Employment of trainees at Simon-Trans Kft. (Q3938589)
Jump to navigation
Jump to search
Project Q3938589 in Hungary
| Language | Label | Description | Also known as |
|---|---|---|---|
| English | Employment of trainees at Simon-Trans Kft. |
Project Q3938589 in Hungary |
Statements
8,976,273 forint
0 references
10,437,526.744 forint
0 references
85.999988 percent
0 references
10 December 2017
0 references
11 April 2019
0 references
Simon-Trans Belföldi és Nemzetközi Árufuvarozó és Szállítmányozó Korlátolt Felelősségű Társaság
0 references
47°13'44.83"N, 16°37'7.54"E
0 references
A 2001-ben alapított Simon Trans Kft árufuvarozással és annak háttérszolgáltatásaival foglalkozik Vas megyében Vépen található korszerű logisztikai központban. Jelenlegi fő tevékenység a nemzetközi szárazföldi árufuvarozás, elsősorban a globális gyógyszeripar, az autóipari termelőcégek és a multinacionális cégek által szervezett légi és tengeri szállításhoz kapcsolódóan. A szállítási feladatokat elsősorban saját - 1-24 tonnás – flotta látja el, azonban a megbízók folyamatosan növekvő igénye miatt számos minősített alvállalkozóval dolgozunk így a géppark több mint 200 tehergépjárművel egészül ki. A fuvarszervezéssel foglalkozó csapat által irányított teherautók több mint ötezer normál és számos temperált illetve expressz szállítást teljesítettek a 2015-ös évben. Autóink – Magyarországon kívül – számos Európai Uniós országban futnak, elsősorban Ausztria, Németország, Franciaország, Spanyolország, Portugália, Anglia, a Benelux államok valamint Skandinávia területén. A Simon Trans Kft. figyelmet fordít a környezet állapotának megőrzésére, ezért csak azokkal az alvállalkozókkal dolgozunk, akik – velünk együtt – olyan flottával rendelkeznek,ami megfelel a környezetvédelmi előírásoknak, és rendszeresen átesnek a megfelelő karbantartáson. Minden tehergépkocsink GPS nyomkövetővel ellátott, spec. fuvarozási körülmények között használtak pluszként úgynevezett „pánik gombbal” is felszereltek illetve megfelelnek a GDP és a TAPA TSR 1 előírásainak. Főbb partnereink:D&B,Ober Lízing,Sberbank,Pappas Auto,Sectran, chwarzmüller, Schmitz Cargobull,Krone Trailer,OMV,Magyar Benzinkút, Shell,UTA,Truck Repair Kft, Thermo King,Secret Control GPS,Metriso Kft,Bisnode,SGS. A vállalkozás főbb szervezetfejlesztési, HR stratégiai célja a munkaerő-állomány bővítése, az átlag életkor javítása, fiatal pályakezdők bevezetése a munka világába, a társaságunk és a piaci elvárások tükrében a gyakorlati munka elsajátításában segítése. A projekt célja, hogy javuljon a pályakezdők betanulásának feltételrendszere, megkönnyítsük a szakmai gyakorlati ismeretek, munkatapasztalat szerzését, ezáltal a fiatal gyakornokok szakmai elismertsége, önértékelése növekedjen, valamint hozzájáruljon vállalkozásunk eredményesebb működéséhez. A projekt keretében 9 hónapon keresztül, illetve a kötelező fenntartási időszakban (+3hó) foglalkoztatunk 3 fő gyakornokot, mentorálására 2 fő kapcsolattartót biztosítunk Horváth Rita, és Fodor Zoltán személyében. Elvégezzük a kötelezően előírt nyilvánossági és tájékoztatási feladatokat. A projekt keretében két fő irodai asszisztens (54 346 01 irodai asszisztens és/vagy 54 345 01 logisztikai ügyintéző) és 1 fő pénzügyi asszisztens (54 344 01 pénzügyi-számviteli ügyintéző vagy 54 344 02 vállalati és bérügyintéző) kerül felvételre. Az irodai asszisztensek feladata: - A logisztikai ügyintéző kapcsolatot tart a partnerekkel, ügyfelekkel - Döntéselőkészítéssel segíti a menedzsmentet - Kommunikációs, marketing, és PR tevékenységet végez - Irodatechnikai és multimédiás eszközöket kezel - Közreműködik a rendelések, beszerzések, értékesítés lebonyolításában - Irodai, ügyviteli adminisztrációt végez. Reklamációs eseteket kezel - Nemzetközi szállítmányozással kapcsolatos feladatok - Adatok, információk gyűjtése, rögzítése, válogatása, osztályozása, nyilvántartása és iktatása - Iratok, egyéb dokumentumok szakszerű kezelése, tárolása - Korszerű ügyviteli és kommunikációs eszközök, információforrások kezelése - Beszámolás a vezetőnek. A gyakornokokkal szemben elvárt követelmény a német/angol nyelv kommunikációs szintű ismerte, irodai asszisztens és/vagy logisztikai ügyintéző képesítés. Az asszisztens mentora, Fodor Zoltán 6 éve dolgozik a vállalkozásnál fuvarszervezőként. Felelős a nemzetközi szállítások szervezéséért, koordinálásáért. Végzettsége vasúti üzemmérnök, vámkezelő, műszaki-menedzser. A két mentor közül a projekt pénzügyi elszámolásához 1 fő került bevonása. A pénzügyi asszisztens munkaköre a pénzügy, számlázás, könyvelés támogatása, asszisztencia biztosítása, a vállalkozás működésével összefüggő számviteli és pénzügyi feladatok elvégzése. A gyakornok nyomon követi a pénzállomány változásait, közreműködik az egyes pénzügyi műveletek előkészítésében, lebonyolításában, elszámolásában. Főkönyvi és analitikus nyilvántartásokat vezet és az egyes gazdasági eseményekhez kapcsolódó számításokat végez (pl. fizetendő adó kiszámítása, amortizáció). A gyakornokkal szemben elvárt követelmény a német/angol nyelv kommunikációs szintű ismerete, pénzügyi-számviteli ügyintéző vagy vállalati bérügyintéző. A pénzügyi asszisztens mentora, Horváth Rita a Kft pénzügyeseként dolgozik több mint 4 éve, mérlegképes könyvelő és közgazdász diplomával rendelkezik, nemzetközi és közúti fuvarok szervezésében is jártas. * a fejlesztés részletes szakmai tartalma csatolva a mellékletek között (Hungarian)
0 references
Szombathely, Vas
0 references
Identifiers
GINOP-5.2.4-16-2017-01930
0 references