Local employment initiatives in the municipality of Strazhitsa (Q3887866)
Jump to navigation
Jump to search
Project Q3887866 in Bulgaria
| Language | Label | Description | Also known as |
|---|---|---|---|
| English | Local employment initiatives in the municipality of Strazhitsa |
Project Q3887866 in Bulgaria |
Statements
По данни на Дирекция „Бюро по труда" град Горна Оряховица равнището на безработица в община Стражица към 30.04.2019г. е 16,5% , тоест над два пъти спрямо средното за страната и от най -високите за област Велико Търново. Броят на безработните към същия период е висок, като голяма част от тях са продължително безработни, с ниска степен на образование и без квалификация. Предвид високото ниво на безработица в общината и големият брой лица с ниско образование, общината предвижда по настоящото проектно предложение да включи 24 безработни лица в обучение за придобиване на професионална квалификация по част от професия, след което да наеме на работа и осигури заетост на 18 бр. от тях. Чрез реализирането на проекта от една страна ще се осигури заетост на част от безработните в общината и от друга страна ще се подпомогне дейността на общинската администрация в дейности по поддръжка на общински сгради и околните им пространства и в деловодната дейност на общината. Проектът е в съответствие с Приоритет 3 "Развитие на човешките ресурси" на Общинския план за развитие 2014-2020г. и със Стратегическа цел 2 „Социална сигурност, равнопоставеност и перспективност“, Приоритетна област 1: "Инвестиции за растеж и заетост" от Стратегията за развитие на Област В.Търново за периода 2014-2020г. Проектът е в изпълнение на цел 2 "Насърчаване на социалното приобщаване на територията на МИГ, подобряване на качеството на образованието и повишаване квалификацията на населението, вкл. насърчаване на устойчивата и качествена заетост и подкрепа за мобилността на работната силана" на Стратегията за водено от общностите местно развитие на Местна инициативна група "Лясковец - Стражица". (Bulgarian)
0 references
According to the Labour Office Directorate Gorna Oryahovitsa, the unemployment rate in the municipality of Strazhitsa as of 30 April 2019 was 16.5 %, i.e. more than twice the national average and the highest for the district of Veliko Tarnovo. The number of unemployed at the same period was high, with a large proportion of them being long-term unemployed, with low educational attainment and without qualifications. Given the high level of unemployment in the municipality and the large number of low-educated persons, the municipality envisages under this project proposal to include 24 unemployed persons in training for the acquisition of professional qualifications in part of a profession and then to hire and employ 18 of them. The implementation of the project will, on the one hand, provide employment for some of the unemployed in the municipality and, on the other hand, support the activity of the municipal administration in the maintenance of municipal buildings and their surrounding areas and in the case management activities of the municipality. The project is in line with Priority 3 “Human Resources Development” of the Municipal Development Plan 2014-2020 and with Strategic Objective 2 “Social Security, Equality and Prospectivity”, Priority Area 1: “Investment for Growth and Jobs” of the Development Strategy of V.Tarnovo District for the period 2014-2020 The project implements Objective 2 “Promoting social inclusion on the territory of the LAG, improving the quality of education and improving the qualification of the population, including promoting sustainable and quality employment and supporting labour mobility” of the Community-led Local Development Strategy of the Local Initiative Group “Liaskovets — Strazhitsa”. (English)
2 December 2021
0 references
Selon la direction du bureau du travail Gorna Oryahovitsa, le taux de chômage dans la municipalité de Strazhitsa au 30 avril 2019 était de 16,5 %, soit plus du double de la moyenne nationale et le plus élevé pour le district de Veliko Tarnovo. Le nombre de chômeurs à la même période était élevé, une grande partie d’entre eux étant des chômeurs de longue durée, ayant un faible niveau d’instruction et n’ayant pas de qualifications. Compte tenu du taux élevé de chômage dans la municipalité et du grand nombre de personnes peu instruites, la municipalité envisage, dans le cadre de ce projet, d’inclure 24 chômeurs en formation en vue de l’acquisition de qualifications professionnelles dans une partie d’une profession, puis d’embaucher et d’employer 18 d’entre eux. La mise en œuvre du projet permettra, d’une part, de créer un emploi pour certains chômeurs de la municipalité et, d’autre part, de soutenir l’activité de l’administration municipale dans l’entretien des bâtiments municipaux et de leurs environs et dans les activités de gestion de cas de la municipalité. Le projet est conforme à la priorité 3 «Développement des ressources humaines» du plan de développement municipal 2014-2020 et à l’objectif stratégique 2 «Sécurité sociale, égalité et perspectives», domaine prioritaire 1: «Investissement pour la croissance et l’emploi» de la stratégie de développement du district de V.Tarnovo pour la période 2014-2020 Le projet met en œuvre l’objectif 2 «Promouvoir l’inclusion sociale sur le territoire des GAL, améliorer la qualité de l’éducation et améliorer la qualification de la population, y compris la promotion d’emplois durables et de qualité et le soutien à la mobilité de la main-d’œuvre» de la stratégie de développement local menée par les acteurs locaux du groupe d’initiative locale «Liaskovets — Strazhitsa». (French)
3 December 2021
0 references
Laut der Direktion des Arbeitsamtes Gorna Orjahovitsa betrug die Arbeitslosenquote in der Gemeinde Strazhitsa zum 30. April 2019 16,5 %, d. h. mehr als das Doppelte des nationalen Durchschnitts und die höchste für den Bezirk Veliko Tarnovo. Die Zahl der Arbeitslosen im gleichen Zeitraum war hoch, wobei ein großer Teil von ihnen Langzeitarbeitslose mit niedrigem Bildungsstand und ohne Qualifikationen aufweist. Angesichts der hohen Arbeitslosigkeit in der Gemeinde und der großen Zahl der Geringqualifizierten plant die Gemeinde im Rahmen dieses Projektvorschlags, 24 Arbeitslose in die Ausbildung für den Erwerb von Berufsqualifikationen in einem Teil eines Berufs einzubeziehen und dann 18 von ihnen einzustellen und einzustellen. Die Durchführung des Projekts wird zum einen die Beschäftigung einiger Arbeitsloser in der Gemeinde gewährleisten und zum anderen die Tätigkeit der Gemeindeverwaltung bei der Instandhaltung der kommunalen Gebäude und ihrer Umgebung sowie bei der Verwaltung der Gemeinde unterstützen. Das Projekt steht im Einklang mit Priorität 3 „Entwicklung der Humanressourcen“ des Stadtentwicklungsplans 2014-2020 und mit dem strategischen Ziel 2 „Soziale Sicherheit, Gleichstellung und Perspektiven“, Schwerpunktbereich 1: „Investitionen in Wachstum und Beschäftigung“ der Entwicklungsstrategie des Bezirks V.Tarnovo für den Zeitraum 2014-2020 Ziel 2 „Förderung der sozialen Eingliederung auf dem Gebiet der LAG, Verbesserung der Qualität der Bildung und Verbesserung der Qualifikation der Bevölkerung, Förderung nachhaltiger und hochwertiger Beschäftigung und Förderung der Arbeitskräftemobilität“ der von der Gemeinschaft betriebenen lokalen Entwicklungsstrategie der lokalen Initiative „Liaskovets – Strazhitsa“. (German)
4 December 2021
0 references
Volgens het directoraat Arbeidsbureau Gorna Oryahovitsa bedroeg het werkloosheidspercentage in de gemeente Strazhitsa per 30 april 2019 16,5 %, d.w.z. meer dan tweemaal het nationale gemiddelde en het hoogste voor het district Veliko Tarnovo. Het aantal werklozen in dezelfde periode was hoog, waarvan een groot deel langdurig werkloos was, met een laag opleidingsniveau en zonder kwalificaties. Gezien de hoge werkloosheid in de gemeente en het grote aantal laagopgeleiden, is de gemeente van plan om in het kader van dit project 24 werklozen op te nemen in een opleiding voor het verwerven van beroepskwalificaties in een deel van een beroep en vervolgens 18 werklozen in dienst te nemen en in dienst te nemen. De uitvoering van het project zorgt enerzijds voor werkgelegenheid voor een deel van de werklozen in de gemeente en, anderzijds, ter ondersteuning van de activiteiten van het gemeentebestuur bij het onderhoud van gemeentelijke gebouwen en hun omliggende gebieden en in het geval van beheersactiviteiten van de gemeente. Het project is in overeenstemming met prioriteit 3 „Ontwikkeling van menselijke hulpbronnen” van het gemeentelijke ontwikkelingsplan 2014-2020 en met strategische doelstelling 2 „Sociale zekerheid, gelijkheid en prospectiviteit”, prioriteit 1: „Investeren in groei en werkgelegenheid” van de ontwikkelingsstrategie van het district V.Tarnovo voor de periode 2014-2020 Met het project wordt uitvoering gegeven aan doelstelling 2 „Bevordering van de sociale integratie op het grondgebied van de LAG, verbetering van de kwaliteit van het onderwijs en verbetering van de kwalificatie van de bevolking, met inbegrip van bevordering van duurzame en hoogwaardige werkgelegenheid en ondersteuning van de arbeidsmobiliteit” van de door de gemeenschap geleide strategie voor lokale ontwikkeling van de lokale initiatiefgroep „Liaskovets — Strazhitsa”. (Dutch)
12 December 2021
0 references
Secondo la direzione dell'Ufficio del lavoro Gorna Oryahovitsa, il tasso di disoccupazione nel comune di Strazhitsa al 30 aprile 2019 era del 16,5 %, ossia più del doppio della media nazionale e il più alto per il distretto di Veliko Tarnovo. Il numero di disoccupati nello stesso periodo è stato elevato e gran parte di essi è costituito da disoccupati di lunga durata, con un basso livello di istruzione e senza qualifiche. Dato l'elevato tasso di disoccupazione nel comune e l'elevato numero di persone scarsamente istruite, il comune prevede di includere 24 disoccupati in formazione per l'acquisizione di qualifiche professionali in una parte di una professione e di assumere e impiegare 18 di essi. L'attuazione del progetto, da un lato, fornirà occupazione ad alcuni dei disoccupati nel comune e, dall'altro, sosterrà l'attività dell'amministrazione comunale nella manutenzione degli edifici comunali e delle loro aree circostanti e, nel caso, delle attività di gestione del comune. Il progetto è in linea con la priorità 3 "Sviluppo delle risorse umane" del piano di sviluppo comunale 2014-2020 e con l'obiettivo strategico 2 "Sicurezza sociale, uguaglianza e prospettiva", settore prioritario 1: "Investimenti per la crescita e l'occupazione" della strategia di sviluppo del distretto di Tarnovo per il periodo 2014-2020 Il progetto attua l'obiettivo 2 "Promuovere l'inclusione sociale sul territorio del GAL, migliorare la qualità dell'istruzione e migliorare la qualificazione della popolazione, anche promuovendo un'occupazione sostenibile e di qualità e sostenendo la mobilità dei lavoratori" della strategia di sviluppo locale di tipo partecipativo del gruppo di iniziativa locale "Liaskovets — Strazhitsa". (Italian)
14 January 2022
0 references
Según la Dirección de la Oficina de Trabajo Gorna Oryahovitsa, la tasa de desempleo en el municipio de Strazhitsa a 30 de abril de 2019 era del 16,5 %, es decir, más del doble de la media nacional y la más alta del distrito de Veliko Tarnovo. El número de desempleados en el mismo período fue elevado, con una gran proporción de desempleados de larga duración, con un bajo nivel educativo y sin cualificaciones. Dado el alto nivel de desempleo en el municipio y el gran número de personas con poca educación, el municipio prevé, en el marco de esta propuesta de proyecto, incluir a 24 desempleados en formación para la adquisición de cualificaciones profesionales en parte de una profesión y, a continuación, contratar y emplear a 18 de ellos. La ejecución del proyecto, por un lado, proporcionará empleo a algunos de los desempleados en el municipio y, por otra, apoyará la actividad de la administración municipal en el mantenimiento de los edificios municipales y sus alrededores y en el caso de las actividades de gestión del municipio. El proyecto está en consonancia con la Prioridad 3 «Desarrollo de los Recursos Humanos» del Plan de Desarrollo Municipal 2014-2020 y con el Objetivo Estratégico 2 «Seguridad Social, Igualdad y Prospectividad», Área Prioritaria 1: «Inversión en crecimiento y empleo» de la estrategia de desarrollo del distrito de V.Tarnovo para el período 2014-2020 El proyecto ejecuta el objetivo n.º 2 «Promover la inclusión social en el territorio del GAL, mejorar la calidad de la educación y mejorar la cualificación de la población, incluida la promoción del empleo sostenible y de calidad y el apoyo a la movilidad laboral» de la estrategia comunitaria de desarrollo local del grupo de iniciativa local «Liaskovets — Strazhitsa». (Spanish)
15 January 2022
0 references
Identifiers
BG05M9OP001-1.068-0001
0 references