SOFT SKILLS FOR THE FOOD AND BEVERAGE SECTOR (Q4242808)
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Project Q4242808 in Italy
| Language | Label | Description | Also known as |
|---|---|---|---|
| English | SOFT SKILLS FOR THE FOOD AND BEVERAGE SECTOR |
Project Q4242808 in Italy |
Statements
40,960.0 Euro
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81,920.0 Euro
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50.0 percent
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ROYAL CAMBRIDGE BUSINESS SCHOOL S.R.L.
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IL PROGETTO COINVOLGE PREVALENTEMENTE AZIENDE MICRO-PICCOLE DEL SETTORE FOOD AND BEVERAGE CHE NON HANNO PARTECIPATO ALLE PRECEDENTI DIRETTIVE (687/17 E 1311/18) E HA L'OBIETTIVO DI RENDERE FLESSIBILI E ADATTABILI LE STRUTTURE ORGANIZZATIVE ATTRAVERSO UN INSIEME DI SOFT SKILL CHE OGGI IL MERCATO DEL LAVORO E IL CONTESTO SOCIO-ECONOMICO RICHIEDONO COME ELEMENTI CARDINE PER COMPLETARE I PROFILI PROFESSIONALI. IL PROGETTO PREVEDE 8 INTERVENTI DI CUI 5 INTERAZIENDALI PER CREARE CRESCITA E CONFRONTO, 2 INTERVENTI DI ACCOMPAGNAMENTO PER SOSTENERE LO SVILUPPO DI INNOVAZIONE STRATEGICA E LO SVILUPPO DI PROGETTI AD HOC (PROJECT WORK) E 1 INTERVENTO FORMATIVO MONOAZIENDALE PER APPROFONDIRE LE TEMATICHE DELLE COMPETENZE DIGITALI. TUTTE LE DIREZIONI AZIENDALI CHE HANNO ADERITO AL PROGETTO HANNO ESPRESSO L'OBIETTIVO DI RENDERE IL PROPRIO PERSONALE CONSAPEVOLE E PARTECIPE DELLE SORTI AZIENDALI ATTRAVERSO UN COSTANTE INVESTIMENTO NELLE COMPETENZE E ABILITA' TRASVERSALI OGGI FONDAMENTALI PER FARE (Italian)
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THE PROJECT MAINLY INVOLVES MICRO-SMALL COMPANIES IN THE FOOD AND BEVERAGE SECTOR THAT HAVE NOT PARTICIPATED IN PREVIOUS DIRECTIVES (687/17 AND 1311/18) AND AIMS TO MAKE ORGANISATIONAL STRUCTURES FLEXIBLE AND ADAPTABLE THROUGH A SET OF SOFT SKILLS THAT TODAY THE LABOUR MARKET AND THE SOCIO-ECONOMIC CONTEXT REQUIRE AS KEY ELEMENTS TO COMPLETE JOB PROFILES. THE PROJECT FORESEES 8 INTERVENTIONS OF WHICH 5 INTER-COMPANY TO CREATE GROWTH AND COMPARISON, 2 ACCOMPANYING INTERVENTIONS TO SUPPORT THE DEVELOPMENT OF STRATEGIC INNOVATION AND THE DEVELOPMENT OF AD HOC PROJECTS (PROJECT WORK) AND 1 SINGLE-COMPANY TRAINING TO DEEPEN THE ISSUES OF DIGITAL SKILLS. ALL THE COMPANY MANAGEMENTS THAT HAVE JOINED THE PROJECT HAVE EXPRESSED THE GOAL OF MAKING THEIR STAFF AWARE AND PARTICIPATING IN THE COMPANY’S FATE THROUGH A CONSTANT INVESTMENT IN SKILLS AND SKILLS, TRANSVERSAL TODAY FUNDAMENTAL TO MAKE (English)
2 February 2022
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MOGLIANO VENETO
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