Activation of young people who are unemployed in the Gostin County (IV) (Q89143)
Jump to navigation
Jump to search
Project Q89143 in Poland
| Language | Label | Description | Also known as |
|---|---|---|---|
| English | Activation of young people who are unemployed in the Gostin County (IV) |
Project Q89143 in Poland |
Statements
2,048,389.53 zloty
0 references
2,430,457.44 zloty
0 references
84.28 percent
0 references
1 January 2018
0 references
30 June 2019
0 references
POWIAT GOSTYŃSKI / POWIATOWY URZĄD PRACY W GOSTYNIU
0 references
Celem projektu jest zwiększenie możliwości zatrudnienia osób młodych poniżej 30 roku życia pozostających bez pracy w powiecie gostyńskim.W ramach projektu wsparciem objętych zostanie 238 osób (127K, 111M) poniżej 30 roku życia zakwalifikowanych do profilu pomocy I (tzw. bezrobotni aktywni) lub profilu pomocy II (tzw. wymagający wsparcia).Zrealizowane zostaną następujące zadania:1. Poradnictwo zawodowe,2. Staże - 113 os. (1135 osobomięsięcy - 50 os. staż 12 miesięczny, 11 os. staż 10,5 miesięczny, 13 os. staż 10 miesięczny, 4 os. staż 9 miesięczny, 26 os. staż 7 miesięczny, 8 os. staż 8 miesięczny, 1 os. staż 7,5 miesięczny),3. Szkolenia - 75 os. (w projekcie założono, że 96% uczestników uzyska kwalifikacje, tj. 72 os.),4. Środki na podjęcie działalności gospodarczej - 42 os.,5. Bony na zasiedlenie - 8 os.,6. Pośrednictwo pracy.W ramach projektu, dla każdego z uczestników przedstawienie konkretnej oferty aktywizacji zawodowej poprzedzi analiza umiejętności, predyspozycji i problemów zawodowych danego uczestnika. Na tej podstawie PUP realizować będzie odpowiednio dobrane usługi i instrumenty rynku pracy, o których mowa w ustawie o promocji zatrudnienia i instytucjach rynku pracy.Głównym rezultatem projektu będzie podjęcie zatrudnieniana poziomie:-min 39% w odniesieniu do osóbw najtrudniejszej sytuacji (w tym imigranci, reemigranci, osoby z niepełnosprawnościami, osoby długotrwale bezrobotne, osoby z niskimi kwalifikacjami;- min 54% w odniesieniu do osóbnienależącychdo ww. grup (imigrantów, reemigrantów, osób niepełnosprawnych, długotrwale bezrobotnych i osób z niskimi kwalifikacjami.Projekt zakłada zakończenie rekrutacji uczestników projektu do 30.04.2019 r. (Polish)
0 references
The aim of the project is to increase the employability of young people under the age of 30 who are unemployed in the Gostyń County.The project will support 238 people (127K, 111M) under the age of 30 qualified for the aid profile I (so-called active unemployed) or aid profile II (so-called “requiring support”).The following tasks will be carried out:1. Career guidance,2. Internships – 113 people. (1135 persons – 50 people. internship 12 months, 11 people. internship 10.5 months, 13 person. 10-month internship, 4 person. internship 9 months, 26 pers. internship 7 months, 8 person placement 8 months, 1 person. internship 7.5 months),3. Training – 75 people. (The project assumes that 96 % of participants will be qualified, i.e. 72 pers.),4. Measures for taking up business – 42 persons,5. Colonisation vouchers – 8 people, 6. As part of the project, for each participant, the presentation of a specific offer of professional activation will precede the analysis of the skills, predispositions and professional problems of the participant. On this basis, the PUP will implement appropriately selected labour market services and instruments referred to in the Employment Promotion Act and Labour Market Institutions.The main result of the project will be to take up employment at the level of:-min 39 % for the most disadvantaged people (including immigrants, immigrants, people with disabilities, long-term unemployed people, low-skilled people; – min 54 % for non-remigrant people, migrants and migrants). (English)
15 October 2020
0 references
L’objectif du projet est d’accroître les possibilités d’emploi pour les jeunes de moins de 30 ans qui sont sans emploi dans le district de Gostyń. Le projet soutiendra 238 personnes (127K, 111M) âgées de moins de 30 ans qui sont éligibles au profil d’aide I (c’est-à-dire au chômage actif) ou au profil d’aide II (ce que l’on appelle le «soutien requis»). Les tâches suivantes seront exécutées:1. Orientation professionnelle,2. Stages — 113 personnes. (1135 personnes: 50 personnes stage 12 mois, 11 personnes 10,5 mois, 13 personnes 10 mois de stage, 4 personnes 9 mois de stage, 26 personnes 7 mois, 8 personnes 8 mois, 1 par stage 7,5 mois),3. Formation — 75 personnes. (le projet supposait que 96 % des participants seraient qualifiés, c’est-à-dire 72 personnes),4. Mesures de création d’entreprise — 42 personnes,5. Bons de règlement — 8,6. Dans le cadre du projet, pour chacun des participants, la présentation d’une offre spécifique d’activation professionnelle sera précédée d’une analyse des compétences, de la prédisposition et des problèmes professionnels du participant. Sur cette base, l’OLP mettra en œuvre des services et des instruments du marché du travail sélectionnés de manière appropriée, visés dans la loi sur la promotion de l’emploi et des institutions du marché du travail. Le principal résultat du projet sera de prendre un emploi à un niveau de:-min 39 % pour les personnes les plus vulnérables (y compris les immigrants, les remigrants, les personnes handicapées, les chômeurs de longue durée, les personnes peu qualifiées);- 54 % pour les personnes n’appartenant pas aux groupes susmentionnés (immigrants, remigrants, personnes handicapées, chômeurs de longue durée et personnes à faible qualification). Le projet prévoit l’achèvement du recrutement des participants au projet d’ici le 30.04.2019. (French)
30 November 2021
0 references
Ziel des Projekts ist es, die Beschäftigungsmöglichkeiten für junge Menschen unter 30 Jahren, die im Bezirk Gostyń arbeitslos sind, zu erhöhen. Das Projekt wird 238 Personen (127K, 111M) unter 30 Jahren unterstützen, die für das Beihilfeprofil I (sogenannte aktive Arbeitslose) oder das Beihilfeprofil II (sogenannte „Förderbedarf“) in Betracht kommen. Berufsberatung,2. Praktika – 113 Personen. (1135 Personen: 50 Personen Praktikum 12 Monate, 11 Personen 10,5 Monate, 13 Personen 10 Monate Praktikum, 4 Personen 9 Monate Praktikum, 26 Personen 7 Monate, 8 Personen 8 Monate, 1 pro Praktikum 7,5 Monate),3. Ausbildung – 75 Personen. (das Projekt ging davon aus, dass 96 % der Teilnehmer qualifiziert wären, d. h. 72 Personen),4. Maßnahmen zur Gründung eines Unternehmens – 42 Personen,5. Abrechnungsgutscheine – 8,6. Im Rahmen des Projekts wird für jeden Teilnehmer ein spezifisches Angebot zur beruflichen Aktivierung vorgelegt, dem eine Analyse der Fähigkeiten, der Prädisposition und der beruflichen Probleme des Teilnehmers vorausgeht. Auf dieser Grundlage wird die PLO entsprechend ausgewählte Dienstleistungen und Arbeitsmarktinstrumente im Sinne des Gesetzes über die Förderung der Arbeits- und Arbeitsmarktinstitutionen durchführen. Das Hauptergebnis des Projekts ist die Aufnahme einer Beschäftigung in Höhe von:-min. 39 % für die am stärksten gefährdeten Personen (einschließlich Zuwanderer, Remigranten, Menschen mit Behinderungen, Langzeitarbeitslose, Menschen mit geringer Qualifikation;- min 54 % für Personen, die nicht zu den oben genannten Gruppen gehören (Einwanderer, Umwanderer, Menschen mit Behinderungen, Langzeitarbeitslose und Menschen mit geringer Qualifikation). Das Projekt setzt voraus, dass die Einstellung der Projektteilnehmer bis zum 30.4.2019 abgeschlossen wird. (German)
7 December 2021
0 references
Het doel van het project is de arbeidskansen te vergroten voor jongeren onder de 30 jaar die werkloos zijn in het district Gostyń. Het project zal 238 mensen (127K, 111M) onder de 30 jaar ondersteunen die in aanmerking komen voor steunprofiel I (zogenaamde actieve werklozen) of steunprofiel II (zogenaamde „vereiste steun”). De volgende taken zullen worden uitgevoerd:1. Loopbaanbegeleiding,2. Stages — 113 mensen. (1135 personen: 50 personen stage 12 maanden, 11 personen 10,5 maanden, 13 personen 10 maanden stage, 4 personen 9 maanden stage, 26 personen 7 maanden, 8 personen 8 maanden, 1 per stage 7,5 maanden),3. Training — 75 personen. (het project ging ervan uit dat 96 % van de deelnemers gekwalificeerd zou zijn, d.w.z. 72 personen),4. Maatregelen voor de oprichting van een bedrijf — 42 personen,5. Vereffeningsbonnen — 8,6. Als onderdeel van het project wordt voor elk van de deelnemers een specifiek aanbod van professionele activering voorafgegaan door een analyse van de vaardigheden, aanleg en professionele problemen van de deelnemer. Op basis hiervan zal de PLO naar behoren geselecteerde diensten en arbeidsmarktinstrumenten uitvoeren waarnaar wordt verwezen in de Wet ter bevordering van de instellingen voor werkgelegenheid en arbeidsmarkt. Het belangrijkste resultaat van het project zal zijn indiensttreding op het niveau van:-min 39 % voor de meest kwetsbaren (waaronder immigranten, remigranten, mensen met een handicap, langdurig werklozen, mensen met lage kwalificaties;- min 54 % voor personen die niet tot de bovengenoemde groepen behoren (immigranten, remigranten, mensen met een handicap, langdurig werklozen en mensen met een lage kwalificaties). Het project gaat ervan uit dat de aanwerving van projectdeelnemers uiterlijk op 30 april 2019 is voltooid. (Dutch)
16 December 2021
0 references
L'obiettivo del progetto è quello di aumentare le opportunità di lavoro per i giovani di età inferiore ai 30 anni disoccupati nel distretto di Gostyń. Il progetto sosterrà 238 persone (127K, 111M) di età inferiore ai 30 anni che sono ammissibili al profilo di aiuto I (cosiddetto disoccupato attivo) o al profilo di aiuto II (il cosiddetto "richiesto di sostegno"). I seguenti compiti saranno svolti:1. Orientamento professionale,2. Stage — 113 persone. (1135 persone: 50 persone tirocinio 12 mesi, 11 persone 10,5 mesi, 13 persone 10 mesi di tirocinio, 4 persone 9 mesi di tirocinio, 26 persone 7 mesi, 8 persone 8 mesi, 1 per tirocinio 7,5 mesi),3. Formazione — 75 persone. (il progetto ha ipotizzato che il 96 % dei partecipanti sarebbe stato qualificato, cioè 72 persone),4. Misure per la creazione di un'impresa — 42 persone,5. Buoni di regolamento — 8,6. Inserimento lavorativo. Nell'ambito del progetto, per ciascuno dei partecipanti, la presentazione di una specifica offerta di attivazione professionale sarà preceduta da un'analisi delle competenze, della predisposizione e dei problemi professionali del partecipante. Su questa base, l'OLP realizzerà servizi e strumenti del mercato del lavoro opportunamente selezionati di cui alla legge sulla promozione dell'occupazione e delle istituzioni del mercato del lavoro. Il risultato principale del progetto sarà l'occupazione a livello di:-min 39 % per le persone più vulnerabili (tra cui immigrati, migranti, disabili, disoccupati di lunga durata, persone con bassa qualifica;- min 54 % per le persone non appartenenti ai gruppi sopra menzionati (immigrati, migranti, disabili, disoccupati di lunga durata e persone con qualifiche basse). Il progetto prevede il completamento dell'assunzione dei partecipanti al progetto entro il 30.4.2019. (Italian)
16 January 2022
0 references
El objetivo del proyecto es aumentar las oportunidades de empleo para los jóvenes menores de 30 años que están desempleados en el distrito de Gostyń. El proyecto apoyará a 238 personas (127K, 111 millones) menores de 30 años que pueden optar al perfil de ayuda I (denominados desempleados activos) o al perfil de ayuda II (denominados «necesarios de apoyo»). Las siguientes tareas se llevarán a cabo:1. Orientación profesional,2. Pasantías — 113 personas. (1135 personas: 50 personas pasan 12 meses, 11 personas 10,5 meses, 13 personas 10 meses de prácticas, 4 personas 9 meses de prácticas, 26 personas 7 meses, 8 personas 8 meses, 1 por pasantía 7,5 meses)3. Entrenamiento — 75 personas. (el proyecto supuso que el 96 % de los participantes estarían cualificados, es decir, 72 personas),4. Medidas para la creación de una empresa — 42 personas,5. Vales de liquidación — 8,6. Inserción laboral. Como parte del proyecto, para cada uno de los participantes, la presentación de una oferta específica de activación profesional irá precedida de un análisis de las habilidades, predisposición y problemas profesionales del participante. Sobre esta base, la OLP llevará a cabo servicios e instrumentos del mercado laboral debidamente seleccionados a los que se refiere la Ley de Promoción del Empleo y de las Instituciones del Mercado de Trabajo. El principal resultado del proyecto será el empleo a nivel de:-mín. 39 % para los más vulnerables (inmigrantes, remigrantes, personas con discapacidad, desempleados de larga duración, personas con baja cualificación;- min 54 % para las personas no pertenecientes a los grupos antes mencionados (inmigrantes, remigrantes, personas con discapacidad, desempleados de larga duración y personas con baja cualificación). El proyecto supone la finalización de la contratación de participantes en el proyecto a más tardar el 30 de abril de 2019. (Spanish)
19 January 2022
0 references
Formålet med projektet er at øge beskæftigelsesegnetheden for unge under 30 år, der er arbejdsløse i GostyÅ Amt. Projektet vil støtte 238 personer (127K, 111M) under 30 år, der er kvalificerede til støtteprofil I (såkaldte aktive arbejdsløse) eller støtteprofil II (såkaldt âEURkræve støtte). Følgende opgaver vil blive udført:1. Karrierevejledning2. Praktikpladser 113 personer. (1135 personer â EUR 50 personer. praktikplads 12 måneder, 11 personer. Praktik 10,5 måneder, 13 personer. 10-måneders praktikophold, 4 personer. praktikplads 9 måneder, 26 pers. praktik 7 måneder, 8 personpraktik 8 måneder, 1 person. praktikophold 7,5 måneder),3. Uddannelse â EUR 75 mennesker. (Projektet forudsætter, at 96 % af deltagerne vil være kvalificerede, dvs. 72 pr.),4. Foranstaltninger til at starte virksomhed â EUR 42 personer,5. Kolonisering kuponer â EUR 8 personer, 6. Som en del af projektet vil præsentationen af et specifikt tilbud om professionel aktivering for hver deltager gå forud for analysen af deltagerens færdigheder, prædispositioner og faglige problemer. På dette grundlag vil PUP gennemføre passende udvalgte arbejdsmarkedstjenester og -instrumenter, der er omhandlet i loven om beskæftigelsesfremme og arbejdsmarkedsinstitutionerne. Det vigtigste resultat af projektet vil være at tage beskæftigelse på:-min 39 % for de dårligst stillede personer (herunder indvandrere, indvandrere, handicappede, langtidsledige og lavtuddannede; âEUR 54 % for ikke-tilbagegående mennesker, migranter og migranter). (Danish)
26 July 2022
0 references
Ο στόχος του έργου είναι να αυξηθεί η απασχολησιμότητα των νέων κάτω των 30 ετών που είναι άνεργοι στην κομητεία GostyÅ.Το έργο θα στηρίξει 238 άτομα (127K, 111M) κάτω από την ηλικία των 30 ετών που πληρούν τις προϋποθέσεις για το προφίλ βοήθειας Ι (ο λεγόμενος ενεργός άνεργος) ή το προφίλ βοήθειας ΙΙ (η λεγόμενη â EUR â EUR quiring supportâEUR).Τα ακόλουθα καθήκοντα θα εκτελεστούν:1. Επαγγελματικός προσανατολισμός,2. Πρακτική άσκηση 113 άτομα. (1135 άτομα â EUR 50 άτομα. πρακτική άσκηση 12 μήνες, 11 άτομα. πρακτική άσκηση 10,5 μήνες, 13 άτομα. 10-μηνη πρακτική άσκηση, 4 άτομο. πρακτική άσκηση 9 μήνες, 26 άτομα. πρακτική άσκηση 7 μήνες, 8 θέση ατόμου 8 μήνες, 1 άτομο. πρακτική άσκηση 7,5 μήνες),3. Κατάρτιση 75 άτομα. (Το σχέδιο προϋποθέτει ότι το 96 % των συμμετεχόντων θα διαθέτουν τα κατάλληλα προσόντα, δηλαδή 72 άτομα),4. Μέτρα για την ανάληψη επιχειρήσεων 42 άτομα,5. Κουπόνια αποικισμού 8 άτομα, 6. Στο πλαίσιο του έργου, για κάθε συμμετέχοντα, η παρουσίαση μιας συγκεκριμένης προσφοράς επαγγελματικής ενεργοποίησης θα προηγείται της ανάλυσης των δεξιοτήτων, των προδιαθέσεων και των επαγγελματικών προβλημάτων του συμμετέχοντος. Σε αυτή τη βάση, η PUP θα εφαρμόσει κατάλληλα επιλεγμένες υπηρεσίες και μέσα για την αγορά εργασίας που αναφέρονται στον νόμο για την προώθηση της απασχόλησης και στα θεσμικά όργανα της αγοράς εργασίας. Το κύριο αποτέλεσμα του σχεδίου θα είναι η ανάληψη απασχόλησης σε επίπεδο: -τουλάχιστον 39 % για τα πλέον μειονεκτούντα άτομα (συμπεριλαμβανομένων των μεταναστών, των μεταναστών, των ατόμων με αναπηρία, των μακροχρόνια ανέργων, των ατόμων χαμηλής ειδίκευσης· τουλάχιστον 54 % για τους μη μετανάστες, τους μετανάστες και τους μετανάστες). (Greek)
26 July 2022
0 references
Cilj projekta je povećati zapošljivost mladih mlađih od 30 godina koji su nezaposleni u GostyÅ županiji.Projekt će podržati 238 osoba (127K, 111M) mlađih od 30 godina kvalificiranih za profil pomoći I (takozvani aktivni nezaposleni) ili profila pomoći II (tzv. âEURrequiring supportâEUR).Sljedeće zadaće će se provesti:1. Profesionalno usmjeravanje, 2. Stažiranje 113 ljudi. (1135 osoba 50 osoba. stažiranje 12 mjeseci, 11 osoba. stažiranje 10.5 mjeseci, 13 osoba. 10-mjesečno stažiranje, 4 osoba. stažiranje 9 mjeseci, 26 pers. stažiranje 7 mjeseci, 8 osoba 8 mjeseci, 1 osoba. stažiranje 7,5 mjeseci),3. Trening 75 ljudi. (Projekt pretpostavlja da će 96 % sudionika biti kvalificirano, tj. 72 posto sudionika),4. Mjere za pokretanje poslovanja 42 osobe,5. Kolonizacija vaučera 8 osoba, 6. U sklopu projekta, za svakog sudionika, prezentacija posebne ponude profesionalne aktivacije prethodi analizi vještina, predispozicija i profesionalnih problema sudionika. Na temelju toga, PUP će provoditi odgovarajuće odabrane usluge i instrumente na koje se upućuje u Zakonu o promicanju zapošljavanja i institucijama tržišta rada. Glavni rezultat projekta bit će zapošljavanje na razini od:-min 39 % za osobe u najnepovoljnijem položaju (uključujući imigrante, imigrante, osobe s invaliditetom, dugotrajno nezaposlene osobe, niskokvalificirane osobe; najmanje 54 % za osobe koje nisu migranti, migrante i migrante). (Croatian)
26 July 2022
0 references
Scopul proiectului este de a crește capacitatea de inserție profesională a tinerilor sub vârsta de 30 de ani care sunt șomeri în județul GostyÅ.Proiectul va sprijini 238 de persoane (127K, 111M) sub vârsta de 30 de ani calificate pentru profilul de ajutor I (așa-numitul șomer activ) sau profilul de ajutor II (așa-numitul „sprijin necesitant”). Următoarele sarcini vor fi îndeplinite:1. Orientare profesională,2. Stagii de 113 persoane. (1135 persoane â EUR 50 persoane. internship 12 luni, 11 persoane. internship 10.5 luni, 13 persoană. Stagiu de 10 luni, 4 persoane. internship 9 luni, 26 pers. internship 7 luni, 8 persoane plasament 8 luni, 1 persoana. internship 7.5 luni),3. Formare â EUR 75 de persoane. (Proiectul presupune că 96 % dintre participanți vor fi calificați, adică 72 pers.),4. Măsuri pentru inițierea activității â EUR 42 persoane,5. Bonuri de colonizare 8 persoane, 6. Ca parte a proiectului, pentru fiecare participant, prezentarea unei oferte specifice de activare profesională va preceda analiza competențelor, predispozițiilor și problemelor profesionale ale participantului. Pe această bază, PUP va pune în aplicare serviciile și instrumentele de pe piața forței de muncă selectate în mod corespunzător, menționate în Legea privind promovarea ocupării forței de muncă și în instituțiile pieței muncii. Principalul rezultat al proiectului va fi ocuparea unui loc de muncă la: – 39 % pentru persoanele cele mai defavorizate (inclusiv imigranții, imigranții, persoanele cu handicap, șomerii de lungă durată, persoanele slab calificate; â EUR 54 % pentru persoanele neremigrante, migranții și migranții). (Romanian)
26 July 2022
0 references
Cieľom projektu je zvýšiť zamestnateľnosť mladých ľudí mladších ako 30 rokov, ktorí sú nezamestnaní v GostyÅ County.Projekt podporí 238 ľudí (127K, 111M) mladších ako 30 rokov, ktorí majú kvalifikáciu pre profil pomoci I (tzv. aktívni nezamestnaní) alebo profil pomoci II (tzv. â EURrequirering supportâ EUR).Nasledujúce úlohy budú vykonané:1. Kariérne poradenstvo,2. Stáže 113 ľudí. (1135 osôb â EUR 50 osôb. stáž 12 mesiacov, 11 osôb. stáž 10,5 mesiaca, 13 osoba. 10-mesačná stáž, 4 osoby. stáž 9 mesiacov, 26 osôb. stáž 7 mesiacov, 8 osôb umiestnenie 8 mesiacov, 1 osoba. stáž 7,5 mesiaca),3. Tréning 75 ľudí. (Projekt predpokladá, že 96 % účastníkov bude kvalifikovaných, t. j. 72 na osobu),4. Opatrenia pre začatie podnikania 42 osôb,5. Kolonizačné poukazy 8 osôb, 6. V rámci projektu bude pre každého účastníka pred analýzou zručností, predispozícií a profesionálnych problémov účastníka prezentácia konkrétnej ponuky profesionálnej aktivácie. Na tomto základe bude PUP implementovať vhodne vybrané služby a nástroje trhu práce uvedené v zákone o podpore zamestnanosti a inštitúciách trhu práce. Hlavným výsledkom projektu bude zamestnať sa na úrovni:-min 39 % pre najviac znevýhodnených ľudí (vrátane prisťahovalcov, prisťahovalcov, ľudí so zdravotným postihnutím, dlhodobo nezamestnaných ľudí, nízkokvalifikovaných osôb; min 54 % pre ľudí, ktorí nie sú remigrantmi, migranti a migranti). (Slovak)
26 July 2022
0 references
L-għan tal-proġett huwa li tiżdied l-impjegabilità ta ‘żgħażagħ taħt l-età ta’ 30 sena li huma qiegħda fil-County.The GostyÅ proġett se tappoġġja 238 persuna (127K, 111M) taħt l-età ta '30 kwalifikat għall-profil ta’ għajnuna I (l-hekk imsejħa persuni qiegħda attivi) jew profil għajnuna II (hekk imsejħa EUR â EUR li jeħtieġu supportâ EUR).Il-kompiti li ġejjin se jitwettqu:1. Gwida għall-karriera,2. Internships EUR 113-il persuna. (1135 persuni EUR 50. internship 12-il xahar, 11-il persuna. apprendistat 10.5 xhur, 13 persuna. Apprendistat ta’ 10 xhur, 4 persuni. apprendistat 9 xhur, 26 pers. internship 7 xhur, 8 persuni kollokament 8 xhur, persuna waħda. apprendistat 7.5 xhur),3. Taħriġ â EUR 75 nies. (Il-proġett jassumi li 96 % tal-parteċipanti se jkunu kkwalifikati, jiġifieri 72 pers.),4. Miżuri għall-bidu ta ‘negozju EUR 42 persuni,5. Vouchers kolonizzazzjoni â EUR 8 nies, 6. Bħala parti mill-proġett, għal kull parteċipant, il-preżentazzjoni ta’ offerta speċifika ta’ attivazzjoni professjonali se tippreċedi l-analiżi tal-ħiliet, il-predispożizzjonijiet u l-problemi professjonali tal-parteċipant. Fuq din il-bażi, il-PUP se timplimenta servizzi u strumenti tas-suq tax-xogħol magħżula b’mod xieraq imsemmija fl-Att dwar il-Promozzjoni tal-Impjiegi u l-Istituzzjonijiet tas-Suq tax-Xogħol. Ir-riżultat ewlieni tal-proġett se jkun li wieħed jibda jaħdem fil-livell ta’:-min 39 % għall-persuni l-aktar żvantaġġati (inklużi l-immigranti, l-immigranti, il-persuni b’diżabilità, il-persuni qiegħda fit-tul, il-persuni b’ħiliet baxxi; EUR 54 % għall-persuni mhux migranti, il-migranti u l-migranti). (Maltese)
26 July 2022
0 references
O objetivo do projeto é aumentar a empregabilidade dos jovens com menos de 30 anos de idade que estão desempregados no condado de GostyÅ.O projeto apoiará 238 pessoas (127K, 111 milhões) com menos de 30 anos de idade qualificadas para o perfil de ajuda I (o chamado «desempregado ativo») ou para o perfil de ajuda II (o chamado apoio necessário): As seguintes tarefas serão executadas:1. Orientação profissional, 2. Estágios 113 pessoas. (1135 pessoas â EUR 50 pessoas. estágio 12 meses, 11 pessoas. estágio 10,5 meses, 13 pessoas. Estágio de 10 meses, 4 pessoa. estágio 9 meses, 26 pers. estágio 7 meses, 8 colocação de pessoa 8 meses, 1 pessoa. estágio 7,5 meses),3. Formação de 75 pessoas. (O projeto pressupõe que 96 % dos participantes serão qualificados, ou seja, 72 pers.),4. Medidas para a entrada em atividade 42 EUR pessoas,5. Vales de colonização 8 EUR pessoas, 6. Como parte do projeto, para cada participante, a apresentação de uma oferta específica de ativação profissional precederá a análise das habilidades, predisposições e problemas profissionais do participante. Nesta base, o PUP implementará os serviços e os instrumentos do mercado de trabalho devidamente selecionados referidos na Lei de Promoção do Emprego e nas Instituições do Mercado de Trabalho. O principal resultado do projeto será o emprego a um nível de:-min 39 % para as pessoas mais desfavorecidas (incluindo imigrantes, imigrantes, pessoas com deficiência, desempregados de longa duração, pessoas pouco qualificadas; 54 % para os não-remigrantes, migrantes e migrantes). (Portuguese)
26 July 2022
0 references
Hankkeen tavoitteena on parantaa GostyÅn maakunnassa työttömien alle 30-vuotiaiden nuorten työllistettävyyttä. Hankkeella tuetaan 238 henkilöä (127K, 111M), jotka ovat alle 30-vuotiaita ja jotka täyttävät tukiprofiilin I (ns. aktiivityöttömät) tai tukiprofiilin II (niin kutsutut tukitarpeet) mukaan.Seuraavia tehtäviä toteutetaan:1. Uraohjaus,2. Työharjoittelua 113 henkilöä. 1135 henkilöä 50 henkilöä. harjoittelu 12 kuukautta, 11 henkilöä. harjoittelu 10,5 kuukautta, 13 henkilöä. 10 kuukauden harjoittelu, 4 henkilö. harjoittelu 9 kuukautta, 26 henkilöä. harjoittelu 7 kuukautta, 8 henkilösijoitus 8 kuukautta, 1 henkilö. harjoittelu 7,5 kuukautta),3. Koulutus 75 henkilöä. (Hankkeessa oletetaan, että 96 prosenttia osallistujista on päteviä eli 72 henkilöä)4. Toimenpiteet liiketoiminnan aloittamiseksi â EUR 42 henkilöä,5. Kolonisaatiosetelit 8 hengelle, 6. Osana hanketta kunkin osallistujan ammatillisen aktivointitarjouksen esittäminen edeltää osallistujan taitojen, alttiuksien ja ammatillisten ongelmien analysointia. Tältä pohjalta PUP panee täytäntöön asianmukaisesti valittuja työmarkkinapalveluja ja -välineitä, joihin viitataan työllisyyden edistämistä koskevassa laissa ja työmarkkinainstituutioissa. Hankkeen päätuloksena on, että kaikkein heikoimmassa asemassa olevat henkilöt (mukaan lukien maahanmuuttajat, maahanmuuttajat, vammaiset, pitkäaikaistyöttömät, matalan osaamistason työntekijät) työllistävät vähintään 39 prosenttia. vähintään 54 % muille kuin siirtolaisille, maahanmuuttajille ja maahanmuuttajille). (Finnish)
26 July 2022
0 references
Cilj projekta je povečati zaposljivost mladih, mlajših od 30 let, ki so brezposelni v okrožju GostyÅ. Projekt bo podprl 238 ljudi (127K, 111M), mlajših od 30 let, ki so usposobljeni za profil pomoči I (t. i. aktivno brezposelni) ali profil pomoči II (tako imenovani â EURrequiring supportâ EUR).Naslednje naloge se bodo izvajale:1. Karierna orientacija, 2. Pripravništvo 113 ljudi. (1135 oseb 50 ljudi. pripravništvo 12 mesecev, 11 ljudi. pripravništvo 10,5 mesecev, 13 oseba. 10-mesečno pripravništvo, 4 osebe. pripravništvo 9 mesecev, 26 oseb. pripravništvo 7 mesecev, 8 oseb, 8 mesecev, 1 oseba. pripravništvo 7,5 meseca),3. Usposabljanje 75 ljudi. (Projekt predvideva, da bo 96 % udeležencev usposobljenih, tj. 72 oseb),4. Ukrepi za začetek poslovanja 42 oseb,5. Kolonizacija bonov 8 ljudi, 6. V okviru projekta bo za vsakega udeleženca pred analizo spretnosti, predispozicij in strokovnih problemov udeleženca predstavljena posebna ponudba strokovne aktivacije. Na tej podlagi bo PUP izvajala ustrezno izbrane storitve trga dela in instrumente iz Zakona o spodbujanju zaposlovanja in institucij trga dela. Glavni rezultat projekta bo zaposlovanje na ravni:-min 39 % za najbolj prikrajšane ljudi (vključno s priseljenci, priseljenci, invalidi, dolgotrajno brezposelnimi, nizkokvalificiranimi osebami; najmanj 54 % za osebe, ki niso priseljenci, migranti in migranti). (Slovenian)
26 July 2022
0 references
Cílem projektu je zvýšit zaměstnatelnost mladých lidí mladších 30 let, kteří jsou v okrese GostyÅ nezaměstnaní. Projekt podpoří 238 lidí (127K, 111M) do 30 let, kteří se kvalifikují pro profil podpory I (tzv. aktivní nezaměstnaný) nebo profil podpory II (tzv. „požadovaná podpora“).Následující úkoly budou provedeny:1. Kariérní poradenství, 2. Stáže jsou 113 lidí. (1135 osob â EUR 50 lidí. stáž 12 měsíců, 11 lidí. stáž 10.5 měsíce, 13 osoba. 10měsíční stáž, 4 osoba. stáž 9 měsíců, 26 os. praxe 7 měsíců, 8 osob umístění 8 měsíců, 1 osoba. stáž 7,5 měsíce),3. Trénink 75 lidí. (Projekt předpokládá, že 96 % účastníků bude mít kvalifikaci, tj. 72 osob),4. Opatření pro zahájení podnikání â EUR 42 osob,5. Poukázky na kolonizaci: 8 osob, 6. V rámci projektu bude pro každého účastníka prezentace konkrétní nabídky profesionální aktivace předcházet analýze dovedností, predispozic a profesních problémů účastníka. Na tomto základě bude PUP provádět vhodně vybrané služby a nástroje trhu práce uvedené v zákoně o podpoře zaměstnanosti a institucích trhu práce. Hlavním výsledkem projektu bude přijetí zaměstnání na úrovni:-min 39 % pro nejvíce znevýhodněné osoby (včetně přistěhovalců, přistěhovalců, osob se zdravotním postižením, dlouhodobě nezaměstnaných osob, osob s nízkou kvalifikací; â EUR min 54 % pro nepřistěhovalce, migranty a migranty). (Czech)
26 July 2022
0 references
Projekto tikslas yra padidinti jaunų žmonių iki 30 metų, kurie yra bedarbiai GostyÅ County įsidarbinimo galimybes. Projektas rems 238 žmones (127K, 111M) iki 30 metų amžiaus atitinka pagalbos profilį I (vadinamieji aktyvūs bedarbiai) arba pagalbos profilis II (vadinamasis â EURreikalinga paramaâ EUR).Šie uždaviniai bus atliekami:1. Profesinis orientavimas,2. Stažuotės â EUR 113 žmonių. (1135 asmenys ā EUR 50 žmonių. stažuotė 12 mėnesių, 11 žmonių. stažuotė 10,5 mėnesio, 13 asmenų. 10 mėnesių stažuotė, 4 asmuo. stažuotė 9 mėnesiai, 26 asmenys. stažuotė 7 mėnesiai, 8 asmenų praktika 8 mėnesiai, 1 asmuo. stažuotė 7,5 mėn.),3. Mokymas ā EUR 75 žmonės. (Projekte numatoma, kad 96 % dalyvių bus kvalifikuoti, t. y. 72 asmenys),4. Priemonės pradėti verslą ā EUR 42 asmenys,5. Kolonizacijos kuponai â EUR 8 žmonės, 6. Įgyvendinant projektą, prieš analizuojant dalyvio įgūdžius, polinkius ir profesines problemas, kiekvienam dalyviui bus pristatytas konkretus pasiūlymas dėl profesinio aktyvumo. Šiuo pagrindu PUP įgyvendins tinkamai atrinktas darbo rinkos paslaugas ir priemones, nurodytas Užimtumo skatinimo įstatyme ir darbo rinkos institucijose. Pagrindinis šio projekto rezultatas – įsidarbinti mažiausiai 39 proc. nepalankiausioje padėtyje esančių asmenų (įskaitant imigrantus, imigrantus, neįgaliuosius, ilgalaikius bedarbius, žemos kvalifikacijos asmenis); â EUR min 54 % neremigrantams, migrantams ir migrantams). (Lithuanian)
26 July 2022
0 references
Projekta mērķis ir palielināt nodarbināmību jauniešiem, kas jaunāki par 30 gadiem, kuri ir bezdarbnieki GostyÅ County.Projekts atbalstīs 238 cilvēkus (127K, 111M) vecumā līdz 30 kvalificēti atbalsta profilam I (tā sauktie aktīvie bezdarbnieki) vai atbalsta profilu II (tā sauktais â EUR ârequiring supportâ EUR).Šie uzdevumi tiks veikti:1. Profesionālā orientācija,2. Stažēšanās EUR 113 cilvēki. (1135 personas â EUR 50 cilvēki. prakse 12 mēneši, 11 cilvēki. prakse 10.5 mēneši, 13 persona. 10 mēnešu prakse, 4 personas. prakse 9 mēneši, 26 pers. prakse 7 mēneši, 8 personas prakse 8 mēneši, 1 persona. prakse 7,5 mēneši), 3. Apmācība â EUR 75 cilvēki. (Projektā pieņemts, ka 96 % dalībnieku būs kvalificēti, t. i., 72 pers.),4. Pasākumi uzņēmējdarbības uzsākšanai â EUR 42 personas,5. Kolonizācijas kuponi EUR 8 cilvēki, 6. Projekta ietvaros katram dalībniekam tiks prezentēts konkrēts profesionālās aktivizācijas piedāvājums pirms dalībnieka prasmju, noslieces un profesionālo problēmu analīzes. Pamatojoties uz to, PUP īstenos pienācīgi atlasītus darba tirgus pakalpojumus un instrumentus, kas minēti Nodarbinātības veicināšanas likumā un darba tirgus institūcijās. Projekta galvenais rezultāts būs:-min 39 % nodarbinātība visnelabvēlīgākajā situācijā esošām personām (tostarp imigrantiem, imigrantiem, cilvēkiem ar invaliditāti, ilgstošiem bezdarbniekiem, mazkvalificētiem cilvēkiem; â min 54 % neremigrantiem, migrantiem un migrantiem). (Latvian)
26 July 2022
0 references
Целта на проекта е да се увеличи пригодността за заетост на младите хора на възраст под 30 години, които са безработни в окръг Гости.Проектът ще подкрепи 238 души (127K, 111M) на възраст под 30 години, квалифицирани за профила на помощта I (т.нар. активно безработни) или профил на помощта II (т.нар. â EURrequiring supportâ EUR). Следните задачи ще бъдат изпълнени:1. Кариерно ориентиране,2. Стажове 113 души. (1135 души 50 души. стаж 12 месеца, 11 души. стаж 10,5 месеца, 13 човек. 10-месечен стаж, 4 лице. стаж 9 месеца, 26 pers. стаж 7 месеца, 8 лице настаняване 8 месеца, 1 лице. стаж 7.5 месеца),3. Обучение на 75 души. (Проектът предполага, че 96 % от участниците ще бъдат квалифицирани, т.е. 72 души),4. Мерки за започване на стопанска дейност 42 души,5. Ваучери за колонизация 8 души, 6 души. Като част от проекта, за всеки участник, представянето на конкретна оферта за професионално активиране ще предхожда анализа на уменията, предразположенията и професионалните проблеми на участника. На тази основа PUP ще въведе подходящо подбрани услуги и инструменти на пазара на труда, посочени в Закона за насърчаване на заетостта и институциите на пазара на труда. Основният резултат от проекта ще бъде да се започне работа в размер на:-мин 39 % за хората в най-неравностойно положение (включително имигранти, имигранти, хора с увреждания, трайно безработни, нискоквалифицирани лица; най-малко 54 % за лица, които не са мигранти, мигранти и мигранти). (Bulgarian)
26 July 2022
0 references
A projekt célja a Gostyő megyében munkanélküli 30 év alatti fiatalok foglalkoztathatóságának növelése.A projekt 238 főt (127K, 111M) támogat az I. támogatási profilra (ún. aktív munkanélküli) vagy a II. támogatási profilra (úgynevezett támogatásra szorulók) megfelelő képesítéssel rendelkező 238 fő (127K, 111M) támogatására. A következő feladatok elvégzésére kerül sor:1. Pályaorientáció,2. Szakmai gyakorlatok â EUR 113 ember. (1135 személy â EUR 50 fő. szakmai gyakorlat 12 hónap, 11 fő. szakmai gyakorlat 10.5 hónap, 13 személy. 10 hónapos szakmai gyakorlat, 4 fő. szakmai gyakorlat 9 hónap, 26 fő. szakmai gyakorlat 7 hónap, 8 személy elhelyezése 8 hónap, 1 személy. szakmai gyakorlat 7,5 hónap),3. 75 ember kiképzése. (A projekt feltételezi, hogy a résztvevők 96%-a, azaz 72 fő),4. Az üzleti tevékenység megkezdéséhez szükséges intézkedések â EUR 42 fő,5 Gyarmatosítási utalványok 8 fő, 6. A projekt részeként minden résztvevő esetében a szakmai aktiválásra vonatkozó konkrét ajánlat bemutatása megelőzi a résztvevő készségeinek, hajlamainak és szakmai problémáinak elemzését. Ennek alapján a PUP megfelelően kiválasztott munkaerő-piaci szolgáltatásokat és eszközöket fog végrehajtani a foglalkoztatás ösztönzéséről szóló törvényben és a munkaerő-piaci intézményekben.A projekt fő eredménye az lesz, hogy a leghátrányosabb helyzetű személyek (köztük a bevándorlók, bevándorlók, fogyatékkal élők, tartósan munkanélküliek, alacsony képzettségűek) esetében legalább 39%-os foglalkoztatási szintet érjenek el; legalább 54% a nem vándorlók, migránsok és migránsok esetében). (Hungarian)
26 July 2022
0 references
Is é aidhm an tionscadail a mhéadú infhostaitheacht na ndaoine óga faoi bhun 30 atá dífhostaithe sa tionscadal GostyÅ County.The Beidh tacaíocht 238 duine (127K, 111M) faoi 30 bliain d’aois cáilithe le haghaidh an phróifíl cabhrach I (mar a thugtar orthu dífhostaithe gníomhach) nó próifíl cúnamh II (ar a dtugtar â EUR âEURrequiring supportâ EUR).Beidh na tascanna seo a leanas a chur i gcrích: 1. Treoir ghairme,2. Intéirneachtaí â EUR 113 daoine. (1135 daoine â EUR 50 daoine. intéirneacht 12 mhí, 11 duine. intéirneacht 10.5 mí, 13 duine. Intéirneacht 10 mí, 4 dhuine. intéirneacht 9 mí, 26 duine intéirneachta 7 mí, 8 socrúchán duine 8 mí, 1 duine. intéirneacht 7.5 mí),3. Oiliúint â EUR 75 daoine. (Glactar leis an tionscadal go mbeidh 96 % de na rannpháirtithe cáilithe, i.e. 72 pers.),4. Bearta chun dul i mbun gnó â EUR 42 duine,5. Dearbháin choilínithe â EUR 8 daoine, 6. Mar chuid den tionscadal, i gcás gach rannpháirtí, cuirfear tairiscint shonrach maidir le gníomhachtú gairmiúil i láthair roimh an anailís ar scileanna, ar thograí agus ar fhadhbanna gairmiúla an rannpháirtí. Ar an mbonn sin, cuirfidh an PUP seirbhísí agus ionstraimí an mhargaidh saothair atá roghnaithe go cuí i bhfeidhm dá dtagraítear san Acht um Chur Chun Cinn Fostaíochta agus sna hInstitiúidí Margaidh Saothair. Is é príomhthoradh an tionscadail ná glacadh le fostaíocht ag an leibhéal seo a leanas:- 39 % ar a laghad do na daoine is mó atá faoi mhíbhuntáiste (lena n-áirítear inimircigh, inimircigh, daoine faoi mhíchumas, daoine atá dífhostaithe go fadtéarmach, daoine ar bheagán oiliúna; EUR 54 % do dhaoine neamh-inimirceach, imircigh agus imircigh). (Irish)
26 July 2022
0 references
Syftet med projektet är att öka anställbarheten för ungdomar under 30 år som är arbetslösa i GostyÅ län. Projektet kommer att stödja 238 personer (127K, 111M) under 30 år kvalificerade för stödprofil I (så kallade aktiva arbetslösa) eller stödprofil II (så kallade stödbehov). Följande uppgifter kommer att utföras:1. Yrkesvägledning, 2. Praktikplatser â EUR 113 personer. (1135 personer â EUR 50 personer. praktik 12 månader, 11 personer. praktik 10,5 månader, 13 personer. 10 månaders praktik, 4 personer. praktik 9 månader, 26 pers. praktik 7 månader, 8 personer placering 8 månader, 1 person. praktik 7,5 månader),3. Utbildning â EUR 75 personer. (Projektet förutsätter att 96 % av deltagarna kommer att vara kvalificerade, dvs. 72 pers.),4. Åtgärder för att starta företag â 42 personer,5. Kolonisation kuponger â EUR 8 personer, 6. Som en del av projektet kommer presentationen av ett särskilt erbjudande om professionell aktivering för varje deltagare att föregå analysen av deltagarens kompetens, predispositioner och yrkesmässiga problem. På grundval av detta kommer PUP att på lämpligt sätt genomföra utvalda arbetsmarknadstjänster och arbetsmarknadsinstrument som avses i lagen om främjande av sysselsättning och arbetsmarknadsinstitutioner. Det viktigaste resultatet av projektet kommer att bli att de minst gynnade personerna (inklusive invandrare, invandrare, personer med funktionsnedsättning, långtidsarbetslösa, lågutbildade) får anställning på 39 %-min. â EUR minst 54 % för icke-invandrare, migranter och migranter). (Swedish)
26 July 2022
0 references
Projekti eesmärk on suurendada GostyÅi maakonnas töötute alla 30aastaste noorte tööalast konkurentsivõimet. Projektiga toetatakse 238 inimest (127K, 111M), kes on alla 30-aastased, kes vastavad abiprofiilile I (nn aktiivsed töötud) või abiprofiilile II (nn vajalik toetus).Järgmised ülesanded viiakse ellu:1. Karjäärinõustamine, 2. Praktikakohti 113 inimest. (1135 inimest â EUR 50 inimest. internatuuri 12 kuud, 11 inimest. internatuuri 10,5 kuud, 13 inimest. 10-kuuline internatuuri, 4 inimest. internatuuri 9 kuud, 26 pers. internatuuri 7 kuud, 8 isiku paigutamist 8 kuud, 1 inimene. internatuuri 7,5 kuud),3. Koolitus 75 inimest. (Projektis eeldatakse, et 96 % osalejatest on kvalifitseeritud, st 72 osalejat),4. Meetmed ettevõtluse alustamiseks âEUR 42 inimest,5. Kolonisatsiooni kupongid 8 inimest, 6. Projekti osana eelneb iga osaleja kutsealase aktiveerimise eripakkumise esitamine osaleja oskuste, eelsoodumuste ja ametialaste probleemide analüüsile. Selle põhjal rakendab PUP asjakohaselt valitud tööturuteenuseid ning tööhõive edendamise seaduses ja tööturuasutustes osutatud vahendeid. Projekti peamine tulemus on tööleasumine:–min 39 % kõige ebasoodsamas olukorras olevatele inimestele (sh sisserändajad, sisserändajad, puuetega inimesed, pikaajalised töötud, madala kvalifikatsiooniga inimesed; âEUR min 54 % mitteremigrantidele, rändajatele ja rändajatele). (Estonian)
26 July 2022
0 references
Identifiers
POWR.01.01.01-30-0004/18
0 references