Direction – work! (Q119415)
Jump to navigation
Jump to search
Project Q119415 in Poland
| Language | Label | Description | Also known as |
|---|---|---|---|
| English | Direction – work! |
Project Q119415 in Poland |
Statements
1,640,865.84 zloty
0 references
1,930,430.4 zloty
0 references
85.0 percent
0 references
1 September 2018
0 references
31 March 2020
0 references
KORPORACJA VIP SPÓŁKA Z OGRANICZONĄ ODPOWIEDZIALNOŚCIĄ
0 references
Celem głównym projektu jest zwiększenie konkurencyjności zawodowej 100 uczestników projektu z woj. podkarpackiego poprzez wyposażenie ich w kwalifikacje oraz doświadczenie zawodowe do 31.03.2020 r. Cele szczegółowe - zdobycie kwalifikacji zawodowych/kompetencji przez 100 uczestników do 31.03.2020r, - nabycie umiejętności poruszania się po rynku pracy przez 100 uczestników do 31.03.2020r, - zdobycie doświadczenia zawodowego poprzez udział w stażach zawodowych przez 100 uczestników do 31.03.2020r. Główne rezultaty: -Liczba osób pracujących, łącznie z prowadzącymi działalność na własny rachunek, po opuszczeniu programu - Liczba osób bezrobotnych, w tym długotrwale bezrobotnych, objętych wsparciem w programie - 44, -Liczba osób pracujących, łącznie z prowadzącymi działalność na własny rachunek, po opuszczeniu programu - Liczba osób biernych zawodowo objętych wsparciem w programie -11 -Liczba osób, które uzyskały kwalifikacje po opuszczeniu programu - Liczba osób bezrobotnych, w tym długotrwale bezrobotnych, objętych wsparciem w programie -60 -Liczba osób, które uzyskały kwalifikacje po opuszczeniu programu - Liczba osób biernych zawodowo objętych wsparciem w programie -12 - Liczba osób, które uzyskały kwalifikacje po opuszczeniu programu - 72 -Liczba osób które zdobyły doświadczenie zawodowe - 80 - Liczba osób, które uzyskały wiedzę i umiejętności z zakresu poruszania się po rynku pracy -100 -Wskaźnik efektywności zatrudnieniowej ogółem w projekcie -55 Uczestnikami projektu będą osoby w wieku 30 lat i więcej (od dnia 30 urodzin) zamieszkujące na obszarze woj. podkarpackiego (w rozumieniu KC) pozostające poza rynkiem pracy, tj. osoby bezrobotne (OB) lub osoby bierne zawodowo, które znajdują się w szczególnie trudnej sytuacji na rynku pracy, tj.: - kobiety; - osoby o niskich kwalifikacjach (ONK) Główne zadania: - Poradnictwo zawodowe i pośrednictwo pracy - Szkolenia zawodowe - Staże zawodowe (Polish)
0 references
The main objective of the project is to increase the professional competitiveness of 100 participants in the Podkarpackie region by equipping them with qualifications and professional experience by 31.03.2020. Specific objectives – gaining professional qualifications/competence by 100 participants by 31.03.2020, – acquisition of mobility skills on the labour market by 100 participants up to 31.03.2020r, – gaining professional experience through participation in professional internships by 100 participants up to 31.03.2020r. The main results are: (Number of persons employed, including self-employed persons after leaving the programme – Number of unemployed persons, including long-term unemployed, supported in the programme – 44, -Number of employed persons, including self-employed persons after leaving the programme – number of persons who are inactive persons who have been supported by the programme – 11 – Number of persons who have obtained qualifications after leaving the programme – Number of unemployed persons, including long-term unemployed persons supported in the programme — women; — low-skilled people (UNK) Main tasks: — Vocational counselling and intermediation – Vocational training – Vocational training (English)
20 October 2020
0 references
L’objectif principal du projet est d’accroître la compétitivité professionnelle de 100 participants de la voïvodie de Podkarpackie en les dotant de qualifications et d’expérience professionnelle jusqu’au 31 mars 2020. Objectifs spécifiques — obtenir des qualifications/compétences professionnelles par 100 participants d’ici au 31 mars 2020, — acquérir les compétences nécessaires pour naviguer sur le marché du travail par 100 participants jusqu’au 31 mars 2020, — acquérir une expérience professionnelle grâce à la participation à des stages professionnels par 100 participants jusqu’au 31 mars 2020. Principaux résultats: —Nombre de travailleurs salariés, y compris non salariés, après avoir quitté le régime — Nombre de chômeurs, y compris les chômeurs de longue durée, couverts par le programme — 44, -Nombre de travailleurs salariés, y compris non salariés, après avoir quitté le régime — Nombre de personnes inactives soutenues par le programme -11 — Nombre de personnes qualifiées après avoir quitté le régime — Nombre de chômeurs, y compris les chômeurs de longue durée couverts par le programme -60 -Nombre de personnes qualifiées après avoir quitté le programme — Nombre de personnes inactives soutenues par le programme -12 — Nombre de personnes ayant obtenu des qualifications après leur sortie du programme sortie du programme — 72 — Nombre de personnes ayant acquis une expérience professionnelle — 80 — Nombre de personnes ayant acquis des connaissances et des compétences sur le marché du travail -100 -Indicateur de l’efficacité de l’emploi dans le cadre du projet -55 Les participants au projet seront des personnes âgées de 30 ans et plus (à partir du 30e anniversaire) vivant dans la voïvodie de Podkarpackie (au sens du CC) qui se trouvent en dehors du marché du travail, c’est-à-dire les personnes au chômage ou inactives qui se trouvent dans une situation particulièrement vulnérable sur le marché du travail, c’est-à-dire: — les femmes; — personnes peu qualifiées (ONK) Principales tâches: — Orientation professionnelle et placement — Formation professionnelle — Stages (French)
2 December 2021
0 references
Hauptziel des Projekts ist es, die berufliche Wettbewerbsfähigkeit von 100 Teilnehmern aus der Woiwodschaft Podkarpackie zu steigern, indem sie bis zum 31. März 2020 mit Qualifikationen und Berufserfahrung ausgestattet werden. Spezifische Ziele – Erwerb von Berufsqualifikationen/Kompetenzen durch 100 Teilnehmer bis zum 31. März 2020 – Erwerb der Fähigkeiten, um den Arbeitsmarkt von 100 Teilnehmern bis zum 31. März 2020 zu navigieren, – Erwerb von Berufserfahrung durch Teilnahme an beruflichen Praktika von 100 Teilnehmern bis zum 31. März 2020. Wichtigste Ergebnisse: —Anzahl der Erwerbstätigen, einschließlich Selbständiger, nach dem Ausscheiden aus dem System – Zahl der Arbeitslosen, einschließlich Langzeitarbeitsloser, die unter das Programm fallen – 44, -Anzahl der Erwerbstätigen, einschließlich Selbstständige, nach dem Ausscheiden aus dem Programm – Zahl der nicht erwerbstätigen Personen, die durch das Programm unterstützt werden -11 – Zahl der Personen, die nach dem Ausscheiden aus dem Programm qualifiziert sind -12 – Zahl der Personen, die nach dem Ausscheiden aus dem Programm Qualifikationen erworben haben Ausscheiden aus dem Programm – 72 – Anzahl der Personen, die Berufserfahrung erworben haben – 80 – Anzahl der Personen, die Kenntnisse und Fähigkeiten auf dem Arbeitsmarkt erworben haben -100 -Indikator der Beschäftigungseffizienz insgesamt im Projekt -55 Die Projektteilnehmer werden Personen ab 30 Jahren (ab dem 30. Geburtstag) in der Woiwodschaft Podkarpackie (im Sinne des CC) außerhalb des Arbeitsmarktes leben, d. h. arbeitslose oder nicht erwerbstätige Personen, die sich in einer besonders gefährdeten Lage auf dem Arbeitsmarkt befinden, d. h.: — Frauen; — Geringqualifizierte (ONK) Hauptaufgaben: — Berufsberatung und -vermittlung – Berufsbildung – Praktika (German)
8 December 2021
0 references
De belangrijkste doelstelling van het project is het vergroten van het professionele concurrentievermogen van 100 deelnemers uit het woiwodschap Podkarpackie door hen uit te rusten met kwalificaties en beroepservaring tot en met 31 maart 2020. Specifieke doelstellingen — het verkrijgen van beroepskwalificaties/competenties door 100 deelnemers tegen 31 maart 2020 — het verwerven van de vaardigheden om door 100 deelnemers te navigeren op de arbeidsmarkt tot en met 31 maart 2020 — het opdoen van beroepservaring door deelname aan professionele stages door 100 deelnemers tot en met 31 maart 2020. Belangrijkste resultaten: Aantal werknemers, met inbegrip van zelfstandigen, na het verlaten van de regeling — Aantal werklozen, met inbegrip van langdurig werklozen, dat onder het programma valt — 44, -Aantal werknemers, met inbegrip van zelfstandigen, na het verlaten van de regeling — Aantal inactieven ondersteund door het programma -11 — Aantal gekwalificeerde personen na het verlaten van de regeling — Aantal werklozen, met inbegrip van langdurig werklozen die onder het programma vallen -60 -Aantal gekwalificeerde personen na het verlaten van het programma — Aantal niet-actieven ondersteund door het programma -12 — Aantal personen die kwalificaties hebben behaald na het verlaten van het programma programma — 72 — Aantal personen die beroepservaring hebben opgedaan — 80 — Aantal mensen die kennis en vaardigheden op de arbeidsmarkt hebben verworven -100 -Indicator van de werkgelegenheidsefficiëntie in het project -55 De deelnemers aan het project zijn personen van 30 jaar en ouder (vanaf de 30e verjaardag) die in het Podkarpackie-voivodschap (in de zin van de CC) wonen en buiten de arbeidsmarkt zijn, d.w.z. werklozen of inactieven die zich in een bijzonder kwetsbare situatie op de arbeidsmarkt bevinden, d.w.z.: — vrouwen; — laaggeschoolden (ONK) Belangrijkste taken: — Loopbaanbegeleiding en -bemiddeling — Beroepsopleiding — Stages (Dutch)
17 December 2021
0 references
L'obiettivo principale del progetto è quello di aumentare la competitività professionale di 100 partecipanti del voivodato Podkarpackie dotandoli di qualifiche ed esperienza professionale fino al 31 marzo 2020. Obiettivi specifici — ottenere qualifiche/competenze professionali da parte di 100 partecipanti entro il 31 marzo 2020, — acquisire le competenze per navigare nel mercato del lavoro da 100 partecipanti fino al 31 marzo 2020, — acquisire esperienza professionale attraverso la partecipazione a stage professionali da parte di 100 partecipanti fino al 31 marzo 2020. Risultati principali: —Numero di lavoratori subordinati, compresi i lavoratori autonomi, dopo aver lasciato il regime — Numero di disoccupati, compresi i disoccupati di lunga durata, coperti dal programma — 44, -Numero di lavoratori subordinati, compresi i lavoratori autonomi, dopo aver lasciato il regime — Numero di persone inattive sostenute dal programma -11 — Numero di persone qualificate dopo aver lasciato il regime — Numero di disoccupati, compresi i disoccupati di lungo periodo coperti dal programma -60 -Numero di persone qualificate dopo aver lasciato il programma — Numero di persone inattive sostenute dal programma -12 — Numero di persone che hanno ottenuto qualifiche dopo aver lasciato il programma programma — 72 — Numero di persone che hanno maturato un'esperienza professionale — 80 — Numero di persone che hanno acquisito conoscenze e competenze nel mercato del lavoro -100 -Indicatore dell'efficienza occupazionale in totale nel progetto -55 I partecipanti al progetto saranno persone di età pari o superiore a 30 anni (dal trentesimo compleanno) che vivono nel voivodato di Podkarpackie (ai sensi del CC) che si trovano al di fuori del mercato del lavoro, ossia persone disoccupate o inattive che si trovano in una situazione particolarmente vulnerabile sul mercato del lavoro, ossia: — donne; — persone scarsamente qualificate (ONK) Principali compiti: — Orientamento professionale e collocamento — Formazione professionale — Tirocini (Italian)
15 January 2022
0 references
El principal objetivo del proyecto es aumentar la competitividad profesional de 100 participantes del voivodato de Podkarpackie dotándolos de cualificaciones y experiencia profesional hasta el 31 de marzo de 2020. Objetivos específicos — obtener cualificaciones/competencias profesionales por 100 participantes antes del 31 de marzo de 2020 — adquirir las capacidades para navegar por el mercado laboral en 100 participantes hasta el 31 de marzo de 2020 — adquirir experiencia profesional mediante la participación en prácticas profesionales de 100 participantes hasta el 31 de marzo de 2020. Principales resultados: —Número de trabajadores por cuenta ajena, incluidos los trabajadores por cuenta propia, tras abandonar el régimen — Número de desempleados, incluidos los desempleados de larga duración, cubiertos por el programa — 44, -Número de trabajadores por cuenta ajena, incluidos los trabajadores por cuenta propia, tras abandonar el régimen — Número de personas inactivas apoyadas por el programa -11 — Número de personas cualificadas después de abandonar el régimen — Número de desempleados, incluidos los desempleados de larga duración cubiertos por el programa -60 — Número de personas cualificadas después de abandonar el programa — Número de personas inactivas apoyadas por el programa -12 — Número de personas que obtuvieron cualificaciones después de abandonar el programa dejando el programa — 72 — Número de personas que han adquirido experiencia profesional — 80 — Número de personas que han adquirido conocimientos y aptitudes en el mercado de trabajo -100 -Indicador de eficiencia laboral en total en el proyecto -55 Los participantes en el proyecto serán personas de 30 años o más (a partir de los 30 años) que viven en el voivodato de Podkarpackie (en el sentido del CC) que se encuentran fuera del mercado laboral, es decir, personas desempleadas o inactivas que se encuentran en una situación especialmente vulnerable en el mercado laboral, es decir: — las mujeres; — personas poco cualificadas (ONK) Principales tareas: — Orientación y colocación profesional — Formación profesional — Prácticas (Spanish)
18 January 2022
0 references
Identifiers
RPPK.07.01.00-18-0071/18
0 references