We focus on the development of the UKW (Q93369)
Jump to navigation
Jump to search
Project Q93369 in Poland
| Language | Label | Description | Also known as |
|---|---|---|---|
| English | We focus on the development of the UKW |
Project Q93369 in Poland |
Statements
9,856,374.52 zloty
0 references
11,694,796.53 zloty
0 references
84.28 percent
0 references
1 April 2019
0 references
31 March 2023
0 references
UNIWERSYTET KAZIMIERZA WIELKIEGO
0 references
Celem projektu jest podniesienie kompetencji 634 studentów z Uniwersytetu Kazimierza Wielkiego, odpowiadających potrzebom gospodarki, r. pracy i społeczeństwa oraz wsparcie zmian organizacyjnych i podniesienie kompetencji kadr dydaktycznych: 56osProgram obejmie działania restrukturyzacyjne w obszarze zarządzania uczelnią, adaptacjępomieszczeń laboratorium, modyfikację istniejących programów kształcenia i wdrożenie zmian na kier. Informatyka i Mechatronika oraz szkolenia, staże kraj i zagr., wizyty studyjne, dodatkowe zajęcia z pracodawcami dla studentów, szkolenia dla kadry UKW. Cel zostanie zrealizowany w okresie: IV.2019-III.2023.Grupa doc:-UKW: uczelnia uczestnicząca w kształceniu na poziomie wyższym-634 stud. studiów stacjonarnych, 56 prac. kadry dydaktycznej,Kierunki objęte wsparciem: Pedagogika resocjalizacyjna, Praca socjalna, Informatyka, Mechatronika, kier. WH, WNP, WKFZiTi.Zadania:-Moduł progr. kształcenia (opracowanie i wdrożenie zmian w progr. kształcenia na kier. Infor. i Mech., adaptacja pomieszczeń laboratorium)-Moduł podnoszenia komp. (w tym, szkolenia, dodatkowe zajęcia z pracodawcami dla studentów , wizyty studyjne) -Moduł programów stażowych-Moduł zarządzania w instytucjach szkolnictwa wyż. (w tym typ 1 szkolenia, staże zagr., typ 2- wsparcie informatycznych narzędzi zarządzania uczelniami i tworzenie otwartych zasobów eduk.,)Rezultaty:- min 20% absolwentów uczelni, tj. min. 127 os., które zostały objęte wsparciem będzie kontynuowało kształcenie lub podejmie zatrudnienie w ciągu 6m-cy od zakończenia kształcenia.-630 stud. uzyska nowe kwalifikacje zawodowe i rozwinie komp. m.in. informatyczne, analityczne, komunikacyjne-54 os. z kadry dyd. rozwinie komp. dydaktyczne, w tym IT i specjalistyczne językowe- Uczelnia wdroży zmiany w zakresie zarządzania procesem kształcenia wspierając proces dydaktyczny poprzez wykorzystanie rozwiązań IT, SAP . (Polish)
0 references
The aim of the project is to raise the competences of 634 students from the University of Casimir the Great, who meet the needs of the economy, work and society, and support organizational changes and improve the competences of teaching staff: 56osThe programme will cover restructuring activities in the area of university management, adaptation of laboratory premises, modification of existing training programmes and implementation of changes to hearts. Computer science and Mechatronics as well as trainings, internships in Poland and abroad, study visits, additional activities with employers for students, training for UW staff. The objective will be achieved during the period: IV.2019-III.2023. University participating in higher education at the level of 634 full-time studies, 56 works. teaching staff, Directions supported by: Rehabilitation pedagogy, Social Work, Computer Science, Mechatronics, Hearts. WH, CIS, WKFZiTi.Tasks:-Moduł progr. training (development and implementation of changes in education thresholds on hearts. Infor. and Mech., adaptation of laboratory premises)-Module lifting comp. (including, training, additional classes with employers for students, study visits) -Module of internship programmes-Management module in higher education institutions. (including type 1 training, traineeships, type 2- support IT tools for university management and creation of open resources education.,)Results:- min 20 % of university graduates, i.e. min. 127 people, which have been supported will continue education or take up employment within 6 m. from the end of education.-630 stud. will obtain new professional qualifications and develop comp. e.g. IT, analytic, communicative-54 people from staff. (English)
15 October 2020
0 references
L’objectif du projet est d’améliorer les compétences de 634 étudiants de l’Université de Kazimierz Wielki, correspondant aux besoins de l’économie, du travail et de la société, ainsi que de soutenir les changements organisationnels et d’améliorer les compétences du personnel enseignant: 56osLe programme couvrira les activités de restructuration dans le domaine de la gestion universitaire, l’adaptation des locaux de laboratoire, la modification des programmes existants et la mise en œuvre de changements dans les cœurs. Informatique et mécatronique ainsi que des formations, des stages, des visites d’étude, des activités supplémentaires avec les employeurs pour les étudiants, la formation pour le personnel de l’UKW. L’objectif sera atteint au cours de la période de: IV.2019-III.2023.Groupe de doc:-UKW: Université participant à l’enseignement supérieur-634 études. études à temps plein, 56 travaux. personnel enseignant, soutenu par: Pédagogie de réadaptation, Travail social, Informatique, Mécatronique, coeurs. Wh, CIS, WKZiTi.Tasks:-Module du programme d’éducation (développement et mise en œuvre des changements dans le programme d’éducation. Infor. et Mech., adaptation des locaux de laboratoire)-Module de levage comp. (y compris la formation, les activités supplémentaires avec les employeurs pour les étudiants, les visites d’étude) -Module des programmes de stages-Module de gestion dans les établissements d’enseignement supérieur. (y compris la formation de type 1, les stages, le soutien de type 2 des outils informatiques pour la gestion universitaire et la création de ressources éducatives ouvertes).)Résultats:- 20 % des diplômés universitaires, c’est-à-dire au moins 127 personnes bénéficiant d’un soutien pour poursuivre leurs études ou prendre un emploi dans un délai de 6 mois à compter de la fin de l’enseignement.-630 études obtiendront de nouvelles qualifications professionnelles et développeront l’entreprise, entre autres, l’informatique, l’analyse, la communication-54 personnes du personnel enseignant développeront des complexes éducatifs, y compris l’informatique et le langage spécialisé — l’Université mettra en œuvre des changements dans la gestion du processus éducatif soutenant le processus d’enseignement par l’utilisation de solutions informatiques, SAP. (French)
30 November 2021
0 references
Ziel des Projekts ist es, die Kompetenzen von 634 Studierenden der Universität Kazimierz Wielki entsprechend den Bedürfnissen der Wirtschaft, der Arbeit und der Gesellschaft zu verbessern, organisatorische Veränderungen zu unterstützen und die Kompetenzen des Lehrpersonals zu verbessern: 56osDas Programm umfasst Umstrukturierungsaktivitäten im Bereich Hochschulmanagement, Anpassung der Laborräume, Änderung bestehender Lehrpläne und Umsetzung von Veränderungen in den Herzen. Informatik und Mechatronik sowie Schulungen, Praktika, Studienbesuche, zusätzliche Aktivitäten mit Arbeitgebern für Studierende, Schulungen für das Personal des UKW. Das Ziel wird in folgenden Jahren erreicht: IV.2019-III.2023.Gruppe des Dokuments:-UKW: Universität, die an der Hochschulbildung teilnimmt-634 Studien. Vollzeitstudium, 56 Werke. Lehrpersonal, unterstützt durch: Rehabilitation Pädagogik, Soziale Arbeit, Informatik, Mechatronik, Herzen. Wh, CIS, WKZiTi.Tasks:-Modul der Bildung progr. (Entwicklung und Umsetzung von Veränderungen im Bildungsprogr. Infor. und Mech., Anpassung der Laborräume)-Modul des Hebens comp. (einschließlich Ausbildung, zusätzliche Aktivitäten mit Arbeitgebern für Studierende, Studienbesuche) -Modul der Praktikumsprogramme-Modul des Managements an Hochschulen. (einschließlich Ausbildung Typ 1, Praktika, Art 2-Unterstützung von IT-Tools für Hochschulmanagement und Schaffung offener Bildungsressourcen.),)Ergebnisse:- min. 20 % der Hochschulabsolventen, d. h. mindestens 127 Personen, die unterstützt wurden, werden die Ausbildung fortsetzen oder innerhalb von 6 Monaten nach dem Ende der Ausbildung eine Beschäftigung aufnehmen.-630 Studien werden neue berufliche Qualifikationen erwerben und das Unternehmen entwickeln, unter anderem IT, Analytik, Kommunikation-54 Personen aus dem Lehrpersonal entwickeln Bildungskomplexe, einschließlich IT und Fachsprache – die Universität wird Änderungen in der Verwaltung des Bildungsprozesses umsetzen, die den Lehrprozess durch den Einsatz von IT-Lösungen, SAP unterstützen. (German)
7 December 2021
0 references
Het doel van het project is het verbeteren van de competenties van 634 studenten van de Universiteit van Kazimierz Wielki, in overeenstemming met de behoeften van de economie, r. werk en samenleving, evenals het ondersteunen van organisatorische veranderingen en het verbeteren van de competenties van het onderwijzend personeel: 56osHet programma omvat herstructureringsactiviteiten op het gebied van universiteitsbeheer, aanpassing van laboratoriumgebouwen, wijziging van bestaande curricula en implementatie van veranderingen in harten. Informatica en Mechatronica evenals opleidingen, stages, studiebezoeken, aanvullende activiteiten met werkgevers voor studenten, opleiding voor het personeel van de UKW. De doelstelling zal worden verwezenlijkt in de periode van: IV.2019-III.2023.Groep van doc:-UKW: Universiteit die deelneemt aan het hoger onderwijs-634 studies. fulltime studies, 56 werkt. onderwijzend personeel, ondersteund door: Revalidatie pedagogie, Maatschappelijk werk, Informatica, Mechatronica, harten. Wh, CIS, WKZiTi.Tasks:-Module van het onderwijs progr. (ontwikkeling en implementatie van veranderingen in het onderwijs progr. Infor. en Mech., aanpassing van laboratoriumgebouwen)-Module van het tillen comp. (met inbegrip van opleiding, aanvullende activiteiten met werkgevers voor studenten, studiebezoeken) -Module van stageprogramma’s-module management in instellingen voor hoger onderwijs. (met inbegrip van type 1 opleiding, stages, type 2-ondersteuning van IT-tools voor het beheer van universiteiten en het creëren van open onderwijsmiddelen.)Resultaten:- min. 20 % van de afgestudeerden aan de universiteit, d.w.z. ten minste 127 mensen die zijn ondersteund, zullen onderwijs blijven volgen of aan het werk gaan binnen 6 maanden na het einde van het onderwijs.-630 studies zullen nieuwe beroepskwalificaties verkrijgen en het bedrijf ontwikkelen, onder andere, IT, analytisch, communicatie-54 mensen van onderwijzend personeel zullen educatieve complexen ontwikkelen, waaronder IT en gespecialiseerde taal — de universiteit zal veranderingen doorvoeren in het beheer van het onderwijsproces ter ondersteuning van het onderwijsproces door middel van het gebruik van IT-oplossingen, SAP. (Dutch)
16 December 2021
0 references
L'obiettivo del progetto è migliorare le competenze di 634 studenti dell'Università di Kazimierz Wielki, corrispondenti alle esigenze dell'economia, del lavoro e della società, nonché sostenere i cambiamenti organizzativi e migliorare le competenze del personale docente: 56osIl programma coprirà le attività di ristrutturazione nel campo della gestione universitaria, l'adeguamento dei locali di laboratorio, la modifica dei programmi di studio esistenti e l'attuazione di cambiamenti ai cuori. Informatica e Meccatronica, nonché corsi di formazione, stage, visite di studio, attività aggiuntive con i datori di lavoro per gli studenti, formazione per il personale dell'UKW. L'obiettivo sarà raggiunto nel periodo di: IV.2019-III.2023.Gruppo di doc.-UKW: Università che partecipa all'istruzione superiore-634 studi. studi a tempo pieno, 56 lavori. personale docente, con il sostegno di: Pedagogia di riabilitazione, Lavoro sociale, Informatica, Meccatronica, cuori. Wh, CIS, WKZiTi.Tasks:-Modulo del progr. educativo (sviluppo e attuazione dei cambiamenti nell'istruzione progr. Infor. e Mech., adeguamento dei locali di laboratorio)-Modulo di sollevamento comp. (compresa la formazione, attività aggiuntive con i datori di lavoro per gli studenti, visite di studio) -Modulo di programmi di tirocinio-Modulo di gestione negli istituti di istruzione superiore. (tra cui formazione di tipo 1, stage, tipo 2-supporto di strumenti informatici per la gestione universitaria e la creazione di risorse didattiche aperte.),)Risultati:- min. 20 % dei laureati, cioè almeno 127 persone che sono state sostenute continueranno la formazione o l'occupazione entro 6 mesi dalla fine della formazione.-630 studi otterranno nuove qualifiche professionali e svilupperanno l'azienda, tra gli altri, IT, analitica, comunicazione-54 persone del personale docente svilupperanno complessi educativi, tra cui IT e lingua specializzata — l'Università attuerà cambiamenti nella gestione del processo educativo a supporto del processo didattico attraverso l'uso di soluzioni IT, SAP. (Italian)
16 January 2022
0 references
Identifiers
POWR.03.05.00-00-Z019/18
0 references