Dynamising and stabilising Adócampus Nonprofit Ltd. through the production of marketable services, strengthening employment potential (Q3936469)

From EU Knowledge Graph
Revision as of 06:33, 9 February 2022 by DG Regio (talk | contribs) (‎Changed an Item: Adding English translations)
Jump to navigation Jump to search
Project Q3936469 in Hungary
Language Label Description Also known as
English
Dynamising and stabilising Adócampus Nonprofit Ltd. through the production of marketable services, strengthening employment potential
Project Q3936469 in Hungary

    Statements

    0 references
    22,699,360 forint
    0 references
    62,768.50 Euro
    0.00276521 Euro
    4 December 2021
    0 references
    72,831.314 Euro
    0.0027336256 Euro
    15 December 2021
    0 references
    26,642,754.023 forint
    0 references
    85.19944 percent
    0 references
    5 January 2019
    0 references
    31 August 2020
    0 references
    Adócampus Nonprofit Korlátolt Felelősségű Társaság
    0 references
    0 references
    0 references

    46°25'40.26"N, 19°28'59.92"E
    0 references
    Új piaci termékeink a következők lesznek: 1. Online OKJ Mérlegképes könyvelői képzés A termék a klasszikus, OKJ tanfolyam kialakítása online rendszerben, kibővített gyakorlatorientált változatban. Az e-learning tanfolyam elvégzéshez egy weboldalt fogunk létrehozni. A Modulok és azon belül a fejezetek oktató anyagait a megvalósítási időszakban szakképzett oktatókkal felvesszük videóra. Magát az oktatást, a kapcsolódó formanyomtatványok kitöltését, és más hasznos információkat is. Ezek a weboldalra feltöltésre kerülnek. A képzés törvényben előírt 400 óra alap tananyagot tartalmaz, ezen felül 100 órányi gyakorlati anyagot. Facebook csoportot, online tudástárat is készítünk. Ezen keresztül folyamatosan tudunk kommunikálni tanulóinkkal és ők is meg tudják egymással osztani tapasztalataikat. A Modul záró vizsgákra és a záró vizsgára csak tantermi körülmények között van lehetőség. A sikeres záró vizsgát követően beregisztráljunk rendszerünkbe, ahol a kiválasztott településeken segítünk az elhelyezkedésben. Célcsoportjaink: • 25 év alattiak • tartósan munkanélküliek, akik át szeretnék magukat képezni • gyes és gyedről visszatérő kismamák, aki szeretne egy új szakmát tanulni, amíg otthon vannak 1. Online havi előfizetéses képzési anyagok Végzett könyvelőknek könyveléssel kapcsolatos friss információkat tartalmazó oldal, oktató videókkal, nyomtatvány kitöltő videókkal, minden hasznos információval online képzés formájában. Minden hónapban kb. 10 új oktató videó feltöltésével. Célcsoportjaink: • kezdő könyvelők • könyvelők • KKV saját pénzügyesei A projekt megvalósításához a 3 fő új munkatárs felvételét tervezzük. 1 fő 25 év alatti mérlegképes könyvelő akinek a feladata lesz: - A regisztrációk kezelése - A vizsgaidőpontok intézése - Facebook kérdés-válasz - Egyéni időpontok kérés egyeztetés - folyamatos álláslehetőségek figyelése és adatbázis építése és kezelése - tanulmányi szerződések megkötése 1 fő gyakorlott mérlegképes könyvelő - Egyéni konzultációk biztosítása - Havi előfizetéses képzési anyagok összeállítása, ha szükséges külső szakértő bevonása - Mentorlása a két 25 év alattinak 1 fő ügyfélkapcsolati, értékesítési munkatárs: - ügyfélkeresés - további együttműködési megállapodások megkötése iskolákkal, cégekkel egyedi kedvezményekért - középiskolákkal, munkaügyi kirendeltségekkel kapcsolattartás - CRM rendszer kiépítése, kezelése - adminisztratív és pénzügyi feladatok ellátása Kiskunhalason egy 60 m2-es irodában lesz a munkavégzés, mely nem saját tulajdon, így bérlati díj támogatást veszünk igénybe. Az egyik szobában a 3 munkatárs fog dolgozni külön munkaállomással. Valamint egy tárgyaló kerül kialakításra a személyes konzultációkra és tárgyalásokra. A termékünk, szolgáltatásunk piacra jutás biztosításához a következő tevékenységeket kívánjuk a pályázatban megvalósítani: termékünk piaci megalapozottságához piackutatási tanulmány elkészítését végezzük el, majd a piacra jutáshoz egy tapasztalt marketing szolgáltatót kívánunk bevonni, aki a szükséges marketing eszközök gyártásáról, lebonyolításáról gondoskodik. A tananyag összeállításához külső oktatók, szakértők bevonásával és profi videókészítőkkel készítjük el, oktatói és videókészítési szolgáltatást fogunk igénybe venni. Szemléletformálást segítő helyi akciókkal, 2 db rendezvény szervezését kívánjuk megvalósítani, célja a helyi beágyazottság növelése, a projekt eredményeinek mérése és projektünk népszerűsítése, illetve társadalmi tevékenységünk előtérbe helyezése. Eszközbeszerzést is megvalósítunk az új munkatársak munkavégzéséhez szükséges hardver, informatikai eszközöket, melyek szükségesek hiszen nem áll rendelkezésünkre, illetve minden online zajlik így alap munkaeszközük lesz. Illetve egy webshopot kívánunk kialakítani, hiszen online zajlik a képzés, regisztráció, tananyag átadás. Pályázatunk sikeres megvalósításához szükséges menedzsmentet is biztosítjuk. Zádori Jácint: 2010 óta cégünk ügyvezetője. Pénzügyi felsőfokú végzettség mellett, mérlegképes könyvelő, adótanácsadó. Pályázói tapasztalat: Az elmúlt 10 évben 50-60 pályázatban vett részt szakmai vagy pénzügyi vezetőként vagy projektmenedzserként. Ő heti 2 órában, havi 8 órában biztosítja a rendelkezésre állást, külön bértámogatást nem igénylünk rá. A menedzsment másik tagja Némethné Hachbold Szilvia. Diplomáját pénzügy és számvitel szakon szerezte, valamint 2013-ban mérlegképes könyvelői végzettséget is szerzett. Üzleti tapasztalata: 2012 óta dolgozik könyvelőként, feladatai egyéni- és társas vállalkozások, civil szervezetek könyvelése, adózási feladataik ellátása. Pénzügyi vezető feladatokat lát el a projektben, heti 2 órában, havi 8 órában, külön bértámogatást nem igénylünk rá. Szakmai megvalósítónk, akit munkaviszony keretében, heti 4 órában foglalkoztatunk Czirok Andrea lesz, pénzügy szakos közgazdász, 2007-ben végzett Békéscsabán a Széchenyi István Egyetemen. 1989 óta, közel 20 éve foglalkozik könyveléssel, adótanácsadással. (Hungarian)
    0 references
    Our new market products will be as follows: 1. Online OKJ Balanced Accountant Training The product is the development of the classic OKJ course in an extended practice-oriented version in the online system. We will create a website to complete the e-learning course. The educational materials of the Modules, including the chapters, will be recorded on video with qualified trainers during the implementation period. The education itself, the completion of related forms and other useful information as well. These will be uploaded to the website. The training includes 400 hours of basic learning material as required by law, plus 100 hours of practical material. We also create a Facebook group, an online knowledge repository. Through this we can continuously communicate with our students and share their experiences with each other. The Module final exams and the final exam are only possible under classroom conditions. After passing the final exam, register in our system, where we help you find a place in the selected settlements. Our target groups: • Under the age of 25 • long-term unemployed who want to retrain • young and young mothers who want to study a new profession while they are at home 1. Online monthly subscription training materials for graduated accountants is a website with up-to-date accounting information, educational videos, print-out videos, all useful information in the form of online training. Every month by uploading about 10 new tutorial videos. Our target groups: • novice accountants • accountants • SME’s own financial staff We plan to recruit 3 new staff to implement the project. 1 accountant under the age of 25 who will be responsible for: — Management of registrations — Management of exam dates — Facebook question and answer — Individual appointments consultation — Monitoring of continuous job opportunities and construction and management of a database — Conclusion of study contracts 1 experienced accountant with balance sheet — Provision of individual consultations — Compilation of monthly subscription training materials, if necessary, the involvement of an external expert — Retaliation of the two persons under the age of 25: — customer search — conclusion of further cooperation agreements with schools and companies for special discounts — relations with secondary schools and labour offices — construction and management of CRM system — performance of administrative and financial tasks in Kiskunhala, a 60 m² office, which is not own property, so we use rental fee support. In one of the rooms, the 3 staff will work with a separate workstation. And a negotiator will be set up for face-to-face consultations and negotiations. In order to ensure market access for our product and service, we intend to implement the following activities in the tender: for the market soundness of our product, we carry out a market research study, and then we want to involve an experienced marketing service provider to access the market, who is responsible for the production and implementation of the necessary marketing tools. In order to compile the curriculum, we prepare it with the involvement of external trainers, experts and professional video makers, and we will use teaching and video-making services. We intend to implement the organisation of 2 events with local actions to help raise awareness, to increase local embedding, to measure the results of the project and to promote our project and to focus on our social activities. We also implement the hardware and IT tools necessary for the work of new employees, as they are not available to us, and everything is done online, so they will have basic work tools. We also wish to create an online shop, as the training, registration and delivery of learning materials are carried out online. We also provide the management necessary for the successful implementation of our application. Jacinth Zadori: Since 2010 he has been managing director of our company. In addition to a higher degree in finance, accountant, tax advisor. Applicant’s experience: In the last 10 years, you have participated in 50-60 applications as a professional or financial manager or project manager. He provides availability for 2 hours a week, 8 hours a month, and no special wage subsidies are required. Another member of the management is Szilvia Némethné Hachbold. He graduated in finance and accounting, as well as a balance sheet accounting degree in 2013. Your business experience: Since 2012, he has been working as an accountant, his tasks are individual and social companies, accounting for NGOs, and performing their tax duties. He performs financial management tasks in the project, 2 hours a week, 8 hours a month, no special wage support is required. Our professional developer will be Andrea Czirok 4 hours a week, a financial economist, who graduated in Békéscsaba in 2007 at Széchenyi István University. Since 1989, he has been in accounting and tax consultancy for nearly 20 years. (English)
    9 February 2022
    0 references
    Kiskunhalas, Bács-Kiskun
    0 references

    Identifiers

    GINOP-5.1.7-17-2018-00057
    0 references