Plate FORME “RENOV & BATI”NIMES (Q3668800)
Jump to navigation
Jump to search
Project Q3668800 in France
| Language | Label | Description | Also known as |
|---|---|---|---|
| English | Plate FORME “RENOV & BATI”NIMES |
Project Q3668800 in France |
Statements
16,954.67 Euro
0 references
85,328.0 Euro
0 references
19.87 percent
0 references
1 July 2014
0 references
31 December 2014
0 references
ASSOC LOCALE POUR L INSERTION
0 references
43°46'7.21"N, 4°23'33.29"E
0 references
Le projet : REALISATION d'un CHANTIER D'INSERTION : Collaboration CCAS DE Nîmes / Association Locale pour l'Insertion. * UNE MISE EN SITUATION DE TRAVAIL PERMETTANT DE RETROUVER LES CONDITIONS DE L'EMPLOYABILITE (valorisaton de compétences) : par le biais de la réalisation de travaux de peinture sur des Bâtiments publics. par des salariés en insertion (Salariés CDDI du CCAS de Nîmes). Il s'agit essentiellement de petits travaux, particulièrement de peinture, La particularité est le changement constant de sites ; la durée de chaque chantier est variable : de une semaine à un mois selon les cas. Les salariés sont organisés en 2 équipes. L'encadrement technique (ETI) est réalisé par l'ALI qui collabore avec la Direction de la Construction de la Ville de Nîmes pour déterminer les plannings et les lieux des travaux. * Un ACCOMPAGNEMENT PROFESSIONNEL POUR CHAQUE PARTICIPANT par l'ALI (Conseillère insertion) visant l'élaboration d'un projet réaliste d'emploi : entretiens individuels et interventions collectives thématiques sur site. * PROPOSITION D'ACTIONS DE FORMATION, DE PERIODES D'IMMERSION, PENDANT LA DUREE DU CHANTIER (selon besoins repérés). (French)
0 references
The project: Realisation of an INSERTION CHANTIER: Collaboration CCAS DE Nîmes/Local Association for Insertion. * A WORK SITUATION PERMETT TO RETROVE EMPLOYABILITY CONDITIONS (Skills Valorisaton): by means of painting works on public buildings by employees in integration (CDDI employees of the CCAS Nîmes). These are mainly small works, especially painting. The particularity is the constant change of sites; the duration of each site varies: from one week to a month depending on the case. Employees are organised in 2 teams. Technical supervision (ETI) is carried out by the ALI which collaborates with the Construction Directorate of the City of Nîmes to determine the schedules and locations of the works. * A PROFESSIONAL ACCOMPAGNEMENT FOR EVERY PARTICIPANT by the ALI (Incorporation Advisor) to develop a realistic employment project: individual interviews and thematic collective interventions on site. * Proposed TRAINING ACTIONS, IMMERSION PERIODS, PENDING THE WORK OF CHANTIER (according to identified needs). (English)
18 November 2021
0 references
Das Projekt: Durchführung eines INSERTIONSCHANTIERES: Zusammenarbeit CCAS DE Nîmes/Local Association for Insertion. * Ein ARBEITSVERFAHREN ZUR VERWENDUNG DER BESCHÄFTIGUNGEN (Kompetenzvalorisaton): durch die Durchführung von Malarbeiten an öffentlichen Gebäuden durch Einarbeitungsarbeiter (CDDI-Arbeitnehmer des CCAS in Nîmes). Es handelt sich im Wesentlichen um kleine Arbeiten, besonders Malen, Die Besonderheit ist die ständige Änderung der Standorte; die Dauer der einzelnen Baustellen ist variabel: von einer Woche bis zu einem Monat je nach Fall. Die Mitarbeiter sind in zwei Teams organisiert. Die technische Betreuung (ETI) wird von der ALI durchgeführt, die mit der Baudirektion der Stadt Nîmes zusammenarbeitet, um die Planung und den Ort der Arbeiten zu bestimmen. * Eine PROFESSIONELLE ANGABEN FÜR IHRE TEILNEHMEN durch die ALI (Beraterin für Integration), die auf die Ausarbeitung eines realistischen Beschäftigungsprojekts abzielt: Einzelgespräche und thematische kollektive Interventionen vor Ort. * Vorschlag FÜR FORMATIONS-, BAD-PRIODEN, FÜR DIE DURCHFÜHRUNG DES CHANTIERES (je nach Bedarf ermittelt). (German)
1 December 2021
0 references
Het project: Realisatie van een INSERTION CHANTIER: Samenwerking CCAS DE Nîmes/Local Association for Insertion. * Een WERK SITUATIE PERMETT VOOR RETROVE EMPLOYABILITEITEN (Skills Valorisaton): door middel van schilderwerken aan openbare gebouwen door werknemers in integratie (CDDI-medewerkers van de CCAS Nîmes). Dit zijn voornamelijk kleine werken, vooral schilderen. De bijzonderheid is de constante verandering van sites; de duur van elke site varieert: van een week tot een maand, afhankelijk van de zaak. Medewerkers worden georganiseerd in 2 teams. Technisch toezicht (ETI) wordt uitgevoerd door de ALI die samenwerkt met de Directie Bouw van de Stad Nîmes om de planningen en locaties van de werken vast te stellen. * Een PROFESSIONAL ACCOMPAGNEMENT VOOR ALLE PARTICIPANT door de ALI (Incorporation Advisor) om een realistisch werkgelegenheidsproject te ontwikkelen: individuele interviews en thematische collectieve interventies ter plaatse. * Voorgestelde HANDELING ACTIES, IMMERSIE PERIODS, PENDING HET WERK VAN CHANTIER (volgens vastgestelde behoeften). (Dutch)
6 December 2021
0 references
Il progetto: Realizzazione di un CHANTIER DI INSERZIONE: Collaborazione CCAS DE Nîmes/Associazione locale per l'inserimento. * Un PERMETT DI SITUAZIONE DI LAVORO per RETROVARE CONDIZIONI DI OCCUPAZIONE (Skills Valorisaton): mediante lavori di pittura su edifici pubblici da parte di dipendenti in integrazione (dipendenti CDDI del CCAS Nîmes). Si tratta principalmente di piccole opere, soprattutto di pittura. La particolarità è il costante cambiamento dei siti; la durata di ciascun sito varia: da una settimana a un mese a seconda del caso. I dipendenti sono organizzati in 2 squadre. La supervisione tecnica (ETI) è svolta dall'ALI che collabora con la Direzione Costruzione del Comune di Nîmes per determinare gli orari e le sedi dei lavori. * Un ACCOMPAGNAMENTO PROFESSIONALE PER OGNI PARTICIPANTE da parte dell'ALI (Incorporation Advisor) per sviluppare un progetto realistico per l'occupazione: interviste individuali e interventi collettivi tematici in loco. * Proposte di TRAINING ACTIONS, PERIODI DI IMMERSIONE, PENDING IL LAVORO DI CHANTIER (in base alle esigenze individuate). (Italian)
12 January 2022
0 references
El proyecto: Realización de un CHANTIER DE INSERCIÓN: Colaboración CCAS DE Nîmes/Asociación Local para la Inserción. * Un PERMETT DE LA SITUACIÓN DE TRABAJO PARA RETROR CONDICIONES DE EMPLOABILIDAD (Habilidades Valorisaton): por medio de obras de pintura en edificios públicos por parte de los empleados en la integración (empleados CDDI de la CCAS Nîmes). Se trata principalmente de obras pequeñas, especialmente de pintura. La particularidad es el cambio constante de los sitios; la duración de cada sitio varía: de una semana a un mes dependiendo del caso. Los empleados están organizados en 2 equipos. La supervisión técnica (ETI) está a cargo de la ALI, que colabora con la Dirección de Construcción del Ayuntamiento de Nimes para determinar los horarios y ubicaciones de las obras. * Un ACOMPAGNEMENTO PROFESIONAL PARA TODO PARTICIPANTE por parte de la ALI (Asesor de Incorporación) para desarrollar un proyecto de empleo realista: entrevistas individuales e intervenciones colectivas temáticas in situ. * Propuestas DE ACIONES DE FORMACIÓN, PERIODOS DE IMMERSIÓN, PENDIR EL TRABAJO DE CHANTIER (según las necesidades identificadas). (Spanish)
14 January 2022
0 references
Identifiers
201400855
0 references