Improvement of the qualification, knowledge and skills of PKC Group Lithuania employees (Q3777763)

From EU Knowledge Graph
Revision as of 06:26, 3 February 2022 by DG Regio (talk | contribs) (‎Changed an Item: Adding Spanish translations)
Jump to navigation Jump to search
Project Q3777763 in Lithuania
Language Label Description Also known as
English
Improvement of the qualification, knowledge and skills of PKC Group Lithuania employees
Project Q3777763 in Lithuania

    Statements

    0 references
    404,374.71 Euro
    0 references
    808,749.42 Euro
    0 references
    50.0 percent
    0 references
    13 May 2016
    0 references
    30 April 2021
    0 references
    PKC Group Lithuania UAB
    0 references
    0 references
    0 references

    55°44'34.87"N, 24°19'54.98"E
    0 references
    LT-35101
    0 references
    PKC Group Lithuania yra vienas iš didžiausių darbdavių, įsikūrusi šiaurinėje Lietuvos dalyje – Panevėžyje. PKC Group yra elektromechaninių sistemų automobiliams gamybos lyderė, tiekianti kokybišką produkciją partneriams visame pasaulyje. Įmonė nuolat didina gamybinius pajėgumus Lietuvoje ir nuolat ieško naujų darbuotojų ir užtikrina savo darbuotojams pastovų profesinį tobulėjimą. Projekto metu planuojama kelti darbuotojų kvalifikaciją organizuojant tiek vidinius, tiek išorinius mokymus. Numatoma, kad projekto veikloje dalyvaus didžioji dalis esamų įmonės darbuotojų bei planuojamų naujai įdarbinti. Be to, projektas prisidės prie Užimtumo didinimo 2014–2020 metų programos įgyvendinimo tarpinstitucinio veiklos plano, patvirtinto Lietuvos Respublikos Vyriausybės 2014 m. vasario 26 d. nutarimu Nr. 204, 2 tikslo „Didinti darbo jėgos kvalifikacijos atitiktį darbo rinkos reikmėms“ 2.2 uždavinio „Užtikrinti kokybiškų įgūdžių įgijimą švietimo ir mokymo sistemoje“ 2.2.5 priemonės „Tobulinti žmogiškųjų išteklių kvalifikaciją, didinti jų kompetenciją ir ugdyti darbo jėgos įgūdžius“ įgyvendinimo. (Lithuanian)
    0 references
    PKC Group Lithuania is one of the largest employers located in the northern part of Lithuania — Panevėžys. PKC Group is a leader in the manufacture of electromechanical systems for cars, supplying high-quality products to partners around the world. The company constantly increases production capacity in Lithuania and is constantly looking for new employees and ensures constant professional development for its employees. During the project it is planned to improve the qualification of employees by organising both internal and external training. It is expected that most of the existing employees of the company will participate in the project and will be newly recruited. In addition, the project will contribute to the implementation of the Inter-institutional Action Plan for the implementation of the Programme for Enhancing Employment 2014-2020, approved by Resolution No 204 of the Government of the Republic of Lithuania of 26 February 2014, Objective 2 “Making labour qualification to match labour market needs” 2.2.5 “Ensure the acquisition of quality skills in the education and training system” 2.2.5 “Improve human resources qualification, increase their competence and develop skills of the workforce”. (English)
    1 February 2022
    0 references
    PKC Group Lituanie est l’un des plus grands employeurs situés dans la partie nord de la Lituanie — Panevėžys. PKC Group est un leader dans la fabrication de systèmes électromécaniques pour voitures, fournissant des produits de haute qualité à des partenaires du monde entier. L’entreprise augmente constamment la capacité de production en Lituanie et est constamment à la recherche de nouveaux employés et assure un perfectionnement professionnel constant pour ses employés. Au cours du projet, il est prévu d’améliorer la qualification des employés en organisant des formations internes et externes. On s’attend à ce que la plupart des employés actuels de l’entreprise participent au projet et soient nouvellement recrutés. En outre, le projet contribuera à la mise en œuvre du plan d’action interinstitutionnel pour la mise en œuvre du programme pour l’amélioration de l’emploi 2014-2020, approuvé par la résolution no 204 du gouvernement de la République de Lituanie du 26 février 2014, objectif no 2 «Réduire la qualification du travail pour répondre aux besoins du marché du travail» 2.2.5 «Assurer l’acquisition de compétences de qualité dans le système d’éducation et de formation» 2.2.5 «Améliorer la qualification des ressources humaines, accroître leurs compétences et développer les compétences de la main-d’œuvre». (French)
    1 February 2022
    0 references
    Die PKC-Gruppe Litauen ist einer der größten Arbeitgeber im Norden Litauens – Panevėžys. Die PKC Group ist führend in der Herstellung elektromechanischer Systeme für Autos und liefert weltweit hochwertige Produkte an Partner. Das Unternehmen erhöht ständig die Produktionskapazität in Litauen und sucht ständig nach neuen Mitarbeitern und sorgt für eine ständige berufliche Weiterentwicklung seiner Mitarbeiter. Während des Projekts ist es geplant, die Qualifikation der Mitarbeiter zu verbessern, indem sowohl interne als auch externe Schulungen organisiert werden. Es wird erwartet, dass die meisten der bestehenden Mitarbeiter des Unternehmens an dem Projekt teilnehmen und neu eingestellt werden. Darüber hinaus wird das Projekt zur Umsetzung des interinstitutionellen Aktionsplans zur Umsetzung des Programms zur Verbesserung der Beschäftigung 2014-2020 beitragen, der mit der Entschließung Nr. 204 der Regierung der Republik Litauen vom 26. Februar 2014 genehmigt wurde, Ziel 2 „Befähigung von Arbeitskräften zur Anpassung an den Arbeitsmarktbedarf“ 2.2.5 „Verbesserung der Qualifikation der Humanressourcen, Erhöhung ihrer Kompetenzen und Entwicklung von Qualifikationen der Arbeitskräfte“. (German)
    2 February 2022
    0 references
    PKC Group Litouwen is een van de grootste werkgevers in het noordelijke deel van Litouwen — Panevėžys. PKC Group is een leider in de productie van elektromechanische systemen voor auto’s en levert hoogwaardige producten aan partners over de hele wereld. Het bedrijf verhoogt voortdurend de productiecapaciteit in Litouwen en is voortdurend op zoek naar nieuwe medewerkers en zorgt voor een constante professionele ontwikkeling van haar werknemers. Tijdens het project is het de bedoeling om de kwalificatie van werknemers te verbeteren door zowel interne als externe opleidingen te organiseren. Verwacht wordt dat de meeste bestaande werknemers van het bedrijf aan het project zullen deelnemen en nieuw zullen worden aangeworven. Daarnaast zal het project bijdragen tot de uitvoering van het interinstitutioneel actieplan voor de uitvoering van het programma voor de verbetering van de werkgelegenheid 2014-2020, goedgekeurd bij Resolutie nr. 204 van de regering van de Republiek Litouwen van 26 februari 2014, doelstelling 2 „Werkkwalificatie maken om aan de behoeften van de arbeidsmarkt te voldoen” 2.2.5 „Zorgen voor de verwerving van hoogwaardige vaardigheden in het onderwijs- en opleidingsstelsel” 2.2.5 „Verbeter de kwalificaties van het menselijk potentieel, vergroot hun competentie en ontwikkelt de vaardigheden van de beroepsbevolking”. (Dutch)
    2 February 2022
    0 references
    PKC Group Lituania es uno de los mayores empleadores ubicados en la parte norte de Lituania — Panevėžys. PKC Group es líder en la fabricación de sistemas electromecánicos para automóviles, suministrando productos de alta calidad a socios de todo el mundo. La empresa aumenta constantemente la capacidad de producción en Lituania y busca constantemente nuevos empleados y garantiza un desarrollo profesional constante para sus empleados. Durante el proyecto está previsto mejorar la cualificación de los empleados mediante la organización de la formación interna y externa. Se espera que la mayoría de los empleados existentes de la empresa participen en el proyecto y sean contratados de nuevo. Además, el proyecto contribuirá a la aplicación del Plan de Acción Interinstitucional para la ejecución del Programa de mejora del empleo 2014-2020, aprobado mediante la Resolución n.º 204 del Gobierno de la República de Lituania de 26 de febrero de 2014, objetivo n.º 2 «Hacer que la cualificación laboral se adapte a las necesidades del mercado laboral» 2.2.5 «Garantizar la adquisición de competencias de calidad en el sistema de educación y formación» 2.2.5 «Mejorar la cualificación de los recursos humanos, aumentar su competencia y desarrollar las competencias de la mano de obra». (Spanish)
    3 February 2022
    0 references
    J. Janonio g. 4, Panevėžys
    0 references

    Identifiers

    09.4.3-ESFA-K-805-01-0022
    0 references