No label defined (Q4008511)
Jump to navigation
Jump to search
Project Q4008511 in Netherlands
| Language | Label | Description | Also known as |
|---|---|---|---|
| English | No label defined |
Project Q4008511 in Netherlands |
Statements
50.0 percent
0 references
10 March 2017
0 references
10 March 2018
0 references
Loonbedrijf Klaas Jan Haitsma B.V.
0 references
8748BN
0 references
Voor veel medewerkers komt de horizon in zicht. De tijd gaat steeds sneller lopen tegenover een verleden dat steeds langer wordt. De medewerker krijgt te maken met de eerste grenzen en heeft de keus te aanvaarden, te ondergaan of te ontwijken. Na de interventies begrijpen medewerkers meer van het gedrag van mensen en doorzien organisatie- processen. Er is behoefte aan werk waarbij de inzet van kennis en ervaring, organisatie- en mensenkennis en het verwoorden van de eigen visie onderdeel uitmaken van het takenpakket. Dit zal leiden tot het bewust omgaan met arbeidsrisico`s en het herkennen vande benodigde vaardigheden om ook andere taken uit te voeren (Dutch)
0 references
Identifiers
2016EUSF2012129
0 references