Klaprozenweg Amsterdam VOF (Q4008906)

From EU Knowledge Graph
Revision as of 19:39, 25 January 2022 by DG Regio (talk | contribs) (‎Changed an Item: Adding English translations)
Jump to navigation Jump to search
Project Q4008906 in Netherlands
Language Label Description Also known as
English
Klaprozenweg Amsterdam VOF
Project Q4008906 in Netherlands

    Statements

    0 references
    19,090.0 Euro
    0 references
    38,180.0 Euro
    0 references
    50.0 percent
    0 references
    25 April 2017
    0 references
    25 April 2018
    0 references
    Bouwmarkt Klaprozenweg Amsterdam VOF
    0 references
    0 references
    0 references

    53°2'8.92"N, 5°37'20.64"E
    0 references
    8601VB
    0 references
    De bouwmarktsector heeft afgelopen jaren als effect van de financiele crisis ruim 25,00% als totale omzet verloren. Eveneens zijn er nieuwe buitenlandse toetreders actief geworden in het toch reeds overbewinkelde bouwmarktlandschap in Nederland. Dit heeft een behoorlijke wissel getrokken op de prestatie van de individuele bouwmarkten. De doelstellingen van het aanstaande project zijn het creeren van urgentiebesef tot verandering van het totale winkelteam, nauwkeuriger zicht krijgen op talenten en kwaliteiten van medewerkers, het verbeteren van het leiderschap van verantwoordelijke managementleden, optimaliseren van de interne communicatie en hiermee de betrokkenheid van medewerkers te vergroten, optimaliseren van de bezetting om een betere balans te krijgen tussen inzet, kosten en kwaliteit, verbeteren van het totale winkelbeeld om te komen tot aantrekkelijkere invulling van de bouwmarkt voor onze (lokale klant). (Dutch)
    0 references
    In recent years, the construction market sector has lost more than 25.00 % in total revenue as a result of the financial crisis. New foreign entrants have also become active in the already over-stored construction market landscape in the Netherlands. This has changed considerably on the performance of individual building markets. The objectives of the upcoming project are to create a sense of urgency to change the overall shopping team, to gain a more accurate view of talents and qualities of employees, to improve the leadership of responsible management members, to optimise internal communication and thereby to increase employee involvement, to optimise the occupancy in order to achieve a better balance between commitment, cost and quality, to improve the overall retail image to achieve more attractive implementation of the construction market for our (local customer). (English)
    25 January 2022
    0 references

    Identifiers

    2016EUSF2012329
    0 references