Requalify (Q3801472)
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Project Q3801472 in Lithuania
| Language | Label | Description | Also known as |
|---|---|---|---|
| English | Requalify |
Project Q3801472 in Lithuania |
Statements
4,620.83 Euro
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6,798.41 Euro
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67.97 percent
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21 May 2019
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21 November 2020
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VšĮ "Sprendimų centras"
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55°44'37.54"N, 26°14'21.16"E
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32116
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Atsižvelgiant į tai, jog Zarasų krašte nedarbo problema yra faktorius lemiantis jaunimo emigraciją/išvykimą iš Zarasų – šiuo projektu siekiama, jog jaunimas įgijęs neformalių profesinių žinių ir įgūdžių gebėtų integruotis į darbo rinką ir likti Zarasų krašte. Lietuvos darbo biržos duomenimis 2018 rugpjūtį Zarasuose nedarbo lygis siekė 14,9 % DGA* (darbingo amžiaus gyventojų). Tiesiogiai į projekto veiklas bus įtraukta ne mažiau kaip 5 tikslinės grupės asmenų – t.y. ekonomiškai neaktyvus Zarasų mieste gyvenantis jaunimas iki 29 m. Laukiamas projekto rezultatas: 5 Zarasų miesto jaunuoliai įgis profesinių žinių ir kitų reikalingų įgūdžių, todėl pagerės jų situacija darbo rinkoje ir jie galės įgytus įgūdžius pritaikyti darbe. Projekto tikslas – pagerinti Zarasų miesto gyventojų įsidarbinimo galimybes. Tikslui pasiekti numatoma suteikti naujų profesinių žinių ir kitų reikalingų įgūdžių. Projekto metu bus įgyvendinta veikla: 1. Organizuoti neformalų profesinį mokymą. (Lithuanian)
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Due to the fact that the problem of unemployment in Zarasai region is a factor determining the emigration/exit of young people from Zarasai, the project aims to ensure that young people have acquired non-formal professional knowledge and skills to integrate into the labour market and stay in Zarasai region. According to the Lithuanian Labour Exchange in August 2018, the unemployment rate in Zarasai reached 14.9 % of DGA* (population of working age). The project activities will directly involve at least 5 target groups — i.e. economically inactive young people under 29 years of age living in Zarasai. The result of the project is expected: 5 Young people in Zarasai will acquire professional knowledge and other necessary skills, thus improving their situation on the labour market and enabling them to adapt their skills to work. The aim of the project is to improve the employability of residents of Zarasai city. The aim is to provide new professional knowledge and other necessary skills. During the project, activities will be implemented: 1. Provide non-formal vocational training. (English)
1 February 2022
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En raison du fait que le problème du chômage dans la région de Zarasai est un facteur déterminant l’émigration/sortie des jeunes de Zarasai, le projet vise à faire en sorte que les jeunes aient acquis des connaissances et des compétences professionnelles non formelles pour s’intégrer sur le marché du travail et rester dans la région de Zarasai. Selon la Bourse lituanienne du travail en août 2018, le taux de chômage à Zarasai a atteint 14,9 % de la DGA* (population en âge de travailler). Les activités du projet impliqueront directement au moins 5 groupes cibles, c’est-à-dire des jeunes de moins de 29 ans économiquement inactifs vivant à Zarasai. Le résultat du projet est attendu: 5 Les jeunes de Zarasai acquerront les connaissances professionnelles et les autres compétences nécessaires, améliorant ainsi leur situation sur le marché du travail et leur permettant d’adapter leurs compétences au travail. L’objectif du projet est d’améliorer l’employabilité des résidents de la ville de Zarasai. L’objectif est de fournir de nouvelles connaissances professionnelles et d’autres compétences nécessaires. Au cours du projet, des activités seront mises en œuvre: 1. Assurer une formation professionnelle non formelle. (French)
1 February 2022
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Aufgrund der Tatsache, dass das Problem der Arbeitslosigkeit in der Region Zarasai ein Faktor für die Auswanderung/Ausreise junger Menschen aus Zarasai ist, zielt das Projekt darauf ab, sicherzustellen, dass junge Menschen nicht formale berufliche Kenntnisse und Fähigkeiten erworben haben, um sich in den Arbeitsmarkt zu integrieren und in der Region Zarasai zu bleiben. Nach Angaben der litauischen Arbeitsbörse im August 2018 erreichte die Arbeitslosenquote in Zarasai 14,9 % der DGA* (Bevölkerung im erwerbsfähigen Alter). Die Projektaktivitäten werden direkt mindestens fünf Zielgruppen umfassen – d. h. wirtschaftlich nicht erwerbstätige junge Menschen unter 29 Jahren, die in Zarasai leben. 5 Die jungen Menschen in Zarasai erwerben Fachkenntnisse und andere notwendige Kompetenzen, wodurch ihre Lage auf dem Arbeitsmarkt verbessert und sie ihre Fähigkeiten an die Arbeit anpassen können. Ziel des Projekts ist es, die Beschäftigungsfähigkeit der Bewohner der Stadt Zarasai zu verbessern. Ziel ist es, neue Fachkenntnisse und andere notwendige Fähigkeiten zu vermitteln. Während des Projekts werden folgende Maßnahmen durchgeführt: 1. Nichtformale Berufsausbildung. (German)
2 February 2022
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Jauneikių 3, Zarasai
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Identifiers
08.6.1-ESFA-T-927-01-0016
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