Active have a job! (Q2713506)
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Project Q2713506 in Poland
| Language | Label | Description | Also known as |
|---|---|---|---|
| English | Active have a job! |
Project Q2713506 in Poland |
Statements
1,434,944.92 zloty
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1,688,170.5 zloty
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85.0 percent
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1 January 2021
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31 December 2022
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GRUPA INFOMAX SPÓŁKA Z OGRANICZONĄ ODPOWIEDZIALNOŚCIĄ SPÓŁKA KOMANDYTOWA
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50°48'32.4"N, 19°7'27.8"E
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50°50'28.3"N, 19°30'19.1"E
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50°55'58.1"N, 18°51'56.5"E
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50°36'20.2"N, 19°17'41.3"E
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Cel główny: Wzrost aktywności zawodowej na rynku pracy osób należących do Grupy doc.tj.108os.(65K i 43M) po 30 r.ż., które są bezrobotne niezarej. w PUP lub bierne zawodowo, znajdujących się w najtrudniejszej sytuacji na rynku pracy w subregionie północnym w. śląskiego w okresie 01.01.2021-31.12.2022r. dzięki kompleksowemu wsparciu dost.do potrzeb tych os. Główne rezultaty: -kryt.efekt.zatrud.na poziomie co najmniej 45% - 60% (w zależ. od gr. objętej wsparciem) -uzyskanie kwal.zaw.przez min. 33% UP Główne zadania: 1. Wsparcie identyfikacyjno-doradcze, w tym doradca zawodowy, coach i pośrednik pracy. 2. Wsparcie szkoleniowe. 3. Staże zawodowe (Polish)
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Main objective: Increase in labour market participation of persons belonging to the Group doc. i.e. 108 persons (65K and 43M) after 30 years, who are unemployed in the PLO or inactive, who are in the most vulnerable situation on the labour market in the Northern Silesian sub-region in the period 01.01.2021-31.12.2022, thanks to comprehensive support for access to the needs of these persons. Main results: —crit.effect.Difficult.at the level of at least 45 % – 60 % (depending on the supported scale) -obtaining quaal over at least 33 % of UP Main tasks: 1. Identification and advisory support, including a career adviser, coach and job intermediary. 2. Training support. 3. Internships (English)
8 July 2021
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Objectif principal: Augmentation de la participation au marché du travail des personnes appartenant au groupe, soit 108 personnes (65K et 43 M) après 30 ans, qui sont sans emploi à l’OLP ou inactives, qui se trouvent dans la situation la plus vulnérable sur le marché du travail dans la sous-région de la Silésie septentrionale au cours de la période 01.01.2021-31.12.2022, grâce à un soutien global pour l’accès aux besoins de ces personnes. Principaux résultats: —crit.effect.Difficile.au niveau d’au moins 45 % — 60 % (selon l’échelle supportée) — obtenant Quaal sur au moins 33 % des tâches principales de l’UP: 1. Aide à l’identification et au conseil, y compris un conseiller en carrière, un coach et un intermédiaire d’emploi. 2. Soutien à la formation. 3. Stages (French)
4 December 2021
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Hauptziel: Erhöhung der Erwerbsbeteiligung von Personen, die der Gruppe angehören, d. h. 108 Personen (65K und 43M) nach 30 Jahren, die im PLO oder in Nichterwerbstätigen arbeitslos sind und sich in der am stärksten gefährdeten Lage auf dem Arbeitsmarkt in der nordschlesischen Subregion im Zeitraum 01.01.2021-31.12.2022 befinden, dank umfassender Unterstützung für den Zugang zu den Bedürfnissen dieser Personen. Wichtigste Ergebnisse: —crit.effect.Difficult.auf dem Niveau von mindestens 45 % – 60 % (abhängig von der unterstützten Skala) -Aufnahme von Qual über mindestens 33 % der Hauptaufgaben der UP: 1. Identifizierung und Beratung, einschließlich eines Berufsberaters, Coachs und Arbeitsvermittlungspartners. 2. Unterstützung bei der Ausbildung. 3. Praktika (German)
16 December 2021
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Hoofddoelstelling: Verhoging van de arbeidsmarktparticipatie van personen die tot de Groepsdocument behoren, d.w.z. 108 personen (65K en 43 miljoen) na 30 jaar, die werkloos zijn in de PLO of inactief zijn, die in de periode 01.01.2021-31.12.2022 in de meest kwetsbare situatie op de arbeidsmarkt in de Noord-Silezische subregio verkeren, dankzij uitgebreide steun voor de toegang tot de behoeften van deze personen. Belangrijkste resultaten: —crit.effect.Moeilijk.op het niveau van ten minste 45 % — 60 % (afhankelijk van de ondersteunde schaal) -het verkrijgen van Quaal over ten minste 33 % van de UP Belangrijkste taken: 1. Identificatie- en adviesondersteuning, met inbegrip van een loopbaanadviseur, coach en tussenpersoon. 2. Opleidingsondersteuning. 3. Stageplaatsen (Dutch)
18 December 2021
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Identifiers
RPSL.07.01.03-24-0AF0/20
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