Comprehensive programme of return to employment for inhabitants of Pomorskie voivodship (Q121542)

From EU Knowledge Graph
Revision as of 11:22, 18 January 2022 by DG Regio (talk | contribs) (‎Changed label, description and/or aliases in es, and other parts: Adding Spanish translations)
Jump to navigation Jump to search
Project Q121542 in Poland
Language Label Description Also known as
English
Comprehensive programme of return to employment for inhabitants of Pomorskie voivodship
Project Q121542 in Poland

    Statements

    0 references
    852,565.72 zloty
    0 references
    204,615.77 Euro
    13 January 2020
    0 references
    1,003,018.5 zloty
    0 references
    240,724.44 Euro
    13 January 2020
    0 references
    85.0 percent
    0 references
    1 September 2017
    0 references
    31 July 2018
    0 references
    NAVIGATOR INTERNATIONAL SP. Z O.O.
    0 references
    0 references
    0 references
    CEL:Wzrost aktywności zawodowej u 72 osób pozostających bez pracy- os.bezrobotnych (z wyłączeniem osób przed ukończeniem 30 roku życia),zamieszkujących na obszarach o najwyższej stopie bezrobocia w woj.pomorskim(w rozumieniu KC),należących do wszystkich poniższych grup: os.w w.50 lat i więcej,-8,kobiet- 40(min.55%UP),os.z niepełnosprawnościami- 8(min.10% UP),os.długotrwale bezrobotnych-14,os.o niskich kwalifikacjach-22.Cel osiągnięty zostanie do 31.07.18 roku. Cele szczegółowe: -aktywizacja zawodowa co najmniej 45% uczestników projektu.Aktywizacja zawodowa rozumiana jest w projekcie jako doprowadzenie do trwałego,tj.trwającego in.3 miesięcy,zatrudnienia dotychczasowych os.pozostających bez zatrudnienia, - podniesienie zdolności do zatrudnienia uczestników projektu Cele zostaną zrealizowane przez kompleksowe działania dostosowane do indywidualnych potrzeb UP zdiagnozowanych w ramach projektu tj.usługi służące indywidualizacji wsparcia oraz pomocy w zakresie określenia ścieżki zawodowej ,indywidualne poradnictwo zawodowe zakończone opracowaniem /aktualizacja Indywidualnego Planu Działania i grupowe poradnictwo zawodowe, warsztaty w zakr.technik aktywnego poszukiwania pracy oraz nabywania kompetencji kluczowych,szkolenia prowadzące do podniesienia,uzupełnienia lub zmiany kwalifikacji zawodowych zakończone uzyskaniem certyfikatu,staże służące nabywaniu lub uzupełnianiu doświadczenia zawodowego i rozwojowi praktycznych umiejętności w zakresie wykonywania danego zawodu,pośrednictwo pracy. Najważniejszym efektem, jaki projekt ma dać jego uczestnikom,jest podjęcie i utrzymanie przez nich pracy przez co najmniej 3 miesiące(min.45% UP)oraz uzyskanie kwalifikacji zawodowych potwierdzonych certyfikatem przez min.40% Uczestników Projektu Projekt wpisuje się w 3ci priorytet strategii Europa 2020:rozwój sprzyjający włączeniu społecznemu:wspieranie gospodarki o wysokim poziomie zatrudnienia,zapewniającej spójność społeczną (Polish)
    0 references
    Objective:Increasing activity in 72 unemployed persons (excluding persons before the age of 30), living in areas with the highest unemployment rate in the Pomeranian Voivodeship (under the meaning of the CCC), belonging to all of the following groups: persons in 50 years and over,-8,women- 40(min.55 %UP),person with disabilities- 8(min.10 % UP),person long-term unemployed-14,person with low qualifications-22.The objective will be achieved by 31.07.18. Specific objectives: —vocational activation of at least 45 % of participants in the project.Professional activity is understood in the project as achieving permanent, i.e. permanent in.3 months, employment of existing persons left without employment, – increasing the employability of project participants The objectives will be carried out by comprehensive actions tailored to the individual needs of the University of Poland, as well as vocational training as part of the project, i.e. services for individualisation of support and assistance in the definition of professional path, personalisation of occupational training and professional advice. The most important effect the project is expected to give to its participants is to take up and maintain their work for at least 3 months(min.45 % of UP) and to obtain professional qualifications certified by at least 40 % of Project Participants.The project is part of the 3rd priority of the Europe 2020 strategy: inclusive development:supporting a high-employment economy, ensuring social cohesion (English)
    21 October 2020
    0 references
    CEL:Wzrost activité auprès de 72 chômeurs (à l’exclusion de ceux âgés de plus de 30 ans), résidant dans les zones où le taux de chômage est le plus élevé de la voïvodie de Poméranie (au sens du CC), appartenant à l’ensemble des groupes suivants: dans 50 ans et plus,-8,femmes- 40(min.55 %UP),personne handicapée- 8(min.10 % UP), chômeurs de longue durée-14,personnes peu qualifiées-22.L’objectif sera atteint d’ici le 31.07.18. Objectifs spécifiques: l’activation professionnelle d’au moins 45 % des participants au projet. L’activation professionnelle est comprise dans le projet comme conduisant à un emploi permanent, c’est-à-dire d’une durée de 3 mois, à l’embauche de chômeurs existants, — l’amélioration de l’employabilité des participants au projet. Les objectifs seront mis en œuvre au moyen d’actions globales adaptées aux besoins individuels de l’AAE diagnostiqué dans le cadre du projet, c’est-à-dire des services d’individualisation du soutien et de l’aide à la détermination du parcours professionnel, orientation professionnelle individuelle complétée par l’élaboration/mise à jour du plan d’action individuel et de l’orientation professionnelle de groupe, ateliers sur les techniques actives de recherche d’emploi et acquisition de compétences clés, formation conduisant au perfectionnement, au complément ou au changement de qualifications professionnelles aboutissant à l’obtention d’un certificat, à des stages visant à acquérir ou à compléter l’expérience professionnelle et à développer des compétences pratiques dans l’exercice de la profession concernée, médiation professionnelle. L’effet le plus important que le projet vise à donner à ses participants est de reprendre et de maintenir leur travail pendant au moins 3 mois (min. 45 % UP) et d’obtenir des qualifications professionnelles certifiées par au moins 40 % des participants au projet Le projet s’inscrit dans la troisième priorité de la stratégie Europe 2020: Croissance inclusive: une économie à haut niveau d’emploi, assurant la cohésion sociale (French)
    2 December 2021
    0 references
    CEL:Wzrost Erwerbstätigkeit bei 72 Arbeitslosen (mit Ausnahme derjenigen vor 30 Jahren), die in den Gebieten mit der höchsten Arbeitslosenquote in der Woiwodschaft Pommern (im Sinne des CC) leben, die zu allen folgenden Gruppen gehören: in 50 Jahren und darüber,-8,Frauen- 40 (min.55 % UUP),Person mit Behinderungen- 8(min.10 % UP), Langzeitarbeitslose-14,Personen mit gering qualifizierten-22. Das Ziel wird bis zum 31.07.18 erreicht. Spezifische Ziele: berufliche Aktivierung von mindestens 45 % der Projektteilnehmer.Berufliche Aktivierung wird im Projekt als dauerhaft verstanden, d. h. dauerhaft, d. h. in 3 Monaten, Einstellung bestehender Arbeitsloser, – Erhöhung der Beschäftigungsfähigkeit der Projektteilnehmer. Ziele werden durch umfassende Maßnahmen umgesetzt, die auf die individuellen Bedürfnisse der im Rahmen des Projekts diagnostizierten PPA zugeschnitten sind, d. h. Dienstleistungen zur Individualisierung der Unterstützung und Unterstützung bei der Festlegung des Karrierewegs; individuelle Berufsberatung, die mit der Entwicklung/Aktualisierung des individuellen Aktionsplans und der Gruppenkarriereberatung, Workshops für aktive Jobsuche und den Erwerb von Schlüsselkompetenzen, Weiterbildungen zur Weiterbildung, Ergänzung oder Änderung von Berufsqualifikationen mit dem Abschluss eines Zertifikats, Praktika zum Erwerb oder Ergänzung von Berufserfahrung und der Entwicklung praktischer Fähigkeiten in der Ausübung des betreffenden Berufs, Vermittlung von Arbeitsplätzen abgeschlossen wurde. Der wichtigste Effekt, den das Projekt seinen Teilnehmern geben soll, ist die Aufnahme und Aufrechterhaltung ihrer Arbeit für mindestens 3 Monate (mind. 45 % UP) und die Erlangung von Berufsqualifikationen, die von mindestens 40 % der Projektteilnehmer zertifiziert wurden. Das Projekt fügt sich in die dritte Priorität der Strategie Europa 2020 ein: inklusives Wachstum: Wirtschaft mit hohem Beschäftigungsniveau, Gewährleistung des sozialen Zusammenhalts (German)
    8 December 2021
    0 references
    CEL:Wzrost activiteit in 72 werklozen (met uitzondering van personen vóór de leeftijd van 30 jaar), die wonen in de gebieden met het hoogste werkloosheidspercentage in het Pommeren woiwodschap (in de zin van de CC), die tot alle volgende groepen behoren: in 50 jaar en ouder,-8,vrouwen- 40(min.55 %UP), persoon met een handicap- 8(min.10 % UP), langdurig werklozen-14,personen met laaggeschoold-22.De doelstelling zal worden bereikt tegen 31.07.18. Specifieke doelstellingen: professionele activering van ten minste 45 % van de projectdeelnemers.Professionele activering wordt in het project beschouwd als een permanente activering, d.w.z. gedurende 3 maanden, inhuren van bestaande werklozen, — vergroting van de inzetbaarheid van projectdeelnemers. Doelstellingen zullen worden uitgevoerd door middel van uitgebreide acties die zijn afgestemd op de individuele behoeften van de PPA die binnen het project wordt gediagnosticeerd, d.w.z. diensten voor individualisering van steun en bijstand bij het bepalen van het loopbaantraject; individuele loopbaanbegeleiding voltooid met de ontwikkeling/bijwerking van het individuele actieplan en groepscarrièrebegeleiding, workshops in technieken voor actief zoeken naar werk en verwerving van sleutelcompetenties, opleiding die leidt tot bijscholing, aanvulling of wijziging van beroepskwalificaties die leiden tot het behalen van een certificaat, stages die zijn gericht op het verwerven of aanvullen van beroepservaring en de ontwikkeling van praktische vaardigheden in de uitoefening van het betrokken beroep, arbeidsbemiddeling. Het belangrijkste effect dat het project wil geven aan de deelnemers is om hun werk gedurende ten minste 3 maanden (min. 45 % UP) aan te nemen en te behouden en om beroepskwalificaties te behalen die zijn gecertificeerd door ten minste 40 % van de projectdeelnemers. Het project past in de derde prioriteit van de Europa 2020-strategie: inclusieve groei: een economie met een hoog werkgelegenheidsniveau, waarborging van sociale cohesie (Dutch)
    17 December 2021
    0 references
    CEL:Wzrost attività in 72 disoccupati (esclusi quelli prima dei 30 anni), residenti nelle zone con il tasso di disoccupazione più elevato nel Voivodato della Pomerania (ai sensi del CC), appartenenti a tutti i seguenti gruppi: in 50 anni e oltre,-8,donne-40(min.55 %UP), persona con disabilità- 8(min.10 % UP), disoccupati di lunga durata-14, persone con un basso livello di competenze-22. L'obiettivo sarà raggiunto entro il 31.07.18. Obiettivi specifici: attivazione professionale di almeno il 45 % dei partecipanti al progetto. L'attivazione professionale è intesa nel progetto come che porta ad un'assunzione permanente, vale a dire in 3 mesi, di persone disoccupate esistenti, — aumentando l'occupabilità dei partecipanti al progetto. Gli obiettivi saranno attuati attraverso azioni globali adeguate alle esigenze individuali del PPA diagnosticato nell'ambito del progetto, vale a dire servizi di individualizzazione del sostegno e dell'assistenza nella determinazione del percorso di carriera, orientamento professionale individuale completato con l'elaborazione/aggiornamento del piano d'azione individuale e dell'orientamento professionale di gruppo, seminari su tecniche attive di ricerca di lavoro e acquisizione di competenze chiave, formazione che porti al miglioramento delle competenze, all'integrazione o alla modifica delle qualifiche professionali che porti all'ottenimento di un certificato, a tirocini volti ad acquisire o completare l'esperienza professionale e a sviluppare competenze pratiche nell'esercizio della professione in questione, la mediazione professionale. L'effetto più importante che il progetto mira a dare ai partecipanti è quello di assumere e mantenere il loro lavoro per almeno 3 mesi (min. 45 % UP) e di ottenere qualifiche professionali certificate da almeno il 40 % dei partecipanti al progetto Il progetto si inserisce nella terza priorità della strategia Europa 2020: crescita inclusiva: un'economia con un elevato livello di occupazione, garantendo la coesione sociale (Italian)
    15 January 2022
    0 references
    CEL:Wzrost actividad en 72 personas desempleadas (excluidas las personas antes de los 30 años), residentes en las zonas con la tasa de desempleo más alta en el Voivodato Pomerano (en el sentido de la CC), pertenecientes a todos los siguientes grupos: en 50 años o más,-8, mujeres- 40(min.55 %UP), personas con discapacidad- 8(min.10 % UP), desempleados de larga duración-14, personas con baja cualificación-22. El objetivo se alcanzará a más tardar el 31 de julio de 18. Objetivos específicos: activación profesional de al menos el 45 % de los participantes en el proyecto.En el proyecto se entiende que la activación profesional conduce a una duración permanente, es decir, a una duración de 3 meses, a la contratación de personas desempleadas existentes, — aumento de la empleabilidad de los participantes en el proyecto. Los objetivos se ejecutarán mediante acciones integrales adaptadas a las necesidades individuales del CAE diagnosticado dentro del proyecto, es decir, servicios de individualización del apoyo y asistencia en la determinación de la trayectoria profesional, orientación profesional individual completada con el desarrollo/actualización del Plan de acción individual y orientación profesional en grupo, talleres sobre técnicas activas de búsqueda de empleo y adquisición de competencias clave, formación que conduzca a la mejora de las capacidades, completar o modificar las cualificaciones profesionales que culminen en la obtención de un certificado, prácticas destinadas a adquirir o completar la experiencia profesional y desarrollar competencias prácticas en el ejercicio de la profesión de que se trate, mediación en el empleo. El efecto más importante que el proyecto pretende dar a sus participantes es asumir y mantener su trabajo durante al menos 3 meses (mínimo 45 % UP) y obtener cualificaciones profesionales certificadas por al menos el 40 % de los participantes en el proyecto El proyecto encaja en la tercera prioridad de la Estrategia Europa 2020: Crecimiento inclusivo: una economía con un alto nivel de empleo, garantizando la cohesión social (Spanish)
    18 January 2022
    0 references

    Identifiers

    RPPM.05.02.02-22-0002/16
    0 references