeni kot brezposelni v PUP za PT, od katerih je vsaj 60 % oseb, ki se ne udeležujejo izobraževanja in usposabljanja (NEET), kot je opredeljeno v operativnem programu Razvoj znanja za obdobje 2014–2020. Projekt predvideva minimalne pragove učinkovitosti zaposlovanja za posamezne ciljne skupine, ki bodo v skladu z veljavnimi pragovi učinkovitosti, določenimi v sporočilu OU OP KED. Projekt bo podpiral osebe, mlajše od 30 let. V okviru projekta bo za vsakega udeleženca pred predstavitvijo posebne ponudbe za poklicno aktivacijo opravljena analiza spretnosti, sposobnosti in poklicnih težav zadevnega udeleženca. Na tej podlagi bo PLO za PT zagotovila ustrezno izbrane storitve in instrumente trga dela, kot je navedeno v Zakonu o spodbujanju zaposlovanja in institucij trga dela. Cilj je izvajanje: usposabljanje (približno 1 mesec), pripravništvo (do 6 mesecev), dodelitev enkratnih sredstev za ustanovitev podjetja z usposabljanjem in povračilo stroškov opreme ali naknadnega opremljanja delovnega mesta. Izvajanje projekta bo spoštovalo socialne, gospodarske in okoljske dejavnike z zagotavljanjem ravnovesja med temi dejavniki. Zaradi narave projekta in njegove vsebine ni negativnih vplivov na okolje. (Slovenian)
28 July 2022
0 references
Целта на проекта е да се увеличат възможностите за заетост на младите хора на възраст под 30 години, които са безработни в област Торуа, включително лицата с увреждания, които са регистрирани като безработни в PUP за ПТ, от които най-малко 60 % са лица, които не участват в образование и обучение (NEET), както е определено в Оперативна програма „Развитие на знанието“ 2014—2020. Проектът предвижда минимални прагове за ефективност на заетостта за отделните целеви групи, които ще бъдат в съответствие с приложимите прагове за ефективност, определени в съобщението на УО ОП КЕД. Проектът ще подкрепи хора под 30-годишна възраст. В рамките на проекта, за всеки участник, представянето на конкретна оферта за професионално активиране ще бъде предшествано от анализ на уменията, способностите и професионалните проблеми на съответния участник. Въз основа на това ООП за Португалия ще предоставя подходящо подбрани услуги и инструменти на пазара на труда, както е посочено в Закона за насърчаване на заетостта и институциите на пазара на труда. Целта е да се приложат: обучение (приблизително 1 месец), стажове (до 6 месеца), отпускане на еднократни средства за започване на стопанска дейност с обучение и възстановяване на разходите за оборудване или преоборудване на работното място. Изпълнението на проекта ще зачита социалните, икономическите и екологичните фактори, като гарантира баланс между тези фактори. Поради естеството на проекта и неговия предмет няма отрицателно въздействие върху околната среда. (Bulgarian)
28 July 2022
0 references
L-għan tal-proġett huwa li jiżdiedu l-opportunitajiet ta’ impjieg taż-żgħażagħ taħt l-età ta’ 30 sena li huma qiegħda fid-distrett ta’ ToruÅ, inklużi persuni b’diżabilità, li huma rreġistrati bħala qiegħda fil-PUP għal PT, li minnhom mill-inqas 60 % huma persuni li ma jipparteċipawx fl-edukazzjoni u t-taħriġ (NEETs), kif definit fil-Programm Operazzjonali għall-Iżvilupp tal-Edukazzjoni tal-Għarfien 2014–2020. Il-proġett jassumi limiti minimi ta’ effiċjenza fl-impjiegi għal gruppi individwali fil-mira, li se jkunu konformi mal-limiti ta’ effiċjenza applikabbli stabbiliti fil-Komunikazzjoni MA OP KED. Il-proġett se jappoġġa persuni taħt it-30 sena. Fil-qafas tal-proġett, għal kull parteċipant, il-preżentazzjoni ta’ offerta speċifika ta’ attivazzjoni professjonali se tkun preċeduta minn analiżi tal-ħiliet, l-aptitudnijiet u l-problemi professjonali tal-parteċipant ikkonċernat. Fuq din il-bażi, il-PLO għall-PT se jipprovdi servizzi u strumenti tas-suq tax-xogħol magħżula kif xieraq, kif imsemmi fl-Att dwar il-Promozzjoni tal-Istituzzjonijiet tas-Suq tax-Xogħol u tal-Impjiegi. L-għan huwa li jiġu implimentati: it-taħriġ (madwar xahar), l-apprendistati (sa 6 xhur), l-għoti ta’ fondi ta’ darba għat-twaqqif ta’ negozju b’taħriġ u r-rimborż tal-ispejjeż tat-tagħmir jew it-tagħmir mill-ġdid tal-post tax-xogħol. L-implimentazzjoni tal-proġett se tirrispetta l-fatturi soċjali, ekonomiċi u ambjentali billi tiżgura bilanċ bejn dawn il-fatturi. Minħabba n-natura tal-proġett u s-suġġett tiegħu, ma hemm l-ebda impatt negattiv fuq l-ambjent. (Maltese)
28 July 2022
0 references
O objetivo do projeto é aumentar as oportunidades de emprego dos jovens com menos de 30 anos que estão desempregados no distrito de ToruÅ, incluindo as pessoas com deficiência, que estão inscritos como desempregados no PUP para PT, dos quais pelo menos 60 % são pessoas que não participam na educação e formação (NEET), tal como definido no Programa Operacional Desenvolvimento da Educação do Conhecimento 2014-2020. O projeto pressupõe limiares mínimos de eficiência no emprego para grupos-alvo individuais, que estarão em conformidade com os limiares de eficiência aplicáveis estabelecidos na Comunicação da AG OP KED. O projeto apoiará pessoas com menos de 30 anos de idade. No âmbito do projeto, para cada participante, a apresentação de uma oferta específica de ativação profissional será precedida de uma análise das competências, aptidões e problemas profissionais do participante em causa. Nesta base, a OLP para PT prestará serviços e instrumentos do mercado de trabalho devidamente selecionados, tal como referido na Lei de Promoção das Instituições do Emprego e do Mercado de Trabalho. O objetivo é implementar: formação (aproximadamente 1 mês), estágios (até 6 meses), concessão de fundos pontuais para a criação de uma empresa com formação e reembolso das despesas de equipamento ou adaptação do local de trabalho. A execução do projeto respeitará os fatores sociais, económicos e ambientais, assegurando um equilíbrio entre estes fatores. Devido à natureza do projeto e ao seu objeto, não há impacto negativo no ambiente. (Portuguese)
28 July 2022
0 references
Formålet med projektet er at øge beskæftigelsesmulighederne for unge under 30 år, der er arbejdsløse i ToruÅ-distriktet, herunder personer med handicap, der er registreret som arbejdsløse i PUP for PT, hvoraf mindst 60 % er personer, der ikke deltager i uddannelse (NEET'er), som defineret i det operationelle program for udvikling af vidensuddannelse 2014-2020. Projektet tager udgangspunkt i minimumsgrænser for beskæftigelseseffektivitet for individuelle målgrupper, hvilket vil være i overensstemmelse med de gældende effektivitetstærskler, der er fastsat i den flerårige OP KED-meddelelse. Projektet vil støtte personer under 30 år. Inden for rammerne af projektet vil der for hver deltager forud for fremlæggelsen af et specifikt tilbud om faglig aktivering blive foretaget en analyse af den pågældende deltagers færdigheder, kvalifikationer og faglige problemer. På dette grundlag vil PLO for PT levere passende udvalgte tjenester og arbejdsmarkedsinstrumenter som omhandlet i loven om fremme af beskæftigelse og arbejdsmarkedsinstitutioner. Formålet er at gennemføre: uddannelse (ca. 1 måned), praktikophold (op til 6 måneder), tildeling af engangsmidler til etablering af en virksomhed med uddannelse og godtgørelse af udgifter til udstyr eller eftermontering af arbejdspladsen. Gennemførelsen af projektet vil respektere de sociale, økonomiske og miljømæssige faktorer ved at sikre en balance mellem disse faktorer. På grund af projektets karakter og genstand er der ingen negativ indvirkning på miljøet. (Danish)
28 July 2022
0 references
Scopul proiectului este de a spori oportunitățile de angajare ale tinerilor cu vârsta sub 30 de ani care sunt șomeri în districtul ToruÅ, inclusiv a persoanelor cu handicap, care sunt înregistrate ca șomeri în PUP pentru PT, din care cel puțin 60 % sunt persoane care nu participă la educație și formare (NEET), astfel cum sunt definite în Programul operațional „Dezvoltarea educației cunoașterii” 2014-2020. Proiectul presupune praguri minime de eficiență a ocupării forței de muncă pentru grupurile-țintă individuale, care vor fi în conformitate cu pragurile de eficiență aplicabile stabilite în Comunicarea AM OP KED. Proiectul va sprijini persoanele cu vârsta sub 30 de ani. În cadrul proiectului, pentru fiecare participant, prezentarea unei oferte specifice de activare profesională va fi precedată de o analiză a competențelor, aptitudinilor și problemelor profesionale ale participantului în cauză. Pe această bază, OEP pentru PT va furniza servicii și instrumente de pe piața forței de muncă selectate în mod corespunzător, astfel cum se menționează în Legea privind promovarea ocupării forței de muncă și a instituțiilor de pe piața forței de muncă. Scopul este de a pune în aplicare: formare (aproximativ o lună), stagii (până la 6 luni), acordarea de fonduri unice pentru înființarea unei întreprinderi cu formare profesională și rambursarea costurilor echipamentelor sau postechiparea la locul de muncă. Implementarea proiectului va respecta factorii sociali, economici și de mediu prin asigurarea unui echilibru între acești factori. Din cauza naturii proiectului și a obiectului său, nu există niciun impact negativ asupra mediului. (Romanian)
28 July 2022
0 references
Syftet med projektet är att öka sysselsättningsmöjligheterna för ungdomar under 30 år som är arbetslösa i ToruÅ-distriktet, inklusive personer med funktionsnedsättning, som är registrerade som arbetslösa i PUP för Portugal, varav minst 60 % är personer som inte deltar i utbildning enligt definitionen i det operativa programmet Kunskapsutbildningsutveckling 2014–2020. I projektet förutsätts lägsta sysselsättningseffektivitetströsklar för enskilda målgrupper, vilket kommer att vara i linje med de tillämpliga effektivitetströsklar som anges i det fleråriga operativa programmet KED-meddelandet. Projektet kommer att stödja personer under 30 år. Inom ramen för projektet kommer presentationen av ett särskilt erbjudande om yrkesmässig aktivering för varje deltagare att föregås av en analys av den berörda deltagarens färdigheter, färdigheter och yrkesmässiga problem. På grundval av detta kommer PLO för Portugal att tillhandahålla lämpligt utvalda tjänster och arbetsmarknadsinstrument, i enlighet med lagen om främjande av sysselsättnings- och arbetsmarknadsinstitutioner. Syftet är att genomföra följande: utbildning (cirka en månad), praktiktjänstgöring (upp till 6 månader), beviljande av engångsmedel för att starta ett företag med utbildning och ersättning för kostnader för utrustning eller eftermontering av arbetsplatsen. Genomförandet av projektet kommer att respektera de sociala, ekonomiska och miljömässiga faktorerna genom att säkerställa en balans mellan dessa faktorer. På grund av projektets natur och dess syfte finns det ingen negativ inverkan på miljön. (Swedish)
28 July 2022
0 references
Identifiers
POWR.01.01.01-04-0013/20
0 references