“Diagnosis – qualifications – employment – comprehensive support for young people on the labour market” (Q90045)
Jump to navigation
Jump to search
Project Q90045 in Poland
| Language | Label | Description | Also known as |
|---|---|---|---|
| English | “Diagnosis – qualifications – employment – comprehensive support for young people on the labour market” |
Project Q90045 in Poland |
Statements
711,828.88 zloty
0 references
844,600.0 zloty
0 references
84.28 percent
0 references
1 May 2018
0 references
31 October 2019
0 references
RAZEM
0 references
Głównym celem projektu jest podniesienie efektywności zawodowej, zatrudnieniowej i edukacyjnej 50 uczestników projektu w tym osób z niepełnosprawnościami - osób z grupy NEET (30 K, 20 M) w wieku 15-29 lat, zamieszkujących woj. łódzkie.(z wyłączeniem grupy określonej dla trybu konkursowego w poddziałaniu.1.3.1, zgodnie z SZOOP). Podniesienie efektywności nastąpi poprzez działania prowadzące do zdobycia przez UP zatrudnienia, poprzez realizację IPD, kompleksowych działań rozwoju zawodowego w okresie od 1.05.2018 do 31.10.2019 r.Dla zrekrutowanej grupy docelowej w projekcie oferuje się wsparcie w formie indywidualnej i kompleksowej aktywizacji zawodowo - edukacyjnej, opierające się na trzech elementach pomocy w następującym zakresie: doradztwa zawodowego (w tym dla każdego uczestnika utworzenie Indywidualnego Planu Działania)- 8h/os, pośrednictwo pracyi poradnictwo zawodowe - 8h/os., szkolenia zawodowe- indywidualne dopasowane do potrzeb uczestnika, zgodnie z IPD, dostosowane do realnych potrzeb pracodawców oraz na podst. aktualnego Barometru zawodów oraz Monitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych w województwie łódzkim. Szkolenia prowadzone przez wykonawców z odpowiednimi kwalifikacjami, uprawnieniami, zakończone wydaniem dokumentu potwierdzenie uzyskanie lub nabycie kompetencji. Staże - 3 miesięczne dobrane indywidualnie dla każdego uczestnika, pod nadzorem opiekuna stażysty.Projekt uwzględnia dostępność dla osób z niepełnosprawnościami oraz dostępność zasobów, miejsca. Projekt realizuję zasadę równości szans kobiet i mężczyzn, niedyskryminacji ze względu na płeć czy niepełnosprawność. Promocja projektu na terenie województwa łódzkiego zostanie zorganizowana tak aby dotrzeć z informacją o jego realizacji do wszystkich mieszkańców, spełniających wymogi kryterium grupy docelowej. (Polish)
0 references
The main objective of the project is to increase the professional, employment and educational efficiency of 50 participants of the project, including people with disabilities – NEET (30 K, 20 M) aged 15-29 years living in the Łódź Voivodeship.(excluding the group defined for the competition mode in sub-measure.1.3.1, according to SZOOP). The improvement of efficiency will be achieved through actions leading to employment by the UP, through the implementation of the IPD, comprehensive professional development activities between 1.05.2018 and 31.10.2019.For the recruited target group, the project offers support in the form of individual and comprehensive professional and educational activation, based on three elements of assistance in the following scope: professional counselling (including the creation of an Individual Action Plan for each participant) – 8h/person, job intermediation and vocational guidance – 8h/person, vocational training – tailored to the needs of the participant, according to the IPD, adapted to the real needs of employers and on the subject of the current Barometer of the professions and Monitoring of deficit and surplus competitions in the Łódź voivodship. Training provided by economic operators with appropriate qualifications, qualifications, completed with the issue of a document, confirmation of acquisition or acquisition of competence. Traineeships – 3 months individually selected for each participant, under the supervision of the trainee’s guardian.The project takes into account accessibility for people with disabilities and availability of resources and space. The project implements the principle of equal opportunities between men and women, non-discrimination on grounds of gender or disability. The promotion of the project in the Łódź Voivodeship will be organised in order to reach all residents who meet the requirements of the target group with information on its implementation. (English)
15 October 2020
0 references
L’objectif principal du projet est d’accroître l’efficacité professionnelle, professionnelle et éducative de 50 participants au projet, y compris les personnes handicapées — NEET (30 K, 20 M) âgés de 15 à 29 ans, résidant dans la voïvodie de Łódź (à l’exclusion du groupe défini pour le mode concours dans la sous-mesure.1.3.1, conformément au SZOOP). L’amélioration de l’efficacité sera réalisée par des mesures conduisant à l’acquisition d’emplois par UP, grâce à la mise en œuvre de la DPI, des activités globales de développement professionnel au cours de la période allant du 1er mai 2018 au 31.10.2019.Pour le groupe cible recruté, le projet offre un soutien sous la forme d’une activation professionnelle et éducative individuelle et complète, sur la base de trois éléments d’aide dans les domaines suivants: orientation professionnelle (y compris la création d’un plan d’action individuel pour chaque participant) — 8h/personne, placement et orientation professionnelle — 8h/personne, formation professionnelle — formation individuelle adaptée aux besoins du participant, conformément à la DPI, adaptée aux besoins réels des employeurs et sur la base du baromètre actuel des professions et du suivi des déficits et des professions excédentaires dans la voïvodie de Łódź. Cours de formation dispensés par des entrepreneurs possédant les qualifications et les autorisations appropriées, complétés par la délivrance d’un document confirmant l’acquisition ou l’acquisition de compétences. Stages — 3 mois sélectionnés individuellement pour chaque participant, sous la supervision du superviseur du stagiaire. Le projet tient compte de l’accessibilité pour les personnes handicapées et de la disponibilité des ressources, des places. Le projet met en œuvre le principe de l’égalité des chances entre les hommes et les femmes, la non-discrimination fondée sur le sexe ou le handicap. La promotion du projet dans la voïvodie de Łódź sera organisée afin d’atteindre tous les résidents répondant aux exigences du groupe cible avec des informations sur sa mise en œuvre. (French)
30 November 2021
0 references
Hauptziel des Projekts ist die Steigerung der beruflichen, beschäftigungs- und bildungswirksamen Effizienz von 50 Projektteilnehmern, einschließlich Menschen mit Behinderungen – NEETs (30 K, 20 M) im Alter von 15 bis 29 Jahren mit Wohnsitz in der Woiwodschaft Łódź (mit Ausnahme der in Teilmaßnahme.1.3.1 für den Wettbewerb definierten Gruppe gemäß SZOOP). Die Effizienzsteigerung wird durch Maßnahmen erreicht, die zum Erwerb von Arbeitsplätzen durch UP führen, durch die Umsetzung von IPD, umfassende berufliche Entwicklungsaktivitäten in der Zeit vom 1. Mai 2018 bis 31.10.2019.Für die eingestellte Zielgruppe bietet das Projekt Unterstützung in Form einer individuellen und umfassenden beruflichen und pädagogischen Aktivierung auf der Grundlage von drei Hilfselementen in den folgenden Bereichen: Berufsberatung (einschließlich der Erstellung eines individuellen Aktionsplans für jeden Teilnehmer) – 8h/Person, Stellenvermittlung und Berufsberatung – 8h/Person, Berufsausbildung – individuelle, auf die Bedürfnisse des Teilnehmers zugeschnittene, auf die Bedürfnisse des Teilnehmers zugeschnittene, an die tatsächlichen Bedürfnisse der Arbeitgeber angepasste Ausbildung auf der Grundlage des derzeitigen Berufsbarometers und der Überwachung von Defizit- und Überschussberufen in der Woiwodschaft Łódź. Schulungskurse, die von Auftragnehmern mit entsprechenden Qualifikationen und Genehmigungen durchgeführt werden, durch Ausstellung eines Dokuments, das den Erwerb oder den Erwerb von Kompetenzen bestätigt. Praktika – 3 Monate individuell für jeden Teilnehmer unter Aufsicht des Betreuers ausgewählt. Das Projekt berücksichtigt die Zugänglichkeit für Menschen mit Behinderungen und die Verfügbarkeit von Ressourcen, Plätzen. Mit dem Projekt wird der Grundsatz der Chancengleichheit von Männern und Frauen, die Nichtdiskriminierung aus Gründen des Geschlechts oder der Behinderung umgesetzt. Die Förderung des Projekts in der Woiwodschaft Łódź wird organisiert, um alle Bewohner zu erreichen, die den Anforderungen der Zielgruppe entsprechen und Informationen über ihre Umsetzung erhalten. (German)
7 December 2021
0 references
De belangrijkste doelstelling van het project is het verhogen van de professionele, werkgelegenheids- en onderwijsefficiëntie van 50 projectdeelnemers, waaronder personen met een handicap — NEET’s (30 K, 20 miljoen) van 15-29 jaar, die in het woiwodschap Łódź wonen (met uitzondering van de groep die is gedefinieerd voor de wedstrijdmodus in submaatregel.1.3.1, in overeenstemming met de SZOOP). De efficiëntie zal worden verbeterd door middel van maatregelen die leiden tot de verwerving van werkgelegenheid door UP, door de uitvoering van IPD, uitgebreide professionele ontwikkelingsactiviteiten in de periode van 1 mei 2018 tot en met 31.10.2019.Voor de aangeworven doelgroep biedt het project ondersteuning in de vorm van individuele en uitgebreide professionele en educatieve activering, op basis van drie steunelementen op de volgende gebieden: loopbaanbegeleiding (met inbegrip van het opstellen van een individueel actieplan voor elke deelnemer) — 8 uur/persoon, arbeidsbemiddeling en loopbaanbegeleiding — 8 uur/persoon, beroepsopleiding — individuele opleiding die is afgestemd op de behoeften van de deelnemer, in overeenstemming met het IPD, aangepast aan de werkelijke behoeften van werkgevers en op basis van de huidige barometer van beroepen en monitoring van tekorten en overtollig beroep in het Łódź-woiwodeschap. Opleidingscursussen die worden gegeven door contractanten met passende kwalificaties, toestemmingen, aangevuld met de afgifte van een document ter bevestiging van de verwerving of verwerving van vakbekwaamheid. Stages — 3 maanden individueel geselecteerd voor elke deelnemer, onder toezicht van de begeleider van de stagiair. Het project houdt rekening met de toegankelijkheid voor personen met een handicap en de beschikbaarheid van middelen, plaatsen. Het project geeft uitvoering aan het beginsel van gelijke kansen voor mannen en vrouwen, non-discriminatie op grond van geslacht of handicap. De promotie van het project in het woiwodschap Łódź zal worden georganiseerd om alle bewoners te bereiken die voldoen aan de eisen van de doelgroep met informatie over de uitvoering ervan. (Dutch)
16 December 2021
0 references
L'obiettivo principale del progetto è aumentare l'efficienza professionale, occupazionale ed educativa di 50 partecipanti al progetto, tra cui persone con disabilità — NEET (30 K, 20 M) di età compresa tra 15 e 29 anni, residenti nel Voivodato di Łódź (escluso il gruppo definito per la modalità di concorso nella sottomisura.1.3.1, in conformità con lo SZOOP). Il miglioramento dell'efficienza sarà conseguito attraverso misure che portino all'acquisizione di posti di lavoro da parte di UP, attraverso l'attuazione di IPD, attività di sviluppo professionale globale nel periodo dal 1º maggio 2018 al 31.10.2019.Per il gruppo target assunto, il progetto offre un sostegno sotto forma di attivazione individuale e completa professionale e formativa, sulla base di tre elementi di aiuto nei seguenti settori: consulenza professionale (compresa la creazione di un piano d'azione individuale per ciascun partecipante) — 8 ore/persona, collocamento e orientamento professionale — 8 ore/persona, formazione professionale — formazione individuale adattata alle esigenze del partecipante, in conformità con la DPI, adattata alle reali esigenze dei datori di lavoro e sulla base dell'attuale barometro delle professioni e del monitoraggio delle professioni deficitarie e eccedentarie nel voivodato di Łódź. Corsi di formazione svolti da contraenti con qualifiche adeguate, permessi, completati dal rilascio di un documento attestante l'acquisizione o l'acquisizione di competenze. Stage — 3 mesi selezionati individualmente per ciascun partecipante, sotto la supervisione del supervisore del tirocinante. Il progetto tiene conto dell'accessibilità per le persone con disabilità e della disponibilità di risorse, luoghi. Il progetto attua il principio delle pari opportunità tra uomini e donne, della non discriminazione fondata sul sesso o della disabilità. La promozione del progetto nel voivodato di Łódź sarà organizzata al fine di raggiungere tutti i residenti che soddisfano i requisiti del gruppo destinatario con informazioni sulla sua attuazione. (Italian)
16 January 2022
0 references
El objetivo principal del proyecto es aumentar la eficiencia profesional, laboral y educativa de 50 participantes en el proyecto, incluidas las personas con discapacidad — Ninis (30 K, 20 M) de 15 a 29 años, residentes en el Voivodato de Łódz (excluyendo el grupo definido para el modo de competición en la submedida.1.3.1, de acuerdo con el SZOOP). La mejora de la eficiencia se logrará a través de medidas que conduzcan a la adquisición de empleo por UP, a través de la implementación de la DIP, actividades integrales de desarrollo profesional en el período comprendido entre el 1 de mayo de 2018 y el 31.10.2019.Para el grupo destinatario contratado, el proyecto ofrece apoyo en forma de activación profesional y educativa individual e integral, basada en tres elementos de ayuda en los siguientes ámbitos: asesoramiento profesional (incluida la creación de un plan de acción individual para cada participante) — 8h/persona, colocación y orientación profesional — 8h/persona, formación profesional — formación individual adaptada a las necesidades del participante, de acuerdo con la DIP, adaptada a las necesidades reales de los empleadores y sobre la base del barómetro actual de profesiones y seguimiento de las profesiones deficitarias y excedentes en el Voivodato de Łódz. Cursos de formación impartidos por contratistas con las cualificaciones y permisos adecuados, completados mediante la expedición de un documento que confirme la adquisición o adquisición de competencias. Prácticas: 3 meses seleccionados individualmente para cada participante, bajo la supervisión del supervisor del becario. El proyecto tiene en cuenta la accesibilidad de las personas con discapacidad y la disponibilidad de recursos, lugares. El proyecto aplica el principio de igualdad de oportunidades para hombres y mujeres, no discriminación por razón de sexo o discapacidad. La promoción del proyecto en el Voivodato de Łódz se organizará con el fin de llegar a todos los residentes que cumplan con los requisitos del grupo destinatario con información sobre su implementación. (Spanish)
19 January 2022
0 references
Identifiers
POWR.01.02.01-10-0061/17
0 references