Training of M2C staff (Q58372)

From EU Knowledge Graph
Revision as of 05:03, 14 January 2022 by DG Regio (talk | contribs) (‎Changed label, description and/or aliases in it, and other parts: Adding Italian translations)
Jump to navigation Jump to search
Project Q58372 in Czech Republic
Language Label Description Also known as
English
Training of M2C staff
Project Q58372 in Czech Republic

    Statements

    0 references
    0 references
    4,447,985.4 Czech koruna
    0 references
    177,919.42 Euro
    10 January 2020
    0 references
    5,232,924.0 Czech koruna
    0 references
    209,316.96 Euro
    10 January 2020
    0 references
    85 percent
    0 references
    1 June 2017
    0 references
    31 May 2019
    0 references
    31 January 2019
    0 references
    Mark2 Corporation Czech a.s.
    0 references
    0 references
    0 references

    50°2'57.91"N, 14°26'32.86"E
    0 references
    14000
    0 references
    Společnost Mark2 Corporation Czech a.s. a jeho partner - TRI Services s.r.o. , kteří patří mezi přední hráče na českém trhu v oblasti facility managementu, budou společně vzdělávat zaměstnance v odborných i manažerských dovednostech, které využijí ve své každodenní praxi. Tímto projektem přispějeme k větší stabilitě a větší motivaci zaměstnanců nadále rozvíjet své znalosti a dovednosti související s jejich pracovní náplní. Projekt je naplánován jako dvouletý v rámci podpory de minimis. (Czech)
    0 references
    Mark2 Corporation Czech a.s. and its partner – TRI Services s.r.o., who are among the leading players on the Czech market in facility management, will jointly educate employees in professional and managerial skills, which they will use in their everyday practice. With this project we will contribute to greater stability and greater motivation of employees to further develop their knowledge and skills related to their workload. The project is planned as a two-year de minimis aid. (English)
    23 October 2020
    0 references
    Mark2 Corporation Czech a.s. et son partenaire — TRI Services s.r.o., qui sont parmi les principaux acteurs du marché tchèque dans le domaine de la gestion des installations, formeront conjointement les employés aux compétences professionnelles et managériales, qu’ils utiliseront dans leur pratique quotidienne. Grâce à ce projet, nous contribuerons à accroître la stabilité et la motivation des employés pour qu’ils continuent de développer leurs connaissances et leurs compétences liées à leur travail. Le projet est prévu sous la forme d’une aide de minimis de deux ans. (French)
    28 November 2021
    0 references
    Mark2 Corporation Czech a.s. und ihr Partner – TRI Services s.r.o., die zu den führenden Anbietern auf dem tschechischen Markt im Bereich Facility Management gehören, werden Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter in fachlichen und Führungskompetenzen, die sie in ihrer täglichen Praxis einsetzen, gemeinsam ausbilden. Mit diesem Projekt werden wir zu mehr Stabilität und Motivation für die Mitarbeiter beitragen, ihre Kenntnisse und Fähigkeiten im Zusammenhang mit ihrer Arbeit weiter auszubauen. Das Vorhaben ist als zweijährige De-minimis-Beihilfe geplant. (German)
    2 December 2021
    0 references
    Mark2 Corporation Czech a.s. en haar partner — TRI Services s.r.o., die tot de toonaangevende spelers op de Tsjechische markt op het gebied van facility management behoren, zullen gezamenlijk medewerkers opleiden in professionele en leidinggevende vaardigheden, die zij in hun dagelijkse praktijk zullen gebruiken. Met dit project dragen we bij aan meer stabiliteit en motivatie voor medewerkers om hun kennis en vaardigheden met betrekking tot hun werk verder te ontwikkelen. Het project is gepland als een de-minimissteun van twee jaar. (Dutch)
    13 December 2021
    0 references
    Mark2 Corporation Czech a.s. e il suo partner — TRI Services s.r.o., che sono tra i principali attori del mercato ceco nel campo della gestione delle strutture, educano congiuntamente i dipendenti alle competenze professionali e manageriali, che utilizzeranno nella loro pratica quotidiana. Con questo progetto, contribuiremo a una maggiore stabilità e motivazione per i dipendenti a continuare a sviluppare le loro conoscenze e competenze relative al loro lavoro. Il progetto è previsto come aiuto de minimis biennale. (Italian)
    14 January 2022
    0 references

    Identifiers

    CZ.03.1.52/0.0/0.0/16_043/0005109
    0 references