AMI Franchise BV (Q4008195)
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Project Q4008195 in Netherlands
| Language | Label | Description | Also known as |
|---|---|---|---|
| English | AMI Franchise BV |
Project Q4008195 in Netherlands |
Statements
50.0 percent
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4 March 2017
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4 March 2018
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AMI Franchise BV
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7411PS
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AMI Kappers is een ambitieuze, trendvolgende kappers organisatie. Medewerkers zijn het uitgangbord en het hart van de organisatie. Fitte en vitale medewerkers zijn cruciaal voor het uitvoeren van de werkzaamheden en hebben direct invloed op de uitstraling van de organisatie. Met dit project wil AMI de medewerkers bewust maken van de eigen verantwoordelijkheid om gezond en veilig te werken. Niet alleen voor nu, maar juist ook om in de toekomst duurzaam inzetbaar te zijn. Het project moet inzicht bieden in de huidige situatie en concrete handvatten bieden om gezamenlijk met de medewerkers duurzame stappen vooruit te zetten. (Dutch)
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AMI Hairdressers is an ambitious, trend-following hairdressing organisation. Employees are the exit board and the heart of the organisation. Fit and vital employees are crucial for carrying out the work and have a direct influence on the organisation’s appearance. With this project, AMI aims to make employees aware of their own responsibility to work in a healthy and safe way. Not only for now, but also to be sustainable in the future. The project should provide insight into the current situation and provide concrete tools to take sustainable steps forward jointly with the employees. (English)
16 January 2022
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AMI Hairdressers es una organización de peluquería ambiciosa y de tendencia. Los empleados son el tablero de salida y el corazón de la organización. Los empleados aptos y vitales son cruciales para llevar a cabo el trabajo y tienen una influencia directa en la apariencia de la organización. Con este proyecto, AMI tiene como objetivo concienciar a los empleados de su propia responsabilidad de trabajar de manera saludable y segura. No solo por ahora, sino también para ser sostenible en el futuro. El proyecto debe proporcionar información sobre la situación actual y proporcionar herramientas concretas para dar pasos sostenibles conjuntamente con los empleados. (Spanish)
16 January 2022
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Ami Hairdressers è un'organizzazione di parrucchiere ambiziosa e di tendenza. I dipendenti sono il consiglio di uscita e il cuore dell'organizzazione. I dipendenti in forma e vitali sono fondamentali per l'esecuzione del lavoro e hanno un'influenza diretta sull'aspetto dell'organizzazione. Con questo progetto, AMI si propone di sensibilizzare i dipendenti alla propria responsabilità di lavorare in modo sano e sicuro. Non solo per ora, ma anche per essere sostenibili in futuro. Il progetto dovrebbe fornire informazioni sulla situazione attuale e fornire strumenti concreti per compiere passi avanti sostenibili insieme ai dipendenti. (Italian)
16 January 2022
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AMI Hairdressers est une organisation de coiffure ambitieuse et suivant les tendances. Les employés sont le conseil de sortie et le cœur de l’organisation. Des employés aptes et vitaux sont essentiels à l’exécution du travail et ont une influence directe sur l’apparence de l’organisation. Avec ce projet, AMI vise à sensibiliser les employés à leur propre responsabilité de travailler de manière saine et sûre. Non seulement pour l’instant, mais aussi pour être durable à l’avenir. Le projet devrait fournir un aperçu de la situation actuelle et fournir des outils concrets pour faire avancer les démarches durables conjointement avec les employés. (French)
16 January 2022
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AMI Friseure ist eine ambitionierte, trendorientierte Friseurorganisation. Mitarbeiter sind das Ausstiegsbrett und das Herzstück der Organisation. Fit und vitale Mitarbeiter sind entscheidend für die Durchführung der Arbeit und haben einen direkten Einfluss auf das Aussehen der Organisation. Mit diesem Projekt will AMI Mitarbeiter auf ihre eigene Verantwortung für eine gesunde und sichere Arbeit aufmerksam machen. Nicht nur vorerst, sondern auch in Zukunft nachhaltig zu sein. Das Projekt soll einen Einblick in die aktuelle Situation geben und konkrete Instrumente bereitstellen, um gemeinsam mit den Mitarbeitern nachhaltige Schritte zu unternehmen. (German)
16 January 2022
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Identifiers
2016EUSF201197
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